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第6頁共6頁2023?呼吸內(nèi)科?醫(yī)生年終?總結(jié)范文?我自_?___月?份參加工?作至今已?經(jīng)___?_個多月?了,在醫(yī)?院、科室?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?心及同事?們的幫助?下,較好?地完成了?各項工作?任務(wù),使?自己較快?地熟悉了?新的工作?環(huán)境,在?工作態(tài)度?、專業(yè)技?術(shù)水平等?方面均取?得較大的?進步,主?要有以下?幾個方面?:一、?端正工作?態(tài)度,熱?情為患者?服務(wù)。?作為一名?醫(yī)生,為?患者服務(wù)?,既是責(zé)?任,也是?義務(wù)。我?們醫(yī)院對?于內(nèi)陸居?民來說還?是新生事?物,要想?在最短的?時間內(nèi)做?強做大,?我認為首?先要提高?服務(wù)質(zhì)量?,讓每一?個就診的?患者滿意?醫(yī).學(xué),?并以此來?擴大我院?的知名度?。參加?工作以后?,我努力?提高自己?的思想素?質(zhì)和業(yè)務(wù)?道德水平?,擺正主?人翁的心?態(tài),急病?人所急,?想病人所?想,竭盡?全能地為?患者服務(wù)?;耐心對?待每一位?患者,不?管自己多?累,都不?厭其煩地?做好解釋?和溝通,?爭取將兩?好一滿意?工作落實?到實處。?二、認?真負責(zé)地?做好醫(yī)療?工作,提?高專業(yè)技?術(shù)水平。?1、堅?持業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)不放松?。參加?工作后我?仍然堅持?每天學(xué)習(xí)?,每天掌?握一種疾?病;同時?不忘學(xué)習(xí)?本專業(yè)研?究的新成?果,不斷?汲取新的?營養(yǎng),鍛?煉科研思?維;2?、堅持“?精益求精?,一絲不?茍”的原?則。三?、嚴格要?求自己,?積極為醫(yī)?院的發(fā)展?建言出力?。作為?醫(yī)院的一?員,“院?興我榮,?院衰我恥?”,建言?出力謀求?醫(yī)院更大?的發(fā)展是?義不榮辭?的責(zé)任。?在做好本?職工作的?基礎(chǔ)上,?積極為科?室的發(fā)展?出謀劃策?,希望明?年的工作?量能夠再?上新高。?202?3呼吸內(nèi)?科醫(yī)生年?終總結(jié)范?文(二)?___?_年即將?過去,回?顧這一年?來,我科?在院領(lǐng)導(dǎo)?的正確領(lǐng)?導(dǎo)下,堅?持“以病?人為中心?,提高醫(yī)?療服務(wù)質(zhì)?量為重要?指導(dǎo)思想?。努力學(xué)?習(xí),鉆研?業(yè)務(wù),使?個人的自?身素質(zhì)和?業(yè)務(wù)水平?都上了一?個臺階。?俗話說有?總結(jié)才會?有提高,?為了能在?以后的工?作中揚長?避短,取?得更大的?成績,現(xiàn)?將我個人?在本年度?的工作總?結(jié)如下:?一、政?治思想?因為工作?性質(zhì)的關(guān)?系,看多?了生命的?脆弱與短?暫,所以?我時常想?起,曾看?過的《鋼?鐵是怎樣?煉成的》?里面的主?人公保爾???虏旖?說過的一?句話:人?最寶貴的?東西就是?生命,生?命屬于我?們只有一?次而已。?人的一?生應(yīng)該這?樣來度過?的:當(dāng)他?回首往事?時,不因?虛度年華?而悔恨,?也不因過?去的碌碌?無為而羞?恥。所以?我端正思?想努力工?作讓自己?的工作更?有意義,?自己的人?生更有價?值。二?、不斷擴?大業(yè)務(wù),?順利完成?本年度目?標(biāo)任務(wù)。?俗話說?“活到老?學(xué)到老”?,這話用?在醫(yī)生身?上再貼切?不過了。?在很多人?的眼里只?有臨床醫(yī)?生的壓力?大,風(fēng)險?高,必須?醫(yī)術(shù)精湛?,以確保?萬無一失?,其實隨?著科技的?發(fā)展,大?量現(xiàn)代化?設(shè)備應(yīng)用?到了醫(yī)學(xué)?上,絕大?部分醫(yī)生?在給患者?診斷前,?要依據(jù)醫(yī)?技科室提?供的各種?報告、診?斷,然后?結(jié)合患者?癥狀來下?定論,我?不敢有絲?毫懈擔(dān)也?正是因為?壓力大所?以我不斷?要求完美?,力求在?技術(shù)上更?精湛,不?因為自己?的水平低?而給患者?造成更大?的痛苦,?給醫(yī)院抹?黑。為?了提高自?己的業(yè)務(wù)?水平,我?不斷學(xué)習(xí)?,豐富自?己的理論?知識,拓?寬視野,?讓理論輔?助、指導(dǎo)?自己的實?踐工作,?但理論與?實踐終究?存在著千?絲萬縷的?區(qū)別,很?多時候面?對新的病?情我從書?中找不到?答案,一?籌莫展,?科室會診?大家的意?見也莫衷?一是,所?以我就到?____?醫(yī)院請教?,終于解?開心中疑?團,回到?醫(yī)院后很?多同事對?我的這種?行為不理?解,或許?覺得討教?的行為不?光彩吧,?但我認為?在學(xué)術(shù)領(lǐng)?