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2022年藥廠頂崗實(shí)習(xí)心得報(bào)告范文五篇20_(請(qǐng)自填)年藥廠頂崗實(shí)習(xí)心得報(bào)告范文1在這個(gè)假期中,我們一行六位大學(xué)生來到了江蘇省x藥業(yè)x公司進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)。這個(gè)企業(yè)坐落于連云港市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū),是一個(gè)新興的現(xiàn)代化綜合性制藥企業(yè)。公司自從20_(請(qǐng)自填)年創(chuàng)立以來,通過實(shí)行程序化和目標(biāo)化管理的營銷策略,建立了一個(gè)覆蓋面大、滲透力強(qiáng)的營銷網(wǎng)絡(luò)。他們以科學(xué)的營銷體系促進(jìn)銷售,達(dá)到了銷售業(yè)績連年翻番的好成績,并于20x年進(jìn)入全國醫(yī)藥企業(yè)五十強(qiáng),且連續(xù)八年被評(píng)為aaa資信企業(yè)。在最近的福布斯20x中國潛力100榜上,x藥業(yè)位居排名第七位。這作為一家新興的藥業(yè)公司,實(shí)在是難能可貴!作為仍在象牙塔內(nèi)學(xué)習(xí)的我們,非常有幸來到這個(gè)現(xiàn)代化、科技含量高而且人性化管理的制藥廠。在這里,我們參觀了廠內(nèi)的加工工藝;我們結(jié)識(shí)了廠里的與我們年紀(jì)相當(dāng)?shù)募夹g(shù)工人朋友;我們與企業(yè)的副總經(jīng)理伏女士進(jìn)行了深入的談話;我們還與常年往返中國和加拿大的負(fù)責(zé)新藥研發(fā)的資深科學(xué)家王博士進(jìn)行了交流。在這些天的交流學(xué)習(xí)中,我們學(xué)到了關(guān)于制藥方面的專業(yè)知識(shí)、開拓了視野,更重要的是,我們幾個(gè)學(xué)生在對(duì)待企業(yè)還有自身發(fā)展的認(rèn)知上,受到了相當(dāng)?shù)恼鸷?。毫不夸張的說,這次實(shí)踐,x我們以往的一些觀點(diǎn)。而在這里,我主要想簡單的談?wù)勱P(guān)于企業(yè)文化以及大學(xué)生應(yīng)該如何從學(xué)校走一般水一機(jī)器過濾一石英石過濾一活性炭過濾一機(jī)器過濾一紫外線殺菌,依次使用的為石英石過濾器活性炭過濾器機(jī)器過濾器。潔凈區(qū)溫度一般在18-26攝氏度。濕度為45%-60%0.車間生產(chǎn)實(shí)習(xí)13號(hào)我們開始了正式的實(shí)習(xí)生活。我們19個(gè)人被分成了兩組,分別被分在粉劑車間和口服液車間。第一周,我們小組分在了口服液車間??诜旱呐渲七^程我們沒有參加,只做了最后的灌裝和包裝工作。雖然只是看來最簡單的包裝和灌裝,但是也不是想象中那么好做。開始的時(shí)候我們貼標(biāo)簽很慢,后來慢慢熟悉了貼的方法,速度快了許多,但是會(huì)經(jīng)常把標(biāo)簽貼壞,后來我們經(jīng)過反復(fù)的工作、仔細(xì)思考,終于能將標(biāo)簽貼得快且好。貼過標(biāo)簽后就要將包裝好的瓶子裝到專門的泡沫盒里,全裝好后然后在一盒一盒的往包裝盒里裝,最后再統(tǒng)一的帖封標(biāo)裝箱。我是第一次接觸包裝東西,感覺很新鮮、很好玩,所以干的也很帶勁,一點(diǎn)也感覺不到累,但是后來做久了就感到這個(gè)工作很無聊和乏味了,所以當(dāng)時(shí)真的很佩服在這個(gè)車間里工作的員工,他們中有些人在這里已經(jīng)工作3、4年了。后來的幾天里,我們又到車間的外面幫助生產(chǎn)殺蟲劑。同樣,我們進(jìn)行的還是灌裝、封口和貼標(biāo)簽的工作。這雖然封口都是由機(jī)器來完成的,但有的瓶子的口會(huì)沒封住,所以必須得有人在旁邊隨時(shí)把那些沒封住口的瓶子挑出來。而且,我們發(fā)現(xiàn)封口前,一些大容量瓶子的瓶蓋手工擰不嚴(yán),還需要用專門的扳子來擰,這樣封口的時(shí)候封住的幾率會(huì)大很多。其實(shí),類似這樣看似極其簡單的工作,要想做好也不是那么容易的,要勤于觀察發(fā)現(xiàn)其中的竅門才能做好。第二周,由于調(diào)換工作,我們小組到了粉劑車間。在粉劑車間,我們做了分計(jì)量、包裝的工作。開始做將粉劑裝入包裝袋的工作時(shí),由于對(duì)計(jì)量的多少不是很了解,所以裝如袋子的時(shí)候總是過多或少。這樣給稱量的同學(xué)帶來了麻煩,使生產(chǎn)進(jìn)度也放慢了。后來,漸漸對(duì)計(jì)量做到心中有數(shù),稱量時(shí)的應(yīng)該向袋子里放多少藥物,而后進(jìn)度也加快了。之后我們又將小包裝的藥品袋子裝入紙盒箱中,進(jìn)行稱量,最后用包裝機(jī)將箱子進(jìn)行封口。在這期間,我們還使用了廠里新進(jìn)的噴碼機(jī),對(duì)封口完畢的藥瓶進(jìn)行噴碼,這使我們對(duì)于包裝的整個(gè)過程有了較為深入的了解。.實(shí)習(xí)感想雖然只是短短的兩個(gè)星期的社會(huì)實(shí)踐,但是它卻讓我受益匪淺。走出課堂,走入實(shí)踐。親身去體會(huì)認(rèn)識(shí)實(shí)踐課本中學(xué)到的知識(shí)。在這短短十幾天的實(shí)習(xí)里,讓我們學(xué)到了關(guān)于制藥方面的專業(yè)知識(shí)、開闊了視野,更重要的是,在對(duì)待企業(yè)還有自身發(fā)展的認(rèn)識(shí)上,受到了相當(dāng)?shù)恼鸷?。毫不夸張的說,這次實(shí)踐,改變了我們以往的一些完全錯(cuò)誤的觀點(diǎn)。這次實(shí)習(xí)從個(gè)方方面都滿足了自己的求知期望。實(shí)習(xí)前老師給我們做了實(shí)習(xí)指導(dǎo),以充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,叫我們?cè)诂F(xiàn)場應(yīng)多看、多想、多學(xué)、多問。同時(shí)工作人員也很熱情,給我們講解。實(shí)習(xí)生活讓我學(xué)到了許多東西,對(duì)我而言有著十分重要的意義。而且在實(shí)踐能力上也得到了提高,真正地做到了學(xué)以致用,讓我學(xué)到了許多課本上學(xué)不到的東西,長了見識(shí)、開拓了視野,讓我親身感受到實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的標(biāo)準(zhǔn)。通過這次實(shí)習(xí),我發(fā)現(xiàn)了自己不少問題,自己的缺點(diǎn)、不足,逐漸北自己所認(rèn)知,自己所學(xué)知識(shí)的膚淺,專業(yè)知識(shí)在實(shí)際運(yùn)用中的匱乏讓我明白我需要學(xué)習(xí)的太多,是我熟悉到必須讓自己了解等多才能在當(dāng)今競爭激勵(lì)的社會(huì)中擁有一席之地。實(shí)習(xí)中我感受到了動(dòng)手能力的重要性,在學(xué)校都是學(xué)的理論。到了工廠就更講究如何去操作了。當(dāng)進(jìn)工廠看到那些對(duì)我們來說還是很陌生的一起時(shí),我佩服那些操作的工人,因?yàn)槊鎸?duì)著那些復(fù)雜的機(jī)器非他們操作起來是那么的熟練。