2023年工會活動方案（通用5篇）

2023年工會活動方案（通用5篇）工會活動方案1

為了進(jìn)一步樹立廣闊教職工每天熬煉半小時，健康工作每一天，華蜜生活一輩子的熬煉意識，同時為了豐富教職工的文化生活，增進(jìn)教職工的身心健康，營造主動健康向上的校內(nèi)文化氛圍，展示學(xué)校教職工嶄新的精神風(fēng)貌，學(xué)校工會將在本年度開展系列文體活動，詳細(xì)支配如下：

一、活動目的：

緩解工作壓力，愉悅身心健康，增加集體凝合力。

二、活動主題：

強(qiáng)身健體營造溫馨團(tuán)隊，心手相牽構(gòu)建和諧校內(nèi)

三、活動口號：

活力永青春，運動無極限

四、活動項目：

1、廣場舞競賽

2、球類競賽（排球、羽毛球、乒乓球競賽）

3、棋類競賽（跳棋、軍棋、五指棋、象棋）

4、跳繩、踢毽子、呼啦圈競賽

五、活動形式：

1、以工會小組為單位，以抽簽的形式組成四個競賽大組，各組依據(jù)活動項目及規(guī)則自選參賽隊員。

2、每項競賽都是以積分的形式體現(xiàn)，按名次為本組加50、30、20、10分。年末根據(jù)總分凹凸進(jìn)行團(tuán)隊嘉獎。

3、各組應(yīng)本著參加第一、競賽其次的原則讓大多數(shù)教職工參加活動，不做統(tǒng)一要求，待全部競賽活動結(jié)束，依據(jù)各組教職工參加狀況，按人數(shù)在總分中每人次加5分。

六、競賽方式及評比標(biāo)準(zhǔn)：

（一）廣場舞競賽評比標(biāo)準(zhǔn)

1、陣容（60分）；注：每組限參與競賽人數(shù)不少于5人，每增加1人加5分。

2、動作整齊程度（30分）；

3、服裝（10分）

注：每組選派1名老師做為廣場舞蹈教練，同時該教練為本組在總分中積50分值；

（二）排球競賽方式

1、每組選派6名隊員（4女2男），按抽簽確定對陣；

2、每場對陣實行三局兩勝25分制（對不打滿局的組別每局扣5分）；

（三）羽毛球競賽方式

1、項目：

（1）男單

（2）女單

（3）男女混雙

2、按抽簽確定對陣，每場對陣實行三局兩勝21分制（對不打滿局的組別每局扣5分）；

（四）乒乓球競賽方式

1、項目：

（1）男單

（2）女單

（3）男女混雙；

2、按抽簽確定對陣，每場對陣實行五局三勝11分制（對不打滿局的組別每局扣5分）；

（五）棋類競賽方式（跳棋、軍棋、五子棋、象棋）

按抽簽確定對陣，每場對陣實行五局三勝，對臨陣棄權(quán)的組別扣10分；

（六）跳繩、踢毽子、呼啦圈競賽（分兩組競賽，以45歲為分割段）

1、跳繩：在規(guī)定時間內(nèi)完成的個數(shù)計算；

2、踢毽子：按兩次完成的總數(shù)計算；

3、呼啦圈：搖圈行走。

工會活動方案2

為落實全民健身活動精神，不斷提高干部職工素養(yǎng)，活躍職工文化生活，增加凝合力、向心力，經(jīng)局黨組同意，確定開展學(xué)文化、強(qiáng)體魄、創(chuàng)文明、建和諧為主題的文體活動。為保證主題活動有序開展，特制定本活動實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，以構(gòu)建文明單位為目標(biāo)，以服務(wù)職工為重點，切實履行工會基本職責(zé)，發(fā)揮工會獨特作用，加強(qiáng)工會自身建設(shè)，團(tuán)結(jié)動員干部職工為建設(shè)文明質(zhì)監(jiān)、三最龍泉做貢獻(xiàn)。

