2023保障工作總結(jié)以及來年計(jì)劃（3篇）

第6頁共6頁2023?保障工作?總結(jié)以及?來年計(jì)劃?一、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)、?提高自身?素質(zhì)，工?作中涉及?的法律、?法規(guī)都需?要爛熟于?心，針對(duì)?這一問題?，我利用?工作閑暇?時(shí)間努力?自學(xué)有關(guān)?人力資源?和社會(huì)保?障的各項(xiàng)?法律、法?規(guī)，相關(guān)?政策，做?到準(zhǔn)確掌?握法律、?法規(guī)的使?用尺度，?確保調(diào)節(jié)?改工作的?合理性。?二、做?好本職工?作，完善?各項(xiàng)技能?，集中精?力投入到?了人力資?源就業(yè)工?作中來。?____?，全國(guó)就?業(yè)形勢(shì)嚴(yán)?峻，尤其?是高校畢?業(yè)生，報(bào)?考機(jī)關(guān)事?業(yè)單位的?人越來越?多，這也?加大了我?們的工作?，也要求?我們更加?認(rèn)真細(xì)心?工作，做?到高效、?準(zhǔn)確、及?時(shí)。本著?公開平等?競(jìng)爭(zhēng)的原?則，及時(shí)?公布各類?招聘信息?，認(rèn)真審?核各項(xiàng)資?料，確保?工作零失?誤，切實(shí)?做到為人?民服務(wù)。?三、做?好各項(xiàng)檔?案資料的?建立、健?全。完善?檔案管理?制度，認(rèn)?真按照要?求和政策?____?工作。在?完成本職?工作同時(shí)?，我積極?配合辦公?室的其他?同志，加?班加點(diǎn)建?立健全各?項(xiàng)檔案，?并順利通?過___?_管委會(huì)?考核組的?考核。?今年，我?在自己的?崗位上，?做了一些?工作，也?取得了些?成績(jī)，但?這離不開?領(lǐng)導(dǎo)、同?事的關(guān)心?與幫助，?離領(lǐng)導(dǎo)、?同事的要?求還有很?大差距，?這主要表?現(xiàn)在主動(dòng)?學(xué)習(xí)還不?夠，有時(shí)?工作欠仔?細(xì)、缺乏?耐心，缺?乏創(chuàng)新工?作的本領(lǐng)?，創(chuàng)造的?成果還不?多等方面?。在今后?的工作中?，我將努?力改善和?彌補(bǔ)，完?善自身各?項(xiàng)素質(zhì)，?力爭(zhēng)在_?___工?作再上新?臺(tái)階。?2023?保障工作?總結(jié)以及?來年計(jì)劃?（二）?市失業(yè)人?員和就業(yè)?難群體主?要集中在?____?市區(qū),再?就業(yè)形勢(shì)?較為嚴(yán)峻?。據(jù)統(tǒng)計(jì)?，___?_下半內(nèi)?以來，市?區(qū)___?_生國(guó)有?企業(yè)下崗?職工__?__人，?這些人員?絕大多數(shù)?是年齡偏?大的就業(yè)?難人員;?，市區(qū)_?___生?城鎮(zhèn)失業(yè)?人員__?__人，?占全市當(dāng)?年失業(yè)人?員總數(shù)的?____?%，其中?結(jié)轉(zhuǎn)__?__人，?當(dāng)年新產(chǎn)?生___?_人。在?當(dāng)年新產(chǎn)?生的失業(yè)?人員中，?由就業(yè)轉(zhuǎn)?失業(yè)的_?___人?，占當(dāng)年?新產(chǎn)生失?業(yè)人員總?數(shù)的__?__%，?這些人員?絕大多數(shù)?是就業(yè)難?人員。為?做好下崗?失業(yè)人員?再就業(yè)工?作，近年?來，我們?按照__?__的要?求，為_?___市?區(qū)下崗失?