學(xué)生的實習(xí)報告模板合集七篇

第第頁學(xué)生的實習(xí)報告模板合集七篇同學(xué)的實習(xí)報告篇1

隨著社會的快速進(jìn)展，當(dāng)代社會對即將畢業(yè)的高校生的要求越來越高，對我們而言，為了能更好的適應(yīng)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，畢業(yè)后能盡快的融入社會，同時為自己步入社會打下堅實的基礎(chǔ)，于是我們開頭了自己的實習(xí)，印染專業(yè)同學(xué)實習(xí)報告。

從找工作到找工作，這之間發(fā)生的點滴給我留下了深刻的印象。從聘請會上，找心儀的公司投簡歷，到去面試不斷碰壁的過程，這一切讓我學(xué)會了很多，信任這些經(jīng)受對我而言是一筆珍貴的財寶。原來即將要踏入公司的大門的，自己也是欣喜的盼著這一切，可是不知道什么緣由，xx遲遲的沒給消息。

12月20號，我去參觀了xx印染廠，進(jìn)一步加深了自己的專業(yè)學(xué)問。

一、實習(xí)目的：

畢業(yè)實習(xí)是我們高校期間的最終一門課程,不知不覺我們的高校時間就要結(jié)束了,在這個時候,我們特別盼望通過實踐來檢驗自己把握的學(xué)問的正確性，實習(xí)報告《印染專業(yè)同學(xué)實習(xí)報告》。在這個時候，我來到青島大韓印染有限公司，在這里進(jìn)行我的畢業(yè)實習(xí)。

二、實習(xí)內(nèi)容及過程

通過參觀實踐我學(xué)習(xí)總結(jié)了染整工藝的詳細(xì)流程：

前處理工序：

坯布預(yù)備〔原布檢驗、翻布打印、縫頭等前處理部分〕——燒毛〔兩火口氣體燒毛機〕——退漿、煮練、漂白〔退漿煮練漂白聯(lián)合機〕——絲光〔絲光機〕

染整外觀風(fēng)格整理工藝：

增白(whitening)—軋光(calendering)—軋紋(embossing)—磨絨、磨毛(sanding)—松軟(softening)—硬挺(starching)—增重(weighting)—減重(deweighting)—煮呢(crabbing)—縮絨(fulling)—起毛(raising)—剪毛(shearing)—蒸呢(decatizingblowing)—壓呢(pressing)—防氈縮(antifelting)—液氨整理(uquidammoniafinishing)—折皺(wrinklng)

功能整理工藝：拒水(water—repellenting)—拒油(oilrepellenting)—防靜電(antistaticing)—易去污(soilreleaseing)—防霉防腐(rotptoofing)—防蛀(mothproofing)—阻燃(flame—retardaning)—涂層(coating)

燈芯絨工藝流程〔常熟紫荊花〕：

胚檢－翻布縫頭－燒底毛軋酶－堆漿－煮漂－絲光－染色－柔拉－預(yù)縮－檢驗包裝

純棉織物染整工藝流程：

練漂〔純棉織物練漂加工的主要過程有：原布預(yù)備、燒毛、退漿、煮練、漂白、絲光〕

染色〔染色是借染料與纖維發(fā)生物理或化學(xué)的結(jié)合，或用化學(xué)方法在纖維上生成顏料，使整個紡織品具有肯定色澤的加工過程。染色是在肯定溫度、時間、ph值和所需染色助劑等條件下進(jìn)行的。染色產(chǎn)品應(yīng)色澤勻稱，還需要具有良好的染色牢度。織物的染色方法主要分浸染和軋染。浸染是將織物浸漬于染液中，而使染料漸漸上染織物的方法。它適用于小批量多品種染色。繩狀染色、卷染都屬于此范疇。軋染是先把織物浸漬于染液中，然后使織物通過軋輥，把染液勻稱軋入織物內(nèi)部，再經(jīng)汽蒸或熱熔等處理的染色方法。它適用于大批量織物的染色〕

例如毛條染色工序：倒球→磅料→染色→復(fù)精梳

毛條染色所用的染料對后道的污水處理影響很大，目前公司所用的以媒介染料和直接染料居多，活性染料由于其價格較貴，對后道工序影響的閱歷把握的還不是很充分，目前用的量還比較少。直接染料分子多數(shù)為偶氮結(jié)構(gòu)并含有磺酸基、羧酸基等水溶性基團(tuán)結(jié)構(gòu)，染色后廢水處理難度大，廢水處理本錢高。而活性染料分子中具有能與纖維分子中羥基，氨基發(fā)生共價鍵合反應(yīng)的的基團(tuán)。處理起來難度會降低。溫度要求最低20℃。一般只有在溫度高的狀況下，才開動空調(diào)。

同學(xué)的實習(xí)報告篇2

一、實習(xí)時間

20xx年6月20日20xx年7月8日

二、指導(dǎo)老師姓名

XXX

三、實習(xí)地點

XXXXX鞋業(yè)批發(fā)有限公司

四、實習(xí)目的與內(nèi)容實習(xí)目的：

通過本次實習(xí)，開闊視野，增長見識，拓寬我們的學(xué)問面。了解本專業(yè)相關(guān)方面的學(xué)問，通過實習(xí)，啟發(fā)我們主動向上，努力學(xué)習(xí)。同時接觸與熟悉社會，積累人生閱歷。

