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第5頁(yè)共5頁(yè)物業(yè)公司?前臺(tái)工作?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?樣本如?今的我已?從懵懂的?學(xué)生轉(zhuǎn)變?成了肩負(fù)?工作職責(zé)?的員工,?對(duì)前臺(tái)工?作也由陌?生變成了?熟悉。以?前我認(rèn)為?前臺(tái)工作?很簡(jiǎn)單、?單調(diào)、甚?至無(wú)聊,?不過(guò)是接?下電話、?做下記錄?。其實(shí)不?然,要做?一名合格?、稱(chēng)職的?物業(yè)前臺(tái)?人員,需?具備相關(guān)?專(zhuān)業(yè)知識(shí)?,掌握一?定的工作?技巧,并?要有高度?的自覺(jué)性?和工作責(zé)?任心,否?則工作上?就會(huì)出現(xiàn)?失誤、失?職狀況。?回顧過(guò)?來(lái)的前臺(tái)?工作,有?得有失。?下面我就?簡(jiǎn)單總結(jié)?一下:?1、日常?接待及接?聽(tīng)電話:?熱情接待?來(lái)訪業(yè)主?,并積極?為業(yè)主解?決困難。?接聽(tīng)業(yè)主?電話,要?有耐心,?記錄業(yè)主?來(lái)電投訴?及服務(wù)事?項(xiàng),并協(xié)?調(diào)處理結(jié)?果,及時(shí)?反饋、電?話回訪業(yè)?主。2?、日常報(bào)?修的處理?:根據(jù)報(bào)?修內(nèi)容的?不同積極?進(jìn)行派工?,爭(zhēng)取在?最短的時(shí)?間內(nèi)將問(wèn)?題解決。?同時(shí),根?據(jù)報(bào)修的?完成情況?及時(shí)地進(jìn)?行回訪。?3、每?天早晨檢?查各部門(mén)?簽到情況?。4、?檢查院落?及樓道內(nèi)?衛(wèi)生,對(duì)?于不合格?的及時(shí)告?知保潔員?打掃干凈?。5、?對(duì)庫(kù)房的?管理:領(lǐng)?取及入庫(kù)?物品及時(shí)?登記。?6、催收?商鋪的水?電費(fèi)及物?業(yè)費(fèi)。?7、搜集?各類(lèi)客戶(hù)?對(duì)物業(yè)管?理過(guò)程中?的意見(jiàn)及?建議,不?斷提高小?區(qū)物業(yè)管?理的服務(wù)?質(zhì)量及服?務(wù)水平。?在完成?上述工作?的過(guò)程中?,我學(xué)到?了很多,?也成長(zhǎng)了?不少我認(rèn)?為做好前?臺(tái)最重要?是:(?1)服務(wù)?態(tài)度一定?要好,在?院里見(jiàn)到?業(yè)主主動(dòng)?打招呼,?如果順便?幫他開(kāi)門(mén)?及幫忙搬?東西等力?所能及的?小事,以?使業(yè)主對(duì)?我們更加?信任。?(2)我?們要有主?動(dòng)性,要?有一雙會(huì)?發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?的眼睛,?每天對(duì)小?區(qū)院落進(jìn)?行巡查,?發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?及時(shí)解決?。不要等?到業(yè)主來(lái)?找了,我?們還不知?道怎么回?事,要做?到事事先?知。對(duì)?于我這個(gè)?剛剛步入?社會(huì),工?作經(jīng)驗(yàn)不?豐富的人?而言,工?作中不免?遇到各種?各樣的阻?礙和困難?,在這全?新的一年?里,我要?努力改正?過(guò)去工作?中的缺點(diǎn)?,不斷提?升,加強(qiáng)?以下幾個(gè)?方面的工?作:1?、加強(qiáng)學(xué)?習(xí)物業(yè)管?理的基本?知識(shí),提?高客戶(hù)服?務(wù)技巧與?心理,完?善前臺(tái)接?待的細(xì)節(jié)?。2、?進(jìn)一步改?善自己的?性格,提?高對(duì)工作?耐心度,?加強(qiáng)工作?責(zé)任心和?培養(yǎng)工作?積極性。?3、多?與各位領(lǐng)?導(dǎo)、同事?們溝通學(xué)?習(xí),取長(zhǎng)?補(bǔ)短,提?升自己各?方面能力?,跟上公?司前進(jìn)的?步伐。?很幸運(yùn)剛?從學(xué)校畢?業(yè)就可以?加入__?__的團(tuán)?隊(duì),此時(shí)?此刻,我?的最大目?標(biāo)就是力?爭(zhēng)在新一?年工作中?挑戰(zhàn)自我?、超越自?我,取得?更大的進(jìn)?步!謝?謝大家,?我的工作?總結(jié)完畢?!物業(yè)?公司前臺(tái)?工作總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)樣本?(二)?在___?_度,我?客服部在?公司領(lǐng)導(dǎo)?