2023年技術檔案管理制度趙莊煤礦規(guī)范合稿

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為了強化機電管理部圖紙資料的管理，確保圖紙及各種技術資料的完整性、正確性、系統(tǒng)性及保密性，特制訂本制度：

一、部門應當選定一名專職或者全職資料員負責管理各種圖紙及資料的通話、備案、看管、激活、檔案和保密工作。

二、嶄新至設備開箱環(huán)評時，環(huán)評人員必須將隨機所帶的圖紙資料抽出，備案后由資料管理員統(tǒng)一看管，不許私自派發(fā)、租借，以免遺失。

三、根據圖紙資料性質，分門別類展開編號備案，并基本建設出來資料目錄，同時必須存有電子版的資料目錄。

四、只有一份原圖的圖紙資料原則上不外借。例如存有多份原圖的，部室以外有關人員借書時，必須經機電管理部部長核準，方可借書，并在借書登記表上核對確切圖紙資料名稱、編號、借書人等項目。須要影印、抄寫時，必須經機電管理部部長核準，影印、抄寫內容必須得當看管，以免遺失、泄露。部內人員借書的圖紙資料應當及時交還。

五、任何人嚴禁私自向外人受讓和借給圖紙資料，不許私自抄閱圖紙資料內容，不許泄漏圖紙資料的內容、數(shù)量、范圍等情況，不許擅自將圖紙資料借予毫無關系人員。一經辨認出必須給與嚴肅處理。

六、借書者對所籌錢圖紙資料，必須精心愛惜，不許私自錄入、剪貼、勾畫，保證其原狀。

七、歸還圖紙資料時，必須當面支付利息，例如辨認出錄入、遺失、損毀等現(xiàn)象，應立即向分管領導匯報，并根據導致?lián)p失的大小對借書者展開處置。

八、一切圖紙資料嚴禁遺失。小型電器管理制度小型電器管理制度1、小型電器管理工作就是在機電礦長和機電副總工程師的領導下，由機電科負責管理。機電內設小型電器管理組，具體實施對小型電器的管理。2、小型電器應當集中統(tǒng)一管理，推行統(tǒng)一申領派發(fā)，統(tǒng)一建帳、編號，統(tǒng)一廢舊、化工設備。其它單位嚴禁私自從供應部門申領放置，一經揭發(fā)對責任單位或責任人按每件50元罰款，并充公小型電器。3、采用單位申領小型電器，必須由該單位兼職網員核對“小型電器申領申請單”，經電氣管理組審核后，方可申領，“申領申請單”應當填明所領小型電器的規(guī)格型號、用途、采用地點、數(shù)量等。4、檢修出庫的小型電器質量應當合乎檢修標準，由防檢組與檢驗合格后核發(fā)防檢合格證。并無編號、科表檢證的小型電器不得入井采用。5、凡井下停止使用、撤去的小型電器，必須限期由原采用單位廢舊上井，繳小型電器組，并撤卡、回去牌；凡發(fā)生改變采用地點或管理單位的小型電器必須至小型電器管理組辦理有關相關手續(xù)。6、因工作環(huán)境惡劣或意外事故損毀的小型電器，一律經機電籌辦鑒別批準后方可以舊換新，無故遺失和損毀者，不予按價索賠的行政處罰。7、嶄新加裝的小型電器必須辦理環(huán)評、更替相關手續(xù)，接收單位發(fā)送后須核對環(huán)評目錄繳小型電器組，小型電器組負責管理填上卡、轉讓或輸出計算機，努力做到帳、卡、物、牌一致。8、系統(tǒng)加裝一次少于20件以上者，必須提早三天將審核單呈交機電籌辦小型電器組備料，否則，影響生產由提出申請單位負責管理。9、小型電器管理組應根據采用、庫存情況和生產須要，基本建設小型電器添置計劃和除役提出申請，經機電礦長批準后，由供應部門負責管理添置和除役處置。10、小型電器必須在選定的地點采用，并隨用隨其領，不得隨意消音，杜絕亂領有亂用。11、任何單位不許私自庫存大電，一經揭發(fā)充公大電，并以情節(jié)罰款綜采工區(qū)轉發(fā)機司機安全生產與職業(yè)病危害預防責任制（2022）轉發(fā)機司機就是本崗位安全生產的輕易責任者，負責管理轉發(fā)機的縣丞與保護工作。必須熟練掌握有關專業(yè)知識并依法經過培訓，獲得特種作業(yè)操作方式資格證。

