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文檔簡介

服裝店店員聘用合同甲方（雇主）：公司名稱：法定代表人姓名：地址：電話：乙方（雇員）：姓名：地址：電話：一、雇用職位及工作內(nèi)容甲方同意聘用乙方，乙方同意接受甲方聘用。乙方職位為店員，工作內(nèi)容包括售貨、理貨、陳列、收銀等與店鋪經(jīng)營有關(guān)的工作。二、工作期限及工作時間本合同自YYYY年MM月DD日開始，至YYYY年MM月DD日終止；如因需要延長合同期限，應(yīng)雙方協(xié)商并簽署書面協(xié)議。工作時間：乙方每周工作40小時。工作時間由甲方安排，根據(jù)店鋪營業(yè)情況，可能需要進行輪班。具體工作安排以工作計劃表為準。三、工資及福利工資：乙方每月工資為X元，工資應(yīng)在每月20日前支付。雙方均認可以上述金額作為乙方每月工資的支付基數(shù)，除非甲方與乙方另有書面約定。福利：乙方享有甲方為其職工提供的法定福利待遇，包括繳納社會保險、住房公積金等。四、工作保密乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密保密，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。乙方不得因工作職責(zé)所需，擅自使用甲方的商業(yè)秘密。本條款將在工作期限內(nèi)和工作結(jié)束后持續(xù)有效。五、違約責(zé)任如果乙方違反合同條款，甲方有權(quán)終止本合同，并扣除乙方下月工資的X%作為違約金。如果損失無法補救，甲方有權(quán)向乙方追究其違約責(zé)任。如果甲方違反合同條款，乙方有權(quán)終止本合同，并要求甲方支付雙倍工資作為違約金。六、解決爭議因本合同引起的爭議，雙方可以協(xié)商解決。如果協(xié)商未能達成一致，雙方應(yīng)向乙方所在地人民法院提起訴訟。本合同的生效、履行和終止均適用中華人民共和國法律。七、其他約定本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（蓋章）之日起生效。本合同未盡事項，雙方可以另行協(xié)商解決。本合同任何一方未經(jīng)對方同意，不得轉(zhuǎn)讓、變更、撤銷。

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