山東第一醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院規(guī)章與流程工作指導(dǎo)手冊(cè)

山東第一醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院規(guī)章與流程/工作指導(dǎo)手冊(cè)山東省千佛山醫(yī)院名稱進(jìn)修人員管理制度部門醫(yī)務(wù)處制定日期2012.09文件編號(hào)0065修訂次數(shù)4修訂日期2021.10批準(zhǔn)人許翠萍適用對(duì)象全體醫(yī)務(wù)人員及管理人員修訂：口大部分內(nèi)容更改口少部分內(nèi)容更改■句/段更改制定：口新文件進(jìn)修人員管理制度目的為了加強(qiáng)醫(yī)院進(jìn)修人員的管理，進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療秩序，我院制定《進(jìn)修人員管理制度》，主要目的是明確進(jìn)修醫(yī)師的職責(zé)和義務(wù)，使其端正進(jìn)修學(xué)習(xí)的態(tài)度，學(xué)有所得、學(xué)有所成，保證醫(yī)療質(zhì)量安全。范圍全體進(jìn)修人員。定義進(jìn)修人員是指所有為進(jìn)一步提高自己的政治、業(yè)務(wù)水平來我院學(xué)習(xí)的外院人員，包括政府指令性任務(wù)下培養(yǎng)的技術(shù)人員。四、內(nèi)容（一）由專人負(fù)責(zé)進(jìn)修工作，認(rèn)真執(zhí)行進(jìn)修工作的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格掌握進(jìn)修人員條件。來院前填報(bào)“進(jìn)修審批表”及“進(jìn)修協(xié)議書”，經(jīng)醫(yī)務(wù)處、護(hù)理部審批同意后準(zhǔn)予來院進(jìn)修學(xué)習(xí)。私自接收進(jìn)修人員。（二）進(jìn)修人員報(bào)到后須經(jīng)醫(yī)務(wù)處崗前培訓(xùn)方能進(jìn)入科室，進(jìn)修人員在進(jìn)修期間應(yīng)服從醫(yī)院及科室安排，服從管理，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，不得自行調(diào)換進(jìn)修科目，隨意延長(zhǎng)學(xué)習(xí)時(shí)間或提前結(jié)束學(xué)習(xí)，改變專業(yè)及學(xué)習(xí)時(shí)限，如有調(diào)整應(yīng)由原單位來函協(xié)商，我院根據(jù)情況決定。(三)進(jìn)修報(bào)到時(shí)間需按照我院發(fā)布的進(jìn)修報(bào)名時(shí)間，按時(shí)報(bào)到，非報(bào)到時(shí)間原則上不予接受。進(jìn)修期限至少為3個(gè)月。（四）且進(jìn)修麻醉專業(yè)的醫(yī)師必須有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。醫(yī)技科室進(jìn)修人員應(yīng)具有大學(xué)專科以上學(xué)歷并取得相應(yīng)資質(zhì)證書；進(jìn)修護(hù)士應(yīng)取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證書，具有大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷并具有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。我院不接受任何無證人員。（五）參加放射工作的進(jìn)修人員須自備劑量筆且攜帶來我院之前的三個(gè)月的個(gè)人劑量檢測(cè)報(bào)告。（六）進(jìn)修人員必須樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和高尚的職業(yè)道德，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)作風(fēng)，按照教學(xué)計(jì)劃的安排，堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)、邊實(shí)踐，從實(shí)踐中求提高，培訓(xùn)科室應(yīng)從教學(xué)計(jì)劃和實(shí)施教學(xué)中加以體現(xiàn)。（七）各科要選派有經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)務(wù)人員作為帶教老師。進(jìn)修人員在帶教老師指導(dǎo)下，承擔(dān)相應(yīng)的進(jìn)修工作。