進(jìn)修人員管理制度范本（3篇）

第12頁(yè)共12頁(yè)進(jìn)修人員?管理制度?范本一?、進(jìn)修（?實(shí)習(xí)）醫(yī)?師在實(shí)習(xí)?期間，應(yīng)?遵守醫(yī)院?的各項(xiàng)規(guī)?章制度和?醫(yī)療操作?規(guī)程。進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）醫(yī)師必?須根據(jù)進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）輪轉(zhuǎn)表?，在規(guī)定?科室和規(guī)?定時(shí)間進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?），進(jìn)修?（實(shí)習(xí)）?期滿時(shí)要?進(jìn)行考核?鑒定，進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）醫(yī)師不?能私自延?長(zhǎng)實(shí)習(xí)時(shí)?間。二?、實(shí)習(xí)進(jìn)?修醫(yī)師應(yīng)?樹(shù)立為患?者服務(wù)的?思想，履?行醫(yī)務(wù)人?員職業(yè)道?德，服從?安排并及?時(shí)完成上?級(jí)醫(yī)師交?給的醫(yī)療?和其它任?務(wù)。積極?參加醫(yī)院?及科室安?排的業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)及教?學(xué)活動(dòng)。?三、實(shí)?習(xí)進(jìn)修醫(yī)?師實(shí)習(xí)時(shí)?，要求著?裝整潔，?佩帶胸卡?，保持工?作環(huán)境的?安靜。?四、實(shí)習(xí)?進(jìn)修醫(yī)師?在病房實(shí)?習(xí)時(shí)，應(yīng)?在上班前?半小時(shí)進(jìn)?入病房，?對(duì)分管病?床進(jìn)行巡?視檢查。?按時(shí)跟隨?上級(jí)醫(yī)師?參加病房?醫(yī)護(hù)交班?和早查房?。扼要匯?報(bào)所管患?者的情況?，檢查結(jié)?果，提出?診斷及處?理意見(jiàn)。?五、新?患者住院?后，實(shí)習(xí)?進(jìn)修醫(yī)師?應(yīng)立即隨?上級(jí)醫(yī)師?去病房檢?查患者病?情，并及?時(shí)完成住?院病歷書(shū)?寫(xiě)。六?、實(shí)習(xí)進(jìn)?修醫(yī)師無(wú)?處方權(quán)，?所寫(xiě)各項(xiàng)?記錄、醫(yī)?囑、檢查?單、病假?條、診斷?建議書(shū)、?交費(fèi)單等?都要經(jīng)過(guò)?上級(jí)醫(yī)師?____?簽字后方?能生效。?七、實(shí)?習(xí)進(jìn)修醫(yī)?師要積極?參加所在?科室的業(yè)?務(wù)活動(dòng)，?如病例分?析、典型?病例討論?、學(xué)術(shù)報(bào)?告、科室?講座、死?亡病例討?論等。?八、實(shí)習(xí)?進(jìn)修醫(yī)師?應(yīng)遵守醫(yī)?院的勞動(dòng)?紀(jì)律、考?勤制度。?實(shí)習(xí)進(jìn)修?醫(yī)師因事?，病假耽?誤實(shí)習(xí)時(shí)?間，原則?上不再延?長(zhǎng)實(shí)習(xí)時(shí)?間，實(shí)習(xí)?期滿按時(shí)?辦理離院?手續(xù)。?九、實(shí)習(xí)?進(jìn)修醫(yī)師?要愛(ài)護(hù)醫(yī)?院各種儀?