主治醫(yī)師崗位工作計(jì)劃范文10篇

主治醫(yī)師崗位工作計(jì)劃范文10篇

特別歡迎各位上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與專家蒞臨我中心檢查指導(dǎo)，在此，我代表我街道社區(qū)服務(wù)中心全體干部職工向各位領(lǐng)導(dǎo)與專家致以誠(chéng)心地感謝與崇高的敬意！

我中心開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)已有8個(gè)年頭，今年又被列為我市標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心創(chuàng)建單位和衛(wèi)生為民辦實(shí)事項(xiàng)目單位，我們高度重視該項(xiàng)工作，依據(jù)《我市標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案》的精神要求，制訂了詳細(xì)實(shí)施方案，在我市衛(wèi)生局和街道政府的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，全體干部職工共同努力，加強(qiáng)軟硬件建設(shè)，完善各項(xiàng)制度，加強(qiáng)全科醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)，仔細(xì)發(fā)揮“六位一體”的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)功能，各項(xiàng)工作全面推動(dòng)，有序開展，現(xiàn)就我中心的創(chuàng)建工作狀況匯報(bào)如下：

一、中心的基本狀況

我街道是我的商業(yè)中心，文化底蘊(yùn)、歷史沉淀深厚，轄區(qū)面積？平方公里，下轄？個(gè)社區(qū)、？個(gè)行政村，總戶數(shù)？戶，戶籍人口？，60歲以上老年人？人，7歲以下兒童？人，育齡婦女?dāng)?shù)？人。我中心創(chuàng)建于？年，現(xiàn)有職工？人，退休人員？人。其中副主任醫(yī)師？名，主治醫(yī)師？名(中醫(yī)類別主治醫(yī)師3名)，醫(yī)師？人，執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師？人，公衛(wèi)醫(yī)師1人，主管護(hù)師1名，執(zhí)業(yè)護(hù)士？名（護(hù)師？名、護(hù)士？名），已經(jīng)取得全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)合格證書？人，在培訓(xùn)？人，全科規(guī)范/:請(qǐng)記住我站域名/化培訓(xùn)1人（在讀），藥學(xué)人員？人，其它衛(wèi)技人員？人，衛(wèi)技人員占？％。

二、創(chuàng)建工作主要措施

（一）提高熟悉，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，狠抓落實(shí)

為使創(chuàng)建工作有序開展，我中心成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，中心主任親任組長(zhǎng)，各職能科室長(zhǎng)為成員，在組織上給創(chuàng)建工作供應(yīng)了保證；領(lǐng)導(dǎo)小組把創(chuàng)建工作列入重要議事日程，多次集中開會(huì)商討創(chuàng)建大計(jì)，制訂詳細(xì)工作方案，分工負(fù)責(zé)，仔細(xì)履行管理職能，健全各項(xiàng)制度、獎(jiǎng)懲、考核機(jī)制，部署、督查各項(xiàng)創(chuàng)建工作的落實(shí)；同時(shí)，多次召開全院職工大會(huì)，仔細(xì)學(xué)習(xí)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的重要意義，廣泛宣揚(yáng)創(chuàng)建工作的詳細(xì)事宜，從提高思想熟悉著手，使人人都以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度樂觀投身到創(chuàng)建工作之中，形成了深厚的的創(chuàng)建氛圍。

（二）措施到位，全面開展創(chuàng)建工作

1、完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心設(shè)施設(shè)備。

依據(jù)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)要求，依照《我市標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心評(píng)審細(xì)則》，本中心投入？余萬(wàn)元用于裝修房間、添置設(shè)施設(shè)備和信息化建設(shè)；依據(jù)規(guī)范要求，進(jìn)行了功能分區(qū)，調(diào)整或設(shè)置了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)綜合辦公室、健康訓(xùn)練室、全科診療室、中醫(yī)診療室、康復(fù)治療室、預(yù)檢分診室等；同時(shí)各社區(qū)新設(shè)置一個(gè)專用健康宣揚(yáng)欄，進(jìn)行至少每年四期的健康訓(xùn)練宣揚(yáng)。

2、有序推動(dòng)組織管理工作

（1）設(shè)立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)綜合辦公室，由中心主任兼任辦公室主任，接受上級(jí)各項(xiàng)工作任務(wù)制定工作方案。督導(dǎo)社區(qū)責(zé)任醫(yī)生及駐村醫(yī)生落實(shí)。

（2）建立健全責(zé)任醫(yī)生團(tuán)隊(duì)會(huì)診制度，雙向轉(zhuǎn)診制度，重點(diǎn)疾病管理制度等。結(jié)合考核方案逐一落實(shí)。

（3）各科室分布示意圖、服務(wù)項(xiàng)目及價(jià)格、各項(xiàng)惠民措施等上墻公示。

（4）制定社區(qū)責(zé)任醫(yī)生工作目標(biāo)，公共衛(wèi)生考核安排方案，公共衛(wèi)生各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)按費(fèi)隨事走的原則，依照市衛(wèi)生局的公共衛(wèi)生基金安排指導(dǎo)意見落實(shí)。

（5）制定(來(lái)源：文秘站）社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心鄉(xiāng)村一體化管理文件，健全中心對(duì)站的管理考核機(jī)制。