一、崗位職責

第一條嚴格執(zhí)行國家有關安全生產的法律、法規(guī)、行業(yè)標準和技術規(guī)范。

第二條嚴苛按《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦工人安全技術操作規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》作業(yè)。

第三條繼續(xù)執(zhí)行安全生產責任制和各項管理制度。

第四條必須熟識轉發(fā)機的結構、原理、性能，達至可以操作方式、可以維修保養(yǎng)、可以修理、可以排除故障。

第五條嚴格執(zhí)行交接班制度、轉發(fā)機班檢制度，每班已經開始工作以前，必須對轉發(fā)機展開全面檢查，辨認出隱患立即處置。

第六條負責管理監(jiān)控轉發(fā)機各部位運轉情況，發(fā)現(xiàn)異常及時停機處置。

第七條嚴格控制轉發(fā)機過煤量，避免負載。

第八條負責管理轉發(fā)機的拉移工作。

第九條按時出席安全技能培訓，不斷提升安全操作技能。

第十條負責管理當值工作區(qū)域內的隱患排查自查環(huán)境治理工作。

第十一條負責管理當值工作區(qū)域內安全風險源的管理工作。

第十二條搞好個人職業(yè)衛(wèi)生防護，監(jiān)督現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生防護設施、牌板較完整情況。

第十三條工作中必須上崗上崗，服從命令，聽從指揮，協(xié)同統(tǒng)一，杜絕違章行為。

二、責任追責

第十四條未繼續(xù)執(zhí)行國家有關安全生產的法律、法規(guī)、行業(yè)標準和技術規(guī)范的，轉發(fā)機司機正數(shù)輕易責任。

第十五條未按《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦工人安全技術操作規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》作業(yè)的，轉發(fā)機司機正數(shù)輕易責任。

第十六條未繼續(xù)執(zhí)行安全生產責任制和各項管理制度的，轉發(fā)機司機正數(shù)輕易責任。

第十七條不熟識轉發(fā)機的結構、原理、性能，導致經濟損失或人員危害的，轉發(fā)機司機正數(shù)輕易責任。

第十八條未繼續(xù)執(zhí)行交接班制度、轉發(fā)機班檢制度，未對轉發(fā)機展開全面檢查的，轉發(fā)機司機正數(shù)輕易責任。

第十九條未監(jiān)控轉發(fā)機各部位運轉情況，導致經濟損失或人員危害的，轉發(fā)機司機正數(shù)輕易責任。

第二十條未掌控轉發(fā)機過煤量，引致負載的，轉發(fā)機司機正數(shù)輕易責任。

第二十一條違背扎移轉載機的有關規(guī)定，導致經濟損失或人員危害的，轉發(fā)機司機正數(shù)輕易責任。

第二十二條未按時出席安全技能培訓的，轉發(fā)機司機正數(shù)輕易責任或主要責任。

第二十三條工作中未上崗上崗的，轉發(fā)機司機正數(shù)輕易責任。

第二十四條存有以下犯罪行為之一的，給與轉發(fā)機司機警告處分;導致嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任：

1、違章作業(yè)導致安全事故的;

2、對他人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不提阻止的;

3、對重大事故預兆或者已辨認出的事故隱患不及時采取措施的。

第二十五條在事故調查中處置、各級非政府的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，轉發(fā)機司機故意弄虛作假、謊報真相的，刮板輸送機司機正數(shù)輕易責任。

第二十六條對上述正數(shù)輕易責任、主要責任、關鍵責任的，應當根據情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給與抨擊教育、行政處分、經濟行政處罰、追責刑事責任。煤礦電鉗工班副組長崗位職責煤礦電鉗工班副組長崗位職責

一、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國家的政策法規(guī)，嚴格遵守企業(yè)內部規(guī)章制度。

