版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
教學(xué)計(jì)劃評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)課堂教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)1教案評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)教研評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)45篇二:基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)工作計(jì)劃“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”工作實(shí)施計(jì)劃一、指導(dǎo)思想:貫徹落實(shí)上海市基礎(chǔ)教育工作會(huì)議提出的“讓每個(gè)孩子健康快樂地成長(zhǎng)”要求,深化課程與教學(xué)改革,切實(shí)減輕學(xué)生尤其是低年級(jí)學(xué)生的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān),根據(jù)《鄭州市教育委員會(huì)關(guān)于小學(xué)階段實(shí)施基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)工作的意見》精神,以推進(jìn)課改為載體,以落實(shí)減負(fù)增效為目標(biāo),圍繞“三三制”,從教學(xué)研究,作業(yè)優(yōu)化等方面深化改革,提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,特制訂本工作方案。二、工作目標(biāo):牢固樹立基于課程標(biāo)準(zhǔn)的意識(shí),遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律及教育教學(xué)規(guī)律,落實(shí)課程標(biāo)準(zhǔn),明晰低年級(jí)起始階段的教學(xué)內(nèi)容與要求。掌握基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)的基本方法,尊重、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、差異發(fā)展與個(gè)性發(fā)展,引導(dǎo)家長(zhǎng)和社會(huì)樹立科學(xué)的成才觀和教育質(zhì)量觀,切實(shí)減輕學(xué)生過重學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)和心理負(fù)擔(dān),深入推進(jìn)課程改革。三、主要任務(wù):(一)組織學(xué)習(xí),統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。組織召開例會(huì),全體教師會(huì),教研組長(zhǎng)會(huì),學(xué)習(xí)登封市教研工作計(jì)劃等文件精神,進(jìn)一步統(tǒng)一思想。召開教研組專題學(xué)習(xí)會(huì)議,針對(duì)教師在教學(xué)實(shí)踐中遇到的突出問題,開展有關(guān)學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期,單元作業(yè)設(shè)計(jì),學(xué)科評(píng)價(jià)等方面的專題、學(xué)習(xí),結(jié)合教學(xué)工作實(shí)踐,全面理解“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”的內(nèi)涵。召開全校家長(zhǎng)會(huì),宣傳“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”工作意義,及時(shí)告知學(xué)校的工作舉措,開展孩子身心發(fā)展專題輔導(dǎo),提出相關(guān)的家庭教育建議,家校溝通,形成合力,促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)。(二)有效實(shí)施,整體推進(jìn)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與管理學(xué)校成立“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”工作小組。組長(zhǎng):鄭春曉組員:王振峰、孫曉峰、孫海龍、王同勛。工作小組做好“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”的學(xué)習(xí)、宣傳、指導(dǎo)、督察及評(píng)價(jià)反饋工作。嚴(yán)格執(zhí)行教育局2014學(xué)年課程計(jì)劃,嚴(yán)格控制周課時(shí)總量和學(xué)科教學(xué)課時(shí),規(guī)范課表要求。廣泛聽取師生及家長(zhǎng)意見,認(rèn)真制定“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”學(xué)校工作計(jì)劃,深入教學(xué)第一線,在教學(xué)各環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)反饋,指導(dǎo)教師教育教學(xué)工作。優(yōu)化教學(xué)與評(píng)價(jià)(1)以課改精神為引領(lǐng),倡導(dǎo)“以生為本、有效教學(xué)、快樂學(xué)習(xí)”,做到“不撥高、不搶跑、不歧視”,不斷優(yōu)化教學(xué)環(huán)節(jié),提高教學(xué)有效性。