業(yè)就業(yè)難?人員辦實(shí)?事，采取?管理和服?務(wù)相結(jié)合?的方式，?將下崗失?業(yè)人員的?管理融于?日常的就?業(yè)服務(wù)工?作之中，?努力提高?就業(yè)服務(wù)?水平，促?進(jìn)就業(yè)難?人員再就?業(yè)。到底?，___?_市區(qū)進(jìn)?入再就業(yè)?服務(wù)中心?的___?_名國(guó)有?企業(yè)下崗?職工已全?部分流出?中心得到?安置。全?年，我們?通過促進(jìn)?就業(yè)政策?和就業(yè)服?務(wù)方式，?使市區(qū)_?___名?失業(yè)人員?成功實(shí)現(xiàn)?就業(yè)，當(dāng)?年就業(yè)率?達(dá)___?_%，其?中就業(yè)難?人員再就?業(yè)達(dá)__?__人，?收到較好?的效果。?我們的主?要做法是?：二、?將失業(yè)人?員管理與?再就業(yè)免?費(fèi)培訓(xùn)援?助項(xiàng)目結(jié)?合起來，?鼓勵(lì)和吸?引就業(yè)難?人員參加?轉(zhuǎn)業(yè)訓(xùn)練?，提高其?再就業(yè)競(jìng)?爭(zhēng)能力?為使失業(yè)?人員提高?素質(zhì)，盡?快實(shí)現(xiàn)再?就業(yè)，我?們規(guī)定，?領(lǐng)取失業(yè)?保險(xiǎn)金期?間的失業(yè)?人員，除?應(yīng)到公共?職業(yè)介紹?機(jī)構(gòu)求職?外，還應(yīng)?到就業(yè)訓(xùn)?練機(jī)構(gòu)參?加轉(zhuǎn)業(yè)訓(xùn)?練，以培?訓(xùn)記錄作?為繼續(xù)領(lǐng)?取失業(yè)保?險(xiǎn)金的依?據(jù)。為配?合這項(xiàng)管?理制度的?實(shí)施，我?們?cè)谪?cái)政?部門的支?持下，籌?集市級(jí)再?就業(yè)基金?和再就業(yè)?培訓(xùn)資金?，設(shè)立了?失業(yè)人員?轉(zhuǎn)業(yè)轉(zhuǎn)崗?再就業(yè)免?費(fèi)培訓(xùn)援?助項(xiàng)目，?規(guī)定失業(yè)?職工憑《?失業(yè)職工?救濟(jì)證》?，就業(yè)難?人員憑《?失業(yè)證》?可到就業(yè)?訓(xùn)練中心?報(bào)名參加?免費(fèi)職業(yè)?技能培訓(xùn)?，每一個(gè)?失業(yè)期可?享受一次?免費(fèi)培訓(xùn)?援助優(yōu)惠?。目前，?我們開設(shè)?再就業(yè)免?費(fèi)培訓(xùn)援?助專業(yè)有?____?多個(gè)，失?業(yè)職工和?就業(yè)難人?員按照市?場(chǎng)就業(yè)的?需求自愿?選擇培訓(xùn)?項(xiàng)目和專?業(yè)，學(xué)員?經(jīng)培訓(xùn)考?核合格的?，發(fā)給就?業(yè)訓(xùn)練合?格證書和?技術(shù)等級(jí)?證書，并?由公共職?業(yè)介紹機(jī)?構(gòu)推薦就?業(yè)。近兩?年來，我?們共投入?轉(zhuǎn)業(yè)訓(xùn)練?培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)?____?萬元，免?費(fèi)培訓(xùn)失?業(yè)職工和?就業(yè)難人?員___?_人，其?中培訓(xùn)后?實(shí)現(xiàn)再就?業(yè)的有_?___人?，就業(yè)率?達(dá)___?_%。?四、將失?業(yè)人員群?體職業(yè)指?導(dǎo)與一對(duì)?一職業(yè)指?導(dǎo)跟蹤服?務(wù)相結(jié)合?，兼顧群?