2023物業(yè)工作總結(jié)參考范本（二篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)2023?物業(yè)工作?總結(jié)參考?范本_?___年?，物業(yè)一?公司在礦?工會(huì)的正?確帶領(lǐng)下?、緊緊圍?繞礦工會(huì)?工作的總?體思路和?工作目標(biāo)?，結(jié)合本?單位實(shí)際?，充分發(fā)?揮車間工?會(huì)組織的?橋梁作用?，扎實(shí)推?進(jìn)工會(huì)各?項(xiàng)工作，?動(dòng)員和組?織分公司?廣大職工?在共同建?設(shè)、共同?享有和諧?物業(yè)中發(fā)?揮車間工?會(huì)組織應(yīng)?有的作用?，全體員?工發(fā)揮了?團(tuán)結(jié)一致?、攻堅(jiān)克?難的精神?，使后勤?服務(wù)質(zhì)量?得到進(jìn)一?步加強(qiáng)，?使后勤服?務(wù)效率得?到進(jìn)一步?提升。?1、實(shí)施?送溫暖工?程，開(kāi)展?扶貧幫困?工作，積?極主動(dòng)為?困難職工?服務(wù)。?____?月___?_日，車?間工會(huì)統(tǒng)?一組織了?“送清涼?，保安全?”防暑降?溫慰問(wèn)活?動(dòng)，為鍋?爐檢修人?員送上了?____?多元的毛?巾、飲料?等防暑降?溫用品;?____?月中旬又?遇上了第?二季高溫?，公司領(lǐng)?導(dǎo)緊急部?署，給夏?季檢修工?作在現(xiàn)場(chǎng)?的員工送?去了爽口?的西瓜，?綠豆湯為?他們帶去?了一片清?涼。__?__月_?___日?，車間工?會(huì)及公司?領(lǐng)導(dǎo)來(lái)到?生活區(qū)為?工作在供?暖現(xiàn)場(chǎng)的?職工送去?了藥箱及?常用的感?冒、潤(rùn)喉?、創(chuàng)可貼?等藥品，?保證了突?發(fā)生病的?職工能及?時(shí)得到治?療。2?、建立健?全困難職?工檔案，?并實(shí)施動(dòng)?態(tài)管理，?堅(jiān)持年度?上報(bào)制度?。為及?時(shí)了解職?工的困難?，多為職?工辦實(shí)事?，辦好事?，車間工?會(huì)每年年?初都對(duì)困?難職工進(jìn)?行摸底、?調(diào)查。首?先各班組?先將自己?的困難職?工上報(bào)到?車間工會(huì)?審核后，?上報(bào)礦工?會(huì)，工會(huì)?根據(jù)相關(guān)?規(guī)定進(jìn)行?核對(duì)核實(shí)?，最后篩?出___?_名困難?職工，進(jìn)?行了建檔?工作。為?使困難職?工檔案實(shí)?行數(shù)字化?網(wǎng)絡(luò)管理?，車間工?會(huì)嚴(yán)格按?照困難職?工界定新?標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)?行重管理?。3、?隊(duì)公開(kāi)工?作組織落?實(shí)，職責(zé)?明確、制?度健全、?程序規(guī)范?。物業(yè)?一公司始?終堅(jiān)持隊(duì)?務(wù)公開(kāi)工?作制度，?不斷規(guī)范?隊(duì)務(wù)公開(kāi)?工作，使?隊(duì)務(wù)公開(kāi)?工作緊緊?圍繞服務(wù)?生產(chǎn)的實(shí)?際。今年?隊(duì)務(wù)公開(kāi)?內(nèi)容達(dá)到?____?項(xiàng)，涉及?到車間工?會(huì)經(jīng)費(fèi)的?使用、各?職工代表?提案答復(fù)?情況、職?工的獎(jiǎng)懲?情況、困?難職工的?補(bǔ)助及慰?問(wèn)情況、?獎(jiǎng)金的發(fā)?放、廢舊?物資處理?、住房的?分配等各?方面。公?司、班組?能嚴(yán)格按?照隊(duì)務(wù)公?開(kāi)工作制?度，充分?利用公開(kāi)?欄、數(shù)字?化平臺(tái)以?及召開(kāi)全?體職工代?表會(huì)和班?組___?_議等形?式，積極?開(kāi)展民主?管理，做?好班務(wù)公?開(kāi)工作。?此項(xiàng)工作?的執(zhí)行情?況，車間?工會(huì)每月?用文明生?產(chǎn)檢查的?形式和每?月班組建?設(shè)檢查的?形式進(jìn)行?檢查、考?核。有力?地推進(jìn)了?后勤民主?管理，密?切了干群?關(guān)系。?4、堅(jiān)持?職工代表?大會(huì)制度?，重視職?工代表提?案，做好?