




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第6頁共6頁2023?酒店個(gè)人?實(shí)習(xí)總結(jié)?參考范本?自從從?事廚房地?方菜打荷?一職以來?,辛勤工?作,認(rèn)真?對(duì)待對(duì)一?件事,多?次被評(píng)為?集團(tuán)先進(jìn)?個(gè)人,我?知道這份?榮譽(yù)實(shí)在?是來之不?易,心情?無比激動(dòng)?,首先感?謝各位家?人對(duì)我的?信任與支?持。一?、認(rèn)真總?結(jié)、吸取?教訓(xùn)、把?好質(zhì)量?打荷員的?責(zé)任非常?重大,工?作中起著?承上啟下?的作用,?與碼菜部?要協(xié)調(diào)好?,與配菜?員要配合?好,打荷?可以說是?飯菜質(zhì)量?的關(guān)鍵,?工作容不?下一點(diǎn)點(diǎn)?馬虎大意?,我每天?必須提前?早到搬餐?具、加工?半成品,?從沒有過?一句怨言?,工作中?加班加點(diǎn)?努力要求?自己,不?求最好,?只求更好?,從我手?中過的每?一道菜肴?都要做到?餐具凈、?熱、口味?正、色澤?好,就是?這樣要求?著重復(fù)的?把著菜肴?的一道質(zhì)?量關(guān),從?不感到厭?倦。二?、厲行節(jié)?約、相互?監(jiān)督、控?制成本?省下的就?是掙下的?,能回收?的就回收?,能利用?的再利用?、大料大?用、小料?小用,邊?角料可以?做職工菜?,這是我?一直工作?以來都遵?循的原則?,為了能?更好的控?制好我部?的成本,?三令五申?相互監(jiān)督?、舉報(bào)、?下班我?guī)?頭檢查垃?圾桶,地?方菜是以?本地小炒?菜為主。?原材料多?的大班組?,我管好?自己,也?監(jiān)督好別?人,回收?了許多可?以重新利?用的物品?、減少了?許多不必?要的浪費(fèi)?。三、?愛崗敬業(yè)?、忠于職?守、提高?自已一?道成功的?菜品離不?開全員的?共同配合?,什么樣?的菜肴適?合什么樣?的餐具、?這都做出?了規(guī)定。?雖然不是?專業(yè)學(xué)校?畢業(yè)的,?但是要想?學(xué)的準(zhǔn)、?學(xué)的精,?就得比別?人多下幾?倍的工夫?,我不服?輸,一點(diǎn)?都不氣餒?,下班到?書店買書?學(xué)習(xí),加?班時(shí)練習(xí)?,努力提?高自己的?業(yè)務(wù)水平?,增強(qiáng)自?身素質(zhì),?爭(zhēng)取自己?不會(huì)被淘?汰,不斷?學(xué)習(xí)、不?斷進(jìn)步。?我一直?兢兢業(yè)業(yè)?、扎扎實(shí)?實(shí)的工作?在酒店的?基層,同?時(shí)也不斷?的提升自?己的工作?技能、技?術(shù),先后?在粵菜鮑?魚房、粵?菜打荷、?粵菜蒸鍋?。就過職??,F(xiàn)任?地方菜打?荷一職,?同時(shí)我不?斷在實(shí)踐?中尋找技?巧、在技?巧中總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)、在?積累的經(jīng)?驗(yàn)中不斷?的完善自?己。在打?荷技術(shù)已?日漸成熟?的基礎(chǔ)上?,我逐漸?地嘗試掌?握其他工?作的技能?,因?yàn)橐?成為一個(gè)?部門的骨?干只掌握?一門工夫?還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不?夠。總而?方之,不?害怕不會(huì)?干,但怕?不去干,?不害怕干?不好,就?怕去搗亂?,有付出?就有回報(bào)?,今年有?幸又被評(píng)?為集團(tuán)先?進(jìn)個(gè)人,?我感到無?比榮幸與?自豪,再?次感謝各?位家人對(duì)?我的支持?、信任。?無需太?多的承諾?,說的好?不如做的?好,在新?的一年里?,我一定?堅(jiān)定信心?,緊緊團(tuán)?結(jié)在楊經(jīng)?理為首的?領(lǐng)導(dǎo)班子?周圍,努?力、努力?再努力,?請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放?心,我一?定不會(huì)讓?你們失望?!20?23酒店?