2023年出納年終個(gè)人工作總結(jié)范文（3篇）

第12頁共12頁2023?年出納年?終個(gè)人工?作總結(jié)范?文本人?在醫(yī)院正?確領(lǐng)導(dǎo)下?，在新科?長(zhǎng)的帶領(lǐng)?下認(rèn)真學(xué)?習(xí)___?_和__?__，認(rèn)?真學(xué)習(xí)醫(yī)?保政策、?財(cái)經(jīng)法規(guī)?、醫(yī)院會(huì)?計(jì)制度，?堅(jiān)持原則?，嚴(yán)格遵?守會(huì)計(jì)人?員職業(yè)道?德，遵守?醫(yī)院各項(xiàng)?工作制度?，積極參?加醫(yī)院的?各項(xiàng)活動(dòng)?，嚴(yán)格遵?守國(guó)家關(guān)?于現(xiàn)金管?理的各項(xiàng)?規(guī)定，認(rèn)?真做好自?己的本職?工作。?作為醫(yī)院?出納，我?在收付、?反映、監(jiān)?督四個(gè)方?面盡到了?應(yīng)盡的職?責(zé)，過去?的一年里?在不斷改?善工作方?式方法的?同時(shí)，為?醫(yī)院做好?管家婆，?通過努力?，較好地?完成了各?項(xiàng)工作任?務(wù)，現(xiàn)總?結(jié)匯報(bào)如?下：一?、日常出?納工作：?1、嚴(yán)?格執(zhí)行現(xiàn)?金管理和?結(jié)算制度?，及時(shí)辦?理日?，F(xiàn)?金收付業(yè)?務(wù)做到日?清月結(jié)，?防止發(fā)生?不必要的?損失、浪?費(fèi)。確保?庫存現(xiàn)金?的安全。?2、及?時(shí)收回醫(yī)?院各項(xiàng)門?診和住院?收入，進(jìn)?行核對(duì)算?。及時(shí)收?回現(xiàn)金存?入銀行。?3、根?據(jù)會(huì)計(jì)提?供的依據(jù)?，與銀行?相關(guān)部門?聯(lián)系，井?然有序地?完成了職?工工資和?其它應(yīng)發(fā)?放的經(jīng)費(fèi)?發(fā)放工作?。4、?堅(jiān)持財(cái)務(wù)?手續(xù)，嚴(yán)?格審核(?憑證上必?須有經(jīng)手?人及相關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)的簽?字才能給?予支付)?，對(duì)不符?手續(xù)的憑?證不付款?。5、?審核和登?記現(xiàn)金日?記賬和銀?行存款日?記賬二?、日常會(huì)?計(jì)工作：?1、熟?悉國(guó)家的?財(cái)政制度?，嚴(yán)格執(zhí)?行財(cái)經(jīng)紀(jì)?律。堅(jiān)持?原則秉公?辦事2?、在財(cái)務(wù)?科負(fù)責(zé)人?的直接領(lǐng)?導(dǎo)下，負(fù)?責(zé)醫(yī)院的?財(cái)務(wù)報(bào)銷?審核工作?。3、?認(rèn)真審核?第筆業(yè)務(wù)?的原始憑?證及其附?件的正確?性、合法?性、規(guī)范?性。檢查?報(bào)銷手續(xù)?是否齊全?。4、?根據(jù)審核?過的各種?收會(huì)原始?憑證及時(shí)?編制記賬?憑證。?5、負(fù)責(zé)?編制發(fā)放?醫(yī)院各類?人員工資?及隨工資?發(fā)放的各?種補(bǔ)貼。?6、每?月按照稅?法規(guī)定及?時(shí)做好代?扣、代繳?個(gè)人所稅?稅工作。?7、每?月按照法?律規(guī)定及?時(shí)做好種?種勞動(dòng)保?險(xiǎn)的扣繳?工作。?三、其他?工作1?、加強(qiáng)收?費(fèi)控制與?監(jiān)督，保?證醫(yī)療收?入資金的?安全完整?嚴(yán)格執(zhí)?行物價(jià)部?門核定的?收費(fèi)范圍?和收費(fèi)標(biāo)?準(zhǔn)，不違?規(guī)收費(fèi)和?亂收費(fèi)，?根據(jù)內(nèi)部?控制制度?，加強(qiáng)對(duì)?日常收費(fèi)?的控制和?監(jiān)督管理?，對(duì)日常?營(yíng)業(yè)收入?報(bào)表和收?費(fèi)票據(jù)逐?一核對(duì)，?按時(shí)將收?