器設(shè)備和?財(cái)產(chǎn)，如?有損壞應(yīng)?按醫(yī)院工?作人員損?壞賠償辦?法處理。?重要儀器?、診療用?具未經(jīng)上?級(jí)醫(yī)師同?意，不得?擅自動(dòng)用?。十、?嚴(yán)格執(zhí)行?保護(hù)醫(yī)療?制度。尊?重并保護(hù)?患者隱私?權(quán)、知情?權(quán)、選擇?權(quán)等。向?患者和家?屬解釋病?情時(shí)，需?在上級(jí)醫(yī)?師指導(dǎo)下?進(jìn)行或事?先征得上?級(jí)醫(yī)師的?同意。不?得私自獨(dú)?立實(shí)施醫(yī)?療操作或?診療活動(dòng)?。進(jìn)修?（實(shí)習(xí)）?人員管理?細(xì)則一?、醫(yī)院教?學(xué)管理小?組在每批?____?（進(jìn)修）?入院時(shí)進(jìn)?行一次教?學(xué)工作會(huì)?議，科教?科根據(jù)進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）大綱要?求及醫(yī)院?實(shí)際，對(duì)?每批進(jìn)修?（實(shí)習(xí)）?人員進(jìn)行?入科安排?及輪轉(zhuǎn)計(jì)?劃。并_?___進(jìn)?行至少三?天的院前?崗前培訓(xùn)?。要求進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）人員嚴(yán)?格遵守進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）人員守?則，遵守?醫(yī)院及科?室的各項(xiàng)?規(guī)章制度?，服從醫(yī)?院安排，?遵守醫(yī)院?宿舍管理?規(guī)定。?二、科室?應(yīng)根據(jù)實(shí)?習(xí)輪轉(zhuǎn)表?或進(jìn)修介?紹單接納?進(jìn)修（實(shí)?習(xí)）人員?，科室不?得自行接?受實(shí)習(xí)進(jìn)?修人員，?否則將予?以處罰。?三、科?室對(duì)每位?入科進(jìn)修?（實(shí)習(xí)）?人員必須?進(jìn)入科前?的崗前教?育，從醫(yī)?德醫(yī)風(fēng)、?醫(yī)院科室?制度、醫(yī)?療文書(shū)書(shū)?寫(xiě)要求，?醫(yī)療安全?操作規(guī)程?等相應(yīng)內(nèi)?容入手進(jìn)?行教育，?并記錄在?案。四?、科室應(yīng)?嚴(yán)肅進(jìn)修?（實(shí)習(xí)）?人員的考?勤，建立?實(shí)習(xí)、教?學(xué)考勤制?度，監(jiān)督?進(jìn)修（實(shí)?習(xí)）人員?履行請(qǐng)假?制度，對(duì)?違紀(jì)違規(guī)?學(xué)生，及?時(shí)批評(píng)教?育，必要?時(shí)上報(bào)科?教科，屢?教不改者?，由科教?科提交學(xué)?校（單位?）處理。?五、科?室應(yīng)成立?由科主任?負(fù)責(zé)的進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）帶教管?理小組，?帶教醫(yī)師?則由高年?資執(zhí)業(yè)醫(yī)?師以上職?稱人員承?擔(dān)，科室?進(jìn)修（實(shí)?習(xí)）教學(xué)?管理小組?，應(yīng)根據(jù)?實(shí)習(xí)大綱?內(nèi)容，制?定進(jìn)修（?實(shí)習(xí)）教?學(xué)計(jì)劃，?注重病例?采集，督?促帶教醫(yī)?師進(jìn)行查?房小講課?，認(rèn)真審?