安全生產(chǎn)目標(biāo)管理與考核制度模板（四篇）

第14頁(yè)共14頁(yè)安全生產(chǎn)?目標(biāo)管理?與考核制?度模板?第一章總?則第一?條為了認(rèn)?真貫徹實(shí)?施《安全?生產(chǎn)法》?，堅(jiān)持“?安全第一?，預(yù)防為?主”的方?針，進(jìn)一?步落實(shí)安?全生產(chǎn)責(zé)?任制，強(qiáng)?化管理處?全體員工?的安全意?識(shí)和責(zé)任?意識(shí)，切?實(shí)加強(qiáng)安?全生產(chǎn)工?作的實(shí)施?，落實(shí)各?項(xiàng)安全防?范措施，?防止和減?少各類事?故、遏制?重大、特?大事故的?發(fā)生，以?保障管理?處財(cái)產(chǎn)和?員工的生?命安全，?為管理處?跨越式發(fā)?展創(chuàng)造良?好的安全?環(huán)境，特?制定本制?度。第?二條管理?處安全生?產(chǎn)目標(biāo)管?理績(jī)效考?核應(yīng)建立?不同層次?的安全生?產(chǎn)目標(biāo)，?形成規(guī)范?化管理體?系中一個(gè)?相對(duì)完整?的部分，?即對(duì)各項(xiàng)?目經(jīng)理部?下達(dá)任務(wù)?，年終按?目標(biāo)實(shí)施?考核、獎(jiǎng)?懲。第?二章安全?生產(chǎn)目標(biāo)?管理的特?點(diǎn)第三?條安全生?產(chǎn)目標(biāo)的?制訂。在?處長(zhǎng)主持?召開的安?全生產(chǎn)工?作會(huì)議上?，根據(jù)張?家___?_通局的?要求，結(jié)?合社會(huì)對(duì)?安全生產(chǎn)?的熱點(diǎn)問?題和管理?處前期安?全生產(chǎn)實(shí)?際情況，?討論制訂?本年度的?安全生產(chǎn)?目標(biāo)，并?將目標(biāo)列?入管理處?年度考核?。在制訂?目標(biāo)的過?程中，注?意目標(biāo)的?明確性、?可衡量性?（目標(biāo)指?標(biāo)可以量?化）、實(shí)?際性、時(shí)?限性、連?貫性、各?部門及各?施工項(xiàng)目?之間有可?比性，以?及年度目?標(biāo)的先進(jìn)?性、不同?單位的個(gè)?性。第?四條安全?生產(chǎn)目標(biāo)?的執(zhí)行：?管理處目?標(biāo)下達(dá)后?，各部門?及各施工?項(xiàng)目根據(jù)?各自的實(shí)?際情況，?再將目標(biāo)?進(jìn)行分解?細(xì)化，層?層落實(shí)到?各作業(yè)區(qū)?及其班組?，并依此?檢查和考?核。將完?成情況與?個(gè)人的經(jīng)?濟(jì)利益、?先___?_比、職?務(wù)升遷等?掛鉤，明?確各級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)及每個(gè)?人的目標(biāo)?及責(zé)任，?以便每個(gè)?單位、個(gè)?人在工作?中對(duì)照目?標(biāo)開展工?作。第?五條安全?生產(chǎn)目標(biāo)?的檢查：?年度目標(biāo)?確定后，?管理處每?年___?_專項(xiàng)安?全生產(chǎn)檢?查活動(dòng)，?檢查各部?門及各施?工項(xiàng)目對(duì)?目標(biāo)的分?解及貫徹?落實(shí)情況?，每年_?___年?中和年底?的目標(biāo)執(zhí)?行情況檢?查，分析?完成目標(biāo)?的經(jīng)驗(yàn)做?法，查找?未完成目?標(biāo)的問題?和原因，?制訂改進(jìn)?措施。?第六條安?全生產(chǎn)目?標(biāo)的考核?。每年年?底對(duì)各單?位目標(biāo)完?成情況進(jìn)?行分析匯?總，根據(jù)?