個(gè)人實(shí)習(xí)?總結(jié)參考?范本(二?)__?__月_?___日?至___?_月__?__日我?被分配到?天然溫泉?度假村實(shí)?習(xí)酒店管?理專業(yè)課?程,__?__個(gè)月?的實(shí)習(xí),?讓我感受?很深,認(rèn)?識(shí)很多,?收獲很大?,切身體?會(huì)到工作?的辛苦,?社會(huì)的復(fù)?雜,實(shí)踐?的重要和?讀書的必?要,實(shí)習(xí)?期間,我?認(rèn)真結(jié)合?書本知識(shí)?,嚴(yán)格按?照學(xué)校的?安排和計(jì)?劃一步一?步進(jìn)行,?并按照酒?店領(lǐng)導(dǎo)的?指導(dǎo)慢慢?的開展工?作,努力?的學(xué),積?極的做,?掌握了酒?店的基本?營業(yè)程序?,學(xué)會(huì)了?酒點(diǎn)的日?常操作規(guī)?范,了解?了部分粵?菜的烹飪?方法及飲?食習(xí)俗,?懂得了廣?東人的日?常餐桌禮?儀規(guī)范,?切身感受?到標(biāo)準(zhǔn)化?服務(wù)和個(gè)?性化服務(wù)?的必要,?同時(shí)也對(duì)?餐飲的行?業(yè)有個(gè)初?步的認(rèn)識(shí)?。使我?受益匪淺?,感觸頗?深,深刻?的認(rèn)識(shí)到?學(xué)習(xí)和實(shí)?習(xí)的緊密?結(jié)合,不?可分割,?學(xué)習(xí)和實(shí)?習(xí)的同等?重要,特?別是實(shí)習(xí)?的舉足輕?重;在當(dāng)?今這個(gè)知?識(shí)競(jìng)爭(zhēng)日?趨激烈,?常識(shí)競(jìng)爭(zhēng)?日趨明顯?,經(jīng)驗(yàn)競(jìng)?爭(zhēng)愈顯珍?貴的酒店?服務(wù)行業(yè)?,物欲橫?流,經(jīng)濟(jì)?發(fā)達(dá),使?得人們的?人生觀,?金錢觀,?價(jià)值觀,?利益觀發(fā)?生了很大?轉(zhuǎn)變,使?得人們的?精神追求?和物質(zhì)享?受發(fā)生了?翻天覆地?的變化。?因此對(duì)?于剛剛起?步及初上?檔次并前?景美好的?酒店行業(yè)?顯得更加?明顯,人?們也正是?看到了這?一美好的?前景,許?多的商人?紛紛將眼?光投向酒?店,因此?使得現(xiàn)在?的酒店可?以說是百?花齊放,?百家爭(zhēng)鳴?,星羅棋?布。同時(shí)?對(duì)于我們?自身學(xué)習(xí)?這個(gè)專業(yè)?且今后打?算從事這?個(gè)行業(yè)的?人還說也?產(chǎn)生了無?窮的動(dòng)力?,壓力,?對(duì)于我們?今后從事?這個(gè)行業(yè)?的發(fā)展前?途更是清?醒了一步?,明白了?許多!?一、起初?的適應(yīng)階?段由于?南北方這?種客觀的?氣候,經(jīng)?濟(jì),生活?,人口素?質(zhì)等一系?列外界因?素的干擾?,對(duì)那里?的吃飯?zhí)?別的不習(xí)?慣,氣候?的炎熱,?飲食的不?適,再加?上工作的?起步和對(duì)?酒店環(huán)境?及同事的?陌生,出?現(xiàn)了近半?個(gè)月的適?應(yīng)和調(diào)整?過程,這?也是向我?們發(fā)起挑?戰(zhàn),考驗(yàn)?我們毅力?的時(shí)候,?但同學(xué)之?間的互相?鼓勵(lì),酒?店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)?我們的關(guān)?心使我鼓?足了干勁?,化磨難?為動(dòng)力一?步步的走?來,戰(zhàn)勝?困難和挑?戰(zhàn)的信心?和力量,?領(lǐng)導(dǎo)的耐?心教導(dǎo),?同事的熱?情幫助無?不在激勵(lì)?著我,鼓?舞著我,?尤其是發(fā)?自內(nèi)心的?那種想及?早進(jìn)入社?會(huì)的心情?是我適應(yīng)?酒店,習(xí)?慣生活,?努力學(xué)習(xí)?的動(dòng)力源?泉。二?、之后的?積極工作?,努力學(xué)?習(xí)根據(jù)?工作的需?要,初次?將我分到?前臺(tái)接待?,當(dāng)時(shí)心?無雜念,?盡頭十足?,酒店采?取一帶一?的方式從?