2022年年中工作總結(jié)范文（13篇）

2022年年中工作總結(jié)范文（精選13篇）

2022年年中工作總結(jié)范文（精選13篇）

2022年年中工作總結(jié)范文篇1

■尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同志們大家好：

■201#年度以來(lái)，我科室在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下，緊緊圍

繞醫(yī)院的奮斗目標(biāo)，立足崗位，拼搏奉獻(xiàn)，取得了一定的成績(jī),

現(xiàn)將我科室今年以來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

■-、政治思想方面

■我科室全體醫(yī)護(hù)人員堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想

積極參加各項(xiàng)政治活動(dòng)，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志培養(yǎng)良好的職業(yè)

道德和敬業(yè)精神，工作任勞任怨，使我科室201#年度患者滿意

無(wú)患者投訴現(xiàn)象。

■二、業(yè)務(wù)工作方面

■積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針，以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力

為前提，堅(jiān)持走臨床和社會(huì)工作相結(jié)合的道路，積極配合全院

職工齊心協(xié)力，努力認(rèn)真完成各項(xiàng)工作，在201#年度中我科室

的每一位醫(yī)生都能夠熟練掌握婦產(chǎn)科常見病、多發(fā)病的診治，

能夠熟練診斷處理產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥，熟練診治婦產(chǎn)科各種

急癥、重癥，獨(dú)立進(jìn)行婦產(chǎn)科常見手術(shù)及各種計(jì)劃生育手術(shù)，

工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每

一個(gè)病人，在限度上避免了誤診、誤治，一年來(lái)我科室共接診

住院患者約noo余人次，其中產(chǎn)婦約900余人，通過(guò)剖宮產(chǎn)分

娩的患者約800余人，自然分娩患者約80余人，與20xx年度

相比自然分娩人數(shù)有所下降，中期引產(chǎn)及保胎患者共計(jì)約150

人，婦科手術(shù)包括子宮切除、盆腔腫物、宮外孕、范文100前

庭大腺囊腫等共計(jì)約60例，輸卵管吻合術(shù)一例，以上病例無(wú)一

例醫(yī)療事故及醫(yī)療糾紛住院患者都按時(shí)出院，201#年我科室門

診共接診患者約3000余人，婦產(chǎn)科門診自開展無(wú)痛人流手術(shù)后

門診收入明顯提高，并且門診小型微創(chuàng)手術(shù)如取上環(huán)、人工流

產(chǎn)、清宮術(shù)輸卵管通水等手術(shù)無(wú)一例醫(yī)療事故差錯(cuò)發(fā)生，并有

著收費(fèi)合理患者滿意度高入院容易等好評(píng)。我科室本年度住院

部及門診總共為醫(yī)院創(chuàng)收約210萬(wàn)元，

■三、醫(yī)患關(guān)系方面

■我科室存在其特殊性，所以醫(yī)患溝通很重要也很困難，但

婦產(chǎn)科全體醫(yī)護(hù)人員相互理解、團(tuán)結(jié)一致、對(duì)住院分娩病人耐

心做好醫(yī)患溝通，讓患者及家屬了解產(chǎn)程中可能發(fā)生的情況，

并理解這-過(guò)程，這樣我們的醫(yī)患關(guān)系非常融洽。

■四、管理方面

■①嚴(yán)格遵守排班制度及首診負(fù)責(zé)制度，杜絕了空崗漏崗而

發(fā)生醫(yī)療事故，堅(jiān)持床頭交接班制度，加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段如夜班、

中午班、節(jié)假日班等的管理，對(duì)重點(diǎn)病人的管理、如搶救室的

患者和普通病房的危重患者，作為科室早會(huì)及交接班時(shí)討論的

重點(diǎn)，并引起各班的重視，②我科室消毒責(zé)任明確、正規(guī)并及

時(shí)記錄，③手術(shù)病人嚴(yán)格把握手術(shù)指征及加強(qiáng)圍手術(shù)期的管理

降低手術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、對(duì)危重病人盡快診治，并請(qǐng)示上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)診討

論，思想?yún)R報(bào)專題對(duì)我院現(xiàn)有水平及條件不能診治的患者及時(shí)

轉(zhuǎn)診，手術(shù)嚴(yán)格無(wú)菌操作，無(wú)一例產(chǎn)褥感染。④加強(qiáng)醫(yī)療文件

的書寫的管理，我科室堅(jiān)持出院患者病歷及時(shí)完成并層層把關(guān),

力爭(zhēng)每-份病例-次成型安全出科。

■五、增收與節(jié)支方面

■增收方面：我科室在全科人員的努力配合及護(hù)士長(zhǎng)的嚴(yán)格

督促下熟練掌握各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，把該收的錢一分不少收回來(lái)，

加強(qiáng)催款力度避免患者欠費(fèi)現(xiàn)象。

■節(jié)支方面：盡量減少水電各種一次性耗材及藥品浪費(fèi)。為

科室及醫(yī)院創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益。

■六、存在的不足

■①個(gè)別醫(yī)護(hù)人員態(tài)度強(qiáng)硬、缺乏耐心愛心并缺少對(duì)工作的

使醫(yī)患關(guān)系緊張

■②個(gè)別醫(yī)生無(wú)菌觀念不強(qiáng)沒(méi)能嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作制度■

■③多數(shù)醫(yī)護(hù)人員時(shí)間觀念不強(qiáng)，遲到早退現(xiàn)象嚴(yán)重，包括

■七、努力方向

■①加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)

水平，希望院領(lǐng)導(dǎo)提供醫(yī)生每年一名醫(yī)生外出進(jìn)修學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)

和每月或每周院內(nèi)學(xué)習(xí)及特殊病人討論的機(jī)會(huì)。

■②積極開展新項(xiàng)目，如：開展產(chǎn)前準(zhǔn)媽媽課堂及產(chǎn)后康復(fù)

知識(shí)的宣教工作，范文寫作積極鼓勵(lì)患者在條件允許的情況下

能夠經(jīng)陰道分娩，以提高自然分娩率。門診即將開展陰道灌洗

上藥等治療陰道炎的新技術(shù)以及宮頸錐切等技術(shù)。

2022年年中工作總結(jié)范文篇2

全年來(lái)，部室安全生產(chǎn)工作始終貫徹“安全第一、預(yù)防為

主、綜合治理”的方針。牢固樹立安全責(zé)任重于泰山的意識(shí)，

認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)安全工作的會(huì)議及文件精神。遵循“橫向到

邊、縱向到底、責(zé)任到人、不留死角”的安全工作原則。在部

室負(fù)責(zé)范圍內(nèi)開展安全生產(chǎn)大檢查及整改活動(dòng)，積極開展了

“全國(guó)安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)體系，建立健

全安全崗位責(zé)任制，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查?，F(xiàn)

將20xx年年度安全工作總結(jié)如下：

■一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全制度、明確職能、落實(shí)責(zé)任、確保安

全生產(chǎn)工作有序開展

■中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全生產(chǎn)工作，常年都將其擺上重要議

事日程進(jìn)行研究部署、制定目標(biāo)、明確重點(diǎn)、細(xì)化實(shí)施。年初,

按照職責(zé)分工調(diào)整了安全生產(chǎn)小組機(jī)構(gòu)及其組成人員，建立了

安全小組，領(lǐng)導(dǎo)總體負(fù)責(zé)，全員“一崗雙責(zé)”制。在原有基礎(chǔ)

上健全了安全生產(chǎn)管理制度，健全了安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)及職能，明

確了安全生產(chǎn)職能機(jī)構(gòu)工作職責(zé)，與各小組長(zhǎng)簽訂了安全生產(chǎn)

目標(biāo)管理責(zé)任書，及時(shí)召開每周的安全生產(chǎn)工作例會(huì)，部署下

達(dá)安全工作目標(biāo)任務(wù)。明確本部室安全工作的指導(dǎo)思想、工作

目標(biāo)任務(wù)和重點(diǎn)，確保了安全工作有序開展。

■二、完善體制、明確責(zé)任、切實(shí)強(qiáng)化安全安全監(jiān)管

■部室領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全工作，及時(shí)召開安全工作會(huì)議，對(duì)

全體教職工職責(zé)進(jìn)行明確分工，明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任。要求各

成員切實(shí)擔(dān)負(fù)起對(duì)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)、管理、督查、檢查責(zé)任。

為中心安全生產(chǎn)工作的順利開展提供組織保障；嚴(yán)格落實(shí)“一崗

雙責(zé)”，層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書。在去年的基礎(chǔ)上對(duì)安全責(zé)

任書的考核內(nèi)容和考核實(shí)施細(xì)則進(jìn)行了充實(shí)和完善。把安全工

作目標(biāo)任務(wù)層層分解，形成了“橫向到邊、縱向到底、責(zé)任到

人、不留死角”的安全工作網(wǎng)絡(luò)格局。為強(qiáng)化安全保障責(zé)任，

營(yíng)造和諧工作環(huán)境，防止責(zé)任性事故的發(fā)生，提供了措施保障。

■三、積極響應(yīng)、群策群力、扎實(shí)開展安全生產(chǎn)'活動(dòng)

■1、安全隱患治理年活動(dòng)的開展情況。一是認(rèn)真制定方案，

結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)工作實(shí)際，針對(duì)易出現(xiàn)問(wèn)題的隱患重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部

位，制定了體實(shí)施方案。二是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)“一崗

雙責(zé)”和“分工負(fù)責(zé)制”。安全小組承擔(dān)了隱患排查治理的義

務(wù)和責(zé)任，各成員結(jié)合個(gè)人分工情況積極主動(dòng)的開展隱患排查

治理工作。做到了不走過(guò)場(chǎng)、不留盲區(qū)、不留死角。三是加強(qiáng)

隱患的治理和監(jiān)控，對(duì)排查掌握的事故隱患，都及時(shí)上報(bào)中心

安全辦和后勤服務(wù)中心，并立即通知全體成員。按照責(zé)任、措

施、資金、時(shí)間、預(yù)案“五落實(shí)”的要求，已經(jīng)全部整改到位。

?2、在全國(guó)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)中，按照上級(jí)文件精神的安

排部署和要求，開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的安全活動(dòng)。組織

開展了安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，全體教職工參

與安全有獎(jiǎng)問(wèn)答等活動(dòng)。教師及班主任對(duì)培訓(xùn)學(xué)員宣讀安全生

產(chǎn)法及煤礦法律法規(guī)等知識(shí)，進(jìn)一步完善生產(chǎn)事故及險(xiǎn)情應(yīng)急

救援預(yù)案。檢查應(yīng)急救援設(shè)備、設(shè)施，做到安全生產(chǎn)防患于未

然。

四、加強(qiáng)宣傳、廣泛動(dòng)員、切實(shí)增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)