接受上級(jí)老師的領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督，執(zhí)行帶教老師的指示，積極主動(dòng)完成交給的各項(xiàng)任務(wù)。進(jìn)修人員可在指導(dǎo)教師領(lǐng)導(dǎo)下參加部分科研工作。（八）科室在一個(gè)月內(nèi)，應(yīng)對(duì)進(jìn)修人員進(jìn)行業(yè)務(wù)水平的摸底考試并根據(jù)進(jìn)修人員實(shí)際水平、工作能力、選送單位的要求，制定出培訓(xùn)計(jì)劃。（九）進(jìn)修人員作特殊檢查、技術(shù)操作或手術(shù)，應(yīng)先由指導(dǎo)教師指導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)操作規(guī)程，愛護(hù)儀器設(shè)備，認(rèn)真細(xì)致操作，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。經(jīng)嚴(yán)格考核，能獨(dú)立進(jìn)行時(shí)，科室根據(jù)進(jìn)修人員的技術(shù)水平和操作能力，報(bào)醫(yī)務(wù)處批準(zhǔn)后方可讓其獨(dú)立操作。如擅自操作，應(yīng)基于嚴(yán)肅批評(píng)，造成不良后果者，按違反進(jìn)修紀(jì)律處理；凡因工作馬虎，違反操作規(guī)程，損壞儀器者，由本人酌情賠償；發(fā)生醫(yī)療差錯(cuò)或醫(yī)療事故，應(yīng)由本人承擔(dān)事故或差錯(cuò)責(zé)任。進(jìn)修期間違反醫(yī)院規(guī)章制度，視情節(jié)嚴(yán)重程度給予警告及嚴(yán)肅批評(píng)，若警告批評(píng)后仍不知悔改以及給我院造成一定損失或影響，將立即終止進(jìn)修，退回原派遣單位，不予頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。進(jìn)修人員不得收藏或攜走我院病歷、影像學(xué)資料、病理切片、血樣等各種資料和標(biāo)本，如有違反，則終止進(jìn)修學(xué)習(xí)，不予頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。以上不當(dāng)行為，我院有權(quán)將此情況如實(shí)記入《進(jìn)修人員鑒定表》發(fā)返派遣醫(yī)院，同時(shí)我院保留依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)追究其責(zé)任的權(quán)力。（十一）進(jìn)修人員在醫(yī)院學(xué)習(xí)前階段的3—6個(gè)月內(nèi)，完成的各種醫(yī)療護(hù)理等文件，均應(yīng)得到老師的審閱簽名，才能有效。凡無老師簽名的進(jìn)修人員書寫的各種醫(yī)護(hù)文件任何人都不能執(zhí)行，進(jìn)修人員不得代老師簽名。進(jìn)修人員在醫(yī)院學(xué)習(xí)3—6個(gè)月后，帶教老師根據(jù)工作能力、工作態(tài)度向科室主任建議授予其單獨(dú)的簽字權(quán)，科主任審核并請(qǐng)示醫(yī)務(wù)處批準(zhǔn)，才可或得簽字權(quán)。（十二）獲處方權(quán)的進(jìn)修醫(yī)師，只能開住院證和三天以內(nèi)病休診斷證明；無權(quán)出具轉(zhuǎn)診、會(huì)診、死亡證明、傷殘鑒定、計(jì)劃生育、調(diào)換工種、病危通知書等。（十三）進(jìn)修醫(yī)師在進(jìn)修期間前3個(gè)月，原則上不安排單獨(dú)值班。（十四）進(jìn)修人員來院后、離院前，均由相應(yīng)科室進(jìn)行入科、出科理論考試。在進(jìn)修人員結(jié)業(yè)前進(jìn)行一次全面的業(yè)務(wù)考核與鑒定，將每次考核成績(jī)記入進(jìn)修人員鑒定內(nèi)。考核中如發(fā)現(xiàn)有作弊行為，按違反考試紀(jì)律處理。擅自缺考，以不及格論處。（十五）進(jìn)修人員進(jìn)修期間不享受探親假，病假需有醫(yī)院診斷證明。請(qǐng)病假者，需持醫(yī)生診斷證明。病事假累計(jì)超過20天者，不發(fā)給結(jié)業(yè)證書。超過1個(gè)月者，勸其終止進(jìn)修。（十六）進(jìn)修醫(yī)師及技師的學(xué)習(xí)時(shí)間不得少于3個(gè)月，且中途不得因各種理由中斷學(xué)習(xí)，一旦中斷概不能再次進(jìn)修學(xué)習(xí)，且不發(fā)放結(jié)業(yè)證書，不退進(jìn)修費(fèi)。（十七）進(jìn)修期間不得依個(gè)人意愿隨意終止和延期進(jìn)修學(xué)習(xí)，如卻有特殊情況需要終止和延期者必須由學(xué)員所在單位開具相關(guān)證明，并加蓋公章方可有效，提前結(jié)束者不予發(fā)放進(jìn)修結(jié)業(yè)證書且不退進(jìn)