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專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議(1篇)_第2頁
專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議(1篇)_第3頁
專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議(1篇)_第4頁
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文檔簡介

1/1專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議(菁華1篇)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議1甲方(法人名稱):____________

乙方(被聘方):______________

一、甲、乙雙方協(xié)商同意,在簽訂聘用合同后,簽訂本合同書作為上崗合同,雙方共同信守合同條款。

二、在聘用期內(nèi),甲方聘任乙方為:____________部門____________崗位______專業(yè)技術(shù)職務(wù):______

聘任時(shí)間:______年______月______日至______年______月______日

三、甲方提供乙方崗位工作條件,明確職責(zé),按月支付乙方所在崗位的應(yīng)得報(bào)酬。乙方應(yīng)遵守崗位**,履行職責(zé)。

四、聘用期間,聘任到期續(xù)聘或聘任時(shí)間內(nèi)崗位發(fā)生變動,甲、乙雙方仍應(yīng)重新履行聘任簽約鑒證手續(xù)。若雙方未另行簽約,則視為聘用期內(nèi)原聘任崗位的延續(xù)。

五、雙方商定的其它事宜

六、甲乙雙方因變更聘任崗位,發(fā)生爭議,應(yīng)先在聘用合同書規(guī)定的范圍內(nèi)進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不成的,可向****提出調(diào)解、仲裁。

七、本合同一式二份(甲、乙雙方各執(zhí)一份),經(jīng)甲乙雙方和**人事部門蓋章、簽章后生效。

甲方(章)___________________

法人**或委托**人_________

(簽章)

**人事部門鑒證(章)_______

乙方(簽章)_________________

_________年_______月_______日

專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議(菁華1篇)擴(kuò)展閱讀

專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議(菁華1篇)(擴(kuò)展1)

——專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任協(xié)議書(菁華1篇)

專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任協(xié)議書1應(yīng)聘人員姓名(以下稱甲方)

受聘人員(以下稱乙方)

乙方按有關(guān)規(guī)定于

取得了專業(yè)技術(shù)資格。甲方聘任乙方擔(dān)任崗位專業(yè)技術(shù)職務(wù),經(jīng)雙方同意,特簽訂本聘約,以共同遵守。

一、聘期

聘期為年,自

止。

二、雙方**、義務(wù)

甲方:根據(jù)設(shè)崗情況,在取得專業(yè)資格的人員中有聘任和解聘的**。在聘期內(nèi),對應(yīng)聘人員連續(xù)休假6個(gè)月以上,難以繼續(xù)履行職責(zé)和完成工作任務(wù)的,有**低聘或解聘;對泄露科技機(jī)密或經(jīng)濟(jì)**,****而導(dǎo)致重大事故和嚴(yán)重?fù)p失,或利用工作之便違法亂紀(jì)、嚴(yán)重違反職業(yè)道德者,有權(quán)根據(jù)錯(cuò)誤情節(jié)予以降職或**聘任職務(wù)。同時(shí),應(yīng)對乙方進(jìn)行思想**教育,對其業(yè)務(wù)水*、工作態(tài)度和成績經(jīng)常進(jìn)行考核,并記入考績檔案。為乙方提供必要的工作條件,創(chuàng)造必要的更新知識培訓(xùn)的機(jī)會。

乙方:_________有應(yīng)聘或辭聘的**。受聘期間,甲方如不履行本聘約約

定的義務(wù)或有其他不當(dāng)理由嚴(yán)重?fù)p害乙方利益的,乙方有**辭聘。同時(shí)應(yīng)嚴(yán)格遵守國家**法令和單位的規(guī)章**,認(rèn)真學(xué)習(xí)**和業(yè)務(wù)知識,認(rèn)真履行崗位職責(zé),保質(zhì)保量、按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。

三、享受待遇

甲方按國家和本單位的有關(guān)規(guī)定給乙方享受**、工資、福利等待遇。

四、解聘、辭聘、續(xù)聘

解聘:乙方若違反本聘約的第二條規(guī)定,甲方有權(quán)隨時(shí)**聘約;如乙方調(diào)離本工作單位,或按有關(guān)**規(guī)定有下崗、內(nèi)退、停薪、留職、辭退、除名、退職、退休等情況,聘約可自行**。辭聘:乙方如因身狀況不能正常工作,或因出國定居等充分理由,可以要求辭聘,但必須提前一個(gè)月書面通知甲方,征得甲方同意后方能終止聘約。續(xù)聘:甲方應(yīng)在聘用期間滿前一個(gè)月提出是否續(xù)聘意見,如不再續(xù)聘,則為自行**聘約。

五、其他約定(如沒有、則填寫“無”)

六、今后如有新的**規(guī)定,按新的規(guī)定執(zhí)行。

七、本聘約須經(jīng)雙方簽章有效。簽約雙方若出現(xiàn)糾紛,應(yīng)協(xié)商解決,解決不成的,由杭州市人事仲裁機(jī)關(guān)仲裁解決。簽約雙方違反上述條款,單方面終止聘約的,應(yīng)承擔(dān)由此造成的損失。

八、本聘約一式三份,甲方、乙方各執(zhí)一份,本人檔案存一份。

甲方(蓋章):__________________乙方:__________________________________

**人(簽字):________________身份證號碼:____________________

專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議(菁華1篇)(擴(kuò)展2)

——專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同(菁華1篇)

專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同1聘任方:

受聘方:

甲方根據(jù)工作需要,設(shè)置崗位,乙方自愿申請受聘甲方該崗位。為保障甲乙雙方的合法權(quán)益,經(jīng)雙方*等協(xié)商,訂立本合同。