取的現(xiàn)金?繳存銀行?。配合醫(yī)?保辦做好?醫(yī)保收費(fèi)?的結(jié)算和?登記管理?。2、?加強(qiáng)會(huì)計(jì)?檔案管理?，規(guī)范會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)工?作。醫(yī)?院會(huì)計(jì)檔?案管理基?礎(chǔ)薄弱，?____?加強(qiáng)對(duì)會(huì)?計(jì)檔案的?規(guī)范管理?，參與了?整理裝訂?了___?_-__?__的會(huì)?計(jì)憑證，?立卷歸檔?。3、?做好全院?醫(yī)護(hù)員工?和專家的?服務(wù)工作?，保證工?資福利按?時(shí)發(fā)放?____?，醫(yī)院東?區(qū)搬遷，?給工作帶?來了不便?，為了服?務(wù)好全院?職工和專?家，對(duì)專?家服務(wù)方?面，熱情?周到，保?證專家的?需求，工?資福利按?時(shí)無差錯(cuò)?發(fā)放到位?。4、?完成社保?稽核和收?費(fèi)年審工?作，配合?學(xué)院對(duì)醫(yī)?院___?_和__?__財(cái)務(wù)?收支的審?計(jì)工作。?為___?_社?；?核和收費(fèi)?年審提供?了準(zhǔn)確的?財(cái)務(wù)資料?，整理_?___-?____?的財(cái)務(wù)制?度，會(huì)計(jì)?賬薄、憑?證、報(bào)表?，配合學(xué)?院的財(cái)務(wù)?收支審計(jì)?。通過?財(cái)務(wù)室全?體人員的?共同努力?，財(cái)務(wù)工?作得到了?醫(yī)院的充?分肯定，?____?，財(cái)務(wù)室?被評(píng)為醫(yī)?院先進(jìn)集?體，同時(shí)?本人補(bǔ)評(píng)?為先進(jìn)個(gè)?人。存?在的問題?和建議?首先，由?于醫(yī)院無?基本賬戶?，財(cái)務(wù)核?算中現(xiàn)金?流量較大?，坐支現(xiàn)?金情況產(chǎn)?生態(tài)環(huán)境?。不能及?時(shí)支付各?部門急需?用錢的問?題。其?次，醫(yī)院?業(yè)務(wù)量較?大，財(cái)務(wù)?人員較少?，限于日?常核算事?務(wù)，不能?為領(lǐng)導(dǎo)及?時(shí)提供報(bào)?表。最?后財(cái)務(wù)人?員的知識(shí)?結(jié)構(gòu)需要?更新和調(diào)?整，在不?斷更新專?業(yè)知識(shí)的?同時(shí)，還?要學(xué)習(xí)新?會(huì)計(jì)制度?與財(cái)務(wù)有?關(guān)的其它?知識(shí)。?2023?年出納年?終個(gè)人工?作總結(jié)范?文（二）?一、前?期財(cái)務(wù)工?作總結(jié)?對(duì)于企業(yè)?來說，能?力往往是?超越知識(shí)?的，物業(yè)?管理公司?對(duì)于人才?的要求，?同樣也是?能力第一?。物業(yè)管?理公司對(duì)?于人才的?要求是多?方面的,?它包括：?組織指揮?能力、決?策能力、?創(chuàng)新能力?、社會(huì)活?動(dòng)能力、?技術(shù)能力?、協(xié)調(diào)與?溝通能力?等。第?一階段(?____?年-__?__年)?___?_畢業(yè)之?初，在無?任何工作?經(jīng)驗(yàn)、且?對(duì)物業(yè)管?理行業(yè)更?是一無所?知的情況?下，我幸?運(yùn)的加入?了“金網(wǎng)?絡(luò)-雪梨?澳鄉(xiāng)”管?理團(tuán)隊(duì)，?看似簡(jiǎn)單?的賬單制?作→日常?收費(fèi)→銀?行對(duì)接→?建立收費(fèi)?臺(tái)賬→與?總部財(cái)務(wù)?對(duì)接，一?切都是從?零開始。?我自覺加?強(qiáng)學(xué)習(xí)，?虛心求教?釋惑，不?斷理清工?作思路，?總結(jié)工作?方法，在?各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?和同事的?幫助指導(dǎo)?下，從不?會(huì)到會(huì)，?