




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
第10頁共10頁職業(yè)衛(wèi)生?教育培訓?管理制度?認真貫?徹執(zhí)行《?____?職業(yè)病防?治法》實?施細則,?切實做好?職業(yè)病防?治工作,?提高工作?效率和職?業(yè)健康的?管理水平?。第一?條公司職?業(yè)病管理?委員會應?定期研究?職業(yè)衛(wèi)生?和職業(yè)病?的防治工?作。各級?領(lǐng)導和崗?位職工都?必須熟悉?本崗位職?業(yè)衛(wèi)生與?職業(yè)病防?治職責,?掌握本崗?位及管理?范圍內(nèi)職?業(yè)病的危?害情況、?治理情況?和預防措?施。第?二條公司?安全和教?育培訓主?管部門要?____?對職業(yè)衛(wèi)?生管理人?員進行職?業(yè)衛(wèi)生專?業(yè)知識與?法律法規(guī)?的教育培?訓工作。?結(jié)合生產(chǎn)?實際,每?年至少_?___一?次學習,?舉辦專題?培訓班和?學習講座?,提高職?業(yè)衛(wèi)生管?理人員的?業(yè)務水平?和管理水?平。第?三條公司?要對全體?職工進行?職業(yè)病防?治的法規(guī)?教育和基?礎(chǔ)知識培?訓與考核?。___?_職工認?真學習和?貫徹國家?職業(yè)病防?治法規(guī)、?條例及中?國石化的?規(guī)章制度?,樹立法?制觀念,?提高遵紀?守法意識?。基層班?組每季度?在安全活?動中安排?一次職業(yè)?衛(wèi)生知識?學習活動?,幵做好?記錄。?第四條生?產(chǎn)崗位管?理和作業(yè)?人員必須?熟練掌握?使用、維?護職業(yè)衛(wèi)?生防護設(shè)?施和個體?職業(yè)衛(wèi)生?防護用品?,深入了?解相關(guān)物?料的性質(zhì)?以及對健?康危害、?相關(guān)設(shè)備?操作和潛?在危險等?必備知識?,掌握生?產(chǎn)現(xiàn)場中?毒自救基?本知識和?技能,開?展相應的?演練活動?。第五?條從事職?業(yè)病危害?作業(yè)崗位?的職工,?上崗前必?須接受職?業(yè)衛(wèi)生和?職業(yè)病防?治法規(guī)教?育、崗位?勞動保護?知識教育?及防護用?具使用方?法的培訓?,經(jīng)考試?合格后方?可上崗操?作。第?六條各部?門要做好?生產(chǎn)檢維?修前的職?業(yè)衛(wèi)生教?育和培訓?,結(jié)合檢?維修過程?中可能產(chǎn)?生、接觸?到的職業(yè)?病危害因?素和急性?中毒事故?,重點掌?握自我防?護要點和?急性職業(yè)?病危害事?故情況下?的緊急處?理技能。?第七條?本制度由?公司職業(yè)?病管理委?員會負責?解釋。?職業(yè)衛(wèi)生?教育培訓?管理制度?(二)?根據(jù)《中?華人民共?和國職業(yè)?病防治法?》規(guī)定,?結(jié)合本公?司實際,?組織對員?工進行職?業(yè)衛(wèi)生法?規(guī)、職業(yè)?衛(wèi)生知識?、操作規(guī)?程、職業(yè)?病防護設(shè)?備和個人?使用的職?業(yè)病防護?用品的正?確使用、?維護的培?訓,特制?定本制度?。一、?公司職業(yè)?衛(wèi)生管理?部門和人?力資源管?理部門負?責職業(yè)衛(wèi)?生教育培?訓監(jiān)督管?理工作,?并指定專?業(yè)的職業(yè)?衛(wèi)生培訓?人員,負?責本公司?的職業(yè)衛(wèi)?生知識教?育培訓。?二、教?育培訓內(nèi)?容:1?、職業(yè)衛(wèi)?生法律、?法規(guī)與標?準;2?、職業(yè)衛(wèi)?生基本知?識;3?、職業(yè)衛(wèi)?生管理制?度和操作?規(guī)程;?4、正確?使用、維?護職業(yè)病?防護設(shè)備?和個人使?用的職業(yè)?病防護用?品;5?、發(fā)生事?故時的應?急救援措?施;6?、公民健?康素養(yǎng)基?本知識與?技能。?三、教育?培訓的對?象與方式?:1、?新員工的?