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第頁共頁商業(yè)保密協(xié)議書精選(6篇)商業(yè)保密協(xié)議書篇一乙方:鑒于:甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優(yōu)勢互補”的原那么,就網(wǎng)站建立事宜達成如下協(xié)議:指由甲方通過口頭方式、視覺方式、書面方式或其它任何媒體方式所披露的文字或圖片及其它各種信息。甲方根據(jù)公司業(yè)務的需要,聘請乙方為甲方進網(wǎng)站建立效勞;乙方根據(jù)甲方受權范圍及效勞要求,為甲方提供網(wǎng)站建立技術效勞工作。1、提供代理網(wǎng)站界面設計、后臺程序開發(fā)、logo設計;2、把網(wǎng)站頁面設計和后臺程序設計整合成一個完好的網(wǎng)站,并使網(wǎng)站可以安裝在效勞器上正常訪問;3、網(wǎng)站運行錯誤時提供的修改、維護。雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關系終止或解除后____年內有效。在保密期限內,乙方無論因何種原因從甲方或甲方關聯(lián)公司離任,仍須承當如同任職期間一樣的保密義務;乙方認可,甲方及甲方關聯(lián)公司在支付工資報酬時,已考慮了乙方離任后需要承當?shù)谋C芰x務,故而無須在乙方離任時另外支付保密費。假如乙方違背本協(xié)議的規(guī)定,應賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的聲譽損失、直接損失和可得利益的損失,以及調查費用和訴訟費用、律師費用。乙方違約后還應采取各種合理方法挽回泄密造成的影響,盡可能使機密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài);同時,本協(xié)議繼續(xù)有效。1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,雙方應以協(xié)商為主,假如無法協(xié)商解決,那么由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2、任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方:〔蓋章〕年月日乙方:〔蓋章〕年月日商業(yè)保密協(xié)議書篇二編號:單位:姓名:××保密委員會年月說明一、凡在××單位從事涉密工作的涉密人員均須簽訂本協(xié)議書。二、涉密人員根據(jù)自己所在涉密崗位和涉密等級,在以下簽訂人涉密崗位、簽訂人涉密等級、簽訂人脫密期對應的“”內劃“√”。三、涉密人員在簽訂本協(xié)議書前,須仔細閱讀并知悉各局部內容。四、本協(xié)議書一式三份,簽訂人員及其所在單位、局保密委員會辦公室各執(zhí)一份。簽訂人涉密崗位:簽訂人涉密等級:簽訂人脫密期:5年2年4年1年3年半年甲方:乙方:根據(jù)《中華人民共和國保守國家機密法》及其施行細那么、《中華人民共和國國家平安法》、《中華人民共和國國防法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》、《科學技術保密規(guī)定》、《國家工商行政管理局關于制止進犯商業(yè)機密行為的假設干規(guī)定(98修訂)》等法律、法規(guī),為確保甲方國家機密事項的平安和經(jīng)濟利益,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲方就乙方在工作期間承當或參與各種管理、研發(fā)、消費任務時所掌握、知悉、管理的國家機密、工作機密、商業(yè)機密的保密事宜,與乙方訂立本協(xié)議:一、甲方權利和義務甲方為××?!惨弧池撠煂σ曳竭M展保密教育,使乙方知悉與其工作業(yè)務有關的保密管理規(guī)章制度?!捕池撠煘橐曳教峁┫噙m應的保密工作環(huán)境?!踩池撠煂σ曳讲灰斯_的保密成果做出評價,不因保密事項影響乙方的評獎、表彰以及崗位聘任?!菜摹池撠煂σ曳綀?zhí)行保密法規(guī)情況進展監(jiān)視檢查,并決定給予乙方獎勵或處分?!