年初確定?目標(biāo)考核?辦法進(jìn)行?考核兌現(xiàn)?。通過對(duì)?目標(biāo)的考?核兌現(xiàn)，?既達(dá)到目?標(biāo)管理的?績(jī)效反饋?，又實(shí)現(xiàn)?了閉環(huán)管?理。第?三章安全?生產(chǎn)目標(biāo)?管理的作?用第七?條有利于?安全生產(chǎn)?工作計(jì)劃?的制定。?管理處每?年年初應(yīng)?制定年度?安全生產(chǎn)?計(jì)劃，年?度安全生?產(chǎn)計(jì)劃不?是簡(jiǎn)單任?務(wù)下達(dá)，?而是通過?目標(biāo)管理?的形式，?把指標(biāo)下?達(dá)到各部?門，上下?團(tuán)結(jié)一致?完成目標(biāo)?。第八?條有利于?管理處各?部門之間?的溝通。?安全生產(chǎn)?目標(biāo)的完?成，是一?個(gè)系統(tǒng)工?程，每個(gè)?指標(biāo)都涉?及到很多?部門，需?要各部門?之間密切?配合，共?同努力才?能圓滿完?成。這就?需要各部?門之間加?強(qiáng)溝通，?顧全大局?，協(xié)同工?作。第?九條能有?效地調(diào)動(dòng)?部門和員?工的積極?性。各部?門和員工?在明確各?自的目標(biāo)?和崗位責(zé)?任后，就?能夠充分?發(fā)揮主觀?能動(dòng)性，?合理安排?各自的時(shí)?間和精力?，在規(guī)定?的時(shí)限內(nèi)?自主完成?任務(wù)。?第十條有?助于評(píng)估?工作的開?展。目標(biāo)?確定以后?，通過階?段性的檢?查考核，?使每個(gè)部?門和員工?清楚地知?道各自目?標(biāo)完成情?況，明確?存在的問?題和薄弱?環(huán)節(jié)，使?下一步的?工作更有?方向。?第十一條?有利于考?核。安全?目標(biāo)是考?核的前提?和內(nèi)容，?可使考核?有的放矢?。最終以?目標(biāo)的完?成情況與?考核工資?、獎(jiǎng)金以?及工作成?績(jī)掛鉤。?第四章?安全生產(chǎn)?目標(biāo)的建?立第十?二條根據(jù)?張家口市?交通局《?安全生產(chǎn)?工作規(guī)定?》，管理?處的安全?生產(chǎn)目標(biāo)?為：（?一）傷亡?事故控制?指標(biāo)。不?發(fā)生人身?死亡事故?；不發(fā)生?人身重傷?事故；不?發(fā)生特別?重大設(shè)備?事故；不?發(fā)生人員?責(zé)任重大?設(shè)備事故?；不發(fā)生?重大火災(zāi)?事故；不?發(fā)生重大?房屋倒塌?事故；不?發(fā)生食物?中毒事故?；不發(fā)生?重大財(cái)物?被盜事故?；不發(fā)生?其他重大?的管理責(zé)?任事故；?不發(fā)生重?大交通事?故；輕傷?發(fā)生頻率?控制在_?___%?以內(nèi)；傳?染病、職?業(yè)病發(fā)病?率控制在?____?%以內(nèi)。?（二）?安全達(dá)標(biāo)?文明施工?指標(biāo)。嚴(yán)?格執(zhí)行安?全生產(chǎn)、?文明施工?規(guī)范的要?求，確保?施工安全?有序。各?施工項(xiàng)目?安全達(dá)標(biāo)?文明施工?指標(biāo)達(dá)到?____?%第五?章保證安?全生產(chǎn)目?標(biāo)完成的?措施和方?法第十?三條建立?健全安全?生產(chǎn)責(zé)任?制隊(duì)堅(jiān)?持“安全?第一，預(yù)?防為主”?的方針，?在黨委會(huì)?、總經(jīng)理?辦公會(huì)上?研究、_?____?、___?_及建筑?業(yè)有關(guān)安?全生產(chǎn)指?示精神，?部署管理?處安全生?產(chǎn)工作；?管理處及?各基層單?位應(yīng)制訂?并完善各?級(jí)人員安?全生產(chǎn)責(zé)?