1、積極部署、廣泛動(dòng)員。領(lǐng)導(dǎo)高度重視日常安全工作，把

安全工作擺上重要議事日程，切實(shí)抓緊、抓細(xì)、抓實(shí)。始終堅(jiān)

持安全例會(huì)制度，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)文件精神。了解各小組安全、

辦公室教室情況，查擺問(wèn)題，將各類事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

■2、強(qiáng)化培訓(xùn)、增強(qiáng)意識(shí)。積極開展了安全基礎(chǔ)知識(shí)、技術(shù)

技能和安全法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)教育工作，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了新

《安全生產(chǎn)法》。并對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了答卷測(cè)試，教師及

管理人員共同參與。提高了全體干部職工的安全意識(shí)，有效的

防范了安全事故的發(fā)生。

■3、加大宣傳、強(qiáng)化防范、安全小組認(rèn)真組織，周密安排，

加強(qiáng)教育，擴(kuò)大宣傳，確保目標(biāo)、措施、任務(wù)落到實(shí)處。在教

學(xué)區(qū)顯著位置懸掛安全生產(chǎn)隱患防范和專項(xiàng)整治的條幅，努力

提高安全生產(chǎn)意識(shí)，增強(qiáng)安全生產(chǎn)防范技能。

■五、強(qiáng)化措施、突出重點(diǎn)、扎實(shí)做好安全生產(chǎn)工作

■1、認(rèn)真做好節(jié)假日值班工作。嚴(yán)格實(shí)行節(jié)假日值班制度，

堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班制。做到定人、定車、定崗，切實(shí)做好節(jié)假期間

值班工作，加強(qiáng)巡查力度，做好節(jié)假日期間安全工作。

■2、認(rèn)真做好夏季“三防”工作。一是防高溫，隨時(shí)檢查飲

用水設(shè)備的使用情況，確保能正常使用，防止職工高溫中暑；二

是防汛，為切實(shí)作好汛期的安全防汛工作，成立了防汛領(lǐng)導(dǎo)小

組，制定了防汛預(yù)案。三是夏季防雷電；成立雨季“三防”小組,

督促職工下班檢查門窗水電是否安全關(guān)閉，值班人員手機(jī)24小

時(shí)開機(jī)。面對(duì)夏季有可能出現(xiàn)大風(fēng)天氣，我部室對(duì)高層的窗戶

進(jìn)行了檢查加固，防止大風(fēng)天氣造成傾倒、損壞現(xiàn)象的發(fā)生。

3、認(rèn)真做好開車員工的安全教育工作。一是利用安全會(huì)對(duì)

駕駛車輛的員工進(jìn)行交通安全教育。嚴(yán)禁駕駛員開車飲酒，提

高安全交通意識(shí)。二是利用開班時(shí)間對(duì)學(xué)員進(jìn)行警示教育，確

保開車學(xué)員有良好的精神狀態(tài)，提醒學(xué)員在校門口開車要注意,

■201#年度的安全工作已經(jīng)結(jié)束。在今后的工作中，我們將

高度認(rèn)真履行職責(zé)，加大措施，強(qiáng)化管理，把安全真正落實(shí)到

實(shí)際工作中去，繼續(xù)狠抓全年度安全工作，持續(xù)深入開展安全

隱患排查治理工作，繼續(xù)保持我中心安全形勢(shì)的平安穩(wěn)定發(fā)展,

為圓滿完成全年的各項(xiàng)工作而不懈努力。

2022年年中工作總結(jié)范文篇3

■xx年對(duì)支行來(lái)講，是辛勤耕耘的一年，是適應(yīng)變革的一年,

是開拓創(chuàng)新的一年，也是理清思路、加快發(fā)展的一年。在全體

員工的共同努力下，路支行堅(jiān)持年初制訂的工作思路，克服重

重困難，團(tuán)結(jié)一致，勇于開拓，在堅(jiān)持規(guī)范經(jīng)營(yíng)、防范風(fēng)險(xiǎn)的

前提下，以發(fā)展為主線，以利潤(rùn)為目標(biāo)，以高品質(zhì)、專業(yè)化服

務(wù)為手段，積極擴(kuò)展市場(chǎng)、創(chuàng)新產(chǎn)品、培育客戶，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)

業(yè)務(wù)的全面、快速增長(zhǎng)?，F(xiàn)將XX年工作情況匯報(bào)

■-、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)

1、負(fù)債業(yè)務(wù)：

■截至n月底，我行全口徑存款時(shí)點(diǎn)達(dá)到60978萬(wàn)元，較年

初增長(zhǎng)2358萬(wàn)元，其中對(duì)公存款余額達(dá)28614萬(wàn)元，較年初增

長(zhǎng)1525萬(wàn)元，儲(chǔ)蓄存款時(shí)點(diǎn)余額32364萬(wàn)元，較年初增長(zhǎng)833

萬(wàn)元。截止H月底全年全口徑日均存款余額為60625萬(wàn)元，較

年初增長(zhǎng)1020萬(wàn)元，其中對(duì)公存款日均已浮出水面，較年初正

增長(zhǎng)39萬(wàn)元，余額為27517萬(wàn)元；儲(chǔ)蓄存款日均余額為33108

萬(wàn)元，較年初新增981萬(wàn)元。

2、資產(chǎn)業(yè)務(wù)：

I截止11月底，我行貸款余額為40273萬(wàn)元，比年初新增萬(wàn)

元。9月底，我行向xx項(xiàng)目成功營(yíng)銷4億元貸款，并分別于9

月底投放2億元、11月置換1億元固定資產(chǎn)貸款，有效調(diào)整了

我行的貸款結(jié)構(gòu)，提高了利息收入水平。同時(shí)，我行上半年在

房地產(chǎn)項(xiàng)目貸款營(yíng)銷上也取得了較好的成績(jī)，分別營(yíng)銷、兩家

優(yōu)質(zhì)房地產(chǎn)企業(yè)貸款各5000萬(wàn)元，為我行房地產(chǎn)金融業(yè)務(wù)打下

了良好的基礎(chǔ)。全年累計(jì)收息達(dá)到634.26萬(wàn)元，資產(chǎn)質(zhì)量良好。

全年累計(jì)簽發(fā)銀行承兌匯票達(dá)13189萬(wàn)元，手續(xù)費(fèi)收入達(dá)到

6.6.萬(wàn)yijo

3、中間業(yè)務(wù)：

I上半年我行對(duì)中間業(yè)務(wù)收入的認(rèn)識(shí)有了較大的提高，并積

極拓展中間業(yè)務(wù)收入的各種渠道，積極組織收入，提高收益水

平。截止11月底，全年累計(jì)中間業(yè)務(wù)收入達(dá)172萬(wàn)元，比去年

增速達(dá)到215沆其中10月份我行收到第一筆財(cái)務(wù)顧問(wèn)收入7.5

萬(wàn)元，以及國(guó)際結(jié)售匯收入2800元，開拓了新的中間業(yè)務(wù)空間。

代理發(fā)售國(guó)債1651萬(wàn)元，基金1300萬(wàn)元，信托280萬(wàn)元，各

類保險(xiǎn)25萬(wàn)元，理財(cái)產(chǎn)品中間業(yè)務(wù)收入達(dá)到xx萬(wàn)元。

4、國(guó)際業(yè)務(wù)：

上半年我行國(guó)際業(yè)務(wù)有了較大的進(jìn)展。通過(guò)營(yíng)銷xx科技、

等有進(jìn)出口業(yè)務(wù)的貿(mào)易企業(yè)，我行僅10月和11月就完成對(duì)公

企業(yè)國(guó)際結(jié)售匯82.59萬(wàn)元，國(guó)際結(jié)算量達(dá)到71.71萬(wàn)元。6

月，經(jīng)上級(jí)行批準(zhǔn)我行開辦外匯儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)后，我行積極行動(dòng)，

對(duì)前臺(tái)員工進(jìn)行多次國(guó)際業(yè)務(wù)培訓(xùn)，懸掛宣傳條幅進(jìn)行業(yè)務(wù)推

介，并在較短的時(shí)間內(nèi)開始辦理業(yè)務(wù)，為我行今后國(guó)際業(yè)務(wù)和

外匯理財(cái)業(yè)務(wù)的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

5、電子銀行業(yè)務(wù)：

H為了給客戶提供方便快捷的高科技服務(wù)，減輕前臺(tái)壓力，

上半年我行對(duì)電子銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展提出了較高的目標(biāo)。截止6

月底，我行共發(fā)展企業(yè)網(wǎng)銀客戶14戶，個(gè)人網(wǎng)銀273戶，簽約

287戶，網(wǎng)銀結(jié)算量達(dá)到32393萬(wàn)元。

■6、其他方面：xx年路支行在結(jié)算服務(wù)、核算質(zhì)量、安全

生產(chǎn)等方面也取得了一定的成績(jī)，實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)無(wú)事故。

同時(shí)也積極參與支行舉辦的各種活動(dòng)，在行慶50周年合唱比賽

中，我行做為牽頭行，積極準(zhǔn)備，組織有序，與營(yíng)業(yè)部、支行

組成的參賽隊(duì)一舉獲得第-名的好成績(jī)。

二、主要工作回顧

■1、圍繞增強(qiáng)價(jià)值創(chuàng)造能力，提高經(jīng)營(yíng)水平

■在xx年的工作中，路支行始終堅(jiān)持以提高價(jià)值創(chuàng)造能力為

目標(biāo)，以增加收入、創(chuàng)造效益為工作成效的評(píng)價(jià)依據(jù)，對(duì)每一

項(xiàng)產(chǎn)品、每一個(gè)客戶進(jìn)行認(rèn)真地梳理，挖掘潛力客戶和潛力產(chǎn)

品，合理調(diào)配人員，達(dá)到提高經(jīng)營(yíng)水平的目的。上半年，我行

充分認(rèn)識(shí)到省行理財(cái)中心的潛力，通過(guò)與省分行個(gè)人客戶部的

多次溝通，利用理財(cái)中心的優(yōu)美環(huán)境，開通對(duì)公高端客戶窗口,

不僅完善了理財(cái)中心的功能，也提高了對(duì)公高端客戶對(duì)我行的

滿意度，實(shí)現(xiàn)了對(duì)客戶的差別化服務(wù)。此項(xiàng)舉措對(duì)我行的服務(wù)

水平是-個(gè)很大地提升，收到了良好的效果。

,在上半年的業(yè)務(wù)發(fā)展中，我行將對(duì)公客戶進(jìn)行了細(xì)分，有

信貸業(yè)務(wù)的客戶和存款余額較大的客戶由客戶經(jīng)理進(jìn)行維護(hù)，

小額客戶由前臺(tái)通過(guò)優(yōu)質(zhì)服務(wù)進(jìn)行維護(hù)，要求每天專人統(tǒng)計(jì)余

額變動(dòng)，大額進(jìn)出情況，并調(diào)查分析原因，提出有針對(duì)性的為

客戶提供量身定體的服務(wù)方法。初步形成多層次的營(yíng)銷網(wǎng)，如

前臺(tái)柜員通過(guò)余額大小或者大額進(jìn)出篩選出潛力客戶推薦給客

戶經(jīng)理，客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)上門走訪維護(hù)，并由前臺(tái)客戶經(jīng)理進(jìn)行

