玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院部門社會治安綜合治理及安全工作目標(biāo)

玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院部門社會治安綜合治理及安全工作目標(biāo)管理考核指標(biāo)（一）一級指標(biāo)二級指標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)分自評分扣分情況說明考評分部門安全工作開展情況。（40分）1、按照安全責(zé)任書要求，層層落實(shí)部門安全責(zé)任。是否落實(shí)各項(xiàng)安全管理、安全檢查責(zé)任人。62、制定各項(xiàng)安全工作的排查（檢查）記錄表，每月進(jìn)行一次檢查記錄。有檢查有記錄，全年要求10次，少一次扣1分。103、及時消除安全隱患，對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時整改，部門無法整改的及時報相關(guān)部門。對安全隱患不進(jìn)行及時整改或協(xié)調(diào)相關(guān)部門及時整改，每出現(xiàn)一次扣2分，扣完為止。15積極參加學(xué)院組織的各種安全教育活動，安全會議，安全檢查。缺席一次扣1分，扣完為止。55、各部門半年形成一次安全檢查報告，全年形成一次安全總結(jié)，按時上報學(xué)院綜治考核辦公室。少一份扣2分。4玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院部門社會治安綜合治理及安全工作目標(biāo)管理考核指標(biāo)（二）一級指標(biāo)考核辦法考核細(xì)則自評分扣分情況說明考評分安全管理工作的效果（60分）此項(xiàng)采用倒扣分考核，全年部門無安全責(zé)任事故發(fā)生計(jì)60分，發(fā)生安全責(zé)任事故，按考核細(xì)則扣分。1、因安全管理不到位導(dǎo)致火災(zāi)事故發(fā)生，造成損失在1000元以下的每次扣2分，損失在1000元－10000元的每次扣5分，損失1000元以上的取消責(zé)任人當(dāng)年綜治維穩(wěn)獎評獎資格。2、因安全管理不到位造成學(xué)院財物被盜或損失，損失在1000元以上5000元以下，每次扣2分，損失5000-10000元，每次扣5分，損失在10000元以上的取消責(zé)任人當(dāng)年綜治維穩(wěn)獎評獎資格。3、因安全管理不到位造成人員受傷，輕傷每發(fā)生1人次扣2分；重傷每發(fā)生1人次扣5分，致殘以上的取消責(zé)任人當(dāng)年綜治維穩(wěn)獎評獎資格。4、其它因安全管理不到位造成學(xué)院聲譽(yù)受損害的，視損害程度扣1－5分，造成嚴(yán)重?fù)p害的取消責(zé)任人當(dāng)年綜治維穩(wěn)獎評獎資格。重大安全事故問責(zé)辦法發(fā)生以下重大安全事故時，取消直接責(zé)任人、相關(guān)責(zé)任人當(dāng)年的綜治維穩(wěn)獎，按照相關(guān)規(guī)章制度和法律法規(guī)追究責(zé)任人責(zé)任。安全管理嚴(yán)重失職，造成重大安全事故，導(dǎo)致人員致殘、致死；

2、安全管理嚴(yán)重失職，造成重大安全事故，導(dǎo)致財物損失在一萬元以上；安全管理嚴(yán)重失職，造成嚴(yán)重的社會負(fù)面影響，并被媒體曝光，受到上級主管部門問責(zé)；安全管理嚴(yán)重失職，造成學(xué)院各項(xiàng)工作不能正常開展。考核獎懲兌現(xiàn)辦法：各部門的