經(jīng)過這次實(shí)習(xí)我深刻體會(huì)到在校大學(xué)生和合格工作人員之間的差距,同時(shí)我也深刻感覺到了醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)正在朝著更好、更高的方向積極發(fā)展。自己對(duì)制藥這個(gè)汗液加深了了解,知道了GMP的概念和要求,廠房的要求和如何的設(shè)計(jì),倉庫應(yīng)該怎樣設(shè)計(jì)和擺放東西。實(shí)習(xí)中學(xué)到的不僅有制藥知識(shí),還有人生道理,看到的不僅有工廠的美麗環(huán)境,看到的還有人之真情。體會(huì)到這個(gè)世界不是我一個(gè)人在奮斗,大家都在奮斗。人生有許多的坎坷,但是只要我們一心向上,加上家人師長同學(xué)朋友的鼓勵(lì),堅(jiān)持下去就一定能越過坎坷達(dá)通途。深刻的體會(huì)到了幫助與鼓勵(lì)的重要,人生道路上要互相幫助互相鼓勵(lì),因?yàn)槿耸怯星槿?。要學(xué)會(huì)堅(jiān)持,遇到困難,我們一定要堅(jiān)持,輕易放棄只會(huì)讓自己后悔。多聽、多看、多想、多做、少說,多聽別人怎樣說,多想自己應(yīng)該怎樣做,然后自己親自動(dòng)手去多做,光用嘴巴去說是不行的,所以,我們今后不管干什么都要端正自己的態(tài)度,這樣才能把事情做好。少埋怨,對(duì)存在的問題應(yīng)該想辦法去解決而不是去埋怨。虛心學(xué)習(xí),在實(shí)習(xí)過程中,我們碰到許多問題,有的是我們懂得的,也有許多是我們不懂的,不懂的東西我們要虛心請(qǐng)教,當(dāng)別人教我們知識(shí)的時(shí)候,我們也應(yīng)該虛心的接受,不要認(rèn)為自己懂得一點(diǎn)雞毛蒜皮就飄飄然。錯(cuò)不可怕,就怕一錯(cuò)再錯(cuò),每一個(gè)人都有犯錯(cuò)的時(shí)候,第一次做錯(cuò)了不要緊,但下次你還在同一個(gè)問題上犯錯(cuò)誤,那你就享受不到第一次犯錯(cuò)時(shí)的待遇了。實(shí)習(xí)結(jié)束了,感觸頗多,不僅欽佩于公司科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳a(chǎn)流程已經(jīng)管理模式,還被他們分工明確、默契配合的團(tuán)隊(duì)精神深深打動(dòng)。在邁入和諧共建、科學(xué)發(fā)展的今天,引進(jìn)優(yōu)秀的企業(yè),共享先進(jìn)的科技,是構(gòu)建和諧文明社會(huì)的先決條件。作為一名藥學(xué)專業(yè),在參觀學(xué)習(xí)中,我深刻感覺到理論知識(shí)和具體的生產(chǎn)實(shí)踐之間還是有很大的差距。這就要求我們?cè)趯淼膶W(xué)習(xí)學(xué)習(xí)生活中要更加注意將課本中內(nèi)容和實(shí)際應(yīng)用結(jié)合起來,為以后的就業(yè)做好真正的準(zhǔn)備。進(jìn)過這次實(shí)習(xí),我從中學(xué)到了許多課本中沒有的東西,在就業(yè)心態(tài)上我也有很大的改變,隨時(shí)給自己充電,一不留神或許你就被這個(gè)世界遺忘,所以我現(xiàn)在不能再像以前那樣虛度光陰,要建立偉大的目標(biāo)。學(xué)會(huì)在社會(huì)上獨(dú)立,敢于參加社會(huì)競爭,敢于承受社會(huì)壓力,使自己能夠在社會(huì)上快速成長。時(shí)間悄悄逝去,而我在這里卻收獲一段快樂而難忘的時(shí)光。我不僅從老師和同學(xué)們的身上學(xué)到很多東西,通過實(shí)習(xí)讓我們對(duì)人生觀、價(jià)值觀、世界觀有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),認(rèn)識(shí)人生的價(jià)值,價(jià)值使我們對(duì)工作更有激情。20_(請(qǐng)自填)年藥廠頂崗實(shí)習(xí)心得報(bào)告范文320x年x月x日至x月x日,在學(xué)校的組織下進(jìn)行了為期x天的實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)對(duì)我們大學(xué)生來說是非常重要的經(jīng)歷,實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)來之不易,我們對(duì)實(shí)習(xí)的態(tài)度非常積極,工作熱情都非常高,也非常重視這次的實(shí)習(xí)。一、實(shí)習(xí)目的實(shí)習(xí)單位簡介華北制藥集團(tuán)有限責(zé)任公司是我國的制藥企業(yè)之一,公司的前身華北制藥廠是中國〃一五〃計(jì)劃期間的重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,由前蘇聯(lián)援建的156項(xiàng)重點(diǎn)工程中的抗生素廠、淀粉廠和前民主德國引進(jìn)的藥用玻璃廠組成,1953年6月開始籌建,總投資7588萬元,1958年6月全部投產(chǎn)。華北制藥廠的建成,開創(chuàng)了我國大規(guī)模生產(chǎn)抗生素的歷史,結(jié)束了我國青霉素、鏈霉素依賴進(jìn)口的歷史,缺醫(yī)少藥的局面得到顯著改善。建成五十多年來,華藥穩(wěn)健經(jīng)營,逐步壯大,經(jīng)營范圍不斷拓展,銷售額持續(xù)增長,業(yè)績保持優(yōu)良,主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)始終處于國內(nèi)同行業(yè)前列。與投產(chǎn)時(shí)相比,主要產(chǎn)品由5個(gè)增加到目前的包括抗生素原料藥(中間體)、維生素及營養(yǎng)保健品、生物農(nóng)獸藥、現(xiàn)代生物技術(shù)藥物、制劑五大系列700余個(gè)品種;由一家產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)單一的工廠,發(fā)展為擁有四十多家子、分公司的特大型企業(yè)集團(tuán)。強(qiáng)大的企業(yè)實(shí)力華藥集團(tuán)公司以其規(guī)模優(yōu)勢(shì)、技術(shù)優(yōu)勢(shì)、質(zhì)量優(yōu)勢(shì),連續(xù)多年躋身全國500家和經(jīng)濟(jì)效益工業(yè)企業(yè)行列、國家首批6家技術(shù)創(chuàng)新試點(diǎn)企業(yè)之一和國家“863”高新技術(shù)研究發(fā)展計(jì)劃成果產(chǎn)業(yè)化基地;被“中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)聯(lián)合會(huì)”評(píng)為16家國際競爭力的企業(yè),是其中的一家化學(xué)制藥企業(yè);在首屆“百姓安全用藥調(diào)查”活動(dòng)中,被評(píng)為“百姓放心藥企業(yè)”,入選“中國十大誠信企業(yè)”、中國化學(xué)藥品原料藥制造業(yè)“自主創(chuàng)新能力十強(qiáng)”第一名,華北制藥新藥中心被國家命名為“微生物藥物國家工程研究中心”。華北制藥視質(zhì)量為生命,在國內(nèi)外市場上具有較高的質(zhì)量聲譽(yù)。1986年在醫(yī)藥行業(yè)首家榮獲“國家質(zhì)量管理獎(jiǎng)”,20_(請(qǐng)自填)年通過IS09001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,20_(請(qǐng)自填)年通過IS014001環(huán)境質(zhì)量體系認(rèn)證?!