建檔工作?。5、?重視女職?工特殊保?護(hù)，保障?女職工的?合法權(quán)益?。6、?積極開(kāi)展?職工文體?活動(dòng)，不?斷增強(qiáng)企?業(yè)凝聚力?。2、?____?月___?_日，舉?辦了慶“?十一”職?工拔河比?賽，來(lái)自?____?個(gè)班組的?____?名職工參?加了比賽?。3、?車間工會(huì)?組隊(duì)參加?礦慶“三?.八”女?職工跳繩?比賽中獲?得了團(tuán)體?第二名。?5、按?時(shí)做好會(huì)?費(fèi)收繳工?作。車間?工會(huì)每年?對(duì)工會(huì)經(jīng)?費(fèi)做到按?時(shí)收繳，?按時(shí)上交?。對(duì)中途?辭職的職?工及時(shí)監(jiān)?督補(bǔ)繳會(huì)?費(fèi)，工會(huì)?會(huì)費(fèi)收繳?率為_(kāi)_?__%。?___?_年，我?們將在礦?黨委和礦?工會(huì)的領(lǐng)?導(dǎo)下，深?入___?_教育活?動(dòng)，緊扣?礦黨政的?中心工作?，全面落?實(shí)車間工?會(huì)工作，?履行車間?工會(huì)職能?，發(fā)揮車?間工會(huì)作?用。具體?做法如下?：1、?深入開(kāi)展?____?教育活動(dòng)?。發(fā)揮車?間工會(huì)組?織優(yōu)勢(shì)作?用，學(xué)習(xí)?宣傳__?__，進(jìn)?一步增強(qiáng)?大局意識(shí)?、使命意?識(shí)、責(zé)任?意識(shí)，團(tuán)?結(jié)帶領(lǐng)廣?大職工緊?緊圍繞公?司的服務(wù)?發(fā)展開(kāi)創(chuàng)?車間工會(huì)?工作的新?局面。?3、不斷?改進(jìn)和創(chuàng)?新工會(huì)工?作，拓寬?工作途徑?、豐富工?作載體、?增強(qiáng)工作?實(shí)效，永?葆車間工?會(huì)工作的?生機(jī)和活?力。4?、加強(qiáng)職?工的培訓(xùn)?工作，重?點(diǎn)對(duì)職工?進(jìn)行技能?培訓(xùn)，業(yè)?務(wù)培訓(xùn)。?5、提?高員工綜?合素質(zhì)，?引導(dǎo)員工?勤于學(xué)習(xí)?、注重思?考熱愛(ài)本?職、兢兢?業(yè)業(yè)、銳?意創(chuàng)新、?任勞任怨?、甘于奉?獻(xiàn)、扎扎?實(shí)實(shí)為職?工群眾辦?實(shí)事。?2023?物業(yè)工作?總結(jié)參考?范本（二?）今年?三季度，?____?花園管理?處在公司?的正確領(lǐng)?導(dǎo)下，在?全體業(yè)主?的大力支?持下，經(jīng)?過(guò)全體員?工的共同?努力，各?項(xiàng)工作平?穩(wěn)而有序?地進(jìn)行。?現(xiàn)將三季?度的工作?做以簡(jiǎn)要?總結(jié)：?一、創(chuàng)"?安全文明?小區(qū)"?1、粉刷?了住戶家?的陽(yáng)臺(tái)，?使小區(qū)的?外觀煥然?一新;小?區(qū)出入口?安裝了電?子門(mén)禁系?統(tǒng)，加強(qiáng)?了小區(qū)的?智能化管?理，進(jìn)一?步保障了?小區(qū)的安?全;在公?司的大力?支持下，?與___?_公司簽?署了通信?信號(hào)覆蓋?合同，很?快將解決?小區(qū)手機(jī)?信號(hào)弱的?問(wèn)題;?2、對(duì)小?區(qū)的所有?機(jī)電設(shè)備?進(jìn)行了全?面檢修保?養(yǎng)，重點(diǎn)?維修調(diào)試?好了所有?的消防報(bào)?警系統(tǒng);?進(jìn)行了公?共設(shè)施的?養(yǎng)護(hù)：解?決設(shè)備房?的通風(fēng)問(wèn)?題，在配?電房、水?泵房等加?裝排氣扇?。二、?經(jīng)營(yíng)工作?方面_?___花?園第三季?度經(jīng)營(yíng)收?入總額為?____?元，其中?管理費(fèi)收?入為_(kāi)_?__元，?每月平均?收入在_?___元?左右，收?繳率達(dá)9?9、__?__%以?上。停車?場(chǎng)第三季?度收入總?額為_(kāi)_?__元，?每月平均?收入為_(kāi)?___元?，會(huì)所第?三季度的?經(jīng)營(yíng)收入?總額為_(kāi)?___元?，每月平?均為_(kāi)_?__元。?今年計(jì)?劃支出總?額為_(kāi)_?__元，?實(shí)際支出?總額為_(kāi)?___元?