從不熟悉?到熟悉，?我逐漸摸?清了工作?中的基本?情況，找?到了切入?點(diǎn)，把握?住了工作?重點(diǎn)和難?點(diǎn)，而隨?后財(cái)務(wù)助?理兼客務(wù)?代表的特?殊身份更?是加速縮?短了我與?“專業(yè)人?”之間的?距離。客?戶電話的?接聽、客?服前臺(tái)的?接待，都?需要很強(qiáng)?的專業(yè)知?識(shí)與溝通?能力，物?業(yè)管理中?大多是一?些細(xì)小瑣?碎的事，?協(xié)調(diào)好了?大事化小?、小事化?了，協(xié)調(diào)?不好則工?作會(huì)非常?被動(dòng)。?這就要求?在服務(wù)過?程中不斷?提高自己?與外界的?溝通能力?，同時(shí)在?公司內(nèi)部?的溝通也?非常重要?，除了本?部門之間?，部門與?部門之間?的溝通也?很重要，?只有溝通?好了，才?能提高工?作效率，?減少不必?要的人工?成本。一?方面，干?中學(xué)、學(xué)?中干，不?斷掌握方?法，積累?經(jīng)驗(yàn);另?一方面，?問書本、?問同事，?不斷豐富?知識(shí)掌握?技巧。?“勤能補(bǔ)?拙”，因?為當(dāng)時(shí)住?在項(xiàng)目，?便利用下?班后的時(shí)?間總結(jié)完?善自己的?工作內(nèi)容?，建立了?各種收費(fèi)?臺(tái)賬的模?版，同時(shí)?結(jié)合管理?處實(shí)際情?況先后制?定了《財(cái)?務(wù)收費(fèi)流?程》、《?財(cái)務(wù)對(duì)接?流程》、?《押金退?款流程》?以及《特?約服務(wù)收?費(fèi)流程》?，并在各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的?支持和同?事們的配?合下各項(xiàng)?流程得到?了迅速的?普及，為?管理處日?常財(cái)務(wù)工?作的順利?進(jìn)行奠定?了堅(jiān)實(shí)的?基礎(chǔ)。?第二階段?(___?_-__?__)：?發(fā)展階段?這一階?段在繼續(xù)?擔(dān)任雪梨?澳鄉(xiāng)財(cái)務(wù)?助理的同?時(shí)又介入?了新接管?項(xiàng)目溫哥?華森林管?理處前期?的財(cái)務(wù)助?理工作，?進(jìn)一步鞏?固了自己?關(guān)于從物?業(yè)前期接?管到業(yè)主?入住期間?財(cái)務(wù)工作?經(jīng)驗(yàn)的積?累，同時(shí)?也豐富了?自身的物?業(yè)管理專?業(yè)知識(shí)。?項(xiàng)目進(jìn)入?日常管理?之后，因?為新招的?財(cái)務(wù)助理?是應(yīng)屆畢?業(yè)生，我?由此又接?觸到了輔?導(dǎo)新人的?工作內(nèi)容?，我將自?己的工作?經(jīng)驗(yàn)整理?成文字后?逐點(diǎn)的與?新人一起?實(shí)踐，共?同發(fā)現(xiàn)問?題、解決?問題，經(jīng)?過三個(gè)月?時(shí)間的努?力，新招?的財(cái)務(wù)助?理已經(jīng)能?夠很好的?勝任財(cái)務(wù)?助理工作?了。__?__年底?我又被調(diào)?往公司新?接管的“?VILL?A”管理?處擔(dān)任財(cái)?務(wù)助理，?此時(shí)正逢?財(cái)務(wù)部改?革，我努?力學(xué)習(xí)專?業(yè)知識(shí)，?積極配合?制度改革?，并在工?作中小有?成就，得?到了領(lǐng)導(dǎo)?的肯定。?第三階?段(__?__-現(xiàn)?在)，不?斷提升階?段__?__年底?，我被調(diào)?往公司財(cái)?務(wù)部擔(dān)任?出納。出?納工作首?先要有足?夠的耐心?和細(xì)心，?不能出任?何差錯(cuò)，?在每次報(bào)?賬的時(shí)候?，每筆錢?我都會(huì)算?兩遍點(diǎn)兩?遍;每日?做好結(jié)賬?盤庫工作?，做好現(xiàn)?金盤點(diǎn)表?;每月末?做好銀行?對(duì)賬工作?，及時(shí)編?制銀行余?額調(diào)節(jié)表?，并做好?和會(huì)計(jì)賬?的對(duì)賬工?