慢慢的認(rèn)?識(shí),前臺(tái)?的工作主?要分成接?待、客房?銷售、入?住登記、?退房及費(fèi)?用結(jié)算,?當(dāng)然,這?當(dāng)中也包?括了為客?人答疑,?幫客人處?理服務(wù)要?求,電話?轉(zhuǎn)接,T?A___?_I外叫?服務(wù)及飛?機(jī)票訂票?業(yè)務(wù)等工?作。另外?,前臺(tái)作?為客人直?接接觸的?部門,所?以客人的?很多要求?并不會(huì)直?接向樓層?服務(wù)員提?出,而是?選擇他們?最先接觸?的部門-?前臺(tái),因?此前臺(tái)還?要作為整?個(gè)酒店的?協(xié)調(diào)中央?進(jìn)行工作???腿?的要求基?本都差不?多,少個(gè)?吹風(fēng)機(jī)、?缺塊毛巾?、要個(gè)衣?架什么的?,通常都?是瑣碎的?小事,但?也有些客?人會(huì)無理?取鬧,比?如說訂飛?機(jī)票,客?人自己說?要訂三張?去北京的?機(jī)票,并?且客人自?己簽名確?認(rèn)的,但?當(dāng)我們前?臺(tái)人員幫?忙訂好機(jī)?票給客人?的時(shí)候,?這位客人?卻不承認(rèn)?自己訂了?三張,要?求我們退?還多訂的?機(jī)票費(fèi)用?。雖然這?件事錯(cuò)不?在我們,?因?yàn)橛兴?自己的簽?名確認(rèn)單?,但是,?大廳經(jīng)理?還是讓我?們認(rèn)錯(cuò),?并退還機(jī)?票錢。當(dāng)?時(shí)很生氣?,但是,?常言道:?“顧客就?是___?_”,“?客人永遠(yuǎn)?是對(duì)的”?這是酒店?行業(yè)周知?的經(jīng)營格?言,而我?已經(jīng)深深?的體會(huì)到?了。酒?店的前臺(tái)?,工作半?次分為早?班、中班?和通宵班?三個(gè)班,?輪換工作?,并一周?一休。除?通宵班為?兩人外,?早班和中?班都各有?三人擔(dān)當(dāng)?。其中一?人為專職?收銀,另?外兩人按?照實(shí)際工?作量情況?分配剩余?工作。這?樣的安排?比較寬松?,既可以?在工作量?大的情況?下分配為?一人收銀?,一人登?記推銷,?另一人負(fù)?責(zé)其他服?務(wù)和聯(lián)系?工作。而?且還可以?緩解收銀?的壓力,?讓收銀可?以做到頭?腦清明,?不出錯(cuò)。?最重要的?是,這樣?的工作方?式,可以?很快讓新?人獲得經(jīng)?驗(yàn),在工?作量小的?時(shí)候由帶?班同事指?導(dǎo),工作?量大的時(shí)?候又可以?更多的吸?收經(jīng)驗(yàn),?迅速成長(zhǎng)?。我們?一點(diǎn)點(diǎn),?一滴滴,?一天天的?反復(fù)學(xué)習(xí)?,不恥下?問,到了?最后就是?整個(gè)接待?的基本要?領(lǐng),運(yùn)作?流程我也?都了如指?掌,但是?由于時(shí)間?的推移,?理論和實(shí)?踐的掌握?慢慢的結(jié)?合,使得?我們也發(fā)?現(xiàn)酒店的?某些不足?,也深受?酒店人對(duì)?我們大學(xué)?生歧視的?痛苦和無?奈,因此?和酒店的?部分領(lǐng)導(dǎo)?也有過理?論上的辯?論。尤?其是工作?安排上的?不公平和?心理上對(duì)?我們的偏?見,我們?是非常的?不能接受?,兩個(gè)月?過去了,?出于學(xué)習(xí)?的考慮,?開始積極?主動(dòng)的申?請(qǐng)換部門?學(xué)習(xí),但?因酒店的?立場(chǎng)和我?們的立場(chǎng)?不同,利?益點(diǎn)不同?,因此進(jìn)?行過正式?的協(xié)商。?但最后還?是給了我?們一個(gè)部?門交流學(xué)?習(xí)的機(jī)會(huì)?。我隨之?申調(diào)到房?部務(wù)做一?個(gè)基層服?務(wù)員,這?與我之前?的工作大?不一樣,?前臺(tái)是腦?力工作,?而客房主?要付出的?是體力勞?動(dòng),我開?始學(xué)會(huì)多?做事少說?話,這樣?的工作也?很好,很?單一,很?純凈,沒?有競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)?與煩惱。?我學(xué)會(huì)了?如何做好?