参濉池撠熁蛭兄付▎挝粚σ曳匠挟?shù)谋C茇熑谓o予相應的保密補貼〔離崗后不再享有保密補貼〕?!擦骋曳皆谡{離前,甲方負責檢查和催促乙方清退涉密文件、資料、挪動存儲介質、保密本等涉密載體及其它有效證件。二、乙方權利和義務乙方是根據(jù)《××涉密人員管理規(guī)定》審查、界定程序確定的涉密人員。乙方作為企業(yè)有關機密信息知悉者之一,非上述機密信息的權利人(所有人)。乙方在享有涉密人員權利的同時,愿意承當相應的涉密人員義務?!惨弧骋曳降臋嗬?、根據(jù)相關法規(guī),掌握、知悉、管理其職責和業(yè)務范圍內相應等級國家機密的權利。2、參加與本職工作有關的相應等級涉密會議、科技交流、展覽等涉密活動的權利。3、進入與本職工作有關的相應等級涉密場所的權利。4、按照企業(yè)相應管理規(guī)定,享受相應等級的涉密人員保密補貼。5、涉密人員應享有的其它法定權利?!捕骋曳降牧x務:1、保守國家機密,不以任何形式泄露所掌握、知悉、管理的國家機密。2、遵守《中華人民共和國保守國家機密法》和上級機關制定頒發(fā)的各項保密制度、規(guī)定。嚴格遵守和履行《涉密人員保密守那么》。3、自覺承受各級保密管理部門的監(jiān)視和管理。4、學習保密知識,進步保密技能,積極參加有關部門組織的保密教育、培訓。5、發(fā)現(xiàn)泄密隱患和發(fā)生泄密事件,立即向局保密管理部門報告,及時采取補救措施,并協(xié)助、配合有關部門進展查處。〔三〕乙方除愿意承當以上涉密人員保守國家機密的法定義務之外,還愿意承當以下義務:1、掌握本崗位的保密范圍,明確所負責工作的保密責任。2、不向任何第三人(包括法人、自然人和其他社會組織)披露、提供、泄露所掌握、知悉、管理的國家機密、工作機密和商業(yè)機密。3、不以發(fā)表論文、出版著作、科研、學術報告、新聞報道、成果申報等任何方式公開或傳播涉密信息。4、不使用或者允許別人(包括法人、自然人和其他社會組織)使用上述機密信息。5、不在國際互聯(lián)網(wǎng),無技術加密措施的有線、無線通信中傳遞涉密信息,不在無保密保障措施的情況下攜帶和存放密件、密品。6、不使用涉密計算機上互聯(lián)網(wǎng),不在上互聯(lián)網(wǎng)的計算機內存儲涉密信息和工作信息。不在便攜式計算機中存儲涉密信息,便攜式計算機和涉密載體的攜帶外出,要經(jīng)過審查、審批。7、在對外交往與合作中,嚴格遵守外事保密規(guī)定,自覺保守國家機密平安,并主動如實地向局保密委員會反映個人因公或因私與國〔境〕外機構、組織、人員的交往情況,承受保密管理人員的指導和監(jiān)視。8、未經(jīng)審批不將涉及國家機密的文件、資料和其他物品攜帶、傳遞、寄運至國〔境〕外。9、因私出國〔境〕時,嚴格按照企業(yè)因私出國〔境〕管理辦商業(yè)保密協(xié)議書篇三甲方:_________乙方:_________甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規(guī)定,就企業(yè)技術機密,公司及客戶財產(chǎn)保護達成如下協(xié)議:1.保密范圍甲方尚未公開的開展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、方案、方案、指令及商業(yè)機密;甲方財政預算、決策報告、財務報表、統(tǒng)計資料、財務分析^p報告、審計資料、銀行賬號;甲方的經(jīng)營方法、狀況和經(jīng)營實力;甲方未公布的人事調動、人事任免;甲方機構的設置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料;甲方各級員工的個人薪金收入情況;甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟件;甲方所有客戶的資料及報價等任何信息;甲方專有產(chǎn)品技術、新技術〔包括設計方案、測試結果和記錄、數(shù)據(jù)資料、計算機程序等〕和售后效勞技術;銷售合同、銷售網(wǎng)絡、渠道。2.權利和義務甲方提供乙方正常的技術研究,開發(fā)條件和業(yè)務拓展的空間,努力創(chuàng)造有利于乙方開展的時機;乙方未經(jīng)批準、不準復印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方機密文件、電腦軟、硬件等;乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)機密、資料、信息。