第一條服務(wù)期限

乙方在該正高/副高崗位工作期限為六年以上。聘任起始時(shí)間為:

第二條乙方的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)

乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本職務(wù)工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

一、乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù),認(rèn)真完成學(xué)校及教研室分配的教學(xué)工作,認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)。乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù),總學(xué)時(shí)數(shù)達(dá)到學(xué)時(shí)以上。

二、乙方必須每年按學(xué)院規(guī)定的崗位職責(zé)完成相應(yīng)的科研任務(wù)。

第三條**和義務(wù)

一、甲方**

根據(jù)國家法律、法規(guī)、學(xué)校規(guī)章**以及該崗位工作目標(biāo)及任務(wù),對乙方進(jìn)行管理。

依照國家法律、法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方工作進(jìn)行考核和獎懲。

二、甲方義務(wù)

**維護(hù)乙方應(yīng)享有的各項(xiàng)**。

為乙方提供必要的工作和生活條件。

乙方在聘期內(nèi)做出突出成績的,甲方應(yīng)積極推薦申報(bào)有關(guān)獎勵或資助。

按照學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序,公正、公*對待乙方職務(wù)晉升、工資福利和其他方面的利益機(jī)會。

三、乙方**

乙方在聘期內(nèi)享受甲方根據(jù)****的等級工資和按照甲方規(guī)定評定的崗位津貼。同時(shí)享受學(xué)校按****提供的保險(xiǎn)、福利等其他待遇。

享受甲方為其提供的工作和生活條件。

甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時(shí),有權(quán)向甲方提出履行請求。

四、乙方義務(wù)

認(rèn)真遵守《*******教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章**。

聘期內(nèi)保證全職在甲方教授/副教授崗位上工作。

全面履行教授/副教授崗位職責(zé),完成崗位工作目標(biāo)及任務(wù);接受甲方的**、考核及管理。

乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)文章、著作或申報(bào)有關(guān)獎勵、專利和科研項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)等,均須同時(shí)署乙方及甲方名。

第四條考核

甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核。乙方須向所在系、部匯報(bào)履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,并提出下一年度的工作目標(biāo)和工作任務(wù)。甲方根據(jù)系、部意見確定考核結(jié)果。

對考核不合格者,經(jīng)學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任委員會審議,甲方有權(quán)**聘任合同。

甲方應(yīng)保證行使考核權(quán)時(shí)做到公*、公正,符合規(guī)定程序,并保證相應(yīng)的透明度。乙方對考核結(jié)果不滿時(shí),有權(quán)向甲方****提出申訴。

第五條合同的變更與**

一、乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),考核不合格或有違法**行為,經(jīng)學(xué)校專業(yè)職務(wù)聘任委員會審議,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并保留在**公布解聘消息的**。

二、乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出調(diào)離的,需提前三個(gè)月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意,方可調(diào)出,并承擔(dān)如下經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

歸還甲方自聘任該職務(wù)后為乙方提供的高于下一級職務(wù)的一切工資及福利待遇;

歸還甲方自聘任該職務(wù)后提供給乙方使用的設(shè)備和財(cái)產(chǎn)。

乙方須繳納未履職期違約金每年元。

三、雙方合同**后,乙方不得再以甲方的名義從事學(xué)術(shù)及其他社會活動。

第六條附則

一、本合同一式三份,甲乙雙方及乙方所在部門各持一份。

二、除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同中的各項(xiàng)條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。

三、本合同如有未盡事項(xiàng),應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

四、本合同書自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方:__________________乙方:_________________________

**人:________________身份證號碼:____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議(菁華1篇)(擴(kuò)展3)

——學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用合同(菁華1篇)

學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用合同1聘任方:(簡稱甲方)

受聘方:(簡稱乙方)

甲方根據(jù)工作需要,設(shè)置(學(xué)科名稱)(職務(wù)名稱)崗位,乙方自愿申請受聘甲方該崗位。為保障甲乙雙方的合法權(quán)益,經(jīng)雙方*等協(xié)商,訂立本合同。

第一條服務(wù)期限

乙方在該正高/副高崗位工作期限為六年以上。聘任起始時(shí)間為:_____年_____月_____日。

第二條乙方的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)

乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本職務(wù)工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

一、乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù),認(rèn)真完成學(xué)校及教研室分配的教學(xué)工作,認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)(如教材編寫、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式**、實(shí)驗(yàn)方法變革等)。乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù),總學(xué)時(shí)數(shù)達(dá)到200學(xué)時(shí)以上。

二、乙方必須每年按學(xué)院規(guī)定的崗位職責(zé)完成相應(yīng)的科研任務(wù)。

第三條**和義務(wù)

一、甲方**

根據(jù)國家法律、法規(guī)、學(xué)校規(guī)章**以及該崗位工作目標(biāo)及任務(wù),對乙方進(jìn)行管理。

依照國家法律、法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方工作進(jìn)行考核和獎懲。

二、甲方義務(wù)

**維護(hù)乙方應(yīng)享有的各項(xiàng)**。

為乙方提供必要的工作和生活條件。

乙方在聘期內(nèi)做出突出成績的,甲方應(yīng)積極推薦申報(bào)有關(guān)獎勵或資助。

按照學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序,公正、公*對待乙方職務(wù)晉升、工資福利和其他方面的利益機(jī)會。

三、乙方**

乙方在聘期內(nèi)享受甲方根據(jù)****的等級工資和按照甲方規(guī)定評定的崗位津貼。同時(shí)享受學(xué)校按****提供的保險(xiǎn)、福利等其他待遇。

享受甲方為其提供的工作和生活條件。

甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時(shí),有權(quán)向甲方提出履行請求。

四、乙方義務(wù)