二、對本班組工作區(qū)域的安全正數(shù)全面責任。

三、非政府統(tǒng)一指揮生產，協(xié)同上下工序和班組間的關系，確保各項任務的順利完成。

四、非政府和指導工作，檢查督促搞好各種原始記錄和臺帳，做好班組基礎管理。

五、在技術上指導工人的生產操作方式，協(xié)助他們提升技術業(yè)務。

六、策劃舉行班前班后可以、質量和事故分析可以、工作總結可以、民主生活會和其他各種班務會議。

七、做好勞動保護和環(huán)境保護，關心職工的思想、工作和生活。

八、率先垂范出席勞動，經常介紹現(xiàn)場情況，不懈努力推展新技術，積極開展技術革新活動。

九、鉆研業(yè)務，提升自身素質，進一步增強工作責任心。

十、順利完成領導信訪部門的各項任務。礦井關鍵設施捍衛(wèi)制度礦井關鍵設施捍衛(wèi)制度

一、對礦井的各項關鍵設施，必須必須制訂具體內容的捍衛(wèi)措施，責任至人。二、主井井口由三個運輸班長總負責管理，責任人必須認真負責，嚴禁毫無關系人員步入，辨認出問題及時處理，無法處置的立即向主管領導匯報。三、付井井口由三個把搓班長總負責管理，責任人必須認真負責，嚴禁毫無關系人員步入，辨認出問題及時處理，無法處置的立即向主管領導匯報。四、主扇房由機電隊長負責管理，必須強化對主扇的巡查，嚴禁任何人亂扎主扇，確保正常通風。五、火藥庫由實物看管總負責管理，建議保安人員必須認真負責，極力杜絕遺失火藥的現(xiàn)象。六、對井上、下變電所必須創(chuàng)建嚴苛的進出人員檢查備案制度，確保正常供電。七、各責任人員必須認真負責、擁護責守，搞好安全保衛(wèi)工作，確保我礦安全工作的正常展開。洗煤廠廠長安全生產責任制洗煤廠廠長就是洗煤廠安全生產的第一責任者，對本廠的安全生產工作全面負責管理。洗煤廠廠長必須熟練掌握焦化安全生產的專業(yè)知識并經過培訓，獲得安全資格證。一、崗位職責1、在非政府生產過程中要嚴格遵守國家有關安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術規(guī)范。2、協(xié)同不好各部門的工作，嚴苛按照洗煤廠安全規(guī)程、安全措施的規(guī)定非政府生產。3、根據礦制訂的各項工作標準、質量標準非政府洗煤廠生產。4、負責管理非政府制訂洗煤廠各崗位安全生產責任制和各項管理制度，并按規(guī)定展開考核。5、負責管理非政府舉行廠長辦公會和廠務可以，及時精心安排有關工作，表達安全生產規(guī)定、通告、會議建議。6、根據實際情況定期非政府舉行安全會議，及時研究、化解在生產中碰到的問題。7、及時非政府安全質量檢查，排查和處置現(xiàn)場存有問題和隱患。8、定期非政府職工展開安全業(yè)務知識自學和培訓，積極開展安全教育，非政府不好各部門安全教育。9、負責管理本廠特種作業(yè)人員上崗上崗的監(jiān)督、管理。10、非政府展開事故分析，“三違”分析，二要提升從業(yè)人員按章作業(yè)的意識。11、經常深入細致生產現(xiàn)場，嚴格執(zhí)行、檢查本廠的安全生產工作，及時消解事故隱患。12、負責管理非政府推展安全生產新技術、新材料、新工藝、嶄新設備，積極開展安全生產科研科技攻關。13、洗煤廠出現(xiàn)事故必須立即非政府統(tǒng)一指揮救治、搶險，按規(guī)定如實、及時呈報。幫助、積極主動協(xié)調事故調查處置，全面落實事故防范措施。14、出外期間必須明晰專人代行職權。15、必須盡職盡責，杜絕“三違”現(xiàn)象。16、嚴苛履行職責公司《本質安全型礦井管理條例》規(guī)定的其它安全生產職責。17、存有以下犯罪行為之一的，給與洗煤廠廠長警告處分；導致嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任：（一）違章統(tǒng)一指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；（二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不提阻止的；（三）對重大事故預兆或者已辨認出的事故隱患不及時采取措施的；（四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。18、洗煤廠出現(xiàn)事故，存有以下情形之一的，依法給與洗煤廠廠長適當?shù)募o律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：（一）不按照規(guī)定及時、如實報告洗煤廠事故的；（二）假造、故意毀壞洗煤廠事故現(xiàn)場的；（三）制約、干預事故調查工作，拒絕接受調查取證、提供更多有關情況和資料的。