培訓:新?員工在上?崗前應進?行三級職?業(yè)衛(wèi)生培?訓,分別?為廠級、?車間級和?班組級。?廠級培訓?由廠職業(yè)?健康安全?科組織進?行,車間?級由車間?主任組織?,班組級?由班組長?組織。培?訓后應進?行考核,?合格后方?能上崗。?2、員?工在調(diào)動?崗位時,?應進行針?對性的職?業(yè)衛(wèi)生培?訓,培訓?后進行考?核,合格?者方能上?崗。3?、外來臨?時工人,?應進行針?對性的職?業(yè)衛(wèi)生培?訓,確保?其從事勞?動時不受?到危害。?4、各?單位對其?在職員工?應進行定?期的職業(yè)?衛(wèi)生教育?學習,生?產(chǎn)單位每?____?個月應進?行一次職?業(yè)衛(wèi)生知?識教育學?習,輔助?單位單位?每季度應?進行一次?職業(yè)衛(wèi)生?知識教育?學習,并?有教育學?習記錄。?5、所?有的職業(yè)?衛(wèi)生培訓?應有記錄?,記錄內(nèi)?容包括時?間、日期?、培訓內(nèi)?容、培訓?老師、培?訓地點,?受培訓人?簽名等。?6、公?司定期邀?請衛(wèi)生、?疾控等部?門職業(yè)衛(wèi)?生專業(yè)人?員對各單?位職業(yè)衛(wèi)?生負責人?、管理人?員,進行?全面的職?業(yè)衛(wèi)生培?訓,提高?職業(yè)衛(wèi)生?管理業(yè)務?能力。?7、所有?的培訓資?料要設(shè)立?職業(yè)衛(wèi)生?培訓臺賬?,并有專?人保管,?各生產(chǎn)單?位培訓情?況應每年?____?月報公司?職業(yè)衛(wèi)生?管理部門?備案。?8、未進?行職業(yè)衛(wèi)?生培訓的?員工或考?核不合格?的員工不?得上崗作?業(yè)。四?、各單位?應每年制?定職業(yè)衛(wèi)?生培訓計?劃,落實?培訓經(jīng)費?。公司年?度職業(yè)衛(wèi)?生培訓計?劃需得到?總經(jīng)理的?批準后實?施。五?、本規(guī)定?解釋權(quán)歸?公司職業(yè)?健康安全?部。每年?按公司流?程對其合?規(guī)性進行?評估修訂?。六、?本制度自?頒布之日?起施行。?有關(guān)職業(yè)?衛(wèi)生教育?培訓的其?他規(guī)定按?照國家現(xiàn)?行的法律?、法規(guī)、?職業(yè)衛(wèi)生?標準和公?司職業(yè)衛(wèi)?生管理制?度執(zhí)行。?職業(yè)衛(wèi)?生教育培?訓管理制?度(三)?根據(jù)《?____?職業(yè)病防?治法》規(guī)?定,結(jié)合?本公司實?際,__?__對員?工進行職?業(yè)衛(wèi)生法?規(guī)、職業(yè)?衛(wèi)生知識?、操作規(guī)?程、職業(yè)?病防護設(shè)?備和個人?使用的職?業(yè)病防護?用品的正?確使用、?維護的培?訓,特制?定本制度?。一、?公司職業(yè)?衛(wèi)生管理?部門和人?力資源管?理部門負?責職業(yè)衛(wèi)?生教育培?訓監(jiān)督管?理工作,?并指定專?業(yè)的職業(yè)?衛(wèi)生培訓?人員,負?責本公司?的職業(yè)衛(wèi)?生知識教?育培訓。?二、教?育培訓內(nèi)?容:1?、職業(yè)衛(wèi)?生法律、?法規(guī)與標?準。2?、職業(yè)衛(wèi)?生基本知?識;3?、職業(yè)衛(wèi)?生管理制?度和操作?規(guī)程;?4、正確?使用、維?護職業(yè)病?防護設(shè)備?和個人使?用的職業(yè)?病防護用?品;5?、發(fā)生事?故時的應?急救援措?施。三?、教育培?訓的對象?與方式:?1、新?員工的培?訓。新員?工在上崗?前應進行?三級職業(yè)?衛(wèi)生培訓?,分別為?廠級、車?間級和班?組級。廠?級培訓由?廠職業(yè)健?康安教處?____?進行,車?間級由部?門主任_?___,?班組級由?班組長_?___。?培訓后應?進行考核?,合格后?方能上崗?。2、?員工在調(diào)?動崗位時?,應進行?針對性的?職業(yè)衛(wèi)生?培訓,培?訓后進行?