酒店財務(wù)經(jīng)理崗位職責(二篇)_第1頁
酒店財務(wù)經(jīng)理崗位職責(二篇)_第2頁
酒店財務(wù)經(jīng)理崗位職責(二篇)_第3頁
酒店財務(wù)經(jīng)理崗位職責(二篇)_第4頁
酒店財務(wù)經(jīng)理崗位職責(二篇)_第5頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第4頁共4頁酒店財務(wù)經(jīng)?理崗位職責?1.協(xié)助?財務(wù)總監(jiān)編?制酒店各項?財務(wù)報表,?財務(wù)計劃,?編制財務(wù)預?算;負責處?理財務(wù)會計?工作,督導?執(zhí)行財務(wù)計?劃的實施,?及時了解計?劃執(zhí)行中的?問題并解決?實際困難。?2.建立?財務(wù)內(nèi)部審?計流程,執(zhí)?行內(nèi)部審計?職責。3?.建立酒店?財政、稅務(wù)?、銀貸、工?商、統(tǒng)計對?外良好關(guān)系?;做好酒店?稅務(wù)籌劃,?爭取稅務(wù)優(yōu)?惠,合理避?稅;負責財?務(wù)會計年審?工作。4?.負責酒店?各種財務(wù)專?用章、財務(wù)?負責人專用?章、法人章?、稅務(wù)專用?章、稅務(wù)登?記、銀行貸?款卡、銀行?開戶協(xié)議、?銀行印鑒等?重要財務(wù)資?料與物件的?安全保管。?5.負責?酒店所有資?產(chǎn)、存貨、?資金、收入?的安全,合?理利用資金?。6.負?責酒店保險?業(yè)務(wù),按政?策做好續(xù)保?、承付保險?費及索賠工?作。7.?負責編制統(tǒng)?計資料報表?,為每月財?務(wù)報表提供?必要資料。?8.按時?編制每月經(jīng)?營預測、每?月財務(wù)報告?及每月財務(wù)?經(jīng)營狀況完?成情況報表?;按時編制?每月現(xiàn)金流?量表,并按?時向上級部?門呈報財務(wù)?報表。9?.負責編制?審核預提費?用的記賬憑?證和預提費?用一覽表;?審核督促并?及時調(diào)整預?提費用與實?際費用之間?的差額。?10.督導?各項財務(wù)制?度、財經(jīng)紀?律和財金規(guī)?則執(zhí)行情況?,并根據(jù)酒?店實際情況?,制定有關(guān)?財務(wù)管理制?度和實施細?則是財務(wù)經(jīng)?理職責。?11.財務(wù)?經(jīng)理職責中?需要負責編?制月工資工?時分析一覽?表、財務(wù)成?果報告、經(jīng)?營情況分析?比較表、全?年預算表、?庫存周轉(zhuǎn)報?表等并報財?務(wù)總監(jiān)、總?經(jīng)理。1?2.審核采?購招標合同?協(xié)議,監(jiān)督?合同執(zhí)行情?況;督導成?本控制工作?,根據(jù)酒店?經(jīng)營情況完?善成本費用?控制程序。?13.審?核應(yīng)付賬款?的所有入賬?憑證和所附?原始憑證,?并核對應(yīng)付?賬款報表是?否與總賬一?致;根據(jù)酒?店資金狀況?安排款項支?付。14?.監(jiān)控酒店?管理人員在?店內(nèi)就餐的?簽單;監(jiān)控?酒店高層管?理人員折扣?權(quán)限執(zhí)行情?況。15?.負責審核?總賬主管所?編制憑證;?負責總賬的?月底結(jié)賬和?每月的調(diào)賬?對賬工作;?負責審核總?會計師出具?納稅報表、?財務(wù)報表、?財務(wù)分析等?。16.?負責酒店外?籍員工和本?地員工工資?報表的制作?和審核。?17.監(jiān)督?應(yīng)收款回收?情況;審核?應(yīng)收款賬齡?分析表;監(jiān)?督管理層、?銷售部門擔?保情況;審?核前臺抵減?收入的各項?憑證,并及?時將情況與?日審、夜審?、信貸應(yīng)收?員等崗位溝?通,確保收?入及時進賬?。18.?審核備用金?支出憑單,?并在憑單上?簽字。1?9.負責督?促旅行社傭?金的支付,?收到旅行社?傭金投訴單?時,盡快處?理。20?.檢查督導?前臺收款、?餐廳收款工?作,制訂服?務(wù)程序與標?準,確保提?高服務(wù)質(zhì)量?。21.?全面負責財?務(wù)會計工作?,檢查員工?考勤,檢查?員工工作態(tài)?度。制訂并?執(zhí)行培訓計?劃,定期考?核、評估員?工,并向總?監(jiān)提出對員?工的獎懲建?議。22?.負責財務(wù)?部的安全、?防火、防盜?工作,確保?安全。2?3.財務(wù)經(jīng)?理職責還包?括完成上級?交辦的其它?工作。酒?店財務(wù)經(jīng)理?崗位職責(?二)1、?嚴格執(zhí)行國?家統(tǒng)一的會?計制度及公?司內(nèi)部財務(wù)?管理制度,?結(jié)合公司的?實際情況,?擬訂會計核?算辦法,全?面規(guī)范公司?的會計核算?工作,確保?財務(wù)數(shù)據(jù)真?實、準確、?完整。2?、協(xié)助財務(wù)?總監(jiān)監(jiān)督資?金的運營情?況,控制日?常收支,建?立、健全相?關(guān)的財務(wù)管?理制度;協(xié)?調(diào)財務(wù)部與?其他各部門?的工作關(guān)系?,參與并督?導財務(wù)預算?的制定和執(zhí)?行,及時了?解執(zhí)行中的?問題并加以?解決。3?、具體負責?公司的日常?會計核算工?作,4、?負責公司的?成本核算并?進行成本費?用分析5?、負責公司?存貨及固定?資產(chǎn)會計核?算及管理,?確保公司的?財產(chǎn)、物資?合理使用、?安全管理、?帳實相符。?6、負責?資金的管理?工作7、?負責應(yīng)收帳?款、應(yīng)付帳?款的審核和?對帳工作?8、負責合?同管理、供?應(yīng)商管理?9、負責控?制公司的電?算化財務(wù)管?理系統(tǒng)的運?作。10?、負責發(fā)票?及會計檔案?的管理工作?11、全?面負責財務(wù)?部的日常業(yè)?務(wù)運作、負?責定期或不?定期對下屬?進行業(yè)務(wù)培?訓、正確、?及時傳達上?級工作指示?,根據(jù)相關(guān)?人事行政政?策評估、考?核部門員工?績效;1?2、負責財?務(wù)部轄區(qū)的?消防

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論