叭A北”牌商標(biāo)在醫(yī)藥行業(yè)最早被認(rèn)定為中國馳名商標(biāo),入選《福布斯》中國最有價(jià)值五大工業(yè)品牌之一,獲“全國質(zhì)量管理卓越企業(yè)”稱號(hào),并連續(xù)多年被評(píng)為“全國用戶滿意企業(yè)”,中國10強(qiáng)誠信品牌、河北省自主品牌建設(shè)“重點(diǎn)培育品牌企業(yè)”。華藥集團(tuán)公司有27家子公司,其中上市公司華北制藥股份有限公司是其的控股子公司,其下又有12家子公司。華藥股份公司1992年重組設(shè)立,1993年社會(huì)募集,1994年掛牌交易。20_(請(qǐng)自填)年根據(jù)經(jīng)營管理的需要,華藥集團(tuán)公司組建了抗生素原料藥、制劑藥、淀粉糖VB12三個(gè)事業(yè)部,分別將生產(chǎn)經(jīng)營上述三類產(chǎn)品的子公司或生產(chǎn)車間納入事業(yè)部管理。通過上市華藥已累計(jì)募集社會(huì)資金10.7億元。華藥積極招商引資,組建了16家中外合資合作企業(yè),累計(jì)引進(jìn)外資7000萬美元。先進(jìn)科學(xué)的質(zhì)量管理華藥按照現(xiàn)行的GMP標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn),主要產(chǎn)品生產(chǎn)線已通過國家GMP認(rèn)證。生產(chǎn)中不斷改進(jìn)工藝技術(shù),提高產(chǎn)品質(zhì)量,降低消耗,主要產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)在國內(nèi)處地位。應(yīng)用國際先進(jìn)水平的裝備,保證生產(chǎn)過程穩(wěn)定和產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。其中新建生物技術(shù)藥物生產(chǎn)基地的所有裝備均符合國際GMP標(biāo)準(zhǔn)。在國內(nèi)最早將計(jì)算機(jī)應(yīng)用于抗生素發(fā)酵過程控制,新建的半合成抗生素生產(chǎn)基地的計(jì)算集成制造系統(tǒng)一CIMS應(yīng)用工程項(xiàng)目被認(rèn)定為國家〃863〃示范工程。華北制藥集團(tuán)現(xiàn)有7000平方米的質(zhì)量檢測中心,檢測手段先進(jìn),有效地控制了各個(gè)環(huán)節(jié)的生產(chǎn)質(zhì)量。1986年華藥在醫(yī)藥行業(yè)首家獲〃國家質(zhì)量管理獎(jiǎng)〃。20_(請(qǐng)自填)年,華藥股份公司通過IS09001質(zhì)量體系認(rèn)證。華藥根據(jù)國際標(biāo)準(zhǔn)和國外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn),有29個(gè)品種通過〃采標(biāo)〃認(rèn)證,先后有5個(gè)主要產(chǎn)品獲國家優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品獎(jiǎng),34個(gè)品種獲得省級(jí)以上優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品稱號(hào)。雄厚的科研力量華藥集團(tuán)公司有很強(qiáng)的自主研發(fā)能力。1970年原廠中心試驗(yàn)室經(jīng)擴(kuò)大充實(shí),改組為抗生素研究所,致力于新抗生素的開發(fā),并先后在國內(nèi)率先開發(fā)成功桿菌肽、春雷霉素、平陽霉素、兩性霉素B、林可霉素、克林霉素、克林霉素磷酸酯、去甲基萬古霉素等十余種產(chǎn)品。1991年,抗生素研究所改組為新藥研究開發(fā)中心,成為醫(yī)藥行業(yè)第一家國家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心。新藥中心集中了兩百多名優(yōu)秀的研發(fā)人員,裝備了先進(jìn)的實(shí)驗(yàn)儀器,并具有完整的中試系統(tǒng),使新藥開發(fā)和成果轉(zhuǎn)化成為一項(xiàng)系統(tǒng)工程。由于長期高強(qiáng)度的投入,每年都有新產(chǎn)品投放市場。在自主研發(fā)的同時(shí).,華藥與眾多的國內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)開展密切合作,吸引各種科技資源到企業(yè)中來,開展〃產(chǎn)學(xué)研〃聯(lián)合創(chuàng)新。1979年〃華北牌〃注射用葡萄糖獲國家質(zhì)量管理銀獎(jiǎng)。1980年〃華北牌〃青霉素鈉獲國家質(zhì)量管理金獎(jiǎng)。1981年〃華北牌〃丙丁總?cè)軇┇@國家質(zhì)量管理銀獎(jiǎng)。1981年〃華北牌〃硫酸鏈霉素獲國家質(zhì)量管理銀獎(jiǎng)。1983年〃華北牌〃鹽酸林可霉素獲國家質(zhì)量管理銀獎(jiǎng)。1984年〃華北牌〃注射用葡萄糖又復(fù)評(píng)為國家質(zhì)量管理金獎(jiǎng)。1986年獲得國家質(zhì)量管理獎(jiǎng)。1997年榮獲全國質(zhì)量管理小組活動(dòng)優(yōu)秀企業(yè)。1997年華藥被國家經(jīng)貿(mào)委認(rèn)定為技術(shù)創(chuàng)新試點(diǎn)企業(yè),在研發(fā)上得到有力支持,1999年〃華北〃牌商標(biāo)在醫(yī)藥行業(yè)最早被認(rèn)定為中國馳名商標(biāo),20_(請(qǐng)自填)年華北牌商標(biāo)評(píng)估值36.88億元,20_(請(qǐng)自填)年華藥被科技部認(rèn)定為〃863高科技研究發(fā)展計(jì)劃成果產(chǎn)業(yè)化基地〃。截止到1999年止,華北制藥集團(tuán)共獲得國家發(fā)明獎(jiǎng)5項(xiàng)。國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)18項(xiàng),?。ú浚┘?jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)70項(xiàng)?!ò宋濉ㄆ陂g,華北制藥集團(tuán)投產(chǎn)新產(chǎn)品、新品種達(dá)30余種,1999年度新產(chǎn)品、新品種、新規(guī)格產(chǎn)品產(chǎn)值達(dá)9億元。華北制藥集團(tuán)公司是國家經(jīng)貿(mào)委第一批技術(shù)創(chuàng)新試點(diǎn)企業(yè),華北制藥集團(tuán)新藥開發(fā)中心是我國第一批認(rèn)定的〃企業(yè)技術(shù)中心〃。目前,〃中心〃承擔(dān)的13個(gè)新產(chǎn)品研究和2項(xiàng)重大工藝研究課題,已完成2個(gè)新產(chǎn)品研究,獲新藥批準(zhǔn)文號(hào)4個(gè),已有6個(gè)新藥進(jìn)入中試階段,至20_(請(qǐng)自填)年后,每年將有1-2個(gè)創(chuàng)新藥物或現(xiàn)代生物技術(shù)藥品投放市場。優(yōu)秀的企業(yè)資源文化高素質(zhì)的員工是華藥最寶貴的資源。