實習(xí)內(nèi)容：

1、參觀XX鞋廠，了解公司背景及其鋼鐵生產(chǎn)流程。

2、學(xué)習(xí)女鞋生產(chǎn)流程與工藝，把握女鞋生產(chǎn)相關(guān)方面的學(xué)問。

3、直接參加工廠的生產(chǎn)作業(yè)。

4、觀看與收集工廠生產(chǎn)管理方面的信息。

6、撰寫熟悉實習(xí)報告，對此次實習(xí)進(jìn)行總結(jié)，歸納實習(xí)體會與>收獲。

同學(xué)的實習(xí)報告篇3

(一)概述:

1、實習(xí)時間：20xx年12月18日20xx年1月18日

2、實習(xí)地點：鄭州市西四環(huán)與昌達(dá)路交叉口婭麗達(dá)服裝工業(yè)園

3、實習(xí)單位：婭麗達(dá)服飾有限公司

(二)實習(xí)目的:

為了使自己的基礎(chǔ)更堅固，技術(shù)更全面，學(xué)問面更廣,實習(xí)的內(nèi)容是學(xué)習(xí)服裝的整個制作流程，由于考慮到以后畢業(yè)必定要走上工作的崗位，因此我特別珍惜這次實習(xí)的機會，在有限的時間里加深對各種工作程序的了解，找出自身的缺乏。這次實習(xí)的收獲對我來說有不少，我自己感覺在學(xué)問、技能、與人溝通和溝通等方面都有了不少的收獲。總體來說這次是對我的綜合素養(yǎng)的培育，熬煉和提高。

(三)實習(xí)內(nèi)容:

實習(xí)單位簡介：婭麗達(dá)——源自1995，只做女褲。鄭州市婭麗達(dá)服飾有限公司成立于1995年，秉承"讓秀麗成真"的品牌理念和"打造中國女褲金牌"的企業(yè)愿景，婭麗達(dá)十五年心無旁騖，只做女褲，以15年的專業(yè)專注打造婭麗達(dá)品牌，并以其獨特的女褲專營模式開創(chuàng)了中國女褲行業(yè)很多個第一。

目前，婭麗達(dá)產(chǎn)品線涵蓋化纖、休閑、牛仔、針織、棉麻等多個種類，集服裝技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)制造、市場銷售和品牌運作于一體，在全國擁有專賣店和商場專柜1500多個，在北京、上海、哈爾濱、蘭州、武漢、昆明等二十個大中型城市建立了省級分公司，形成了遍布全國的銷售網(wǎng)絡(luò)。

婭麗達(dá)服裝工業(yè)園占地117畝，總投資1.5億元，建筑總面積89437平方米，容納員工4000名，裝備現(xiàn)代化的女褲生產(chǎn)流水線，年生產(chǎn)力量到達(dá)1200萬條規(guī)模，目前，婭麗

達(dá)工業(yè)園一期4萬平方米已建成投產(chǎn)，年可生產(chǎn)女褲400萬條。

公司通過ISO9001：20xx國際質(zhì)量體系認(rèn)證和CCIC生態(tài)紡織品認(rèn)證，并在中國女褲行業(yè)第一家引入ERP信息管理系統(tǒng)。婭麗達(dá)商標(biāo)被認(rèn)定為"河南有名商標(biāo)"，婭麗達(dá)女褲被評為"河南名牌產(chǎn)品、免檢產(chǎn)品"，從20xx年起，連續(xù)六年生產(chǎn)量、銷售量位居中國化纖女褲單品牌第一名，婭麗達(dá)公司先后被授予"河南省三八紅旗集體、河南省服裝十強企業(yè)、河南省最具成長力企業(yè)、河南省服裝行業(yè)最正確員工待遇企業(yè)、鄭州市優(yōu)秀民營企業(yè)"等榮譽稱號，先后獲"河南省工業(yè)經(jīng)濟(jì)突出奉獻(xiàn)獎、河南服裝品牌品質(zhì)大獎、河南服裝品牌營銷策劃大獎"等獎項。婭麗達(dá)技術(shù)中心20xx年被認(rèn)定為"河南省省級企業(yè)技術(shù)中心"，20xx年被河南省省委省政府認(rèn)定為"20xx年度重點服務(wù)企業(yè)"。

實習(xí)主要內(nèi)容：首先，我實習(xí)的第一個部分是第一生產(chǎn)車間24組，崗位是組長助理，組長的職責(zé)是負(fù)責(zé)本班組的全面工作，完成車間主任下達(dá)的各項任務(wù);把握本組成員的技術(shù)特長，合理支配班組內(nèi)部各環(huán)節(jié)的生產(chǎn)調(diào)度和工序之間的聯(lián)系連接工作;做好本班組產(chǎn)品上手前的預(yù)備工作，同時做誕生產(chǎn)前確實認(rèn)樣讓車間主任確認(rèn);依據(jù)生技部下達(dá)的工藝要求，逐工序?qū)p制操作工進(jìn)行指導(dǎo)，并在生產(chǎn)過程中進(jìn)行抽查，假如發(fā)覺流程上大的質(zhì)量問題，準(zhǔn)時向車間主任匯報，并與相關(guān)的人員聯(lián)系，做到發(fā)覺問題準(zhǔn)時解決;幫助總檢抓好成品返修收發(fā)的數(shù)據(jù)管理及本班組的換片工作，做到每批產(chǎn)品的領(lǐng)貨數(shù)量和出貨數(shù)量全都;幫助生技部做好員工的思想教育和技術(shù)培訓(xùn)工作。

