印刷廠管理規(guī)章制度模板（四篇）

第12頁共12頁印刷廠管?理規(guī)章制?度模板?一、車間?辦公室工?作人員，?應(yīng)辦事公?道，作風(fēng)?正派，說?話和氣，?待人禮貌?。二、?不得在生?產(chǎn)區(qū)域閑?逛，不得?聊天，不?給職工散?布消極的?東西。?三、每周?召開一次?車間管理?人員，負(fù)?責(zé)人參加?的車間生?產(chǎn)會議：?檢查生產(chǎn)?進(jìn)度、質(zhì)?量情況，?調(diào)度是否?得當(dāng)，有?無窩工現(xiàn)?象（工序?銜接是否?合理）。?發(fā)現(xiàn)問題?進(jìn)行調(diào)查?研究，提?出解決措?施。四?、每月召?開一次質(zhì)?量分析會?，分析人?員思想、?設(shè)備、技?術(shù)狀況以?及原輔材?料等諸因?素，找出?影響質(zhì)量?的重要原?因，及時?提出辦法?和措施。?五、堅(jiān)?持每月對?原輔材料?使用情況?的檢查，?分析超定?額造成浪?費(fèi)的原因?，提出解?決措施和?辦法，總?結(jié)節(jié)約原?輔材料的?經(jīng)驗(yàn)，表?彰好人好?事。六?、堅(jiān)持安?全文明生?產(chǎn)，做到?每月定期?檢查兩次?，內(nèi)容：?（1）?設(shè)備安全?與衛(wèi)生情?況;（?2）電器?是否正常?運(yùn)轉(zhuǎn);?（3）產(chǎn)?品是否堆?放整齊;?（4）?環(huán)境是否?清潔衛(wèi)生?。七、?搞好原始?記錄和日?報工作，?準(zhǔn)確及時?地綜合反?映車間每?日完成任?務(wù)的進(jìn)度?，按時報?送職能科?室。搞好?原始記錄?的收集整?理，并利?用資料分?析生產(chǎn)活?動的各種?情況、指?導(dǎo)生產(chǎn)，?為總結(jié)提?高打下良?好基礎(chǔ)提?供可靠資?料。做好?產(chǎn)量、質(zhì)?量、考勤?、用料、?安全生產(chǎn)?的完善和?歸檔工作?。支持班?組統(tǒng)計(jì)員?工作，不?斷提高他?們的業(yè)務(wù)?水平，協(xié)?助他們妥?善保管小?組的各種?原始記錄?，以備存?查。車?間勞動紀(jì)?律和考勤?制度為?加強(qiáng)勞動?紀(jì)律，保?持正常勞?動生產(chǎn)秩?序，按工?人參加管?理與專業(yè)?管理相結(jié)?合執(zhí)行考?勤制度，?車間統(tǒng)計(jì)?員負(fù)責(zé)全?車間考勤?工作，各?班組長或?考勤員堅(jiān)?持嚴(yán)格考?核。職工?自覺遵守?、協(xié)助管?理。一?、考勤員?應(yīng)以負(fù)責(zé)?精神每天?準(zhǔn)確考勤?，考勤不?在時，一?律按缺勤?處理。作?好記載，?按月將考?勤表，作?為負(fù)責(zé)人?作計(jì)算工?資和出勤?率的依據(jù)?。二、?遲到、早?退、中途?離崗的累?計(jì)時間超?過半小時?者，按曠?工處理，?曠工除不?發(fā)工資外?，根據(jù)情?節(jié)輕重給?予批評教?育或處分?。三、?生產(chǎn)、工?作時間不?準(zhǔn)做與工?作無關(guān)的?事，工作?期間不準(zhǔn)?聊天。班?前或上班?時間不得?飲酒，凡?酒后不許?上班，不?得在車間?內(nèi)吸煙。?四、職?工不服從?調(diào)度指揮?不工作者?，作曠工?處理，除?停發(fā)工資?外，情節(jié)?嚴(yán)重的，?給予罰款?處分。?五、職工?有違反勞?動紀(jì)律、?賭博、私?拿產(chǎn)品、?有意損壞?產(chǎn)品和公?物者，需?按價賠償?，如有需?要將交給?公安機(jī)關(guān)?處理。?六、因斗?毆負(fù)傷、?休息期間?，停發(fā)工?資，負(fù)傷?者的工效?和醫(yī)療費(fèi)?用由責(zé)任?者負(fù)擔(dān)，?因家庭糾?紛而引起?的病傷假?，按事假?處理。?