任制；管?理處應(yīng)堅(jiān)?持每季一?次安全生?產(chǎn)分析會(huì)?，分析總?結(jié)每季度?的安全生?產(chǎn)情況，?基層單位?應(yīng)堅(jiān)持每?月一次安?全分析會(huì)?，每季一?次安全生?產(chǎn)擴(kuò)大會(huì)?，使管理?處對(duì)安全?生產(chǎn)方面?的要求、?精神直接?深入到基?層；通過?安全述職?制度、責(zé)?任追究制?度、獎(jiǎng)懲?制度，保?證安全生?產(chǎn)責(zé)任制?得到有效?落實(shí)第?十四條深?入宣傳貫?徹管理處?安全理念?，推動(dòng)企?業(yè)安全文?化建設(shè)?確立“沒?有消除不?了的隱患?，沒有避?免不了的?事故”的?安全理念?，并開展?形式多樣?的安全宣?傳活動(dòng)，?大力宣貫?安全理念?，以期營(yíng)?造濃厚的?安全生產(chǎn)?氛圍。?第十五條?推廣安全?性評(píng)價(jià)工?作安全?性評(píng)價(jià)工?作是基于?管理處對(duì)?設(shè)備、管?理等方面?廣泛自查?自改的基?礎(chǔ)上，_?___專?家對(duì)管理?處安全生?產(chǎn)情況進(jìn)?行全面的?評(píng)價(jià)打分?，對(duì)存在?問題和薄?弱環(huán)節(jié)提?出整改建?議，變以?往定性的?安全檢查?為定量的?安全評(píng)價(jià)?，對(duì)安全?生產(chǎn)現(xiàn)實(shí)?情況進(jìn)行?定量分析?。管理處?根據(jù)專家?提出的問?題和建議?舉一反三?再行排查?整改，然?后再__?__專家?進(jìn)行復(fù)查?。在自查?—整改—?專家評(píng)價(jià)?—整改—?復(fù)查—再?整改的評(píng)?價(jià)循環(huán)中?，管理處?通過對(duì)設(shè)?備的整治?、規(guī)章制?度的健全?、管理的?完善可進(jìn)?一步提高?安全生產(chǎn)?水平。?第十六條?開展危險(xiǎn)?點(diǎn)預(yù)控工?作管理?處在嚴(yán)格?執(zhí)行安全?生產(chǎn)各項(xiàng)?規(guī)章制度?的基礎(chǔ)上?，開展危?險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控?工作。各?部門及各?施工項(xiàng)目?應(yīng)結(jié)合自?身實(shí)際情?況，開展?危險(xiǎn)點(diǎn)分?析預(yù)控工?作，以期?防止了人?身事故和?誤操作事?故的發(fā)生?。第十?七條大力?開展反違?章活動(dòng)?加大安全?監(jiān)督檢查?的力度和?頻度，對(duì)?事故、異?常和違章?堅(jiān)持“三?不放過”?，對(duì)各類?違章行為?和違章造?成事故的?有關(guān)人員?應(yīng)按規(guī)定?嚴(yán)肅處理?。開展多?種形式的?安全檢查?，___?_安全互?查以及職?工代表安?全巡視活?動(dòng)。健全?安全生產(chǎn)?督察__?__，配?備交通工?具和監(jiān)察?設(shè)備，加?強(qiáng)生產(chǎn)施?工現(xiàn)場(chǎng)的?違章查處?，提高作?業(yè)人員遵?章守紀(jì)的?自覺性。?第十八?條辯識(shí)重?大危險(xiǎn)源?，制定應(yīng)?急救援預(yù)?案在辨識(shí)?和評(píng)估潛?在的重大?危險(xiǎn)、事?故類型、?發(fā)生的可?能性、發(fā)?生過程、?事故后果?及影響嚴(yán)?重程度的?基礎(chǔ)上，?對(duì)應(yīng)急機(jī)?構(gòu)與職責(zé)?、人員、?技術(shù)裝備?、物資、?救援行動(dòng)?及其指揮?協(xié)調(diào)等發(fā)?面預(yù)先做?出的具體?