方便快捷的核算服務(wù)。上半年以來(lái)客戶經(jīng)理維護(hù)的優(yōu)質(zhì)客戶戶

數(shù)增加了42%,存款余額增加22%。

■在上半年3月份儲(chǔ)蓄存款達(dá)到37000萬(wàn)元以后，我行對(duì)私

存款新增不理想。一度回落到年初3xx萬(wàn)元左右。目前通過(guò)設(shè)

立對(duì)私前臺(tái)客戶經(jīng)理，開辟vip客戶專區(qū)，篩選金博大和世紀(jì)

聯(lián)華返款商戶的前20名做為重點(diǎn)尋找溝通聯(lián)系等手段，發(fā)現(xiàn)并

留住高端客戶，從而促進(jìn)對(duì)私業(yè)務(wù)向上增長(zhǎng)。同時(shí)狠抓前臺(tái)人

員服務(wù)水平和工作效率，目前由于dec上線、集約化經(jīng)營(yíng)等因

素流失的客戶已逐漸開始回流。

?2、積極推行績(jī)效管理，提高支行管理水平

■年初伊始，我行率先推出《績(jī)效管理實(shí)施方案》，為每一

個(gè)中層干部量身定體，制定了績(jī)效管理目標(biāo)、績(jī)效管理綜合評(píng)

估和相應(yīng)的激勵(lì)約束辦法，經(jīng)過(guò)科學(xué)的推算，對(duì)每一位中層干

部所在的崗位不同，分別進(jìn)行不同的設(shè)定，并由行里與中層干

部的各自不同崗位相互進(jìn)行認(rèn)定。通過(guò)績(jī)效管理的推行，使中

層負(fù)責(zé)人的責(zé)、權(quán)、利相匹配，以鼓舞中層負(fù)責(zé)人的工作熱情

和主觀能動(dòng)性。經(jīng)過(guò)半年多的運(yùn)轉(zhuǎn)，績(jī)效管理的激勵(lì)約束效果

已得到充分的體現(xiàn)。部分部門也在本部門內(nèi)部對(duì)員工進(jìn)行了試

運(yùn)行。我行試行的績(jī)效管理辦法也得到了金水支行相關(guān)部門的

關(guān)注和認(rèn)可，準(zhǔn)備在-定范圍內(nèi)予以推廣。

■為了調(diào)動(dòng)客戶經(jīng)理的積極性，5月份我行出臺(tái)了客戶經(jīng)理

管理辦法和相應(yīng)的考核辦法，由于激勵(lì)約束有力，使客戶經(jīng)理

充分發(fā)揮自身潛力，積極營(yíng)銷客戶，主動(dòng)承擔(dān)行內(nèi)大客戶的維

護(hù)工作，我行對(duì)公業(yè)務(wù)有了較大的起色。上半年我行自行上報(bào)

申請(qǐng)審批的項(xiàng)目全部得到省分行認(rèn)可并順利通過(guò)，使XX科技、

等信貸業(yè)務(wù)的投放為我行上半年以及明年的對(duì)公業(yè)務(wù)、國(guó)際業(yè)

務(wù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

■3、從嚴(yán)把握核算質(zhì)量，防范資金風(fēng)險(xiǎn)

■上半年，面對(duì)dec上線、員工業(yè)務(wù)水平參差不齊，差錯(cuò)率

較高等情況，我行從嚴(yán)把關(guān)，要求員工提高核算質(zhì)量，積極防

范資金風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)強(qiáng)化培訓(xùn)I、一對(duì)一老帶新等方式，迅速提高

核算水平。對(duì)會(huì)計(jì)主管的工作給予有力的支持，對(duì)核算差錯(cuò)出

臺(tái)了相應(yīng)的處罰措施，使員工的業(yè)務(wù)水平在短時(shí)間內(nèi)達(dá)到了迅

速的提升。同時(shí)，在人員相對(duì)緊張的情況下，將b級(jí)柜員崗位

后撤，做好全行后臺(tái)稽核工作，從嚴(yán)把關(guān)，使我行的核算質(zhì)量

有了較大的提高。

4、強(qiáng)化培訓(xùn)，提高員工業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。

上半年，我行加大了培養(yǎng)優(yōu)秀人才的力度，把內(nèi)容繁多的

學(xué)習(xí)培訓(xùn)多層次分布在立體培訓(xùn)網(wǎng)中，讓全行員工得到良好的

教育，成為適應(yīng)建行改造和社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的所需人才。員工的培訓(xùn)

主要從以下幾個(gè)途徑展開：1）積極組織員工參加上級(jí)行培訓(xùn)，

全年參訓(xùn)132人次，是力度最大的一年。特別是支行在人員短

缺、業(yè)務(wù)繁忙情況下，克服重重困難，讓每一個(gè)前臺(tái)員工脫產(chǎn)

11天專心學(xué)習(xí)。2）、支行自行組織對(duì)全體員工的深化培訓(xùn)。專

項(xiàng)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，每周安排2個(gè)晚上培訓(xùn)。培訓(xùn)采取多樣化的

學(xué)習(xí)形式，如每次由3名員工做講師進(jìn)行背課，使每個(gè)人既是

學(xué)生又是講師，收到了很好的效果。3）、加大對(duì)客戶經(jīng)理、中

層負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)骨干的提升培訓(xùn)I。組織讀書活動(dòng)，推薦《細(xì)節(jié)

決定成敗》、《成功人士的七個(gè)習(xí)慣》等優(yōu)秀書目，開展想座

談，使骨干人員得到有效的素質(zhì)提高。

■5、把安全防范溶入日常管理，防微杜漸，繼續(xù)創(chuàng)造安全無(wú)

事故

,安全是各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展的基礎(chǔ)，是第一要事。對(duì)外我行密切

關(guān)注社會(huì)形式，嚴(yán)防不法分子的侵害。從早接款晚送款，到出

入通勤門，我行都制訂了嚴(yán)格的規(guī)章制度，并督促每一個(gè)員工

遵照?qǐng)?zhí)行。做到人人熟悉防搶預(yù)案，定期演習(xí)。對(duì)內(nèi)簽訂職工

聯(lián)保責(zé)任書，員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)查報(bào)告。設(shè)立專職稽核員，對(duì)帳

務(wù)全程監(jiān)控，并制訂核算差錯(cuò)處罰辦法，有效遏制了業(yè)務(wù)差錯(cuò)

和違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。上半年處罰相關(guān)責(zé)任人20多人，消滅隱患

30多起，有力保證了我行業(yè)務(wù)發(fā)展。

■6、工會(huì)把“家園文化”深入推廣，團(tuán)隊(duì)凝聚力越來(lái)越強(qiáng)。

?上半年工會(huì)注意“家園文化”建設(shè)，給每一位過(guò)生日的員

工當(dāng)日送上一份鮮美的蛋糕。同時(shí)組織員工參加了合唱、跳繩、

乒乓球、籃球運(yùn)動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活。特別是由支行領(lǐng)導(dǎo)帶

隊(duì)的合唱團(tuán)，經(jīng)過(guò)精心排練，在20多家支行參加的比賽中一舉

奪得第一名，使支行團(tuán)隊(duì)凝聚力空前加強(qiáng)，員工踴躍參與團(tuán)隊(duì)

活動(dòng)。

H三.存在的問(wèn)題

?1、前臺(tái)服務(wù)存在差距，客戶投訴時(shí)有發(fā)生。上半年我行發(fā)

生-起有效投訴-起，嚴(yán)重影響了我行的信譽(yù)。mi

?2、客戶經(jīng)理隊(duì)伍有待于加大?，F(xiàn)有客戶經(jīng)理只是維護(hù)了對(duì)

公客戶，如果加上對(duì)私客戶維護(hù)，顯然人力不足。

■3、對(duì)公、對(duì)私業(yè)務(wù)發(fā)展措施落實(shí)不到位，需要樹立全員營(yíng)

銷理念，以推動(dòng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展。

■4、網(wǎng)銀、電話銀行簽約推廣力度不大，柜面客戶排隊(duì)的壓

.四、

,下半年發(fā)展思路：以學(xué)習(xí)《決定》為發(fā)展契機(jī)，圍繞增強(qiáng)

價(jià)值創(chuàng)造能力，深入挖掘人員和業(yè)務(wù)潛力，積極組織各項(xiàng)業(yè)務(wù)

發(fā)展，堅(jiān)持走高端路線，創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)，規(guī)范發(fā)展，防范風(fēng)險(xiǎn)。H

?1、指標(biāo)規(guī)劃：對(duì)公日均新增3000萬(wàn)元，儲(chǔ)蓄日均新增XX

萬(wàn)元，中間業(yè)務(wù)收入有更大突破，實(shí)現(xiàn)180萬(wàn)元；儲(chǔ)蓄存款爭(zhēng)取

突破4億元。國(guó)際業(yè)務(wù)、電子銀行、客戶拓展指標(biāo)爭(zhēng)取完成金

水支行下達(dá)的任務(wù)。

■2、繼續(xù)推進(jìn)績(jī)效管理，促進(jìn)全行經(jīng)營(yíng)績(jī)效的全面提高。

3、擴(kuò)充經(jīng)營(yíng)人員隊(duì)伍，增設(shè)客戶經(jīng)理崗位，從核算主導(dǎo)型

向價(jià)值創(chuàng)造型轉(zhuǎn)化。

4、會(huì)計(jì)達(dá)標(biāo)通過(guò)一級(jí)驗(yàn)收。

I5、加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，使每個(gè)員工適應(yīng)業(yè)務(wù)大綜合的需要。

I6、加大網(wǎng)銀、電話銀行的營(yíng)銷力度，全面提升我行服務(wù)手

段，最大限度減輕柜面壓力。

I2022年年中工作總結(jié)范文篇4

I20xx年以來(lái)，我校在縣教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，

以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以深化課堂改

革為核心，以實(shí)施績(jī)效工資為動(dòng)力，以培養(yǎng)全能型人才為目標(biāo)，

突出學(xué)校特色教育，樹立品牌意識(shí)，追求內(nèi)涵式發(fā)展，全面貫

徹黨的教育方針，扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育。通過(guò)“外樹形象，苦練

內(nèi)功”，堅(jiān)持“以人為本、開拓創(chuàng)新、和諧發(fā)展、爭(zhēng)創(chuàng)特色”

的辦學(xué)理念，扎實(shí)穩(wěn)步開展“輕負(fù)高效”活動(dòng)。積極開展以

“玉琢成器，為學(xué)知義”為指導(dǎo)思想和以“'三自'學(xué)習(xí)小組”