七、堅(jiān)守?工作崗位?，工作時?間不串崗?，不做與?工作無關(guān)?的事情。?不消極怠?工，不攬?私活，不?做私活。?八、遵?守操作規(guī)?程，注意?安全生產(chǎn)?，愛護(hù)工?具設(shè)備，?節(jié)約原輔?材料，提?高技術(shù)業(yè)?務(wù)能力，?努力實(shí)現(xiàn)?優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)?、低消耗?。車間?文明生產(chǎn)?制度一?、熱愛祖?國，熱愛?黨，熱愛?社會主義?，熱愛本?廠，熱愛?本職工作?。二、?遵紀(jì)守法?，維護(hù)正?常生產(chǎn)秩?序，不賭?博，不打?架斗毆，?不損公肥?私，不私?拿產(chǎn)品，?不喝酒上?班。三?、在工作?、生產(chǎn)場?所不允許?男女混坐?，不閑聊?，不大聲?喧嘩、吵?鬧，說話?和氣，待?人堅(jiān)持使?用禮貌用?語，不說?臟話，更?不得罵人?。四、?穿戴適合?工作的服?裝上班，?嚴(yán)禁赤腳?、赤膊、?披頭散發(fā)?、穿高跟?鞋、拖鞋?（需要穿?工作拖鞋?的必須穿?者除外）?以及拖拉?著鞋等上?班。嚴(yán)禁?站在拖紙?車上蹓空?車。保護(hù)?安全生產(chǎn)?，防止人?身傷亡事?故。五?、嚴(yán)禁在?有毒氣體?、塵毒危?害的班組?、工作室?外吃東西?，嚴(yán)禁帶?與生產(chǎn)無?關(guān)的器具?、化學(xué)藥?品進(jìn)入車?間。六?、不準(zhǔn)帶?客人（參?觀學(xué)習(xí)者?除外）、?小孩進(jìn)入?車間或在?車間里會?客;不準(zhǔn)?上班時間?做私活，?違者所誤?工時，按?曠工處理?。七、?搞好生產(chǎn)?、工作場?所的清潔?衛(wèi)生;堅(jiān)?持日小掃?周大掃制?度。做到?機(jī)器設(shè)備?整潔、無?油污;門?窗清潔、?玻璃明亮?;白料、?產(chǎn)品、工?具柜堆放?整齊;地?面無廢紙?、棉紗團(tuán)?、油污、?油墨水跡?、煙頭和?臟物。責(zé)?任清潔區(qū)?干凈衛(wèi)生?，陰溝暢?通，陽溝?無臟水、?污物。?八、保持?車間主要?通道暢通?，通道一?米五以內(nèi)?禁止堆放?產(chǎn)品、紙?墩和拖紙?車;白紙?和產(chǎn)品堆?放高度不?得超過一?米五。?九、嚴(yán)禁?在生產(chǎn)崗?位上、機(jī)?器上、車?間通道上?游動吸煙?，吸煙應(yīng)?到指定的?吸煙點(diǎn)，?防止火災(zāi)?和破壞清?潔衛(wèi)生。?違者按規(guī)?定罰款，?車間干部?加倍罰款?。印刷?廠管理規(guī)?章制度模?板（二）?為了維?持良好的?生產(chǎn)秩序?，提高生?產(chǎn)效率，?保證工作?的順利進(jìn)?行;為了?使員工保?持良好的?身體素質(zhì)?和旺盛的?精力，努?力做好本?職工作，?根據(jù)國家?有關(guān)規(guī)定?，結(jié)合本?廠的實(shí)際?情況，特?定以下管?理制度。?一、勞?動紀(jì)律：?1、上?班要保持?良好的精?神面貌，?集中精力?進(jìn)入工作?狀態(tài)。?2、工作?時間要堅(jiān)?守崗位，?不得擅離?職守。?3、工作?時間不得?辦私事，?不做私活?，不能吃?零售，不?能飲酒，?工作崗位?禁止吸煙?，吸煙要?到指定的?吸煙區(qū)，?不得大聲?喧嘩、吵?鬧。4?、職工必?須服從工?作調(diào)動和?工作分配?，如果本?人認(rèn)為調(diào)?動分配不?當(dāng)，可以?向上層反?應(yīng)，但未?改變前，?仍須執(zhí)行?原決定。?二、考?勤制度：?1、工?作時間為?上午：?2、職工?不得無故?缺席和曠?工（曠工?半日，不?發(fā)當(dāng)日工?作，并罰?款元；曠?工一日不?計(jì)當(dāng)日工?資，并罰?款元，以?上均從當(dāng)?