3、以群眾滿足為基準(zhǔn)，深化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。

（1）我們把群眾的滿足程度，作為衡量各項(xiàng)工作的指標(biāo)，把完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)涵、關(guān)愛弱勢(shì)群體、開展愛心服務(wù)作為工作重點(diǎn)。今年本中心組織？余人的醫(yī)療體檢隊(duì)，到？個(gè)社區(qū)開展針對(duì)60歲以上老年人進(jìn)行免費(fèi)健康體檢，共檢查？人，充實(shí)了健康檔案，針對(duì)檢出的社區(qū)慢性疾病，責(zé)任責(zé)任醫(yī)生納入了動(dòng)態(tài)管理，定期進(jìn)行上門隨訪與健康指導(dǎo)，得到社區(qū)干部與居民的好評(píng)。

（2）實(shí)行重點(diǎn)人群與重點(diǎn)疾病的服務(wù)，以慢病人群、特困、殘疾人、低保、五保戶等群體為工作的切入點(diǎn)，提高疾病知曉率、掌握率、治療率?，F(xiàn)管理高血壓病？人，腫瘤？人，糖尿?。咳?，精神??？人，冠心?。咳?，肺結(jié)核？人，做到早發(fā)覺、早診斷、早治療，削減或解除他們的病痛，提高了他們的生活質(zhì)量。

（3）在社區(qū)的健康訓(xùn)練宣揚(yáng)欄上公示社區(qū)責(zé)任醫(yī)生照片、聯(lián)系方式等，同時(shí)印發(fā)責(zé)任醫(yī)生聯(lián)誼名片，注明服務(wù)內(nèi)容、方式、聯(lián)系電話，便于供應(yīng)服務(wù)、接受監(jiān)督。

（4）結(jié)合參保農(nóng)夫免費(fèi)健康體檢，開展社區(qū)居民健康調(diào)查，建立家庭健康檔案？多少份，簽訂健康保健合同？多少份，與社區(qū)居民建立穩(wěn)定的服務(wù)關(guān)系，樂觀推行責(zé)任醫(yī)生制度和團(tuán)隊(duì)服務(wù)模式，與市級(jí)醫(yī)院簽訂支援協(xié)議，落實(shí)雙向轉(zhuǎn)診制度，精確?????準(zhǔn)時(shí)收集社區(qū)居民衛(wèi)生服務(wù)需求，動(dòng)態(tài)跟蹤管理，受到廣闊居民群眾的歡迎。

4、加強(qiáng)傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生大事的管理。今年，針對(duì)我市消失的兒童手？？病流行狀況，全體責(zé)任醫(yī)生挨家挨戶調(diào)查摸底，準(zhǔn)時(shí)做好宣揚(yáng)指導(dǎo)、預(yù)防、消毒等工作，共發(fā)放宣揚(yáng)資料？余份，并且對(duì)患病兒童進(jìn)行了醫(yī)學(xué)跟蹤觀看，每天上門隨訪服務(wù)，通過(guò)一系列的防控措施，我街道手？？病得到了準(zhǔn)時(shí)掌握，累計(jì)只發(fā)生病例？例，無(wú)一例消失不良狀況。在“？奶粉大事”中，全體責(zé)任醫(yī)生發(fā)揮了連續(xù)作戰(zhàn)的精神，對(duì)全部3周歲以下兒童進(jìn)行了大篩查，準(zhǔn)時(shí)把握了本轄區(qū)兒童食用奶粉的狀況，為掌握事態(tài)進(jìn)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)，我中心進(jìn)行傳染病網(wǎng)絡(luò)直報(bào)工作，無(wú)發(fā)生漏報(bào)、遲報(bào)與瞞報(bào)的狀況。

5、努力推動(dòng)中醫(yī)藥參加社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作

我中心在中醫(yī)建設(shè)方面頗具特色，現(xiàn)有中醫(yī)類別主治醫(yī)師？名，中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師？名，中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)助理？名，中醫(yī)科室有：內(nèi)科、骨傷科、甲狀腺科、推拿科及中藥倉(cāng)庫(kù)與中藥房等，開展中醫(yī)相宜技術(shù)有：推拿、拔火罐、刮痧、敷貼、穴位注射等?，F(xiàn)有中藥品種？種、中成藥？種、中藥人員？名，中醫(yī)藥收入占全院總收入的一半。？年？6月，我中心被評(píng)為？建設(shè)先進(jìn)單位。

6、創(chuàng)建工作實(shí)效

通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，居民對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、站和社區(qū)責(zé)任醫(yī)生的滿足率、知曉率明顯提高，發(fā)放問卷調(diào)查100份，滿足率達(dá)90%以上。

三、創(chuàng)建活動(dòng)存在的困難和準(zhǔn)備

（一）創(chuàng)建活動(dòng)取得了肯定的成效，但也存在如下困難：如公共衛(wèi)生財(cái)政、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)投入不足，制約社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)展；人才缺乏，全科醫(yī)師培訓(xùn)需要一個(gè)過(guò)程，人員入編尚有待政策的支持；居民對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)熟悉存有距離，上門建檔服務(wù)有阻力；社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)管理軟件急需使用。

（二）今后準(zhǔn)備：爭(zhēng)取以政府為主導(dǎo)，強(qiáng)化職能，加大社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)投入；加強(qiáng)全科醫(yī)師和社區(qū)護(hù)士崗位培訓(xùn)，提高社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)水平；創(chuàng)新運(yùn)行機(jī)制，加快信息化建設(shè)速度；加大宣揚(yáng)力度，引導(dǎo)居民樂觀主動(dòng)參加和享受社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，推動(dòng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)可持續(xù)健康進(jìn)展。