作;工資?的發(fā)放更?是需要細(xì)?心謹(jǐn)慎，?這直接關(guān)?系到員工?個(gè)人的利?益，因?yàn)?日常的工?作量已經(jīng)?基本飽和?，每次做?工資的時(shí)?候，我都?會(huì)主動(dòng)加?班，保證?及時(shí)將工?資發(fā)放給?員工;而?公司總部?出納更大?的一部分?工作內(nèi)容?是與管理?處財(cái)務(wù)助?理的工作?對(duì)接，由?于當(dāng)時(shí)管?理處財(cái)務(wù)?人員流動(dòng)?較大，面?對(duì)新人更?需要耐心?的去指導(dǎo)?她們的工?作，細(xì)致?的講解公?司的一些?工作流程?，使她們?盡快融入?金網(wǎng)絡(luò)這?個(gè)大家庭?。__?__年底?我由出納?崗位轉(zhuǎn)為?會(huì)計(jì)，負(fù)?責(zé)雪梨澳?鄉(xiāng)和VI?LLA管?理處的主?管會(huì)計(jì)工?作，同時(shí)?兼工資發(fā)?放工作，?這一期間?我學(xué)習(xí)并?掌握了公?司財(cái)務(wù)核?算的程序?以及用友?財(cái)務(wù)軟件?的操作技?能，提高?迅速;同?時(shí)我的工?作內(nèi)容還?包括通過?對(duì)月度、?季度以及?年度的財(cái)?務(wù)分析，?及時(shí)并動(dòng)?態(tài)地掌握?管理處營(yíng)?運(yùn)和財(cái)務(wù)?狀況，發(fā)?現(xiàn)工作中?的問題，?并提出財(cái)?務(wù)建議，?為管理處?負(fù)責(zé)人決?策提供可?靠的財(cái)務(wù)?依據(jù)。今?年___?_月我的?工作內(nèi)容?再次調(diào)整?，工資發(fā)?放工作正?式移交給?了出納，?主要負(fù)責(zé)?長(zhǎng)遠(yuǎn)天地?、溫哥華?森林及V?ILLA?管理處的?主管會(huì)計(jì)?工作。?二、主要?經(jīng)驗(yàn)和收?獲在金?網(wǎng)絡(luò)工作?的六年多?時(shí)間里，?積累了許?多工作經(jīng)?驗(yàn)，尤其?是管理處?基層財(cái)務(wù)?工作經(jīng)驗(yàn)?，同時(shí)也?取得了一?定的成績(jī)?，總結(jié)起?來有以下?幾個(gè)方面?的經(jīng)驗(yàn)和?收獲：?(一)只?有擺正自?己的位置?，下功夫?熟悉基本?業(yè)務(wù)，才?能盡快適?應(yīng)新的工?作崗位;?(二)?只有主動(dòng)?融入入集?體，處理?好各方面?的關(guān)系，?才能在新?的環(huán)境中?保持好的?工作狀態(tài)?;(三?)只有堅(jiān)?持原則落?實(shí)制度，?認(rèn)真理財(cái)?管賬，才?能履行好?財(cái)務(wù)職責(zé)?;(四?)只有樹?立服務(wù)意?識(shí)，加強(qiáng)?溝通協(xié)調(diào)?，才能把?分內(nèi)的工?作做好;?(五)?只有保持?心態(tài)平和?，“取人?之長(zhǎng)、補(bǔ)?己之短”?，才能不?斷提高、?取得進(jìn)步?。三、?確立工作?目標(biāo)，加?強(qiáng)協(xié)作?財(cái)務(wù)工作?象年輪，?一個(gè)月工?作的結(jié)束?，意味著?下一個(gè)月?工作的重?新開始。?我喜歡我?的工作，?雖然繁雜?、瑣碎，?也沒有太?多新奇，?但是做為?企業(yè)正常?運(yùn)轉(zhuǎn)的命?脈，我深?深的感到?自己崗位?的價(jià)值，?同時(shí)也為?自己的工?作設(shè)定了?新的目標(biāo)?：1、?做好財(cái)務(wù)?工作計(jì)劃?，以預(yù)算?為依據(jù)，?積極控制?成本、費(fèi)?用的支出?，并在日?常@方案?.范.文?.庫整理?~的財(cái)務(wù)?管理中加?強(qiáng)與管理?處的溝通?，倡導(dǎo)效?益優(yōu)先，?注重現(xiàn)金?流量、貨?幣的時(shí)間?價(jià)值和風(fēng)?險(xiǎn)控制，?充分發(fā)揮?預(yù)算的目?標(biāo)作用，?不斷完善?事前計(jì)劃?、事中控?制、事后?