專利管理人員勞動合同書

專利管理人員勞動合同書一、甲方(雇主)甲方名稱：甲方地址：法定代表人：聯(lián)系電話：二、乙方(受雇人)姓名：性別：出生年月：身份證號碼：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：三、合同有效期本合同自Y年M月D日起生效，到Y(jié)+1年M月D日止。四、工作內(nèi)容及崗位職責乙方作為甲方專利管理部門的工作人員，其工作內(nèi)容主要包括：負責專利申請、申報、審查、授權(quán)、維權(quán)等事宜。乙方需遵守國家法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行甲方關于專利管理的各項規(guī)定，保證工作質(zhì)量和效率。五、工作時間乙方每周工作5天，每天工作8小時。具體工作時間由甲方安排。六、薪酬福利乙方享有甲方為其提供的底薪及崗位津貼、績效獎金等相關薪資。薪資數(shù)額將在雙方簽訂本合同后就相關事項再行約定。乙方享有甲方提供的社保、住房公積金、加班費等福利待遇。乙方享有帶薪年假、帶薪病假、婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等法定假期。七、保密義務乙方接觸到并獲知的甲方的技術(shù)資料、業(yè)務資料、財務資料、行政管理和人員信息等均為甲方的商業(yè)秘密。乙方保證對這些信息的機密性，并承擔保密義務，不得泄露給任何第三方，或用作違反甲方利益和商業(yè)道德的行為，即使結(jié)束本合同也同樣適用。乙方承諾在本協(xié)議有效期內(nèi)和延展期內(nèi)及其約定期限內(nèi)，不參與或從事與甲方專利管理業(yè)務相競爭的任何行為，否則需承擔相應的法律責任。八、保險責任甲方將按法律規(guī)定為乙方購買社會保險和住房公積金。九、知識產(chǎn)權(quán)乙方在甲方工作期間，參與研究開發(fā)或完成的全部技術(shù)成果，包括專利、著作權(quán)、商業(yè)秘密等均為甲方的知識產(chǎn)權(quán)。乙方在工作期間或離職后，如需產(chǎn)品或服務中使用或推廣甲方的知識產(chǎn)權(quán)，需取得甲方的書面授權(quán)和繳納相關費用。十、違約責任本合同任何一方如不履行或違反合同約定的，應當承擔違約責任，給對方造成損失的，應當依法承擔經(jīng)濟賠償責任。本合同如因不可抗力因素不能履行，則無需承擔違約責任。十一、合同變更與終止本合同在有效期內(nèi)，如因雙方協(xié)商一致變更，須書面簽訂變更協(xié)議。雙方協(xié)商一致后，可提前解除本合同，但應在提前90天向?qū)Ψ綍嫱ㄖ?。本合同未?jīng)協(xié)商一致，任何一方不得單方面變更或解除。如一方單方面解除合同，需承擔合同提前終止方的違約責任。十二、爭議解決雙方因本合同履行產(chǎn)生的爭議，應當首先通過友好協(xié)商的方式加以解決。如協(xié)商不成，則可向甲方所在地人民法院提起訴訟。十三、合同備份本合同正本1份，甲方和乙方各持1份，雙方具有同等的法律效力。合同附件：乙方身份證明復印件1份。