以上幾點(diǎn)，是我中心創(chuàng)建工作的簡(jiǎn)要匯報(bào)。雖然，在創(chuàng)建過(guò)程中遇到這樣或那樣的困難與問題，但我中心全體干部職工明確目標(biāo)、統(tǒng)一思想、同心同德、團(tuán)結(jié)全都，把進(jìn)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作作為進(jìn)展的根本之路，以昂揚(yáng)的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱忱，樂觀投身到創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作之中，并以此為契機(jī)把各項(xiàng)工作全面上新臺(tái)階。我們知道難免還存在一些缺點(diǎn)與不足，但請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與專家準(zhǔn)時(shí)指正，我們將以懇切的態(tài)度準(zhǔn)時(shí)予以訂正。感謝！

中醫(yī)歷來(lái)高度重視護(hù)理?！叭种委煛⑵叻肿o(hù)理”的理念，突出強(qiáng)調(diào)了護(hù)理在治療疾病和維護(hù)健康中的重要作用。護(hù)理是中醫(yī)藥學(xué)的重要組成部分，在中醫(yī)藥理論指導(dǎo)下，已經(jīng)形成了獨(dú)具特色的技術(shù)方法和服務(wù)流程。中醫(yī)護(hù)理工作，是醫(yī)院工作的重要內(nèi)容，是體現(xiàn)中醫(yī)特色優(yōu)勢(shì)的重要方面。為推動(dòng)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作扎實(shí)開展，提高醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理科學(xué)管理水平和服務(wù)水平，促進(jìn)中醫(yī)護(hù)理工作健康、可持續(xù)進(jìn)展，國(guó)家中醫(yī)藥管理局醫(yī)政司組織編寫了《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南(試行)》(簡(jiǎn)稱《指南》)?！吨改稀愤m用于各級(jí)醫(yī)院，圍繞突出中醫(yī)特點(diǎn)，加強(qiáng)中醫(yī)護(hù)理工作提出要求，常規(guī)性的、西醫(yī)護(hù)理的內(nèi)容以及對(duì)中醫(yī)特色優(yōu)勢(shì)發(fā)揮影響不大，關(guān)系不親密的在本《指南》中不涉及?！吨改稀分饕槍?duì)做好中醫(yī)護(hù)理工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，從管理體系與職責(zé)、人員管理、臨床護(hù)理實(shí)施、質(zhì)量評(píng)價(jià)等四方面，在總結(jié)全國(guó)中醫(yī)醫(yī)院閱歷基礎(chǔ)并廣泛征求意見基礎(chǔ)上，結(jié)合中醫(yī)護(hù)理工作的基本要求而制定，以指導(dǎo)各醫(yī)院的中醫(yī)護(hù)理工作。

管理體系及職責(zé)醫(yī)院的護(hù)理組織管理體系，是醫(yī)院組織管理體系的重要組成部分，是醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作目標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)和工作方案有效實(shí)施的重要保證。

一管理體系

(一)設(shè)置原則1.因地制宜應(yīng)依據(jù)醫(yī)院的實(shí)際狀況和進(jìn)展需要，合理設(shè)置護(hù)理組織體系的結(jié)構(gòu)和布局。2.精簡(jiǎn)高效護(hù)理組織管理體系的設(shè)置應(yīng)層級(jí)簡(jiǎn)明清楚，工作流程合理，運(yùn)行順暢高效。3.協(xié)調(diào)統(tǒng)一護(hù)理組織管理體系的各層級(jí)的職責(zé)任務(wù)明確，協(xié)調(diào)協(xié)作，權(quán)責(zé)統(tǒng)一。(二)基本結(jié)構(gòu)依據(jù)醫(yī)院的不同規(guī)模，護(hù)理組織管理體系主要有兩種結(jié)構(gòu)形態(tài)。1.三級(jí)結(jié)構(gòu)實(shí)行護(hù)理部、科護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)三級(jí)結(jié)構(gòu)。2.二級(jí)結(jié)構(gòu)實(shí)行護(hù)理部(總護(hù)士長(zhǎng))、護(hù)士長(zhǎng)二級(jí)結(jié)構(gòu)。醫(yī)院床位在300張以上，或不足300張但醫(yī)療、教學(xué)、科研任務(wù)繁重的，應(yīng)設(shè)護(hù)理部；300張床位以下的，可設(shè)總護(hù)士長(zhǎng)。醫(yī)院床位在100張以上或設(shè)有三個(gè)以上護(hù)理單元的，可依據(jù)醫(yī)院詳細(xì)任務(wù)狀況設(shè)科護(hù)士長(zhǎng)。每個(gè)護(hù)理單元或有5名以上護(hù)理人員時(shí)，應(yīng)設(shè)護(hù)士長(zhǎng)。

二職能職責(zé)