認(rèn)真遵守《*******教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章**。

聘期內(nèi)保證全職在甲方教授/副教授崗位上工作。(甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究、進(jìn)修、培訓(xùn)任務(wù)的除外)

全面履行教授/副教授崗位職責(zé),完成崗位工作目標(biāo)及任務(wù);接受甲方的**、考核及管理。

乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)文章、著作或申報(bào)有關(guān)獎勵、專利和科研項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)等,均須同時(shí)署乙方及甲方名(作者單位只能署甲方名)。

第四條考核

甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核。乙方須向所在系、部匯報(bào)履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,并提出下一年度的工作目標(biāo)和工作任務(wù)。甲方根據(jù)系、部意見確定考核結(jié)果。

對考核不合格者,經(jīng)學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任委員會審議,甲方有權(quán)**聘任合同。

甲方應(yīng)保證行使考核權(quán)時(shí)做到公*、公正,符合規(guī)定程序,并保證相應(yīng)的透明度。乙方對考核結(jié)果不滿時(shí),有權(quán)向甲方****提出申訴。

第五條合同的變更與**

一、乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),考核不合格或有違法**行為,經(jīng)學(xué)校專業(yè)職務(wù)聘任委員會審議,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并保留在**公布解聘消息的**。

二、乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出調(diào)離的,需提前三個(gè)月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意,方可調(diào)出,并承擔(dān)如下經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

歸還甲方自聘任該職務(wù)后為乙方提供的高于下一級職務(wù)的一切工資及福利待遇;

歸還甲方自聘任該職務(wù)后提供給乙方使用的設(shè)備和財(cái)產(chǎn)。

乙方須繳納未履職期違約金每年5000元。

三、雙方合同**后,乙方不得再以甲方(職務(wù)名稱)的名義從事學(xué)術(shù)及其他社會活動。

第六條附則

一、本合同一式三份,甲乙雙方及乙方所在部門各持一份。

二、除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同中的各項(xiàng)條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。

三、本合同如有未盡事項(xiàng),應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

四、本合同書自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法人負(fù)責(zé)人:_________法人負(fù)責(zé)人:_________

電話:____________電話:____________

日期:________年___月____日日期:_________年___月____日

專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議(菁華1篇)(擴(kuò)展4)

——專業(yè)技術(shù)職務(wù)合同3篇

專業(yè)技術(shù)職務(wù)合同1聘任方:(簡稱甲方)

受聘方:(簡稱乙方)

甲方根據(jù)工作需要,設(shè)置(學(xué)科名稱)(職務(wù)名稱)崗位,乙方自愿申請受聘甲方該崗位。為保障甲乙雙方的合法權(quán)益,經(jīng)雙方*等協(xié)商,訂立本合同。

第一條服務(wù)期限

乙方在該正高/副高崗位工作期限為六年以上。聘任起始時(shí)間為:______年________月_______日。

第二條乙方的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)

乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本職務(wù)工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

一、乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù),認(rèn)真完成學(xué)校及教研室分配的教學(xué)工作,認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)(如教材編寫、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式**、實(shí)驗(yàn)方法變革等)。乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù),總學(xué)時(shí)數(shù)達(dá)到200學(xué)時(shí)以上。

二、乙方必須每年按學(xué)院規(guī)定的崗位職責(zé)完成相應(yīng)的科研任務(wù)。

第三條**和義務(wù)

一、甲方**

1、根據(jù)國家法律、法規(guī)、學(xué)校規(guī)章**以及該崗位工作目標(biāo)及任務(wù),對乙方進(jìn)行管理。

2、依照國家法律、法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方工作進(jìn)行考核和獎懲。

二、甲方義務(wù)

1、**維護(hù)乙方應(yīng)享有的各項(xiàng)**。

2、為乙方提供必要的工作和生活條件。

3、乙方在聘期內(nèi)做出突出成績的,甲方應(yīng)積極推薦申報(bào)有關(guān)獎勵或資助。

4、按照學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序,公正、公*對待乙方職務(wù)晉升、工資福利和其他方面的利益機(jī)會。

三、乙方**

1、乙方在聘期內(nèi)享受甲方根據(jù)****的等級工資和按照甲方規(guī)定評定的崗位津貼。同時(shí)享受學(xué)校按****提供的保險(xiǎn)、福利等其他待遇。

2、享受甲方為其提供的工作和生活條件。

3、甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時(shí),有權(quán)向甲方提出履行請求。

四、乙方義務(wù)

1、認(rèn)真遵守《*******教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章**。

2、聘期內(nèi)保證全職在甲方教授/副教授崗位上工作。(甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究、進(jìn)修、培訓(xùn)任務(wù)的除外)

3、全面履行教授/副教授崗位職責(zé),完成崗位工作目標(biāo)及任務(wù);接受甲方的**、考核及管理。

4、乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)文章、著作或申報(bào)有關(guān)獎勵、專利和科研項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)等,均須同時(shí)署乙方及甲方名(作者單位只能署甲方名)。

第四條考核

1、甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核。乙方須向所在系、部匯報(bào)履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,并提出下一年度的工作目標(biāo)和工作任務(wù)。甲方根據(jù)系、部意見確定考核結(jié)果。

2、對考核不合格者,經(jīng)學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任委員會審議,甲方有權(quán)**聘任合同。

3、甲方應(yīng)保證行使考核權(quán)時(shí)做到公*、公正,符合規(guī)定程序,并保證相應(yīng)的透明度。乙方對考核結(jié)果不滿時(shí),有權(quán)向甲方****提出申訴。

第五條合同的變更與**

一、乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),考核不合格或有違法**行為,經(jīng)學(xué)校專業(yè)職務(wù)聘任委員會審議,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并保留在**公布解聘消息的**。