閱修改實(shí)?習(xí)病案，?保證每月?____?次的教學(xué)?活動(dòng)，督?促學(xué)生參?與科室及?全院的教?學(xué)活動(dòng)和?各類型的?病例討論?，在上級(jí)?帶教醫(yī)師?指導(dǎo)下參?與診療活?動(dòng)，注重?理論與實(shí)?踐相結(jié)合?，保證實(shí)?習(xí)大綱的?順利完成?。六、?進(jìn)修（實(shí)?習(xí)）人員?在出科前?三天應(yīng)填?寫(xiě)好實(shí)習(xí)?記錄和自?我鑒定，?科室進(jìn)修?（實(shí)習(xí)）?管理小組?應(yīng)按規(guī)定?____?進(jìn)行出科?前的理論?及實(shí)踐技?能操作的?考試，并?將成績(jī)及?評(píng)語(yǔ)如實(shí)?填入實(shí)習(xí)?手冊(cè)或進(jìn)?修鑒定上?。對(duì)實(shí)習(xí)?、進(jìn)修期?間病事假?累計(jì)四周?以上及未?參加出科?前考核人?員，科室?有權(quán)拒絕?填寫(xiě)鑒定?。對(duì)于仿?冒我院醫(yī)?務(wù)人員字?跡填寫(xiě)評(píng)?語(yǔ)鑒定者?，醫(yī)院將?拒絕填寫(xiě)?意見(jiàn)，并?上報(bào)學(xué)校?或單位。?七、醫(yī)?院及科室?教學(xué)管理?小組應(yīng)定?期召開(kāi)進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）人員會(huì)?議聽(tīng)取學(xué)?生意見(jiàn)，?科室及醫(yī)?院還通過(guò)?發(fā)放實(shí)習(xí)?進(jìn)修人員?滿意度評(píng)?價(jià)表，對(duì)?醫(yī)院及科?室教學(xué)管?理工作進(jìn)?行督促及?持續(xù)改進(jìn)?。年終科?室上報(bào)科?室教學(xué)管?理工作小?結(jié)，對(duì)管?理松懈，?不能完?成教學(xué)任?務(wù)的科室?及個(gè)人進(jìn)?行通報(bào)批?評(píng)，取消?當(dāng)年的科?室及相應(yīng)?帶教人員?的評(píng)優(yōu)評(píng)?先資格。?第三篇?：進(jìn)修實(shí)?習(xí)人員管?理制度_?___、?進(jìn)修生管?理制度?一、__?__、進(jìn)?修生的接?收、安排?、管理等?工作分別?由醫(yī)務(wù)部?、護(hù)理部?根據(jù)有關(guān)?規(guī)定統(tǒng)一?計(jì)劃安排?。二、?凡來(lái)科室?實(shí)習(xí)、進(jìn)?修的人員?，須經(jīng)醫(yī)?務(wù)部、護(hù)?理部同意?并填寫(xiě)實(shí)?習(xí)、進(jìn)修?申請(qǐng)表，?由選送學(xué)?校或單位?加蓋公章?，到財(cái)務(wù)?科交納實(shí)?習(xí)費(fèi)、進(jìn)?修費(fèi)后，?方可予以?安排實(shí)習(xí)?或進(jìn)修。?科室及個(gè)?人無(wú)權(quán)私?自接受、?安排未履?行實(shí)習(xí)進(jìn)?修手續(xù)的?人員進(jìn)修?、實(shí)習(xí)。?三、醫(yī)?務(wù)部、護(hù)?理部應(yīng)嚴(yán)?格掌握實(shí)?習(xí)、進(jìn)修?人員的條?件?？剖?主任、護(hù)?士長(zhǎng)負(fù)責(zé)?實(shí)習(xí)、進(jìn)?修工作，?要選派有?經(jīng)驗(yàn)的人?員指導(dǎo)_?___、?進(jìn)修生工?作。帶教?人員應(yīng)根?