二、活動目的

以主動提倡健康文明的生活方式和行為為根本，在勤儉節(jié)約的基礎(chǔ)上，充分發(fā)動干部主動參與各類愛好小組，開展內(nèi)容豐富、形式多樣、寓教于樂的文體活動，進(jìn)一步豐富干部職工的業(yè)余生活，培育良好的精神情操，形成主動向上、健康活潑的機(jī)關(guān)氛圍。

三、活動原則

健康文明、團(tuán)結(jié)和諧、生動活潑、節(jié)約儉樸、平安可行。

四、活動方式

走訪、調(diào)研、考察、參觀、溝通、競賽等活動方式。

五、活動類型

1、愛好小組活動。

2、與外單位聯(lián)誼活動。

六、參與對象

全體干部職工、臨聘人員，部分項目邀請退休老干部職工及相關(guān)單位相關(guān)人員參與。

七、經(jīng)費保障

本著節(jié)儉的原則，由局上和局工會依據(jù)活動內(nèi)容統(tǒng)一支配。

1、運動服每人一套。

2、部分相關(guān)活動設(shè)備由局統(tǒng)一購買，統(tǒng)一管理，運用者借用，人為因素?fù)p壞、遺失照價賠償。

八、組織支配

年初由局工會制定出全年的活動方案，提交領(lǐng)導(dǎo)班子會議探討通過后由工會組織實施。為便于活動，將全體會員分成兩個組，一是文化活動組，二是體育活動組，各小組可自行依據(jù)須要設(shè)定詳細(xì)活動小組。文化活動組由冉強(qiáng)勝任組長；體育活動組由楊麗艷任組長。兩個組輪番組織活動，原則上一個季度一次大型活動，每月組織一次小組活動，局工會做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。

九、活動要求

1、工會活動要求全體干部職工踴躍參與，主動協(xié)作。杜絕無故不參與工會活動的現(xiàn)象，嚴(yán)格有事請假制度。

2、各種工會活動的實行，全體干部職工都要聽從支配，遵守活動規(guī)程和紀(jì)律。

3、干部職工參與工會活動，要自覺維護(hù)工會的形象，展示工會會員的風(fēng)范。

工會活動方案3

一、活動題目：

《工會單位職工第一屆健身登山競賽》

二、活動意義：

通過組織職工進(jìn)行登山競賽，提高職工身體素養(yǎng)以及團(tuán)隊合作精神。

三、活動前期打算：

由局工會辦公室負(fù)責(zé)此次活動的組織工作，并支配專人負(fù)責(zé)整個活動的平安預(yù)防工作。各科室負(fù)責(zé)本次活動的宣揚活動，辦公室負(fù)責(zé)活動中的攝影和后期的宣揚工作，

四、活動所需物品：（辦公室打算）

隊旗：2面（規(guī)格1。2米X1。8米），每面隊旗上印有局工會名稱，分為男子隊、女子隊；參加人員每人一套運動服裝；礦泉水：約8件，發(fā)放給參與本次活動的競賽人員和工作人員，人手一瓶；口哨（發(fā)令槍）：1個。

五、活動時間：

11月上旬

六、活動路途：

望王山山底路口→望王山（頂點）→返回；

七、聯(lián)絡(luò)小組及工作人員組成：

競賽設(shè)立望王山山下和山頂上兩個聯(lián)絡(luò)小組。山下小組由袁曉明等組成，山頂上的小組由xx等組成。付雪梅主任負(fù)責(zé)裁判工作。何斌負(fù)責(zé)平安工作。

八、競賽方法：

競賽起先前，參賽人員列好隊以后由每隊隊長對該隊員的進(jìn)行登記，聽到競賽起先的命以后，參賽人員起先競賽，登上“山頂”以后到裁判員處報到，由裁判員做好登記，競賽結(jié)束后統(tǒng)一組織下山。

九、獎項設(shè)置：

競賽隊伍分成男子組和女子組。競賽獎項分設(shè)：一、二、三等獎，分別發(fā)放證書。一等獎一名；二等獎一名；三等獎一名。

十、活動支配：

8：00：參賽人員在望王山下集合，由每隊隊長帶隊，講解登山留意事項；9：15：由隊長帶隊把各自隊伍領(lǐng)至望王山下起始點集合，由裁判長講解活動規(guī)則，單位領(lǐng)導(dǎo)競賽前進(jìn)行講話并宣布競賽起先，放發(fā)令槍；9：30：競賽起先，直至活動結(jié)束。參賽的人員人數(shù)，由辦公室于10月31日報單位領(lǐng)導(dǎo)，單位統(tǒng)一支配就餐（工作餐），競賽過程結(jié)束后，單位辦公室組織集合。