為主要手段的課堂教學(xué)改革活動(dòng)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全校教職員工解

放思想，開拓創(chuàng)新，奮力拼搏，提高教育教學(xué)管理的精細(xì)化水

平。全面實(shí)施素質(zhì)教育，圓滿完成本年度的各項(xiàng)工作，并取得

了較為理想的成績(jī)，先后榮獲縣教育教學(xué)管理二等獎(jiǎng)、“金華

市課堂教學(xué)改革先進(jìn)學(xué)?！焙汀敖鹑A市藝術(shù)教育特色學(xué)校”稱

號(hào)，20xx年中考喜獲全面豐收，在磐中、二中招生人數(shù)減少

130人的背景下，上磐安中學(xué)、磐安二中錄取分?jǐn)?shù)線以上人數(shù)

達(dá)41人，上線人數(shù)與往年相比有較大提升?？h學(xué)科成績(jī)抽測(cè)均

在在鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)學(xué)校中遙遙?，F(xiàn)將我校20xx年度工作作如下總結(jié)。

、加大教育投入，全力改善辦學(xué)條件

一年來(lái)，學(xué)校已投入20萬(wàn)余元用于校園建設(shè)，包括校園文

化建設(shè)、校園衛(wèi)生建設(shè)、校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等。

1.改善師生的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

■⑴改造了學(xué)生食堂，并成功創(chuàng)建了B級(jí)食堂。

■(2)為學(xué)生安全考慮，拆除了危房一幢，并重建了圍墻和有

關(guān)安全方面的建設(shè)。

■(3)為美化校園環(huán)境，改造了學(xué)校特色基地，建造了文化墻,

重新布置了校園文化。

■⑷平整了教師停車場(chǎng)。

■(5)為保證教學(xué)工作的順利開展，維修了教學(xué)樓、多媒體教

?2.學(xué)校在加大硬件設(shè)施的同時(shí)，也重視軟件資金的投入。

學(xué)校圖書館、閱覽室、教育裝備等經(jīng)費(fèi)投入已達(dá)5萬(wàn)多元為全

校師生提高文化修養(yǎng)奠定了基礎(chǔ)；并支持每位教師參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)

和外出學(xué)習(xí)，如訂購(gòu)《教學(xué)月干口《中學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)》《浙江教

育報(bào)》等報(bào)刊資料。

■二、注重師資建設(shè)，提高教師素質(zhì)，優(yōu)化師資隊(duì)伍

■積極開展以規(guī)范教師教育教學(xué)行為和行風(fēng)建設(shè)為中心的師

德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行縣教育局提出的教師“十不

準(zhǔn)”。根據(jù)我國(guó)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和科學(xué)發(fā)展觀以

及上級(jí)教育部門有關(guān)文件精神，制定了一系列教師職業(yè)道德規(guī)

范，行風(fēng)建設(shè)，教育教學(xué)等有關(guān)制度。規(guī)范教師及學(xué)校教育教

學(xué)行為，并自覺接受學(xué)生、學(xué)生家長(zhǎng)和社會(huì)各界的監(jiān)督。今年

以來(lái)我校開展了致家長(zhǎng)一封信的調(diào)查問(wèn)卷，通過(guò)反饋的問(wèn)題，

我們進(jìn)行了認(rèn)真的整改。這樣就密切了教師與家長(zhǎng)、教師與學(xué)

生的關(guān)系。學(xué)校還開設(shè)了QQ群和“學(xué)校電子信箱”，加強(qiáng)了社

會(huì)各界對(duì)我校工作的監(jiān)督。使教師做到以生為本，廉潔從教。

樹立了我校教師的良好形象，使家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校放心，對(duì)教師放心,

更對(duì)自己的子女放心。收到了良好的社會(huì)效果。

■積極開展各種培訓(xùn)和素質(zhì)提升活動(dòng)，采用請(qǐng)進(jìn)來(lái)、派出去

等方式，組織教師赴外地參觀學(xué)習(xí)，邀請(qǐng)有關(guān)專家來(lái)校講座，

本學(xué)期邀請(qǐng)了華東師大專家來(lái)本校進(jìn)行新課改講座，并組織全

校教師到安吉銀桐中學(xué)參觀學(xué)習(xí)。我校教職工的政治理論素養(yǎng)、

思想道德水平和教育教學(xué)理論素養(yǎng)有了極大的提高，自身形象

不斷得到完善，涌現(xiàn)出了不少師德典型。現(xiàn)在，全校教職工人

人為學(xué)校著想，為學(xué)校盡力。教職工的精神風(fēng)貌、自身形象煥

然一新，贏得了社會(huì)的廣泛贊譽(yù)。學(xué)校在強(qiáng)化師德師風(fēng)修養(yǎng)和

教育教學(xué)理論教育的同時(shí)，還積極開展教職工文體活動(dòng)，組建

了教工民樂(lè)隊(duì)、女教工舞蹈隊(duì)。民樂(lè)合奏、太極功夫扇等表演

節(jié)目受到市縣等有關(guān)部門的好評(píng)。同時(shí)利用校本資源優(yōu)勢(shì)，進(jìn)

行計(jì)算機(jī)應(yīng)用、課件設(shè)計(jì)制作、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等校本業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同

時(shí)抓好教師在職學(xué)歷提高，名師培訓(xùn)等工作?，F(xiàn)在我校28名專

任教師中，有中學(xué)高級(jí)職稱3名，中級(jí)職稱18名，本科學(xué)歷

28人，目前一支師德師風(fēng)純正、素質(zhì)優(yōu)良、教育教學(xué)和科研能

力強(qiáng)的師資隊(duì)伍正在我校形成。

■三、重視思想教育，加強(qiáng)道德建設(shè)，樹立良好校風(fēng)。

L健全了學(xué)校德育工作網(wǎng)絡(luò)。

學(xué)校德育領(lǐng)導(dǎo)小組、政教處、學(xué)生會(huì)、團(tuán)總支、班主任構(gòu)

成一個(gè)完整的的學(xué)校德育工作網(wǎng)絡(luò)。校政教處認(rèn)真組織德育工

作計(jì)劃實(shí)施、開展各項(xiàng)活動(dòng)，與各科室及班主任一起探索學(xué)校

德育工作的方式方法。校政教處、學(xué)生會(huì)和校團(tuán)總支通過(guò)調(diào)查、

座談會(huì)、檢查等形式，對(duì)各班級(jí)的德育工作情況進(jìn)行了檢查和

反饋，針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題或薄弱環(huán)節(jié)均做出了具體要求與

布置。每月召開兩次班主任例會(huì)，對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)工作進(jìn)行座談

和商討，并在班主任中分享班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。

■2.構(gòu)建了“社會(huì)、家庭、學(xué)?！钡掠ぷ黧w系。德育工作

離不開社會(huì)、家庭的配合，積極構(gòu)建“社會(huì)、家庭、學(xué)?！比?/p>

位一體的德育工作體系。本年度以來(lái)，學(xué)校除了繼續(xù)通過(guò)家長(zhǎng)

會(huì)、家校聯(lián)系卡與社會(huì)、家庭加強(qiáng)聯(lián)系外，校長(zhǎng)親自帶領(lǐng)各班

主任采取“走進(jìn)家庭”的方式，分別走訪了幾位典型學(xué)生的家

長(zhǎng)。通過(guò)家訪，不但讓家長(zhǎng)了解到其子女在校的學(xué)習(xí)情況和行

為習(xí)慣的養(yǎng)成情況，而且了解到學(xué)生在家庭的表現(xiàn)情況，因人

制宜地指導(dǎo)家長(zhǎng)正確地開展家庭教育，與學(xué)校德育工作密切配

合。

■3.抓好學(xué)生法制安全教育工作，使學(xué)生知法、懂法、守法、

用法。提高了他們的法制意識(shí)。學(xué)校聘請(qǐng)法制副校長(zhǎng)，定期到

學(xué)校對(duì)學(xué)生進(jìn)行法制教育宣傳，通報(bào)社會(huì)治安情況。本學(xué)年進(jìn)

行了法制專題講座4次。通報(bào)青少年犯罪情況，并對(duì)青少年犯

罪心理和預(yù)防進(jìn)行講解，使廣大師生做到了警鐘長(zhǎng)鳴。學(xué)校通

過(guò)辦法制手抄報(bào)，專題講座，深化了法制教育的內(nèi)涵。今年以

來(lái)，學(xué)校師生中無(wú)違法犯罪人員，無(wú)涉毒人員，無(wú)刑事案件，

法制觀念深入了師生的頭腦。

I4.通過(guò)各種活動(dòng)，規(guī)范學(xué)生的日常行為，養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

強(qiáng)化學(xué)生養(yǎng)成教育，培養(yǎng)具有良好習(xí)慣的學(xué)生。經(jīng)常組織大型

教育活動(dòng)和主題班會(huì)，清明節(jié)掃墓，勞動(dòng)節(jié)義務(wù)勞動(dòng)，重陽(yáng)節(jié)

敬老等活動(dòng)。同時(shí)利用班隊(duì)會(huì)、思想品德課、團(tuán)總支廣播站、

國(guó)旗下演講對(duì)學(xué)生進(jìn)行品德熏陶。為了保證養(yǎng)成教育經(jīng)常化，

并將養(yǎng)成教育落到實(shí)處，學(xué)校制定了《行為規(guī)范示范班級(jí)評(píng)選

制度》等有關(guān)制度，并要求值周領(lǐng)導(dǎo)、教師提前到校，在校門

口檢查。把行為規(guī)范班級(jí)的榮譽(yù)和班主任的津貼掛鉤，調(diào)動(dòng)了

師生的積極性，從而使學(xué)生的行為規(guī)范時(shí)時(shí)有人抓處處有人管,

形成了良好的局面。同時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行良好行為規(guī)范與學(xué)習(xí)習(xí)慣

的養(yǎng)成教育，使班風(fēng)學(xué)風(fēng)校風(fēng)得到進(jìn)一步改善。精心組織學(xué)生

走出學(xué)校，走向社會(huì)，開展實(shí)踐活動(dòng)，如設(shè)立“蔬菜基地”、

“深澤鄉(xiāng)衛(wèi)生包干區(qū)”等，讓學(xué)生在社會(huì)中接受教育，增長(zhǎng)才

取得了良好的效果。

I5.開展“玉琢成器，為學(xué)知義”主題教育活動(dòng)。

I“父母呼應(yīng)勿緩父母命行勿懶父母教須敬聽父母責(zé)須順

承……”這是每天在就餐時(shí)間前，我校學(xué)生的必修課一一背誦

《*規(guī)》，它是我校一大特色的養(yǎng)成教育。養(yǎng)成教育就是培養(yǎng)學(xué)