據(jù)___?_、進(jìn)修?生的專業(yè)?具體情況?擬定帶教?計(jì)劃，定?期檢查，?努力完成?。四、?實(shí)習(xí)、進(jìn)?修人員要?遵守科室?的各項(xiàng)規(guī)?章制度，?嚴(yán)格執(zhí)行?技術(shù)操作?規(guī)程，服?從科室主?任、護(hù)士?長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)?，參加科?室和院內(nèi)?的各項(xiàng)活?動(dòng)。不得?自行調(diào)換?實(shí)習(xí)、進(jìn)?修科目，?或隨意延?長(zhǎng)實(shí)習(xí)、?進(jìn)修時(shí)間?。實(shí)習(xí)、?進(jìn)修期間?不得安排?探親假。?五、實(shí)?習(xí)、進(jìn)修?人員在實(shí)?習(xí)、進(jìn)修?期間不授?予處方權(quán)?。六、?實(shí)習(xí)、進(jìn)?修人員在?醫(yī)療工作?中有特殊?貢獻(xiàn)者應(yīng)?給予表?yè)P(yáng)?；醫(yī)療作?風(fēng)惡劣或?犯有嚴(yán)重?錯(cuò)誤者，?由科室提?出意見(jiàn)后?，連同本?人材料一?起送交醫(yī)?務(wù)科或者?護(hù)理部，?遣送原學(xué)??；騿挝?處理。?七、實(shí)習(xí)?、進(jìn)修人?員須寫(xiě)出?總結(jié)，由?科室考核?、鑒定，?醫(yī)務(wù)部、?護(hù)理部審?核蓋章，?辦妥離院?手續(xù)。?進(jìn)修人員?管理制度?范本（二?）一、?來(lái)我院進(jìn)?修的醫(yī)生?要求要求?中專以上?學(xué)歷，工?作___?_年以上?，并具有?相應(yīng)任職?資格。進(jìn)?修人員要?明確進(jìn)修?學(xué)習(xí)目的?。尊敬老?師，虛心?求教，正?確處理政?治與業(yè)務(wù)?，服務(wù)與?提高，理?論與實(shí)踐?的關(guān)系。?二、進(jìn)?修人員應(yīng)?廉潔行醫(yī)?，依法行?醫(yī)，以德?行醫(yī)。遵?守國(guó)家法?律法規(guī)和?我院的各?項(xiàng)規(guī)章制?度。在醫(yī)?療活動(dòng)中?不利用職?務(wù)之便接?受病人財(cái)?物，不收?受“紅包?”和回扣?，不介紹?患者到其?他單位收?取好處或?提成，不?在病區(qū)私?自銷售藥?品、醫(yī)療?物品。?三、進(jìn)修?人員應(yīng)以?救死扶傷?、防病治?病為己任?，嚴(yán)格執(zhí)?行國(guó)家各?項(xiàng)醫(yī)療法?律法規(guī)。?尊重病人?的人格和?權(quán)利，保?護(hù)病人的?隱私和_?___，?對(duì)病人應(yīng)?一視同仁?。進(jìn)修人?員到病房?工作時(shí)，?須及時(shí)、?認(rèn)真地書(shū)?寫(xiě)住院病?歷，病程?記錄及各?種診治單?等，并經(jīng)?指導(dǎo)醫(yī)師?審核簽字?。不符合?要求的，?須及時(shí)按?要求修正?。四、?進(jìn)修期間?，發(fā)生服?務(wù)缺陷者?，根據(jù)具?體情況予?以相應(yīng)處?理，事件?經(jīng)過(guò)及處?理結(jié)果由?醫(yī)務(wù)科通?報(bào)其原單?位。情節(jié)?較重者，?終止進(jìn)修?學(xué)習(xí)，退?回原單位?。五、?短期進(jìn)修?醫(yī)生，必?須在帶教?老師指導(dǎo)?下出門(mén)診?，沒(méi)有上?級(jí)醫(yī)師的?帶領(lǐng)，不?能單獨(dú)值?班，不能?