19、在本廠出現(xiàn)關鍵性生產安全事故時，洗煤廠廠長不立即非政府救治或者在事故調查處置期間擅離職守或者叛離的，按規(guī)定給與適當?shù)男姓幜P；構成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追責刑事責任。對本廠生產安全事故謊報不報、謊報或者延期怨家的，依照前款規(guī)定展開行政處罰。20、未及時非政府分工范圍內的關鍵性事故隱患排查的，或對排查出來的關鍵性事故隱患未采取措施展開環(huán)境治理的，或對排查出來的難以確定的關鍵性事故隱患謊報不報、謊報或者延期怨家的，按規(guī)定給與適當?shù)男姓幜P。21、洗煤廠在生產過程中未認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行國家有關安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和技術規(guī)范的，洗煤廠廠長負有輕易責任。22、未非政府制訂洗煤廠各崗位安全生產責任制和各項管理制度，或未按規(guī)定展開考核的，洗煤廠廠長正數(shù)輕易責任。23、未及時非政府職工展開安全自學，積極開展安全教育，或未按建議非政府不好職工安全教育，洗煤廠廠長正數(shù)主要責任。24、無法確保本廠各崗位操作方式人員齊全，或本廠存有特種作業(yè)人員無牌上崗的，洗煤廠廠長正數(shù)輕易責任。25、決策犯規(guī)引致他人受傷害或損失的，洗煤廠廠長正數(shù)輕易責任。26、未按規(guī)定非政府安全質量檢查，洗煤廠廠長正數(shù)輕易責任。27、非政府展開事故分析、“三違”分析不深入細致，本廠相繼出現(xiàn)同類事故或從業(yè)人員經常不按章作業(yè)的，洗煤廠廠長正數(shù)輕易責任或主要責任。28、洗煤廠廠長出外期間未明晰專人代行職權，洗煤廠廠長正數(shù)輕易責任。29、在事故調查處置、各級非政府的安全檢查（監(jiān)察）、審查中，洗煤廠廠長或指使有關人員故意弄虛作假、謊報真相的，洗煤廠廠長正數(shù)輕易責任。30、對于上述正數(shù)輕易責任、主要責任的，應當根據情節(jié)嚴重程度按照有關法律規(guī)定及公司《本質安全型礦井管理條例》給與行政處分、經濟行政處罰、直到追責刑事責任。X煤公司群眾安全監(jiān)督檢查工作管理制度X煤公司群眾安全監(jiān)督檢查工作管理制度一、為認真貫徹黨和國家的安全生產方針，更好地充分發(fā)揮工會組織和職工群眾在安全生產中的促進作用，全心全意靠工人階段做好企業(yè)安全生產。依據《工會法》、《煤炭法》、《礦山安全法》等法律法規(guī)，融合中華全國總工會“工會勞動保護三個條例”和X煤公司安全生產管理實際，制訂本制度。二、X煤公司設立群眾安全監(jiān)督檢查委員會（以下縮寫群監(jiān)可以）主任：副主任：委員：三、凡設立工會組織的基層單位均應當設立群監(jiān)可以。群監(jiān)會設主任、副主任及委員若干人（具體內容人數(shù)根據單位規(guī)模會同行政共同商定）；群監(jiān)可以主任由工會主席或副主席出任，副主任由工會負責管理勞動保護的同志出任，委員可以由工會、行政部門有關人員及群監(jiān)員代表出任。區(qū)隊、站段設群監(jiān)分會或群監(jiān)小組；群監(jiān)分會或群監(jiān)小組的主任或副組長由所在單位的工會主席出任。班組設立群眾安全監(jiān)督檢查員（以下縮寫群監(jiān)員）。群監(jiān)可以在井口成立群監(jiān)工作接待站（以下縮寫接待站）。井口接待站人員須由工作認真負責，熱心安全工作，具備初中以上文化程度和實際工作經驗，并能夠秉持正常工作的同志出任。四、群監(jiān)可以在同級工會的領導下積極開展工作。工會勞動保護部是群監(jiān)會的日常辦事機構。五、群監(jiān)可以職責１、向職工群眾宣傳黨和國家的安全生產方針、政策和有關勞動保護方面的法規(guī)、政策，監(jiān)督企業(yè)行政貫徹執(zhí)行。對職工展開安全思想、安全科學知識和遵章守紀教育，非政府積極開展群眾性的安全監(jiān)督檢查活動。２、出席核定并監(jiān)督檢查安全技措工程資金抽取和采用方案的繼續(xù)執(zhí)行。負責管理搜集有關安全生產的意見、建議，及時將意見、建議以及解決問題的辦法遞交職代會或有關部門表決并嚴格執(zhí)行全面落實。３、有權對新建、改建、擴建或全礦性技術改造工程項目中有關安全衛(wèi)生和勞動保護設施的內容明確提出意見。４、經常向同級工會和上級工會勞動保護部門匯報工作，充分反映情況。當出現(xiàn)關鍵性傷亡事故時，應當以最快方式報上級工會勞動保護部門。