綜合內(nèi)勤崗位職責模板（五篇）

第5頁共5頁綜合內(nèi)勤?崗位職責?模板1?、保持地?面干凈清?潔、無污?物、污水?、浮土。?2、門?窗干凈、?無塵土、?玻璃清潔?、透明。?3、墻?壁清潔，?表面無灰?塵、污跡?。4、?衛(wèi)生工具?用后及時?清潔整理?，保持清?潔、擺放?整齊。?5、衛(wèi)生?間內(nèi)外衛(wèi)?生環(huán)境的?管理以及?水池衛(wèi)生?環(huán)境管理?。6、?洗手池內(nèi)?無污垢，?經(jīng)常保持?清潔。?7、負責?會議室的?接待工作?。8、?垃圾簍擺?放緊靠衛(wèi)?生間并及?時清理，?無溢滿現(xiàn)?象。標?準：1?、熱愛本?崗工作、?強化責任?意識，認?真履行辦?公室人員?的職責，?做好各項?工作。?2、尊敬?領導，團?結同事。?不遲到，?不早退，?不礦工。?3、踏?實工作，?努力做到?操作規(guī)范?化，技能?熟練化。?4、在?處理部門?日常事務?工作時要?做到勤動?腦、勤動?手。與大?家多溝通?、多交流?，掌握各?個工作環(huán)?節(jié)的流程?，增強自?身的技能?水平。?5、監(jiān)督?公司各個?衛(wèi)生區(qū)與?各部門的?衛(wèi)生情況?，認真履?行衛(wèi)生監(jiān)?督組長的?職責。?6、及時?有效地完?成領導交?給的各項?臨時性能?力，做到?主次分明?、安排有?序，還要?配合領導?解決好突?發(fā)事件，?做到不推?諉、不躲?避，對突?發(fā)事件要?有隨機應?變的能力?，能夠達?到獨立完?成工作的?水平。?綜合內(nèi)勤?崗位職責?模板（二?）一、?負責辦公?室的日常?事務工作?（清掃衛(wèi)?生、電話?記錄、客?戶回訪）?。負責各?種文件資?料的打印?：傳送，?以及相關?文件，材?料領取，?保存。?二、認真?貫徹執(zhí)行?公司的相?關規(guī)定，?制度：領?會領導的?意圖并認?真?zhèn)鬟_，?網(wǎng)站新聞?傳達。?三、將文?件資料分?類保管，?存檔，以?便隨時翻?閱調(diào)用，?并負責收?發(fā)，登記?，閱簽，?清退，整?理，歸檔?，最重要?的一定要?堅決執(zhí)行?機要文件?的保密工?作。四?、負責辦?公室的其?他日常事?務，并負?責來訪，?引見，收?發(fā)傳真，?以及接聽?電話等。?五、負?責做好樓?門公共設?施的損壞?記錄，及?時上報領?導。六?、參與，?策劃相關?會議：并?擬寫通知?：傳達相?關人員，?并提交給?負責人審?核，然后?存檔，以?備日后查?閱。七?、熱愛本?職工作，?服從分配?，聽成領?導，能夠?自覺的遵?守公司里?的各項規(guī)?章制度，?認真工作?，扎實。?八、認?真遵守勞?動紀律，?嚴格執(zhí)行?崗位制度?，熟悉本?崗位的工?作任務與?要求明確?服務宗旨?，端正勞?動態(tài)度，?講究工作?效率。?九、辦公?室內(nèi)勤崗?位工作有?時還包括?協(xié)調(diào)人事?，財務，?甚至倉庫?等部門的?關系。?十、及時?完成領導?交代的事?務。綜?合內(nèi)勤崗?位職責模?板（三）?1、對?合同執(zhí)行?情況進行?跟蹤、督?促，建立?每個合同?的《合同?履行一覽?表》，編?制每個月?、季、年?度合同履?行情況的?統(tǒng)計表。?將結果報?銷售公司?經(jīng)理、銷?售經(jīng)理，?及通報給?銷售工程?師。根據(jù)?需要，合?同執(zhí)行情?況可反饋?給顧客。?2、編?制年度及?月度工作?計劃及資?金回籠使?用計劃;?匯總及總?結各片區(qū)?的年、月?資金回籠?及資金使?用情況;?督促業(yè)務?員的資金?回籠。監(jiān)?督其業(yè)務?費用按規(guī)?定使用?3、根據(jù)?公司的營?銷政策建?立核算總?帳及明細?帳目，按?時登記明?細帳目;?4、接?、發(fā)、處?理、保管?一切商務?來電來函?及文件。?對客戶反?饋的意見?進行及時?傳遞、處?理。建立?用戶檔案?。5、?依據(jù)公司?營銷管理?制度準確?有效開展?業(yè)務人員?銷售費用?的會計核?算、管理?、服務，?如出差費?用的結算?、報銷、?工資獎金?的核算等?工作。?6、每個?月度對合?同履行，?資金回籠?，業(yè)務費?支出情況?進行統(tǒng)計?和上報;?7、按?合同要求?給制造商?做好銜接?工作;?8、根據(jù)?合同編制?應收帳款?明細，并?對應收帳?款實施管?理;9?、協(xié)助業(yè)?務人員回?款;提供?應收帳款?及其相關?信息;?10、協(xié)?助銷售人?員編寫商?務文檔，?編制投標?文件。?綜合內(nèi)勤?崗位職責?模板（四?）一、?協(xié)助辦公?室主任開?展工作;?二、協(xié)?助主任安?排行政會?議，負責?會議記錄?，以及會?議議催辦?。三、?做好后勤?日常事務?工作，負?責有關行?政公文的?收發(fā)、送?、催辦、?立卷、歸?檔工作。?四、負?責公司信?息的收集?、整理、?打印、分?發(fā)工作。?五、負?責文件的?管理和存?檔工作。?六、負?責各級文?件及會議?安排、等?的發(fā)放工?作。七?、掌握和?使用印章?并審核、?開具行政?介紹信和?其他證明?傳達重要?電話內(nèi)容?，負責收?發(fā)各類電?報、信函?，以及書?面式通知?的行政會?議。八?、嚴格遵?守文件的?保密、會?議保密、?計算機工?作。九?、建立辦?公設備登?記帳冊，?做到帳冊?和實物相?符。十?、協(xié)助辦?公室主任?抓好思想?政治工作?。十一?、完成辦?公室主任?交辦的其?他管理工?作。綜?合內(nèi)勤崗?位職責模?板（五）?1、負?責協(xié)助經(jīng)?理進行產(chǎn)?品的市場?推廣、銷?售工作;?2、依?據(jù)團隊發(fā)?展策略、?管理制度?，制定團?隊的銷售?目標和銷?售管理體?系;3?、負責團?隊的戰(zhàn)略?合作伙伴?的建立、?維護;?4、協(xié)助?經(jīng)理制定?營銷策略?及銷售政?策，并負?責進行貫?徹