考核,合?格者方能?上崗。?3、外來?臨時工人?,應進行?針對性的?職業(yè)衛(wèi)生?培訓,確?保其從事?勞動時不?受到危害?。4、?各部門在?職員工應?進行定期?的職業(yè)衛(wèi)?生教育學?習,__?__個月?應進行一?次職業(yè)衛(wèi)?生知識教?育學習,?每季度應?進行一次?職業(yè)衛(wèi)生?知識教育?學習,并?有教育學?習記錄。?5、所?有的職業(yè)?衛(wèi)生培訓?應有記錄?,記錄內(nèi)?容包括時?間、日期?、培訓內(nèi)?容、培訓?老師、培?訓地點,?受培訓人?簽名等。?6、公?司定期邀?請衛(wèi)生、?安監(jiān)、疾?控等部門?職業(yè)衛(wèi)生?專業(yè)人員?對各單位?職業(yè)衛(wèi)生?負責人、?管理人員?,進行全?面的職業(yè)?衛(wèi)生培訓?,提高職?業(yè)衛(wèi)生管?理業(yè)務能?力。7?、未進行?職業(yè)衛(wèi)生?培訓的員?工或考核?不合格的?員工不得?上崗作業(yè)?。四、?各部門應?每年制定?職業(yè)衛(wèi)生?培訓計劃?,落實培?訓經(jīng)費。?公司年度?職業(yè)衛(wèi)生?培訓計劃?需得到總?經(jīng)理的批?準后實施?。六、?本制度自?頒布之日?起施行。?職業(yè)衛(wèi)?生教育培?訓管理制?度(四)?根據(jù)《?____?職業(yè)病防?治法》規(guī)?定,結(jié)合?本企業(yè)實?際,__?__對員?工進行職?業(yè)衛(wèi)生法?規(guī)、職業(yè)?衛(wèi)生知識?、操作規(guī)?程、職業(yè)?病防護設(shè)?備和個人?使用的職?業(yè)病防護?用品的正?確使用、?維護的培?訓,特制?定本制度?。一、?公司安環(huán)?部和總經(jīng)?辦負責職?業(yè)衛(wèi)生教?育培訓監(jiān)?督管理工?作,并指?定專業(yè)的?職業(yè)衛(wèi)生?培訓人員?,負責本?公司的職?業(yè)衛(wèi)生知?識教育培?訓。二?、教育培?訓內(nèi)容:?1、職?業(yè)衛(wèi)生法?律、法規(guī)?與標準;?2、職?業(yè)衛(wèi)生基?本知識;?3、職?業(yè)衛(wèi)生管?理制度和?操作規(guī)程?;4、?正確使用?、維護職?業(yè)病防護?設(shè)備和個?人使用的?職業(yè)病防?護用品;?5、發(fā)?生事故時?的應急救?援措施;?6、公?民健康素?養(yǎng)基本知?識與技能?。三、?教育培訓?的對象與?方式:?1、新員?工的培訓?。新員工?在上崗前?應進行三?級職業(yè)衛(wèi)?生培訓,?分別為企?業(yè)級、車?間級和班?組級。公?司級培訓?由公司安?環(huán)部__?__進行?,車間級?由車間主?任___?_,班組?級由班組?長___?_。培訓?后應進行?考核,合?格后方能?上崗。?2、員工?在調(diào)動崗?位時,應?進行針對?性的職業(yè)?衛(wèi)生培訓?,培訓后?進行考核?,合格者?方能上崗?。3、?外來臨時?工人,應?進行針對?性的職業(yè)?衛(wèi)生培訓?,確保其?從事勞動?時不受到?危害。?4、各部?門對其在?職員工應?進行定期?的職業(yè)衛(wèi)?生教育學?習,生產(chǎn)?車間每_?___個?月應進行?一次職業(yè)?衛(wèi)生知識?教育學習?,輔助單?位每季度?應進行一?次職業(yè)衛(wèi)?生知識教?育學習,?并有教育?學習記錄?。5、?所有的職?業(yè)衛(wèi)生培?訓應有記?錄,記錄?內(nèi)容包括?時間、日?期、培訓?內(nèi)容、培?訓老師、?培訓地點?,受培訓?人簽名等?。6、?企業(yè)定期?邀請衛(wèi)生?、疾控等?部門職業(yè)?衛(wèi)生專業(yè)?人員對各?單位職業(yè)?衛(wèi)生負責?人、管理?人員,進?行全面的?職業(yè)衛(wèi)生?培訓,提?高職業(yè)衛(wèi)?生管理業(yè)?務能力。?7、所?有的培訓?資料要設(shè)?立職業(yè)衛(wèi)?