體普遍情?況和個(gè)體?特殊情況?，促進(jìn)就?業(yè)難人員?實(shí)現(xiàn)再就?業(yè)五、?將市一級(jí)?就業(yè)管理?服務(wù)與街?道社區(qū)服?務(wù)結(jié)合起?來，積極?開展社區(qū)?就業(yè)服務(wù)?工作，促?進(jìn)就業(yè)難?人員在社?區(qū)實(shí)現(xiàn)再?就業(yè)長(zhǎng)?期以來，?____?市區(qū)主要?由市一級(jí)?勞動(dòng)保障?部門負(fù)責(zé)?失業(yè)人員?的就業(yè)管?理和服務(wù)?工作。為?發(fā)揮街道?社區(qū)基層?開展社區(qū)?服務(wù)的優(yōu)?勢(shì)和作用?，促進(jìn)就?業(yè)難人員?在社區(qū)實(shí)?現(xiàn)再就業(yè)?，從__?__年下?半年開始?，我們將?市一級(jí)就?業(yè)管理服?務(wù)與街道?社區(qū)服務(wù)?結(jié)合起來?，在__?__市區(qū)?開展社區(qū)?就業(yè)服務(wù)?試點(diǎn)工作?，兩年內(nèi)?先后撥出?再就業(yè)資?金___?_多萬元?，支持城?區(qū)各街道?成立了_?___個(gè)?再就業(yè)服?務(wù)站和_?___個(gè)?家政服務(wù)?中心，及?時(shí)為下崗?失業(yè)人員?尤其是就?業(yè)難人員?提供社區(qū)?就業(yè)服務(wù)?。據(jù)統(tǒng)計(jì)?，近兩年?來，市區(qū)?各街道社?區(qū)服務(wù)機(jī)?構(gòu)組織下?崗失業(yè)人?員開辦社?區(qū)服務(wù)經(jīng)?濟(jì)實(shí)體_?___家?，從業(yè)人?數(shù)達(dá)__?__人，?其中安置?就業(yè)難人?員___?_人;幫?助失業(yè)人?員轉(zhuǎn)變就?業(yè)觀念、?推薦介紹?年齡較大?的下崗失?業(yè)人員從?事家政服?務(wù)實(shí)現(xiàn)再?就業(yè)__?__人。?最近，為?____?全國(guó)再就?業(yè)工作會(huì)?議精神，?建立健全?基層勞動(dòng)?保障工作?機(jī)構(gòu)，發(fā)?揮街道就?業(yè)服務(wù)機(jī)?構(gòu)在管理?下崗失業(yè)?人員中的?重要作用?，我們得?到市委市?政府的批?準(zhǔn)，準(zhǔn)備?在市區(qū)各?街道成立?社區(qū)勞動(dòng)?保障服務(wù)?中心，各?機(jī)構(gòu)暫配?備專職工?作人員_?___人?，經(jīng)費(fèi)納?入?yún)^(qū)財(cái)政?預(yù)算，并?由市財(cái)政?撥出專項(xiàng)?費(fèi)用給予?補(bǔ)貼，真?正建立起?市、區(qū)、?街道三級(jí)?就業(yè)服務(wù)?網(wǎng)絡(luò)，為?就業(yè)難人?員在社區(qū)?就業(yè)打下?堅(jiān)實(shí)的基?礎(chǔ)。經(jīng)?過近年的?努力,我?們?cè)谧ズ?就業(yè)管理?和服務(wù)、?促進(jìn)就業(yè)?難人員再?就業(yè)方面?取得了一?些成績(jī)，?為社會(huì)穩(wěn)?定作出了?一定貢獻(xiàn)?，但是與?先進(jìn)的兄?弟市相比?，仍有一?定的差距?，與上級(jí)?的要求還?相差很遠(yuǎn)?。今后，?我們決心?認(rèn)真__?__《_?___進(jìn)?一步做好?下崗失業(yè)?人員再就?業(yè)工作_?___》?精神，一?是利用國(guó)?家、省、?市再就業(yè)?扶持政策?，制定我?市有關(guān)《?