二、乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出調(diào)離的,需提前三個(gè)月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意,方可調(diào)出,并承擔(dān)如下經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

1、歸還甲方自聘任該職務(wù)后為乙方提供的高于下一級職務(wù)的一切工資及福利待遇;

2、歸還甲方自聘任該職務(wù)后提供給乙方使用的.設(shè)備和財(cái)產(chǎn)。

3、乙方須繳納未履職期違約金每年5000元。

三、雙方合同**后,乙方不得再以甲方(職務(wù)名稱)的名義從事學(xué)術(shù)及其他社會活動。

第六條附則

一、本合同一式三份,甲乙雙方及乙方所在部門各持一份。

二、除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同中的各項(xiàng)條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。

三、本合同如有未盡事項(xiàng),應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

四、本合同書自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

**人(簽字):________________身份證號碼:____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

專業(yè)技術(shù)職務(wù)合同2聘任方:___大學(xué)(簡稱甲方)

受聘方:_________(簡稱乙方)

根據(jù)《*******教師法》、《*******高等教育法》等有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,根據(jù)___大學(xué)教學(xué)、科研及學(xué)科建設(shè)等任務(wù)的需要,___大學(xué)聘任___為______職務(wù),具體聘任單位為______,經(jīng)雙方*等協(xié)商,**訂立本合同。

第一條、聘期

本崗位聘期為___年。聘任期滿,視聘任雙方需要,決定是否簽訂繼續(xù)聘任合同。

本次聘期自___年___月___日至___年___月___日。

第二條、乙方的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)

(注:本條內(nèi)容由學(xué)校授權(quán)聘任所在具體單位,結(jié)合所在單位聘任學(xué)科的具體情況,進(jìn)一步明確、細(xì)化,務(wù)求做到明確、具體、可操作。)

一.乙方在聘期內(nèi)該崗位上應(yīng)完成的工作目標(biāo):

二.乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù):

1.教學(xué)任務(wù):

2.科研任務(wù):

3.學(xué)科建設(shè)任務(wù):

4.人才培養(yǎng)任務(wù):

5.其他任務(wù):

第三條、**和義務(wù)

一、甲方**(具體內(nèi)容由甲方授權(quán)具體聘任單位落實(shí))

1.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定以及本崗位工作目標(biāo)、任務(wù),對乙方進(jìn)行管理。

2.依照國家法律、法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,對乙方進(jìn)行考核和獎懲。

二、甲方義務(wù)(具體內(nèi)容由甲方授權(quán)具

具體聘任單位落實(shí))

1.**維護(hù)乙方應(yīng)享有的各項(xiàng)**。

2.為乙方提供完成崗位任務(wù)所必須的良好工作和生活條件。

3.為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標(biāo)及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)**。

4.乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的,甲方積極推薦申報(bào)有關(guān)獎勵。

三、乙方**

1.乙方按照___大學(xué)的有關(guān)規(guī)定,享受按****提供的工資、保險(xiǎn)、福利及校內(nèi)津貼等其他待遇;

2.享受甲方為其提供的工作和生活條件;

3.甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時(shí),有權(quán)向上級****進(jìn)行申訴。

四、乙方義務(wù)

1.認(rèn)真遵守《*******教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章**;

2.聘期內(nèi)保證全職在甲方所聘崗位上工作;

3.全面履行所聘崗位職責(zé),完成所聘崗位的工作目標(biāo)及任務(wù);接受甲方的**、考核及管理;

4.乙方在聘期內(nèi)所取得的教學(xué)、科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)文章、著作或申報(bào)有關(guān)獎勵、專利和科研項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)等,均須同時(shí)署乙方及甲方名(即必須同時(shí)署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。

第四條、考核(具體內(nèi)容由甲方授權(quán)具體聘任單位落實(shí))

1、甲方每年

按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核??己藭r(shí),乙方須向受聘具體所在學(xué)院或單位的學(xué)術(shù)委員會匯報(bào)履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,并提出下一年度的工作計(jì)劃。學(xué)院或單位根據(jù)學(xué)術(shù)委員會意見確定考核結(jié)果,考核結(jié)果報(bào)學(xué)校備案。

2.對考核不合格者,甲方可以**聘任合同。

3.甲方在三年聘期結(jié)束后根據(jù)聘任合同和工作任務(wù)書對乙方進(jìn)行評估(具體評估辦法另定),決定是否續(xù)聘事宜。

第五條、合同的變更與**

1.乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé),考核不合格或有違法**行為,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并由甲方發(fā)布解聘文件。

2.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,需提前三個(gè)月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意后,方可辭聘,并視具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見、無法防范,致使合同無法正常履行的事由,需要變更或**合同的,聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。

第六條、附則

1.本合同一式三份,聘任方及受聘方各持一份,具體聘任學(xué)院或單位留存一份;本合同于受聘雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

2.除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同中的各項(xiàng)條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。

3.本合同如有未盡事項(xiàng),應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

甲方法定**人簽字:乙方簽字:

專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議(菁華1篇)(擴(kuò)展5)

——專業(yè)技術(shù)人員聘用合同3篇

專業(yè)技術(shù)人員聘用合同1聘用單位(甲方):___________________________________________

地址:_______________________________________________________

電話:_______________________________________________________

法定**人:_________________________________________________

職務(wù):_______________________________________________________

被聘用者(乙方):___________________性別:_______年齡:_____

籍貫:____________________身份證號碼:_________________________

電話:____________________住址:_____________________________

根據(jù)《*******勞動法》、《*******勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定,遵循*等、自愿、公*和誠實(shí)守信的原則,甲乙雙方經(jīng)*等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、聘用崗位及職務(wù)

