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PAGEPAGE1美容院員工正式聘用合同通用版聘用雙方說明本合同由[美容院名稱](以下簡稱“公司”)和[員工姓名](以下簡稱“員工”)雙方簽署,在雙方履行下述條款的前提下,具有合同效力。職位與薪資員工將被聘用擔(dān)任[職位名稱],其薪資為[薪資金額]元/月(稅前),實(shí)際發(fā)放的薪資應(yīng)扣除應(yīng)繳納的個人所得稅和社保費(fèi)用等。公司將根據(jù)工作表現(xiàn)情況和經(jīng)濟(jì)情況,適時考慮為員工調(diào)整薪資,但不得在員工入職三個月內(nèi)進(jìn)行調(diào)薪。工作時間和休假本合同所述工作時間為每周[工作日小時數(shù)]小時,由公司規(guī)定具體工作時間安排,員工應(yīng)服從調(diào)整。公司將為員工放假[帶薪/不帶薪][可否調(diào)休]。員工應(yīng)提前向主管提出請假申請并獲得當(dāng)事人同意。如因特殊情況(如突發(fā)疾病、家庭原因等)需請病假或事假,應(yīng)當(dāng)事先請假并憑相關(guān)證明文件向公司主管提供。工作職責(zé)和要求員工應(yīng)遵守公司相關(guān)規(guī)章制度,服從公司安排和領(lǐng)導(dǎo)安排,履行崗位職責(zé),完成公司分配的工作任務(wù)。員工應(yīng)當(dāng)對個人行為負(fù)責(zé),嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定和制度,維護(hù)公司利益和形象,不得對其它員工和客戶進(jìn)行惡語辱罵、暴力行為等。員工應(yīng)符合美容院相應(yīng)崗位的技能和形象要求,確保服務(wù)質(zhì)量,不得因故遲到、早退、曠工,不得因健康原因影響工作質(zhì)量。保密義務(wù)員工應(yīng)當(dāng)承諾遵守美容院保密規(guī)定,協(xié)助美容院保守與公司運(yùn)營相關(guān)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他商業(yè)機(jī)密,并保證在任何時間內(nèi)不能泄漏給任何單位或個人。合同期限及終止本合同期限是從[開始時間]開始計算,為期[期限]個月。如其中一方需要終止合同,應(yīng)向?qū)Ψ教崆癧提前預(yù)告時間]告知,并遵守合同約束內(nèi)容。若員工違反合同約定而導(dǎo)致解除合同,將由員工承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。經(jīng)過雙方協(xié)商一致,如果需提前解除本合同,則應(yīng)書面確定具體時間。對于違反合同內(nèi)容和約定的,按照法律法規(guī)實(shí)行追究責(zé)任的程序。其他本合同部分有待詳細(xì)約定的事項(xiàng),可由公司與員工另行協(xié)商確定,但均應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章制度、職業(yè)道德準(zhǔn)則等法律法規(guī)。本合同未盡之處,雙方視需要另行協(xié)商確定,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議具有和本合同一樣的法律效力。本合同為兩份,公司一份,員工一份,雙方均簽字或蓋章。本合同一式兩份,具有同等法律效力。聘用雙方聲明公司:[美容院名稱]簽署日期:[簽署

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