臨時(shí)勞動(dòng)協(xié)議合同

臨時(shí)勞動(dòng)協(xié)議合同一、甲方和乙方本協(xié)議由以下雙方自愿簽訂：甲方：（雇主/公司名稱）乙方：（勞動(dòng)者姓名）二、合同期限本合同簽訂的時(shí)間為（開始時(shí)間）到（結(jié)束時(shí)間），共計(jì)（工作日/月/年）。若乙方在合同期限內(nèi)需要續(xù)約，請(qǐng)?jiān)诤贤狡谇芭c甲方協(xié)商，并簽署新的勞動(dòng)協(xié)議合同。三、工作內(nèi)容根據(jù)需要，甲方與乙方確定本次合作的工作內(nèi)容為：（具體工作內(nèi)容）四、工作時(shí)間和休息乙方在本次工作期間應(yīng)按時(shí)間和工作內(nèi)容的安排履行勞動(dòng)任務(wù)，并符合公司相關(guān)制度及規(guī)定。工作時(shí)間為（具體上下班時(shí)間）。一周工作日數(shù)為（具體天數(shù)），每天工作（具體小時(shí)數(shù)），每天休息（具體小時(shí)數(shù)）。五、薪酬和結(jié)算乙方為本合同的臨時(shí)雇員，工資待遇為（具體金額/小時(shí)或日薪）。甲方應(yīng)當(dāng)在本合同期滿后（結(jié)算時(shí)間）內(nèi)向乙方支付全部報(bào)酬。如果乙方在合同履行過程中因故需提前解除本合同的，應(yīng)當(dāng)向甲方退回已經(jīng)支付的部分報(bào)酬。六、維護(hù)職工權(quán)益因本合同雙方未按照中國(guó)法律法規(guī)規(guī)定向國(guó)家和社會(huì)保障基金、福利保險(xiǎn)基金等繳納應(yīng)繳費(fèi)用而產(chǎn)生的法律后果，由違法一方承擔(dān)。七、協(xié)議解除的情況以下任何一種情況，雙方均有權(quán)立即解除此合同：乙方無故不良行為；乙方患有可能影響工作的疾病或病態(tài)；乙方出現(xiàn)違反公司規(guī)定的行為。八、其他條款甲方保證所提供的工作環(huán)境符合國(guó)家和相關(guān)行業(yè)的安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。乙方應(yīng)強(qiáng)化安全意識(shí)，確保工作場(chǎng)所安全、員工人身財(cái)產(chǎn)安全。本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商、訂立補(bǔ)充協(xié)議。九、爭(zhēng)議的解決方式本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院起訴。十、合同效力本勞動(dòng)協(xié)議合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，合同生效后，將構(gòu)成雙方之間的合法約束