５、獨立自主積極開展安全檢查和職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查活動，行政方面應當提供方便，積極支持他們步入生產（工作）現(xiàn)場或有關部門介紹情況，聽取意見。辨認出違章統(tǒng)一指揮、強令工人冒險作業(yè)現(xiàn)象時，有權不予阻止；對辨認出的顯著關鍵性事故隱患和職業(yè)危害，有權明確提出解決問題的建議；當辨認出損害職工生命安全的情況時，有權非政府職工撤走危險現(xiàn)場。６、按照事故處置“三不放過”的原則，出席事故和職業(yè)危害的調查、分析、處置工作。對忽略安全并導致重大事故的主要責任者，有權明確提出處置建議。７、有權監(jiān)督和幫助企業(yè)行政全面落實不好各級安全責任制。對職代會表決通過的安全議案，存有監(jiān)督檢查權；對安全狀況長期不好、工程質量參差不齊和事故多發(fā)單位有權展開發(fā)言。８、充分發(fā)揮接待站和群監(jiān)員的促進作用，會同女職工委員會和家屬非政府等社會力量，搞好“三違”人員的戒毒轉變工作，幫助行政做好安全管理工作。９、建立健全各項群監(jiān)工作管理制度，不斷提升群監(jiān)工作的水平。六、接待站職責１、對井口上下井人員展開安全宣傳教育，負責管理群監(jiān)員的上崗考勤、安全匯報和事故隱患的建檔備案等工作。２、按時整理、甄選、匯總安全工作信息；及時向工會、群監(jiān)會及行政有關部門通報；向事故隱患單位印發(fā)“隱患自查通知單”；對隱患的處置情況展開追蹤檢查，嚴格執(zhí)行全面落實；將處理結果意見反饋有關部門；創(chuàng)建事故隱患檔案。３、創(chuàng)建職工“三違”檔案，幫助其所在單位積極開展安全戒毒工作。４、幫助群監(jiān)可以搞好群監(jiān)員的管理、考核、調整工作。５、建立健全必要的工作制度。６、順利完成群監(jiān)可以信訪部門的其他工作。七、群監(jiān)員職責１、對群監(jiān)工作認真負責，勇于堅持原則，擅于聯(lián)系群眾。２、經常自學生產和安全技術科學知識，積極主動宣傳、貫徹落實、繼續(xù)執(zhí)行黨和國家有關勞動保護政策、法規(guī)及企業(yè)的各種規(guī)章制度，積極主動出席群監(jiān)非政府活動，自覺拒絕接受群監(jiān)非政府培訓。３、嚴苛遵章守紀，以身作則，做好獨立自主保安；勇于阻止“三違”犯罪行為，按時向接待站匯報工作。４、幫助班組長對本班組工人展開安全教育，非政府本班組人員加安全合理化建議，嚴格執(zhí)行其愛惜和恰當采用勞動保護設施，指導其按章作業(yè)。５、對本班組生產場所、活動區(qū)域展開安全檢查。辨認出不安全因素時，應立即向老爹領導或班組長匯報，并幫助及時處理；辨認出關鍵性事故隱患且可能將損害職工生命安全時，有權暫停作業(yè)，非政府職工立即撤走危險場所；辨認出設備事故險情或因工程質量不好，可能將損害安全時，有權建議暫停作業(yè)，直到處理完畢。６、出席本班組出現(xiàn)的事故調查處置工作，有權對事故責任者明確提出處理意見。八、群監(jiān)員津貼標準：井下生產一線每工3元，井下旺德夫爾縣每工2元，地面單位每工1元，費用由行政繳付。九、獎懲辦法1、公司工會按照“X煤公司群監(jiān)工作考核標準”（附于后），每半年非政府考核一次，年終展開總結評選。對評選出來的一流單位及杰出群監(jiān)員展開表揚獎勵，對滯后的單位展開通報批評。2、各基層工會必須制訂具體內容的考核評選及獎懲辦法，并嚴格執(zhí)行，進一步強化對群監(jiān)員的管理。十、各級黨政領導應當注重群眾安全監(jiān)督檢查工作，積極支持群眾安全監(jiān)督檢查非政府積極開展工作，精心安排必要的群眾安全監(jiān)督檢查活動經費。十一、各級工會主席就是群眾安全監(jiān)督檢查工作的第一責任者。必須在精心安排、檢查、總結、評選、表揚工會其它工作的同時，重點精心安排、檢查、總結、評選、表揚群眾安全監(jiān)督檢查工作，強化對此工作的領導和管理。十二、加強群眾安全監(jiān)督檢查工作，及時消解各類事故隱患。各級工會群眾安全監(jiān)督檢查非政府必須二要履行職責監(jiān)督檢查職責，獨立自主地積極開展安全生產監(jiān)督檢查，勇于監(jiān)督和擅于監(jiān)督。對檢查中辨認出的關鍵性事故隱患和安全管理中存有的問題，必須嚴格執(zhí)行有關方面限期化解。十三、本制度自印發(fā)之日起繼續(xù)執(zhí)行，未盡事宜，由X煤公司工會負責管理表述。放炮員崗位安全生產責任制（麟北煤業(yè)）放炮員必須就是專職放炮員，上崗上崗，嚴格執(zhí)行“一炮三檢”和“三人連鎖”制度，對本崗位的安全工作負責管理。依法經過培訓，獲得安全資格證書，熟識避災路線，對本崗位安全工作正數(shù)輕易責任。