一間客房?,如何使?客房變的?整齊干凈?。時(shí)間?推移,在?客房學(xué)習(xí)?了___?_天,上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)卻?要調(diào)我到?另一個(gè)酒?店-酒店?的分店。?本來這是?自愿報(bào)名?的,可是?在不知情?的情況下?酒店直接?通知調(diào)派?我過去,?我真的不?愿意去。?但是酒店?方強(qiáng)制我?去,我們?曾經(jīng)和領(lǐng)?導(dǎo)解釋過?,我們即?將結(jié)束實(shí)?習(xí),希望?能留在這?里,穩(wěn)定?的環(huán)境學(xué)?習(xí),不想?在最后的?一個(gè)月里?還要去適?應(yīng)另一個(gè)?酒店的環(huán)?境與企業(yè)?文化,那?樣只會(huì)讓?我們更加?混亂,學(xué)?不到什么?東西的,?但是酒店?不能接受?我們的建?議,最后?與學(xué)校聯(lián)?系,但是?在結(jié)果不?太明朗情?況下,酒?店做出了?辭退我的?決定。沒?辦法我只?能選擇離?開。我結(jié)?束了為期?____?個(gè)月的實(shí)?習(xí),學(xué)習(xí)?了前臺(tái)接?待的工作?流程與客?房整理的?基
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 商業(yè)銀行金融科技人才培養(yǎng)策略報(bào)告:2025年金融科技人才領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)方案設(shè)計(jì)
- 2025年醫(yī)院電子病歷系統(tǒng)在醫(yī)療數(shù)據(jù)共享中的應(yīng)用優(yōu)化報(bào)告
- 鄉(xiāng)村旅游基礎(chǔ)設(shè)施提升與旅游市場(chǎng)細(xì)分與精準(zhǔn)營銷策略報(bào)告
- 2025年醫(yī)藥企業(yè)研發(fā)外包(CRO)在臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)分析中的質(zhì)量控制挑戰(zhàn)報(bào)告
- 2025年醫(yī)藥企業(yè)CRO模式下的臨床試驗(yàn)安全性評(píng)價(jià)與風(fēng)險(xiǎn)控制報(bào)告001
- 農(nóng)村金融服務(wù)體系金融科技與農(nóng)村金融風(fēng)險(xiǎn)管理優(yōu)化研究報(bào)告
- 循環(huán)生態(tài)種養(yǎng)殖項(xiàng)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告寫作模板-備案審批
- 爆破安全規(guī)程試題及答案
- 保密法考試題及答案
- 2025年乳制品行業(yè)奶源質(zhì)量追溯系統(tǒng)與品牌形象塑造報(bào)告001
- 艾梅乙反歧視培訓(xùn)課件
- 浙江省杭州市2024-2025學(xué)年高二下學(xué)期6月期末教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)英語試題(含答案)
- 2025年河南省中考地理試題(含答案)
- 2025安全生產(chǎn)月一把手講安全公開課三十二(91P)
- DB64-266-2018 建筑工程資料管理規(guī)程
- 人教鄂教版六年級(jí)下冊(cè)科學(xué)期末專題訓(xùn)練:實(shí)驗(yàn)題、綜合題(含答案)
- 2025屆湖北省武漢市武昌區(qū)南湖中學(xué)英語七年級(jí)第二學(xué)期期末達(dá)標(biāo)檢測(cè)試題含答案
- 2025年度安全生產(chǎn)月培訓(xùn)課件
- 2025課件:紅色基因作風(fēng)建設(shè)七一黨課
- 2025春季學(xué)期國開電大本科《人文英語4》一平臺(tái)機(jī)考真題及答案(第七套)
- 2025年全國二卷高考英語作文深度解析及寫作指導(dǎo)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論