甲方因工作需要,聘用乙方在_____________________崗位工作,并聘任____________________職務(wù)。

二、聘用合同期限

甲乙雙方選擇第_________種

1、以完成一定工作為期限的合同

本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。

2、有固定期限勞動合同

(1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,試用期為_______個(gè)月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。

(2)勞動合同期滿前_______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

(3)本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月通知對方。

3、無固定期限勞動合同

本合同自______年______月______日至合同中約定之**或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。

三、工作職責(zé)、內(nèi)容、地點(diǎn)和工作條件

1、乙方的工作職責(zé):_____________________________________________

2、具體工作內(nèi)容及要求:_________________________________________

3、工作地點(diǎn):___________________________________________________

4、乙方工作時(shí)間遵照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可延長工作時(shí)間,但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定。

5、乙方必須按照甲方對本崗位任務(wù)和職責(zé)的要求,完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。

6、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。

7、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全作業(yè)的教育和培訓(xùn);乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守工作規(guī)程,有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方**指揮,有權(quán)提出批評、檢舉和**。

四、工作報(bào)酬

1、甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資、獎金及各種津補(bǔ)貼。

2、甲方確需乙方加班時(shí),按****支付給乙方加班費(fèi)。

3、甲、乙雙方約定的其它勞動報(bào)酬內(nèi)容:_________________________________________________

五、工作紀(jì)律

1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的.有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章**,乙方自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章**,服從甲方管理。

2、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全各項(xiàng)考核**,做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明。

六、社會保險(xiǎn)和福利待遇

1、甲方依照國家法律、法規(guī)和**規(guī)定,為乙方及時(shí)足額向社會保險(xiǎn)部門繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。社會保險(xiǎn)費(fèi)中的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分由甲方按****從乙方月工資中扣除后代繳,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦部門按規(guī)定記入繳費(fèi)本人個(gè)人賬戶。經(jīng)雙方協(xié)商,也可以由乙方按規(guī)定自行繳納。

2、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷、患病或非因工負(fù)傷、以及女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇,按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方醫(yī)療期滿或痊愈后,不能從事原工作被**聘用合同時(shí),由甲方按國家和省的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

3、乙方因工或因病**喪葬補(bǔ)助費(fèi),供養(yǎng)直系親屬的撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、甲方保障乙方**享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。

七、聘用合同的終止、**、續(xù)訂和變更

1、本合同期限屆滿,即行終止。

2、本合同雙方約定的下列終止條件出現(xiàn),即行終止:_________________________________________________________

3、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以**。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可以**聘用合同:

⑴、在試用期被證明不符合聘用條件。

⑵、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章**。

⑶、連續(xù)兩年考核不合格。

⑷、嚴(yán)重失職、**,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害。

⑸、被**追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)責(zé)任。

5、有下列情形之一的,甲方可以與乙方**聘用合同,但應(yīng)提前30日書面通知乙方:

⑴、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當(dāng)工作。

⑵、乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作。

⑶、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議。

⑷、乙方不能履行聘用合同。

6、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁員時(shí),可**定程序裁員。

7、乙方有下列情形之一,甲方不得依本條5、6項(xiàng)規(guī)定**合同:

⑴、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力。

⑵、患病或負(fù)傷,在法定醫(yī)療期內(nèi)。

⑶、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)。

⑷、國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。

8、乙方**本合同,應(yīng)提前30日書面通知甲方。

9、有下列情形之一,乙方可隨時(shí)通知甲方**合同:

⑴、試用期內(nèi)。

⑵、甲方以暴力、威脅或非法限制人身**的**強(qiáng)迫勞動。

⑶、甲方未按合同約定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件。

⑷、國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

10、從事*工作,或曾從事*工作,在規(guī)定的保密期內(nèi),按國家有關(guān)規(guī)定,不得**聘用合同。承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作或管理工作的受聘人員,如提前**或終止聘用合同,可能給單位**技術(shù)項(xiàng)目終止、引發(fā)知識產(chǎn)權(quán)糾紛、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟(jì)損失的,在聘用合同**或終止的條件未具備時(shí),不得提前**或終止聘用合同。

11、甲方依據(jù)本條第3、5、6項(xiàng)**合同時(shí)**給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

12、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)延本合同期限,辦理續(xù)訂手續(xù)。

13、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。

14、乙方被**開除、勞動教養(yǎng)、判刑的,本合同自行**。

15、本合同**訂立后,不因承辦人或法定**人變動而**。

八、違反合同的責(zé)任

1、由于當(dāng)事人一方的過錯(cuò),造成合同不能完全履行,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的責(zé)任,根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)付的違約責(zé)任。

2、當(dāng)事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ?*不能履行或者需要延期履行部分合同的理由。在取得有關(guān)證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任。

3、當(dāng)事人一方違反合同,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金________元;給對方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

九、雙方約定的其它事項(xiàng)

1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、**相悖時(shí),以國家、法規(guī)、**為準(zhǔn)。

2._______________________________________________________________

3._______________________________________________________________

十、爭議解決

雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在收到?jīng)_裁裁決書之日起15日內(nèi)向____________人民**提**訟。

十、合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份,具有同等效力。

合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章):___________________乙方(簽字):___________________

**人(簽字):________________身份證號:______________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

勞動合同注意事項(xiàng):

1、簽訂合同時(shí),勞動者首先要弄清單位的基本情況,要判斷是否是合法企業(yè),它的法人**姓名、單位地址、電話要知道,這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取,同時(shí),要求將這些內(nèi)容明確寫在合同中。