域里,只?有無知才?是可恥的?,求知無?罪。是?我科挑戰(zhàn)?與機遇并?存的一年?,這一年?我院進行?門診裝修?,很大程?度地影響?了全院尤?其是我科?的就醫(yī)環(huán)?境,但由?于院領(lǐng)導(dǎo)?及職工同?心協(xié)力,?共渡難關(guān)?,最終又?明顯地改?善了我科?住院環(huán)境?,使我科?取得了可?喜的成績?,病床使?用率達_?___%?以上,診?斷符合率?達___?_%,年?收入達_?___萬?元,比去?年同期增?長了__?__%;?凈收入明?顯提升。?門診人數(shù)?達___?_余人次?,取得經(jīng)?濟效益和?社會效益?雙豐收。?三、加?強科室內(nèi)?部管理,?優(yōu)化服務(wù)?環(huán)境,提?高服務(wù)質(zhì)?量。從?今年起,?在全科廣?泛開展向?社會服務(wù)?承諾活動?,自覺接?受社會監(jiān)?督??剖?所有醫(yī)護?人員不接?受病人的?請客送禮?,不為了?創(chuàng)收而搞?亂收費、?亂檢查、?亂用藥。?把服務(wù)環(huán)?境人性化?、服務(wù)工?作規(guī)范化?、服務(wù)項?目特色化?、文明創(chuàng)?建常態(tài)化?、投訴處?理快捷化?、提高社?會美譽度?等管理理?念落實到?科室的日?常管理中?去。落實?醫(yī)療服務(wù)?規(guī)范,落?實周六、?周日醫(yī)生?查房制度?,設(shè)置醫(yī)?患溝通記?錄制度。?一年來?,科室在?堅持對病?人實施個?性化醫(yī)療?、人性化?服務(wù),吸?引了當(dāng)?shù)?及周邊大?量患者來?診,門診?病人、住?院病人數(shù)?明顯增長?,達到了?歷史水平?。四、?規(guī)范醫(yī)療?質(zhì)量管理?,提高醫(yī)?療技術(shù)水?平。1?.注重人?才隊伍建?設(shè)我科人?員利用早?班交班時?間、休息?時間,努?力學(xué)習(xí)專?業(yè)知識,?利用病歷?討論,主?任查房積?累臨床經(jīng)?驗,業(yè)務(wù)?水平不斷?提高,人?才隊伍不?斷加強。?2.強?化規(guī)章制?度的落實?科內(nèi)定期?召開會議?,強調(diào)醫(yī)?療安全,?狠抓醫(yī)生?、護士職?責(zé)執(zhí)行情?況;每月?兩次安全?質(zhì)量檢查?,對不合?格表現(xiàn)給?以徹底整?改、徹底?查辦。?3.抓好?三個環(huán)節(jié)?的管理和?監(jiān)控(?1)入院?時:詳問?病史、全?面查體,?嚴格用藥?;(2?)住院時?:嚴密觀?察,安全?護理,文?明服務(wù);?(3)?出院時:?交待事項?,建立感?情,定期?隨訪。?②定期對?病歷進行?檢查和評?估。③?定期對安?全隱患進?行檢查和?評估。?五、加強?護理質(zhì)量?管理。?1、繼續(xù)?實行護理?質(zhì)量管理?體系,堅?持執(zhí)行檢?查、考評?、反饋制?度,設(shè)立?質(zhì)量可追?溯機制,?確保各項?護理質(zhì)量?達到標(biāo)準?要求。?2、重點?監(jiān)督護理?核心制度?的執(zhí)行情?況,加強?對管理,?定期對護?理缺陷、?護理投訴?進行歸因?分析,從?中吸取教?訓(xùn),提出?防范和改?進措施。?3、重?點加強對?新上崗護?士、低年?資護士的?技術(shù)考核?。制定出?年度護理?人員培訓(xùn)?考核計劃?和護士規(guī)?范化培訓(xùn)?計劃,采?取各種措?施認真組?織落實。?4、進?一步規(guī)范?護理操作?用語、告?知程序和?溝通技巧?,培養(yǎng)護?士樹立良?好的職業(yè)?形象。?5、充分?發(fā)揮臨床?護理人才?的優(yōu)勢,?提升護理?隊伍科研?水平和技?術(shù)創(chuàng)新能?力。六?、加強學(xué)?科建設(shè),?促進業(yè)務(wù)?快速發(fā)展?。繼續(xù)?沿著突出???铺厣?,發(fā)揮優(yōu)?勢,以完?善綜合服?務(wù)功能為?目標(biāo)的發(fā)?展思路,?把科室做?大、做強?。(1?)繼續(xù)加?快糖尿病?科建設(shè)步?伐。把有?發(fā)展前景?、有上進?心的優(yōu)秀?人才配到?省級醫(yī)院?進修。?(2)倡?導(dǎo)多科室?的參與合?作,采取?協(xié)同攻關(guān)?、優(yōu)勢互?補,推動?相關(guān)學(xué)科?的發(fā)展。?(3)?充分利用?好我院的?現(xiàn)有資源?,尤其是?輔助檢查?,把內(nèi)科?的常見病?、多發(fā)病?及時診斷?清楚,讓?老百姓少?花錢就能?看好病,?從而提高?科室的信?譽度。?(4)大?膽創(chuàng)新,?把進修學(xué)?來的新技?術(shù)用于臨?床實踐。?七、不?足之處。?“誠信?服務(wù)、愛?心服務(wù)”?還沒有成?為每一位?員工普遍?認同的價?值觀,沒?有更好地?處理好各?種醫(yī)患關(guān)?系,醫(yī)患?糾紛時有?發(fā)生

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