華藥有一支4000余人的工程技術(shù)人員隊(duì)伍,其中有中高級(jí)技術(shù)職稱的占到一半以上,研發(fā)人員占到三分之一左右,國家有突出貢獻(xiàn)的專家2人,享受國務(wù)院特殊津貼專家8人,河北省管優(yōu)秀專家4人,河北省有突出貢獻(xiàn)專家13人。五十多年來,華藥穩(wěn)步經(jīng)營,逐步壯大,經(jīng)營范圍已由單純的制藥拓展到了生物、化工、農(nóng)藥、商貿(mào)等領(lǐng)域,由一家產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)單一的工廠,發(fā)展為生產(chǎn)有關(guān)于原料藥及中間體、維生素及淀粉糖、制劑生產(chǎn)企業(yè)、生物技術(shù)、營養(yǎng)保健品、農(nóng)藥及獸用藥、醫(yī)藥流通、醫(yī)藥化工生產(chǎn)、藥用包裝材料科研機(jī)構(gòu)等三十多家子公司,是一個(gè)多元投資主體的企業(yè)集團(tuán)。企業(yè)宗旨一一人類健康至上,質(zhì)量永遠(yuǎn)第一企業(yè)戰(zhàn)略一一統(tǒng)籌整合,力主創(chuàng)新,優(yōu)化升級(jí),做精做強(qiáng)企業(yè)目標(biāo)一一實(shí)施“三步走”,實(shí)現(xiàn)“一二三”目標(biāo)。第一步,到20_(請(qǐng)自填)年銷售收入達(dá)到100億元;第二步,到20_(請(qǐng)自填)年銷售收入達(dá)到200億元;第三步,到20_(請(qǐng)自填)年銷售收入達(dá)到300億元。企業(yè)作風(fēng)一一雷厲風(fēng)行,執(zhí)行到位未來發(fā)展戰(zhàn)略未來幾年,華北制藥將堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),繼續(xù)秉承“人類健康至上,質(zhì)量永遠(yuǎn)第一”的企業(yè)宗旨,按照“統(tǒng)籌整合、力主創(chuàng)新、優(yōu)化升級(jí)、做精做強(qiáng)”的發(fā)展戰(zhàn)略,努力實(shí)施“三步走”,實(shí)現(xiàn)“一二三”目標(biāo)(第一步,到20_(請(qǐng)自填)年銷售收入達(dá)到100億元;第二步,到20_(請(qǐng)自填)年銷售收入達(dá)到200億元;第三步,到20_(請(qǐng)自填)年銷售收入達(dá)到300億元),力爭通過三到五年的努力,進(jìn)入國內(nèi)制藥企業(yè)前三強(qiáng),把華藥建設(shè)成為“創(chuàng)新、集約高效、開放共贏、和諧富?!钡男氯A藥,建設(shè)成為緊密型、高效能、可持續(xù)的國內(nèi)世界一流的現(xiàn)代制藥集團(tuán)。實(shí)習(xí)崗位簡介華北制藥集團(tuán)制劑有限公司是華北制藥股份有限公司的控股子公司,是華北制藥專業(yè)從事藥物制劑生產(chǎn)的企業(yè)。公司擁有片劑、硬膠囊劑、顆粒劑(均含頭抱菌素類、青霉素類)、栓劑、凍干粉針劑、小容量注射劑、口服液和片劑(均含抗腫瘤藥)、酊劑(含噴霧包裝)、溶液劑(外用)、散劑等10種劑型及硬膠囊殼工廠和中藥提取工廠。公司生產(chǎn)產(chǎn)品涵蓋青霉素類、頭抱菌素類、氨基糖昔類、四環(huán)素類、酰胺醇類、大環(huán)內(nèi)酯類、磺胺類等多種抗生素藥;抗腫瘤藥;解熱、鎮(zhèn)痛、抗炎抗痛風(fēng)病藥;治療神經(jīng)系統(tǒng)疾病用藥;治療精神障礙藥;心血管系統(tǒng)用藥;消化系統(tǒng)用藥;血液系統(tǒng)用藥;維生素類藥物和中成藥制劑等20余個(gè)大類262個(gè)品種。(實(shí)習(xí)期間所在的制劑分廠三部主要以生產(chǎn)水針劑和粉針劑為主)。公司一貫秉承“人類健康至上,質(zhì)量永遠(yuǎn)第一”的企業(yè)宗旨,建立了完善的質(zhì)量保證體系,并嚴(yán)格按照GMP組織生產(chǎn),公司致力于環(huán)向社會(huì)這兩個(gè)問題。一、企業(yè)文化江蘇X藥業(yè)X公司是一家擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),朝氣蓬勃,富有創(chuàng)新意識(shí)的知識(shí)型、科技型的大型制藥企業(yè)。她以創(chuàng)新、科技、人才、管理的核心優(yōu)勢(shì)和嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍的具體行為來服務(wù)社會(huì)、營造健康。眾所周知,要想把一個(gè)企業(yè)做大不是很困難,但是要把一個(gè)企業(yè)做長久甚至長盛不衰卻是很不容易的。我曾經(jīng)在一些統(tǒng)計(jì)上看到過,長壽企業(yè)與曇花一現(xiàn)的企業(yè)之間,區(qū)別在于企業(yè)文化中的核心價(jià)值觀和企業(yè)的核心競爭力。而核心競爭力就是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中隨著市場、科技進(jìn)步、內(nèi)部及外部環(huán)境的變化而保持自己不可被替代的一種能力。這種能力之所以重要,因?yàn)樗鼛淼母偁幮允琴I不來、帶不走、學(xué)不到甚至不可替代、無法模仿的。而成立于20_(請(qǐng)自填)年的X制藥在短短的10年時(shí)間內(nèi),從當(dāng)年的一個(gè)不具天時(shí)不具地利的小廠,發(fā)展到了現(xiàn)在占地面積五萬多平方米、每年凈盈利高于10億元佳績的全國知名企業(yè),就是因?yàn)樗麄儞碛幸惶鬃陨隙碌膬?yōu)秀企業(yè)文化。那么,究竟企業(yè)文化的內(nèi)涵是什么呢?“企業(yè)文化是指在一定的社會(huì)經(jīng)濟(jì)條件下通過社會(huì)實(shí)踐所形成的并為全體成員遵循的共同意識(shí)、價(jià)值觀念、職業(yè)道德、習(xí)慣性的行為規(guī)范和準(zhǔn)則的總和?!倍沁@些統(tǒng)一的價(jià)值觀、共同的認(rèn)知體系才使得一個(gè)企業(yè)擁有強(qiáng)大的核心競爭力。境的保護(hù)和持續(xù)改進(jìn),20_(請(qǐng)自填)年通過IS014001環(huán)境體系認(rèn)證;20_(請(qǐng)自填)年通過了IS09001質(zhì)量體系認(rèn)證以及IS018000職業(yè)健康安全體系認(rèn)證。20—(請(qǐng)自填)年以較高的符合度通過了聯(lián)合國兒童基金會(huì)國際招標(biāo)現(xiàn)場審核。實(shí)習(xí)目的及意義了解藥廠廠區(qū)布局,車間布局,熟悉相關(guān)原則;(2)熟悉藥品包裝流程,學(xué)習(xí)各車間物料流程,加強(qiáng)GMP知識(shí)和安全知識(shí)的實(shí)習(xí),把理論與實(shí)踐相結(jié)合;了解各部門日常工作,親自體驗(yàn),并自我總結(jié);(4)提高溝通及人際關(guān)系處理能力;(5)體驗(yàn)上班族生活。豐富專業(yè)知識(shí),積累工作經(jīng)驗(yàn),為以后走上工作崗位打基礎(chǔ);(6)找到不足之處,早日彌補(bǔ),增強(qiáng)自己適應(yīng)社會(huì)能力。二、崗前培訓(xùn)知識(shí)1、包裝材料的基本要求藥用包裝材料、容器必須符合相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)。凡直接接觸藥品的包裝材料、容器必須持有《藥用包裝材料、容器生產(chǎn)許可證》的廠家采購。