(一)護(hù)理管理部門負(fù)責(zé)全院中醫(yī)護(hù)理的臨床、教學(xué)、科研、預(yù)防管理工作；制定全院中醫(yī)護(hù)理工作中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度方案，并組織實(shí)施；組織制定完善中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程、護(hù)理質(zhì)量要求，并組織實(shí)施和考核；制定各級(jí)護(hù)理人員中醫(yī)護(hù)理培訓(xùn)方案，并組織實(shí)施等。(二)護(hù)理管理人員1.主管院長(zhǎng)(專職副院長(zhǎng))在院長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理管理工作。指導(dǎo)護(hù)理管理部門制定相關(guān)中醫(yī)護(hù)理工作方案、規(guī)章制度、操作規(guī)程等，督促其組織實(shí)施和落實(shí)；組織護(hù)理管理部門提出并實(shí)施中醫(yī)護(hù)理人員培育方案，指導(dǎo)開展中醫(yī)護(hù)理科研工作等。2.護(hù)理部主任(總護(hù)士長(zhǎng))在主管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的中醫(yī)護(hù)理行政與業(yè)務(wù)管理。擬定全院中醫(yī)護(hù)理工作方案，并負(fù)責(zé)組織、實(shí)施、總結(jié)；組織制定并完善、中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程等；定期組織對(duì)中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并準(zhǔn)時(shí)組織討論爭(zhēng)論，制定改進(jìn)措施；負(fù)責(zé)擬定全院各級(jí)護(hù)理人員的中醫(yī)護(hù)理訓(xùn)練工作方案，并開展培訓(xùn)和考核；組織護(hù)理人員開展中醫(yī)護(hù)理科研工作；建立護(hù)理人員技術(shù)檔案，建立健全護(hù)理信息系統(tǒng)，開展中醫(yī)護(hù)理相關(guān)信息的收集和分析等。3.科護(hù)士長(zhǎng)在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科中醫(yī)護(hù)理的行政、業(yè)務(wù)管理。制定本科中醫(yī)護(hù)理工作方案，報(bào)護(hù)理部審批后組織實(shí)施；組織實(shí)施中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程；定期對(duì)本科的中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查并提出改進(jìn)措施；參與主任或主治醫(yī)師查房，指導(dǎo)危重患者中醫(yī)護(hù)理，解決本科中醫(yī)護(hù)理工作中的疑難問題；制定并落實(shí)本科中醫(yī)護(hù)理的培訓(xùn)方案等。4護(hù)士長(zhǎng)在護(hù)理部主任(總護(hù)士長(zhǎng))或科護(hù)士長(zhǎng)、科主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)病區(qū)中醫(yī)護(hù)理工作。依據(jù)護(hù)理部及病區(qū)內(nèi)工作方案，制定本病區(qū)工作方案并組織實(shí)施；實(shí)施中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程；指導(dǎo)病區(qū)護(hù)士或親自操作簡(jiǎn)單中醫(yī)護(hù)理技術(shù)；定期組織護(hù)理查房，參與科主任或主治醫(yī)師查房，全面把握本病區(qū)中醫(yī)護(hù)理工作狀況與患者動(dòng)態(tài)，解決臨床實(shí)際問題，指導(dǎo)并做好危重患者的中醫(yī)護(hù)理；組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)中醫(yī)護(hù)理理論，實(shí)施辨證施護(hù)；負(fù)責(zé)病區(qū)的護(hù)理平安，對(duì)中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查并準(zhǔn)時(shí)提出改進(jìn)措施；組織并監(jiān)督本病區(qū)護(hù)士完成中醫(yī)護(hù)理連續(xù)訓(xùn)練任務(wù)等。

臨床護(hù)理實(shí)施

一基本要求(一)嚴(yán)格遵循醫(yī)囑。藥物使用和技術(shù)操作等護(hù)理實(shí)施必需嚴(yán)格根據(jù)醫(yī)囑執(zhí)行。(二)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。仔細(xì)執(zhí)行《中醫(yī)護(hù)理常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程》等技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，充分遵循和貫徹中醫(yī)學(xué)理論整體觀、辨證施護(hù)，全面體現(xiàn)中醫(yī)特色和優(yōu)勢(shì)。(三)加強(qiáng)協(xié)調(diào)協(xié)作。在醫(yī)院統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，明確護(hù)理、醫(yī)療、藥劑、后勤保障等相關(guān)部門職責(zé)任務(wù)，完善機(jī)制，相互協(xié)作，整體推動(dòng)。(四)強(qiáng)化檢查評(píng)估。加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院各相關(guān)部門及臨床護(hù)理崗位職責(zé)任務(wù)落實(shí)狀況的檢查評(píng)估，分析問題，落實(shí)措施，堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)。

二內(nèi)容與要點(diǎn)(一)工作內(nèi)容1.生活起居護(hù)理主要包括病室及環(huán)境、皮膚護(hù)理、口腔護(hù)理等。2.飲食護(hù)理主要包括一般膳食、治療膳食護(hù)理和飲食健康養(yǎng)生指導(dǎo)等。3.用藥護(hù)理主要包括中藥內(nèi)服、灌腸、熏洗、足浴、貼敷、靜脈給藥等用藥護(hù)理，藥食作用指導(dǎo)及不良反應(yīng)護(hù)理等。4.情志護(hù)理主要包括心情調(diào)整、心理調(diào)護(hù)等。5.康復(fù)護(hù)理主要包括語(yǔ)言、肢體功能熬煉的中醫(yī)保健操、健身操(如太極拳、八段錦)、音樂療法等。6.?？谱o(hù)理主要包括疾病護(hù)理、癥狀(體征)護(hù)理等。

