融資部出納工作考核表

2015年______月份資金管理部出納工作績(jī)效考核,,,,,,,,,,,

被考核人姓名：,,,核算二部簽字：,部門(mén)經(jīng)理簽字：,,,,,,,

職位：出納,,,,,,,,,,,

,,,人力資源簽字：,,,,,,,,

部門(mén)：資金管理部,,,,,,,,,,,

考核,考核內(nèi)容,標(biāo)準(zhǔn)分,評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),考核結(jié)果,得分,考核,,,,,

方面,,,,,,部門(mén),,,,,

財(cái)務(wù)處理方面,財(cái)務(wù)報(bào)告提交及時(shí)性、準(zhǔn)確性,15,考核期內(nèi)財(cái)務(wù)報(bào)告提交準(zhǔn)確、按時(shí)要求100%,,,部門(mén)經(jīng)理,,,,,

,,,,,,,,,,,,

,銀行貸款借貸與相關(guān)資料的整理送達(dá),15,保管好銀行的支票類(lèi)的相關(guān)憑證，有出現(xiàn)丟失的一次扣除5分，保管好相關(guān)的銀行回單單據(jù)報(bào)送，不保管好有丟失銀行單據(jù)一次錯(cuò)扣5分，銀行每筆貸款日期的登記，有漏登的一次錯(cuò)扣5分,,,部門(mén)經(jīng)理,,,,,

,,25,銀行貸款的借貸及還貸的及時(shí)性，出現(xiàn)不及時(shí)性一次錯(cuò)扣15分，對(duì)外擔(dān)保簽訂的合同做好及時(shí)的登記，出現(xiàn)不及時(shí)登記的一次扣除5分,,,,,,,,

,財(cái)務(wù)帳帳相符的準(zhǔn)確性,10,銀行發(fā)生額及余額和銀行對(duì)賬單要相符準(zhǔn)確率100%,,,核算二部,,,,,

,,10,銀行貸款登記的金額和銀行對(duì)賬單要相符正確率100%,,,,,,,,

合作,周邊部門(mén)投訴率（滿意度）及內(nèi)部配合,10,周邊部門(mén)滿意度100%，內(nèi)部同事配合100%,,,部門(mén)經(jīng)理,,,,,

意識(shí),上級(jí)交辦事項(xiàng),10,考核期內(nèi)按期完成上級(jí)交辦的合理事項(xiàng),,,,,,,,

綜合方面,違紀(jì)違章,5,考核期內(nèi)受到處分的違紀(jì)違章為0,,,人力資源,,,,,

,一次或當(dāng)月累計(jì)請(qǐng)假超過(guò)兩天以上超出部分一天扣4分,,,,,,,,,,

加工項(xiàng),,20,主動(dòng)承擔(dān)并完成緊急任務(wù)的，積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的非本職范圍內(nèi)工作的，公司發(fā)生意外情況能積極參與緊急避險(xiǎn)的，合理化建議能夠被采納的，每次加4分。,,,,,,,,

合計(jì),,120,最后得分,,,,,,,,

備注：以上考核項(xiàng)有提到一次的按次數(shù)計(jì)算，項(xiàng)目?jī)?nèi)不夠扣分的從其它項(xiàng)目拉分,,,,,,,,,,,

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被評(píng)人簽名：匯總：,,,,,,,,,,,

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2015年______月份資金管理部出納工作績(jī)效考核,,,,,,,,,,,

被考核人姓名：,,,核算二部簽字：,部門(mén)經(jīng)理簽字：,,,,,,,

職位：出納,,,,,,,,,,,

,,,人力資源簽字：,,,,,,,,

部門(mén)：資金管理部,,,,,,,,,,,

考核,考核內(nèi)容,標(biāo)準(zhǔn)分,評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),考核結(jié)果,得分,考核,,,,,

方面,,,,,,部門(mén),,,,,

財(cái)務(wù)處理方面,財(cái)務(wù)報(bào)告提交及時(shí)性、準(zhǔn)確性,15,考核期內(nèi)財(cái)務(wù)報(bào)告提交準(zhǔn)確、按時(shí)要求100%,,,核算二部,,,,,

,,,,,,,,,,,,

,現(xiàn)金收付及保管,20,通過(guò)審核原始憑證的合法準(zhǔn)確性及時(shí)完成現(xiàn)金收付工作、報(bào)銷(xiāo)工作、開(kāi)具或索取相關(guān)票據(jù)，不準(zhǔn)確及時(shí)一次扣除10分，按公司有關(guān)規(guī)定及時(shí)提取、存送和保管現(xiàn)金，保證日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常運(yùn)作，準(zhǔn)確及時(shí)完成清查工作，準(zhǔn)確及時(shí)一次扣除10分，,,,部門(mén)經(jīng)理,,,,,

,,5,對(duì)各類(lèi)報(bào)銷(xiāo)憑證單據(jù)嚴(yán)格執(zhí)行公司制度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋，并做好解釋工作，不反饋不解釋的一次扣5分，,,,,,,,,

,現(xiàn)金和帳務(wù)相符的準(zhǔn)確性,15,及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬，每日進(jìn)行現(xiàn)金賬款盤(pán)庫(kù)，并及時(shí)報(bào)出納日?qǐng)?bào)表，每月全面盤(pán)庫(kù)及時(shí)將原始憑證和月報(bào)表傳遞給核算二部。賬務(wù)相符準(zhǔn)確率100%,,,核算二部,,,,,