以生為本——依據(jù)課標(biāo),關(guān)注學(xué)生的水平差異和個(gè)性差異,編制課程實(shí)施計(jì)劃表。嚴(yán)格把握學(xué)段目標(biāo),將其細(xì)化分解到單元目標(biāo)與課時(shí)目標(biāo)中,妥善處理教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn),精心設(shè)計(jì)與教學(xué)目標(biāo)相匹配、適應(yīng)學(xué)生年齡特征、難度適宜的學(xué)習(xí)活動(dòng)。有效教學(xué)——按照課程標(biāo)準(zhǔn)的要求組織教學(xué)。在教學(xué)過程中倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,關(guān)注知識(shí)與技能維度,過程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀三維課程目標(biāo)的落實(shí),根據(jù)學(xué)生在知識(shí)掌握、問題表達(dá)、思維水平、合作交流等方面的課堂表現(xiàn),及時(shí)調(diào)整教學(xué)進(jìn)程,改進(jìn)教學(xué)策略和方法,落實(shí)教學(xué)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)教與學(xué)方式的轉(zhuǎn)變及教學(xué)效能的提升??鞓穼W(xué)習(xí)——尊重學(xué)生的人格,突出學(xué)生的主體地位,積極營(yíng)造關(guān)愛、民主、和諧的教學(xué)氛圍,從而使學(xué)生產(chǎn)生積極向上的情感,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。精心設(shè)計(jì)作業(yè),加強(qiáng)作業(yè)量的分層控制,提高各層次學(xué)生作業(yè)量的合理有效性,讓學(xué)生在自主選擇的過程中實(shí)現(xiàn)樂做、能做,讓學(xué)生體驗(yàn)學(xué)習(xí)的快樂,體會(huì)成功的喜悅。不撥高——嚴(yán)格按照各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)安排課時(shí),實(shí)施評(píng)價(jià),不隨意拔高教學(xué)和評(píng)價(jià)要求。不搶跑——嚴(yán)格按照備課組制定的課程實(shí)施計(jì)劃表安排課時(shí),組織教學(xué),不隨意加快教學(xué)進(jìn)度。不歧視——關(guān)心愛護(hù)全體學(xué)生,尊重學(xué)生,不歧視任何一個(gè)學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,營(yíng)造平等、和諧的師生關(guān)系。(2)強(qiáng)化評(píng)價(jià)診斷、改進(jìn)與激勵(lì)功能。關(guān)注評(píng)價(jià)目標(biāo)——依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生年齡特征,重視基礎(chǔ)知識(shí)與基本技能、過程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀等課程目標(biāo)的全面落實(shí)。在日常教學(xué)中細(xì)致觀察、有效記錄、及時(shí)評(píng)價(jià)學(xué)生表現(xiàn),通過評(píng)價(jià),如實(shí)反映學(xué)生個(gè)體發(fā)展情況,發(fā)現(xiàn)學(xué)生在教學(xué)目標(biāo)達(dá)成過程中的差距,改變以往評(píng)價(jià)只關(guān)注學(xué)生成績(jī)的做法。關(guān)注評(píng)價(jià)方式——采用等級(jí)制和評(píng)語(yǔ)相結(jié)合的評(píng)價(jià)方式,綜合反映學(xué)生學(xué)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。學(xué)業(yè)成績(jī)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、學(xué)習(xí)動(dòng)力等評(píng)價(jià)結(jié)果均采用等第表達(dá),教師要結(jié)合學(xué)生個(gè)體學(xué)習(xí)情況,從學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣、知識(shí)理解、學(xué)習(xí)能力等方面選擇若干要素進(jìn)行評(píng)語(yǔ)描述,真正提高評(píng)價(jià)的科學(xué)性。關(guān)注評(píng)價(jià)手段——采用多種評(píng)價(jià)手段,實(shí)施多元評(píng)價(jià),通過學(xué)生自評(píng)互評(píng)、教師評(píng)價(jià)、家長(zhǎng)評(píng)價(jià)等方式,客觀反映學(xué)生的學(xué)習(xí)成效。教師、學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)共同參與,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生參與評(píng)價(jià)的積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)評(píng)價(jià)的實(shí)效性,多側(cè)面的反映學(xué)生的多元智能發(fā)展。