(二)工作要點(diǎn)1.臨床護(hù)理的實(shí)施應(yīng)敬重患者。充分考慮患者習(xí)慣、喜好等。2.臨床護(hù)理應(yīng)符合患者疾病證型的護(hù)理要求，同時(shí)依據(jù)患者病情變化準(zhǔn)時(shí)調(diào)整。3.飲食護(hù)理特殊是對(duì)患者膳食的詳細(xì)指導(dǎo)應(yīng)加強(qiáng)與醫(yī)師和養(yǎng)分師的溝通。4.中藥用藥護(hù)理應(yīng)正確執(zhí)行給藥方法、時(shí)間、劑量，指導(dǎo)患者正確使用藥物，親密觀看用藥反應(yīng)，發(fā)覺不良反應(yīng)準(zhǔn)時(shí)報(bào)告，保證患者用藥平安。5.情志護(hù)理應(yīng)注意多種方法的綜合應(yīng)用，留意與患者家人的親密協(xié)作。6.專科護(hù)理應(yīng)注意解決某種(類)疾病、癥狀(體征)在臨床護(hù)理中的突出問題(?？谱o(hù)理常規(guī)制定見附件)。7.臨床護(hù)理中遵循醫(yī)囑樂觀開展拔罐、刮痧、耳穴壓豆、灸法、熨法等中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作

1．在上級(jí)衛(wèi)生行政部門和當(dāng)?shù)卣念I(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制原則，全面負(fù)責(zé)院內(nèi)的各項(xiàng)管理領(lǐng)導(dǎo)工作。

2．仔細(xì)執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨委、衛(wèi)生行政部門的政策規(guī)定，不斷深化改革與完善院內(nèi)改革，堅(jiān)持社會(huì)主義辦院方向，制度本院建設(shè)進(jìn)展規(guī)劃和年度工作方案，并組織實(shí)施，總結(jié)工作，定期向上級(jí)報(bào)告工作。

3．負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織檢查全院醫(yī)療、護(hù)理工作，定期檢查和了解狀況，實(shí)行樂觀措施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和全心全意為人民服務(wù)的風(fēng)尚。

4．制訂人才培育方案，組織院內(nèi)職工學(xué)習(xí)，引進(jìn)新技術(shù)和先進(jìn)儀器設(shè)備，不斷提高整體服務(wù)水平。

5．仔細(xì)組織實(shí)施轄區(qū)內(nèi)的疾病掌握、婦幼保健、健康訓(xùn)練和詢問服務(wù)等公共衛(wèi)生服務(wù)。

6．組織制訂各項(xiàng)規(guī)章制度和目標(biāo)管理方案，全面加強(qiáng)質(zhì)量管理，提高管理水平。

7．加強(qiáng)院內(nèi)人事、財(cái)務(wù)、后勤管理工作，做好群眾來(lái)信來(lái)訪工作。

8．以法人身份，簽署對(duì)外各項(xiàng)協(xié)議、合同，并擔(dān)當(dāng)相應(yīng)責(zé)任和義務(wù)。

二、副院長(zhǎng)職責(zé)

1．在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)詳細(xì)分工，分管院內(nèi)相應(yīng)工作。

2．負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的擬定，并常常檢查督促醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行狀況。

3．組織檢查門診和住院病人的轉(zhuǎn)診、會(huì)診、疫情報(bào)告及醫(yī)療、預(yù)防、保健和衛(wèi)生宣教保健工作，定期分析，實(shí)行措施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

4．組織醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)信息統(tǒng)計(jì)工作。

5．依據(jù)院內(nèi)實(shí)際，全力幫助院長(zhǎng)決策，準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)意見和建議。

6．仔細(xì)做好院長(zhǎng)或上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作。

三、門診醫(yī)師職責(zé)

1．仔細(xì)接待每一位就診患者，平公平待人，仔細(xì)檢查，正確診斷，妥當(dāng)處理，并仔細(xì)填寫有關(guān)醫(yī)療文書。

2．對(duì)危重癥病人應(yīng)全力以赴樂觀搶救或轉(zhuǎn)診，準(zhǔn)時(shí)向上級(jí)醫(yī)師或院長(zhǎng)報(bào)告。

3．準(zhǔn)時(shí)把握病人病情變化狀況，合理診治。對(duì)傳染病人要做到早發(fā)覺、早診斷、早隔離、早治療，準(zhǔn)時(shí)填寫傳染病報(bào)告卡，按規(guī)定上報(bào)，不漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)、重報(bào)、誤報(bào)。

4．做好防病治病、愛國(guó)衛(wèi)生、方案生育、健康訓(xùn)練和詢問服務(wù)。

四、急診值班醫(yī)師職責(zé)

1．負(fù)責(zé)本班的應(yīng)診和急診，留觀病人的診療和搶救工作。

2．準(zhǔn)時(shí)對(duì)就診病人進(jìn)行檢查、診斷、治療，書寫醫(yī)囑，并檢查其執(zhí)行狀況。

3．遇有危重及疑難病人時(shí)，要準(zhǔn)時(shí)請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師或有關(guān)科室會(huì)診。

4．對(duì)留觀病人要準(zhǔn)時(shí)巡診，并書寫病歷。

5．嚴(yán)格執(zhí)行急診工作制度和首診負(fù)責(zé)制。

6．嚴(yán)格執(zhí)行搶救程序和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。

7．嚴(yán)格交接班制度，急診病人轉(zhuǎn)病房和手術(shù)室，急診值班醫(yī)師需親自交班。

8．員有大批搶救病人同時(shí)就診時(shí)，應(yīng)在搶救的同時(shí)報(bào)請(qǐng)?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)妥當(dāng)處理。