我始終覺得自己很幸運，這次實習(xí)來的也正是時候，時機很對，由于過到年底的時候服裝廠就會走許多的工人，我們組留下來的人只有12個了，一般一條褲子的工序流程有40步左右，想要完成這么多的工序，每個人要至少負(fù)責(zé)3到4個工序。作為助理，理所當(dāng)然的輔工類的(比方：畫褲前后片袋位、省位、合育克、輯育克明線等)雖然我的工作內(nèi)容比較簡潔，但是我覺得我的是最重要的，由于假如我畫位置消失了問題，比方不對稱或者上下錯位，那么無論后面的工友技藝再超群，成品也會被打回來返修，所以，我寧愿略微慢點也要定位精確。

工廠大部分工序都是由人來完成，在流程中人力和設(shè)備要有機結(jié)合，才能提高生產(chǎn)效率。一個小組人員之間的合作也是特別重要的，每個人的工藝水平和工作速度都是不一樣的。所以，這就需要組長合理的安排工作，我接觸的第一批褲子是針織面料的，不能反復(fù)的拆，不然會留下針眼，就是小孔，影響成品質(zhì)量。由于組內(nèi)人力缺乏，上腰頭的機工是只有半年工作閱歷的人，所以在一發(fā)貨中腰頭上的左右不對稱，折掉20件左右的貨，這樣就影響了日產(chǎn)量，也降低了工作效率。所以在安排工作的時候要考慮機工的技術(shù)力量，同時還要考慮到工作速度。假如前面的工序不能準(zhǔn)時完成或者準(zhǔn)時轉(zhuǎn)移到下一個工序位置，就會影響下一道工序的速度，這樣的惡性循環(huán)是特別可怕，可是產(chǎn)品的`提貨日期卻是固定的，為了按時完成生產(chǎn)，工人只能加班。這就造成了生產(chǎn)本錢的提高，利潤的下降，所以給企業(yè)帶來的是致命的損害。

我認(rèn)為目前解決問題的方法：

1、組長合理支配工序到機工，合理安排工作內(nèi)容工作量。

2、機工在工作時間內(nèi)盡職盡責(zé)，提高工作效率，抱著負(fù)責(zé)任的看法對待每一道工序，降低返修率。目前比較難實現(xiàn)的其次條，由于服裝廠機工的薪酬制度是計件的，所以每一個員工都在趕量，卻忽視了質(zhì)量。質(zhì)量不是有質(zhì)檢部門能掌握的，要從根本上提高產(chǎn)品質(zhì)量，還是要從根抓起。

1提高機工技術(shù)力量，定期開展技術(shù)培訓(xùn)。

2制定有競爭力的薪酬，留下老員工。提高流水線上整體技術(shù)力量，從而提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)速度。

在人際交往方面我也有很深的體會，當(dāng)時安排到組內(nèi)時，就被車間主管告知，我的組長是個脾氣特別火爆，說話比較厲害的人物。讓我做好心理預(yù)備。既然是個不好相處的人物，但是是組長，說明還是個有力量的人物。所以我在心理上還是比較尊敬她的。在工作中實行聽從的看法，任何安排給我的工作都準(zhǔn)時仔細(xì)完成。所以，組長始終對我看法很好。每次我請教技術(shù)方面的問題都耐煩的給我解說。而且有時間的時候也會主動教我一些工序的操作重點，從她身上也學(xué)到了許多技術(shù)方面的學(xué)問。特別感謝組長和組內(nèi)員工對我照看和關(guān)心。他們是一群特別淳樸可愛的人。

經(jīng)過一個月實習(xí)下來，使我懂得很多，將自己的實習(xí)閱歷總為以下幾點：

(一)是要有堅決的信念。不管到那家公司，一開頭都不會立即給工作我們實習(xí)生做，一般都是先讓我們看，時間短的要幾天，時間長的要幾周，在這段時間里許多人會覺得很無聊，沒事可做，便產(chǎn)生離開的想法，在這個時候我們肯定要堅持，輕易放棄只會讓自己懊悔。

(二)要仔細(xì)了解公司的整體狀況和工作制度。只有這樣，工作起來才能得心應(yīng)手。

(三)要學(xué)會怎樣與人相處和與人溝通。只有這樣，才能有良好的人際關(guān)系。工作起來得心應(yīng)手。與同事相處肯定要禮貌、虛心、寬容、互相關(guān)懷、互相幫助和互相體諒。

(四)要學(xué)會怎樣嚴(yán)厲?仔細(xì)地工作。以前在學(xué)校，下課后就知道和同學(xué)玩耍，嘻嘻哈哈、大聲談笑。在這里，可不能這樣，由于，這里是公司，是工作的地方，是肯定不允許發(fā)生這樣的事情的。工作，來不得半點馬虎，否則就會出錯，工作出錯就會給公司帶來損失。于是，我意識到：自己絕不能再像以前那樣，要學(xué)會像這里的同事一樣嚴(yán)厲?、仔細(xì)、努力地工作。

(五)要多聽、多看、多想、多做、少說。到公司工作以后，要知道自己能否勝任這份工作，關(guān)鍵是看你自己對待工作的看法，看法對了，即使自己以前沒學(xué)過的學(xué)問也可以在工作中漸漸的把握?？捶ú缓?，就算自己有學(xué)問基礎(chǔ)也不會把工作做好，所以，我們今后不管干什么都要端正自己的看法，這樣才能把事情做好。

