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文檔簡(jiǎn)介
1/1銀行業(yè)自查報(bào)告
第一條為促進(jìn)銀行業(yè)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展,確保依法合規(guī)經(jīng)營(yíng),營(yíng)造公平、有序的同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)秩序和良好的發(fā)展氛圍,維護(hù)銀行業(yè)社會(huì)形象,共同提高管理能力、服務(wù)能力和綜合競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)商業(yè)銀行法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等有關(guān)法律法規(guī),以及《中國(guó)銀行業(yè)自律公約》等有關(guān)的規(guī)定,經(jīng)淄博市銀行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員協(xié)商同意,制定本自律公約。
第二條嚴(yán)格遵守并自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家相關(guān)的金融法律法規(guī),執(zhí)行各項(xiàng)銀行監(jiān)管法規(guī)和制度要求,遵循同業(yè)自律公約,遵守商業(yè)道德和市場(chǎng)規(guī)則,杜絕以不當(dāng)手段謀取部門(mén)利益,杜絕惡性競(jìng)爭(zhēng)、壟斷市場(chǎng)等行為。
第三條嚴(yán)格遵守公開(kāi)、公平、公正和誠(chéng)實(shí)守信的原則,參與行業(yè)發(fā)展和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),維護(hù)合理有序的金融環(huán)境。不得以詆毀、毀譽(yù)他行聲譽(yù)、泄露他行商業(yè)秘密、變相或擅自修改行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等不當(dāng)手段發(fā)展業(yè)務(wù)。不得損害國(guó)家利益、客戶利益和行業(yè)利益。
第四條依據(jù)法人和分支機(jī)構(gòu)的各自要求,建立健全以資本金管理為核心的約束機(jī)制,強(qiáng)化自身自我約束、自我完善和風(fēng)險(xiǎn)管控能力,加大不良資產(chǎn)的處置力度,依法提足撥備和增加股本,建立長(zhǎng)效資本補(bǔ)充機(jī)制,不斷提高銀行業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力。
第五條完善公司治理和內(nèi)部控制機(jī)制,增強(qiáng)從業(yè)人員內(nèi)控和案防制度執(zhí)行力,切實(shí)解決有章不循、違規(guī)操作等突出問(wèn)題,引導(dǎo)干部員工合規(guī)操作、依法經(jīng)營(yíng)。實(shí)施重大案件責(zé)任追究制度,防止重大惡性案件的發(fā)生。
第六條嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)賬戶和現(xiàn)金管理的各項(xiàng)規(guī)定,不得為不符合條件的企事業(yè)單位開(kāi)立銀行賬戶,嚴(yán)禁違反有關(guān)規(guī)定支取現(xiàn)金。
(一)不得擅自減免驗(yàn)資、開(kāi)戶、購(gòu)買(mǎi)憑證、結(jié)算密碼器等開(kāi)戶環(huán)節(jié)的費(fèi)用;定期與人行賬戶管理系統(tǒng)核對(duì),做到二者相符;
(二)嚴(yán)禁為企業(yè)注冊(cè)虛假驗(yàn)資提供方便;
(三)不以任何手段強(qiáng)制客戶;
(四)不向非基本賬戶單位提供現(xiàn)金,不違規(guī)支付大額現(xiàn)金和辦理現(xiàn)金票據(jù),不縱容客戶利用銀行卡違規(guī)套取現(xiàn)金;
(五)不吸收客戶為了逃廢其他會(huì)員單位債務(wù)而轉(zhuǎn)移的資金;
(六)積極開(kāi)展反的洗錢(qián)工作,做好大額交易風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,及時(shí)向當(dāng)?shù)厝诵猩蠄?bào)相關(guān)的報(bào)表資料。第七條辦理各項(xiàng)存款業(yè)務(wù)時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法規(guī)制度規(guī)定,不以不正當(dāng)手段吸收存款。
(一)不得違規(guī)提高利率吸收存款;
(二)不得采取存款“貼水”及其他擅自或變相提高存款利率等方式吸收存款;
(三)不得向存款人或關(guān)系人支付正常利息以外任何名義的吸儲(chǔ)費(fèi)、協(xié)儲(chǔ)費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等不當(dāng)費(fèi)用;不得以任何名目向客戶、單位存款經(jīng)辦人或關(guān)系人饋贈(zèng)物品和現(xiàn)金、報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用等;