五、正（副）主任醫(yī)師職責(zé)

1．在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)院內(nèi)醫(yī)療、科研、技術(shù)培訓(xùn)和理論提高工作。

2．定期查房并親自參與指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理與死亡病例的講座會(huì)診。

3．指導(dǎo)本科主治和住院醫(yī)師做好工作，有方案地開展基本功訓(xùn)練。

4．定期參與門診工作，擔(dān)當(dāng)村級(jí)衛(wèi)生人員的培訓(xùn)工作。

5．運(yùn)用同內(nèi)外先進(jìn)閱歷和服務(wù)技術(shù)指導(dǎo)實(shí)踐，不斷開展新技術(shù)，提高服務(wù)質(zhì)量。

6．督促下級(jí)醫(yī)師仔細(xì)貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。

六、主治醫(yī)師職責(zé)

1．在上級(jí)醫(yī)師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)服務(wù)范圍內(nèi)的醫(yī)療、預(yù)防、保健工作。

2．按時(shí)查房，詳細(xì)參與和指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷，治療及特別診療操作。

3．把握病員病情變化，準(zhǔn)時(shí)處理病危、死亡、醫(yī)療事故等主要問題，并向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4．參與值班、門診、會(huì)診、出診工作。

5．主持病房的臨床病例爭(zhēng)論及會(huì)診，檢查、修改下級(jí)醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，打算病人出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。

6．仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，常常檢查本病房的醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生，幫助護(hù)士做好病房管理工作。

7．組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)和運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新方法。

8．做好相關(guān)人員的培訓(xùn)工作和資料積累，準(zhǔn)時(shí)總結(jié)閱歷和進(jìn)行學(xué)術(shù)溝通。

七、住院醫(yī)師（士）職責(zé)

1．在上級(jí)醫(yī)師的指導(dǎo)下，依據(jù)工作力量、年限，負(fù)責(zé)肯定數(shù)量病員的診療工作，擔(dān)當(dāng)住院、門診、急診值班工作。

2．對(duì)病員進(jìn)行檢查、診斷、治療、開寫醫(yī)囑，并檢查其執(zhí)行狀況，同時(shí)還要做好一些必要的幫助檢查。

3．書寫病歷，新入院病員病歷一般應(yīng)在入院后24小時(shí)內(nèi)完成，負(fù)責(zé)病人住院期間的病程記錄，準(zhǔn)時(shí)完成病人病案小結(jié)。

4．向主治醫(yī)師準(zhǔn)時(shí)報(bào)告診斷、治療上的困難及病情變化狀況，提高需要轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院或出院的意見。

5．住院醫(yī)師對(duì)所管病人應(yīng)全面負(fù)責(zé)，下班前應(yīng)做好交班工作，對(duì)需要特別觀看的危重癥病人，要向值班醫(yī)師交班。

6．參與科內(nèi)查房，對(duì)新管病人每天至少上、下午各巡診一次。上級(jí)醫(yī)師查房或巡診時(shí)，應(yīng)具體匯報(bào)病人病情和治療意見，請(qǐng)他科會(huì)診時(shí)，應(yīng)伴隨診視。

7．仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范，親自操作或指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行各種重要的檢查和治療，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。

8．仔細(xì)學(xué)習(xí)和運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，樂觀開展新技術(shù)、新方法。

9．隨時(shí)了解病人思想生活狀況，征求病人對(duì)醫(yī)療護(hù)理工作的意見，做好病員的思想工作。

八、護(hù)師（士）職責(zé)

1．在院領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)醫(yī)護(hù)人員的指導(dǎo)下工作。

2．仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范，正確執(zhí)行醫(yī)囑，精確?????準(zhǔn)時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)和交班制度，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。

3．常常巡察病房，親密觀看病人病情變化，發(fā)覺特別狀況準(zhǔn)時(shí)報(bào)告。

4．仔細(xì)做好危重癥病人的搶救工作。

5．幫助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作，負(fù)責(zé)采集各種檢驗(yàn)標(biāo)本。

6．?dāng)M訂病房工作方案，加強(qiáng)病房管理。參與本病房組織的護(hù)理查房、會(huì)診和病例爭(zhēng)論。

7．定期組織病人學(xué)習(xí)，宣揚(yáng)衛(wèi)生學(xué)問和住院規(guī)章。經(jīng)求病人意見，改進(jìn)護(hù)理工作，在出院前做好衛(wèi)生保健宣揚(yáng)工作。

8．辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)及有關(guān)登記工作。

9．做好病房管理，消毒隔離，物資、藥品、相關(guān)材料清領(lǐng)、保管、發(fā)放等工作。

九、藥劑士（員）職責(zé)

1．在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下工作。

2．負(fù)責(zé)藥品的預(yù)算、請(qǐng)領(lǐng)、分發(fā)、保管、選購(gòu)、報(bào)銷、回收、下送、登記、統(tǒng)計(jì)和藥品制劑、處方配發(fā)等工作。

3．主動(dòng)深化科室，征求意見，不斷改進(jìn)藥品供應(yīng)工作，檢查科室藥品的使用管理狀況，發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)處理，并向上級(jí)報(bào)告。