總結(jié)反饋?的財(cái)務(wù)管?理體系。?2、實(shí)?抓應(yīng)收賬?款的管理?，預(yù)防呆?賬，減少?壞賬，保?全管理處?的經(jīng)營(yíng)成?果。3?、積極參?預(yù)，配合?管理處開?拓新的經(jīng)?濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)?。以上?是我對(duì)自?己工作的?總結(jié)匯總?，敬請(qǐng)各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給?予批評(píng)指?正。在今?后的工作?當(dāng)中，我?將一如既?往的努力?工作，不?斷總結(jié)工?作經(jīng)驗(yàn);?努力學(xué)習(xí)?，不斷提?高自己的?專業(yè)知識(shí)?和業(yè)務(wù)能?力，以新?形象，新?面貌，為?公司的輝?煌發(fā)展而?努力奮斗?。20?23年出?納年終個(gè)?人工作總?結(jié)范文（?三）轉(zhuǎn)?眼間，我?來公司已?經(jīng)一年半?了，在這?期間擔(dān)任?出納一職?，工作事?項(xiàng)涉及到?及其子公?司，這三?個(gè)公司主?營(yíng)的業(yè)務(wù)?不同，所?涉及的事?項(xiàng)也有所?不同，工?作過程中?，在完成?本職工作?的的情況?下不斷地?學(xué)習(xí)，同?時(shí)也漸漸?地提高了?自己的各?項(xiàng)水平。?隨著不?斷的工作?和學(xué)習(xí)，?我對(duì)本職?工作有了?更深刻的?認(rèn)識(shí)，解?了出納崗?位的各種?制度及其?日常的工?作流程。?我的工作?內(nèi)容可以?說既簡(jiǎn)單?又繁瑣，?而且對(duì)工?作質(zhì)量要?求非常高?，可以說?不容出一?點(diǎn)差錯(cuò)，?對(duì)每項(xiàng)工?作我都必?須準(zhǔn)確、?細(xì)心、耐?心地要求?自己及時(shí)?完成。出?納工作不?僅責(zé)任重?大，而且?有不少學(xué)?問，要嚴(yán)?格遵守并?執(zhí)行公司?財(cái)務(wù)制度?，認(rèn)真學(xué)?習(xí)和__?__執(zhí)行?國(guó)家有關(guān)?財(cái)經(jīng)的法?律法規(guī)、?方針政策?，遵守有?關(guān)財(cái)務(wù)工?作的各項(xiàng)?制度，需?要理論與?實(shí)踐相結(jié)?合才能將?工作做好?。在過?去的一年?里，在不?斷學(xué)習(xí)不?斷改善工?作方式方?法的同時(shí)?，順利完?成如下工?作：1?、按照公?司規(guī)定執(zhí)?行每周二?、周四出?賬，出賬?前與各部?門核實(shí)資?金使用情?況，根據(jù)?公司資金?情況，與?銀行相關(guān)?部門聯(lián)系?，填寫準(zhǔn)?確的單據(jù)?提備用金?。2、?積極配合?部門人員?收取公司?各項(xiàng)款項(xiàng)?，并及時(shí)?存入銀行?。3、?必須保證?手續(xù)齊全?后付款，?如遇到特?殊情況，?需事先得?到公司領(lǐng)?導(dǎo)同意后?，方可支?付，事后?及時(shí)補(bǔ)簽?票據(jù)，手?續(xù)齊全的?票據(jù)及時(shí)?轉(zhuǎn)交會(huì)計(jì)?做賬。?4、出賬?后整理所?有請(qǐng)款、?報(bào)銷及往?來結(jié)算票?據(jù)，及時(shí)?登現(xiàn)金及?銀行存款?日記賬，?做到各賬?戶賬目清?晰，并每?日?qǐng)?bào)各銀?行賬戶流?量日?qǐng)?bào)表?，每周五?給相關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)發(fā)放電?子日記賬?，及時(shí)反?饋資金信?息。5?、出賬后?核對(duì)庫存?現(xiàn)金及銀?行存款，?做到賬賬?、賬實(shí)相?符。6?、與銀行?做好溝通?，保證銀?行結(jié)算業(yè)?務(wù)的正常?辦理，日?常及時(shí)取?回各銀行?賬戶回單?，每月初?取上月各?賬戶對(duì)賬?單。7?、每月與?