簡易不定期聘用合同書_第1頁
簡易不定期聘用合同書_第2頁
簡易不定期聘用合同書_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

PAGEPAGE1簡易不定期聘用合同書概述本合同是基于員工與雇主之間的關系而簽訂的，目的是規(guī)定雇傭期限、工作內(nèi)容、薪酬、社會保險等方面的條款和條件。雇傭期限本合同約定為不定期合同，雙方協(xié)商一致下互相保留終止合同的權利。工作內(nèi)容雇主（公司名）聘請員工（姓名）為（職位名稱），在公司的（部門名稱）從事以下工作：實現(xiàn)公司的市場部門銷售目標維護好公司所負責地區(qū)的客戶資源和客戶關系全面執(zhí)行公司領導的任務和工作安排工作時間和休假員工每周工作時間不超過40小時，每天工作時間不超過8小時。員工有權享受法定假日和公司規(guī)定的帶薪休假。薪酬公司按照國家法律規(guī)定和公司制定的薪酬政策，向員工支付相應的工資和福利。員工每月薪資為：（具體薪酬數(shù)額）社會保險公司在法律規(guī)定的范圍內(nèi)給予員工購買社會保險的權利和義務，具體為：購買養(yǎng)老保險購買醫(yī)療保險購買工傷保險購買生育保險購買失業(yè)保險保密條款員工應當保守公司的商業(yè)秘密和機密信息，遵守公司的保密制度。不得向有關方面泄露公司的經(jīng)營秘密和技術機密。終止合同合同有效期內(nèi)，任何一方需提前（30/60）天書面通知另一方，以便另一方作出適當?shù)陌才?。在以下情況下，雇主有權立即終止合同：違反公司規(guī)章制度無故缺勤超過3天未經(jīng)公司同意私自接受與公司業(yè)務不相關的工作未經(jīng)公司同意私自泄漏公司機密在以下情況下，員工有權立即終止合同：未及時向員工支付工資和福利違反國家法律法規(guī)和勞動合同的規(guī)定經(jīng)濟條件惡化，公司無法繼續(xù)承擔員工待遇其他本合同未涉及的內(nèi)容可根據(jù)雙方需要協(xié)商處理。法律解釋本合同適用中華人民共和國的有關法律條款，因合同引起的糾紛將在當事雙方協(xié)商解決。雙方如因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應當協(xié)商解決；如無法協(xié)商解決，任何一方均可向有關部門提出仲裁申請或向人民法院尋求法律救濟。附錄以下為雙方簽字蓋章

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論