4．仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格管理毒性、麻醉、精神、珍貴藥品，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。

5．負(fù)責(zé)處方調(diào)配和一般制劑工作。

6．常常檢查和校正天平、冰箱、干熱滅茵器及注射過(guò)濾裝置等儀器設(shè)備，保持性能良好。

7．負(fù)責(zé)科室清潔衛(wèi)生和值班工作。

8．藥品要建帳建卡，做到出入有據(jù)、帳物相符、定期盤點(diǎn)、各種收支憑證應(yīng)分類按月保存盤查。

十、檢驗(yàn)師（士）職責(zé)

1．在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，親自參與檢驗(yàn)工作，檢查核對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果，負(fù)責(zé)檢驗(yàn)技術(shù)操作和試劑的配置、鑒定、檢查，定期校正檢驗(yàn)試劑、儀器設(shè)備，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

2．負(fù)責(zé)試驗(yàn)標(biāo)本、材料和器材管理，制訂工作方案并組織實(shí)施。

3．收集和采集檢驗(yàn)標(biāo)本，發(fā)送檢驗(yàn)報(bào)告單。

4．仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，隨時(shí)核對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果。

5．做好檢驗(yàn)器材的清洗、維護(hù)和保養(yǎng)，檢驗(yàn)室消毒隔離工作。

6．不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)、新方法，改進(jìn)檢驗(yàn)方法，開展新項(xiàng)目，提高檢驗(yàn)質(zhì)量，并做好有關(guān)登記、統(tǒng)計(jì)工作。

十一、放射師（士）職責(zé)

1．制訂工作方案，仔細(xì)實(shí)施。

2．負(fù)責(zé)X線診斷和放射治療工作，準(zhǔn)時(shí)診治病人，按時(shí)完成診斷報(bào)告，遇有疑難問題，準(zhǔn)時(shí)會(huì)診和向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

3．參與會(huì)診和臨床病歷爭(zhēng)論，加強(qiáng)與臨床科室聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。

4．把握X線機(jī)的一般原理、性能、使用及投照技術(shù)，根據(jù)醫(yī)師要求，仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，做好放射防護(hù)工作。

5．負(fù)責(zé)X線投照、洗片、治療等詳細(xì)工作。

6．負(fù)責(zé)機(jī)器及附件、藥品、膠布等物品請(qǐng)領(lǐng)、維護(hù)、保養(yǎng)、保管及登記、統(tǒng)計(jì)工作。

十二、B超室工作人員職責(zé)

1．熱忱接診患者，需預(yù)約患者，要具體為患者交待清晰留意事項(xiàng)，取得病人合作。

2．檢驗(yàn)者必需持有申請(qǐng)單及交款單，認(rèn)真了解患者病情，對(duì)傳染病患者應(yīng)排在最終檢查，檢查完畢應(yīng)做好消毒工作。

3．嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，留意平安，定期保養(yǎng)、修理、檢測(cè)機(jī)器。

4．準(zhǔn)時(shí)精確?????報(bào)告檢查結(jié)果，遇疑難問題應(yīng)與臨床醫(yī)師聯(lián)系或報(bào)告院長(zhǎng)，妥當(dāng)處理。

5．各種檢查記錄要準(zhǔn)時(shí)登記，分類歸檔。

十三、心電圖室工作人員職責(zé)

1．依據(jù)申請(qǐng)單的要求，準(zhǔn)時(shí)完成心電圖檢查。

2．熱忱接待病人，做到文明服務(wù)，取得病人合作與相信。

3．嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程，留意儀器保管、保養(yǎng)，做好儀器設(shè)備使用記錄。

4．準(zhǔn)時(shí)完成急診病人心電圖等檢查。

5．做好其他兼職工作或院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

十四、會(huì)計(jì)職責(zé)

1．搞好會(huì)計(jì)核算，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)，掌握預(yù)算定額。

2．負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)計(jì)事務(wù)處理，做到科目精確?????，數(shù)字真實(shí)，憑證完整。裝訂整齊，記載清楚，日清月結(jié)，報(bào)帳準(zhǔn)時(shí)。

3．準(zhǔn)時(shí)、正確地編制會(huì)計(jì)報(bào)表，做到帳表對(duì)口，并仔細(xì)分析說(shuō)明，經(jīng)院長(zhǎng)核準(zhǔn)按時(shí)上報(bào)

4．常常檢查收支狀況，分析費(fèi)用增減緣由，提出改進(jìn)意見，準(zhǔn)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映狀況。

5．嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算紀(jì)律，準(zhǔn)時(shí)清理債權(quán)債務(wù)。

6．收集整理，裝訂會(huì)計(jì)檔案，歸檔備查。

7．分類編制收支報(bào)表，做好經(jīng)濟(jì)核算，加強(qiáng)院內(nèi)經(jīng)濟(jì)管理。

8．仔細(xì)貫徹執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)經(jīng)政策，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

十五、出納職責(zé)

1．做好銀行存款及庫(kù)存現(xiàn)金收付，并隨時(shí)記帳，每日下班前向會(huì)計(jì)提交銀行存款及庫(kù)存現(xiàn)金日?qǐng)?bào)。做到日清月結(jié)。

2．逐筆核對(duì)當(dāng)日收付款項(xiàng)，隨時(shí)核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款余額。