一、崗位安全生產責任范圍

1．負責管理檢查炸藥箱、雷管箱與否較完整，并清點炸藥，雷管數(shù)量與否與申領數(shù)量吻合，并按規(guī)定看管不好。

2．嚴苛按《煤礦安全規(guī)程操作方式》，嚴格執(zhí)行“一炮三檢”和“三人連鎖”制度，確保放炮工作安全

3．深入細致核對不好交接班記錄，向接班人交代確切當值情況和存有問題。

4．順利完成領導信訪部門的其他任務。

二、崗位安全生產責任制

1．對本崗位的安全工作負責管理。根據本班布置的放炮任務，按計劃申領炸藥、雷管，并按規(guī)定看管不好，嚴禁亂丟亂掩埋。

2．根據炮眼和煤巖層情況，合理裝藥。炮眼封泥長度必須合乎《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定。

3．認真執(zhí)行《規(guī)程》中有關放炮的規(guī)定，放炮時設立不好警戒。裝藥放炮前必須由瓦檢員檢查瓦斯，符合規(guī)定時就可以裝藥、放炮。

4．對殘炮、瞎炮必須根據《煤礦安全規(guī)程》有關規(guī)定，當值處理完畢，否則，必須更替確切。

5．放炮過程中的辨認出問題必須暫停放炮，并匯報班長和調度中心，及時展開處置。

6．放炮前、炮眼中雷管腳線必須全部短接。

7．放炮前，必須由班長負責管理修整工作面掘進。放炮衰敗、崩倒的掘進按建議及時處理不好。

8．放炮前，必須將電氣設備、電纜展開維護，不得放炮衰敗。

9．放炮時，必須采用放炮器，放炮母線長度嚴禁大于《作業(yè)規(guī)程》的規(guī)定。不得放明炮、糊炮

10．放炮完，必須清點炸藥、雷管，將余下的全部交還炸藥庫。

11．杜絕違章作業(yè)，婉拒違章統(tǒng)一指揮，阻止他人違章作業(yè)。對自己的安全自保負責管理，全面落實安全聯(lián)保政企責任制。

12．出席礦非政府實行的綜合應急演練或專項應急演練。

13．出席職工打火、脫離險境和現(xiàn)場救護科學知識的普及教育，熟識本工作面的避災路線，并參予事故搶修救援。

14．出現(xiàn)事故和災害時，必須立即向礦調度室報告。

三、考核規(guī)定

盾構各區(qū)隊按照本單位的考核管理制度，由各盾構區(qū)隊安全生產責任制考核小組全面落實安全生產責任制考核，考核推行百分制定量考核，并在月度安全績效工資中落空。XX鐵礦安全生產會議管理制度XX鐵礦安全生產會議管理制度

