建筑業(yè)勞動(dòng)合同參考

建筑業(yè)勞動(dòng)合同參考一、前言建筑行業(yè)是一個(gè)體力活、技能活比較強(qiáng)的行業(yè)，勞動(dòng)者在該行業(yè)內(nèi)工作需要具備一定的身體素質(zhì)和專業(yè)技能。同時(shí)，建筑行業(yè)涉及到的工作環(huán)境和危險(xiǎn)物品較多，勞動(dòng)安全問(wèn)題也需要得到足夠的重視。為了保護(hù)建筑行業(yè)員工的權(quán)益，建立一套科學(xué)合理的勞動(dòng)合同制度勢(shì)在必行。勞動(dòng)合同是用以約定勞動(dòng)者與用人單位之間的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系的，是保障勞動(dòng)合同雙方權(quán)益的合作準(zhǔn)則。下面給出建筑行業(yè)勞動(dòng)合同的參考范本，供有需要的人士參考。二、建筑業(yè)勞動(dòng)合同范本1.合同雇用期限本合同有效期自：[年]年[月]月[日]起，至：[年]年[月]月[日]止。2.工作地點(diǎn)用工單位為本合同雇用人員指定以下工作地點(diǎn)：[地址]。3.簽約雙方用工單位：[名稱]

注冊(cè)資本：[金額]元

經(jīng)營(yíng)地址：[地址]

法定代表人：[姓名]

簽約代表人：[姓名]

聯(lián)系電話：[號(hào)碼]

郵政編碼：[編碼]雇傭人員：[姓名]

身份證號(hào)：[號(hào)碼]

聯(lián)系電話：[號(hào)碼]

聯(lián)系地址：[地址]

所在部門：[名稱]

勞動(dòng)崗位：[名稱]4.雇傭條件4.1薪金本合同規(guī)定的薪金標(biāo)準(zhǔn)為：[金額]/月。4.2工作時(shí)間每日工作8小時(shí)，雙休日休息。4.3休假每月享有2天帶薪假期。5.勞動(dòng)保護(hù)用工單位在工作場(chǎng)所中應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者健康提供保障，并按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定購(gòu)買勞動(dòng)者意外傷害險(xiǎn)。6.解除合同雙方協(xié)商一致，并經(jīng)過(guò)用人單位的申述及當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門的審批后方可解除該合同。7.其他本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。本合同僅限于本單位使用，不得轉(zhuǎn)讓給他人或用于其他單位。三、總結(jié)上述建筑業(yè)勞動(dòng)合同范本的規(guī)定是以常見(jiàn)的雇傭條件為基礎(chǔ)，重點(diǎn)是約定用工單位和雇傭人員之間的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。在參考上述文本范本時(shí)，建議雇傭單位和勞動(dòng)者將本省的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)和用工單位內(nèi)部規(guī)章制度進(jìn)行比對(duì)，進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整并嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)。同時(shí)，建筑行業(yè)員工的安全問(wèn)題也應(yīng)得到相關(guān)法律法規(guī)保障，