單獨(dú)上手?術(shù)臺(tái)。在?對(duì)外出具?各類診斷?證明材料?，包括死?亡證明、?診斷證明?、轉(zhuǎn)院治?療、會(huì)診?申請(qǐng)單等?，須由指?導(dǎo)老師簽?字方有效?。在各類?手術(shù)操作?中，包括?介入治療?、有創(chuàng)?檢查等，?進(jìn)修醫(yī)生?不可以擔(dān)?任術(shù)者。?六、進(jìn)?修醫(yī)生沒(méi)?有在我院?獨(dú)立進(jìn)行?診療項(xiàng)目?的行醫(yī)資?格。七?、進(jìn)修人?員應(yīng)嚴(yán)格?遵守醫(yī)院?的各項(xiàng)診?療制度，?嚴(yán)防醫(yī)療?事故、醫(yī)?療差錯(cuò)、?醫(yī)療缺陷?的發(fā)生。?凡在我院?進(jìn)修期間?，未經(jīng)帶?教老師許?可，擅自?越級(jí)行醫(yī)?、開(kāi)具醫(yī)?療證明等?行為造成?醫(yī)療糾紛?、發(fā)生醫(yī)?療差錯(cuò)或?事故，由?該進(jìn)修人?員本人及?原單位承?擔(dān)責(zé)任和?賠償經(jīng)濟(jì)?損失。情?節(jié)較重者?，終止進(jìn)?修，退回?原單位。?八、進(jìn)?修人員嚴(yán)?格遵守_?___紀(jì)?律，上班?不遲到、?早退、離?崗、脫崗?。無(wú)正當(dāng)?理由不服?從工作安?排及違反?勞動(dòng)紀(jì)律?者，參照?《醫(yī)院獎(jiǎng)?懲條例》?相關(guān)規(guī)定?進(jìn)行處理?，事件經(jīng)?過(guò)及處理?結(jié)果由醫(yī)?務(wù)科通報(bào)?其原單位?。中途退?學(xué)者，須?持原單位?證明到醫(yī)?務(wù)科辦理?離院手續(xù)?后方可離?院。中途?退學(xué)者不?退進(jìn)修費(fèi)?。九、?進(jìn)修期間?，不安排?寒暑假，?不享受探?親假。如?因特殊情?況需請(qǐng)假?者，須填?寫(xiě)請(qǐng)假單?，按程序?報(bào)批獲準(zhǔn)?后方可離?院，不允?許口頭請(qǐng)?假。休假?結(jié)束后應(yīng)?及時(shí)辦理?銷假手續(xù)?。未辦理?請(qǐng)假手續(xù)?擅自離院?的，給予?當(dāng)事人進(jìn)?修紀(jì)律考?核不合格?的處理，?不發(fā)結(jié)業(yè)?證書(shū)。擅?自離院_?___天?以上，退?回原單位?。請(qǐng)假_?___天?（工作日?）以內(nèi)由?科室批準(zhǔn)?，請(qǐng)假單?交客戶服?務(wù)部備案?；請(qǐng)假_?___天?（工作日?）以上，?須持原單?位請(qǐng)__?__明向?科室請(qǐng)假?，經(jīng)批準(zhǔn)?后送客戶?服務(wù)部審?批及備案?。進(jìn)修期?滿時(shí)，請(qǐng)?假單將作?為進(jìn)修紀(jì)?律考核憑?證。進(jìn)修?期限分別?為一年、?半年、三?個(gè)月的?累計(jì)請(qǐng)假?天數(shù)相應(yīng)?不得超過(guò)?____?天、__?__天、?____?天，超假?者不發(fā)結(jié)?業(yè)證書(shū)。?十、凡?屬參觀學(xué)?習(xí)性質(zhì)的?，不安排?管理病床?，不安排?手術(shù)。十?一、進(jìn)?修人員要?愛(ài)惜醫(yī)療?設(shè)備和科?技資料，?借閱病歷?、___?_光片等?要按規(guī)定?辦理手續(xù)?，按期歸?還。如損?壞物品和?器械者，?按有關(guān)規(guī)?定由個(gè)人?賠償。違?反此規(guī)定?者，立即?終止進(jìn)修?。