生養(yǎng)成良好習(xí)慣的教育，包括生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣,

其目的是培養(yǎng)成功的人格。良好習(xí)慣是養(yǎng)成教育的產(chǎn)物，它往

往起源于看似不經(jīng)意的小事，卻蘊(yùn)含了足以改變?nèi)祟惷\(yùn)的巨

大能量。工作中，我們圍繞“養(yǎng)成教育，感恩教育，理想教育,

責(zé)任教育”開展系列主題教育活動(dòng)，如召開主題班會(huì)、聽感恩

報(bào)告會(huì)、舉行有關(guān)讀書的演講比賽，特殊節(jié)日（母親節(jié)、父親節(jié)）

進(jìn)行編小報(bào)比賽、每天要求學(xué)生背誦《*規(guī)》和餐前感恩詞等，

讓學(xué)生以“讓養(yǎng)育我的人因我而驕傲，讓培養(yǎng)我的人因我而自

豪，讓幫助我的人因我而幸?！钡母卸餍拿鎸?duì)生活，健康、快

■四、深化教學(xué)改革，突出特色亮點(diǎn)，追求內(nèi)涵發(fā)展。

■1.狠抓“教學(xué)五認(rèn)真”，提高課堂教學(xué)效率。

■我校始終繃緊教學(xué)常規(guī)管理這根弦，不斷完善符合我校實(shí)

際的《教學(xué)常規(guī)管理制度》及其他教育教學(xué)管理制度，定期與

不定期進(jìn)行教學(xué)檢查，并及時(shí)公布檢查結(jié)果。為了真正地把課

堂的主動(dòng)權(quán)和主體地位還給學(xué)生，學(xué)校非常重視教學(xué)常規(guī)工作,

對(duì)教師制定計(jì)劃、備課、聽課、批改、練習(xí)講評(píng)等都有具體要

求，既要有量的規(guī)范，也要有質(zhì)的保證。為此，學(xué)校建立了其

相應(yīng)的檢查、考核制度。對(duì)教師的上課情況有專門學(xué)生記載反

饋，如有違背課改要求，學(xué)校有權(quán)要求教師及時(shí)調(diào)整授課方式；

備課、聽課、批改學(xué)校每周抽查，每月集中檢查，并進(jìn)行評(píng)優(yōu)；

鼓勵(lì)教師集體備課與個(gè)人備課相結(jié)合，實(shí)行資源共享，期末考

核時(shí)，同學(xué)科同年級(jí)綜合考核評(píng)價(jià)；教師要開門上課，歡迎其他

老師隨時(shí)前來(lái)聽課，有聽課就要有交流；作業(yè)要做到有布置就有

批改，同時(shí)當(dāng)日作業(yè)當(dāng)日清；試卷講評(píng)有側(cè)重點(diǎn)，有延伸；還要

求老師每課一小結(jié)，每周一交流，每月一反思，每學(xué)期一課改

論文等等。

2.提高教育技術(shù)裝備應(yīng)用水平。為切實(shí)加強(qiáng)教育裝備的管

理和使用，提高教育技術(shù)裝備應(yīng)用水平，確保教育技術(shù)裝備為

學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)，學(xué)校由教導(dǎo)處牽頭，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂

出學(xué)校實(shí)驗(yàn)室、圖書室、計(jì)算機(jī)教室、多媒體教室及班級(jí)多媒

體的各項(xiàng)管理制度。同時(shí)為了職責(zé)明確，確保實(shí)效，學(xué)校對(duì)不

同的功能室均實(shí)行專人管理。在分工明確后，要求各室負(fù)責(zé)人

明確各自的職責(zé)，對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度要做到了如指掌。做好學(xué)校

的當(dāng)家人、管理者；加強(qiáng)責(zé)任心，制定好工作計(jì)劃，將教育技術(shù)

裝備的破損率減到最低；同時(shí)確保教育技術(shù)裝備的日常應(yīng)用，地

發(fā)揮教育裝備在教育教學(xué)中的作用。經(jīng)費(fèi)投入已達(dá)4.6萬(wàn)多元,

每周出借圖書，生均閱讀量*規(guī)定要求，有詳細(xì)的出借記載，實(shí)

驗(yàn)開出率達(dá)95%以上，多媒體等裝備正常使用、維護(hù)，有三簽

單。

?3.積極開展教科研活動(dòng)。校教科室組織教師開展教育教學(xué)

科研活動(dòng)。學(xué)校有市縣級(jí)研究課題、各教研組有縣級(jí)研究課題,

每位教師每學(xué)年必須有一項(xiàng)校級(jí)或以上的研究課題，并把此作

為考核的硬指標(biāo)。教師獲獎(jiǎng)?wù)n題論文17多項(xiàng)（篇），另有案例、

優(yōu)質(zhì)課評(píng)比、評(píng)課等獲獎(jiǎng)情況27人次。教研組每星期要舉行教

研活動(dòng)，老師們不僅相互學(xué)習(xí)，交流經(jīng)瞼，而且增進(jìn)合作，加

深情誼，期末學(xué)校還進(jìn)行優(yōu)秀教研組的評(píng)比。學(xué)校開展“同堂異

構(gòu)”課堂教學(xué)月評(píng)比活動(dòng)，評(píng)選出“課改之星”，老師們經(jīng)過(guò)

比較與交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短，升華自我。而在學(xué)生層面，我們的活

動(dòng)也不少。平時(shí)，我們開展了優(yōu)秀作業(yè)展覽、?！弊灾鲗W(xué)習(xí)之

星”評(píng)比、讀書演講比賽、“校園之聲”廣播、每周、每月優(yōu)

秀'三自'小組評(píng)比等活動(dòng)。豐富多彩的活動(dòng)，培養(yǎng)高雅的審

美情趣和健康的學(xué)生心理，豐富學(xué)生課余生活，給單調(diào)的校園

生活注入了不少活力。

4.積極開展“‘三自‘小組學(xué)習(xí)”等課堂教學(xué)創(chuàng)新改革活

動(dòng)。樹立“輕負(fù)高效”目標(biāo)，教學(xué)工作有新突破。我們創(chuàng)建了

“三位一體”的生本化自主管理體系，推進(jìn)“自主學(xué)習(xí)，自主

管理，自我發(fā)展”的“三自小組”建設(shè)。

■1課堂自主管理體系

■1生活（衛(wèi)生）自主管理體系

■1學(xué)生活動(dòng)自主管理體系

■“三自”小組建設(shè)主要包括學(xué)生學(xué)習(xí)管理、校園環(huán)境管理、

兩操及日常行為規(guī)范等方面。它把學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、生活等各

方面的表現(xiàn)都納入“三自”小組競(jìng)賽的內(nèi)容。每周評(píng)出周冠軍,

每月評(píng)出月冠軍，每學(xué)期評(píng)出學(xué)冠軍，學(xué)校給予張榜公布和適

當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，通過(guò)小組競(jìng)賽，學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)、合作、管理意識(shí)明顯

加強(qiáng)了

■5.全面開展素質(zhì)教育，打造深中品牌

■我校堅(jiān)持“以人為本”的辦學(xué)理念，讓學(xué)生在校不僅要學(xué)

會(huì)做人，學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，也要學(xué)會(huì)運(yùn)動(dòng)和審美，積極打造深中品牌。

今年以來(lái)在中考成績(jī)、教學(xué)成績(jī)檢測(cè)學(xué)生競(jìng)賽、文體活動(dòng)等方

面都取得了顯著的成績(jī)。20xx年中考喜獲全面豐收，在磐中、

二中招生人數(shù)減少130人的背景下，上磐安中學(xué)、磐安二中錄

取分?jǐn)?shù)線以上人數(shù)達(dá)41人，上線人數(shù)與往年相比有較大提升。

縣學(xué)科成績(jī)抽測(cè)均在在鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)學(xué)校中遙遙。教師獲獎(jiǎng)?wù)n題論文

17多項(xiàng)（篇），另有案例、優(yōu)質(zhì)課評(píng)比、評(píng)課等獲獎(jiǎng)情況27人

次。學(xué)生在各種競(jìng)賽中，獲獎(jiǎng)39人次。今年，我校積極推進(jìn)體

藝“2+1”活動(dòng)，全面進(jìn)行素質(zhì)教育?！巴米游琛笔切Ｌ厣?jié)目，

要求生生會(huì)跳，其次班班有特色，生生掌握2項(xiàng)體育項(xiàng)目和1

項(xiàng)藝術(shù)項(xiàng)目。學(xué)校對(duì)每項(xiàng)都有相應(yīng)的目標(biāo)，專門的技術(shù)指導(dǎo)和

負(fù)責(zé)教師，每過(guò)一段時(shí)間，學(xué)校組織人員對(duì)學(xué)生進(jìn)行測(cè)試，不

達(dá)標(biāo)者，教師將會(huì)對(duì)其進(jìn)行重點(diǎn)指導(dǎo)。為了更好地促進(jìn)體藝

“2+1”活動(dòng)。學(xué)校舉行了跑操比賽、廣播操比賽、“兔子舞”

比賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，教職工“佳木斯健身操”，元旦文藝匯演

和書畫展活動(dòng)等。我校的學(xué)生“兔子舞”、“竹竿舞”、教工

民樂(lè)合奏、太極功夫扇等表演節(jié)目收到上級(jí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。今

年我校獲得了教學(xué)管理考核二等獎(jiǎng)、“金華市教改先進(jìn)學(xué)?！?/p>

和“金華市藝術(shù)教育特色學(xué)校”稱號(hào)。

■回首過(guò)去，成績(jī)可喜，面對(duì)未來(lái)，任重道遠(yuǎn)。我們清醒的

認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題和不足，更堅(jiān)信在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)

下，在全校師生的努力下，深澤初中定能創(chuàng)造出新的輝煌。■

，2022年年中工作總結(jié)范文篇5

■光陰如梭，一年的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史，伴隨著新年鐘

聲的臨近，我們依依惜別碩果累累的201x年，滿懷熱情的迎來(lái)

即將到來(lái)的20xx年。在這年終之際，現(xiàn)對(duì)我來(lái)公司這幾個(gè)月的

時(shí)間里，總結(jié)自己所做的工作，分析在工作中的得與失，現(xiàn)匯

報(bào)如下：

■20xx年的六月份，我?guī)е闷娑鴼g快的心情來(lái)到我心目中

向往的神圣之地北京。這是我畢業(yè)后第一個(gè)目標(biāo)，來(lái)北京發(fā)展。

我離開了我上學(xué)的原始領(lǐng)域，和我的同學(xué)們踏入北京之地。說(shuō)