十一、活動經(jīng)費：

運動服裝36套，每套1300元，共計36×1300=46800（元）

水8件，每件45元，共計8×45=360（元）

隊旗2面，口哨，證書6個，共計800元

工作餐5桌，每桌600元，共計5×600=3000（元）

共計經(jīng)費50960元

留意事項：

1、參賽人員在競賽中須穿運動鞋或者球鞋，登山時留意途中平安；

2、競賽中提倡“友情、團(tuán)結(jié)和互助“的精神；

3、參賽人員遵守公共道德，愛惜生態(tài)環(huán)境，禁止亂丟垃圾；

4、工作人員要堅守崗位，沿途維護(hù)競賽秩序，確保此次競賽有序進(jìn)行

5、參與活動者要聽從工作人員的指揮，主動協(xié)作共同完成登山競賽的活動。

工會活動方案4

為了豐富廣闊教職工的文體生活，經(jīng)校工會探討，確定開展慶“五一”體育趣味競技競賽等系列慶?；顒印Ｔ敿?xì)方案如下：

一、體育趣味競技競賽

（一）活動時間：20xx年4月29、30日。

（二）活動地點：學(xué)校運動場一號場地。

（三）競賽項目及規(guī)則

1、“陽光伙伴”（三人四腳）

（1）競賽規(guī)則：各工會小組選出三名成員（含女性一名）參與競賽；三人排成一行，并用繩索將三人相鄰的腳固定進(jìn)行賽跑，跑至終點后再折返跑回起點，以完成規(guī)定賽程時間計算排名。

（2）負(fù)責(zé)人：xxx、xxx

2、“橫行無忌”（雙人夾球競跑）

（1）競賽規(guī)則：各工會小組各選出6名成員，每兩人組成一組進(jìn)行接力；參賽選手背對背夾住氣排球側(cè)跑，至終點后再折返跑回起點，再將球傳給本工會小組下一組參與選手接著賽跑。以完成規(guī)定賽程時間計算排名；如在競賽過程中皮球掉落，則參賽選手必需在皮球掉落處停止并將球重新夾住再接著跑，否則視為違例。

（2）負(fù)責(zé)人：xxx、xxx

3、“前赴后繼”（三分鐘定點投籃）

（1）競賽規(guī)則：各工會小組選出5名參賽選手（女職工至少2名）參與競賽；參賽選手在球場罰球線處列成縱隊，每位選手投一次球后再轉(zhuǎn)至隊伍后排隊進(jìn)行循環(huán)投籃。以在三分鐘競賽時間內(nèi)投中球數(shù)量計算排名。

（2）負(fù)責(zé)人：xxx、xxx

4、“同心協(xié)力”（走板鞋）

（1）競賽規(guī)則：各工會小組選出8人分成兩組參與競賽；第一組跑到終點后折返跑回起點，再由下一組接著跑，以規(guī)定賽程內(nèi)完成時間計算排名。

（2）負(fù)責(zé)人：xxx、xxx

5、“載歌載舞”（1分鐘跳繩競賽）

（1）競賽規(guī)則：各工會小組選出3人參與競賽（含1名男職工）；每位選手按規(guī)定時間1分鐘內(nèi)進(jìn)行跳繩，以規(guī)定時間內(nèi)累計三人跳繩次數(shù)計算排名。

（2）負(fù)責(zé)人：xxx、xxx

（四）積分計算方法

1、本次競賽活動以累計積分排名次；

2、每項目得分為：第一名5分，其次名4分，第三名3分，第四名2分，第五名1分。

二、工會小組外出活動

各工會小組組長在“五一”前后組織一次外出活動。校工會按人數(shù)撥給每人40元活動經(jīng)費。小組活動要有安排并提前報校工會審批。不開展活動的不發(fā)給