直接接觸藥品的包裝材料、容器(包括油墨、粘劑、襯墊等)必須無毒與藥品不發(fā)生化學(xué)反應(yīng),不發(fā)生組分脫落或遷移。包裝材料、容器必須保證合格的藥品在有效期內(nèi)不變質(zhì)。5各類包裝材料、容器必須保證符合其藥品的理化性質(zhì)要求。1.6凡直接接觸藥品的包裝、容器不準(zhǔn)重復(fù)使用。2、包裝材料的文字筆畫清晰,粗細(xì)均勻,色澤一致。2文字內(nèi)容應(yīng)與標(biāo)準(zhǔn)文字稿相一致,不得有錯(cuò)字或漏字。2.1藥品的標(biāo)簽、使用說明書應(yīng)與藥品監(jiān)督管理局審批的內(nèi)容相一致。2.2標(biāo)簽、使用說明的內(nèi)容包括品名、批準(zhǔn)文號(hào)、批號(hào)、規(guī)格、有效期、生產(chǎn)單位、注冊(cè)商標(biāo)、主要成分、含量、裝量、功能主治、用法用量、禁忌證及不良反應(yīng)等。3、包裝材料的規(guī)格尺寸應(yīng)符合相應(yīng)規(guī)定4、包裝材料不利用殘缺、撕破、漏膠、粘連及受污染的現(xiàn)象,同類包裝材料中不得夾雜其他包轉(zhuǎn)材料。5、檢查待包裝藥品的品名、批號(hào)、規(guī)格、待包量、檢驗(yàn)報(bào)告單等符合外包裝指令單上所寫。6、檢查標(biāo)簽的領(lǐng)用數(shù)與實(shí)際數(shù)量是否相符,如有不符合立即作好記錄,進(jìn)入批記錄。7、檢查包裝時(shí)是否有不合格的外包裝材料。8、檢查棉花或拷貝紙是否塞滿、塞緊。9、檢查瓶蓋是否擰緊,瓶蓋是否完好無損。10、檢查數(shù)片或數(shù)膠囊、入瓶數(shù)量是否準(zhǔn)確。11、檢查鋁箔封口是否嚴(yán)實(shí),是否有燒壞或沒有封緊現(xiàn)象。12、檢查小盒是否漏放說明書、中盒是否裝滿,大件所裝數(shù)量是否正確,是否放入產(chǎn)品合格證(裝箱單)并是否都蓋有批號(hào)。13、檢查外包材料的使用數(shù)、殘余數(shù)剩余數(shù)三者之和是否等領(lǐng)用數(shù)。14、檢查下班前是否清理外包現(xiàn)場,是否搞好衛(wèi)生和做好批包裝記錄。15、裝操作工是否按《外包裝崗位操作法》進(jìn)行操作。16、的標(biāo)簽、說明書在質(zhì)量監(jiān)督員的監(jiān)督下銷毀。17、安全保衛(wèi)部每年定期組織義務(wù)消防隊(duì)員進(jìn)行現(xiàn)場火災(zāi)演習(xí)和培訓(xùn)工作。18、各部門保證其工作區(qū)域滅火設(shè)施、安全通道、安全門暢通無阻。作好設(shè)施維修保養(yǎng)。19、各部門要組織好義務(wù)滅火組織,并積極參加有關(guān)培訓(xùn)。20、工廠所有員工必須熟悉自己的作業(yè)區(qū)域的消防設(shè)施的位置,當(dāng)所在區(qū)域發(fā)生火災(zāi)時(shí)能配合消防人員滅火。21、發(fā)生火災(zāi)時(shí),員工需保持冷靜,不要驚慌和x使用滅火器撲救初起火災(zāi)。22、當(dāng)火災(zāi)不能被立即撲滅或控制時(shí),任何在場員工有義務(wù)立即使最近的電話報(bào)警。23、除了滅火有關(guān)人員外,其它人員按順序從安全出口撤離火警區(qū)域。各行各業(yè)都有著不同的規(guī)章制度,有了規(guī)章制度,做任何事就有了標(biāo)準(zhǔn),自然而然就會(huì)擔(dān)起一定的責(zé)任。責(zé)任重于泰山!通過培訓(xùn),使我受益匪淺,安全培訓(xùn)是我深思,一個(gè)企業(yè)要想永葆活力,一要懂得生產(chǎn)與管理,更要注重安全。三、實(shí)習(xí)內(nèi)容公司生產(chǎn)部門介紹注射劑制劑車間:水針制劑生產(chǎn)車間;凍干制劑生產(chǎn)車間;分裝車間;燈檢車間;外包裝車間等部門。崗位實(shí)習(xí)內(nèi)容在實(shí)習(xí)工作中我們所在的制劑三部,主要負(fù)責(zé)凍干制劑的外包裝工作,在辨別清批號(hào)的前提下,還要對(duì)藥品的質(zhì)量、生產(chǎn)日期、批號(hào);包裝材料的質(zhì)量、生產(chǎn)日期、批號(hào)等進(jìn)行核對(duì),做到“壞藥不進(jìn)盒,出廠全優(yōu)秀”;對(duì)于說明書的包裹,簡封的正反,合格證的填寫以及包裝好的藥品要統(tǒng)一擺放防止藥品倒放、錯(cuò)放等……四實(shí)習(xí)結(jié)果在為期的21天的實(shí)習(xí)里,基本上了解藥廠廠區(qū)布局,車間布局,熟悉相關(guān)原則;熟悉了藥品包裝流程,學(xué)習(xí)了各車間物料流程,加強(qiáng)了GMP知識(shí)和安全知識(shí)的實(shí)習(xí);了解了各部門日常工作,親自體驗(yàn),并自我總結(jié);體驗(yàn)了上班族生活。豐富了專業(yè)知識(shí),積累了工作經(jīng)驗(yàn),為以后走上工作崗位打下了基礎(chǔ);五、實(shí)習(xí)心得這次在華藥的實(shí)習(xí)生活讓我學(xué)到了很多東西,對(duì)我而言有著十分重要的意義。實(shí)習(xí)是對(duì)一個(gè)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生來說非常重要的經(jīng)歷,實(shí)習(xí)是我們離接觸社會(huì)的一個(gè)平臺(tái),最真實(shí)地感受社會(huì)的一個(gè)窗口。它使我更深刻的了解社會(huì),更便捷的融入社會(huì),它不僅使我在理論上對(duì)制藥這個(gè)領(lǐng)域有了全新的熟悉,而且在實(shí)踐能力上也得到了提高,真正地做到了學(xué)以致用,讓我學(xué)到了許多書本上學(xué)不到的東西,有效的鍛煉了自己,長了見識(shí),開拓了視野。實(shí)習(xí)是我們把學(xué)校學(xué)到的理論知識(shí)應(yīng)用在實(shí)際中的一次嘗試,是我們邁向社會(huì)的第一步,通過這次實(shí)習(xí),我體會(huì)到上班族的生活是多么的不容易,對(duì)于即將面臨工作的我來說這次實(shí)習(xí)使我懂得了什么事情都是要從基礎(chǔ)做起的,不積度步,無以至千里,一口吃不成大胖子,學(xué)習(xí)是用無止境的。當(dāng)然我還發(fā)現(xiàn)了不少問題,自己的缺點(diǎn)、不足,早該摒棄的陋習(xí),逐漸被自己所認(rèn)知,自己所學(xué)知識(shí)的膚淺,專業(yè)知識(shí)在實(shí)際運(yùn)用中的匱乏讓我明白我需要學(xué)習(xí)的太多,使我熟悉到必須讓自己了解更多才能在當(dāng)今競爭激烈的社會(huì)中擁有一席之地。20_(請(qǐng)自填)年藥廠頂崗實(shí)習(xí)心得報(bào)告范文4一、實(shí)習(xí)目的1實(shí)習(xí)單位簡介x保稅區(qū)x合成制藥有限公司是x醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司下屬子公司,成立于1993年,固定資產(chǎn)投資1億多元,占地面積5萬多平方米,是依據(jù)GMP(已通過認(rèn)證)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的頭抱菌素和半合成抗生素原料藥生產(chǎn)企業(yè)。地址位于x保稅區(qū)內(nèi),1996年被市政府授予花園式企業(yè)稱號(hào)。?