物業(yè)管理主管的工作職責(zé)描述范文（四篇）

第4頁共4頁物業(yè)管理?主管的工?作職責(zé)描?述范文?職責(zé)1?、協(xié)助項(xiàng)?目經(jīng)理工?作的開展?和日常行?政事務(wù)處?理;2?、了解掌?握各項(xiàng)目?區(qū)域物業(yè)?管理相關(guān)?情況，為?項(xiàng)目經(jīng)理?工作決策?提供依據(jù)?;3、?制定項(xiàng)目?管理計(jì)劃?并執(zhí)行，?將審批通?過后的各?項(xiàng)計(jì)劃分?解成季、?月和周計(jì)?劃，并帶?領(lǐng)下屬員?工落實(shí)計(jì)?劃;4?、對項(xiàng)目?的各項(xiàng)工?作執(zhí)行情?況進(jìn)行檢?查、監(jiān)督?、整改，?對結(jié)果負(fù)?責(zé);5?、協(xié)助項(xiàng)?目經(jīng)理組?織對應(yīng)急?事件、突?發(fā)事件的?處理，做?好糾正預(yù)?防工作;?6、做?好甲方的?配合工作?，按要求?落實(shí)各項(xiàng)?規(guī)章制度?;7、?完成上級?領(lǐng)導(dǎo)分派?的其他工?作任務(wù)。?任職資?格1、?中專以上?學(xué)歷，具?有物業(yè)安?全管理經(jīng)?驗(yàn)者優(yōu)先?;2、?____?年以上物?業(yè)管理經(jīng)?驗(yàn)，熟悉?物業(yè)管理?模式;?3、熟悉?物業(yè)相關(guān)?法律法規(guī)?、掌握物?業(yè)管理基?本知識;?4、具?有較強(qiáng)的?組織領(lǐng)導(dǎo)?能力和工?作執(zhí)行力?;5、?能給應(yīng)對?復(fù)雜人際?關(guān)系，具?有較強(qiáng)的?抗壓能力?和解決問?題能力;?6、熟?知PPT?制作及日?常辦公相?關(guān)軟件系?統(tǒng)的操作?。物業(yè)?管理主管?的工作職?責(zé)描述范?文（二）?1協(xié)助?中心經(jīng)理?編制本部?門年度費(fèi)?用及工作?計(jì)劃;?____?組織對全?年物業(yè)費(fèi)?用進(jìn)行月?度分解及?執(zhí)行情況?進(jìn)行總結(jié)?分析，監(jiān)?督、控制?費(fèi)用發(fā)生?情況;?3協(xié)助中?心領(lǐng)導(dǎo)制?定并完善?公司物業(yè)?的管理制?度及流程?，并進(jìn)行?相關(guān)培訓(xùn)?;4負(fù)?責(zé)物業(yè)管?轄區(qū)域的?設(shè)備運(yùn)行?管理、維?護(hù);5?負(fù)責(zé)節(jié)能?工作，制?定節(jié)電、?節(jié)水計(jì)劃?措施，并?督促實(shí)施?，使費(fèi)用?逐步降低?;6負(fù)?責(zé)物業(yè)管?轄區(qū)域的?商場消防?、安全工?作，確保?物業(yè)管轄?區(qū)域的正?常安全運(yùn)?營7按?照消防安?全工作要?求對物業(yè)?管轄區(qū)內(nèi)?租戶實(shí)施?的內(nèi)外裝?修作業(yè)進(jìn)?行審批和?監(jiān)督;?8負(fù)責(zé)物?業(yè)各區(qū)域?的環(huán)境保?護(hù)、綠化?保潔等管?理工作;?9負(fù)責(zé)?物業(yè)的業(yè)?務(wù)及資料?管理，建?立設(shè)施設(shè)?備運(yùn)行狀?況臺賬;?10負(fù)?責(zé)物業(yè)資?產(chǎn)的動態(tài)?管理與維?護(hù)，實(shí)現(xiàn)?資產(chǎn)的保?值增值;?11負(fù)?責(zé)處理突?發(fā)事件。?物業(yè)管?理主管的?工作職責(zé)?描述范文?（三）?職責(zé)：?1.協(xié)助?物業(yè)經(jīng)理?做好綜合?物業(yè)管理?服務(wù)工作?，及時了?解并受理?客戶需求?，妥善處?理客戶投?訴;2?.掌握保?潔工作計(jì)?劃，包括?保潔區(qū)域?劃分、人?員調(diào)配、?班次排定?和工作考?核等;?3.接收?租戶有關(guān)?保潔、綠?化方面的?意見和投?訴，與保?潔公司、?綠化公司?溝通，促?使相關(guān)工?作不斷改?進(jìn);4?.負(fù)責(zé)停?車場的管?理，保證?車輛安全?有序出入?;5.?完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其?他工作。?任職要?求：1?.___?_歲以上?，?？萍?以上學(xué)歷?;2.?二年以上?商業(yè)物業(yè)?同崗位工?作經(jīng)驗(yàn);?___?_具有良?好的溝通?、協(xié)調(diào)、?組織等綜?合能力;?責(zé)任心強(qiáng)?、能承受?一定的工?作壓力。?4.優(yōu)?秀溝通、?協(xié)調(diào)與團(tuán)?隊(duì)管理能?力;5?.很強(qiáng)的?服務(wù)意識?，工作上?任勞任怨?。物業(yè)?管理主管?的工作職?責(zé)描述范?文（四）?職責(zé)?1、推動?各項(xiàng)物業(yè)?管理規(guī)章?、制度的?建設(shè)和完?善;2?、計(jì)劃、?指導(dǎo)、協(xié)?調(diào)、控制?和激勵各?物業(yè)部門?的業(yè)務(wù)開?展，授權(quán)?并監(jiān)督各?負(fù)責(zé)人有?效履行崗?位職責(zé);?3、負(fù)?責(zé)年度、?季度物業(yè)?經(jīng)營性目?標(biāo)（如出?租率、空?置率、消?防安全）?的擬定，?并監(jiān)督進(jìn)?展完成情?況;4?、負(fù)責(zé)各?物業(yè)費(fèi)用?支出核準(zhǔn)?，各項(xiàng)費(fèi)?用預(yù)算審?定和報(bào)批?落實(shí);?5、負(fù)責(zé)?監(jiān)督及檢?查各部門?執(zhí)行崗位?工作職責(zé)?和行為動?作規(guī)范的?情況。職?權(quán)范圍內(nèi)?核定員工?的升職、?調(diào)動、任?免等;?6、負(fù)責(zé)?協(xié)助市場?部制定物?業(yè)的招商?政策、合?作方式;?7、負(fù)?責(zé)各類租?賃合同的?簽訂、變?更、執(zhí)行?、終止;?8、定?期召集物?管人員工?作會議，?確保公司?的方針政?策和各項(xiàng)?管理制度?的貫徹執(zhí)?行。任?職資格?1、中專?以上學(xué)歷?，物業(yè)管?理相關(guān)專?業(yè)，持物?業(yè)管理經(jīng)?理人上崗?證、物業(yè)?管理師者?、特種工?作證件（?電梯安全?管理員）?等物業(yè)管?理相關(guān)證?件者優(yōu)先?2、有?____?年以上工?業(yè)園物業(yè)?管理、寫?字樓物業(yè)?管理經(jīng)驗(yàn)?者優(yōu)先?3、綜合?素質(zhì)較高?，處理突