活動經(jīng)費。

負(fù)責(zé)人：各工會小組組長。

三、氣排球競賽

時間：20xx年5月中旬（詳細(xì)時間待定）

地點：體育館

負(fù)責(zé)人：xxx、xxx

方法：各工會小組抽簽，進(jìn)行循環(huán)競賽，以輸贏積分排名次。

四、觀看電影《鐵人》

依據(jù)區(qū)直企事業(yè)工會文件要求，結(jié)合我校實際，將于5月份組織工會會員觀看電影《鐵人》，詳細(xì)時間另行通知。

工會活動方案5

20xX年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年,是中國共產(chǎn)黨成立90周年,為了進(jìn)一步深化市級機(jī)關(guān)工會黨建帶工建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高機(jī)關(guān)工會服務(wù)中心、服務(wù)黨建、服務(wù)社會、服務(wù)職工的實力和水平，依據(jù)市總工會《關(guān)于團(tuán)結(jié)動員全市職工為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)的決議》精神要求，根據(jù)市總工會實施“五大行動”，辦好“十件實事”的工作目標(biāo)，市級機(jī)關(guān)工會工委確定組織開展“服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)職工素養(yǎng)提升”活動，企業(yè)工會活動方案。為保證活動順當(dāng)開展，特制定如下實施方案：

一、活動主題

深化貫徹市委十屆九次全會精神，仔細(xì)學(xué)習(xí)我市“十二五”發(fā)展的總體思路和目標(biāo)任務(wù)，圍繞創(chuàng)新型、生態(tài)型城市建設(shè)要求，團(tuán)結(jié)動員機(jī)關(guān)干部職工為“助推企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，提升企業(yè)科學(xué)發(fā)展，加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”服務(wù)；圍繞學(xué)習(xí)型城市建設(shè)要求，充分發(fā)揮工會高校校作用，不斷提高干部職工的科學(xué)和文化素養(yǎng)，努力培育和造就高素養(yǎng)的工會干部和職工隊伍。

二、活動形式

本次活動實行分散活動和集中活動相結(jié)合，自選動作和規(guī)定動作相結(jié)合等方式，從基層工會、工會片組、市級機(jī)關(guān)工會三個層面開展，以基層工會、片組層面為主，活動時間貫穿于全年。

三、活動內(nèi)容

（一）明確目標(biāo)任務(wù)

各級機(jī)關(guān)工會要認(rèn)清“十二五”期間機(jī)關(guān)工會工作面臨的新形勢和新任務(wù)，要把廣闊干部職工的思想和相識進(jìn)一步統(tǒng)一到市委十屆九次全會精神上來，牢牢把握加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式這條主線，調(diào)動一切主動因素，把廣闊干部職工的才智和力氣進(jìn)一步凝合到實現(xiàn)“十二五”時期的目標(biāo)任務(wù)上來。

1、解讀規(guī)劃。各級工會要組織工會會員,特殊是工會干部解讀“十二五”規(guī)劃,仔細(xì)學(xué)習(xí)市政府的各項扶持政策，開展各種形式的政策宣揚和培訓(xùn)工作，更好地服務(wù)企業(yè)、促進(jìn)發(fā)展。市級機(jī)關(guān)工會將舉辦工會干部“十二五”規(guī)劃專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)班”，為企業(yè)組織政策答疑活動。

2、建言獻(xiàn)策。各級工會要組織動員干部職工以高度的'主子翁責(zé)任感和使命感，以實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)為已任，主動開展為“十二五”發(fā)展建言獻(xiàn)策活動；要引導(dǎo)職工樹立節(jié)約、綠色、低碳發(fā)展理念，發(fā)動干部職工開綻開源節(jié)流、節(jié)能減排合理化建議活動,努力在構(gòu)建創(chuàng)新型、生態(tài)型城市發(fā)揮工會作用。