年兄弟公司x保稅區(qū)麗達(dá)醫(yī)藥有限公司成立并由x合成制藥有限公司治理、固定資產(chǎn)投資1億多元,占地面積4.3萬多平方米,一期工程枸椽酸鈿鉀生產(chǎn)車間現(xiàn)已落成,500MT頭抱新車間,中試車間、中心化驗(yàn)室等相繼落成,x合成及麗達(dá)將成為合成原料藥生產(chǎn)及中試基地。公司現(xiàn)有員工近300人,主要產(chǎn)品為年產(chǎn)700噸的6-apa,600噸氨茉西林、阿莫西林,160噸頭泡曲松鈉,30噸頭抱他咤及頭抱吠辛鈉,其工藝和經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)均已達(dá)到國際水平,產(chǎn)品質(zhì)量均符合國際最新藥典標(biāo)準(zhǔn)。年產(chǎn)值和銷售額均已近4億元,現(xiàn)已成為國內(nèi)規(guī)模的青霉素三水酸原料藥和頭抱類無菌原料藥生產(chǎn)基地之一。同時(shí)為了適應(yīng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展,對(duì)原有品種擴(kuò)展的同時(shí)開發(fā)頭抱類原料藥頭抱匹胺、頭抱尼西、頭抱米諾等,心血管類藥辛伐汀,消化系統(tǒng)藥枸檬酸秘鉀。本公司以市場為依托,以高新技術(shù)為動(dòng)力,以現(xiàn)代治理為手段,以創(chuàng)、上規(guī)模為目標(biāo),以超越自我,挑戰(zhàn)極限的企業(yè)理念,迎接新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來。1.2實(shí)習(xí)目的及意義了解藥廠廠區(qū)布局,車間布局,熟悉相關(guān)原則;(2)熟悉藥品生產(chǎn)工藝流程(從原料到成品),學(xué)習(xí)各車間物料流程,加強(qiáng)GMP知識(shí)和安全知識(shí)的學(xué)習(xí),把理論與實(shí)踐相結(jié)合;了解各部門日常工作,親自體驗(yàn),并自我總結(jié);(4)提高溝通及人際關(guān)系處理能力;(5)體驗(yàn)上班族生活。豐富專業(yè)知識(shí),積累工作經(jīng)驗(yàn),為以后走上工作崗位打基礎(chǔ);(6)找到自身不足之處,早日彌補(bǔ),增強(qiáng)自己適應(yīng)社會(huì)能力。二、實(shí)習(xí)內(nèi)容1公司生產(chǎn)部門介紹合成部分:合成一車間,合成二車間,合成三車間,500MT車間,負(fù)責(zé)頭抱粗品的合成,離心干燥。精制部分:精制一車間,精制二車間,精制三車間,精制四車間,負(fù)責(zé)對(duì)頭抱類粗品進(jìn)行精制加工無菌處理,得無菌粉,再送進(jìn)包裝車間包裝就得到成品。(1)合成部生產(chǎn)一車間合成生產(chǎn)一車間是x合成有限公司四個(gè)合成車間中重要車間之一,該車間共有正式員工30人,車間主任1人,工站長1人,技術(shù)員2人,分四個(gè)班,車間的主要生產(chǎn)產(chǎn)品為頭泡曲松鈉粗品,年產(chǎn)量300MT,車間員工操作崗位分為:反應(yīng)崗位和離心干燥崗位。2.2崗位實(shí)習(xí)內(nèi)容(1)離心干燥崗位職責(zé)和工作制度;了解離心干燥崗位標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程,熟悉產(chǎn)品和半成品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);把握該崗位主要設(shè)備的性能和使用注重事項(xiàng)(2)熟悉車間布局和管線流向(3)根據(jù)上部料式離心機(jī)標(biāo)準(zhǔn)離心操作規(guī)程,對(duì)頭抱曲松鈉粗品及中間體7-ACT進(jìn)行放料,離心,洗滌操作,把握離心機(jī)速度的控制和放料閥門的切換(4)把握設(shè)備的清潔保養(yǎng)技能(離心機(jī)雙錐,粉碎機(jī),出料車,濾包等清潔保養(yǎng))(5)使用搖擺式顆粒機(jī)進(jìn)行產(chǎn)品的粉碎操作(一)離心機(jī)工作原理:離心機(jī)是立式刮刀卸料自動(dòng)過濾離心機(jī),待分離的物料經(jīng)進(jìn)料管進(jìn)入高速旋轉(zhuǎn)的離心機(jī)轉(zhuǎn)鼓內(nèi),在離心機(jī)力場的作用下,物料通過濾布(濾網(wǎng))實(shí)現(xiàn)過濾,液相經(jīng)液管排出,固相則截留在轉(zhuǎn)鼓內(nèi),待轉(zhuǎn)鼓內(nèi)濾餅達(dá)到機(jī)器規(guī)定的裝料量,停止裝料,對(duì)濾餅進(jìn)行洗滌,同時(shí)將洗滌液濾出,達(dá)到分離要求后,離心機(jī)低速運(yùn)轉(zhuǎn),刮刀裝置動(dòng)作,將濾餅刮下,完成一次工作循環(huán)。(二)搖擺式顆粒機(jī)工作原理:電動(dòng)機(jī)直接針齒減速機(jī),通過偏心凸輪帶動(dòng)齒條,驅(qū)動(dòng)制粉軸往復(fù)旋轉(zhuǎn),使固體物料進(jìn)入刮粉軸內(nèi)倉,再由齒輪頂角將物料推出篩網(wǎng)成粒,粉型固體物。(三)回轉(zhuǎn)真空干燥機(jī)(雙錐)工作原理:干燥設(shè)備通過對(duì)設(shè)備夾套的加熱加溫,內(nèi)膽不停地翻滾攪和,同時(shí)對(duì)設(shè)備內(nèi)膽進(jìn)行真空抽濕,達(dá)到對(duì)物料的進(jìn)一步干燥與混合的目的,本廠生產(chǎn)的干燥機(jī)廣泛應(yīng)用在化工,醫(yī)藥,染料,食品等行業(yè)。產(chǎn)品生產(chǎn)流程:7-氨基頭抱三嗪(7-ACT)反應(yīng)一->離心干燥一->7-氨基頭抱三嗪濕料粉碎一->真空干燥一->7-氨基頭抱三嗪干料粗品一->貼產(chǎn)品標(biāo)簽一->頭抱曲松鈉(CTR)反應(yīng)一->離心干燥一->濕料粉碎一->真空干燥一->頭抱曲松鈉(CTR)粗品一->貼產(chǎn)品標(biāo)簽一->包裝送進(jìn)冷庫頭抱曲松鈉的制備工藝屬于化然后再加入鈉成鹽劑進(jìn)行反應(yīng)析出結(jié)晶而制得,其特征在于溶媒是由烷的鹵代燒,乙酸乙脂或丙酮與醇類溶劑和水組成的混合溶媒,在7-ACT和AE-活性脂的攪拌反應(yīng)至澄清,再直接加入鈉成鹽劑進(jìn)行成鹽反應(yīng),待反應(yīng)溶液變混濁時(shí)進(jìn)行養(yǎng)晶處理,然后用頭抱曲松鈉的不溶性有機(jī)溶劑將結(jié)晶析出,最后經(jīng)過常規(guī)的結(jié)晶洗滌、干燥后處理得頭抱曲松鈉成品。7-氨基頭抱三嗪的合成工藝方法以7-氨基頭抱烷酸(7-ACA)為原料,經(jīng)3-位三嗪環(huán)取代,先制得7-氨基頭抱三嗪(7-ACT)。頭抱曲松鈉的生產(chǎn)工藝合成的制備技術(shù)領(lǐng)域,由氮?dú)獗Wo(hù),在溶媒中,由7-ACT和AE-活性脂在胺類中間反應(yīng)物的作用下進(jìn)行反應(yīng)。三、實(shí)習(xí)結(jié)果在為期幾個(gè)月的實(shí)習(xí)里,像一個(gè)真正的員工一樣擁有自己的工作卡,感覺自己已經(jīng)不是一個(gè)學(xué)生了,和上班族一樣上班,天天8:00(20:00)在x集團(tuán)集體宿舍門口等候公司專線車接送我們上下班,實(shí)習(xí)過程中我遵守公司的各項(xiàng)制度,做到了不睡崗,托崗,闖崗,不缺勤,沒發(fā)生過重大事故,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真的完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù),并把在大學(xué)里所學(xué)的專業(yè)知識(shí)運(yùn)用到工作當(dāng)中,下班休息之余擴(kuò)充自己的專業(yè)知識(shí),使自己在工作中更有競爭力。