3．做好各項(xiàng)有價(jià)證券及收據(jù)的保管，發(fā)放及收據(jù)存根的回收管理工作。

4．每月收入的現(xiàn)金要準(zhǔn)時(shí)入庫(kù)，當(dāng)日存入銀行。

5．常常核對(duì)定期抽查收據(jù)存根。

6．保證庫(kù)存現(xiàn)金不超過(guò)銀行規(guī)定的庫(kù)存限額。

7．仔細(xì)做好差旅費(fèi)審核報(bào)銷工作。

十六、保衛(wèi)門衛(wèi)人員職責(zé)

1．負(fù)責(zé)醫(yī)院治安、消防等詳細(xì)工作，努力完成院領(lǐng)導(dǎo)及公安機(jī)關(guān)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2．嚴(yán)格交接班及夜間值班巡察制度，準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺和查處擔(dān)心全因素，負(fù)責(zé)消退平安隱患，加強(qiáng)各項(xiàng)平安防范措施。

3．負(fù)責(zé)全院平安保衛(wèi)工作，加強(qiáng)內(nèi)部治安管理，依法行使保衛(wèi)人員職權(quán)，確保醫(yī)療秩序及各項(xiàng)工作順當(dāng)進(jìn)行。

4．負(fù)責(zé)全院門衛(wèi)、傳達(dá)、收發(fā)、車輛出入、環(huán)境衛(wèi)生等管理工作。

5．實(shí)行24小時(shí)值班制度，仔細(xì)執(zhí)行交接班及填寫值班日志，嚴(yán)格作息時(shí)間，負(fù)責(zé)遲到、早退、私自外出等違紀(jì)人員的登記工作，每月下旬報(bào)院辦。

6．應(yīng)堅(jiān)持工作崗位，不準(zhǔn)在值班室下棋、打撲克或酗酒，不準(zhǔn)在值班室寄存院外人員的物品，保持室內(nèi)干凈，嚴(yán)格出入車輛及自行車管理。

十七、婦幼保健人員職責(zé)

1．把握轄區(qū)婦女兒童健康狀況，開展孕產(chǎn)婦、兒童保健、婦女癥普查普治，方案生育技術(shù)服務(wù)工作，搞好幼兒園等衛(wèi)生保健指導(dǎo)。

2．宣揚(yáng)婦幼保健和方案生育有關(guān)方針政策，宣揚(yáng)指導(dǎo)婦女五期保健和嬰幼兒衛(wèi)生及節(jié)育方法。

3．把握本鄉(xiāng)婦幼保健和方案生育技術(shù)指導(dǎo)基礎(chǔ)資料和各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

4．定期召開鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)，了解狀況，部署工作，討論解決工作中存在的主要困難和問題，督促村級(jí)衛(wèi)生服務(wù)人員落實(shí)各項(xiàng)工作。

5．有方案地培訓(xùn)鄉(xiāng)村醫(yī)生，不斷提高他們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

6．開設(shè)婦女、兒童和方案生育技術(shù)指導(dǎo)門診，并接受婦女兒童患者住院治療和產(chǎn)婦住院分娩。

7．深化村級(jí)衛(wèi)生組織進(jìn)行婦幼保健、方案生育技術(shù)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，檢查各項(xiàng)制度和技術(shù)操作常規(guī)的執(zhí)行狀況，并關(guān)心解決疑難問題。

8．接受縣級(jí)婦幼保健機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并準(zhǔn)時(shí)反應(yīng)狀況，報(bào)告工作。

十八、疾病預(yù)防掌握人員職責(zé)

1．仔細(xì)做好轄區(qū)內(nèi)有預(yù)防接種工作。

2．準(zhǔn)時(shí)上報(bào)傳染病疫情及公共衛(wèi)生服務(wù)相關(guān)信息。

3．指導(dǎo)有關(guān)單位和群眾開展消毒、殺蟲、滅鼠和環(huán)境衛(wèi)生工作。

4．開展健康訓(xùn)練和詢問服務(wù)，普及衛(wèi)生防病學(xué)問。

5．擔(dān)當(dāng)服務(wù)范圍內(nèi)疾病預(yù)防掌握的詳細(xì)工作。

6．定期召開村級(jí)例會(huì)，培訓(xùn)鄉(xiāng)村醫(yī)生，提高服務(wù)質(zhì)量。支配部署工作，督促檢查各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)狀況，準(zhǔn)時(shí)討論解決存在的主要困難和問題。

7．擔(dān)當(dāng)縣級(jí)衛(wèi)生行政部門托付的公共衛(wèi)生監(jiān)管職能。

8．接受上級(jí)業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)和交辦的其它工作，準(zhǔn)時(shí)上傳下達(dá)工作進(jìn)展?fàn)顩r。

秘書崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)組織起草全院性工作規(guī)劃、方案、總結(jié)、狀況匯報(bào)、溝通材料與領(lǐng)導(dǎo)講話稿、工作報(bào)告等文件，辦理以學(xué)校名義的有關(guān)行政事項(xiàng)的通知、通告、通報(bào)等；

2、負(fù)責(zé)醫(yī)院公文的收發(fā)、審核、辦理工作；

3、負(fù)責(zé)搜集、匯總醫(yī)院有關(guān)的工作方案、總結(jié)、匯報(bào)等文字材料。

4、完成醫(yī)院行政管理機(jī)構(gòu)職責(zé)和工作規(guī)范的起草、修訂、審核和匯總、編輯工作；負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院行政規(guī)章