2、勞動者要弄清自己的具體工作,并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn)。

3、勞動報(bào)酬要定清楚,避免口頭約定。如標(biāo)準(zhǔn)工資是多少?有沒有獎金?獎金是根據(jù)什么標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的?這些數(shù)據(jù)一定要在合同中體現(xiàn),不要輕信老板的口頭承諾。

4、勞動報(bào)酬的支付方式與支付時(shí)間要明確,是現(xiàn)金還是通過銀行支付到賬戶中。

5、勞動合同蓋章后,勞動者本人和用人單位要各保管一份。勞動合同是發(fā)生勞動爭議時(shí),勞資雙方可出具的最直接、最有效的法律憑證。

專業(yè)技術(shù)人員聘用合同2聘用單位(甲方):___________________________________________

地址:_______________________________________________________

電話:_______________________________________________________

法定**人:_________________________________________________

職務(wù):_______________________________________________________

被聘用者(乙方):___________________性別:_______年齡:_____

籍貫:____________________身份證號碼:_________________________

電話:____________________住址:_____________________________

根據(jù)《*******勞動法》、《*******勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定,遵循*等、自愿、公*和誠實(shí)守信的原則,甲乙雙方經(jīng)*等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、聘用崗位及職務(wù)

甲方因工作需要,聘用乙方在_____________________崗位工作,并聘任____________________職務(wù)。

二、聘用合同期限

甲乙雙方選擇第_________種

1、以完成一定工作為期限的合同

本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。

2、有固定期限勞動合同

(1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,試用期為_______個(gè)月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。

(2)勞動合同期滿前_______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

(3)本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月通知對方。

3、無固定期限勞動合同

本合同自______年______月______日至合同中約定之**或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。

三、工作職責(zé)、內(nèi)容、地點(diǎn)和工作條件

1、乙方的工作職責(zé):_____________________________________________

2、具體工作內(nèi)容及要求:_________________________________________

3、工作地點(diǎn):___________________________________________________

4、乙方工作時(shí)間遵照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可延長工作時(shí)間,但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定。

5、乙方必須按照甲方對本崗位任務(wù)和職責(zé)的要求,完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。

6、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。

7、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全作業(yè)的教育和培訓(xùn);乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守工作規(guī)程,有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方**指揮,有權(quán)提出批評、檢舉和**。

四、工作報(bào)酬

1、甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資、獎金及各種津補(bǔ)貼。

2、甲方確需乙方加班時(shí),按****支付給乙方加班費(fèi)。

3、甲、乙雙方約定的`其它勞動報(bào)酬內(nèi)容:_________________________________________________

五、工作紀(jì)律

1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章**,乙方自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章**,服從甲方管理。

2、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全各項(xiàng)考核**,做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明。

六、社會保險(xiǎn)和福利待遇

1、甲方依照國家法律、法規(guī)和**規(guī)定,為乙方及時(shí)足額向社會保險(xiǎn)部門繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。社會保險(xiǎn)費(fèi)中的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分由甲方按****從乙方月工資中扣除后代繳,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦部門按規(guī)定記入繳費(fèi)本人個(gè)人賬戶。經(jīng)雙方協(xié)商,也可以由乙方按規(guī)定自行繳納。

2、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷、患病或非因工負(fù)傷、以及女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇,按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方醫(yī)療期滿或痊愈后,不能從事原工作被**聘用合同時(shí),由甲方按國家和省的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

3、乙方因工或因病**喪葬補(bǔ)助費(fèi),供養(yǎng)直系親屬的撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、甲方保障乙方**享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。

七、聘用合同的終止、**、續(xù)訂和變更

1、本合同期限屆滿,即行終止。

2、本合同雙方約定的下列終止條件出現(xiàn),即行終止:_________________________________________________________

3、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以**。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可以**聘用合同:

⑴、在試用期被證明不符合聘用條件。

⑵、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章**。

⑶、連續(xù)兩年考核不合格。

⑷、嚴(yán)重失職、**,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害。

⑸、被**追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)責(zé)任。

5、有下列情形之一的,甲方可以與乙方**聘用合同,但應(yīng)提前30日書面通知乙方:

⑴、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當(dāng)工作。

⑵、乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作。

⑶、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議。

⑷、乙方不能履行聘用合同。

6、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁員時(shí),可**定程序裁員。

7、乙方有下列情形之一,甲方不得依本條5、6項(xiàng)規(guī)定**合同:

⑴、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力。

⑵、患病或負(fù)傷,在法定醫(yī)療期內(nèi)。

⑶、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)。

⑷、國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。

8、乙方**本合同,應(yīng)提前30日書面通知甲方。

9、有下列情形之一,乙方可隨時(shí)通知甲方**合同:

⑴、試用期內(nèi)。

⑵、甲方以暴力、威脅或非法限制人身**的**強(qiáng)迫勞動。

⑶、甲方未按合同約定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件。

⑷、國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

10、從事*工作,或曾從事*工作,在規(guī)定的保密期內(nèi),按國家有關(guān)規(guī)定,不得**聘用合同。承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作或管理工作的受聘人員,如提前**或終止聘用合同,可能給單位**技術(shù)項(xiàng)目終止、引發(fā)知識產(chǎn)權(quán)糾紛、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟(jì)損失的,在聘用合同**或終止的條件未具備時(shí),不得提前**或終止聘用合同。

11、甲方依據(jù)本條第3、5、6項(xiàng)**合同時(shí)**給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

12、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)延本合同期限,辦理續(xù)訂手續(xù)。

13、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。

14、乙方被**開除、勞動教養(yǎng)、判刑的,本合同自行**。

15、本合同**訂立后,不因承辦人或法定**人變動而**。

八、違反合同的責(zé)任

1、由于當(dāng)事人一方的過錯(cuò),造成合同不能完全履行,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的責(zé)任,根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)付的違約責(zé)任。