20(請(qǐng)自填)年藥廠頂崗實(shí)習(xí)心得報(bào)告范文520x年十月二十七日,我在民泰藥業(yè)開始了生涯,在生產(chǎn)車間,化驗(yàn)室的崗位學(xué)習(xí)了各種實(shí)踐知識(shí),八個(gè)月的實(shí)習(xí)生涯轉(zhuǎn)瞬即逝,在實(shí)習(xí)期間,我認(rèn)真刻苦,積極向上的工作,并嚴(yán)格要求自己,做好每一項(xiàng)工作。并將理論與實(shí)踐相結(jié)合,虛心向和同事前輩學(xué)習(xí),認(rèn)真努力的提高自己的技能,下面我來一下,首先介紹企業(yè)概況。一、民泰藥業(yè)企業(yè)概況;通化民泰藥業(yè)股份有限公司前身系通化白山制藥八廠,始建于1989年,廠區(qū)座落在風(fēng)景秀麗、群山環(huán)抱的長白山腳下一一吉林省通化縣黎明工業(yè)園區(qū)。公司占地面積5萬平方米,建筑面積2萬平方米擁有中藥前處理提取、片劑、膠囊劑、顆粒劑等等四條生產(chǎn)線和設(shè)施齊全、儀器先進(jìn)的質(zhì)量檢驗(yàn)中心。公司現(xiàn)有員工560人,其中專業(yè)技術(shù)人員128人,具有中級(jí)以上各類專業(yè)技術(shù)職稱人員占職工總數(shù)比例30%o民泰藥業(yè)現(xiàn)已成為集科研、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的現(xiàn)代化制藥企業(yè)。經(jīng)營理念:集中所有資源,在相關(guān)領(lǐng)域深入研究、專業(yè)創(chuàng)新、專業(yè)服務(wù)二、實(shí)習(xí)任務(wù)剛剛開始是在生產(chǎn)車間,然后被調(diào)換到化驗(yàn)室,主要學(xué)習(xí)如何鑒別藥品,檢驗(yàn)藥品的合格與否,以及微生物限度檢查。三、實(shí)習(xí)內(nèi)容1、制備硅膠板,將一份固定相和三份水在研缽中研磨混勻,倒入涂布器上,在玻璃板上平穩(wěn)的移動(dòng)涂布器進(jìn)行涂布,曬干,在105%據(jù)X藥業(yè)的伏女士介紹,每一個(gè)進(jìn)入X的員工(小到負(fù)責(zé)清潔工作的工人,大到項(xiàng)目經(jīng)理)在來到工作崗位之前,都需要提前進(jìn)行培訓(xùn)?!盎仡橷藥業(yè)的漫漫征程,梳理諸多經(jīng)驗(yàn)。我們發(fā)現(xiàn),高瞻遠(yuǎn)矚與腳踏實(shí)地的統(tǒng)一、理性與激情的交織、自信與務(wù)實(shí)的辯證至關(guān)重要。建廠伊始,可謂不具天時(shí)、不具地利,但我們沒有為困難阻礙,沒有在惡劣的條件前止步。艱苦奮斗是一個(gè)企業(yè)求生存求發(fā)展的重要條件,在腳踏實(shí)地時(shí)又要高瞻遠(yuǎn)矚。這些年來,公司領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)而有激情,激情是克服困難的動(dòng)力。同時(shí)我們又始終用超前的眼光縝密分析,謀劃未來,這使公司的管理、制度架構(gòu)、人員觀念得到全面提升。在榮譽(yù)和成就面前,X人并沒有滿足現(xiàn)狀,我們深深知道要?jiǎng)?chuàng)業(yè)就必須創(chuàng)新,創(chuàng)新就意味著打破常規(guī)。我們的核心能力在于新產(chǎn)品的研發(fā),這些年公司來一直秉承'科技為本’的理念,以博士后工作站及技術(shù)中心為依托,誠招醫(yī)藥領(lǐng)域內(nèi)的高科技人才,做好科研開發(fā)工作,為公司進(jìn)軍新醫(yī)藥領(lǐng)域及現(xiàn)有品種的升級(jí)換代打好基礎(chǔ)。在‘X精神’的旗幟下,我們將一如既往地致力于推動(dòng)制藥技術(shù)的應(yīng)用和發(fā)展,為人類的健康事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。”這是每個(gè)新來的員工都需要用心閱讀用心體會(huì)的關(guān)于X歷史的領(lǐng)導(dǎo)致辭。其中,所謂的“X精神”就是:豪在大志、森在偉業(yè)、精在管理、神在創(chuàng)新。也即,立大志、創(chuàng)偉業(yè)、精管理、重創(chuàng)新。員工也要受到這樣的教育,作為一個(gè)高科技制藥公司,X企業(yè)的終極目的絕不只是為了盈利,她有著更為沉重的企業(yè)責(zé)任一一為醫(yī)、患提供滿活化30分鐘,備用。2、測定藥品的干燥失重稱取藥品1克,置于稱量瓶中,在105攝氏度干燥至恒重,減失的重量不得超過10%。3、使用崩解儀測定藥品的崩解時(shí)限,電子天平等。4、微生物限度檢察(1)對(duì)所有器具進(jìn)行消毒,將吸管,平皿用牛皮紙包好,在165攝氏度,高溫滅菌4小時(shí),取出,備用。(2)做實(shí)驗(yàn)之前,應(yīng)用蘇爾消毒液對(duì)操作臺(tái)進(jìn)行消毒,通風(fēng),紫外滅菌,用洗手液洗手后,將所需物品通過傳遞窗放進(jìn)菌檢室,進(jìn)行實(shí)驗(yàn),操作時(shí)要穿潔凈服,戴口罩及手套,每個(gè)樣品至少制備兩個(gè)平皿以上。(3)制備供試樣ph7、0氯化鈉-蛋白膝緩沖液,取磷酸氫二鉀,磷酸氫二鈉,氯化鈉,蛋白膝,液體樣需90毫升固體樣需100毫升。培養(yǎng)基,營養(yǎng)瓊脂培養(yǎng)基,虎紅瓊脂培養(yǎng)基,每個(gè)平皿約放入15毫升。當(dāng)配置完成后,將其放入滅菌器中,進(jìn)行滅菌,121攝氏度,15分鐘。放入冰箱中,冷凍保存。(4)含動(dòng)物組織的藥材,應(yīng)做沙門菌檢查,將10克藥粉倒入200毫升營養(yǎng)肉湯培養(yǎng)基中,搖勻,放入細(xì)菌培養(yǎng)箱中,18至24小時(shí),取出,吸出一毫升,放入亮綠中,培養(yǎng),次日,將其取出,用接種環(huán)接種在膽鹽硫乳,麥康凱瓊脂培養(yǎng)基中,培養(yǎng)一天,看結(jié)果。(5)學(xué)習(xí)如何測定及使用懸浮粒子塵埃測定器,以及純化水的測定。四、實(shí)習(xí)感悟在此實(shí)習(xí)期間,我充分的運(yùn)用了學(xué)校中所學(xué)習(xí)的知識(shí),提高了自身的技能,剛剛畢業(yè)的學(xué)生與在崗就業(yè)許多年的老職員相比,無論是在技能上,還是在經(jīng)驗(yàn)上都遠(yuǎn)遠(yuǎn)遜色于他們,我認(rèn)為,書本上的知識(shí)固然重要,但學(xué)校應(yīng)該讓學(xué)生多接觸一些實(shí)踐,這樣,在實(shí)習(xí)時(shí)才能給公司留下很好的印象,這樣,我們長白山職業(yè)技術(shù)學(xué)院才能更好的發(fā)展起來。但此次實(shí)習(xí)也是有許多不足之處,例如,學(xué)生在學(xué)校時(shí)的生活環(huán)境,生活方式及理念,都與社會(huì)大大的不同,而這僅僅八個(gè)月的實(shí)習(xí)不能徹底的將我們改造成一個(gè)正真的工作人員,所以今后,無論在何地工作,都要將身心都融入到這個(gè)社會(huì),與之完全融合,成為社會(huì)中的一員。