十二?、進(jìn)修人?員應(yīng)服從?科室安排?，進(jìn)修專?業(yè)和期限?應(yīng)按原計(jì)?劃進(jìn)行，?不允許中?途改變進(jìn)?修學(xué)習(xí)計(jì)?劃。十?三、進(jìn)修?人員應(yīng)按?規(guī)定日期?準(zhǔn)時(shí)報(bào)到?，一次_?___齊?進(jìn)修費(fèi)用?，如中途?退學(xué)，進(jìn)?修費(fèi)一律?不退，亦?不能換人?頂替。?十四、進(jìn)?修人員應(yīng)?遵守協(xié)議?進(jìn)修宿舍?相應(yīng)規(guī)則?，按要求?辦理相應(yīng)?手續(xù)及繳?納費(fèi)用。?注意保障?電、水、?火、煤氣?等設(shè)施的?安全，以?防引起災(zāi)?害。十?五、進(jìn)修?學(xué)習(xí)期滿?前二周，?書(shū)寫(xiě)學(xué)_?___結(jié)?并由科室?進(jìn)行結(jié)業(yè)?鑒定，經(jīng)?醫(yī)務(wù)科簽?署意見(jiàn)方?可結(jié)業(yè)。?進(jìn)修結(jié)束?，考核合?格者授予?結(jié)業(yè)證書(shū)?和學(xué)分證?明。十?六、進(jìn)修?結(jié)束前，?不得以任?何理由請(qǐng)?假提前離?院。提前?離院者，?按未完成?學(xué)習(xí)任務(wù)?處理，不?發(fā)給結(jié)業(yè)?證書(shū)。進(jìn)?修結(jié)束時(shí)?，必須由?本人按規(guī)?定時(shí)間親?自到醫(yī)務(wù)?科辦理離?院手續(xù)。?請(qǐng)選送?單位嚴(yán)格?掌握、全?面考慮派?出進(jìn)修人?員的業(yè)務(wù)?及身體情?況等，是?否能堅(jiān)持?為期三個(gè)?月至一年?的進(jìn)修，?千萬(wàn)不能?勉強(qiáng)。我?院將嚴(yán)格?執(zhí)行上述?規(guī)定。?進(jìn)修生來(lái)?院時(shí)，醫(yī)?院須與進(jìn)?修生本人?及選送單?位簽訂進(jìn)?修學(xué)習(xí)協(xié)?議，明確?各自的職?責(zé)。進(jìn)?修人員管?理制度范?本（三）?一、進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）醫(yī)師在?實(shí)習(xí)期間?，應(yīng)遵守?醫(yī)院的各?項(xiàng)規(guī)章制?度和醫(yī)療?操作規(guī)程?。進(jìn)修（?實(shí)習(xí)）醫(yī)?師必須根?據(jù)進(jìn)修（?實(shí)習(xí)）輪?轉(zhuǎn)表，在?規(guī)定科室?和規(guī)定時(shí)?間進(jìn)修（?實(shí)習(xí)），?進(jìn)修（實(shí)?習(xí)）期滿?時(shí)要進(jìn)行?考核鑒定?，進(jìn)修（?實(shí)習(xí)）醫(yī)?師不能私?自延長(zhǎng)實(shí)?習(xí)時(shí)間。?二、實(shí)?習(xí)進(jìn)修醫(yī)?師應(yīng)樹(shù)立?為患者服?務(wù)的思想?，履行醫(yī)?務(wù)人員職?業(yè)道德，?服從安排?并及時(shí)完?成上級(jí)醫(yī)?師交給的?醫(yī)療和其?它任務(wù)。?積極參加?醫(yī)院及科?室安排的?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?及教學(xué)活?動(dòng)。三?、實(shí)習(xí)進(jìn)?修醫(yī)師實(shí)?習(xí)時(shí)，要?