出模工擺渡車(chē)工安全操作規(guī)程及考核辦法_第1頁(yè)
出模工擺渡車(chē)工安全操作規(guī)程及考核辦法_第2頁(yè)
出模工擺渡車(chē)工安全操作規(guī)程及考核辦法_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

PAGEPAGE1出模工擺渡車(chē)工安全操作規(guī)程及考核辦法一、前言為了加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)安全管理,保障從業(yè)人員的人身安全,特制定本規(guī)程。本規(guī)程適用于所有從事出模工、擺渡車(chē)工等相關(guān)工作的從業(yè)人員。所有從業(yè)人員都應(yīng)遵守本規(guī)程中所有條例,切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)安全管理。二、出模工擺渡車(chē)工安全操作規(guī)程1.出模工安全操作規(guī)程出模工在具體操作過(guò)程中應(yīng)該遵守以下規(guī)程:出模工必須經(jīng)過(guò)崗前培訓(xùn)和考核,方可上崗操作。出模工在操作前應(yīng)該自覺(jué)檢查是否身體狀況良好,不得在疲勞、生病、饑餓、醉酒、服用藥物等狀態(tài)下上崗操作。在操作時(shí),應(yīng)穿戴符合作業(yè)要求的工作服、手套、鞋子等勞保用品,特別是必須佩戴好安全帽。出模機(jī)或壓模機(jī)等設(shè)備必須在停機(jī)狀態(tài)下才允許出模工操作,對(duì)模具的安裝和拆卸都必須按照規(guī)定操作。出模時(shí)必須自覺(jué)距離設(shè)備,注意在作業(yè)活動(dòng)過(guò)程中保持安全距離。操作過(guò)程中,必須注意警惕,隨時(shí)關(guān)注設(shè)備狀況,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)下機(jī),向班長(zhǎng)或主管通報(bào)。操作過(guò)程中,要注意防止設(shè)備的泄露、漏電或電器線(xiàn)路老化等問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)以上不安全因素必須及時(shí)向負(fù)責(zé)人報(bào)告,禁止擅自處理。出模工必須時(shí)刻保持沒(méi)有侵犯其他工友和設(shè)備的操作行為,做到無(wú)小事,見(jiàn)異常立即措施。2.擺渡車(chē)工安全操作規(guī)程擺渡車(chē)工在具體操作過(guò)程中應(yīng)該遵守以下規(guī)程:擺渡車(chē)工也必須經(jīng)過(guò)崗前培訓(xùn)和考核,方可上崗操作。擺渡車(chē)工在操作前應(yīng)該自覺(jué)檢查是否身體狀況良好,特別是眼睛健康情況,以免影響操作安全。在操作時(shí),應(yīng)穿戴符合作業(yè)要求的工作服、手套、鞋子等勞保用品,特別是必須佩戴好安全帽。擺渡車(chē)必須在停車(chē)狀態(tài)停穩(wěn)后,才能下車(chē)操作,并且不得在擺渡車(chē)上吸煙等不文明行為。在擺渡車(chē)作業(yè)過(guò)程中應(yīng)該保持專(zhuān)注,避免分神和使用手機(jī)等影響安全行為。作業(yè)過(guò)程中,應(yīng)該時(shí)常檢查車(chē)輛良好,如發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題應(yīng)該馬上檢查并上報(bào)并在修好后方可恢復(fù)使用。操縱車(chē)輛時(shí)要注意速度,保持合理速度,不得急轉(zhuǎn)彎或是猛加速。提升裝載的物品時(shí)應(yīng)該均勻分布,不得超載,安全系好裝載設(shè)備和安全繩。操作過(guò)程中,要時(shí)刻保持沒(méi)有侵犯其他工友和設(shè)備的操作行為,做到無(wú)小事,見(jiàn)異常立即措施。三、出模工擺渡車(chē)工安全考核辦法為了保證出模工擺渡車(chē)工等從業(yè)人員的安全操作規(guī)程,特制定以下考核辦法:定期考核制度。所有從業(yè)人員必須每月末進(jìn)行一次考核,通過(guò)率為100%方可繼續(xù)操作??己藘?nèi)容包括操作規(guī)程的熟知程度、設(shè)備的操作熟練度、安全技術(shù)操作的掌握程度等,以確保每位從業(yè)人員具有良好的安全操作意識(shí)和作業(yè)技能。崗前考核制度。所有從業(yè)人員上崗前必須進(jìn)行一次考核,考核內(nèi)容包括操作規(guī)程的熟知程度、設(shè)備的操作熟練度、安全技術(shù)操作的掌握程度等。通過(guò)率為100%方可上崗操作。崗位輪換制度。對(duì)于工作一年以上的從業(yè)人員,每半年必須進(jìn)行一次崗位輪換。輪換的時(shí)間段應(yīng)該在公司批準(zhǔn)的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行,對(duì)于輪換的從業(yè)人員,應(yīng)該重新進(jìn)行一次崗前考核,以確保每位從業(yè)人員具有良好的安全操作意識(shí)和作業(yè)技能。四、總結(jié)出模工擺渡車(chē)工等工作需要嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作,否則將會(huì)對(duì)人身安全產(chǎn)生極大的傷害,也會(huì)給企業(yè)帶來(lái)極大的損失。因此,必須嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和考

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論