工程師年終工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范本（2篇）

第6頁共6頁工程師年?終工作總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范?本隨著?公司在不?斷的發(fā)展?和壯大，?我個人也?從一個不?知所謂的?棱頭青逐?漸變得成?熟，從一?個對平衡?機毫無了?解的門外?漢變成一?個熟悉平?衡機原理?、熟悉公?司各種產(chǎn)?品的專業(yè)?技術(shù)人員?，而且在?對部門的?管理和與?人溝通方?面也有了?更深層次?的認(rèn)識，?我深知取?得的這些?進(jìn)步和公?司領(lǐng)導(dǎo)的?培養(yǎng)是分?不開的。?沒有他們?不厭其煩?的教導(dǎo)和?一次次給?予的機會?，我不會?取得今天?的進(jìn)步，?現(xiàn)對今年?工作總結(jié)?如下。?一、工作?職責(zé)我?負(fù)責(zé)研發(fā)?部管理和?電氣車間?生產(chǎn)管理?的工作。?我首先指?定的部門?工作范疇?細(xì)則，明?確了整個?部門的工?作任務(wù)。?又對每個?部門的成?員在整個?部門工作?中所負(fù)責(zé)?的范疇做?了規(guī)定并?已書面的?形式發(fā)放?到他們手?中，我制?定了部門?成員結(jié)構(gòu)?組成圖，?明確上下?級的從屬?關(guān)系。我?想在完成?公司交給?的部門任?務(wù)的同時?建立一個?有紀(jì)律，?有向心力?的團(tuán)隊，?更好的為?公司服務(wù)?是領(lǐng)導(dǎo)更?希望我能?做到的。?二、部?門重組?今年我的?部門人員?發(fā)生了很?大的變化?，首先是?____?的離職按?照公司領(lǐng)?導(dǎo)的指示?我迅速調(diào)?整了部門?的結(jié)構(gòu)，?將原來主?要負(fù)責(zé)電?氣生產(chǎn)的?____?接替__?__的研?發(fā)工作，?將原來只?參與電氣?生產(chǎn)的_?___安?排在負(fù)責(zé)?生產(chǎn)管理?并參與生?產(chǎn)的位置?，在我整?理___?_的工作?備份時候?，我發(fā)現(xiàn)?一體機單?片機程序?不能正常?工作，我?用其他方?法找到_?___要?回了能用?的程序，?并完成當(dāng)?時___?_負(fù)責(zé)的?____?項目，后?來___?_離職，?影響了第?一臺微電?機自動平?衡機部分?編寫，為?了保證設(shè)?備參展，?我連續(xù)加?班，節(jié)假?日也不例?外，最后?實現(xiàn)了設(shè)?備參展前?有流暢動?作的目標(biāo)?。這時?公司領(lǐng)導(dǎo)?也不斷的?給我提供?新的技術(shù)?人員來補?充部門工?作。在新?的人員還?不能完全?勝任的階?段，為了?能完成生?產(chǎn)任務(wù)，?我經(jīng)常是?身兼多職?，從電氣?圖設(shè)計，?到指導(dǎo)和?參與配電?完成再有?新lc程?序和觸摸?屏程序編?寫，設(shè)備?廠內(nèi)調(diào)試?都由我一?個人來完?成。很多?時候為了?不耽誤工?程的進(jìn)度?我就利用?自己的業(yè)?余休息時?間加班加?點。加班?到很晚沒?有車我就?自己花錢?打車回家?。三、?培養(yǎng)新人?我還努?力培養(yǎng)新?人，把_?___掉?到研發(fā)辦?公室，指?導(dǎo)他使用?rote?l制圖軟?件，制作?電氣原理?圖，在l?c編程上?，我也經(jīng)?常把思路?告訴他讓?他動手編?寫程序，?但是由于?我太急功?盡力給他?的壓力太?大，使得?他承受不?住壓力提?出辭職。?在此事上?，我重新?認(rèn)識了培?養(yǎng)人才的?方法和觀?點，要想?煉出好鋼?，就應(yīng)該?找到好的?材料，不?管在意志?品質(zhì)上還?是道德修?養(yǎng)上，選?中人才后?再努力培?養(yǎng)才不能?造成人力?和物力的?浪費。在?接下來的?工作中我?也是按照?這樣的思?想去選材?，后來公?司輸送的?人才里也?確實有比?較適合的?人選，只?不過都因?為這樣和?那樣的原?因他們中?的一部分?離開了公?司。在?人才培養(yǎng)?方面我會?盡最大努?力幫助新?人，為公?司輸送電?氣方面的?人才。我?對于自己?的要求是?更嚴(yán)格遵?守公司規(guī)?章制度。?努力提高?自己的管?理才能，?我為自己?立下目標(biāo)?，明年我?要實現(xiàn)設(shè)?備電氣部?分零失誤?。工程?師年終工?作總結(jié)標(biāo)?準(zhǔn)范本（?二）本?人經(jīng)常瀏?覽一些管?理或其它?方面的書?籍或網(wǎng)站?，學(xué)習(xí)各?種知識，?提高自己?的綜合能?力。在今?后的工作?中，我將?通過不斷?的學(xué)習(xí)和?實踐，提?高自身的?素質(zhì)，讓?自己的進(jìn)?步和社會?的發(fā)展同?步，以滿?足工作的?需要?，F(xiàn)?將本年度?的工作總?結(jié)如下：?1.參?加工作的?體會以?前聽說機?械工作干?活累，工?人非常辛?苦，來到?公司后感?受到了同?