句好聽的，我的技術(shù)生涯還是很幸運(yùn)的，當(dāng)然這是我相對(duì)于留

守本地找工作的同學(xué)來(lái)說(shuō)的，面對(duì)高昂的學(xué)費(fèi)和殘酷的社會(huì)現(xiàn)實(shí),

選擇本專業(yè)就業(yè)還是有一定困難的，在北京中關(guān)村混了幾個(gè)月

后，幸運(yùn)地找到了我人生的第一份工作，做Java程序的工作。

也就是來(lái)到咱們公司一北京聯(lián)合興辰。來(lái)到貴公司，學(xué)了半個(gè)

皮毛的MVC和SSH的我有了份工作（感謝我的領(lǐng)導(dǎo)），我感到十

分的慶幸，也承擔(dān)了第一個(gè)項(xiàng)目，能一個(gè)人自主開發(fā)的項(xiàng)目（還

得感謝領(lǐng)導(dǎo)）。在這里，終于能夠?qū)W(xué)到的那點(diǎn)東西派上用場(chǎng)。

從技術(shù)的角度來(lái)講，201xx年我的關(guān)鍵詞就是SSH,其次就是

Hibernate。

■這幾個(gè)月淡淡無(wú)奇，學(xué)到的東西很多，有框架上的、Mysql

數(shù)據(jù)庫(kù)的，等等，但是也都是在皮毛上的，掌握著能熟練使用

而已。首先，做程序員的要記住第一條經(jīng)驗(yàn)：”學(xué)歷代表過(guò)去、

能力代表現(xiàn)在、學(xué)習(xí)代表未來(lái)?！蔽覀€(gè)人覺得學(xué)歷并不代表全

部，我們每天都可以學(xué)到新的知識(shí)，知識(shí)是可以一點(diǎn)點(diǎn)積累的,

只要肯努力，一切皆有可能.其次，一定要確定自己的發(fā)展方向,

并為此目的制定可行的計(jì)劃。不要說(shuō)什么，“我剛畢業(yè)，還不

知道將來(lái)可能做什么？”“跟著感覺走，先做做看”，。因?yàn)椋?/p>

這樣的觀點(diǎn)會(huì)通過(guò)你的潛意識(shí)去暗示你的行為無(wú)所事事、碌碌

無(wú)為。一直做技術(shù)，將來(lái)成為專家級(jí)人物？向管理方向走，成為

職業(yè)經(jīng)理人？先熟悉行業(yè)和領(lǐng)域，將來(lái)自立門戶？還是先在行業(yè)

里面混混，過(guò)幾年轉(zhuǎn)行做點(diǎn)別的？這很重要，這是你值得深思的

問(wèn)題，它將決定你近幾年、十年內(nèi)“做什么事情才是在做正確

■軟件開發(fā)團(tuán)隊(duì)中，技術(shù)不是萬(wàn)能的，但沒(méi)有技術(shù)是萬(wàn)萬(wàn)不

能的！在技術(shù)型團(tuán)隊(duì)中，技術(shù)與人品同等重要，當(dāng)然長(zhǎng)相也比較

重要么。在軟件項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)中，技術(shù)水平是受人重視和尊重的重

要破碼。無(wú)論你是做ERP、管理、系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)、編碼，還

是產(chǎn)品管理、測(cè)試、文檔、實(shí)施、維護(hù)，多少你都要有技術(shù)基

礎(chǔ)。但是你沒(méi)有這方面的基礎(chǔ)是萬(wàn)萬(wàn)不能勝任你的工作的詳細(xì)

制定自己軟件開發(fā)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，并注意及時(shí)修正和調(diào)整

（軟件開發(fā)技術(shù)變化實(shí)在太快）。請(qǐng)牢記：“如果一個(gè)軟件開發(fā)

人員在1、2年內(nèi)都沒(méi)有更新過(guò)自己的知識(shí)，那么，其實(shí)他已經(jīng)

不再屬于這個(gè)行業(yè)了?！辈灰嬖V自己沒(méi)有時(shí)間。時(shí)間就像海

綿里的水，多學(xué)一些技能對(duì)于我們來(lái)說(shuō)虧不到自己，我們的工

作從學(xué)而來(lái)，就是靠著每天的學(xué)習(xí)，交流，做人中得到書籍是

人類進(jìn)步的階梯，對(duì)軟件開發(fā)人員尤其如此。我的項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)

常說(shuō)，趁著自己還年輕，花幾個(gè)錢買書看看，書籍是學(xué)習(xí)知識(shí)

的最有效途徑，不要過(guò)多地指望在工作中能遇到“世外高人”

并不厭其煩地教你。只有通過(guò)自學(xué)將書本變成的自己智慧，才

算是真正擁有了它。不要僅局限于對(duì)某項(xiàng)技術(shù)的表面使用上，

哪怕你只是偶爾用一、二次。對(duì)于一個(gè)做程序的，試試學(xué)習(xí)其

領(lǐng)域的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)，對(duì)各個(gè)平臺(tái)都要了解，向什么JavaEE,

J2ME,JavaSE,VB,VCC#,C++這些程序啊，也要試著去了解他們,

雖然程序的套路基本是差不多的，但是也各有千秋的，我是學(xué)

Java的，當(dāng)然Java很強(qiáng)大，我就很愛Google出的那個(gè)安卓系

統(tǒng)，Java實(shí)在太牛啦！不得不驚嘆，例如我沒(méi)有事的時(shí)候也因

該提醒自己學(xué)習(xí)一些JBoss、Spring、Hibernate等等優(yōu)秀的開

源產(chǎn)品或者框架，抽空看看大師們是如何抽象、分析、設(shè)計(jì)和

實(shí)現(xiàn)那些類似問(wèn)題的通用解決方案的。試著研究一下jar包，

知道每個(gè)jar的功能和實(shí)現(xiàn)的方法，免得自己以后的工作遇到

一些讓你不明就里、一頭霧水的問(wèn)題，因?yàn)?，很多東西你“知

其然且知其所以然”！在一種語(yǔ)言上編程，但別為其束縛了思想。

“代碼大全”中說(shuō)：“深入一門語(yǔ)言編程，不要浮于表面”。

深入一門語(yǔ)言開發(fā)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足，任何編程語(yǔ)言的存在都有其自

身的理由。

I有時(shí)候咱們會(huì)遇到一些問(wèn)題，你單純的用著一種方法有時(shí)

候會(huì)解決不了問(wèn)題，或者遇到問(wèn)題卡在那里啦，這是你需要的

是靈感。靈感來(lái)自那里，你可以借鑒Spring、Hibernate、

JBoss等等優(yōu)秀的開源框架的設(shè)計(jì)思想，你可以參照J(rèn)ava的

IoC,A0P的設(shè)計(jì)思路，你可以從其他語(yǔ)言的程序中借鑒他們的

套路，這就是我們的靈感，俗話說(shuō)“他山之石、可以攻玉”。

養(yǎng)成總結(jié)與反思的習(xí)慣，并有意識(shí)地提煉日常工作成果，形成

自己的個(gè)人源碼庫(kù)、解決某類問(wèn)題的通用系統(tǒng)體系結(jié)構(gòu)、甚至

進(jìn)化為框架。我們?cè)谧龀绦虻臅r(shí)候，別人為什么要提示你把每

個(gè)方法都要寫上注釋，注釋這段代碼是干什么的，這是做好一

個(gè)程序員基本的要訣，這就是你的基本功，當(dāng)然在寫代碼的時(shí)

候也不是都是有用的代碼，有些功能是可以通用的，咱們?yōu)槭?/p>

么不可以給他打包封裝jar,將來(lái)或者以后會(huì)用到呢，為什么

會(huì)有那么多很牛的框架，這些都是程序員們提煉出來(lái)的，形成

一整套的代碼結(jié)構(gòu)和體系，被人用的時(shí)候感覺非常好用，我們

目前寫不了這么牛的程序，但是還是可以形成自己的個(gè)人源碼

庫(kù)的。心態(tài)有多開放，視野就有多開闊。不要抱著自己的技術(shù)

和成果，等到它們都已經(jīng)過(guò)時(shí)變成垃圾了，才拿出來(lái)丟人現(xiàn)眼。

請(qǐng)及時(shí)發(fā)布自己的研究成果。例如你在網(wǎng)上看到別人遇到問(wèn)題,

這個(gè)問(wèn)題可能你之前也遇到啦，不要抱著你那自私的心態(tài)，背

后說(shuō)“累死你，自己去找吧，小樣”，建議大家，上你的CSDN

號(hào)，我感覺這個(gè)東東很不錯(cuò)，技術(shù)交流。咱們“與人交換蘋果

之后，每個(gè)人還是只有一個(gè)蘋果;但交換思想之后，每個(gè)人都擁

有兩種思想”，道理大家都懂，但有多少人真正能做到呢？我的

反思不要去做技術(shù)上的高手，學(xué)會(huì)做人。提高自己的專業(yè)技能,

能勝任工作。

■提高軟件知識(shí)和技術(shù)只是問(wèn)題的表面，本質(zhì)是要提高自己

認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的思想高度。在能勝任工作的

基礎(chǔ)上，立即去涉獵其它領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)，豐富自己的知識(shí)體

系、提高自己的綜合素質(zhì)，尤其是那些目標(biāo)不在技術(shù)方面的朋

友。這也是本人的目標(biāo)，再接再厲吧！

2022年年中工作總結(jié)范文篇6

■二年上半年，一支行認(rèn)真貫徹落實(shí)—各項(xiàng)工作部署，

以—行長(zhǎng)年初工作會(huì)議上的講話精神為指針，在分行領(lǐng)導(dǎo)及相

關(guān)部室的指導(dǎo)下，以建設(shè)“”為宗旨，以做—信貸業(yè)務(wù)

特色銀行為目標(biāo)，緊緊圍繞“—”的工作主題，拓市場(chǎng)提業(yè)

績(jī)，防風(fēng)險(xiǎn)保安全，各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)，各項(xiàng)工作指標(biāo)均已完

O

一、上半年主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況

截至6月末

■（一）貸款余額—億元，較年初增加—億元，增長(zhǎng)完成

計(jì)劃增量累計(jì)發(fā)放貸款—筆，累計(jì)投放一億元；實(shí)現(xiàn)利息

收入一億元，完成同期計(jì)劃的_%O

■二（）貸款日均余額一億元，較年初增加一億元，完成同期計(jì)

劃的—%。

■三（）各項(xiàng)中間業(yè)務(wù)收入一萬(wàn)元。其中，財(cái)務(wù)顧問(wèn)費(fèi)一萬(wàn)元,

其他手續(xù)費(fèi)收入—萬(wàn)元。

■四（）辦理銀行承兌匯票一筆，金額—萬(wàn)元，其中100%保

證金銀承_筆，萬(wàn)元。

■五（）客戶數(shù)量—戶，較年初增長(zhǎng)—戶，完成客戶拓展計(jì)劃

_%o

■二、各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展情況分析

■-（）貸款投放行業(yè)分析

■根據(jù)上半年—金融業(yè)務(wù)營(yíng)銷指導(dǎo)意見,一支行—貸款投

放重點(diǎn)是—貸款。從行業(yè)看，上半年批零行業(yè)投放貸款—筆

—億元;制造業(yè)一筆一億元；其他行業(yè)一筆一億元。

■二（）貸款產(chǎn)品投放分析

,上半年—支行累計(jì)投放—億元，其中—貸款—億元，占

_%；—貸款—億元，占_%；—貸款—億元，占_%；—貸款—

億元，占—虬

（三）貸款擔(dān)保方式分析

上半年投放貸款中，抵押擔(dān)保貸款—億元，占—猊保證擔(dān)