(四)實習(xí)總結(jié):

總的來說，這次的實習(xí)特別勝利，通過這次實習(xí)，我學(xué)習(xí)到做不同褲子的流程，實習(xí)期間，也讓我們明白了服裝行業(yè)的工作都是蠻辛苦的。一個月短暫而又充實的實習(xí)，學(xué)習(xí)到在專業(yè)課上所學(xué)習(xí)不到的東西，有效地補充了課堂學(xué)習(xí)的空白，豐富了自己的閱歷，增添了自己的學(xué)習(xí)力量，也讓我看清了自己的優(yōu)勢，給我一個展現(xiàn)自我的空間。同時也深深地感受到工作的不易和自己學(xué)問的欠缺。這次實習(xí)對我走向社會起到了一個橋梁作用，是人生中的一段重要經(jīng)受，也是一個重要的開頭。不管是做人還是做事，這些都為我將來走向社會，踏上工作崗位做了比較好的鋪墊。這段時間的學(xué)習(xí)，從無知到認(rèn)知，到深化了解，慢慢的我喜愛上這份工作，讓我深刻的體會到學(xué)習(xí)的過程是最美的，在整個實習(xí)過程中，我每天都有許多的新的體會，新的想法，想說的許多，我總結(jié)下來主要有以下幾點：少埋怨。有的人會覺得公司這里不好那里不好，同事也不好相處工作也不如愿，常常埋怨，這樣只會影響自己的工作心情，不但做不好工作，還增加了自己的壓力，所以，我們應(yīng)當(dāng)少埋怨，要看到公司好的一面，對存在的問題應(yīng)當(dāng)想方法去解決而不是去埋怨，這樣才能保持工作的激情。虛心學(xué)習(xí)。在工作過程中，我們會遇到許多問題，有的是我們懂得的，也有許多是我們不懂的，不懂的東西我們要虛心向同事或領(lǐng)導(dǎo)請教，當(dāng)別人教我們學(xué)問的時候，我們也應(yīng)當(dāng)虛心的接受，不要認(rèn)為自己懂得一點雞毛蒜皮就飄飄然。錯不行怕，就怕一錯再錯。每一個人都有犯錯的時候，工作中第一次做錯了沒關(guān)系，公司領(lǐng)導(dǎo)會訂正此次的畢業(yè)實習(xí)為我深化社會，體驗生活供應(yīng)了難得的機會，讓我在實際的社會活動中感受生活，了解在社會中生存所應(yīng)當(dāng)具備的各種力量。利用此次難得的機會，我努力工作，嚴(yán)格要求自己，虛心向業(yè)務(wù)前輩請教，利用空余時間仔細(xì)學(xué)習(xí)一些課本內(nèi)容以外的相關(guān)學(xué)問，把握了一些基本的做業(yè)務(wù)人員的技能，從而意識到我以后還應(yīng)當(dāng)多學(xué)些什么，加劇了緊迫感，為真正跨入社會施展我們的才華、走上工作崗位打下了基礎(chǔ)，也為自己以后的工作和生活積累了更多豐富的學(xué)問和珍貴的閱歷。

而且，我覺得每個人都要精確的給自己定位，這次實習(xí)，我覺得并不是個人的實習(xí)，我代表的是鄭州輕工業(yè)學(xué)院服裝系的一員。公司或許會從我的身上來判定我們整體服裝系人的素養(yǎng)水公平。所以，我盼望給公司留下一個好的印象，給以后的學(xué)弟學(xué)妹鋪路，讓

他們出來實習(xí)的時候能受到企業(yè)的歡迎。最主要的是特別感謝供應(yīng)這次實習(xí)機會的王老師。老師，特別感謝您。您辛苦了。

如今大家知道高校生流水線實習(xí)報告的內(nèi)容了吧!盼望大家可以好好利用!

同學(xué)的實習(xí)報告篇4

畢業(yè)接近，而這個是準(zhǔn)畢業(yè)生實習(xí)的時期，是參加工作之前的練兵，而我作為今年的應(yīng)屆畢業(yè)生，在系領(lǐng)導(dǎo)的高度重視、實習(xí)單位的主動支持和實習(xí)師生的共同努力，我們的畢業(yè)實習(xí)進(jìn)行得很順當(dāng)，取得了較好的成果，同時也反映出一些問題。本屆畢業(yè)實習(xí)全面落實了實習(xí)打算，使實習(xí)管理得到了規(guī)范，實習(xí)教學(xué)質(zhì)量得到了提高，并得出一些建設(shè)性的建議。下面就是我在xxxx計算機網(wǎng)絡(luò)有限公司畢業(yè)實習(xí)的報告總結(jié)。

時間過得真快，一刺眼我的實習(xí)生活就結(jié)束了，在這兩個月里，我好像過了兩年，又好像是一瞬間，又似乎做了一個很長很長的夢，夢醒的時候我發(fā)覺又回到了我的學(xué)校。

一、實習(xí)的基本概況

理論指導(dǎo)：

生產(chǎn)實習(xí)是計算機信息管理專業(yè)教學(xué)打算所設(shè)的重要實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。是對同學(xué)進(jìn)行專業(yè)基本訓(xùn)練，培育實踐動手力量和向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，理論聯(lián)系實際的重要課程，所以務(wù)必仔細(xì)抓好生產(chǎn)實習(xí)的教學(xué)工作，提高生產(chǎn)實習(xí)教學(xué)質(zhì)量，是提高同學(xué)業(yè)務(wù)素養(yǎng)和政治素養(yǎng)，明的確習(xí)任務(wù)，提高對實習(xí)的熟悉，做好思想預(yù)備；同學(xué)在整個實習(xí)過程中要保持桂林電子科技高校同學(xué)的良好印象，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，自覺遵守學(xué)校各項紀(jì)律，自覺維護(hù)學(xué)校聲譽。