五、實(shí)習(xí)建議對(duì)于學(xué)校的師弟師妹要實(shí)習(xí)時(shí),學(xué)校應(yīng)和公司談?wù)創(chuàng)Q崗就業(yè)實(shí)習(xí),這樣我相信,學(xué)生會(huì)學(xué)到更多的知識(shí),會(huì)更好的融入這個(gè)社會(huì)。剛剛進(jìn)入實(shí)習(xí)單位,建議各位一定要挑選適合自己的崗位,例如,有的同學(xué)在學(xué)校,中藥材驗(yàn)證的好,或者化驗(yàn)學(xué)的不錯(cuò),那就應(yīng)該選擇去化驗(yàn)室,有的喜歡顯微鑒別,就應(yīng)該學(xué)理化,口才比較不錯(cuò)的,就應(yīng)該嘗試一下營銷專業(yè),想要?dú)v練的同學(xué),自然要去車間走一遭,真的讓人受益匪淺。此次實(shí)習(xí),在此便圓滿結(jié)束了,感謝學(xué)校然我們有了這次實(shí)習(xí)的平臺(tái),感謝學(xué)校讓我們懂得了工作的艱辛,讓我們從學(xué)生過渡到了職員。意的服務(wù);為員工提供良好的個(gè)人發(fā)展空間;為社會(huì)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。這正如管理大師德魯克在《組織的管理》里所說的,“一個(gè)組織機(jī)構(gòu)是為了某項(xiàng)特定的目標(biāo)和使命,或起到某項(xiàng)特定的社會(huì)作用而存在的?!彼?,我們可以看到,X企業(yè)正與德魯克的這句話遙相呼應(yīng),證明了一個(gè)企業(yè)當(dāng)且僅當(dāng)她有一定積極的社會(huì)作用才能夠屹立于競爭激烈的市場。在參觀X制藥廠的時(shí)候,我們發(fā)現(xiàn)廠內(nèi)并沒有口號(hào)式的標(biāo)語。例如,他們的企業(yè)宗旨是“服務(wù)社會(huì),營造健康”,但不論何處都找不到這樣的字眼。我們象征性的問了幾個(gè)正在休息的工人X的企業(yè)宗旨是什么,他們都能流暢的告訴我們,其中還有一些師傅給出了自己的深刻理解。這就讓我們不得不佩服這個(gè)企業(yè)的管理能力一一他們成功地避免了形式主義。我們真切的看到,企業(yè)或者員工的行為和外部形態(tài)都與內(nèi)部的意識(shí)形態(tài)達(dá)成了統(tǒng)一。真正的做到了言行一致、表里如一。伏女士也告訴我們,他們這里除了培訓(xùn)時(shí)候發(fā)下的學(xué)習(xí)資料,沒有任何字面上對(duì)企業(yè)文化的詮釋。但是,當(dāng)我們走進(jìn)這個(gè)企業(yè),當(dāng)我們成為其中任何崗位上的一員之時(shí),就會(huì)發(fā)現(xiàn),X的企業(yè)文化就好像空氣一樣,無處不在。每個(gè)員工的心態(tài)、每個(gè)員工的行為,處處體現(xiàn)著X的那種高瞻遠(yuǎn)矚與腳踏實(shí)地的統(tǒng)一、理性與激情的交織、自信與務(wù)實(shí)的辯證。我們?cè)陂e聊時(shí)也曾經(jīng)詢問伏女士,他們?yōu)槭裁匆M(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)。她告訴我們,X文化不是為了趕時(shí)髦、為了要做“文化人”,也不是為了提高企業(yè)品牌在消費(fèi)者心中的檔次地位,而是要通過企業(yè)文化約束員工,凝聚員工,激勵(lì)員工。但是,這種凝聚并不代表X文化就是統(tǒng)一員工的行為。許多企業(yè)要求員工統(tǒng)一制服,清晨排列成行做早操,喊些口號(hào),就算企業(yè)文化了。其實(shí)不然,優(yōu)秀的企業(yè)文化在于員工對(duì)制度的真心擁護(hù),在于企業(yè)統(tǒng)一的價(jià)值觀,并非只是對(duì)于工作環(huán)境的統(tǒng)一。就好像微軟的招聘廣告語所說:“你喜歡自由自在,手拿可樂,邊聽音樂邊工作的環(huán)境嗎?”實(shí)踐證明,隨意的工作環(huán)境并不妨礙優(yōu)良企業(yè)文化的行成與執(zhí)行。伏女士說,“其實(shí)人才固然重要,文化才是關(guān)鍵”。的確,頂尖的人才,可以通過合作生產(chǎn)出世界上的產(chǎn)品,但也可以上演最慘烈的斗爭。如果組織缺乏富于凝聚力和團(tuán)結(jié)合作精神的文化,這個(gè)組織也只是一盤散沙,這個(gè)時(shí)候人才的增多,不過是增大內(nèi)耗而已。所以,X需要她特有的企業(yè)文化,不但如此,任何企業(yè)都需要其獨(dú)特的企業(yè)文化。因?yàn)椋髽I(yè)文化總是標(biāo)志著該企業(yè)的視野和品位,一個(gè)企業(yè)如果沒有文化,尤其是沒有自身特色的企業(yè)文化,那它就好比是建造房子時(shí),只有磚、瓦、沙子,而沒有水泥(凝聚劑)一樣??傊?,當(dāng)企業(yè)的發(fā)展達(dá)到了一定的高度時(shí),為了能再上一層樓,再創(chuàng)新的輝煌,這個(gè)企業(yè)就必然要提高它的文化素質(zhì),只有這樣,這個(gè)企業(yè)才可能會(huì)具有一種長久的生命力。二、大學(xué)生從學(xué)校到企業(yè)的轉(zhuǎn)變通過這次實(shí)踐,我們發(fā)現(xiàn),畢業(yè)的大學(xué)生與合格的企業(yè)員工相差甚遠(yuǎn)。且不談技術(shù)上從理論到現(xiàn)實(shí)的差別,或者是與人的交往能力的差距,光是大學(xué)生需要進(jìn)行的角色轉(zhuǎn)變就已經(jīng)相當(dāng)大了。從學(xué)校走向社會(huì),從教室走向工作崗位,由學(xué)生變成員工,無論生活方式,還是生活環(huán)境;無論是思維方式,還是思考方法,都要發(fā)生很大的變化才能更好的適應(yīng)企業(yè)。在實(shí)踐過程中,我們通過和員工的交談,再加上伏女士的點(diǎn)撥,以及各自的觀察,總結(jié)出了下面幾條。要想成功的從學(xué)生變?yōu)閱T工,至少要做到以下幾點(diǎn):第一,由“是什么”轉(zhuǎn)變?yōu)椤白鍪裁础毙@里的學(xué)生更喜歡探究了解事物的本質(zhì),非要弄出一番道理才知足;但企業(yè)里更注重的是以實(shí)踐為前提,可行性與成本效益一旦作出合理評(píng)估,即可采取行動(dòng)。換句話說,校園型思考喜歡冠以抽象的概念,而企業(yè)工作者更側(cè)重做什么,從何時(shí)做,何處做,并如何達(dá)到效果。一句話:學(xué)生喜歡抽象具體,但員工需要具體抽象。第二,由“別人提出問題”轉(zhuǎn)變?yōu)椤白约喊l(fā)現(xiàn)問題”作為一個(gè)學(xué)生,等待老師出題目是再正常不過的了,被動(dòng)的應(yīng)付考試導(dǎo)致學(xué)生產(chǎn)生一種制約式的處世觀。然而,來到職場之后,我們必須以主動(dòng)積極地態(tài)度,不斷地尋找自我突破,不斷尋找問題,思考問題,解決問題,才能自我成長、脫穎而出。一句話:學(xué)生習(xí)慣被動(dòng)應(yīng)付,但員工需要主動(dòng)探求。第三,由“一個(gè)人獨(dú)立解決”轉(zhuǎn)變?yōu)椤按蠹夜餐鉀Q”在學(xué)生時(shí)代,大家都被教育要獨(dú)立完成作業(yè)、要獨(dú)立參加考試。但是在企業(yè)里則不是這樣,員工們遇到的問題都是錯(cuò)綜復(fù)雜,涉及多方面的,單憑個(gè)人的主張見解,恐怕是找不到問題所在的,更擬定不出合理的對(duì)策。所以,需要集思
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