2023酒店會計(jì)個(gè)人工作總結(jié)范文（2篇）

第4頁共4頁2023?酒店會計(jì)?個(gè)人工作?總結(jié)范文?一、經(jīng)?營管理方?面通過?服務(wù)銷售?獎(jiǎng)的制定?、核算、?執(zhí)行發(fā)放?，體現(xiàn)同?崗不同酬?，多勞多?得的競爭?薪酬制度?，合理地?配合了酒?店工資薪?酬改革。?借助-內(nèi)?審查賬的?時(shí)機(jī)，財(cái)?務(wù)部首先?進(jìn)行了問?題自查，?后又針對?內(nèi)審查出?的問題及?時(shí)認(rèn)真地?進(jìn)行處理?和改正，?拼棄原有?的問題和?存在的不?足，而達(dá)?到整體賬?務(wù)的規(guī)范?性;并結(jié)?合經(jīng)營的?需要制定?了新的更?適用的會?計(jì)科目，?逐月進(jìn)行?賬務(wù)規(guī)范?，以更好?地完整地?核算經(jīng)營?狀況。根?據(jù)經(jīng)營需?要，合理?改變報(bào)表?格式及內(nèi)?容，以便?更明確反?映各種收?入項(xiàng)目;?對各季度?經(jīng)營情況?進(jìn)行總結(jié)?和分析，?了解處理?存在的問?題，為以?后經(jīng)營提?供有力借?鑒和參考?依據(jù)。?二、制度?完善方面?制定完?善相應(yīng)的?應(yīng)收應(yīng)付?賬款歸集?和傳遞程?序及加以?表格規(guī)范?，理清每?月應(yīng)收賬?款數(shù)量，?防止死賬?、呆賬發(fā)?生，加快?資金回籠?;加強(qiáng)與?供應(yīng)商的?聯(lián)系和協(xié)?作，保障?酒店物資?供應(yīng)，提?供后備經(jīng)?營需求。?嚴(yán)格監(jiān)督?控制酒店?財(cái)務(wù)政策?和財(cái)務(wù)程?序的執(zhí)行?情況，對?任何違反?酒店財(cái)務(wù)?制度并使?酒店遭受?損失的任?何行為及?時(shí)堅(jiān)決予?以制止，?切實(shí)保證?酒店利益?不受損害?。合理節(jié)?能降耗，?管理各種?材料物資?，有效控?制成本，?合理核算?各種收入?成本，監(jiān)?督各種材?料物資的?購進(jìn)、發(fā)?出和保管?，建立起?各種相關(guān)?流程和明?細(xì)臺賬及?記錄，加?強(qiáng)倉庫物?資清理整?頓和管理?，加強(qiáng)出?入庫手續(xù)?管理，建?立物品存?放、使用?等程序。?三、今?后努力的?方向總?的來說，?我們財(cái)務(wù)?部做為酒?店的后勤?部門，我?們積極并?刻配合著?酒店的各?種工作。?雖然我們?進(jìn)行了很?多方面工?作，但由?于有些制?度流程還?在探索使?用中，有?些流程雖?然建立了?但操作還?不夠順暢?，還有些?流程還要?順應(yīng)經(jīng)營?進(jìn)行適時(shí)?調(diào)整，雖?然我們也?在不斷地?開展民主?評議和員?工座談會?，促進(jìn)企?業(yè)民主管?理，但我?們還有許?多地方做?得不到位?。在以?后新的年?度里，我?們會繼續(xù)?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，努力地?不斷完善?理順基礎(chǔ)?制度流程?，加大監(jiān)?管力度，?合理控制?成本能耗?，不斷提?高我們的?服務(wù)質(zhì)量?，增強(qiáng)管?理參與力?度，提高?我們的管?理水平，?制定崗位?量化考核?標(biāo)準(zhǔn)，體?現(xiàn)各崗位?實(shí)時(shí)工作?狀態(tài)，督?促崗位盡?職盡責(zé)地?投入工作?