聽從學(xué)院指導(dǎo)老師的支配、聽從安排，遵守實習(xí)單位各項規(guī)章制度，敬重實習(xí)單位的指導(dǎo)老師和其他工作人員，以主動的看法完成實習(xí)內(nèi)容。仔細(xì)完成實習(xí)內(nèi)容，按規(guī)定記實習(xí)筆記，撰寫實習(xí)報告，收集相關(guān)資料；虛心向企業(yè)技術(shù)人員、管理人員學(xué)習(xí)，敬重他人，甘當(dāng)學(xué)校生。準(zhǔn)時整理實習(xí)筆記、報告等，不斷提高分析問題、解決問題的力量；自覺遵守學(xué)校、實習(xí)單位的有關(guān)規(guī)章制度，培育良好的風(fēng)氣。

實習(xí)時間：20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

實習(xí)地點：xx市xx計算機網(wǎng)絡(luò)有限公司。

實習(xí)公司介紹：xx市xx計算機網(wǎng)絡(luò)有限公司創(chuàng)辦于20xx年，致力于解決中國家具產(chǎn)業(yè)的網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù)應(yīng)用問題，供應(yīng)360度全方位網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù)，涵蓋b2b、b2c、c2c、資訊、溝通等版塊。

實習(xí)內(nèi)容：網(wǎng)站開發(fā)實習(xí)過程：

本次實習(xí)的時間一共歷時兩個月，公司實行每周五天，每天7小時的工作制度〔上班時間：09：00—12：00及13：30—17：30〕；實習(xí)單位指導(dǎo)老師劉生支配我主要以參觀，觀看的自由學(xué)習(xí)為主，各項培訓(xùn)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式來進(jìn)行實習(xí)。主要目的是熟識公司的工作環(huán)境、部門制度與網(wǎng)站開發(fā)流程。

本次實習(xí)的主要過程可以分為公司制度類的培訓(xùn)，基礎(chǔ)學(xué)問培訓(xùn)，網(wǎng)站開發(fā)流程的了解，產(chǎn)品基礎(chǔ)學(xué)問的培訓(xùn)及各部門之間的學(xué)習(xí)。

第一部分：公司制度類的培訓(xùn)

首先是辦理入職手續(xù)，領(lǐng)取上班證。其次是對員工的考勤，請休假，公司各項規(guī)章制度等來把握公司各項管理制度，主要以《xx計算機網(wǎng)絡(luò)有限公司員工手冊》、《企業(yè)文化手冊》和《入職培訓(xùn)資料》為學(xué)習(xí)內(nèi)容。最終是網(wǎng)站開發(fā)的操作規(guī)程和平安留意事項來初步了解網(wǎng)站開發(fā)的流程。

其次部分：基礎(chǔ)學(xué)問培訓(xùn)

這項內(nèi)容的培訓(xùn)主要是介紹網(wǎng)站開發(fā)所要用到的開發(fā)工具，開發(fā)環(huán)境以及各種編程語言的應(yīng)用等。以至于對網(wǎng)站開發(fā)這項工作有初步的了解，好勝任接下來的工作。

第三部分：網(wǎng)站開發(fā)流程的了解

這是這次學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，全面學(xué)習(xí)網(wǎng)站開發(fā)的流程。為了更好的了解網(wǎng)站開發(fā)的流程。實習(xí)的第一個月，我參加了“中國移動套餐詢問網(wǎng)站”的網(wǎng)站設(shè)計，實習(xí)的其次個月，我參加了“公司博客網(wǎng)站管理系統(tǒng)”的開發(fā)設(shè)計。在這兩次的實習(xí)中，由于自己的學(xué)問層面有限，期間遇到了不少問題，對許多編程技術(shù)不太了解或者不懂得應(yīng)用，比方：jquery技術(shù)，js技術(shù)，seo設(shè)計技術(shù)和oracle數(shù)據(jù)庫設(shè)計技術(shù)等等。

面對種種難題，幸虧有劉生老師的鼓舞與指導(dǎo)，我才能堅持到最終，并且學(xué)到許多新學(xué)問。通過這兩次參加到網(wǎng)站開發(fā)的設(shè)計，我對網(wǎng)站開發(fā)的流程有了更清楚的了解，對網(wǎng)站開發(fā)所需要把握的學(xué)問與方法有了初步的了解與把握。

第四部分：產(chǎn)品基礎(chǔ)學(xué)問的培訓(xùn)

此項內(nèi)容的培訓(xùn)主要是對已經(jīng)做好的網(wǎng)站所要運用到的技術(shù)學(xué)問和方法進(jìn)行初步的了解與回顧。以致對自己在以后的工作中有促進(jìn)的作用。

第五部分：各部門之間的學(xué)習(xí)