〔經(jīng)公司同意的除外〕乙方不得到與甲方一樣或相近業(yè)務〔專業(yè)〕有競爭關系或利益關系的其他公司兼職。掌握甲方專有產(chǎn)品技術或銷售業(yè)務網(wǎng)絡的乙方,在分開甲方的一年內不得到與甲方一樣或相近業(yè)務〔專業(yè)〕有競爭關系或利益關系的其他公司任職。離任之日起二年內,不得自用或給別人利用甲方技術機密、商業(yè)機密、客戶資參與同行業(yè)競爭。乙方應妥善慎重保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產(chǎn)、如有遺失應立即報告并采取補救措施挽回損失;甲方有義務對乙方在保守機密,舉報泄密或改良保密技術、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。3.違約責任乙方違背此協(xié)議,甲方有權無條件解除聘用合同,并取消或收回有關待遇;乙方違背此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟損失,應當支付20萬元的違約金約;乙方違背此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失的,還應足額賠償甲方全部損失;4.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,均有同等法律效力。5.協(xié)議期限聘用合同期內;以及解除聘用合同后的_________年內。甲方〔蓋章〕:______________代表人〔簽字〕:____________簽訂地點:__________________乙方〔簽字〕:______________簽訂地點:__________________商業(yè)保密協(xié)議書篇四甲方:乙方:甲方聘請乙方在公司(部門),崗位。鑒于乙方在受聘工作期間,將在其職務工作中做出一些研究、開發(fā)結果,并將因業(yè)務需要接觸到甲方擁有的各項(研究、開發(fā)結果以及)有關技術、市場等方面的各項商業(yè)機密,這些(研究、開發(fā)結果以及)有關的商業(yè)機密都是屬于甲方的財產(chǎn),對于甲方具有一定的商業(yè)價值。為防止甲方商業(yè)機密被進犯,保持甲方產(chǎn)品的競爭優(yōu)勢,雙方達成如下協(xié)議:所謂職務開發(fā)結果是指乙方在受聘甲方期間,為履行自己的職務所完成的或者所設想的所有研究、開發(fā)結果,包括但不限于:職務開發(fā)結果的權利歸屬:1、乙方同意,自己做出的所有職務開發(fā)結果將立即首先向甲方報告2、乙方理解,任何職務開發(fā)結果的所有知識產(chǎn)權歸屬甲方。3、乙方同意在未獲得甲方事先書面同意時,決不把有關上述職務開發(fā)結果的信息向任何第三方透露。4、甲乙雙方同意,在甲方工作期間,對于乙方并未使用甲方的設備、資或商業(yè)機密,完全用自己時間完成的研究、開發(fā)結果的有關權利,屬于乙方自己,但是,以下情況除外:該研究、開發(fā)結果同甲方的業(yè)務親密相關實際上或者可以論證該研究、開發(fā)結果是搶先占用了甲方的研究、開發(fā)結果該研究、開發(fā)結果是在甲方的職務開發(fā)結果的根底上形成的。乙方應保守在工作過程中知悉和掌握的甲方的商業(yè)機密。商業(yè)機密是指由甲方提供的、或者乙方在甲方內理解到、或者乙方為履行自己的職務而開發(fā)出來的,與甲方也有關的,具有商業(yè)價值的,非公知的所有信息,包括但不限于以下類型:(1)甲方現(xiàn)有的、以及正在開發(fā)或者設想之中的與制造、設計有關的信息:(2)甲方現(xiàn)有的、以及正在開發(fā)或者設想之中的與方案、產(chǎn)品開發(fā)有關的信息;(3)甲方現(xiàn)有的、以及正在開發(fā)或者設想之中的與財務、人事管理有關的信息;(4)甲方現(xiàn)有的、以及正在開發(fā)或者設想之中的與消費、經(jīng)營)有關的信息(包括但不限于____、顧客、銷售手冊、銷售商、商品價格、銷售方法、資資料、投資方案、廣告籌劃、管理經(jīng)歷、會議決策等);(5)與上述信息有關的所有資料包括但不限于:文件、照片、磁帶、軟盤及與研究開發(fā)產(chǎn)品有關的裝置、設備、文件復印件等。