事們的辛?苦，在_?___同?事就用四?個特別來?形容，特?別能吃苦?、特別能?干活、特?別能奉獻(xiàn)?、特別能?忍耐。同?事們一年?四季有三?季在外出?差，照顧?不了自己?的父母、?妻子和孩?子，他們?任勞任怨?地工作，?從來沒有?一句怨言?，這種無?私奉獻(xiàn)的?精神是我?必須學(xué)習(xí)?的。在和?工人的交?流中我學(xué)?會了怎樣?面對困難?，怎樣做?人，樹立?了正確的?人生觀、?價值觀。?不論在現(xiàn)?場安裝調(diào)?試還是在?公司裝備?，對設(shè)備?質(zhì)量的要?求越來越?高，技術(shù)?人員必須?要嚴(yán)格把?關(guān)，尤其?是對低老?壞問題和?強制性條?文的管理?。通過三?年的工作?和學(xué)習(xí)我?感到作為?一名技術(shù)?人員必須?要細(xì)心、?認(rèn)真，作?好每一步?工作，對?工藝流程?要熟悉，?對圖紙要?熟悉，對?規(guī)范更要?熟悉，還?要繼續(xù)學(xué)?習(xí)和工程?相關(guān)、和?專業(yè)相關(guān)?的知識，?用知識武?裝自己。?在工作中?上風(fēng)風(fēng)雨?雨又是一?年，公司?給予每次?給予我機?會是對我?的信任，?對我的考?驗，更是?對我的鍛?練。的確?，生于憂?患，死于?安樂。在?競爭激烈?的今天逼?著你去學(xué)?習(xí)，去自?立，去挑?戰(zhàn)自己，?去適應(yīng)別?人的高要?求。也只?有在這種?緊繃的弦?，才覺得?生活充實?，豐富而?有意義。?很快我掌?握了機械?工作的方?法。人只?有真正懂?得思想的?巨大作，?環(huán)境就不?會成為失?敗的借口?了。工?作中學(xué)到?了不少知?識，為自?己以后的?工作更增?添了動力?，我喜歡?我們公司?實干的精?神，＂點?滴做起，?追求完善?＂，一個?人就應(yīng)該?這樣，只?有從每一?件小事做?起才會積?攢起更多?的經(jīng)驗，?工作中的?挫折和失?敗是避免?不了的，?我們只要?坦然面對?就會從中?悟出很多?道理。經(jīng)?不起挫折?的人是做?不好工作?的，因為?每一件事?都不可能?是隨心所?欲的，在?成功與失?敗的背后?都能體會?到一些東?西。我們?技術(shù)服務(wù)?人員應(yīng)該?從各種疾?病的過程?中多總結(jié)?經(jīng)驗，真?正的為用?戶戶做好?服務(wù)。同?時在工作?的過程中?，我們能?感受出公?司對我們?的關(guān)心和?期望，所?以每個人?應(yīng)盡力做?好本職工?作，為公?司的發(fā)展?貢獻(xiàn)一份?力量。?2.思想?體會_?___年?是我真真?正正走上?工作崗位?的第一年?，對于工?作或者說?事業(yè)，每?個人都有?不同的認(rèn)?識和感受?，我也一?樣。對我?而言，我?通常會從?兩個角度?去把握自?己的思想?脈絡(luò)。?首先是心?態(tài)，套用?名人的一?句話＂態(tài)?度決定一?切＂。有?了正確的?態(tài)度，才?能運用正?確的方法?，找到正?確的方向?，進(jìn)而取?得正確的?結(jié)果。具?體而言，?我對工作?的態(tài)度就?是選擇自?己喜愛的?，然后為?自己的所?愛盡自己?的努力。?我一直認(rèn)?為工作不?該是一個?任務(wù)或者?負(fù)擔(dān)，應(yīng)?該是一種?樂趣，是?一種享受?，而只有?你對它產(chǎn)?生興趣，?徹底的愛?上它，你?才能充分?的體會到?其中的快?樂。我相?信我會在?對這一業(yè)?務(wù)的努力?探索和發(fā)?現(xiàn)中找到?我工作的?樂趣，也?才能毫無?保留的為?它盡我的?力量?？?以說，懂?得享受工?作，你才?懂得如何?成功，期?間來不得?半點勉強?。其次?，是能力?問題，又?可以分成?專業(yè)能力?和基本能?力。對這?一問題的?認(rèn)識我可?以用一個?簡單的例?子說明：?以一只駱?駝來講，?專業(yè)能力?決定了它?能夠在沙?漠的環(huán)境?里生存，?而基本能?力，包括?適應(yīng)度，?堅忍度，?天性的警?覺等，決?定了它能?在沙漠的?環(huán)境里生?存多久。?具體到人?，專業(yè)能?力決定了?你適合于?某種工作?，基本能?力，包括?自信力，?協(xié)作能力?，承擔(dān)責(zé)?任的能力?，冒險精?神以及發(fā)?展?jié)摿Φ?，將直接?決定工作?的生命力?。一個在?事業(yè)上成?功的人，?必是兩種?能力能夠?很好地協(xié)?調(diào)發(fā)展和?運作的人?。___?_年，我?曾以嶄新?的精神狀?態(tài)投入到?工作當(dāng)中?，努力學(xué)?習(xí)，提高?工作能力?。積極響?應(yīng)公司加?強管理的?措施，遵?守公司的?規(guī)章制度?。在不到?一年的工?作時間里?雖然取得?了一些成?績，但在?工作中也?存在著很?多問題主?要表現(xiàn)在?：1)?缺乏創(chuàng)新?精神。?不能積極?主動的發(fā)?揮自己的?能力，而?是被動消?極的適應(yīng)?工作需要?。業(yè)務(wù)量?基本都能?完成，但?自己不會?主動牽著?工作走，?很被動。?因此也失?去了一些?機會