餐廳用工合同

餐廳用工合同1.合同的簽署雙方本合同由以下各方（以下簡稱“甲”和“乙兩方”）于____________年____________月____________日簽訂。甲方:公司名稱：________________________地址：____________________________電話：____________________________郵編：____________________________有效身份證件：____________________________乙方:姓名：______________地址：______________電話：______________郵編：______________有效身份證件：______________2.合同的聘用內(nèi)容1.甲方同意聘用乙方履行以下工作職責(zé)，乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，否則甲方有權(quán)解除本合同：（1）勞動(dòng)崗位：______________；（2）工作地點(diǎn)：______________；（3）工作時(shí)間：每日的__________________;（4）勞動(dòng)報(bào)酬：每月人民幣_(tái)__________元；（5）工作保障：乙方在聘用期間享有職業(yè)健康檢查，職業(yè)疾病保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)和住房公積金等各項(xiàng)法定保障。2.乙方應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù)：（1）遵守組織紀(jì)律，認(rèn)真完成本職工作，并服從公司的管理；（2）嚴(yán)守公司的商業(yè)機(jī)密和秘密，不得將公司的商業(yè)機(jī)密和秘密泄露給外界；（3）不參加任何可能危害公司安全、利益的活動(dòng)；（4）不得進(jìn)入公司部門以外的場所，進(jìn)行未經(jīng)批準(zhǔn)的活動(dòng)；3.乙方所簽訂的合同為非競業(yè)限制合同。雙方在本合同履行期間內(nèi)不得與其他公司簽訂競業(yè)限制協(xié)議。3.合同的期限本合同自____________年_____________月_____________日起，至____________年_____________月_____________日止。4.合同的終止如果合同已達(dá)到期限且雙方均無異議，合同自動(dòng)終止。出現(xiàn)以下情況之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）乙方的工作能力不能符合工作要求，且在改善工作能力的情況下仍無法達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)；（2）乙方違反本合同約定，嚴(yán)重侵犯甲方的利益，或嚴(yán)重?fù)p害甲方聲譽(yù)的；（3）乙方違反公司制度、規(guī)章制度的；（4）其他雙方約定的終止條件。3.由于非本合同雙方約定的原因，甲乙雙方均有權(quán)解除合同。解除合同前，應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，并按約定處理工資以及工作期間其他待遇事宜。5.合同的補(bǔ)充條款1.本合同未盡的事宜，雙方應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商，并形成補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分。2.本合同的一覽表作為合同附件之一，是本合同的重要組成部分，是與本合同同等效力的法律文書。6.合同的送達(dá)和變更本合同及其附件的任何一方應(yīng)以書面形式送達(dá)給對(duì)方。送達(dá)日期以簽收或退回郵戳為準(zhǔn)。雙方應(yīng)當(dāng)通過協(xié)商一致的方式，就合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題，及時(shí)進(jìn)行變更或者補(bǔ)充。任何一方需要變更合同，應(yīng)當(dāng)提前一周通知對(duì)方，并進(jìn)行協(xié)商。7.合同的解釋和適用法律本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國法律。本合同履行中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)當(dāng)首先友好協(xié)商解決；如果協(xié)商不能