(四)不得以調(diào)整存款結(jié)構(gòu)為由強(qiáng)制客戶將對(duì)公存款轉(zhuǎn)為個(gè)人存款,依法遵守為客戶存款保密的義務(wù),不為企業(yè)藏匿存款、躲避司法執(zhí)行提供方便;
(五)建立科學(xué)、合理、公正的存款考核機(jī)制,廢止各種存款單項(xiàng)考核和獎(jiǎng)勵(lì)辦法,不得對(duì)非營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)下達(dá)或變相下達(dá)單項(xiàng)存款考核指標(biāo),不得將單項(xiàng)存款考核指標(biāo)作為對(duì)員工個(gè)人的獎(jiǎng)懲依據(jù);
第八條嚴(yán)格執(zhí)行銀監(jiān)會(huì)銀行卡業(yè)務(wù)管理辦法,制定科學(xué)的銀行卡業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),防范支付風(fēng)險(xiǎn)。
(一)不得以向經(jīng)辦人和持卡人支付費(fèi)用、饋贈(zèng)禮品等不當(dāng)手段爭(zhēng)取客戶資源;
(二)不得與特約商戶簽訂違反行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的受理合約,以及為不符合條件的商戶擅自安裝POS機(jī)和減免手續(xù)費(fèi);
(三)在銀行卡業(yè)務(wù)規(guī)定中不得有同業(yè)內(nèi)排斥性條款;在已經(jīng)開(kāi)展銀行卡聯(lián)網(wǎng)的地區(qū)和單位安裝POS機(jī)、ATM機(jī)等機(jī)具,不得具有排他性;
(四)客戶根據(jù)需要自主選擇使用銀行卡和存折,銀行不得以無(wú)折為由爭(zhēng)發(fā)銀行卡;
(五)規(guī)范特約商戶管理,實(shí)行定期監(jiān)督檢查制度,淘汰違規(guī)商戶,防范打擊惡意、變相從事銀行卡違規(guī)第九條開(kāi)展理財(cái)業(yè)務(wù)要嚴(yán)格執(zhí)行商業(yè)銀行個(gè)人理財(cái)管理辦法、風(fēng)險(xiǎn)管理指引等有關(guān)規(guī)定,合理設(shè)計(jì)和推薦理財(cái)產(chǎn)品,進(jìn)行必要的風(fēng)險(xiǎn)提示,不得違規(guī)承諾固定收益、保本收益、高額收益等不當(dāng)宣傳。理財(cái)協(xié)議書(shū)應(yīng)有客戶本人閱讀后親簽,不得他人代簽。不得在虧損讓利的條件下為爭(zhēng)奪客戶資源推出理財(cái)產(chǎn)品,不得挪用理財(cái)資金等。從事理財(cái)產(chǎn)品銷(xiāo)售的人員應(yīng)取得相應(yīng)的資格證書(shū)。
第十條規(guī)范保險(xiǎn)等代理業(yè)務(wù)市場(chǎng),嚴(yán)格執(zhí)行銀監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)制定的有關(guān)制度規(guī)則,不得違規(guī)開(kāi)辦保險(xiǎn)代理業(yè)務(wù),嚴(yán)謹(jǐn)未取得代理保險(xiǎn)上崗證書(shū)的代理保險(xiǎn)人員在大廳協(xié)助銀行理財(cái)人員銷(xiāo)售保險(xiǎn)產(chǎn)品,不得對(duì)保險(xiǎn)產(chǎn)品進(jìn)行不切實(shí)際的虛假宣傳,誘導(dǎo)、欺騙客戶投資,不得允許保險(xiǎn)公司銷(xiāo)售人員進(jìn)駐營(yíng)業(yè)廳。
第十一條辦理各項(xiàng)授信業(yè)務(wù)時(shí),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度規(guī)定,做到合理、有序競(jìng)爭(zhēng),共同維護(hù)市場(chǎng)秩序。
(一)按照《貸款通則》、《商業(yè)銀行授權(quán)、授信管理暫行辦法》、《商業(yè)銀行實(shí)施統(tǒng)一授信制度指引》、《商業(yè)銀行內(nèi)部控制指引》等規(guī)定開(kāi)展業(yè)務(wù);
(二)認(rèn)真執(zhí)行《銀行信貸登記咨詢管理辦法》,準(zhǔn)確、及時(shí)錄入貸款發(fā)放、貸款收回、貸款擔(dān)保等客戶信息。除國(guó)家政策規(guī)定范圍外,不得向無(wú)貸款卡或無(wú)效貸款卡的客戶發(fā)放貸款和其他信用支持。不得向銀行業(yè)協(xié)會(huì)已經(jīng)公布的“黑名單”客戶增加貸款額度。
(三)嚴(yán)格執(zhí)行法定的貸款利率、票據(jù)貼現(xiàn)利率,不得超出規(guī)定的貸款利率變動(dòng)范圍發(fā)放貸款、辦理票據(jù)業(yè)務(wù);
(四)不得在貸款營(yíng)銷(xiāo)中向經(jīng)辦人和關(guān)系人違規(guī)返點(diǎn)、支付各種不正當(dāng)費(fèi)用等;