１、企業(yè)每月舉行一次安全生產會議，特定情況隨時舉行，會議由安全部門策劃。會議內容：匯報各本單位安全生產情況匯報，研究分析企業(yè)安全生產問題，總結和布置企業(yè)安全生產工作，通報安全生產情況。出席會議人員：單位負責人、主管安全負責人、專職安全員。

２、各部門必須每月舉行一次安全生產會議，特定情況隨時舉行，會議部門負責人短策劃。會議內容：匯報本車間（部、室）對一段時間以來本單位安全生產情況匯報，研究分析本單位安全生產問題，總結和布置本單位安全生產工作，通報安全生產情況。

３、車間班組每班前舉行一次安全生產會議，由班組長策劃，總結和布置本班安全生產工作，特別強調安全生產的注意事項。XX礦業(yè)固定資產管理制度XX礦業(yè)固定資產管理制度

為強化公司的固定資產管理，明晰部門及業(yè)務人員的職責，融合公司實際，制訂本制度。

一、固定資產的標準

固定資產就是指用作生產經營活動，采用期限少于一年或一個經營周期，單位價值少于一定標準的有形資產，包含房屋、建筑物、機器、設備、設施、運輸工具等。具有以下兩個條件之一的資產確認為固定資產：

采用期限少于一年的房屋及建筑物、礦山巷道、機器設備、運輸設備、電子設備、辦公設備及其他生產經營用資產等；

不屬于生產經營用的主要設備、物品，單位價值在2000元以上，并且采用年限少于2年的資產；

二、固定資產的分類

按照經濟用途：生產經營用固定資產和非生產經營用固定資產；

按采用情況：采用中的固定資產、未采用的固定資產、不需以的固定資產；

按性能：房屋、建筑物、礦山巷道、機器設備、運輸設備、電子設備、辦公設備及其他。

房屋：指生產車間和為管理部門所采用的房屋，以及與房屋不容分離的附屬設施。例如：上下水道。

建筑物：硝普鈉房屋以外的各種建筑物。例如：巷道、原礦運輸線、橋梁、公路、涵洞、油庫、水池、堤壩、圍墻等。

動力設備：指用作生產供電、供水、供熱、供風的各種設備。例如：供熱鍋爐、柴油發(fā)電機、電動機、水泵、變電設備、空壓機等。

傳導設備：就是指電網線路、電話線路、供水管路等。

工具、儀器及其他器具：就是指鑄型、檢驗、實驗、測量用的儀器等，以及計量用具（地中衡、軌道衡）、加工用具等。

三、固定資產的管理

根據內部掌控制度，公司固定資產推行歸口統(tǒng)一管理，實行財務部門、物資管理部門、采用部門和單位三級管理辦法：

企業(yè)管理部對各種設備展開管理，設置設備臺賬，創(chuàng)建固定資產卡片，統(tǒng)一分類編號；

各采用部門和單位對固定資產展開實物管理，創(chuàng)建固定資產臺賬，設立專人負責管理固定資產保護、維修保養(yǎng)；

外事辦公室公室對房屋建筑物、土地展開管理，創(chuàng)建詳盡臺賬；

技術部對井下巷道展開管理；

在庫設備由供銷部負責管理；

機動車輛由辦公室和物業(yè)公司分別按所采用的車輛展開管理；

電子設備及通訊監(jiān)控視頻設備由企業(yè)管理部負責管理。

四、固定資產核算

財經部為固定資產的核算部門。

設置固定資產總賬和明細表分類賬；

對固定資產的多寡變動及時展開賬務處置；

財經部會同固定資產管理部門對固定資產每年展開一次盤點，努力做到賬賬吻合，賬、物、卡一致。

五、固定資產添置和采用

設備添置

各部門須要添置固定資產時，核對“固定資產添置申請表”，預算內的，經企業(yè)管理部審查蓋章，報經主管部門領導核準，供銷部負責管理訂貨。

預算外添置，應當按照全面財政預算管理建議，對財政預算展開調整或追加預算后，再按程序辦理，經企業(yè)管理部審查蓋章，主管部門領導核準，再由公司主要領導審核。數(shù)額較大的，須要呈報集團公司核準追加預算指標。

固定資產購得后，由固定資產管理部門負責管理非政府環(huán)評，并核對“固定資產入庫單”，一式六聯(lián)，標明固定資產名稱、規(guī)格型號、金額、供貨廠商等內容。