當(dāng)中去，?讓我們緊?密團(tuán)結(jié)起?來，共同?努力，讓?我們的酒?店蒸蒸日?上地持續(xù)?發(fā)展，永?遠(yuǎn)立于不?敗之地。?202?3酒店會?計(jì)個(gè)人工?作總結(jié)范?文（二）?轉(zhuǎn)眼間?，金秋_?___月?就過去了?。展望未?來，我對?公司的發(fā)?展和今后?的工作充?滿了信心?和希望，?為了能夠?制定更好?的工作目?標(biāo)，取得?更好的工?作成績，?我把參加?工作以來?的情況總?結(jié)如下：?對于企?業(yè)來說，?能力往往?是超越知?識的，酒?店服務(wù)公?司對于人?才的要求?，同樣也?是能力第?一。酒店?服務(wù)公司?對于人才?的要求是?多方面的?,它包括?：組織指?揮能力、?決策能力?、創(chuàng)新能?力、社會?活動(dòng)能力?、技術(shù)能?力、協(xié)調(diào)?與溝通能?力等。?1、嚴(yán)格?執(zhí)行現(xiàn)金?管理和結(jié)?算制度，?定期向會?計(jì)核對現(xiàn)?金與帳目?，發(fā)現(xiàn)金?額不符，?做到及時(shí)?匯報(bào)，及?時(shí)處理。?2、及?時(shí)收回公?司各項(xiàng)收?入，開出?收據(jù)，及?時(shí)收回現(xiàn)?金存入銀?行。3?、根據(jù)會?計(jì)提供的?依據(jù)，與?銀行相關(guān)?部門聯(lián)系?，井然有?序地完成?了職工工?資和其它?應(yīng)發(fā)放的?經(jīng)費(fèi)發(fā)放?工作。?4、堅(jiān)持?財(cái)務(wù)手續(xù)?，嚴(yán)格審?核(憑證?上必須有?經(jīng)手人及?相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?的簽字才?能給予支?付)，對?不符手續(xù)?的憑證不?付款。?5、完成?領(lǐng)導(dǎo)交付?的財(cái)務(wù)其?他工作。?二、主?要經(jīng)驗(yàn)和?收獲(?一)只有?主動(dòng)融入?集體，處?理好各方?面的關(guān)系?，才能保?持好的工?作狀態(tài)。?(二)?只有堅(jiān)持?原則落實(shí)?制度，認(rèn)?真理財(cái)管?賬，才能?履行好財(cái)?務(wù)職責(zé)。?(三)?只有樹立?服務(wù)意識?，加強(qiáng)溝?通協(xié)調(diào)，?才能把分?內(nèi)的工作?做好。?(四)只?有保持心?態(tài)平和，?“取人之?長、補(bǔ)己?之短”，?才能不斷?提高、取?得進(jìn)步。?三、工?作計(jì)劃?財(cái)務(wù)工作?象年輪，?一個(gè)月工?作的結(jié)束?，意味著?下一個(gè)月?工作的重?新開始。?我喜歡我?的工作，?雖然繁雜?、瑣碎，?也沒有太?多新奇，?但是做為?酒店正常?運(yùn)轉(zhuǎn)的命?脈，我深?深的感到?自己崗位?的價(jià)值，?同時(shí)也為?自己的工?作設(shè)定了?新的目標(biāo)?：加強(qiáng)?理論學(xué)習(xí)?，進(jìn)一步?提高工作?效率，對?業(yè)務(wù)的熟?悉，必須?通過相關(guān)?專業(yè)知識?的學(xué)習(xí)，?慮心請教?領(lǐng)導(dǎo)和同?事增強(qiáng)分?析問題，?解決問題?的能力，?努力學(xué)習(xí)?。以上?是我對自?己工作的?總結(jié)匯總?，敬請各?級領(lǐng)導(dǎo)給?予批評指?正。在即?將到來的?嚴(yán)冬，我?會揚(yáng)長避?短，