嚴(yán)格控制考試次數(shù),每學(xué)期期末語(yǔ)文、數(shù)學(xué)組織一次考試,其他學(xué)科組織一次期末考查。一、二年級(jí)不得進(jìn)行書面考試。完善考核與評(píng)估將實(shí)施“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”工作納入教師績(jī)效考核,與評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)優(yōu)工作掛鉤,建立教學(xué)過程各環(huán)節(jié)監(jiān)控機(jī)制,通過觀課評(píng)課,調(diào)查訪問、質(zhì)量調(diào)研等形式,加強(qiáng)教師教育教學(xué)工作的檢查與考核。通過教師自評(píng),教研組互評(píng),學(xué)生、家長(zhǎng)問卷等形式,認(rèn)真考核評(píng)估教師的教育教學(xué)工作。激勵(lì)教師規(guī)范、積極、有效地執(zhí)行“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”。把“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”工作納入學(xué)校依法辦學(xué),民主管理的重要內(nèi)容,主動(dòng)接受家長(zhǎng)和社會(huì)監(jiān)督和評(píng)估。通過“家長(zhǎng)開放日,課堂觀摩、課堂達(dá)標(biāo)等校本主題實(shí)踐活動(dòng)、學(xué)校網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)及公開教學(xué)觀摩,學(xué)生作業(yè)展示等形式,向社會(huì)、家長(zhǎng)匯報(bào),廣泛聽取意見,對(duì)本方案實(shí)施工作進(jìn)行階段性總結(jié)和反思,并在此基礎(chǔ)上調(diào)整和完善,促進(jìn)學(xué)?!盎谡n程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”工作有效實(shí)施。四、實(shí)施策略與學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期工作相結(jié)合。在學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期,放慢教學(xué)進(jìn)度、精簡(jiǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容、改進(jìn)學(xué)習(xí)評(píng)價(jià),關(guān)注學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成,增進(jìn)師生情感交流,加強(qiáng)初中與小學(xué)銜接。制定各學(xué)科準(zhǔn)備期教學(xué)計(jì)劃,教研活動(dòng)方案,在相關(guān)課時(shí)中予以落實(shí),注重培養(yǎng)孩子們的文明禮儀、習(xí)慣規(guī)范等,對(duì)孩子在學(xué)習(xí)和生活方面的一些平常的常規(guī)進(jìn)行一些教育和引導(dǎo)。組織各年級(jí)家長(zhǎng)開放日活動(dòng),通過課堂教學(xué)展示、家長(zhǎng)陪讀活動(dòng)等形式,將學(xué)生在學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期內(nèi),各個(gè)方面的成長(zhǎng)全面、立體地展現(xiàn)給家長(zhǎng)。讓家長(zhǎng)走進(jìn)校園、走進(jìn)課堂,與孩子共同感受新課程改革下課堂教學(xué)的變化。與快樂拓展日課程活動(dòng)相結(jié)合。完善作業(yè)制度,常規(guī)作業(yè)符合課程實(shí)施計(jì)劃表目標(biāo)要求,增強(qiáng)作業(yè)與學(xué)科基本要求及課堂教學(xué)的匹配性,深化作業(yè)效能研究,提升教師教學(xué)有效性,培養(yǎng)學(xué)生綜合素養(yǎng),切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。以教研組為單位,精讀課程標(biāo)準(zhǔn),基于教材,把握課程的拓展點(diǎn),加強(qiáng)學(xué)習(xí)內(nèi)容與社會(huì)生活的聯(lián)系,設(shè)計(jì)切合學(xué)生的年齡特征、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和生活經(jīng)驗(yàn)的長(zhǎng)作業(yè)。拓寬知識(shí)來源,把學(xué)生引向課外,讓學(xué)生“學(xué)修一體”,掌握更多知識(shí),體驗(yàn)更多角色,增長(zhǎng)更多智慧,切實(shí)提高篇三:教學(xué)評(píng)價(jià)的方法教學(xué)評(píng)價(jià)的方法篇四:基于質(zhì)量評(píng)價(jià)對(duì)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計(jì)劃的調(diào)整情況說明7.6、基于質(zhì)量評(píng)價(jià)對(duì)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計(jì)劃的調(diào)整情況說明(1)培養(yǎng)目標(biāo)的調(diào)整根據(jù)新材料企業(yè)走訪調(diào)研和學(xué)生就業(yè)需求的調(diào)研,新培養(yǎng)目標(biāo)強(qiáng)調(diào)針對(duì)性和適應(yīng)地方對(duì)人才的需求,主要用人單位確定在地方中小企業(yè)和非金工程企業(yè),而根據(jù)用人單位的特點(diǎn),新培養(yǎng)教學(xué)計(jì)劃定位在高級(jí)應(yīng)用型專門人才的培養(yǎng),強(qiáng)調(diào)專業(yè)基礎(chǔ)、知識(shí)面、實(shí)踐能力、適應(yīng)社會(huì)能力,溝通能力和創(chuàng)新精神。