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醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析1、戰(zhàn)鼓一響,法律無(wú)聲?!?guó)2、任何法律的根本;不,不成文法本身就是講道理……法律,也----即明示道理?!獝?ài)·科克3、法律是最保險(xiǎn)的頭盔。——愛(ài)·科克4、一個(gè)國(guó)家如果綱紀(jì)不正,其國(guó)風(fēng)一定頹敗?!麅?nèi)加5、法律不能使人人平等,但是在法律面前人人是平等的?!蹇酸t(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析1、戰(zhàn)鼓一響,法律無(wú)聲?!?guó)2、任何法律的根本;不,不成文法本身就是講道理……法律,也----即明示道理?!獝?ài)·科克3、法律是最保險(xiǎn)的頭盔?!獝?ài)·科克4、一個(gè)國(guó)家如果綱紀(jì)不正,其國(guó)風(fēng)一定頹敗?!麅?nèi)加5、法律不能使人人平等,但是在法律面前人人是平等的?!蹇丝?jī)效考核方案解析手術(shù)麻醉科周愛(ài)玉教學(xué)大綱績(jī)效考核的目的·二、績(jī)效考核的意義、績(jī)效考核方案的具體實(shí)施醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析1、戰(zhàn)鼓一響,法律無(wú)聲?!?guó)醫(yī)1績(jī)效考核方案解析手術(shù)麻醉科周愛(ài)玉績(jī)效考核方案解析2教學(xué)大綱績(jī)效考核的目的·二、績(jī)效考核的意義、績(jī)效考核方案的具體實(shí)施教學(xué)大綱3績(jī)效考核的目的:1、客觀評(píng)價(jià)護(hù)理人員的工作質(zhì)量。2、為發(fā)放薪酬、晉升、評(píng)優(yōu)提供依據(jù)?!?、提高護(hù)理人員的工作能動(dòng)性???jī)效考核的目的:4績(jī)效考核的意義:獎(jiǎng)勤罰懶體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬績(jī)效考核的意義:5績(jī)效考核方案的實(shí)施:成立科級(jí)考核領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):周愛(ài)玉組員:韋香寧韋喜艷王秋明黃鵲歡農(nóng)紅妹秘書(shū):譚婉秋績(jī)效考核方案的實(shí)施:6績(jī)效考核方案的實(shí)施考核方法:總分為100分,根據(jù)《醫(yī)院臨床護(hù)士績(jī)效考核評(píng)分細(xì)則》科級(jí)考核領(lǐng)導(dǎo)小組從工作量、技術(shù)難度、班別、護(hù)理質(zhì)量、專業(yè)能力、安全執(zhí)業(yè)、病人滿意度等10個(gè)方面對(duì)護(hù)士進(jìn)行綜合考評(píng)???jī)效考核方案的實(shí)施7績(jī)效考核方案的實(shí)施:考核測(cè)評(píng)要求:科室要高度重視考核工作,科級(jí)考核領(lǐng)導(dǎo)小組要做到注重實(shí)績(jī)、客觀公正、實(shí)事求是,給每一位護(hù)理人員進(jìn)行公正的評(píng)價(jià)績(jī)效考核方案的實(shí)施:8績(jī)效考核方案的實(shí)施績(jī)效獎(jiǎng)金分配方法:1、70%按原醫(yī)院系數(shù)方案分配所得金額2、個(gè)人績(jī)效考核占30%例:如某月我科護(hù)士勞務(wù)費(fèi)收入2萬(wàn)元,某護(hù)師績(jī)效考評(píng)得分為95分,我病區(qū)所有護(hù)理人員績(jī)效考評(píng)總分為1140分,該月此護(hù)理人員的績(jī)效獎(jiǎng)金為總獎(jiǎng)勵(lì)金額=20000×30%=6000元每1分的金額價(jià)值=6000÷1140=526元個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)金額=526×95=499.7元個(gè)人每月實(shí)發(fā)金額=70%按原醫(yī)院系數(shù)方案分配所得金額+499.7元績(jī)效考核方案的實(shí)施9手術(shù)室護(hù)士績(jī)效考核評(píng)價(jià)表:1、工作量、技術(shù)難度(權(quán)重3占總分30%),危重、特大型手術(shù)(I)0.1212/例復(fù)雜、大型手術(shù)(江0.088/例·中型手術(shù)(Ⅲ)0.066/例簡(jiǎn)單手術(shù)(ⅣV)0.044/例手術(shù)室護(hù)士績(jī)效考核評(píng)價(jià)表:10手術(shù)室護(hù)土績(jī)效考核評(píng)價(jià)表:2、班別(權(quán)重2占總分20%)值班0.066副班班0.055急診班0.0363.6兩頭班0.022早班、彈性班0.0242.4其他:(工)休、學(xué)習(xí)、夜休、假日0.01手術(shù)室護(hù)土績(jī)效考核評(píng)價(jià)表:11醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件12醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件13醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件14醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件15醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件16醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件17醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件18醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件19醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件20醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件21醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件22醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件23醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件24醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件25醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件26醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件27醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件28醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件29醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件30醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件31醫(yī)院手術(shù)室績(jī)效考核方案解析課件326、最大的驕傲于最大的自卑都表示心靈的最軟弱無(wú)力?!官e諾莎

7、自知之明是最難得的知識(shí)?!靼嘌?/p>

8、勇氣通往天堂,怯懦通往地獄?!麅?nèi)加

9、有時(shí)候讀書(shū)是一種巧妙地避開(kāi)思考的方法。——赫爾普斯

10、閱讀一切好書(shū)如同和過(guò)去最杰出的人談話?!芽▋?/p>

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