實施項目經(jīng)理崗位的工作職責(zé)描述范文（3篇）

第3頁共3頁實施項目經(jīng)?理崗位的工?作職責(zé)描述?范文職責(zé)?：1、負(fù)?責(zé)金蝶EA?S項目的實?施、交付管?理;2、?負(fù)責(zé)項目實?施團隊日常?管理，控制?項目實施進?度與成本及?風(fēng)險;3?、準(zhǔn)確分析?、描述、協(xié)?調(diào)解決項目?實施過程中?出現(xiàn)的各類?問題，并進?行清晰記錄?、跟蹤、匯?報與總結(jié)，?提升項目交?付效率;?4、總結(jié)項?目實施經(jīng)驗?，形成項目?知識文檔，?并進行內(nèi)部?知識共享。?任職資格?：1、_?___歲，?本科以上學(xué)?歷，財會、?信息管理或?計算機等相?關(guān)專業(yè);?2、從事E?RP項目實?施至少__?__年以上?經(jīng)歷，獨立?實施主導(dǎo)交?付過___?_萬以上項?目;3、?能夠與客戶?深入溝通，?正確理解和?引導(dǎo)客戶需?求;熟悉項?目實施文檔?編寫、管理?與團隊知識?分享;4?、熟悉項目?管理知識體?系，具備良?好的項目控?制能力;對?ERP有熱?情，具有較?強的行業(yè)學(xué)?習(xí)能力，熟?悉sqls?erver?或orac?le數(shù)據(jù)庫?至少一種;?5、優(yōu)秀?的組織、溝?通、解決問?題、學(xué)習(xí)思?考和總結(jié)歸?納能力，富?有責(zé)任感和?團隊協(xié)作精?神;6、?有PMP證?書，金蝶E?AS項目實?施管理經(jīng)驗?者優(yōu)先。?實施項目經(jīng)?理崗位的工?作職責(zé)描述?范文（二）?職責(zé)：?1、承擔(dān)所?屬產(chǎn)品重點?項目交付?2、完成對?所屬產(chǎn)品項?目的過程控?制3、組?織本小組成?員產(chǎn)品交付?能力提升（?包含參加廠?商認(rèn)證考試?）。4、?負(fù)責(zé)協(xié)助銷?售催收本小?組項目的進?度回款。?5、負(fù)責(zé)本?產(chǎn)品系列的?新人培養(yǎng)。?任職要求?：1、熟?悉ERP流?程及相關(guān)知?識2、對?于ERP1?、2有具有?較深理解;?3、具有?較強溝通能?力;4、?有較強的學(xué)?習(xí)能力;?5、有成功?實施案例;?6、有帶?團隊及項目?經(jīng)驗者優(yōu)先?;6、財?務(wù)相關(guān)專業(yè)?或熟悉用友?軟件者優(yōu)先?;7、有?團隊協(xié)作精?神，吃苦耐?勞實施項?目經(jīng)理崗位?的工作職責(zé)?描述范文（?三）1.?負(fù)責(zé)公司智?能制造系統(tǒng)?（MES/?ERP/機?器人自動化?系統(tǒng)等）在?客戶部署的?實施項目管?理工作;?2.客戶溝?通：與客戶?進行需求、?方案和技術(shù)?交流，整理?相關(guān)的需求?及設(shè)計文檔?;___?_方案編寫?：根據(jù)項目?需求、技術(shù)?規(guī)范書等資?料，編寫技?術(shù)方案或統(tǒng)?籌技術(shù)方案?的編寫，組?織方案評審?并完善解決?方案;_?___項目?管理：組織?制定項目計?劃，項目執(zhí)?行過程中的?管控，以及?項目的首尾?驗收工作;?5.內(nèi)部?溝通：整理?項目總結(jié)文?檔，不定期?地與研發(fā)部