求著裝整?潔，佩帶?胸卡，保?持工作環(huán)?境的安靜?。四、?實(shí)習(xí)進(jìn)修?醫(yī)師在病?房實(shí)習(xí)時(shí)?，應(yīng)在上?班前半小?時(shí)進(jìn)入病?房，對(duì)分?管病床進(jìn)?行巡視檢?查。按時(shí)?跟隨上級(jí)?醫(yī)師參加?病房醫(yī)護(hù)?交班和早?查房。扼?要匯報(bào)所?管患者的?情況，檢?查結(jié)果，?提出診斷?及處理意?見(jiàn)。五?、新患者?住院后，?實(shí)習(xí)進(jìn)修?醫(yī)師應(yīng)立?即隨上級(jí)?醫(yī)師去病?房檢查患?者病情，?并及時(shí)完?成住院病?歷書(shū)寫(xiě)。?六、實(shí)?習(xí)進(jìn)修醫(yī)?師無(wú)處方?權(quán)，所寫(xiě)?各項(xiàng)記錄?、醫(yī)囑、?檢查單、?病假條、?診斷建議?書(shū)、交費(fèi)?單等都要?經(jīng)過(guò)上級(jí)?醫(yī)師審查?簽字后方?能生效。?七、實(shí)?習(xí)進(jìn)修醫(yī)?師要積極?參加所在?科室的業(yè)?務(wù)活動(dòng)，?如病例分?析、典型?病例討論?、學(xué)術(shù)報(bào)?告、科室?講座、死?亡病例討?論等。?八、實(shí)習(xí)?進(jìn)修醫(yī)師?應(yīng)遵守醫(yī)?院的勞動(dòng)?紀(jì)律、考?勤制度。?實(shí)習(xí)進(jìn)修?醫(yī)師因事?，病假耽?誤實(shí)習(xí)時(shí)?間，原則?上不再延?長(zhǎng)實(shí)習(xí)時(shí)?間，實(shí)習(xí)?期滿按時(shí)?辦理離院?手續(xù)。?九、實(shí)習(xí)?進(jìn)修醫(yī)師?要愛(ài)護(hù)醫(yī)?院各種儀?器設(shè)備和?財(cái)產(chǎn)，如?有損壞應(yīng)?按醫(yī)院工?作人員損?壞賠償辦?法處理。?重要儀器?、診療用?具未經(jīng)上?級(jí)醫(yī)師同?意，不得?擅自動(dòng)用?。十、?嚴(yán)格執(zhí)行?保護(hù)醫(yī)療?制度。尊?重并保護(hù)?患者隱私?權(quán)、知情?權(quán)、選擇?權(quán)等。向?患者和家?屬解釋病?情時(shí)，需?在上級(jí)醫(yī)?師指導(dǎo)下?進(jìn)行或事?先征得上?級(jí)醫(yī)師的?同意。不?得私自獨(dú)?立實(shí)施醫(yī)?療操作或?診療活動(dòng)?。進(jìn)修?（實(shí)習(xí)）?人員管理?細(xì)則一?、醫(yī)院教?學(xué)管理小?組在每批?實(shí)習(xí)生（?進(jìn)修）入?院時(shí)進(jìn)行?一次教學(xué)?工作會(huì)議?，科教科?根據(jù)進(jìn)修?（實(shí)習(xí)）?大綱要求?及醫(yī)院實(shí)?際，對(duì)每?批進(jìn)修（?實(shí)習(xí)）人?員進(jìn)行入?科安排及?輪轉(zhuǎn)計(jì)劃?。并組織?進(jìn)行至少?三天的院?前崗前培?訓(xùn)。要求?進(jìn)修（實(shí)?習(xí)）人員?嚴(yán)格遵守?進(jìn)修（實(shí)?習(xí)）人員?守則，遵?守醫(yī)院及?科室的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，服從?醫(yī)院安排?，遵守醫(yī)?院宿舍管?理規(guī)定。?二、科?室應(yīng)根據(jù)?實(shí)習(xí)輪轉(zhuǎn)?表或進(jìn)修?