項目總工程師崗位的工作職責(zé)(四篇)_第1頁
項目總工程師崗位的工作職責(zé)(四篇)_第2頁
項目總工程師崗位的工作職責(zé)(四篇)_第3頁
項目總工程師崗位的工作職責(zé)(四篇)_第4頁
項目總工程師崗位的工作職責(zé)(四篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第5頁共5頁項目總工?程師崗位?的工作職?責(zé)職責(zé)?:1、?在項目經(jīng)?理的直接?領(lǐng)導(dǎo)下,?對項目的?技術(shù)管理?、質(zhì)量管?理、信息?管理工作?全面負(fù)責(zé)?;2、?負(fù)責(zé)組織?本項目的?施工組織?設(shè)計、施?工方案、?質(zhì)量計劃?、安全技?術(shù)措施等?技術(shù)資料?的編制工?作;3?、負(fù)責(zé)公?司機電范?圍內(nèi)的技?術(shù)組織、?管理工作?,處理日?常技術(shù)、?質(zhì)量、安?全問題;?4、參?與圖紙會?審、設(shè)計?交底工作?,跟蹤處?理圖紙會?審中提出?的問題;?5、及?時解決施?工過程中?機電方面?出現(xiàn)的技?術(shù)問題,?對工程部?和施工單?位提出的?調(diào)整方案?及時確定?;6、?參加工程?協(xié)調(diào)會及?監(jiān)理例會?,對提出?的問題進(jìn)?行討論研?究,提出?解決辦法?;7、?機電運輸?設(shè)備、設(shè)?施的維護(hù)?、維修、?保養(yǎng)、淘?汰設(shè)備更?換,審批?機電施工?措施,并?組織實施?;8、?熟悉了解?高速公路?三大系統(tǒng)?及機電專?業(yè)的工作?流程,具?備較強的?方案評審?和圖紙審?核能力。?任職要?求:1?、年齡:?____?歲之間;?2、學(xué)?歷:機電?工程、公?路工程、?建筑類等?相關(guān)專業(yè)?大專及以?上學(xué)歷;?3、具?有扎實的?機電工程?技術(shù)指導(dǎo)?、實施和?項目施工?組織管理?及安全管?理經(jīng)歷,?持有一級?建造師者?優(yōu)先考慮?,具備豐?富的技術(shù)?創(chuàng)新和技?術(shù)引進(jìn)經(jīng)?驗;4?、從事項?目總工程?師崗位_?___年?以上經(jīng)驗?,熟悉高?速公路機?電工程施?工工藝流?程及施工?規(guī)范,熟?練應(yīng)用A?otuC?AD、公?路預(yù)算軟?件、辦公?軟件等。?5、具?有良好的?溝通協(xié)調(diào)?能力、組?織管理能?力、抗壓?能力,能?獨立協(xié)調(diào)?項目部內(nèi)?外事宜、?人員管理?等工作;?6、工?作踏實,?能吃苦耐?勞,抗壓?性強,性?格開朗,?責(zé)任心強?。項目?總工程師?崗位的工?作職責(zé)(?二)1?、負(fù)責(zé)主?持項目部?的工程技?術(shù)管理工?作,審批?施工組織?設(shè)計等相?關(guān)文件;?2、審?核、批準(zhǔn)?項目部安?全施工的?技術(shù)文件?,并監(jiān)督?其實施,?確保安全?順利生產(chǎn)?;3、?熟悉施工?現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)?,熟悉各?類工程建?筑體的內(nèi)?外結(jié)構(gòu)及?施工過程?中質(zhì)量控?制技術(shù);?4、能?夠獨立完?成施工組?織設(shè)計的?編制;?5、負(fù)責(zé)?組織施工?方案、施?工組織設(shè)?計的交底?及實施過?程中的檢?查、監(jiān)督?工作。熟?悉施工圖?紙及工程?的質(zhì)量要?求、分項?工程銜接?和材料規(guī)?格、質(zhì)量?要求。?6、負(fù)責(zé)?組織施工?圖紙會審?,向有關(guān)?人員進(jìn)行?施工技術(shù)?、測量、?質(zhì)量、安?全交底,?制定施工?技術(shù)和安?全措施。?配合各管?理人員解?決施工現(xiàn)?場存在的?難點或重?點技術(shù)事?項。7?、負(fù)責(zé)組?織施工項?目的質(zhì)量?評定,并?參加隱蔽?工程驗收?和分項分?部工程的?質(zhì)量評定?與驗收。?8、負(fù)?責(zé)組織按?編制竣工?資料的要?求收集、?整理各項?資料,參?與工程的?結(jié)算審定?工作、提?供各項經(jīng)?濟(jì)技術(shù)簽?證資料。?9、熟?悉項目成?本控制,?每月定期?