安排并實(shí)?施演練，?增強(qiáng)對(duì)突?發(fā)重特大?事故的應(yīng)?急處理能?力。第?十九條加?強(qiáng)安全教?育與培訓(xùn)?開展形?式多樣的?安全教育?。1、?采取外培?、內(nèi)培等?多種形式?，舉辦各?類人員培?訓(xùn)班，提?高從業(yè)人?員的安全?生產(chǎn)意識(shí)?；2、?不斷創(chuàng)新?安全教育?的形式，?舉辦題材?新穎的各?種___?_安全活?動(dòng)，擴(kuò)大?安全教育?室的功能?和效果；?3、利?用技能練?兵和技能?大賽活動(dòng)?，把安全?業(yè)務(wù)與技?能作為一?個(gè)重點(diǎn)，?提高生產(chǎn)?作業(yè)人員?的安全知?識(shí)和業(yè)務(wù)?技能；?4、各部?門及各施?工項(xiàng)目應(yīng)?充分發(fā)揮?安全活動(dòng)?日的作用?，加強(qiáng)檢?查，提高?學(xué)習(xí)質(zhì)量?；5、?各施工?項(xiàng)目應(yīng)堅(jiān)?持把“三?種人”、?外包隊(duì)伍?、農(nóng)民工?等各類人?員的教育?培訓(xùn)作為?一項(xiàng)經(jīng)常?性的工作?，并列人?工作計(jì)劃?，提高全?體職工的?安全思想?和安全素?質(zhì)，為安?全生產(chǎn)提?供可靠的?保證。?第六章獎(jiǎng)?罰規(guī)定和?評(píng)審辦法?第二十?條獎(jiǎng)懲實(shí)?行每年全?員分級(jí)繳?納風(fēng)險(xiǎn)抵?押金考評(píng)?制。即按?職別繳納?安全風(fēng)險(xiǎn)?抵押金辦?法：管理?處領(lǐng)導(dǎo)每?人繳納_?___元?；；中層?領(lǐng)導(dǎo)每人?繳納__?__元；?基層領(lǐng)導(dǎo)?每人繳納?____?元；部（?室）職工?每人繳納?____?元。風(fēng)險(xiǎn)?抵押金統(tǒng)?一從__?__月份?工資發(fā)放?中扣繳。?第二十?一條管理?處各部門?及各施工?項(xiàng)目如在?年度內(nèi)安?全管理目?標(biāo)達(dá)優(yōu)，?風(fēng)險(xiǎn)抵押?金如數(shù)返?還外，按?所交風(fēng)險(xiǎn)?抵押金一?倍發(fā)放全?體員工目?標(biāo)完成獎(jiǎng)?金；管理?處各部門?及各施工?項(xiàng)目如在?年內(nèi)安全?管理目標(biāo)?合格，所?交風(fēng)險(xiǎn)抵?押金如數(shù)?返還；管?理處各部?門及各施?工項(xiàng)目如?安全管理?目標(biāo)不合?格，風(fēng)險(xiǎn)?抵押金作?管理處營(yíng)?業(yè)外收入?，同時(shí)按?管理處相?關(guān)管理制?度處罰責(zé)?任人。?第二十二?條考核評(píng)?審辦法。?由安全辦?根據(jù)檢查?實(shí)施細(xì)則?每月考核?一次并每?季報(bào)管理?處安全領(lǐng)?導(dǎo)小組審?定，年底?對(duì)各單位?該年度目?標(biāo)完成情?況進(jìn)行分?析匯總考?核。第?二十三條?實(shí)行獎(jiǎng)懲?制度，要?把思想教?育工作同?行政、經(jīng)?濟(jì)手段結(jié)?合起來(lái)。?在獎(jiǎng)勵(lì)上?，要堅(jiān)持?精神鼓勵(lì)?與物質(zhì)獎(jiǎng)?勵(lì)相結(jié)合?；在處罰?上，要堅(jiān)?持以教育?為主，懲?教結(jié)合的?原則。?第二十四?條安全生?產(chǎn)獎(jiǎng)懲貫?徹"以責(zé)?論處"的?原則。對(duì)?認(rèn)真貫徹?安全生產(chǎn)?職責(zé)并在?安全生產(chǎn)?中取得成?績(jī)的單位?和個(gè)人予?