(2)體系“模塊化”的調(diào)整根據(jù)各方面調(diào)研,以培養(yǎng)應(yīng)用型專門人才為定位,新培養(yǎng)計(jì)劃從實(shí)踐教學(xué)體系和課程教學(xué)體系上,都實(shí)現(xiàn)了模塊化,使各種能力培養(yǎng)路徑更清晰。①實(shí)踐教學(xué)體系分為:基本素質(zhì)訓(xùn)練模塊、專業(yè)技能訓(xùn)練模塊、綜合技能應(yīng)用訓(xùn)練模塊、工廠實(shí)踐模塊。②課程教學(xué)體系分為:人文素質(zhì)基礎(chǔ)課程、專業(yè)基礎(chǔ)課程、專業(yè)課程、專業(yè)方向課程。根據(jù)模塊的特點(diǎn),專業(yè)課程群中課程的設(shè)計(jì)有所調(diào)整,方向明確,更具適應(yīng)性,學(xué)生能根據(jù)自己需求和就業(yè)意向更好的完成職業(yè)生涯設(shè)計(jì)。(3)教學(xué)課程的調(diào)整以企業(yè)用人需求和學(xué)生就業(yè)意向調(diào)研為基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)應(yīng)用型專門人才的定位,新培養(yǎng)計(jì)劃在課程方面做出以下調(diào)整:①根據(jù)專業(yè)特色在專業(yè)基礎(chǔ)課中增加課程。②為適應(yīng)企業(yè)需求,在專業(yè)選修課中開設(shè)適合新材料企業(yè)需要的課程。③為適應(yīng)用型人才培養(yǎng)需求:在專業(yè)課中開設(shè)課程:綜合實(shí)驗(yàn)和專業(yè)實(shí)驗(yàn)。(4)實(shí)踐教學(xué)體系的調(diào)整為實(shí)現(xiàn)應(yīng)用型專門人才的培養(yǎng)目標(biāo),培養(yǎng)計(jì)劃做出以下調(diào)整:實(shí)踐教學(xué)體系中,專業(yè)技能訓(xùn)練模塊中特設(shè):工廠實(shí)踐中認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、專業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)實(shí)習(xí)的鞏固和加強(qiáng)有利于為提高應(yīng)用型人才的培養(yǎng)。附:7.6質(zhì)量評(píng)價(jià)對(duì)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計(jì)劃支撐材料清單篇五:基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)工作計(jì)劃合興小學(xué)“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”工作計(jì)劃一、指導(dǎo)思想:貫徹落實(shí)滬教委基[2013]59號(hào)文件——《上海市教育委員會(huì)關(guān)于小學(xué)階段實(shí)施基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)工作的意見》,以推進(jìn)課改為載體,以落實(shí)減負(fù)增效為目標(biāo),從教學(xué)研究、作業(yè)優(yōu)化等方面深化改革,為每一個(gè)學(xué)生更好地學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)奠定基礎(chǔ)。結(jié)合學(xué)校實(shí)際,特制訂本工作方案。二、工作目標(biāo):牢固樹立基于課程標(biāo)準(zhǔn)的意識(shí),遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律及教育教學(xué)規(guī)律,落實(shí)課程標(biāo)準(zhǔn),明晰低年級(jí)起始階段的教學(xué)內(nèi)容和要求。掌握基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)的基本方法,改變憑個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和主觀愿望的教學(xué)與評(píng)價(jià)現(xiàn)狀,尊重、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、差異發(fā)展和個(gè)性發(fā)展,引導(dǎo)家長(zhǎng)和社會(huì)樹立科學(xué)的成才觀和教育質(zhì)量觀,切實(shí)減輕學(xué)生過重學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)和心理負(fù)擔(dān),扎實(shí)推進(jìn)基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)三、主要任務(wù):(一)組織學(xué)習(xí)統(tǒng)一認(rèn)識(shí)1、組織召開例會(huì),全體教師會(huì),教研組長(zhǎng)會(huì),深入學(xué)習(xí)市教委文件、教研室課程標(biāo)準(zhǔn)解讀意見,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,明確工作重點(diǎn)。