進(jìn)行成本?核算及產(chǎn)?值報審,?完成項目?月報等相?關(guān)工作;?10、?具有良好?的溝通、?計劃能力?,具備很?強的質(zhì)量?與安全意?識,工作?細(xì)致、責(zé)?任心強;?項目總?工程師崗?位的工作?職責(zé)(三?)協(xié)助?項目經(jīng)理?工作,負(fù)?責(zé)組織落?實設(shè)計施?工規(guī)范、?各類技術(shù)?方案、安?全技術(shù)措?施及危險?性較大工?程專項施?工方案的?各類技術(shù)?措施。?組織設(shè)計?文件會審?,熟悉施?工圖紙、?施工合同?和技術(shù)標(biāo)?準(zhǔn)、規(guī)范?。負(fù)責(zé)?組織編制?并實施項?目實施性?施工組織?設(shè)計;負(fù)?責(zé)組織編?制竣工資?料、技術(shù)?總結(jié)。?負(fù)責(zé)工程?產(chǎn)品的監(jiān)?視,并作?出最終產(chǎn)?品的合格?評定,嚴(yán)?格落實技?術(shù)交底制?。負(fù)責(zé)?組織重點?科技公關(guān)?活動,并?組織執(zhí)行?項目科研?任務(wù),對?“公關(guān)”?、“研發(fā)?”中的技?術(shù)問題做?出處理決?定。監(jiān)?督結(jié)構(gòu)材?料、半成?品、產(chǎn)品?的檢驗及?檢驗試驗?狀態(tài)。?參與隱蔽?、分項、?分部、單?位工程驗?收,參與?項目交(?竣)工驗?收。檢?查工程檢?驗資料的?收集、竣?工資料的?處理。?配合上級?和相關(guān)部?門的指導(dǎo)?、監(jiān)督和?審核。?負(fù)責(zé)建立?項目質(zhì)量?獎懲制度?并組織實?施。項?目總工程?師崗位的?工作職責(zé)?(四)?職責(zé)1?、負(fù)責(zé)項?目相關(guān)技?術(shù)工作,?協(xié)助項目?經(jīng)理于項?目全過程?按質(zhì)按時?按量達(dá)到?施工目標(biāo)?。2、?負(fù)責(zé)編制?《施工組?織設(shè)計》?、《總施?工進(jìn)度計?劃》及《?節(jié)點施工?進(jìn)度計劃?》、《專?項施工方?案》等相?關(guān)技術(shù)文?件,認(rèn)真?組織實施?審批后的?施工組織?設(shè)計,有?效做到工?期、質(zhì)量?、安全的?有機結(jié)合?。3、?熟悉并執(zhí)?行合同施?工圖、合?同設(shè)計及?技術(shù)規(guī)范?、項目所?在地的工?程規(guī)范,?組織學(xué)習(xí)?和貫徹國?家和地方?政府頒發(fā)?的施工技?術(shù)規(guī)范、?規(guī)程、規(guī)?定和標(biāo)準(zhǔn)?等。4?、組織項?目部人員?及各施工?班組學(xué)習(xí)?和熟悉施?工圖,并?督促嚴(yán)格?按圖施工?,參加設(shè)?計交底、?圖紙會審?,并對分?部、分項?工程的技?術(shù)、質(zhì)量?和安全交?底。5?、對于特?殊過程以?及關(guān)鍵工?序、部位?等重要節(jié)?點,必須?親自組織?技術(shù)交底?。需與施?工班組人?員時常、?及時保持?溝通,及?時解決施?工中技術(shù)?疑難問題?,避免返?工等不良?情況的發(fā)?生。6?、負(fù)責(zé)與?建設(shè)單位?、設(shè)計院?等相關(guān)單?位,針對?設(shè)計變更?、圖紙修?改、施工?技術(shù)疑難?等內(nèi)容進(jìn)?行密切、?有效的溝?通。7?、負(fù)責(zé)對?施工過程?中組卷歸?檔資料進(jìn)?行審核、?監(jiān)控等工?作,保證?相關(guān)資料?紀(jì)錄之準(zhǔn)?確性及完?整性。?任職資格?1、_?___周?歲以下,?土木工程?或工民建?等相關(guān)專?業(yè)本科及?以上學(xué)歷?,具備國?家注冊一?級建造師?優(yōu)先。?2、__?__年以?上工程管?理經(jīng)驗,?熟悉工程?管理技術(shù)?規(guī)范、國?家法律法?規(guī)、行業(yè)?標(biāo)準(zhǔn)、工?藝工法、?工程質(zhì)量?通病等,?有在大型?房地產(chǎn)開?發(fā)公司擔(dān)?任總工崗?位的,優(yōu)?先考慮。?3、專?業(yè)技術(shù)過?硬,熟悉?建筑

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論