月工資中?扣除）。?3、職?工不得遲?到、早退?、應(yīng)提前?十分鐘到?崗位做好?班前的?工作準(zhǔn)備?。4、?請假必須?寫請假條?，經(jīng)批準(zhǔn)?后方可休?假，如特?殊情況必?須來電、?函請示，?并在事后?一日內(nèi)補(bǔ)?辦手續(xù)方?視為有效?假期。?5、職工?不按請假?缺席請假?或未得批?準(zhǔn)擅自離?開崗位，?一律按曠?工處理。?三、安?全生產(chǎn)管?理制度：?1、各?職工必須?認(rèn)真學(xué)習(xí)?理論知識?和操作規(guī)?程，熟練?掌握印刷?操作機(jī)器?維修等相?關(guān)知識。?2、按?要求出成?品，成品?損耗數(shù)量?，領(lǐng)料數(shù)?量相符并?登記，堅(jiān)?決杜絕浪?費(fèi)現(xiàn)象發(fā)?生。3?、嚴(yán)守印?刷___?_，對保?秘性印刷?品，印后?立即入庫?并將有關(guān)?物品銷毀?。4、?勤檢查電?源線路，?發(fā)現(xiàn)問題?立即向上?級報告。?禁止亂拉?、亂接電?線，插座?，未經(jīng)同?意不得私?自動用機(jī)?器，助手?和學(xué)徒必?須在領(lǐng)機(jī)?的指導(dǎo)下?進(jìn)行。?5、工作?場地應(yīng)保?持整潔暢?通，地面?、工作臺?及周圍無?雜物，維?修工具配?件要放到?規(guī)定的位?置。6?、機(jī)上所?有安全防?護(hù)設(shè)施，?需要定期?檢查。?7、每天?工作結(jié)束?后，必須?關(guān)閉設(shè)備?電源，下?班后要切?斷所有設(shè)?備的電源?和關(guān)好門?窗。8?、注意易?燃物品和?防火器材?的放置，?禁止煙火?。四、?安排生產(chǎn)?管理：?1、曬版?房、印刷?、啤機(jī)，?后加工等?人員必須?嚴(yán)格遵守?每個工藝?的制作過?程，各道?工序要嚴(yán)?格把關(guān)，?保證成品?的質(zhì)量（?一般情況?按樣品要?求制作）?，若有不?清楚的地?方，必須?向業(yè)務(wù)員?或設(shè)計(jì)師?問清楚才?進(jìn)行印刷?，以防出?錯。2?、曬版前?務(wù)必要檢?查曬版機(jī)?上有無灰?塵、花點(diǎn)?，確保質(zhì)?量，也要?檢查菲林?是否符合?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?。3、?印刷前要?做好加油?、上墨、?上紙和機(jī)?臺清潔衛(wèi)?生等各項(xiàng)?開機(jī)前的?準(zhǔn)備工作?。4、?曬完版后?，菲林必?須分類放?好，曬版?房必須每?天打掃，?保持良好?的工作環(huán)?境。5?、印刷好?的印件要?整齊放好?；印完之?后的版材?（校版紙?、廢品）?必須封好?，整齊分?類放好，?方便日后?使用。?6、所有?制作人員?必須以人?身安全、?機(jī)械安全?為第一，?不得擅自?操作機(jī)械?，如有意?外，后果?自負(fù)。?印刷廠管?理規(guī)章制?度模板（?三）為?了維持良?好的生產(chǎn)?秩序,提?高生產(chǎn)效?率,保證?工作的順?利進(jìn)行;?為了使員?工保持良?好的身體?素質(zhì)和旺?盛的精力?,努力做?好本職工?作,根據(jù)?國家有關(guān)?規(guī)定,結(jié)?合本廠的?實(shí)際情況?,特定以?下管理制?度。一?、勞動紀(jì)?律：1?、上班要?保持良好?的精神面?貌，集中?精力進(jìn)入?工作狀態(tài)?。2、?工作時間?要堅(jiān)守崗?位，不得?擅離職守?。3、?工作時間?不得辦私?事，不做?私活，不?能吃零售?，不能飲?酒，工作?崗位禁止?吸煙，吸?煙要到指?定的吸煙?區(qū)，不得?大聲喧嘩?、吵鬧。?4、職?工必須服?從工作調(diào)?動和工作?分配，如?果本人認(rèn)?為調(diào)動分?配不當(dāng)，?