這部分的工作內(nèi)容是了解公司各部門工作的內(nèi)容與性質(zhì)，以及了解各部門之間協(xié)調(diào)運作的機制與流程。

二、實習(xí)感受

成果與收獲：

在學(xué)校，我們做的網(wǎng)站只是小型的，所要應(yīng)用的學(xué)問面是很窄的，而對大型網(wǎng)站的開發(fā)可以說是一無所知的。通過這次勤奮刻苦的實習(xí)，我不僅對書本上的學(xué)問有了更深的了解與把握，而且對網(wǎng)站開發(fā)所要用到的技術(shù)與編程語言有了初步的了解以致于可以有初步的應(yīng)用。下面是我認(rèn)為這次實習(xí)收獲比較大的方面。

工作力量：在實習(xí)過程中，我主動肯干，虛心好學(xué)，工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，主動參加到各項工作，同時仔細(xì)完成實習(xí)周記，不斷的熬煉自己的適應(yīng)力量，組織力量和溝通力量，受到了實習(xí)單位的好評。

實習(xí)方式：實習(xí)單位指定指導(dǎo)人員師傅帶徒弟式的帶實習(xí)生，指導(dǎo)實習(xí)生的日常實習(xí)。實習(xí)生在實習(xí)單位，以雙重身份完成了學(xué)習(xí)與工作兩重任務(wù)。實習(xí)生像單位員工一樣上下班，完成單位工作；又以同學(xué)身份虛心學(xué)習(xí)，努力吸取實踐學(xué)問。我們仔細(xì)的工作看法、較強的工作力量和勤奮好學(xué)的精神受到了實習(xí)單位及其指導(dǎo)人員的全都好評。

同學(xué)的實習(xí)報告篇5

一、企業(yè)介紹：

惠賓飯店位于西安市長安區(qū)北長安街90號黃金地段，是集客房，餐飲，寫，商務(wù)，會議，茶藝，健身，休閑消遣等為一體的中國名牌企業(yè)。現(xiàn)有員工128人，固定資產(chǎn)600多萬，經(jīng)營面積5000平方米。近年來，被上級評為三秦餐飲名店，西安餐飲名店，西安市精神文明單位，陜西商業(yè)名牌企業(yè).aaa級中國綠色飯店，中國商業(yè)信譽企業(yè)全國產(chǎn)品質(zhì)量與服務(wù)質(zhì)量雙滿足單位，消費者信的過誠信單位。董市長高宗健被評為全國服務(wù)明星，中國世紀(jì)大采風(fēng)優(yōu)秀人物，陜西商業(yè)服務(wù)明星，西安市百名文明市民標(biāo)兵。ccmc特級經(jīng)營管理大師，中國商業(yè)職業(yè)經(jīng)理人，西安市第十三屆人大代表。

飯店裝潢豪華高雅，設(shè)施齊備。餐飲部有15個，以及多功能宴會大廳，可同時接納600人就餐，主營川陜粵大菜，生猛海鮮，十八樣套餐風(fēng)味小吃等品種，著名全國的餓六種"中華名優(yōu)小吃"深受消費者青睞。

客房部擁有豪華商務(wù)間，豪華套間，貴賓間，單人間，三人間，標(biāo)準(zhǔn)間，經(jīng)濟(jì)間，共有床位200張，設(shè)施齊全，服務(wù)熱忱周到，并供應(yīng)鐘點房服務(wù)?？扇菁{300人的大型多功能大廳(可接待會議或喜慶婚宴)和四個中型會議室(配有寬帶)。適用于接待會議，旅游社團(tuán)，商務(wù)活動，教學(xué)培訓(xùn)，親朋聚會，是休閑內(nèi)，旅游，度假的最正確消費場所。

經(jīng)營理念:以人為本;顧客至上!

企業(yè)精神:求實創(chuàng)新;開拓進(jìn)取!

員工精神:愛崗敬業(yè);主動奉獻(xiàn)!

服務(wù)宗旨:您的滿足是我們的永久追求!

企業(yè)文化:惠顧群眾，賓至如歸;以德為本，誠信和諧，科學(xué)管理，奮勉向上!

二、實習(xí)崗位與內(nèi)容：

實習(xí)部門：前廳部

實習(xí)目的：把握了一些酒店行業(yè)方面的學(xué)問，拓展了個人的學(xué)問面，增添了個人在應(yīng)對酒店內(nèi)人際交往方面的力量。結(jié)合理論學(xué)問加酒店經(jīng)營過程中的實操熬煉，以到達(dá)穩(wěn)固理論學(xué)問和提高自己，加強畢業(yè)就業(yè)實力的目的。

前臺接待前臺作為酒店的第一接待部門，是最先對客人產(chǎn)生影響并做出服務(wù)的部門。一家酒店的效率以及利潤的制造，基本上都是從這里開頭的。

1、早班(早7：00中午15：00)工作流程：換工服，化妝，簽到了解住宿狀況及重要事項交接班(了解房態(tài)、清點帳目及小賣部商品，認(rèn)真閱讀交班本)接待來賓(辦理入住、退房、續(xù)房、換房、預(yù)訂、問訊、查詢、行李寄存、處理基本投訴等各種手續(xù)，給客人供應(yīng)各種力所能及的服務(wù)。隨時與樓層保持聯(lián)系，把握房態(tài)改變，合理安排房間)協(xié)作收銀向詢問客人是否續(xù)住，關(guān)注客人消費狀況，保證房間帳戶有足夠押金，關(guān)心客人辦理續(xù)房手續(xù)接待來賓(以退房為主)工作午餐檢查、更新居態(tài)，確保房態(tài)精確，接待來賓(重點催收房費)做交接班預(yù)備。

