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第頁共頁洗車工勞動合同書(模板3篇)洗車工勞動合同書篇一雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行方法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。第一條本合同期限自年月日開場,至年月日終止,其中試用期天。第二條乙方同意在甲方從事工作。第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不元,其中試用期間工資為元。第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應依法支付加玫加點工資,按以下標準支付工資;1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的,按照乙方小時工資標準的%支付工資;2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標準的年月日鑒證機關(guān)(蓋章)鑒證員(簽章)鑒證員(簽章)洗車工勞動合同書篇二根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原那么,達成如下協(xié)議:_________________一、甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要,同意聘用乙方事工作;二、合同有效期:_________________自年月日至年月日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止;1、試用期為個月;2、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面或開頭通知對方。三、工作時間1、甲方實行工時制,即乙方每日早上至下午下雨下雪休息;2、甲方由于經(jīng)營需要,可與乙方協(xié)商適當延長乙方工作時間。四、工資待遇1、乙方試用期工資元/月;試用期滿乙方起點工資為元/月。2、甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,自動順延,在最近的工作日支付。3、乙方押金元,工作滿6個月后甲方返還,6個月以下押金不退。五、有以下情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:_________________1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;2、乙方嚴重違背勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;3、乙方嚴重瀆職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;4、乙方被依法追究刑事責任的;六、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的,按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面受權(quán)代簽無效。甲方蓋章:_________________乙方簽名:_________________受權(quán)代表簽名:_________________身份證號碼:_________________合同簽訂時間:_________________年月日洗車工勞動合同書篇三甲方(單位名稱):_________________乙方:_________________身份證:_________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、合同期限甲方聘用乙方在甲方擔任工作。聘任時間至___________起。二、甲方的權(quán)利與義務1.負責乙方的日常工作管理;2.負責支付乙方工資,發(fā)薪時間為次月15日;三、乙方的權(quán)利與義務1.承受甲方的管理,并按甲方要求認真完成甲方下達的工作任務,認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀守法;2.在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;四、聘用合同的變更、解除、終止(一)乙方有以下情況之一,甲方可以解除合同,須提早2天以通知乙方:_________________1.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達不成協(xié)議的;2.因患重大疾病,乙方不能從事原工作;(二)乙方有以下情況之一,甲方可以隨時解除合同:_________________1.嚴重違背勞動紀律或甲方規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權(quán)益,造成嚴重后果以及嚴重違犯職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;2.無理取鬧、打架斗毆、恫嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;3.盜竊、營私舞弊情節(jié)嚴重的;4.違背工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;5.在工作期間被勞教、判刑、依法追究刑事責任的;6.完不成甲方下達的工作任務、不服從甲方管理;7.無故曠工.(三)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應提早10天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。(四)試用期限1.乙方至簽訂本合同之日起7日為試用期,試用合格后上崗,工資從簽訂合同之日起計算;五、請事假扣除當天工資100%。六、請病假扣除當天工資100%。七、其他事項(另見規(guī)章附件)規(guī)章附件同具法律效力八、違背合同的責任和爭議解決:_________________合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合本合同解除條件的,單方解除合同的一方要承當違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。九、其他本合同經(jīng)雙

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