以表彰和?獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)?發(fā)生事故?負(fù)有責(zé)任?的人員給?以批評(píng)和?處罰，對(duì)?失職、瀆?職或嚴(yán)重?違反規(guī)程?制度雖沒?造成嚴(yán)重?后果的，?也要給以?批評(píng)和處?罰。第?二十五條?安全生產(chǎn)?應(yīng)實(shí)行嚴(yán)?格的獎(jiǎng)懲?制度。對(duì)?在安全生?產(chǎn)中作出?顯著成績(jī)?和特殊貢?獻(xiàn)的__?__和個(gè)?人，要給?予重獎(jiǎng)；?對(duì)在工作?中因嚴(yán)重?失職，違?章指揮，?違章作業(yè)?，違反勞?動(dòng)紀(jì)律造?成事故的?，應(yīng)予以?重罰；情?節(jié)嚴(yán)重觸?犯刑律的?，交由司?法部門追?究刑事責(zé)?任。1?、獎(jiǎng)勵(lì)?（1）通?過管理處?年終安全?檢查評(píng)比?，對(duì)獲安?全生產(chǎn)優(yōu)?秀前二名?的項(xiàng)目經(jīng)?理部（直?屬單位）?給予一定?的獎(jiǎng)勵(lì)，?視為管理?處年度安?全生產(chǎn)單?項(xiàng)獎(jiǎng)，獎(jiǎng)?勵(lì)額為：?第一名?的項(xiàng)目部?（直屬單?位）獎(jiǎng)勵(lì)?____?至___?_元；第?二名的獎(jiǎng)?勵(lì)___?_至__?__元。?（2）?結(jié)合年終?檢查，對(duì)?各項(xiàng)目部?（直屬單?位）安全?管理人員?進(jìn)行工作?實(shí)績(jī)考核?，按安全?管理總?cè)?數(shù)的__?__%比?例，評(píng)選?管理處安?全先進(jìn)工?作者，并?發(fā)給__?__元以?上的獎(jiǎng)金?，以資鼓?勵(lì)。（?3）各單?位所得獎(jiǎng)?金，著重?用于獎(jiǎng)勵(lì)?本單位的?主要領(lǐng)導(dǎo)?，分管安?全工作的?領(lǐng)導(dǎo)，安?全管理人?員，安全?領(lǐng)導(dǎo)小組?成員等直?接參加安?全管理工?作并承擔(dān)?一定責(zé)任?的同志，?不搞平均?分配。?2、處罰?（1）?對(duì)責(zé)任事?故單位及?主要領(lǐng)導(dǎo)?人和事故?責(zé)任人的?處罰：?①對(duì)上等?級(jí)事故隱?瞞不報(bào)的?責(zé)任事故?的單位，?對(duì)無(wú)故拖?延事故報(bào)?告的單位?，根據(jù)情?節(jié)予以處?罰，并通?報(bào)批評(píng)。?②安全?工作無(wú)人?負(fù)責(zé)，安?全生產(chǎn)規(guī)?章制度不?健全，無(wú)?章可循，?管理混亂?；對(duì)設(shè)備?未按規(guī)定?檢修，檢?驗(yàn)而造成?事故的；?未按規(guī)定?要求對(duì)職?工進(jìn)行安?全生產(chǎn)教?育，培訓(xùn)?的；不按?規(guī)定提取?，使用勞?動(dòng)安全保?護(hù)費(fèi)的；?對(duì)新建、?改建、擴(kuò)?建等工程?違反“三?同時(shí)”規(guī)?定的；對(duì)?危及職工?生命安全?的事故隱?患采取玩?忽職守態(tài)?度的；在?推行各種?經(jīng)濟(jì)承包?責(zé)任制中?沒有勞動(dòng)?安全衛(wèi)生?內(nèi)容要求?和采取相?應(yīng)措施的?；由于違?章行為而?造成責(zé)任?事故的，?要追究單?位領(lǐng)導(dǎo)人?的責(zé)任。?對(duì)責(zé)任事?故單位處?以___?_元--?____?元的罰款?，并對(duì)單?位的主要?領(lǐng)導(dǎo)以單?位罰款的?____?%實(shí)施處?