保貸款—億元，占—0/0；信用貸款—億元，占—%o

■三、工作中采取的重點(diǎn)措施

H上半年，—支行按照年初計(jì)劃工作會(huì)議部署，通過(guò)多種形

式，積極推進(jìn)—貸款的創(chuàng)新工作，努力使各項(xiàng)工作再上新臺(tái)

階。主要措施是：

■㈠明確市場(chǎng)定位，堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展

■上半年，我行堅(jiān)持以—平臺(tái)等為—信貸業(yè)務(wù)發(fā)展方向，

發(fā)揮優(yōu)勢(shì)力量集中爭(zhēng)取優(yōu)質(zhì)客戶貸款，既鞏固已有的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì),

又著力發(fā)展新產(chǎn)品的業(yè)務(wù)推廣；既對(duì)原有客戶進(jìn)行深度挖掘，對(duì)

著力建立新的拓展渠道，

■二（）明確責(zé)任分工，形成了—管控模式

■根據(jù)—要求，我行在上半年對(duì)—信貸從業(yè)人員重新配置,

精選了一批道德水準(zhǔn)較高、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的信貸人員，按照

模式建立了相互協(xié)助，相互推動(dòng)、相互制約的風(fēng)險(xiǎn)管

控模式，為以后全力推動(dòng)信貸業(yè)務(wù)發(fā)展奠定了強(qiáng)有力的組

織保證。

■三（）規(guī)范業(yè)務(wù)流程要求,嚴(yán)防操作風(fēng)險(xiǎn)

H上半年，—支行重新梳理了信貸業(yè)務(wù)操作流程，規(guī)范了每

一個(gè)操作環(huán)節(jié)要求，嚴(yán)格按照總行下發(fā)的信貸業(yè)務(wù)操作流程辦

理業(yè)務(wù)。并對(duì)全行票據(jù)業(yè)務(wù)、貸款新規(guī)、低風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)進(jìn)行了全

面自查。

（四）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高人員素質(zhì)

上半年我行制訂了《一支行二年度員工培訓(xùn)工作實(shí)施

方案》，確定每周六為集中學(xué)習(xí)日。在完成—各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)的

前提下，充分發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干的前沿優(yōu)勢(shì)，采取多種形式，針對(duì)

操作風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)務(wù)理論、工作技能等方面，分層次、分類別集中

組織培訓(xùn)。上半年，我行共組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)一次。

■㈤以存款為突破口，全面提高綜合效益

■為全面提高綜合效益，我部將存款作為全年工作的重點(diǎn)工

作之一，上半年，我部制定了全年存款營(yíng)銷活動(dòng)方案。明確目標(biāo),

指標(biāo)對(duì)應(yīng)，分解落實(shí)直至到人，同時(shí)制定了相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施，

采取旬通報(bào)、月總結(jié)、季獎(jiǎng)勵(lì)等考核方式，以激發(fā)員工營(yíng)銷激

情，將存款營(yíng)銷的理念深入人心。上半年通過(guò)全行上下努力，實(shí)

現(xiàn)儲(chǔ)蓄存款一億元，成功完成既定目標(biāo)。

2022年年中工作總結(jié)范文篇7

■在XX年的工作中，我們?nèi)镜墓ぷ魅藛T都高效的完成了

自己要做好的工作。我們的公司財(cái)務(wù)審計(jì)部門的工作當(dāng)然也是

在發(fā)展中，高效的完成了公司安排給我們的公司，相信我們一

定能夠做好，這些都是我們得來(lái)的不斷的發(fā)展的成果，相信我

們一定能夠做好!XX年是集團(tuán)公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場(chǎng)、

持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年，也是財(cái)務(wù)審計(jì)部創(chuàng)新思路，規(guī)范管理的一

年。財(cái)務(wù)審計(jì)部堅(jiān)持“以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以效益為中心”的行業(yè)

發(fā)展思路，緊緊圍繞集團(tuán)公司整體工作部署和財(cái)務(wù)審計(jì)工作重

點(diǎn)，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，真抓實(shí)干，完成了部門職責(zé)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的

任務(wù)，取得一定的成績(jī)。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，更好的完成xx年

的各項(xiàng)工作任務(wù)，我部就財(cái)務(wù)、審計(jì)方面的個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告

如下：

一、XX年財(cái)務(wù)審計(jì)工作的簡(jiǎn)要回顧

■㈠財(cái)務(wù)方面的工作

?1、增強(qiáng)財(cái)務(wù)服務(wù)意識(shí)

■XX年，我們一如既往地按“科學(xué)、嚴(yán)格、規(guī)范、透明、效

益”的原則，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，優(yōu)化資源配置，提高資金使用效

益，把為集團(tuán)公司的各項(xiàng)工作服好務(wù)作為我部的一項(xiàng)重要工作。

■為了適應(yīng)新形勢(shì)下的發(fā)展，財(cái)務(wù)審計(jì)部建立健全和完善落

實(shí)了各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變，要求公司

的財(cái)務(wù)規(guī)章制度要進(jìn)行重新修訂和完善。根據(jù)市局（公司）的財(cái)

務(wù)制度，結(jié)合集團(tuán)公司的實(shí)際情況，組織匯編了集團(tuán)的財(cái)務(wù)制

度。

■為了更好的發(fā)揮財(cái)務(wù)職能，我們加強(qiáng)了對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的

規(guī)范力度，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、

完整；強(qiáng)化財(cái)務(wù)的預(yù)測(cè)、分析及籌資功能，加強(qiáng)對(duì)重大投資資金

的管理，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效的、及時(shí)的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持?！?/p>

■2、做好會(huì)計(jì)工作計(jì)劃，預(yù)算管理得到穩(wěn)步推進(jìn)

■一是細(xì)化預(yù)算內(nèi)容。根據(jù)各分、子公司XX年及XX年明細(xì)

賬詳細(xì)分析了收入、成本與期間費(fèi)用的執(zhí)行情況，按科目進(jìn)行

了分類統(tǒng)計(jì)，為各分、子公司的XX年全面預(yù)算奠定基礎(chǔ)；二是

提高預(yù)算透明度。預(yù)算方案根據(jù)各分、子公司反饋回來(lái)的意見

適當(dāng)調(diào)整后，經(jīng)總經(jīng)理審議通過(guò)后形成正式文件下發(fā)至各分、

子公司，使各單位對(duì)本公司的預(yù)算有一個(gè)全面的了解，增強(qiáng)了

預(yù)算的透明度；三是增加預(yù)算的剛性。我們注重了預(yù)算執(zhí)行中存

在的問(wèn)題和有關(guān)情況，不定期的向預(yù)算委員會(huì)反饋情況，對(duì)于

超預(yù)算等問(wèn)題嚴(yán)格審批程序，對(duì)申請(qǐng)調(diào)整的事項(xiàng)，需經(jīng)過(guò)專門

的論證分析后，按規(guī)定的程序批準(zhǔn)后執(zhí)行。一年以來(lái)，預(yù)算的

總體執(zhí)行情況良好，各分、子公司的預(yù)算觀念也較以前有大大

的提高和增強(qiáng)，為做好XX年全面預(yù)算工作積累了經(jīng)驗(yàn)。

H3、充分利用稅收政策

■充分利用國(guó)家對(duì)企業(yè)的各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，我部積極辦理

了物流公司、運(yùn)輸公司的稅收減、免、緩工作，并由此取得了

市國(guó)家稅務(wù)局準(zhǔn)予物流公司、運(yùn)輸公司減免XX年度企業(yè)所得稅

合計(jì)177.29萬(wàn)元、營(yíng)業(yè)稅29.48萬(wàn)元的稅收優(yōu)惠政策的批復(fù)以

及XX年度物流公司、運(yùn)輸公司所得稅減免的批復(fù)，為集團(tuán)公司

取得了實(shí)質(zhì)性經(jīng)濟(jì)收益。

■4、切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理

■根據(jù)集團(tuán)公司規(guī)范財(cái)務(wù)管理、優(yōu)化財(cái)務(wù)審核程序、提升財(cái)

務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求，財(cái)務(wù)

審計(jì)部將財(cái)務(wù)集權(quán)管理調(diào)整為財(cái)務(wù)人員試行委派制，并采用按

“統(tǒng)一管理，分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行管理。財(cái)務(wù)審計(jì)部主要具

體負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各類資產(chǎn)的財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析及財(cái)務(wù)報(bào)告和

各分、子公司的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)內(nèi)部會(huì)計(jì)憑證的稽核等業(yè)務(wù)，

充分發(fā)揮財(cái)務(wù)審計(jì)部的職能作用。

5、強(qiáng)力整頓財(cái)經(jīng)秩序

根據(jù)市局（公司）財(cái)經(jīng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整頓工作的安排和財(cái)務(wù)收支

自查工作方案，集團(tuán)公司圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經(jīng)營(yíng)行為，促進(jìn)

煙草行業(yè)的健康發(fā)展，為國(guó)家創(chuàng)造和積累更多的財(cái)富”的工作

思路，以“摸清家底、揭示隱患、促進(jìn)規(guī)范、推動(dòng)發(fā)展”為指

導(dǎo)思想，嚴(yán)格按照市局（公司）的自查要求，認(rèn)真開展財(cái)務(wù)自查

工作。財(cái)務(wù)審計(jì)部從嚴(yán)從細(xì)，自上而下對(duì)“帳外帳”、“小金

庫(kù)”和虛列（亂列）成本費(fèi)用、收入分配失真和會(huì)計(jì)核算失真等

問(wèn)題進(jìn)行了自查，并實(shí)施強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與加強(qiáng)財(cái)經(jīng)秩序整

頓相結(jié)合，按照“邊整邊改”的原則，將查出來(lái)的問(wèn)題根據(jù)時(shí)

間、性質(zhì)等分門別類，從中查找經(jīng)營(yíng)和管理上的漏洞，并有針

對(duì)性地指定整改措施，限期整改到位。通過(guò)此次的自查，切實(shí)

加強(qiáng)了國(guó)有資產(chǎn)的監(jiān)管力度。

?6、加強(qiáng)資金管理的作用

■為了規(guī)范集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行秩序，加強(qiáng)各分、子公司的資金管