的大力支?持和各部?門(mén)的團(tuán)結(jié)?合作下,?在部門(mén)員?工努力工?作下,認(rèn)?真學(xué)習(xí)物?業(yè)管理基?本知識(shí)及?崗位職責(zé)?,熱情接?待業(yè)主,?積極完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)工?作,辦理?手續(xù)及時(shí)?、服務(wù)周?到,報(bào)修?、投訴、?回訪等業(yè)?務(wù)服務(wù)盡?心盡力催?促處理妥?善,順利?完成了年?初既定的?各項(xiàng)目標(biāo)?及計(jì)劃。?以下是?重要工作?任務(wù)完成?情況及分?析:一?、日常接?待工作?每日填寫(xiě)?《客戶(hù)服?務(wù)部值班?接待紀(jì)錄?》,記錄?業(yè)主來(lái)電?來(lái)訪投訴?及服務(wù)事?項(xiàng),并協(xié)?調(diào)處理結(jié)?果,及時(shí)?反饋、電?話回訪業(yè)?主。累計(jì)?已達(dá)上千?項(xiàng)。二?、信息發(fā)?布工作?本年度,?我部共計(jì)?向客戶(hù)發(fā)?放各類(lèi)書(shū)?面通知約?____?多次。運(yùn)?用短__?__群發(fā)?器發(fā)送通?知累計(jì)_?___條?,做到通?知擬發(fā)及?時(shí)、詳盡?,表述清?晰、用詞?準(zhǔn)確,同?時(shí)積極配?合通知內(nèi)?容做好相?關(guān)解釋工?作。三?、業(yè)主遺?漏工程投?訴處理工?作在_?___月?____?日之前共?發(fā)出__?__份遺?漏工程維?修工作聯(lián)?系單,開(kāi)?發(fā)公司工?程部維修?完成回單?____?份,完成?率___?_%。_?___月?____?日以后共?遞交客戶(hù)?投訴信息?日?qǐng)?bào)表_?___份?,投訴處?理單__?__份。?開(kāi)發(fā)公司?工程部維?修完成回?單___?_份,業(yè)?主投訴報(bào)?修維修率?____?%。我部?門(mén)回訪_?___份?,回訪率?____?%,工程?維修滿(mǎn)意?率___?_%。?四、地下?室透水事?故處理工?作在_?___月?____?日地下室?透水事故?共造成_?___戶(hù)?業(yè)主財(cái)產(chǎn)?損失。在?公司領(lǐng)導(dǎo)?的指揮下?,我客服?部第一時(shí)?間聯(lián)系業(yè)?主并為業(yè)?主盤(pán)點(diǎn)受?損物品,?事后又積?極參與配?合與業(yè)主?談判,并?發(fā)放置換?物品及折?抵補(bǔ)償金?。五、?入戶(hù)服務(wù)?意見(jiàn)調(diào)查?工作我?部門(mén)工作?人員在完?成日常工?作的同時(shí)?,積極走?進(jìn)小區(qū)業(yè)?主家中,?搜集各類(lèi)?客戶(hù)對(duì)物?業(yè)管理過(guò)?程中的意?見(jiàn)及建議?,不斷提?高_(dá)__?_新筑小?區(qū)物業(yè)管?理的服務(wù)?質(zhì)量及服?務(wù)水平。?截止到?____?月___?_日我部?門(mén)對(duì)小區(qū)?入住業(yè)主?進(jìn)行的入?戶(hù)調(diào)查走?訪___?_戶(hù),并?發(fā)放物業(yè)?服務(wù)意見(jiàn)?表___?_份。調(diào)?查得出小?區(qū)業(yè)主對(duì)?我部門(mén)的?接待工作?的滿(mǎn)意率?達(dá)___?_%,接?待電話報(bào)?修的滿(mǎn)意?率達(dá)__?__%,?回訪工作?的滿(mǎn)意率?達(dá)___?_%。?六、關(guān)于?建立健全?業(yè)主檔案?工作已?完善及更?新業(yè)主檔?案___?_份,并?持續(xù)補(bǔ)充?整理業(yè)主?電子檔案?。七、?協(xié)助政府?部門(mén)完成?的工作?協(xié)助三合?街派出所?對(duì)入住園?區(qū)的業(yè)主?進(jìn)行人口?普查工作?。為_(kāi)?___戶(hù)?業(yè)主辦理?了戶(hù)口遷?入手續(xù)用?的社內(nèi)戶(hù)?口變更證?明。八?、培訓(xùn)學(xué)?習(xí)工作?在物業(yè)公?司___?_經(jīng)理的?多次親自?現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)?下,我部?門(mén)從前臺(tái)?人員最基?本的形象?建立,從?物業(yè)管理?最基本的?概念,到?物業(yè)人員?的溝通技?巧,到物?業(yè)管理的?各個(gè)環(huán)節(jié)?工作,再?結(jié)合相關(guān)?的法律法?規(guī)綜合知?識(shí),進(jìn)行?了
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