(6)按照法律和協(xié)議,甲方對第三方負有保密責任和第三方的商業(yè)機密。乙方同意,在甲方聘用期間以及聘用期終止之后,為防止甲方商業(yè)機密被進犯,未經(jīng)甲方書面同意,決不公開發(fā)表或對其別人泄漏甲方的任何商業(yè)機密,決不為其他目的而使用甲方的任何商業(yè)機密,決不復印、轉移含有甲方商業(yè)機密的資料,無論這些商業(yè)機密信息是不是由乙方本人開發(fā)出來的,直到這些信息在本行業(yè)中成為公知性信息為止。1、乙方必須申明其利害關系人是否有與甲方有一樣的競業(yè)(競爭行業(yè)),未申明者應承當相應的`違約責任2、乙方不得在與甲方競業(yè)的企業(yè)直接或間接擁有股份(上市公司股票交易除外)3、乙方不得為與甲方具有競業(yè)的企業(yè)提供有關自身業(yè)務方面的任何形式的幫助。4、乙方同意,自己在受甲方聘用期間,決不直接或者間接地從事同甲方業(yè)務具競爭性的業(yè)務,決不同時承受甲方競爭對手的聘用,決不對甲方競爭對手提供(無論是直接的或是間接的)咨詢、參謀性效勞,也不唆使甲方的任何職工承受外界聘用。5、乙方不得和甲方消費同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務或有競爭關系及其他利益關系的單位或個人聯(lián)營、合作,也不得自己消費、經(jīng)營與甲方有競爭關系的同類產(chǎn)品或業(yè)務或利用其掌握的商業(yè)機密為自己或別人從事經(jīng)營活動。6、乙方也同意,自己在受甲方聘用終止后三年之內,除非甲方同意,決不從事上述五項行為,不到競業(yè)企業(yè)工作,假如確系對甲方?jīng)]有危害,必須征得甲方的同意。1、當聘用期無論由于何種原因終止時,乙方同意立即向甲方移交所有自己掌握的,包含有職務開發(fā)中商業(yè)機密的文檔、記錄、提綱、筆記數(shù)據(jù)以及任何其他材料,并辦妥有關手續(xù)。2、乙方同意,在聘用期終止后仍然嚴密地保守自己在甲方任職期間所理解的甲方的商業(yè)機密,直到這些信息在本行業(yè)中成為公知性信息為止。1、如乙方違背上述保守商業(yè)機密義務和有關職務開發(fā)結果義務的,應向甲方支付違約金叁萬元;造成甲方商業(yè)機密泄露或被損害的,或造成其他損害的,在停頓損害的同時,除支付違約金外,應向甲方賠償由于這種違約行為給甲方造成的損失。構成犯罪的交由國家司法機關依法追究其刑事責任。2、如乙方違背上述競業(yè)制止義務的,在停頓該行為時,應向甲方支付萬元違約金,并向甲方賠償由于這種違約行為給甲方造成的損失。為了表達權利與義務的統(tǒng)一,作為對乙方按照本協(xié)議履行保密義務并且于在職期間和離任三年內履行不競爭義務的報酬,甲方給予乙方的工資當中包含保密和不競爭津貼(或稱崗位補貼),與工資一起發(fā)給乙方。1、本協(xié)議在雙方簽字后即開場生效。2、本協(xié)議是甲乙雙方勞動合同的補充文件,與勞動合同具有同樣的法律效力。假設發(fā)生爭議,雙方友好協(xié)商,協(xié)商不成,依法處理,爭議解決方式和法院選擇同勞動合同一致。甲方:乙方:時間:年月日時間:年月日商業(yè)保密協(xié)議書篇五甲方:法定代表人:乙方:身份證號:甲乙雙方就乙方在任職期間及離任以后的保密限制事宜,達成以下條款,以共同遵守:第一條機密信息甲乙雙方確認:“機密信息”是指甲方及其關聯(lián)公司未曾公開的產(chǎn)品開發(fā)技術、商業(yè)機密、技術信息等。乙方成認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或局部設備、產(chǎn)品等獲得這些機密信息。甲乙雙方同意,上述“機密信息”不包含那些非因乙方過錯而進入公眾領域的公開信息。第二條保密范圍1、乙方在勞動合同期內職務創(chuàng)造、工作成果、研發(fā)成果和專利技術;2、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)機密;3、乙方在勞動合同期內甲方所擁有的商業(yè)機密。