嶄新加給固定資產

公司固定資產加給、技改、更新等開支，必須經辦公會探討核準，嚴苛按財政預算非政府實行，并按以下程序辦理：

提出申請加給——由采用部門、單位明確提鑿錨隊黨支部（副）書記安全生產責任1、現(xiàn)場值班過程中嚴格執(zhí)行“三小”規(guī)程，杜絕違章作業(yè)。

2、參予建立健全各項安全生產管理與考核制度，嚴苛全面落實各項崗位安全生產責任目錄，并明確提出改良安全管理合理化建議。

3、負責管理員工犯罪行為觀測、阻止制止不安全犯罪行為、嚴肅查處整治責任區(qū)范圍隱患以及交接班安全管理等。

4、負責管理員工安全意識的培育，及時掌控員工的思想動態(tài)、生活工作及自學情況，及時洞察“問題員工”，并消解安全隱患中人的因素。

5、運用新工藝、新技術、新材料在采用前辨識出來潛在的安全風險，制訂管控措施，嚴禁影響安全生產或者引致事故。

6、按事故流程展開匯報，嚴禁遲報、虛報、漏報、謊報事故。

7、出現(xiàn)傷亡事故，按照建議對現(xiàn)場展開維護、提供更多有關資料。

8、嚴苛全面落實事故防范措施，并使員工拒絕接受教育，防止事故重復出現(xiàn)。

9、對臨時性精心安排的工作任務按規(guī)定積極開展作業(yè)任務函件和觀測。

10、按規(guī)定非政府專項安全風險識別評估。

11、及時積極開展隱患排查，并展開自查。

11、按規(guī)定展開不安全犯罪行為的嚴肅查處、分析、矯正。

13、不得瓦斯超載作業(yè)。

14、存有瀝青征兆出現(xiàn)時，按建議及時撤走井下作業(yè)人員。

15、安全管理人員通過考核，上崗上崗。

16、參予礦井應急演練，非政府參予本區(qū)隊事故搶修救援工作。突遇突發(fā)性緊急情況應當根據現(xiàn)場及時啟動處理方案展開應急處理或應急廢人。

17、按照國家標準、行業(yè)標準配置消防設施、器材，設置消防安全標志，并定期非政府檢驗、保護、修理、維修保養(yǎng)，按建議展開消防年度檢測。機運隊安全生產責任制（煤礦）1．認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行安全生產法律、法規(guī)、《安全生產法》、《礦山安全法》、《煤礦安全監(jiān)察條例》、《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全生產標準化》和各種規(guī)章制度，對出現(xiàn)的機電事故努力做到“三不放過”，及時總結教訓，明確提出防范措施。

2．對主、副井提高系統(tǒng)，膠帶機系統(tǒng)的檢修項目、技術措施，嚴苛按審核程序展開會審。

3．強化本隊職工的業(yè)務學習，全面提高全隊職工的素質。

4．秉持主、副井提高系統(tǒng)，膠帶機系統(tǒng)定期修理、維修保養(yǎng)，杜絕設備母舒氏運轉。

5．強化安全思想教育和安全技術培訓，秉持上崗上崗制度，不斷提升全隊職工的安全技術素質和安全意識。

6．熟練掌握提高系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)的操作規(guī)程，嚴苛按章作業(yè)，杜絕違章統(tǒng)一指揮和違章作業(yè)犯罪行為。

7．嚴格執(zhí)行干部老爹制度，秉持依靠前統(tǒng)一指揮，深入細致現(xiàn)場，化解安全生產中的安全隱患，真正努力做到先安全后生產，不安全不生產。

8．嚴格執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度，對存有的安全隱患必須處置不好并交代確切。

9．秉持上開不好班前會，向職工貫徹落實規(guī)程和施工注意事項，展開安全宣傳教育。

10．積極開展經常性的安全質量檢查，辨認出安全隱患必須及時處理。對安全檢查、稽查、安全生產標準化檢查等辨認出的問題，必須及時展開自查。

11．強化安全設施的管理，努力做到安全設施齊全、可信。

12．定期非政府舉行全隊安全會議，深入細致搞好安全會議記錄，總結、表揚和處置安全生產中的人和事?！皫煄健迸嘤柟芾碇贫取皫煄健迸嘤柟芾碇贫?/p>

第一章總則

第一條為進一步強化技能操作方式隊伍建設，提升技能操作方式人員素質，規(guī)范技能操作方式人員“師帶徒”管理，融合公司“師