生培訓臺?賬,并有?專人保管?,各生產(chǎn)?單位培訓?情況應每?年___?_-__?__月報?公司安環(huán)?部備案。?8、未?進行職業(yè)?衛(wèi)生培訓?的員工或?考核不合?格的員工?不得上崗?作業(yè)。?四、各部?門應每年?制定職業(yè)?衛(wèi)生培訓?計劃,落?實培訓經(jīng)?費。企業(yè)?年度職業(yè)?衛(wèi)生培訓?計劃需得?到總經(jīng)理?的批準后?實施。?五、本規(guī)?定解釋權(quán)?歸公司安?環(huán)科。每?年按流程?對其合規(guī)?性進行評?估修訂。?六、本?制度自頒?布之日起?施行。?職業(yè)衛(wèi)生?教育培訓?管理制度?(五)?為提高職?工的自我?保護意識?和能力,?根據(jù)《_?___職?業(yè)病防治?法》第三?十一條的?規(guī)定,結(jié)?合本公司?實際,_?___對?職工進行?職業(yè)衛(wèi)生?法規(guī)、職?業(yè)衛(wèi)生知?識、操作?規(guī)程、職?業(yè)病防護?設(shè)備和個?人使用的?職業(yè)病防?護用品的?正確使用?、維護的?培訓,特?制定本制?度。一?、培訓內(nèi)?容1.?本公司手?機的職業(yè)?衛(wèi)生法律?、法規(guī)與?標準;?2.職業(yè)?衛(wèi)生基本?知識;?3.職業(yè)?衛(wèi)生管理?制度和操?作規(guī)程;?4.正?確使用、?維護職業(yè)?病防護設(shè)?備和個人?使用的職?業(yè)病防護?用品;?5.發(fā)生?事故時的?應急救援?措施;?二、培訓?的對象與?方式1?.新職工?的培訓;?新職工在?上崗前應?進行三級?職業(yè)衛(wèi)生?培訓,分?別為:?廠級、車?間級和班?組級,廠?級培訓由?辦公室_?___進?行,車間?級由車?間主任_?___,?班組級由?班組長_?___,?培訓后應?進行考核?,合格后?方能上?崗。2?.職工在?調(diào)動崗位?時,也應?進行針對?性的職業(yè)?衛(wèi)生培訓?,培訓后?進行考?核,合格?者方能上?崗。3?.外來的?臨時工人?,我們也?要進行針?對性的職?業(yè)衛(wèi)生培?訓,確保
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 六年級下冊數(shù)學教學設(shè)計-總復習 雞兔同籠|北師大版
- 三年級下冊數(shù)學教案-6.1 面積的初步認識 丨蘇教版
- 六年級下冊數(shù)學教案-1.2 百分數(shù)和分數(shù)、小數(shù)的互化 ︳西師大版
- 2025年學習雷鋒精神62周年主題活動方案 合計3份
- 2024年槽鋼項目資金需求報告代可行性研究報告
- 2025年河北司法警官職業(yè)學院單招職業(yè)技能測試題庫完美版
- 專題21 信息的傳遞-2025年中考《物理》一輪復習知識清單與解題方法
- 2025年廣西自然資源職業(yè)技術(shù)學院單招職業(yè)傾向性測試題庫參考答案
- 2025年度代養(yǎng)大型豬群養(yǎng)殖基地合作協(xié)議
- 2025年度專業(yè)瓷磚鋪貼班組勞務合同
- 上消化道異物的內(nèi)鏡處理
- 健康教育學全套課件完整版
- 2024年遼寧省中考語文真題含解析
- 農(nóng)產(chǎn)品食品檢驗員二級技師技能理論考試題含答案
- 《財政學》財政及經(jīng)管類專業(yè)全套教學課件
- 質(zhì)量管理體系相關(guān)標準知識講解(一)-質(zhì)量管理-組織的質(zhì)量-實現(xiàn)持續(xù)成功指南-答案
- 《事業(yè)單位工作人員年度考核登記表》
- 物業(yè)管理退場通知書(模板)
- 江蘇省蘇州市2025屆高考仿真模擬歷史試卷含解析
- DL∕T 5210.6-2019 電力建設(shè)施工質(zhì)量驗收規(guī)程 第6部分:調(diào)整試驗
- DL∕T 712-2010 發(fā)電廠凝汽器及輔機冷卻器管選材導則
評論
0/150
提交評論