3、崗位建功。各級工會要深化“立足崗位做貢獻(xiàn)”活動，激發(fā)干部職工的建功熱忱，激勵干部職工立足本職，發(fā)揮聰慧才智，實現(xiàn)崗位建功。要引導(dǎo)干部職工樹立崗位創(chuàng)先爭優(yōu)的意識，組織干部職工開展社會主義勞動競賽，為實現(xiàn)“十二五”目標(biāo)做出新貢獻(xiàn)。

（二）開展系列服務(wù)

各級工會組織要圍繞構(gòu)建“3+1”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，充分發(fā)揮優(yōu)勢，主動整合資源，圍繞中心，主動作為，組織干部職工在服務(wù)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式上，推動現(xiàn)代工業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、和文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)建設(shè)，促進(jìn)文化創(chuàng)意、旅游休閑、金融服務(wù)、電子商務(wù)、信息軟件、先進(jìn)裝備制造、物聯(lián)網(wǎng)、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保和新能源等十大產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

1、“服務(wù)項目”集中公開。以工會網(wǎng)、機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)為平臺，實行服務(wù)項目內(nèi)容網(wǎng)上集中公開的方式，多渠道、多平臺、剛好地將支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)建良好人才環(huán)境等一系列政策告知企業(yè)。幫助企業(yè)用足用好政策，充分激發(fā)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的主動性、主動性和創(chuàng)建性。

2、開展“企業(yè)須要”調(diào)查。各級工會、片組要樹立服務(wù)大局、服務(wù)社會的理念，通過座談、走訪、發(fā)放調(diào)查表等形式，開展企業(yè)需求的調(diào)查活動，主動爭取各類資源，創(chuàng)建一個與企業(yè)聯(lián)系溝通的平臺，并將企業(yè)需求，通過工會輿情剛好上報有關(guān)部門，幫助企業(yè)化解發(fā)展困難，推動不同行業(yè)、企業(yè)科學(xué)發(fā)展。

3、組織“結(jié)對服務(wù)”活動。為了更好服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，各級工會、片組要解放思想，主動作為，創(chuàng)新作為，高效作為，結(jié)合本單位、本片組的實際，深化企業(yè)第一線，實行結(jié)對幫扶、建立科研服務(wù)隊等創(chuàng)新的服務(wù)方式，幫助企業(yè)突破發(fā)展瓶頸，激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力。爭取各方資源、主動組織動員廣闊職工在推動杭州發(fā)展，服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展中發(fā)揮作用。各基層工會、片組要主動組織參加市級機(jī)關(guān)工會組織的各類服務(wù)活動。

（三）注意職工素養(yǎng)提升

實現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標(biāo)，要靠高素養(yǎng)的勞動者來實現(xiàn)，各級工會要圍繞學(xué)習(xí)型城市建設(shè)，充分發(fā)揮工會“高校?！弊饔?，不斷深化“創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織，爭做學(xué)問型職工”。要結(jié)合實際,以提升機(jī)關(guān)干部科學(xué)素養(yǎng)、文化素養(yǎng)為目標(biāo),引導(dǎo)職工樹立終身學(xué)習(xí)理念，養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)習(xí)慣，形成深厚學(xué)習(xí)風(fēng)氣，推動建立有利于廣闊干部職工學(xué)習(xí)成才的制度和機(jī)制，努力培育一支學(xué)習(xí)型、學(xué)問型、創(chuàng)新型的工會干部和職工隊伍。市級機(jī)關(guān)工會將組織開展“傳承文化，品嘗生活”菜單式的系列講座，有條件的工會也可向市級機(jī)關(guān)工會供應(yīng)學(xué)習(xí)資源，各級工會共同努力，不斷提升機(jī)關(guān)干部職工素養(yǎng)。

（四）評比表彰優(yōu)秀案例

“服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，服務(wù)職工素養(yǎng)提升”活動是市級機(jī)關(guān)“黨建帶工建”創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要工作，其評比表彰工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動同步。各基層工會組織、工會各片組要結(jié)合工會品牌的創(chuàng)響工作，仔細(xì)總結(jié)、溝通閱歷、樹標(biāo)示范、表彰先進(jìn)，主動向市級機(jī)關(guān)工會舉薦先進(jìn)典型、優(yōu)秀案例。

各級工會要加大宣揚，充分展示機(jī)關(guān)