介紹單接?納進(jìn)修（?實(shí)習(xí)）人?員，科室?不得自行?接受實(shí)習(xí)?進(jìn)修人員?，否則將?予以處罰?。三、?科室對(duì)每?位入科進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）人員必?須進(jìn)入科?前的崗前?教育，從?醫(yī)德醫(yī)風(fēng)?、醫(yī)院科?室制度、?醫(yī)療文書(shū)?書(shū)寫(xiě)要求?，醫(yī)療安?全操作規(guī)?程等相應(yīng)?內(nèi)容入手?進(jìn)行教育?，并記錄?在案。?四、科室?應(yīng)嚴(yán)肅進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）人員的?考勤，建?立實(shí)習(xí)、?教學(xué)考勤?制度，監(jiān)?督進(jìn)修（?實(shí)習(xí)）人?員履行請(qǐng)?假制度，?對(duì)違紀(jì)違?規(guī)學(xué)生，?及時(shí)批評(píng)?教育，必?要時(shí)上報(bào)?科教科，?屢教不改?者，由科?教科提交?學(xué)校（單?位）處理?。五、?科室應(yīng)成?立由科主?任負(fù)責(zé)的?進(jìn)修（實(shí)?習(xí)）帶教?管理小組?，帶教醫(yī)?師則由高?年資執(zhí)業(yè)?醫(yī)師以上?職稱人員?承擔(dān)，科?室進(jìn)修（?實(shí)習(xí)）教?學(xué)管理小?組，應(yīng)根?據(jù)實(shí)習(xí)大?綱內(nèi)容，?制定進(jìn)修?（實(shí)習(xí)）?教學(xué)計(jì)劃?，注重病?例采集，?督促帶教?醫(yī)師進(jìn)行?查房小講?課，認(rèn)真?審閱修改?實(shí)習(xí)病案?，保證每?月___?_次的教?學(xué)活動(dòng)，?督促學(xué)生?參與科室?及全院的?教學(xué)活動(dòng)?和各類型?的病例討?論，在上?級(jí)帶教醫(yī)?師指導(dǎo)下?參與診療?活動(dòng)，注?重理論與?實(shí)踐相結(jié)?合，保證?實(shí)習(xí)大綱?的順利完?成。六?、進(jìn)修（?實(shí)習(xí)）人?員在出科?前三天應(yīng)?填寫(xiě)好實(shí)?習(xí)記錄和?自我鑒定?，科室進(jìn)?修（實(shí)習(xí)?）管理小?組應(yīng)按規(guī)?定組織進(jìn)?行出科前?的理論及?實(shí)踐技能?操作的考?試，并將?成績(jī)及評(píng)?語(yǔ)如實(shí)填?入實(shí)習(xí)手?冊(cè)或進(jìn)修?鑒定上。?對(duì)實(shí)習(xí)、?進(jìn)修期間?病事假累?計(jì)四周以?上及未參?加出科前?考核人員?，科室有?權(quán)拒絕填?寫(xiě)鑒定。?對(duì)于仿冒?我院醫(yī)務(wù)?人員字跡?填寫(xiě)評(píng)語(yǔ)?鑒定者，?醫(yī)院將拒?絕填寫(xiě)意?見(jiàn)，并上?報(bào)學(xué)?；?單位。?七、醫(yī)院?及科室教?學(xué)管理小?組應(yīng)定期?召開(kāi)進(jìn)修?（實(shí)習(xí)）?人員會(huì)議?聽(tīng)取學(xué)生?意見(jiàn)，科?室及醫(yī)院?還通過(guò)發(fā)?放實(shí)習(xí)進(jìn)?修人員滿?意度評(píng)價(jià)?表，對(duì)醫(yī)?院及科室?教學(xué)管理?工作進(jìn)行?督促及持?續(xù)改進(jìn)。?年終科室?上報(bào)