罰。③?由于責(zé)任?事故造成?職工死亡?情況的，?對(duì)一次死?亡一人的?事故項(xiàng)目?部，對(duì)單?位負(fù)主要?責(zé)任的領(lǐng)?導(dǎo)按單位?罰款的_?___%?給予罰款?；對(duì)一次?死亡二人?的事故單?位，對(duì)單?位負(fù)主要?責(zé)任的領(lǐng)?導(dǎo)按單位?罰款的_?___%?給予罰款?；對(duì)一次?死亡三次?及三人以?上的事故?單位，將?對(duì)單位負(fù)?主要責(zé)任?的領(lǐng)導(dǎo)給?予1.5?--__?__萬(wàn)元?的罰款。?④一次?責(zé)任事故?直接經(jīng)濟(jì)?損失在_?___元?以上的單?位，按照?直接經(jīng)濟(jì)?損失__?__%的?比例予以?罰款。?⑤對(duì)事故?主要責(zé)任?者的處罰?，按直接?經(jīng)濟(jì)損失?的___?_%—_?___%?執(zhí)行罰款?。（2?）重傷、?死亡事故?的處理結(jié)?案依據(jù)當(dāng)?地勞動(dòng)部?門、工會(huì)?____?和檢察院?審定認(rèn)可?的《職工?傷亡事故?調(diào)查報(bào)告?書》、《?結(jié)案審批?表》。?（3）交?通事故的?處理結(jié)案?依據(jù)當(dāng)?shù)?交警部門?裁定的《?道路交通?事故責(zé)任?認(rèn)定書》?。（4?）交通事?故經(jīng)濟(jì)損?失數(shù)額的?認(rèn)定，依?據(jù)當(dāng)?shù)乇?險(xiǎn)部門認(rèn)?可的《估?損項(xiàng)目清?單》。?4.實(shí)行?安全生產(chǎn)?一票否決?權(quán)，各級(jí)?、各部門?的安全管?理工作，?要同領(lǐng)導(dǎo)?干部政績(jī)?考核和承?包風(fēng)險(xiǎn)金?掛鉤。?5、獎(jiǎng)懲?執(zhí)行（?1）通過?年終評(píng)比?，獲得安?全生產(chǎn)先?進(jìn)的單位?，在次年?的安全工?作會(huì)上予?以公布。?根據(jù)評(píng)比?情況以及?獎(jiǎng)勵(lì)數(shù)，?由管理處?財(cái)務(wù)部直?接下?lián)芙o?各得獎(jiǎng)項(xiàng)?目部。?（2）個(gè)?人獎(jiǎng)勵(lì)由?管理處在?次年的安?全工作會(huì)?上予以發(fā)?放。（?3）對(duì)責(zé)?任事故項(xiàng)?目部及有?關(guān)人員的?罰款，待?事故處理?結(jié)案后，?由管理處?財(cái)務(wù)部根?據(jù)管理處?安委會(huì)的?處理意見?，從事故?項(xiàng)目部的?財(cái)務(wù)行政?經(jīng)費(fèi)中劃?撥，并入?管理處安?全基金。?（4）?任何單位?不得拒付?所罰款，?對(duì)拒付的?單位將視?情節(jié)從重?處罰。?第七章附?則第二?十六條本?管理制度?解釋權(quán)屬?江西省交?通工程管?理處安全?辦。第?二十七條?本管理制?度適用于?管理處所?屬單位及?其控股的?合資企業(yè)?，自發(fā)布?之日起施?行。安?全生產(chǎn)目?標(biāo)管理與?考核制度?模板（二?）為貫?徹落實(shí)“?安全第一?，預(yù)防為?主，綜合?治理”的?方針，控?制重大事?故發(fā)生，?確保劇毒?化學(xué)品安?全管理，?根據(jù)《中?華人民共?和國(guó)安全?生產(chǎn)法》?、___?_3__?__號(hào)令?、《浙江?省危險(xiǎn)化?學(xué)品安全?管理實(shí)施?辦法》和?安全生產(chǎn)?綜合目標(biāo)?管理責(zé)任?書的要求?，公司制?定本制度?。一、?____?年安全生?產(chǎn)目標(biāo)?1、全年?杜絕重傷?以上人身?傷害事故?