2、當(dāng)事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ?*不能履行或者需要延期履行部分合同的理由。在取得有關(guān)證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任。

3、當(dāng)事人一方違反合同,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金________元;給對方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

九、雙方約定的其它事項(xiàng)

1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、**相悖時(shí),以國家、法規(guī)、**為準(zhǔn)。

2._______________________________________________________________

3._______________________________________________________________

十、爭議解決

雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在收到?jīng)_裁裁決書之日起15日內(nèi)向____________人民**提**訟。

十、合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份,具有同等效力。

合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章):___________________乙方(簽字):___________________

**人(簽字):________________身份證號:______________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

勞動合同注意事項(xiàng):

1、簽訂合同時(shí),勞動者首先要弄清單位的基本情況,要判斷是否是合法企業(yè),它的法人**姓名、單位地址、電話要知道,這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取,同時(shí),要求將這些內(nèi)容明確寫在合同中。

2、勞動者要弄清自己的具體工作,并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn)。

3、勞動報(bào)酬要定清楚,避免口頭約定。如標(biāo)準(zhǔn)工資是多少?有沒有獎金?獎金是根據(jù)什么標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的?這些數(shù)據(jù)一定要在合同中體現(xiàn),不要輕信老板的口頭承諾。

4、勞動報(bào)酬的支付方式與支付時(shí)間要明確,是現(xiàn)金還是通過銀行支付到賬戶中。

5、勞動合同蓋章后,勞動者本人和用人單位要各保管一份。勞動合同是發(fā)生勞動爭議時(shí),勞資雙方可出具的最直接、最有效的法律憑證。

專業(yè)技術(shù)人員聘用合同3聘用單位(甲方):___________________________________________

地址:_______________________________________________________

電話:_______________________________________________________

法定**人:_________________________________________________

職務(wù):_______________________________________________________

被聘用者(乙方):___________________性別:_______年齡:_____

籍貫:____________________身份證號碼:_________________________

電話:____________________住址:_____________________________

根據(jù)《*******勞動法》、《*******勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定,遵循*等、自愿、公*和誠實(shí)守信的原則,甲乙雙方經(jīng)*等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、聘用崗位及職務(wù)

甲方因工作需要,聘用乙方在_____________________崗位工作,并聘任____________________職務(wù)。

二、聘用合同期限

甲乙雙方選擇第_________種

1、以完成一定工作為期限的合同

本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。

2、有固定期限勞動合同

(1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,試用期為_______個(gè)月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。

(2)勞動合同期滿前_______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

(3)本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月通知對方。

3、無固定期限勞動合同

本合同自______年______月______日至合同中約定之**或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。

三、工作職責(zé)、內(nèi)容、地點(diǎn)和工作條件

1、乙方的工作職責(zé):_____________________________________________

2、具體工作內(nèi)容及要求:_________________________________________

3、工作地點(diǎn):___________________________________________________

4、乙方工作時(shí)間遵照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可延長工作時(shí)間,但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定。

5、乙方必須按照甲方對本崗位任務(wù)和職責(zé)的要求,完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。

6、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。

7、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全作業(yè)的教育和培訓(xùn);乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守工作規(guī)程,有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方**指揮,有權(quán)提出批評、檢舉和**。

四、工作報(bào)酬

1、甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資、獎金及各種津補(bǔ)貼。

2、甲方確需乙方加班時(shí),按****支付給乙方加班費(fèi)。

3、甲、乙雙方約定的其它勞動報(bào)酬內(nèi)容:_________________________________________________

五、工作紀(jì)律

1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章**,乙方自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章**,服從甲方管理。

2、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全各項(xiàng)考核**,做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明。

六、社會保險(xiǎn)和福利待遇

1、甲方依照國家法律、法規(guī)和**規(guī)定,為乙方及時(shí)足額向社會保險(xiǎn)部門繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。社會保險(xiǎn)費(fèi)中的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分由甲方按****從乙方月工資中扣除后代繳,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦部門按規(guī)定記入繳費(fèi)本人個(gè)人賬戶。經(jīng)雙方協(xié)商,也可以由乙方按規(guī)定自行繳納。

2、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷、患病或非因工負(fù)傷、以及女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇,按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方醫(yī)療期滿或痊愈后,不能從事原工作被**聘用合同時(shí),由甲方按國家和省的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

3、乙方因工或因病**喪葬補(bǔ)助費(fèi),供養(yǎng)直系親屬的撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、甲方保障乙方**享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。

七、聘用合同的終止、**、續(xù)訂和變更

1、本合同期限屆滿,即行終止。

2、本合同雙方約定的下列終止條件出現(xiàn),即行終止:_________________________________________________________

3、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以**。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可以**聘用合同:

⑴、在試用期被證明不符合聘用條件。

⑵、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章**。

⑶、連續(xù)兩年考核不合格。

⑷、嚴(yán)重失職、**,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害。

⑸、被**追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)責(zé)任。

5、有下列情形之一的,甲方可以與乙方**聘用合同,但應(yīng)提前30日書面通知乙方:

⑴、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當(dāng)工作。

⑵、乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作。

⑶、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議。

⑷、乙方不能履行聘用合同。

6、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁員時(shí),可**定程序裁員。

7、乙方有下列情形之一,甲方不得依本條5、6項(xiàng)規(guī)定**合同:

⑴、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力。

⑵、患病或負(fù)傷,在法定醫(yī)療期內(nèi)。

⑶、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)。

⑷、國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。

8、乙方**本合同,應(yīng)提前30日書面通知甲方。

9、有下列情形之一,乙方可隨時(shí)通知甲方**合同:

⑴、試用期內(nèi)。

⑵、甲方以暴力、威脅或非法限制人身**的**強(qiáng)迫勞動。

⑶、甲方未按合同約定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件。

⑷、國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

10、從事*工作,或曾從事*工作,在規(guī)定的保密期內(nèi),按國家有關(guān)規(guī)定,不得**聘用合同。承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作或管理工作的受聘人員,如提前**或終止聘用合同,可能給單位**技術(shù)項(xiàng)目終止、引發(fā)知識產(chǎn)權(quán)糾紛、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟(jì)損失的,在聘用合同**或終止的條件未具備時(shí),不得提前**或終止聘用合同。

11、甲方依據(jù)本條第3、5、6項(xiàng)**合同時(shí)**給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

12、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)延本合同期限,辦理續(xù)訂手續(xù)。

13、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。

14、乙方被**開除、勞動教養(yǎng)、判刑的,本合同自行**。

15、本合同**訂立后,不因承辦人或法定**人變動而**。

八、違反合同的責(zé)任

1、由于當(dāng)事人一方的過錯(cuò),造成合同不能完全履行,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的'責(zé)任,根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)付的違約責(zé)任。

2、當(dāng)事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ?*不能履行或者需要延期履行部分合同的理由。在取得有關(guān)證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任。

3、當(dāng)事人一方違反合同,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金________元;給對方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

九、雙方約定的其它事項(xiàng)

1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、**相悖時(shí),以國家、法規(guī)、**為準(zhǔn)。

2._______________________________________________________________

3._______________________________________________________________

十、爭議解決

雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在收到?jīng)_裁裁決書之日起15日內(nèi)向____________人民**提**訟。

十、合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份,具有同等效力。

合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章):___________________乙方(簽字):___________________

**人(簽字):________________身份證號:______________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

勞動合同注意事項(xiàng):

1、簽訂合同時(shí),勞動者首先要弄清單位的基本情況,要判斷是否是合法企業(yè),它的法人**姓名、單位地址、電話要知道,這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取,同時(shí),要求將這些內(nèi)容明確寫在合同中。

2、勞動者要弄清自己的具體工作,并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn)。

3、勞動報(bào)酬要定清楚,避免口頭約定。如標(biāo)準(zhǔn)工資是多少?有沒有獎金?獎金是根據(jù)什么標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的?這些數(shù)據(jù)一定要在合同中體現(xiàn),不要輕信老板的口頭承諾。

4、勞動報(bào)酬的支付方式與支付時(shí)間要明確,是現(xiàn)金還是通過銀行支付到賬戶中。

5、勞動合同蓋章后,勞動者本人和用人單位要各保管一份。勞動合同是發(fā)生勞動爭議時(shí),勞資雙方可出具的最直接、最有效的法律憑證。

專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用協(xié)議(菁華1篇)(擴(kuò)展6)

——專業(yè)技術(shù)聘用合同(菁華1篇)

專業(yè)技術(shù)聘用合同1根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,甲方委托乙方承擔(dān)本工程的安裝任務(wù),為明確責(zé)任和**,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下條款,以便雙方共同遵守:

一、工程項(xiàng)目名稱:

二、工程地點(diǎn):

三、工程承包方式:

包施工、包質(zhì)量、包工期、包安全、包文明施工。

四、安裝工作內(nèi)容:

1、玻璃幕墻、石材幕墻(除開啟扇、玻璃合片及玻璃付框粘接加工由工廠完成外,其它均由乙方現(xiàn)場完成):其中包括鋼龍骨的加工制作,組焊、龍骨安裝、橫豎框加工、防火保溫安裝、板塊安裝、現(xiàn)場打膠、成品保護(hù)、清潔工作等,一切與幕墻安裝的相關(guān)作業(yè),直至竣工驗(yàn)收。

2、鋁板幕墻安裝(鋁材除開啟扇加工由工廠完成外,其它均由乙方現(xiàn)場完成):其中包括鋼龍骨的加工制作,組焊、龍骨安裝、防火保溫安裝、鋁板安裝、現(xiàn)場打膠、成品保護(hù)、清潔工作等,一切與幕墻安裝的相關(guān)作業(yè),直至竣工驗(yàn)收。

3、鋁合金格柵、鋁合金窗(鋁材除開啟扇及鋁合金格柵組裝加工由工廠完成外,其它均由乙方現(xiàn)場完成):其中包括連接件安裝、鋁框安裝、現(xiàn)場打膠、成品保護(hù)、清潔工作等一切與鋁合金格柵、鋁合金窗安裝的相關(guān)作業(yè),直至竣工驗(yàn)收。

4、雨棚:其中包括連接件安裝、玻璃安裝、現(xiàn)場打膠、成品保護(hù)、清潔工作等一切與雨棚安裝的相關(guān)作業(yè),直至竣工驗(yàn)收。

5、其它內(nèi)容:以上安裝包含所有的鋼龍骨現(xiàn)場加工、搭設(shè)庫房及材料現(xiàn)場卸貨、垂直水*運(yùn)輸、材料保管、二次以上搬運(yùn)等。

五、安裝費(fèi)用單價(jià)及總價(jià):

注:具體施工項(xiàng)目單價(jià)組成見附表1

1、以上價(jià)格含多次搬運(yùn)及水*、垂直運(yùn)輸費(fèi)用。

2、以上單價(jià)含稅金,乙方向甲方開具有效的工程**。

3、本工程面積約m2,暫定總價(jià)為¥______元(大寫______元整),工程竣工后按實(shí)際面積結(jié)算。

4

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