住宿和餐飲業(yè)勞動合同書

住宿和餐飲業(yè)勞動合同書甲方（雇主）：（1）公司名稱：_________________________（2）公司地址：_________________________（3）法定代表人：_________________________（4）組織機(jī)構(gòu)代碼：_________________________（5）聯(lián)系電話：_________________________（6）證件號碼：_________________________乙方（受雇人）：（1）姓名：_________________________（2）性別：_________________________（3）出生年月：_________________________（4）民族：_________________________（5）身份證號碼：_________________________（6）聯(lián)系電話：_________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下勞動合同：第一條崗位及任務(wù)甲方聘請乙方從事住宿和餐飲服務(wù)工作，具體崗位為：_________________________，工作地點(diǎn)為：_________________________乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成崗位任務(wù)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和形象。第二條工資和保險(xiǎn)乙方的工資總額為人民幣（大寫）_________________________元，其中基本工資為人民幣（大寫）_________________________元，績效工資為人民幣（大寫）_________________________元。甲方為乙方繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方的工資每月發(fā)放一次，為每月的最后一個工作日（節(jié)假日順延）。第三條工作時間和休息休假乙方每周工作時間為（大寫）_________________________小時，休息日為每周（大寫）_________________________，具體排班以工作安排為準(zhǔn)。乙方享有帶薪年假、婚喪假和病假等權(quán)益，具體天數(shù)如下：帶薪年假：為（大寫）_________________________天，滿一年后享有；婚喪假：為（大寫）_________________________天，按規(guī)定執(zhí)行；病假：為（大寫）_________________________天，具體執(zhí)行根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定。第四條保密和解除合同乙方應(yīng)當(dāng)對甲方公司業(yè)務(wù)和商業(yè)機(jī)密進(jìn)行保密，未經(jīng)甲方同意，不得私自泄露。乙方違反本合同約定的，甲方有權(quán)解除合同，同時乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。甲乙雙方均有權(quán)在合同期滿前提前解除合同，但應(yīng)當(dāng)提前（大寫）_________________________日通知對方，并支付相應(yīng)違約金。第五條其他約定乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，并及時反饋工作情況。本合同未盡事宜，可以雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依法處理。第六條合同期限和簽署本合同期限為（大寫）_________________________年，自（日期）_________________________起至（日期）_________________________止。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______________乙