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職工之家建設(shè)方案一、前言隨著社會(huì)的快速發(fā)展,人們的生活質(zhì)量和生活水平不斷提高,職工們對(duì)于“家”的需求也越來(lái)越高。為了滿足職工的需求,讓他們感受到公司的關(guān)愛(ài)和溫暖,建設(shè)職工之家是必不可少的。二、建設(shè)目標(biāo)1.提高職工的生活質(zhì)量,改善職工的生活條件;2.營(yíng)造溫馨、和諧、有愛(ài)的企業(yè)文化氛圍,增強(qiáng)職工的凝聚力;3.增進(jìn)職工之間的交流和溝通,促進(jìn)工作效率;4.安排職工生活?yuàn)蕵?lè),緩解工作壓力,提升職工幸福感。三、建設(shè)內(nèi)容(一)建設(shè)職工食堂建設(shè)職工食堂是為了方便職工用餐,保證職工健康飲食。1.找到餐飲服務(wù)機(jī)構(gòu),簽訂合作協(xié)議;2.根據(jù)職工數(shù)量,確定餐飲數(shù)量及餐飲類型;3.確定食堂建設(shè)位置及裝修裝飾;4.購(gòu)買餐飲設(shè)備,配餐用具;5.安排固定保潔人員,保證食堂衛(wèi)生。(二)建設(shè)職工休息室建設(shè)職工休息室,方便職工工作休息,緩解職工工作壓力。1.確定休息室的位置及面積;2.購(gòu)買舒適的休息設(shè)施(如沙發(fā)、茶幾、電視等);3.布置室內(nèi)環(huán)境,增加綠植環(huán)境;4.安排專人定期清潔及衛(wèi)生管理;5.安排休息室的使用規(guī)定。(三)建設(shè)職工健身房建設(shè)職工健身房,提供職工開(kāi)展一定的運(yùn)動(dòng),增強(qiáng)體質(zhì)、健康。1.確定健身房的位置及面積;2.根據(jù)場(chǎng)地大小確定健身設(shè)備的種類及數(shù)量;3.購(gòu)買高質(zhì)量的健身設(shè)備,保證職工的健康;4.安排專業(yè)教練進(jìn)行指導(dǎo);5.健身房的開(kāi)閉時(shí)間要根據(jù)職工的工作時(shí)間,方便職工使用。(四)建設(shè)職工活動(dòng)室建設(shè)職工活動(dòng)室,開(kāi)展各種形式的職工活動(dòng),促進(jìn)職工互動(dòng)交流。1.確定活動(dòng)室的位置及面積;2.選購(gòu)活動(dòng)所需的器具(如音響、投影儀、桌椅等);3.布置場(chǎng)地環(huán)境,增加綠植環(huán)境;4.安排專人定期清潔及衛(wèi)生管理;5.制定職工活動(dòng)方案,定期開(kāi)展各類活動(dòng)。(五)建設(shè)職工培訓(xùn)中心建設(shè)職工培訓(xùn)中心,加強(qiáng)職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高職工的工作能力。1.確定培訓(xùn)中心的位置及面積;2.購(gòu)買專業(yè)的培訓(xùn)設(shè)備(如電腦、投影儀、培訓(xùn)教材等);3.安排專業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn);4.制定培訓(xùn)計(jì)劃,定期開(kāi)展各類培訓(xùn)課程;5.培訓(xùn)中心的使用要根據(jù)職工的工作時(shí)間,方便職工參加。四、建設(shè)管理對(duì)職工之家進(jìn)行相關(guān)規(guī)章制度的制定,明確職工之家各項(xiàng)設(shè)施的管理制度。建立職工之家管理小組,負(fù)責(zé)職工之家的日常管理服務(wù)。五、建設(shè)經(jīng)費(fèi)職工之家建設(shè)經(jīng)費(fèi)來(lái)自于企業(yè)的專門經(jīng)費(fèi),應(yīng)列入企業(yè)年度預(yù)算中,并在相關(guān)部門的協(xié)助下嚴(yán)格執(zhí)行。六、總結(jié)通過(guò)

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