2、召開教研組專題學(xué)習(xí)會(huì)議,針對(duì)教師在教學(xué)實(shí)踐中遇到的突出問題,開展有關(guān)學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期、單元作業(yè)設(shè)計(jì)、學(xué)科評(píng)價(jià)等方面的學(xué)習(xí)研討,結(jié)合教學(xué)工作實(shí)踐,全面理解“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”的內(nèi)涵。3、召開全校學(xué)生家長(zhǎng)會(huì),宣傳“基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)”工作意義,及時(shí)告知學(xué)校的工作舉措,提出相關(guān)的家庭教育建議,家校溝通形成合力,促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)。(二)有效實(shí)施整體推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組繼續(xù)深入教學(xué)第一線,在教學(xué)各環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)指導(dǎo)反饋。1、優(yōu)化教學(xué)與評(píng)價(jià)(1)以文件精神為引領(lǐng),倡導(dǎo)“以生為本、有效學(xué)習(xí)、快樂學(xué)習(xí)”,做到“不拔高、不搶跑、不歧視”,不斷優(yōu)化教學(xué)環(huán)節(jié),提高基于課程標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)與評(píng)價(jià)能力。以生為本——依據(jù)課標(biāo),關(guān)注學(xué)生的水平差異和個(gè)性差異,楊哥把握學(xué)段目標(biāo),將其細(xì)化分解到單元目標(biāo)和課時(shí)目標(biāo),妥善處理教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn),精心設(shè)計(jì)與教學(xué)目標(biāo)相匹配的、適應(yīng)學(xué)生年齡特征的、難度適宜的學(xué)習(xí)活動(dòng)。有效教學(xué)——按照課程標(biāo)準(zhǔn)的要求組織教學(xué)。在教學(xué)過程咋紅倡導(dǎo)自助、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,關(guān)注知識(shí)與技能維度,過程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀三維課程目標(biāo)的落實(shí),根據(jù)學(xué)生在知識(shí)掌握、問題表達(dá)、思維水平、合作交流等方面的課堂表現(xiàn),及時(shí)調(diào)整教學(xué)進(jìn)程,改進(jìn)教學(xué)策略,實(shí)現(xiàn)教與學(xué)方式的轉(zhuǎn)變及教學(xué)效能的提升??鞓穼W(xué)習(xí)——尊重學(xué)生人格,突出學(xué)生的主體地位,積極營(yíng)造關(guān)愛、民主、和諧的教學(xué)氛圍,從而使學(xué)生才生積極向上的情感,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。精心設(shè)計(jì)分層作業(yè),控制作業(yè)量,讓學(xué)生在自主選擇的過程中實(shí)現(xiàn)能做、樂做,體驗(yàn)學(xué)習(xí)的快樂和成功的喜悅。不拔高——嚴(yán)格按照各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)安排課時(shí),實(shí)施評(píng)價(jià),不隨意拔高教學(xué)與評(píng)價(jià)的要求。不搶跑——嚴(yán)格按照教研室研制的教學(xué)進(jìn)度實(shí)施教學(xué),不隨意加快教學(xué)進(jìn)度。不歧視——關(guān)心愛護(hù)全體學(xué)生,不歧視任何一個(gè)學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,營(yíng)造平等、和諧的師生關(guān)系。(2)強(qiáng)化評(píng)價(jià)診斷、改進(jìn)與激勵(lì)功能關(guān)注評(píng)價(jià)目標(biāo)——依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生年齡特征,重視三維目標(biāo)的全面落實(shí)。在日常教學(xué)中細(xì)致觀察、有效記錄、及時(shí)評(píng)價(jià)學(xué)生表現(xiàn),通過評(píng)價(jià),如實(shí)反映學(xué)生個(gè)體情況,發(fā)現(xiàn)學(xué)生在教學(xué)目標(biāo)達(dá)成過程中的差距,改變以往評(píng)價(jià)只關(guān)注學(xué)生成績(jī)的做法。關(guān)注評(píng)價(jià)方式——采用等級(jí)制(星級(jí)制)和評(píng)語(yǔ)相結(jié)合的評(píng)價(jià)方式,綜合反映學(xué)生學(xué)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。學(xué)業(yè)成績(jī)、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)態(tài)度等評(píng)價(jià)結(jié)果均采用等第或星級(jí)表達(dá);學(xué)習(xí)的能力、知識(shí)的理解、個(gè)體的學(xué)習(xí)情況可選擇若干要素進(jìn)行評(píng)語(yǔ)描述。