再就業(yè)優(yōu)?惠證》發(fā)?放管理、?服務(wù)型企?業(yè)認(rèn)定、?社會(huì)保險(xiǎn)?補(bǔ)貼、小?額貸款擔(dān)?保、崗位?補(bǔ)貼、再?就業(yè)培訓(xùn)?補(bǔ)貼、職?業(yè)介紹補(bǔ)?貼、公益?性崗位援?助等再就?業(yè)扶持政?策的配套?實(shí)施細(xì)則?并認(rèn)真組?織實(shí)施，?積極擴(kuò)大?再就業(yè)扶?持政策對(duì)?象范圍，?爭(zhēng)取政府?財(cái)政再就?業(yè)資金更?大的投入?，促進(jìn)下?崗失業(yè)人?員再就業(yè)?;二是重?點(diǎn)做好“?4050?”就業(yè)難?人員的再?就業(yè)工作?，落實(shí)_?___個(gè)?工作日解?決就業(yè)難?人員再就?業(yè)的崗位?援助承諾?制度;三?是抓好勞?動(dòng)力市場(chǎng)?“三化”?建設(shè)推進(jìn)?試點(diǎn)工作?，加大全?市勞動(dòng)力?市場(chǎng)信息?網(wǎng)建設(shè)的?投入和下?崗失業(yè)人?員職業(yè)介?紹、職業(yè)?指導(dǎo)專門?服務(wù)場(chǎng)所?的投入，?為失業(yè)人?員尤其是?就業(yè)難人?員提供一?個(gè)良好的?擇業(yè)環(huán)境?，利用現(xiàn)?代化的服?務(wù)手段，?更加有效?地促進(jìn)就?業(yè)難人員?實(shí)現(xiàn)再就?業(yè)。2?023保?障工作總?結(jié)以及來?年計(jì)劃（?三）一?、基本工?作情況?(一)努?力學(xué)習(xí)，?不斷提高?政治理論?水平和業(yè)?務(wù)素質(zhì)?由于我今?年___?_月份被?借調(diào)到辦?公室工作?，對(duì)勞動(dòng)?保障法律?法規(guī)、辦?公室各項(xiàng)?業(yè)務(wù)知識(shí)?知之甚少?，這就要?求我只有?抓緊一切?可利用的?時(shí)間努力?學(xué)習(xí)，積?極進(jìn)取，?才能適應(yīng)?日趨激烈?的競(jìng)爭(zhēng)和?勝任本職?工作，否?則，不進(jìn)?則退，終?究要被社?會(huì)所淘汰?。平時(shí)我?努力學(xué)習(xí)?勞動(dòng)保障?法律法規(guī)?，學(xué)習(xí)上?級(jí)重要會(huì)?議精神，?積極做好?上傳下達(dá)?、下情上?報(bào)。在政?治上、思?想上始終?同局黨組?____?保持一致?，保證在?行動(dòng)上不?偏離正確?的軌道。?同時(shí)，結(jié)?合工作實(shí)?際，認(rèn)真?做好學(xué)習(xí)?筆記，主?動(dòng)向局領(lǐng)?導(dǎo)和各位?同事請(qǐng)教?，真正做?到各項(xiàng)業(yè)?務(wù)工作輕?車熟路。?(二)?腳踏實(shí)地?，認(rèn)真做?好本職工?作我深?深地感觸?到辦公室?綜合性協(xié)?調(diào)部門的?重要性，?辦公室的?工作擔(dān)負(fù)?著參謀，?監(jiān)督，協(xié)?調(diào)，服務(wù)?的職能，?一年來的?工作實(shí)踐?使我體會(huì)?到，干好?辦公室工?作并不是?一件容易?的事情，?我的工作?主要是接?聽電話、?收發(fā)文件?等看似很?平常的小?事，但是?要干好也?是不容易?的。要干?好這些工?作就要首?先清楚自?己所處的?位置，清?楚自己所?應(yīng)具備的?職責(zé)和應(yīng)?盡的責(zé)任?。按照分?工，擺正?位置，做?到不越位?，不離任?、不超位?，嚴(yán)格遵?守職責(zé)，?完成本職?工作。