2、中班(中午15：00晚上22：00)工作流程：交接班，清點帳目，了解白天住宿狀況以及預(yù)訂狀況，把握押金余額缺乏的房間，跟進(jìn)上班未進(jìn)事宜接待來賓(重點催收房費)工作晚餐幫助前臺收銀催房費，并跟進(jìn)餐券發(fā)放事宜檢查、更新居態(tài)，確保房態(tài)精確，整理預(yù)訂接待來賓(辦理入住、退房、續(xù)房、換房、預(yù)訂、問訊、查詢、行李寄存、處理基本投訴等各種手續(xù)，給客人供應(yīng)各種力所能及的服務(wù)。隨時與樓層保持聯(lián)系，把握房態(tài)改變，合理安排房間)，18：00以前完成押金催收工作做交接班預(yù)備。

3、夜班(晚上22：00次日早7：00)工作流程：交接班，清點帳目，了解白天住宿狀況，把握押金余額缺乏的房間接待來賓(辦理入住、退房、續(xù)房、換房、預(yù)訂、問訊、查詢、行李寄存、處理基本投訴等各種手續(xù)，給客人供應(yīng)各種力所能及的服務(wù)，隨時與樓層保持聯(lián)系，把握房態(tài)改變，合理安排房間)跟進(jìn)上班未進(jìn)事宜檢查、更新居態(tài)，確保房態(tài)精確。提取房費、注明余額，處理手工帳目，按類別填寫繳款單，保證一天的營業(yè)收入全部上交財務(wù)。電腦過帳，打印制做報表對前臺日常單據(jù)及表格進(jìn)行整理、歸檔和補充，整理和補充小賣部商品，做好話務(wù)監(jiān)控和相關(guān)記錄，清掃前臺內(nèi)部及大廳的衛(wèi)生檢查叫醒服務(wù)記錄，為當(dāng)日預(yù)訂進(jìn)行排房并準(zhǔn)時與樓層溝通檢查、更新居態(tài)，確保房態(tài)正確，并做好交接班預(yù)備。

三、實習(xí)心得總結(jié)：

1、服務(wù)行業(yè)之潛規(guī)章

(1)“客人永久是對的”這句服務(wù)行業(yè)周知的經(jīng)營格言，在這里被發(fā)揮到了極致。

酒店為了到達(dá)肯定的財務(wù)目標(biāo)，不但要客人的物質(zhì)需求得到滿意更要滿意客人的精神需求。所以在做為酒店的經(jīng)營者，往往對客人的要求，只要在不觸犯法律和違反道德的前提下，都會最大化滿意客人。這或許就是“金鑰匙”理論在實踐中的最高境界!所以從入職培訓(xùn)就會為員工灌輸：“客人永久不會錯，錯的只會是我們”，“只有真誠的服務(wù)，才會換來客人的微笑”。

(2)聽從上級支配與決策：從決策的角度來說“領(lǐng)導(dǎo)不行能永久是對的”。身為上司經(jīng)理，哪怕力量再強，閱歷再豐富，信息量再多，也難免會犯決策性錯誤，大不了是犯錯的概率比一般人少一些而已。不過，這句話是針對執(zhí)行而言的。

舉個例子來說明：假如把企業(yè)比方成茫茫商海中的一條船，上司、經(jīng)理便是船長，負(fù)責(zé)決策、掌舵，員工是船員，負(fù)責(zé)執(zhí)行劃船。假設(shè)劃船者力量很強，劃船的工具很先進(jìn)，但是當(dāng)船長指令向東走的時候，有人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)向西，有人認(rèn)為向南，更有些人認(rèn)定了北面，于是各自只按自己認(rèn)為正確的方向劃，最終的結(jié)果就是在原地打轉(zhuǎn);假如大家都樹立了“船長永久是對的”的觀念，當(dāng)船長向東的時候，大家目標(biāo)全都，齊心協(xié)力，哪怕沒有工具，只用手劃，也會漸漸靠近既定的目標(biāo);萬一中途發(fā)覺方向錯了，快速調(diào)頭，迎頭趕上也不會很難。服務(wù)過程是一個很煩瑣的過程，“全都通過，全體擁護(hù)”是不簡單的事，也是不行能完成的事，除非是全體加薪。當(dāng)決策制定之后，唯一選擇就是執(zhí)行，否則只好選擇離開。酒店是不會容忍一個不知道聽從的員工。

2、人際關(guān)系處理

溝通是一個雙向的行為。從你進(jìn)入一個集體開頭，每一個眼神和表情、每一個動作和行為、每一句話甚至玩笑都是你處好人際關(guān)系的關(guān)鍵。

(1)與上司的溝通。酒店是一個分工很明確的地方，所以相對的“等級”也比較分明。與上司的溝通要留意以下幾個方面：

第一是低調(diào)。不要把自己是高校生掛在嘴邊。否則便會招致反感。對于一個新的工作，尤其是實踐性強的工作，剛走出校內(nèi)的我們確定是做不好的。就目前酒店的人才結(jié)構(gòu)，我們無疑是學(xué)歷比較高的，理論學(xué)問比較扎實的。好多的理論上司是沒有自己熟識的，甚至他自己總結(jié)的是錯的。但是他的實操是沒一點問題的。所以在與上司聊到有關(guān)理論的東西時，要做的就是聽，不要提出異議甚至打斷。讓你的上司得到最大的滿意。