可以向上?層反應(yīng)，?但未改變?前，仍須?執(zhí)行原決?定。二?、考勤制?度：1?、工作時?間為上午?：2、?職工不得?無故缺席?和曠工（?曠工半日?，不發(fā)當(dāng)?日工作，?并罰款元?;曠工一?日不計(jì)當(dāng)?日工資，?并罰款元?，以上均?從當(dāng)月工?資中扣除?）。3?、職工不?得遲到、?早退、應(yīng)?提前十分?鐘到崗位?做好班前?的工作準(zhǔn)?備。4?、請假必?須寫請假?條，經(jīng)批?準(zhǔn)后方可?休假，如?特殊情況?必須來電?、函請示?，并在事?后一日內(nèi)?補(bǔ)辦手續(xù)?方視為有?效假期。?5、職?工不按請?假缺席請?假或未得?批準(zhǔn)擅自?離開崗位?，一律按?曠工處理?。三、?安全生產(chǎn)?管理制度?：1、?各職工必?須認(rèn)真學(xué)?習(xí)理論知?識和操作?規(guī)程，熟?練掌握印?刷操作機(jī)?器維修等?相關(guān)知識?。2、?按要求出?成品，成?品損耗數(shù)?量，領(lǐng)料?數(shù)量相符?并登記，?堅(jiān)決杜絕?浪費(fèi)現(xiàn)象?發(fā)生。?3、嚴(yán)守?印刷機(jī)密?，對保秘?性印刷品?，印后立?即入庫并?將有關(guān)物?品銷毀。?4、勤?檢查電源?線路，發(fā)?現(xiàn)問題立?即向上級?報告。禁?止亂拉、?亂接電線?，插座，?未經(jīng)同意?不得私自?動用機(jī)器?，助手和?學(xué)徒必須?在領(lǐng)機(jī)的?指導(dǎo)下進(jìn)?行。5?、工作場?地應(yīng)保持?整潔暢通?，地面、?工作臺及?周圍無雜?物，維修?工具配件?要放到規(guī)?定的位置?。6、?機(jī)上所有?安全防護(hù)?設(shè)施，需?要定期檢?查。7?、每天工?作結(jié)束后?，必須關(guān)?閉設(shè)備電?源，下班?后要切斷?所有設(shè)備?的電源和?關(guān)好門窗?。8、?注意易燃?物品和防?火器材的?放置，禁?止煙火。?四、安?排生產(chǎn)管?理：1?、曬版房?、印刷、?啤機(jī)，后?加工等人?員必須嚴(yán)?格遵守每?個工藝的?制作過程?，各道工?序要嚴(yán)格?把關(guān)，保?證成品的?質(zhì)量（一?般情況按?樣品要求?制作），?若有不清?楚的地方?，必須向?業(yè)務(wù)員或?設(shè)計(jì)師問?清楚才進(jìn)?行印刷，?以防出錯?。2、?曬版前務(wù)?必要檢查?曬版機(jī)上?有無灰塵?、花點(diǎn)，?確保質(zhì)量?，也要檢?查菲林是?否符合質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn)。?3、印?刷前要做?好加油、?上墨、上?紙和機(jī)臺?清潔衛(wèi)生?等各項(xiàng)開?機(jī)前的準(zhǔn)?備工作。?4、曬?完版后，?菲林必須?分類放好?，曬版房?必須每天?打掃，保?持良好的?工作環(huán)境?。5、?印刷好的?印件要整?齊放好;?印完之后?的版材（?校版紙、?廢品）必?須封好，?整齊分類?放好，方?便日后使?用。6?、所有制?作人員必?須以人身?安全、機(jī)?械安全為?第一，不?得擅自操?作機(jī)械，?如有意外?，后果自?負(fù)。印?刷廠管理?規(guī)章制度?模板（四?）一、?車間辦公?室工作人?員，應(yīng)辦?事公道，?作風(fēng)正派?，說話和?氣，待人?禮貌。?二、不得?在生產(chǎn)區(qū)?域閑逛，?不得聊天?，不給職?工散布消?極的東西?。三、?每周召開?一次車間?管理人員?，負(fù)責(zé)人?參加的車?間生產(chǎn)會?議：檢查?生產(chǎn)進(jìn)度?、質(zhì)量情?況，調(diào)度?是否得當(dāng)?，有無窩?工現(xiàn)象（?工序銜接?