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文檔簡介
—職場女性調(diào)查報告女性福利有多少有福利的公司僅16%
伴隨經(jīng)濟的繁華和互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,更懂女人心的職場越來越吃香。
智聯(lián)聘請發(fā)布的《20XX中國職場女性調(diào)查報告》顯示,求職中遇到過性別鄙視的指數(shù)為3.05分(5分總分),反映出在求職過程中遭受性別鄙視現(xiàn)象仍然存在。同時,特地針對女性的福利非常少。僅有16%的.白領(lǐng)表示,公司有特地針對女性員工設(shè)置的福利。
女性已成為影響經(jīng)濟的重要力量。在多數(shù)國家,女性就業(yè)率始終維持40%以上,中國更是高達73%。但世界經(jīng)濟論壇20XX年底發(fā)布的一份報告卻令人懊喪。報告稱,全球女性薪資落后男性十年,全球男女薪資差異有望在118年內(nèi)消逝。與男性相比,女性白領(lǐng)在職場要常常面對更加冗雜的社會和家庭壓力。伴著二孩政策的全面開放,許多女性似乎又要陷入要事業(yè)還是要家庭的兩難選擇。
女白領(lǐng)最在乎啥歡樂工作賽過賺錢
在工作上,越來越多的職場女性更在乎職業(yè)理想,而不僅僅是賺錢;她們希望,在工作的同時更要兼顧家庭。智聯(lián)聘請的調(diào)查報告顯示,對于自己的職業(yè)理想,現(xiàn)代職業(yè)女性更希望能享受工作帶給自己的樂趣和成就感。
能夠發(fā)揮主動性和制造性,歡樂工作,享受工作是女性白領(lǐng)們選擇最多的職業(yè)理想,屈居第二的才是取得收入,提升生活品質(zhì)。發(fā)揮個人力量,表達個人價值雖然是女性白領(lǐng)選擇排名第三的職業(yè)理想,但選擇的比例明顯低于前兩位。現(xiàn)代的職場女性在考慮職業(yè)生涯的同時,還需要兼顧家庭與生活。
勝利的標志是啥要有自己的看法
有自己的處事看法,傳播正向價值觀,擁有受人尊敬的人格魅力等,成為勝利女性的特征。智聯(lián)聘請CEO郭盛表示:職場女性在工作中和男性比拼的重要武器是情感、信仰、堅毅等特質(zhì)。
進入大數(shù)據(jù)時期,大家不是比肌肉,而是比腦子、士氣與才智。螞蟻金服CEO彭蕾在接受記者采訪時也表示,將來是體驗經(jīng)濟的時期,是感性的時期,也是一個用腦子、用才智去制服世界的時期。工業(yè)時期對嚴謹及力量的要求較高,大數(shù)據(jù)時期則不同,這個時期更重視精細和感性的價值,女性特有的感性、空間感和想像力將呈現(xiàn)出別樣的魅力和風(fēng)采。大數(shù)據(jù)時期,講究的是體驗。
郭盛認為,職場女性合理打開心扉,在職場更簡單得到認可。時髦集團總裁蘇芒認為,職場中扭捏紐結(jié)的當心機并不能幫你獲得勝利,反而會降低工作效率。智聯(lián)聘請專家認為,職場女性應(yīng)努力關(guān)注自己的職場表現(xiàn),盡量少從性別角度衡量自己的職業(yè)發(fā)展。
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旅行大權(quán)八成把握在女性手里
全家出游誰說了算近日,驢媽媽旅行網(wǎng)基于平臺過去一年超過3800萬女性用戶大數(shù)據(jù)資源和行為習(xí)慣,發(fā)布了《20XX女性出游報告》。數(shù)據(jù)顯示,在典型的三口之家或三代人的家庭出行中,有70%的旅行目的地選擇是由女性確定;在夫妻、情侶等男女兩人出游中,這一比例更是高達85%。女性的決策范圍甚至涵蓋家人的日程布置、游玩工程、餐食和住宿等諸多方面。
《報告》還顯示,20XX年驢媽媽旅行網(wǎng)的女性用戶數(shù)量較上年增長8%,占全網(wǎng)用戶的54%,增速高于男性近3個百分點。其中,20至35歲的女性白領(lǐng)數(shù)量最巨大,占女性整體用戶數(shù)的68%;20歲以下的女同學(xué)占比為9%;排名第三的是36歲至60歲的成熟女性,占比為22%。
女性說了算并不僅限于旅行。據(jù)世界銀行估量,20XX年女性全年掌控的消費支出高達20萬億美元,5年后有望增至28萬億美元。在綜合百貨類電商平臺中,女性用戶人數(shù)約占六成以上;在部分團購網(wǎng)站中,女性用戶人數(shù)高達近七成。
三五萬元二手車成年輕女性最愛
瓜子二手車直賣網(wǎng)昨日發(fā)布的女性購車行為報告顯示,在消費中喜新厭舊的女性也開頭關(guān)注二手車了。在瓜子二手車買家中,女性群體占比17%,其中,40歲以下女性成為購車主力,她們主要青睞油耗低、經(jīng)濟環(huán)保的日系車,3萬至5萬元的小車成為最愛。
小轎車適用且敏捷,因此成為女性最愛購置的車型,占比達83%。購置二手車價格大多集中在3萬到15萬元之間,其中,3萬至5萬的車占比最高,達28.5%;其次為8萬至15萬元區(qū)間,占比24.
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