a、即時(shí)激勵(lì)評(píng)價(jià)法(小獎(jiǎng)品+激勵(lì)性語(yǔ)言)在課堂教學(xué)中,教師通過激勵(lì)性的語(yǔ)言加小獎(jiǎng)品(五角星、粘紙等小朋友喜愛的形式)給不同層次的學(xué)生以充分的肯定、鼓勵(lì)和贊揚(yáng),使學(xué)生在心理上獲得自信和成功的體驗(yàn),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),誘發(fā)其學(xué)習(xí)興趣,進(jìn)而使學(xué)生積極主動(dòng)投入到各項(xiàng)活動(dòng)中。b、過程積累評(píng)價(jià)法(笑臉或五角星+激勵(lì)性語(yǔ)言)一二年級(jí)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科在“學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期”階段,“立足過程,促進(jìn)發(fā)展”,從“學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的激發(fā)、學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)、學(xué)習(xí)態(tài)度的考查、學(xué)科知識(shí)的理解、學(xué)習(xí)能力的提高”等方面評(píng)價(jià),實(shí)現(xiàn)對(duì)學(xué)生的精準(zhǔn)指導(dǎo),促進(jìn)學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,并采取有效措施改進(jìn)教學(xué)。c、總結(jié)表彰評(píng)價(jià)法(等第+評(píng)語(yǔ))在為期一個(gè)月的學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期結(jié)束之際,進(jìn)行總結(jié)性評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)分為兩個(gè)部分:展示性評(píng)價(jià)——邀請(qǐng)家長(zhǎng)走進(jìn)學(xué)校聽課,向家長(zhǎng)展現(xiàn)一個(gè)月以來的孩子的學(xué)習(xí)成果,如作業(yè)展示等。表彰性評(píng)價(jià)——根據(jù)學(xué)生的日常表現(xiàn),從不同的行為習(xí)慣養(yǎng)成角度出發(fā),教師、家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、學(xué)習(xí)動(dòng)力等各方面的表現(xiàn)予以個(gè)性化的評(píng)價(jià),激勵(lì)學(xué)生進(jìn)一步養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的濃厚興趣。關(guān)注評(píng)價(jià)手段——采用多種評(píng)價(jià)手段,實(shí)施多遠(yuǎn)評(píng)價(jià),通過學(xué)生自評(píng)互評(píng)、教師評(píng)價(jià)、家長(zhǎng)評(píng)價(jià)等方式,客觀反映
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025至2030年中國(guó)無(wú)水磷酸二氫鉀數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)研究報(bào)告
- 2025年中國(guó)臺(tái)階銑刀片市場(chǎng)調(diào)查研究報(bào)告
- 2025年中國(guó)三層密閉加熱冷卻保溫桶市場(chǎng)調(diào)查研究報(bào)告
- 2025至2031年中國(guó)銀制計(jì)時(shí)鐘行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報(bào)告
- 2025至2031年中國(guó)熱塑性高軟化點(diǎn)酚醛樹脂行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報(bào)告
- 多模態(tài)超聲聯(lián)合超聲評(píng)分系統(tǒng)在原發(fā)性干燥綜合征涎腺病變中的診斷價(jià)值
- 2025年度個(gè)人獨(dú)家銷售代理合同(化妝品品牌專署代理權(quán))
- 個(gè)人廉潔自律合同標(biāo)準(zhǔn)版
- 2025年度存量房維修基金管理與使用合同模板4篇
- 2025年度個(gè)人對(duì)科技公司股權(quán)借款合同
- 勞務(wù)協(xié)議范本模板
- 2024年全國(guó)職業(yè)院校技能大賽高職組(生產(chǎn)事故應(yīng)急救援賽項(xiàng))考試題庫(kù)(含答案)
- 2025大巴車租車合同范文
- 老年上消化道出血急診診療專家共識(shí)2024
- 人教版(2024)數(shù)學(xué)七年級(jí)上冊(cè)期末測(cè)試卷(含答案)
- 2024年國(guó)家保密培訓(xùn)
- 2024年公務(wù)員職務(wù)任命書3篇
- CFM56-3發(fā)動(dòng)機(jī)構(gòu)造課件
- 會(huì)議讀書交流分享匯報(bào)課件-《殺死一只知更鳥》
- 2025屆撫州市高一上數(shù)學(xué)期末綜合測(cè)試試題含解析
- 公司印章管理登記使用臺(tái)賬表
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論