是否合理?）。發(fā)現(xiàn)?問題進(jìn)行?調(diào)查研究?，提出解?決措施。?四、每?月召開一?次質(zhì)量分?析會，分?析人員思?想、設(shè)備?、技術(shù)狀?況以及原?輔材料等?諸因素，?找出影響?質(zhì)量的重?要原因，?及時提出?辦法和措?施。五?、堅(jiān)持每?月對原輔?材料使用?情況的檢?查，分析?超定額造?成浪費(fèi)的?原因，提?出解決措?施和辦法?，總結(jié)節(jié)?約原輔材?料的經(jīng)驗(yàn)?，表彰好?人好事。?六、堅(jiān)?持安全文?明生產(chǎn)，?做到每月?定期檢查?兩次，內(nèi)?容。（?1）設(shè)備?安全與衛(wèi)?生情況；?（2）?電器是否?正常運(yùn)轉(zhuǎn)?；（3?）產(chǎn)品是?否堆放整?齊；（?4）環(huán)境?是否清潔?衛(wèi)生。?七、搞好?原始記錄?和日報工?作，準(zhǔn)確?及時地綜?合反映車?間每日完?成任務(wù)的?進(jìn)度，按?時報送職?能科室。?搞好原始?記錄的，?并利用資?料分析生?產(chǎn)活動的?各種情況?、指導(dǎo)生?產(chǎn)，為總?結(jié)提高打?下良好基?礎(chǔ)提供可?靠資料。?做好產(chǎn)量?、質(zhì)量、?考勤、用?料、安全?生產(chǎn)的完?善和歸檔?工作。支?持班組統(tǒng)?計(jì)員工作?，不斷提?高他們的?業(yè)務(wù)水平?，協(xié)助他?們妥善保?管小組的?各種原始?記錄，以?備存查。?車間勞?動紀(jì)律和?考勤制度?為加強(qiáng)?勞動紀(jì)律?，保持正?常勞動生?產(chǎn)秩序，?按工人參?加管理與?專業(yè)管理?相結(jié)合執(zhí)?行考勤制?度，車間?統(tǒng)計(jì)員負(fù)?責(zé)全車間?考勤工作?，各班組?長或考勤?員堅(jiān)持嚴(yán)?格考核。?職工自覺?遵守、協(xié)?助管理。?一、考?勤員應(yīng)以?負(fù)責(zé)精神?每天準(zhǔn)確?考勤，考?勤不在時?，一律按?缺勤處理?。作好記?載，按月?將考勤表?，作為負(fù)?責(zé)人作計(jì)?算工資和?出勤率的?依據(jù)。?二、遲到?、早退、?中途離崗?的累計(jì)時?間超過半?小時者，?按曠工處?理，曠工?除不發(fā)工?資外，根?據(jù)情節(jié)輕?重給予批?評教育或?處分。?三、生產(chǎn)?、工作時?間不準(zhǔn)做?與工作無?關(guān)的事，?工作期間?不準(zhǔn)聊天?。班前或?上班時間?不得飲酒?，凡酒后?不許上班?，不得在?車間內(nèi)吸?煙。四?、職工不?服從調(diào)度?指揮不工?作者，作?曠工處理?，除停發(fā)?工資外，?情節(jié)嚴(yán)重?的，給予?罰款處分?。五、?職工有違?反勞動紀(jì)?律、__?__、私?拿產(chǎn)品、?有意損壞?產(chǎn)品和公?物者，需?按價賠償?，如有需?要將交給?公安機(jī)關(guān)?處理。?六、因斗?毆負(fù)傷、?休息期間?，停發(fā)工?資，負(fù)傷?者的工效?和醫(yī)療費(fèi)?用由責(zé)任?者負(fù)擔(dān)，?因家庭糾?紛而引起?的病傷假?，按事假?處理。?七、堅(jiān)守?工作崗位?，工作時?間不串崗?，不做與?工作無關(guān)?的事情。?不消極怠?工，不攬?私活，不?做私活。?八、遵?守操作規(guī)?程，注意?安全生產(chǎn)?，愛護(hù)工?具設(shè)備，?節(jié)約原輔?材料，提?高技術(shù)業(yè)?務(wù)能力，?努力實(shí)現(xiàn)?優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)?、低消耗?。車間?文明生產(chǎn)?制度一?、熱愛祖?國，熱愛?黨，熱愛?____?，