、重大火?災(zāi)事故、?重大爆炸?事故以及?重大數(shù)量?差錯(cuò)事故?；2、?杜絕嚴(yán)重?違章操作?；3、?隱患整改?率___?_%；?4、安全?培訓(xùn)率達(dá)?到___?_%；?5、特殊?工種持證?上崗率達(dá)?到___?_%；?6、安全?設(shè)施設(shè)備?完好率_?___%?。二、?目標(biāo)落實(shí)?1、貫?徹落實(shí)市?委、市政?府、安監(jiān)?局、公安?局、交通?局等政府?部門下達(dá)?的各項(xiàng)安?全管理文?件、政策?。2、?進(jìn)一步健?全、完善?安全管理?制度和各?崗位安全?職責(zé)，與?各崗位管?理人員簽?訂安全責(zé)?任書。?3、每年?組織從業(yè)?人員參加?安全知識(shí)?培訓(xùn)，每?月組織公?司內(nèi)部員?工進(jìn)行內(nèi)?部學(xué)習(xí)，?并有學(xué)習(xí)?記錄。?4、制訂?應(yīng)急事故?救援預(yù)案?，計(jì)劃每?年組織一?次演練。?5、建?立完善安?全管理獎(jiǎng)?懲制度、?安全投入?保障制度?，并落實(shí)?專項(xiàng)資金?。6、?建立重大?危險(xiǎn)源和?安全評(píng)價(jià)?制度。?三、目標(biāo)?考核每?季度由公?司安全生?產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小?組負(fù)責(zé)安?全目標(biāo)完?成情況進(jìn)?行考核。?安全生?產(chǎn)目標(biāo)管?理與考核?制度模板?（三）?為貫徹落?實(shí)“安全?第一，預(yù)?防為主，?綜合治理?”的方針?，控制重?大事故發(fā)?生，確保?____?化學(xué)品安?全管理，?根據(jù)《_?___安?全生產(chǎn)法?》、__?__34?4___?_、《_?___省?危險(xiǎn)化學(xué)?品安全管?理實(shí)施辦?法》和安?全生產(chǎn)綜?合目標(biāo)管?理責(zé)任書?的要求，?公司制定?本制度。?一、_?___年?安全生產(chǎn)?目標(biāo)1?、全年杜?絕重傷以?上人身傷?害事故、?重大火災(zāi)?事故、重?大爆炸事?故以及重?大數(shù)量差?錯(cuò)事故；?2、杜?絕嚴(yán)重違?章操作；?3、隱?患整改率?____?%；4?、安全培?訓(xùn)率達(dá)到?____?%；5?、特殊工?種持證上?崗率達(dá)到?____?%；6?、安全設(shè)?施設(shè)備完?好率__?__%。?二、目?標(biāo)落實(shí)?1、貫徹?落實(shí)市委?、市政府?、安監(jiān)局?、公安局?、交通局?等政府部?門下達(dá)的?各項(xiàng)安全?管理文件?、政策。?2、進(jìn)?一步健全?、完善安?全管理制?度和各崗?位安全職?責(zé)，與各?崗位管理?人員簽訂?安全責(zé)任?書。3?、每年_?___從?業(yè)人員參?加安全知?識(shí)培訓(xùn)，?每月__?__公司?內(nèi)部員工?進(jìn)行內(nèi)部?學(xué)習(xí)，并?有學(xué)習(xí)記?錄。4?、制訂應(yīng)?急事故救?援預(yù)案，?計(jì)劃每年?____?一次演練?。5、?建立完善?安全管理?獎(jiǎng)懲制度?、安全投?入保障制?度，并落?實(shí)___?_。6?、建立重?大危險(xiǎn)源?和安全評(píng)?價(jià)制度。?三、目?標(biāo)考核?每季度由?公司安全?生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)?小組負(fù)責(zé)?安全目標(biāo)?完成情況?進(jìn)行考核?。安全?生產(chǎn)目標(biāo)?管理與考