理，降低和杜絕資金的使用風(fēng)險(xiǎn)，提高資金使用效率，促進(jìn)集

團(tuán)健康發(fā)展。集團(tuán)公司從XX年8月份起將集團(tuán)公司資金管理中

心納入市局（公司）結(jié)算中心統(tǒng)一管理。我們?yōu)榱吮ＷC集團(tuán)資金

管理中心能順利、及時(shí)進(jìn)入市局（公司）結(jié)算中心，按照市局（公

司）結(jié)算中心要求，對(duì)各分、子公司的年度和月度資金收支預(yù)算、

管理費(fèi)用預(yù)算、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用及財(cái)務(wù)費(fèi)用進(jìn)行了認(rèn)真嚴(yán)格的審核和

匯編。與此同時(shí)，為確保各項(xiàng)工作有條不紊的開展，強(qiáng)調(diào)各分、

子公司要加大催收貨款力度，保證集團(tuán)公司正常的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

■XX年我司股本結(jié)構(gòu)將發(fā)生較大的變化，公司財(cái)務(wù)管理制度

也將隨時(shí)作出相應(yīng)的調(diào)整，在成本管理、資金預(yù)算、費(fèi)用管理

等也將遇見許多新的要求和新的矛盾，財(cái)務(wù)審計(jì)部將在公司領(lǐng)

導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，做好XX年個(gè)人工作計(jì)劃，充分發(fā)揮全部員工

的主觀能動(dòng)性，不斷轉(zhuǎn)

變工作作風(fēng)，調(diào)整工作思路，根據(jù)實(shí)際，開創(chuàng)工作，為公

2022年年中工作總結(jié)范文篇8

■在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我按照公司的工作精神和工作部署,

結(jié)合自己的崗位職責(zé)，刻苦勤奮、認(rèn)真努力工作，完成了各項(xiàng)

工作任務(wù)，取得良好成績(jī)?，F(xiàn)將20_年個(gè)人工作情況總結(jié)如下:

■-、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高政治思想覺悟

■我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的工作精神和制度規(guī)定，提高政治思想覺

悟，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，做到廉潔奉公，忠于職

守，竭誠(chéng)為公司發(fā)展服務(wù)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，取得良好的工

作成績(jī)。我嚴(yán)格遵守《—會(huì)計(jì)法》等相關(guān)法律法規(guī)和國(guó)家財(cái)政、

財(cái)務(wù)工作方針與財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到遵紀(jì)守法，廉潔從業(yè)，提高會(huì)

計(jì)工作質(zhì)量，確保會(huì)計(jì)工作和有關(guān)資料的真實(shí)性，維護(hù)自身形

象。

■二、刻苦鉆研，提高業(yè)務(wù)工作技能

■我充分認(rèn)識(shí)到從事會(huì)計(jì)工作，需要學(xué)習(xí)和掌握國(guó)家財(cái)經(jīng)方

面的相關(guān)法律法規(guī)與政策，需要學(xué)習(xí)和掌握財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)，還

需要學(xué)習(xí)和掌握稅務(wù)、法律、金融、市場(chǎng)等相關(guān)知識(shí)，只有學(xué)

好了這些內(nèi)容，掌握這些知識(shí)與技能，才能做好會(huì)計(jì)工作，提

高會(huì)計(jì)工作效率，保證會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。為此，我平時(shí)十分注重

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《—會(huì)計(jì)法》等國(guó)家法律法規(guī)和現(xiàn)代企業(yè)

財(cái)務(wù)管理方面的知識(shí)，經(jīng)常翻閱財(cái)務(wù)管理方面的書籍，留心財(cái)

務(wù)管理工作的發(fā)展?fàn)顩r，切實(shí)提高自己的理論知識(shí)與業(yè)務(wù)技能,

具有從事財(cái)務(wù)工作的崗位能力和技能，能夠獨(dú)立完成公司布置

下達(dá)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作任務(wù)，確保把財(cái)務(wù)工作做好，獲得大家的

滿意，為促進(jìn)單位健康、持續(xù)發(fā)展作貢獻(xiàn)。

■三、勤奮工作，完成全部工作任務(wù)

■我增強(qiáng)工作責(zé)任性和工作緊迫感，做到刻苦勤奮、認(rèn)真努

力工作，全面規(guī)范會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)

核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督功能，使自己在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，做到既當(dāng)家又

理財(cái)，認(rèn)真搞好各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，促進(jìn)公司整體工作發(fā)展，提高

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益。

■-（）規(guī)范會(huì)計(jì)科目設(shè)置。

■規(guī)范會(huì)計(jì)科目設(shè)置是做好會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ)，我按照房地產(chǎn)

企業(yè)會(huì)計(jì)科目設(shè)置要求，科學(xué)合理設(shè)置會(huì)計(jì)科目，規(guī)范記賬憑

證的編制，做到內(nèi)容完整、規(guī)范，全面提高會(huì)計(jì)工作的效率和

質(zhì)量。

■二（）做好日常會(huì)計(jì)工作。

■我認(rèn)真、細(xì)致地做好會(huì)計(jì)報(bào)銷、工資發(fā)放、會(huì)計(jì)原始憑證、

記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關(guān)財(cái)政、稅務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用、

核銷等日常會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督工作，做到工作仔細(xì)、認(rèn)真、

無(wú)差錯(cuò)。在日常會(huì)計(jì)工作中，我嚴(yán)格審核票據(jù)，對(duì)原始憑證采

取審核金額、審核原始人簽字、審核票據(jù)的真實(shí)性，保證基礎(chǔ)

會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確記錄和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)完整。

（三）按時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

對(duì)于月度、季度、年度等各類財(cái)務(wù)報(bào)表，我提前做好準(zhǔn)備,

按規(guī)定時(shí)間編制各種類型的財(cái)務(wù)報(bào)表，按規(guī)定時(shí)間上報(bào)各種類

型的財(cái)務(wù)報(bào)表，決不遺留和延誤-張報(bào)表。

■四（）全面加強(qiáng)稅務(wù)管理。

■我一是認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家稅收政策，掌握國(guó)家稅收政策內(nèi)容，

做到正確合理納稅，避免出現(xiàn)多納稅情況，增加公司經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

二是積極與相關(guān)稅務(wù)主管部門聯(lián)系，爭(zhēng)取他們對(duì)我們公司的理

解與支持，最大限度的利用國(guó)家相關(guān)稅收優(yōu)惠政策進(jìn)行合理避

稅，為公司及職工減少稅收負(fù)擔(dān)，增加經(jīng)濟(jì)效益。三是及時(shí)申

報(bào)與繳納各項(xiàng)稅金，使各級(jí)政府部門對(duì)我們公司留下了良好的

ER象，為公司的健康持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

■五（）做好會(huì)計(jì)檔案管理工作。

■我按會(huì)計(jì)檔案管理的要求進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作,

做到所有財(cái)務(wù)憑證，及時(shí)整理、裝訂和保存，重要單據(jù)當(dāng)天處

理，及時(shí)規(guī)整，杜絕單據(jù)凌亂現(xiàn)象的出現(xiàn)，確保會(huì)計(jì)檔案全面、

完整，便于以后日常查閱和利用，也方便上級(jí)檢查工作時(shí)能夠

及時(shí)出具。

■六（）認(rèn)真做好年末財(cái)務(wù)決算工作。

■為如實(shí)反映公司經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀，確保年終工作圓滿完成，我認(rèn)

真做好年末財(cái)務(wù)決算工作。一是通知各部門及時(shí)清理本年度發(fā)

生的業(yè)務(wù)，因各種原因沒(méi)有取得發(fā)票的，務(wù)必年底結(jié)賬前取得

發(fā)票交由財(cái)務(wù)部門。二是通知各部門已經(jīng)取得發(fā)票但未到財(cái)務(wù)

部門報(bào)銷的業(yè)務(wù)，務(wù)必年底結(jié)賬前到財(cái)務(wù)部門報(bào)賬。三是自己

認(rèn)真進(jìn)行賬務(wù)處理，盡量保證經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的全面完整，做好一年

-度的年終報(bào)表，為公司決策提供第-手財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

■四、加強(qiáng)建設(shè)，培育良好工作作風(fēng)

■一（）培養(yǎng)自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)、

開拓創(chuàng)新的工作作風(fēng)，堅(jiān)持精益求精，一絲不茍的原則，認(rèn)真

對(duì)待每一項(xiàng)工作，堅(jiān)持把工作做完做好，力爭(zhēng)工作的完美與高

效。

■二（）在工作中承擔(dān)自己的責(zé)任，加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，做到在

思想上、工作上、行動(dòng)上與公司保持高度一致，不折不扣地貫

徹執(zhí)行公司的工作精神，加強(qiáng)工作創(chuàng)新，以新觀念、新思路、

新方法做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，力爭(zhēng)取得更大成績(jī)。

■三（）加強(qiáng)個(gè)人道德品質(zhì)建設(shè)，努力踐行社會(huì)主義核心價(jià)值

觀，為公司發(fā)展多作貢獻(xiàn)，力爭(zhēng)當(dāng)-名優(yōu)秀會(huì)計(jì)。

■五、嚴(yán)格要求，爭(zhēng)當(dāng)清正廉潔員工

■我是一名會(huì)計(jì)，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)工作，要求自己做到三個(gè)正

確對(duì)待：

■一（）正確對(duì)待權(quán)力，我始終樹立權(quán)力就是服務(wù)的意識(shí)，權(quán)

力就是責(zé)任的理念，做到盡心盡責(zé)、恪盡職守，珍惜權(quán)力、管

努力為公司服務(wù)。

■二（）正確對(duì)待利益，我堅(jiān)持正確的利益觀，保持一顆平常

心，不見利忘義，不見富思遷，杜絕一切不正之風(fēng)和腐敗行為。

■（三）正確對(duì)待自己，我對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，嚴(yán)格遵守

廉潔從業(yè)規(guī)定，做到自省、自警、自勵(lì)，慎獨(dú)、慎微、慎欲，

做一名道德高尚、清正廉潔、深受總共群眾擁護(hù)的清正廉潔員

工。

■六、存在不足問(wèn)題

?20_年，我認(rèn)真努力工作，雖然完成了任務(wù)，取得良好成

績(jī)，但是與公司的工作精神和工作要求相比，還是存在一定的

不足問(wèn)題，主要是工作規(guī)范化不夠，工作成績(jī)不夠大，工作特

色和亮點(diǎn)不多，這些不足問(wèn)題需要在今后工作中切實(shí)加以改進(jìn)

和提高。

2022年年中工作總結(jié)范文篇9

■在支行，我從事著一份最平凡的工作一一柜員。也許有人

會(huì)說(shuō)，普通的柜員何談事業(yè)，不，柜臺(tái)上一樣可以干出一番輝

煌的事業(yè)。卓越始于平凡，完美源于認(rèn)真。我熱