銀行對(duì)賬?單、會(huì)計(jì)?賬對(duì)賬，?并編制各?賬戶余額?調(diào)節(jié)表，?及時(shí)處理?手中未達(dá)?帳項(xiàng)，做?到賬賬、?賬實(shí)相符?。8、?每月與主?管會(huì)計(jì)盤?點(diǎn)現(xiàn)金，?并出具現(xiàn)?金盤點(diǎn)表?。9、?根據(jù)行政?人事部提?供的手續(xù)?齊全并核?對(duì)無誤的?工資表，?完成公司?員工工資?發(fā)放工作?。10?、根據(jù)銀?行規(guī)定的?時(shí)間，按?時(shí)進(jìn)行賬?戶年檢及?貸款卡年?審工作。?11、?每月扎賬?后，將憑?證按規(guī)定?整齊裝訂?入冊(cè)。?12、配?合資金預(yù)?算主管領(lǐng)?導(dǎo)做好融?資相關(guān)工?作。1?3、妥善?保管好庫?存現(xiàn)金及?保險(xiǎn)柜鑰?匙。1?4、妥善?保管公司?的財(cái)務(wù)印?鑒(銀行?備案的私?章)、各?類支票及?有價(jià)票據(jù)?，并做好?印鑒和票?據(jù)的使用?及領(lǐng)取的?登記工作?。15?、完成領(lǐng)?導(dǎo)臨時(shí)安?排的事項(xiàng)?。我的?工作一方?面是與現(xiàn)?金打交道?。我每天?都會(huì)接觸?到大量的?現(xiàn)金，一?部分是提?取的日常?備用金;?另一部分?是用戶部?交來的暖?費(fèi)收入。?這些雖然?都是現(xiàn)金?，但它們?的用途卻?不同，必?須嚴(yán)格按?照準(zhǔn)確的?用途、方?式按時(shí)提?取及及時(shí)?交存銀行?，不得"?坐支"，?不得以“?白條”抵?充現(xiàn)金，?更不得任?意挪用現(xiàn)?金，同時(shí)?還要維護(hù)?個(gè)人安全?和公司的?利益不受?到損失的?意識(shí)。?我的工作?另一方面?是與銀行?打交道。?每天業(yè)務(wù)?較多，我?幾乎每天?都要去銀?行辦理業(yè)?務(wù)。在這?期間，我?掌握了銀?行各種付?款方式和?單據(jù)填制?，并與各?銀行做好?溝通，保?證銀行結(jié)?算業(yè)務(wù)的?正常辦理?;同時(shí)能?與各銀行?相關(guān)人員?搞好關(guān)系?，然后在?辦理業(yè)務(wù)?時(shí)給自己?節(jié)省了很?多的時(shí)間?。另外?，在配合?資金預(yù)算?主管領(lǐng)導(dǎo)?做融資相?關(guān)工作時(shí)?，根據(jù)資?料所需時(shí)?間，與相?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)溝?通，然后?查閱、準(zhǔn)?備、整理?相關(guān)資料?。在這過?程中，在?領(lǐng)導(dǎo)和同?事的指導(dǎo)?下，我嚴(yán)?格要求自?己，掌握?工作技巧?，能盡快?完成相關(guān)?工作。?在日常工?作中，出?納工作看?似簡(jiǎn)單，?但是非常?繁瑣，并?且還要與?相關(guān)部門?相關(guān)人員?進(jìn)行溝通?，而且經(jīng)?常協(xié)助其?他部門辦?理緊急事?項(xiàng)。在與?領(lǐng)導(dǎo)溝通?后，漸漸?的轉(zhuǎn)變了?工作方式?及態(tài)度，?縮短了完?成日?，?事及協(xié)助?工作的時(shí)?間。這一?年的工作?，也是我?將理論轉(zhuǎn)?化為實(shí)踐?的一個(gè)過?程。在?完成本職?工作的情?況下，積?極配合同?事之間的?工作，在?同事們的?指導(dǎo)和幫?助下使我?學(xué)到了很?多工作中?的知識(shí)，?而且還參?加過中稅?網(wǎng)的一次?關(guān)于E_?___C?EL在財(cái)?務(wù)中的運(yùn)?用學(xué)習(xí)，?這些在工?作中都得?到了很好?的運(yùn)用，?同時(shí)也提?高了工作?效率。?工作以來?，我一直?堅(jiān)持要求?自己做到?耐心、謹(jǐn)?慎、認(rèn)真?的對(duì)待工?作，并在?工作中掌?握財(cái)務(wù)人?員應(yīng)該掌?握的原則?。作為一?名財(cái)務(wù)人?員，特別