,,15,每月現(xiàn)金盤(pán)庫(kù)服從安排，認(rèn)真仔細(xì)盤(pán)點(diǎn)，做到帳實(shí)相符賬務(wù)，相符準(zhǔn)確率100%,,,,,,,,

合作,周邊部門(mén)投訴率（滿意度）及內(nèi)部配合,15,周邊部門(mén)滿意度100%，內(nèi)部同事配合100%,,,部門(mén)經(jīng)理,,,,,

意識(shí),上級(jí)交辦事項(xiàng),10,考核期內(nèi)按期完成上級(jí)交辦的合理事項(xiàng),,,,,,,,

綜合方面,違紀(jì)違章,5,考核期內(nèi)受到處分的違紀(jì)違章為0,,,人力資源,,,,,

,一次或當(dāng)月累計(jì)請(qǐng)假超過(guò)兩天以上超出部分一天扣4分,,,,,,,,,,

加工項(xiàng),,20,主動(dòng)承擔(dān)并完成緊急任務(wù)的，積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的非本職范圍內(nèi)工作的，公司發(fā)生意外情況能積極參與緊急避險(xiǎn)的，合理化建議能夠被采納的，每次加4分。,,,,,,,,

合計(jì),,120分,最后得分,最后得分,,,,,,,

備注：以上考核項(xiàng)有提到一次的按次數(shù)計(jì)算，項(xiàng)目?jī)?nèi)不夠扣分的從其它項(xiàng)目拉分,,,,,,,,,,,

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被評(píng)人簽名：匯總：,,,,,,,,,,,

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2015年______月份資金管理部出納工作績(jī)效考核,,,,,,,,,,,

被考核人姓名：,,,核算二部簽字：,部門(mén)經(jīng)理簽字：,,,,,,,

職位：出納,,,,,,,,,,,

,,,人力資源簽字：,,,,,,,,

部門(mén)：資金管理部,,,,,,,,,,,

考核,考核內(nèi)容,標(biāo)準(zhǔn)分,評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),考核結(jié)果,得分,考核,,,,,

方面,,,,,,部門(mén),,,,,

財(cái)務(wù)處理方面,財(cái)務(wù)報(bào)告提交及時(shí)性、準(zhǔn)確性,15,考核期內(nèi)財(cái)務(wù)報(bào)告提交準(zhǔn)確、按時(shí)要求100%,,,核算二部,,,,,

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,現(xiàn)金收付及保管,20,通過(guò)審核原始憑證的合法準(zhǔn)確性及時(shí)完成現(xiàn)金收付工作、報(bào)銷(xiāo)工作、開(kāi)具或索取相關(guān)票據(jù)，不準(zhǔn)確及時(shí)一次扣除10分，按公司有關(guān)規(guī)定及時(shí)提取、存送和保管現(xiàn)金，保證日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常運(yùn)作，準(zhǔn)確及時(shí)完成清查工作，準(zhǔn)確及時(shí)一次扣除10分，,,,部門(mén)經(jīng)理,,,,,

,,5,對(duì)各類(lèi)報(bào)銷(xiāo)憑證單據(jù)嚴(yán)格執(zhí)行公司制度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋，并做好解釋工作，不反饋不解釋的一次扣5分，,,,,,,,,

,現(xiàn)金和帳務(wù)相符的準(zhǔn)確性,15,及時(shí)登記銀行、現(xiàn)金日記賬，每日進(jìn)行現(xiàn)金賬款盤(pán)庫(kù)，并及時(shí)報(bào)出納日?qǐng)?bào)表，每月全面盤(pán)庫(kù)及時(shí)將原始憑證和月報(bào)表傳遞給核算二部。賬務(wù)相符準(zhǔn)確率100%,,,核算二部,,,,,

,,5,銀行發(fā)生額及余額和銀行對(duì)賬單要相符準(zhǔn)確率100%,,,,,,,,

,,15,每月現(xiàn)金盤(pán)庫(kù)服從安排，認(rèn)真仔細(xì)盤(pán)點(diǎn)，做到帳實(shí)相符賬務(wù)，相符準(zhǔn)確率100%,,,,,,,,

合作,周邊部門(mén)投訴率（滿意度）及內(nèi)部配合,10,周邊部門(mén)滿意度100%，內(nèi)部同事配合100%,,,部門(mén)經(jīng)理,,,,,

意識(shí),上級(jí)交辦事項(xiàng),10,考核期內(nèi)按期完成上級(jí)交辦的合理事項(xiàng),,,,,,,,

綜合方面,違紀(jì)違章,5,考核期內(nèi)受到處分的違紀(jì)違章為0,,,人力資源,,,,,

,一次或當(dāng)月累計(jì)請(qǐng)假超過(guò)兩天以上超出部分一天扣4分,,,,,,,,,,

加工項(xiàng),,20,主動(dòng)承擔(dān)并完成緊急任務(wù)的，積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的非本職范圍內(nèi)工作的，公司發(fā)生意外情況能積極參與緊急避險(xiǎn)的，合理化建議能夠被采納的，每次加4分。,,,,,,,,

合計(jì),,120,最后得分,,,,