第三條保密義務乙方必須遵守甲方成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其在合作過程中相應的保密義務。未經(jīng)甲方書面受權,乙方不得從事以下行為:1、以泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使第三方知悉上述保密范圍內的任何信息;2、使用上述保密信息進展消費經(jīng)營活動及新的研究開發(fā)等為乙方或第三方謀取利益以及用于其他用處。第四條保密期限甲、乙雙方確認,乙方的保密義務自本協(xié)議簽訂時開場,到甲方關于該工程的商業(yè)機密公開時止。乙方是否繼續(xù)參與甲方關于該工程的工作,不影響保密義務的承當。第五條保密費用在勞動合同期內,甲方對乙方保守商業(yè)機密予以保密費用,甲方按月支付乙方保密費用人民____元/月。第六條違約責任甲、乙雙方約定:1、假如乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務,應當承當違約責任,任職期間承受甲方的罰款、降薪或辭退等處分;如已離任,一次性向甲方支付違約金人民幣元;2、假如因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失,乙方應當承當違約責任,并承當賠償甲方損失的責任;3、因乙方的違約行為進犯了甲方的商業(yè)機密權利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承當違約責任,或者根據(jù)國家有關法律、法規(guī)通過司法的方式要求乙方承當侵權法律責任。第七條其它事項本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方:年月日乙方:年月日商業(yè)保密協(xié)議書篇六本協(xié)議于年月日〔以下簡稱“合同生效日”〕由×××股份--根據(jù)中國法律正式組建和存在的法人,其法定地址為×××路×號,:000000〔以下簡稱披露方〕和×××公司一家根據(jù)中國法律正式組建和存在的法人,其法定地址為×××路×號,:000000〔以下簡稱接收方〕共同訂立。鑒于,雙方正在×××工程〔以下簡稱工程〕上進展合作,基于工作需要,披露方需要向承受方披露其保密信息《×××協(xié)議》。雙方達成協(xié)議如下:1、定義保密信息指合同生效日前后,披露方披露給接收方的任何以及所有以口頭或書面,或以其他任何形式披露的信息或數(shù)據(jù),包括但不限于工藝、技術、設計、圖紙、工程、工藝流程、硬件配置信息、客戶、合同、價格、本錢、備忘錄、預測和估計、報表、商業(yè)方案、商業(yè)形式、公司決議。2.不在定義范圍接收方無義務對其能用文件明確證明的如下信息承當保密義務:a〕在沒有保密義務的情況下,接收方從披露方收到之前就曉的;b〕非因接收方的過錯造成的為公眾所理解的;c〕從沒有保密義務和使用限制的第三方那里正當獲得的,并又以該接收方所應理解為限,該第三方不是違法地獲得或披露該保密信息;d〕在沒有接觸保密信息的情況下,接收方獨立開發(fā)獲得的;3.義務a〕接收方?jīng)Q不將任何或局部保密信息提供應任何第三方,接收方不得將保密信息用于和執(zhí)行與工程無關的活動。b〕接收方應如同對待自己的保密信息一樣,對獲得的保密信息采取同樣的措施,確保其平安,防止未經(jīng)受權的披露或使用。c〕接收方只可向那些需要知道這方面信息以使該工程獲得進展,并書面同意對保密信息保密的自身員工披露披露方的保密信息。d〕假如接收方被政府部門、法院或其他有權部門要求提供保密信息,接收方應立即向披露方予以通報,以便披露方能以保密為抗辯理由或獲得保護措施。接收方應用盡所有可行的措施來保護該保密信息。4.一般余款a〕本協(xié)議自訂立之日起即告生效,期限個月。披露方可以在事先書面通知接收方的情況下,提早終止本協(xié)議。b〕本協(xié)議-旦終止,所有保密信息及其所有復印件,無論其為電子或書面等任何形式,均應立即交還披露方。c〕本協(xié)議下保密及有限使用的義務在本協(xié)議終止后持續(xù)有效。d〕接收方成認披露方是所有保密信息的所有權人或被答應人,除非協(xié)議中另有明確闡述,接收方不享有所有保密信息的任何權利。e〕雙方均同
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