經(jīng)費(fèi)預(yù)決算管理制度

經(jīng)費(fèi)預(yù)決算管理制度一、制度目的為加強(qiáng)本單位經(jīng)費(fèi)管理，合理規(guī)劃和使用經(jīng)費(fèi)，提高財(cái)務(wù)管理水平，制定本經(jīng)費(fèi)預(yù)決算管理制度。二、適用范圍本制度適用于本單位的所有預(yù)算活動(dòng)和決算活動(dòng)。三、預(yù)算和決算的定義預(yù)算是指為實(shí)現(xiàn)單位工作目標(biāo)制定的計(jì)劃性經(jīng)費(fèi)支出計(jì)劃。預(yù)算分為年度預(yù)算和項(xiàng)目預(yù)算。決算是指經(jīng)過(guò)一定期間后，對(duì)預(yù)算的實(shí)現(xiàn)情況進(jìn)行核算和結(jié)算的活動(dòng)。決算分為年度決算和項(xiàng)目決算。四、預(yù)算的編制和管理1.預(yù)算編制原則本單位預(yù)算編制應(yīng)遵循以下原則：依照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定；以本單位的工作計(jì)劃為基礎(chǔ)，量化工作目標(biāo)；根據(jù)工作計(jì)劃和經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)制定預(yù)算；按照預(yù)算科目分類編制；科學(xué)、合理地設(shè)置經(jīng)費(fèi)預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)，合理分配經(jīng)費(fèi)；經(jīng)費(fèi)使用前由上級(jí)單位審核同意；審定時(shí)應(yīng)當(dāng)在年度初提前完成。2.預(yù)算的編制程序掌握年初安排的工作計(jì)劃，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃的預(yù)算支出；根據(jù)工作計(jì)劃確定經(jīng)費(fèi)預(yù)算指標(biāo)；編制經(jīng)費(fèi)預(yù)算表；報(bào)請(qǐng)上級(jí)單位審核同意；預(yù)算指數(shù)的使用由責(zé)任制人員負(fù)責(zé)。3.預(yù)算的管理和監(jiān)督預(yù)算指數(shù)使用前必須進(jìn)行審核同意，使用后必須進(jìn)行報(bào)告和監(jiān)督；預(yù)算指數(shù)的使用情況要及時(shí)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、核對(duì)；不得將本單位財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)用于與本單位無(wú)關(guān)的事項(xiàng)；未經(jīng)批準(zhǔn)不得調(diào)動(dòng)和支配經(jīng)費(fèi)；對(duì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算超支的情況，應(yīng)該制定整改方案。五、決算程序和管理1.決算程序下達(dá)決算指令，要求各部門、單位按照規(guī)定提交決算資料；相關(guān)部門編制各自的決算資料表；財(cái)務(wù)部門進(jìn)行審核核算；相關(guān)負(fù)責(zé)人審核核定決算資料；報(bào)送上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批簽字。2.決算管理和監(jiān)督?jīng)Q算前需要對(duì)資料進(jìn)行認(rèn)真查閱、核對(duì)和審核；決算并行為公告，公示決算結(jié)果；決算結(jié)果需要報(bào)送上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批簽字并上報(bào)財(cái)政部門備案；對(duì)于財(cái)務(wù)違規(guī)操作、浪費(fèi)、濫用資金，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。六、制度保障為保證本制度的實(shí)施，應(yīng)當(dāng)配備相應(yīng)的財(cái)務(wù)人員；對(duì)于財(cái)務(wù)人員進(jìn)行必要的輪崗和培訓(xùn)；定期對(duì)本單位經(jīng)費(fèi)情況進(jìn)行審核和報(bào)表，在內(nèi)部審核評(píng)估的基礎(chǔ)上保證決算及時(shí)得以公示；在資金調(diào)度過(guò)程中，做到過(guò)程監(jiān)督、目標(biāo)導(dǎo)向、合法合規(guī)，保證資金的穩(wěn)健運(yùn)行。七、制度改進(jìn)對(duì)于本制度存在的問(wèn)題和不足，應(yīng)當(dāng)及時(shí)總結(jié)，制定針對(duì)性措施進(jìn)行改進(jìn)和完善。在財(cái)務(wù)管理的過(guò)程中，網(wǎng)上財(cái)務(wù)、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)務(wù)管理人員的培訓(xùn)等工作，是改進(jìn)和完善制度的重要環(huán)節(jié)。八、附則本制度適用于所有管理人員和職工，必須遵守。對(duì)本