其次是虛心。對于一個新的工作，只要沒有親自做過，確定是做不好的。所以請教別人是必需的。從心理上說，人是渴望得到教別人的這種滿意的。而這也是你的上司的職責(zé)。所以不要怕別人不告知你，不要怕高校生問這種問題丟人。

第三是聽從。決策的過程你的看法是珍貴的，但是執(zhí)行的時候，不要問為什么，只需要問怎么做。要么沒時間跟你解釋，要么解釋不清晰，要么根本沒有理由，但是作為執(zhí)行指令的發(fā)出著，他會為自己的指令負(fù)責(zé)任，所以最好不要問。只要高質(zhì)量的完成，便會得到上司的認(rèn)可?？隙ú荒芎皖I(lǐng)班產(chǎn)生任何語言沖突。踏上社會的感覺真的很奇異，學(xué)校里我們從未不敢發(fā)表自己的看法，老師有時候錯了我們也都會挑出來?？墒窃谕饷妫霞売谰檬菍Φ?。這樣真的很需要我們適應(yīng)。

(2)與同事的溝通。在我實習(xí)的前廳部門，大家就象一家人，關(guān)系很和諧。記得很清晰第一天上班，前廳部經(jīng)理親自指導(dǎo)培訓(xùn)我。對我很有耐煩，臉上始終洋溢著甜蜜的微笑，使我開頭有些害怕的心很快得到了緩解。值班的同事也都很有耐煩地解答我的懷疑問題。于是我懂得了服務(wù)行業(yè)的員工的外在表情以及親和的氣質(zhì)是至關(guān)重要的，不僅僅是對客人，還有同事之間!在工作和生活中充分表達(dá)自己的幽默感，這樣會讓同伴們很自然的接受你。

(3)與客人的溝通。也就是一個角色的問題，或者是心態(tài)。想想自己在消費時的一些行為，可能就會寬容的接受客人的行為了。自己工作的目的是得到更多的利益。而客人便是這些利益的源頭。另外就是一個語言問題，信任每個人都會重視，最主要的是克服恐驚心理，只有不敢到敢，才能做到不會到會的旨的飛躍。有天早班時見到幾個外國人，使得英語專業(yè)的我有了一次展現(xiàn)自己的機會，我上前和他們交談并為他們順當(dāng)?shù)赜喌揭婚g他們滿足的客房，這受到了領(lǐng)班表揚。

3、酒店文化

“名牌的一半是文化”酒店文化是酒店無形價值的表達(dá)，只有將這種無形資產(chǎn)轉(zhuǎn)化到詳細(xì)實踐的過程中，才能使酒店的分散力和向心力不斷加強，成為酒店共同價值觀的核心。才能更好的完成酒店的目標(biāo)?；葙e的企業(yè)文化從其名稱就能找出些許：“惠顧群眾，賓至如歸”。正如前面提到的例子，強調(diào)服務(wù)群眾消費者。酒店要提高競爭力，各個要素(環(huán)境、服務(wù)、硬件設(shè)施等)之間是互相聯(lián)系、互相依存的，很難單獨形成一種競爭優(yōu)勢，它必需在酒店內(nèi)部與酒店文化管理系統(tǒng)進(jìn)行有機的整合，并與酒店文化融為一體，只有這樣，才能形成酒店獨特的核心競爭力。一個酒店要有自己的特色，必需要有自己獨具特色的酒店文化和精神底蘊，由于，健康、優(yōu)秀的酒店文化才是形成酒店競爭力不行或缺的關(guān)鍵因素。每個飯店注意的企業(yè)文化都不樣，而這些我們在學(xué)校是學(xué)不到的!

四、結(jié)束語

為期一月的實習(xí)最終告一段落了，離開讓我有些須的不舍，或許從那一刻開頭，已經(jīng)標(biāo)志著我真正的成熟了，預(yù)備成為一名社會人。我的確應(yīng)當(dāng)仔細(xì)思索自己的將來了!

同學(xué)的實習(xí)報告篇6

在達(dá)內(nèi)科技實習(xí)的兩個星期很快就結(jié)束了，在這兩個星期內(nèi)自我感覺是受益匪淺，雖說我在這兩個星期內(nèi)學(xué)到的學(xué)問不是許多，但我對達(dá)內(nèi)科技培訓(xùn)公司有了肯定的了解，讓我有了一個很大的想法，在這里接受培訓(xùn)，為我自己的將來做準(zhǔn)備！雖說我也不真的在這里好好學(xué)就能有一個好的將來，但我還是要賭一把，人的一生那有不賭一把的時候，只有那樣對我來說才有勝利的機會，不會平平淡淡的走過一生?。?！

我是一個敢冒險的人，達(dá)內(nèi)公司的實力有多大我不知道，在我培訓(xùn)完后有沒有詢問狡猾說的那樣好我也不干下確定，反過來想想他們也是為了爭那分錢！

在這兩個星期呢達(dá)內(nèi)公司給我的感覺是很好的，給我們供應(yīng)了很好的服務(wù)，很好的實習(xí)平臺，讓我真正的了解學(xué)軟件是干什么呢，它的好處是什么，技術(shù)含量是多么的高，編程序可以在電腦上實現(xiàn)自己想要的許多東西！在這里的每位工作人員都是那么的熱心，每天以發(fā)自內(nèi)心的微笑來面對我們，我也特喜愛王瑋老師，給我的感覺他是和氣可親的，簡單接觸，在這里感謝王老師在這兩星期內(nèi)把我