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旗開得勝旗開得勝1讀萬卷書行萬里路1讀萬卷書行萬里路一、 對(duì)得益乳業(yè)的生疏:得益乳業(yè)是一家集牧草種植、飼料加工、奶牛養(yǎng)殖、生產(chǎn)加工、乳品研發(fā)、物流配送于一體的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè),中國(guó)乳制品工業(yè)協(xié)會(huì)副理事長(zhǎng)單位,山東首家通過乳制品德業(yè)GMP認(rèn)證的企業(yè),是山東省最大的低溫奶制造商,也是國(guó)內(nèi)低溫奶領(lǐng)域第四大乳品企業(yè)。公司目前生產(chǎn)鮮奶、酸奶、純奶、乳酸菌飲料4大系列70多個(gè)產(chǎn)品。2023年得益牛奶被選為中華人民共和國(guó)第十一屆運(yùn)動(dòng)會(huì)唯一指定專用奶,20232023——2023年,得益乳業(yè)四次獲得液態(tài)奶消費(fèi)者滿足度全國(guó)第一。2023年2月,得益牛奶成為山東省“兩會(huì)”和濟(jì)南、青島、濰坊、臨沂、淄博市2023年4月,得益乳業(yè)獲得”2023年國(guó)際體操聯(lián)合會(huì)體操世界杯合作伙伴”榮譽(yù)稱號(hào)。得益乳業(yè)堅(jiān)持“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),正確引導(dǎo)、全程冷鏈、特色效勞”的營(yíng)銷理念,加強(qiáng)市場(chǎng)研判,完善營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò),正確引導(dǎo)乳品消費(fèi)理念,滿足多元化的消費(fèi)需求。目前,已在全省建立了405個(gè)投遞站、配送站,配1.5企業(yè)文化:企業(yè)使命:興乳、富農(nóng)、益民、強(qiáng)國(guó)。企業(yè)愿景:誓做誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、以質(zhì)取勝的行業(yè)典范;甘當(dāng)責(zé)任為先、效勞三農(nóng)的產(chǎn)業(yè)標(biāo)桿。核心價(jià)值觀:誠(chéng)信責(zé)任 實(shí)干創(chuàng)。企業(yè)精神:團(tuán)結(jié)敬業(yè)執(zhí)著卓越經(jīng)營(yíng)理念:一切從用戶動(dòng)身,一切落實(shí)到企業(yè)的效益。效勞理念:以用戶為中心,用戶永久是對(duì)的,你的滿足就是我的工作。質(zhì)量理念:全員關(guān)注市場(chǎng)、人人關(guān)心質(zhì)量、質(zhì)量就是生命、產(chǎn)品就是人品。質(zhì)量目標(biāo):為消費(fèi)者供給最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和最滿足的效勞是得益人永恒的追求。得益人的品質(zhì):忠誠(chéng)感恩誠(chéng)信責(zé)任自律執(zhí)著 老狡猾實(shí)端端正正做人,認(rèn)認(rèn)真真扎扎實(shí)實(shí)做事。二、 需求信息培訓(xùn)需求:營(yíng)銷干部尤其是總監(jiān)人員缺乏戰(zhàn)斗力和責(zé)任心,在市場(chǎng)上不作為,偷奸?;荒芤陨碜鲃t帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員攻城略地開拓市場(chǎng),業(yè)務(wù)水平差,治理力氣欠缺,遇到問題推諉扯皮,團(tuán)隊(duì)內(nèi)嚴(yán)峻缺乏“趕、比、超”的正能量氣氛。培訓(xùn)對(duì)象:營(yíng)銷中層經(jīng)理以上人員60人左右需求背景:治理人員墨守成規(guī),抱殘守缺,畏首畏尾,需要通過培訓(xùn)轉(zhuǎn)化思維理念,生疏到創(chuàng)的重要性,開拓創(chuàng)思維理念,把握創(chuàng)的方法和技巧,遇到困難要擅長(zhǎng)轉(zhuǎn)換思路和方法,變“不能”為“能跟上市場(chǎng)進(jìn)展的步伐,滿足客戶不斷變化的需求。培訓(xùn)對(duì)象:技術(shù)、生產(chǎn)、營(yíng)銷等部門治理人員 60人左右三、 需求匹配:推舉課程1《執(zhí)行管控》課程大綱前言:作為治理者,你需要了解根本治理框架,學(xué)習(xí)責(zé)任管控技術(shù),另外還需要懂得自主治理,這樣才能轉(zhuǎn)變自己,讓上級(jí)和同事更信任你,讓團(tuán)隊(duì)快速成長(zhǎng),高效執(zhí)行。治理方法沒有對(duì)錯(cuò)之分,效率有凹凸之別。一個(gè)高效執(zhí)行的團(tuán)隊(duì),會(huì)通過團(tuán)隊(duì)之間的有效合作和堅(jiān)決執(zhí)行,為客戶供給滿足和超值的結(jié)果。本課程通過對(duì)中層治理者治理困惑的分析,找到提升組織效能的根源,進(jìn)而提出員工做好結(jié)果的方法,所學(xué)理念、方法可操作性強(qiáng),簡(jiǎn)潔落地實(shí)施,為企業(yè)打造高效執(zhí)行團(tuán)隊(duì)發(fā)揮巨大作用。課程目標(biāo):深刻理解執(zhí)行力對(duì)團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的重要意義深刻理解執(zhí)行力的內(nèi)涵,激發(fā)改善執(zhí)行力的意愿理解執(zhí)行的終極方向是取得客戶價(jià)值樹立責(zé)任意識(shí),培育100%負(fù)責(zé)任的心態(tài)學(xué)習(xí)責(zé)任把握的方法,提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力理解治理干部執(zhí)行力氣模型,打通執(zhí)行通道課程對(duì)象:企業(yè)中高層治理者培訓(xùn)方式:講授+案例分析+互動(dòng)玩耍+視頻教學(xué)課程時(shí)長(zhǎng):2-3硬件支持:標(biāo)準(zhǔn)課室、投影、電腦音頻線、音響、2支移動(dòng)麥克風(fēng)、白板、大白紙、培訓(xùn)橫幅課程大綱:一、
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