(五)不得以降低貸款條件方式掙攬客戶、開(kāi)展授信營(yíng)銷(xiāo);不得向關(guān)系客戶發(fā)放信用貸款,發(fā)放擔(dān)保貸款的條件要一視同仁;
(六)客戶可以自主選擇一家銀行為基本賬戶開(kāi)戶行,銀行不得以發(fā)放貸款為條件,強(qiáng)制客戶轉(zhuǎn)移基本賬戶;不得強(qiáng)迫客戶將貸款轉(zhuǎn)作存款和約定之外的控制存款支付;不得從客戶貸款本金中收取利息保證金。
(七)不得向客戶收取利息以外、監(jiān)管部門(mén)明確規(guī)定不能收取的咨詢費(fèi)、信息費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等其它任何形式的費(fèi)用;
(八)規(guī)范票據(jù)業(yè)務(wù)操作,嚴(yán)禁承兌和貼現(xiàn)不具有或不確定真實(shí)貿(mào)易背景的商業(yè)匯票;不得以辦理存款保證金為授信條件,強(qiáng)制企業(yè)辦理票據(jù)業(yè)務(wù);嚴(yán)禁將貸款轉(zhuǎn)移為票據(jù)保證金。
第十二條嚴(yán)格遵守支付結(jié)算辦法以及相關(guān)的管理規(guī)定,會(huì)員單位應(yīng)提供如下服務(wù):
(一)嚴(yán)格按照支付結(jié)算辦法及會(huì)計(jì)核算手續(xù)處理各項(xiàng)結(jié)算業(yè)務(wù),在風(fēng)險(xiǎn)可控的前提下,按照方便、快捷的原則盡量減少核算環(huán)節(jié),合理配置人員分工,提高工作效率;
(二)票據(jù)交換、電子匯兌、票據(jù)解付等跨行業(yè)務(wù),依據(jù)票據(jù)法和支付結(jié)算辦法辦理,不得采取惡意退回、故意壓票等拒絕和拖延支付行為;
(三)提供自助轉(zhuǎn)賬服務(wù)(包括網(wǎng)上銀行、電話銀行、手機(jī)銀行以及其他銀行自助設(shè)備等)時(shí),應(yīng)提供自助服務(wù)的操作方法、注意事項(xiàng)、風(fēng)險(xiǎn)提示、安全措施及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等資料;
(四)銀行的各類(lèi)電子化支付結(jié)算業(yè)務(wù),應(yīng)采取必需的安全措施、電子交易記錄備份,以及建立必要的第三方認(rèn)證機(jī)制等,以確保客戶資金安全和方便客戶查詢。
(五)在開(kāi)展電子銀行業(yè)務(wù)時(shí),應(yīng)制定措施保證業(yè)務(wù)的安全性;應(yīng)明示客戶可能存在的風(fēng)險(xiǎn)以及降低風(fēng)險(xiǎn)的正確措施;應(yīng)保證有便捷通暢的渠道讓客戶及時(shí)向銀行通報(bào)出現(xiàn)的問(wèn)題。
第十三條辦理國(guó)際業(yè)務(wù)時(shí),會(huì)員單位應(yīng)按照中國(guó)人民銀行和國(guó)家外匯管理局發(fā)布的最新國(guó)家外匯管理政策,在履行規(guī)定的審批手續(xù)后,為客戶提供外匯貸款和國(guó)際結(jié)算等外匯業(yè)務(wù)服務(wù),并提供國(guó)際主要通用貨幣的外匯買(mǎi)賣(mài)、結(jié)售匯和兌換業(yè)務(wù)服務(wù),以及攜帶證業(yè)務(wù)服務(wù)等;規(guī)范信用證業(yè)務(wù),嚴(yán)禁開(kāi)具融資類(lèi)進(jìn)口信用證。
2第十四條開(kāi)展中間業(yè)務(wù)應(yīng)遵循合理、公開(kāi)、誠(chéng)信和質(zhì)價(jià)相等的原則,加強(qiáng)同業(yè)之間溝通,按規(guī)定收費(fèi),杜絕惡性競(jìng)爭(zhēng)。
(一)嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),不得擅自提高和降低政策規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)要對(duì)外進(jìn)行公示;
(二)針對(duì)不同客戶實(shí)行的差異化定價(jià)策略,其浮動(dòng)范圍應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定;
(三)不得以不正當(dāng)手段壓制其他會(huì)員單位的公平競(jìng)爭(zhēng);
(四)不得以損害商業(yè)銀行自身利益或同業(yè)利益獲得客戶;
(五)不得以減免或承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用為條件進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng);
第十五條發(fā)揮協(xié)會(huì)自身優(yōu)勢(shì),建立多層面、多渠道、多形式的交流平臺(tái),實(shí)行信息交流共享機(jī)制,促進(jìn)同業(yè)之間相互借鑒、相互交流,達(dá)到在競(jìng)爭(zhēng)中加強(qiáng)合作,在協(xié)作中實(shí)現(xiàn)共贏的目的。會(huì)員單位應(yīng)積極參與并加強(qiáng)在銀團(tuán)貸款、開(kāi)立信用證、繳納保證金、保函業(yè)務(wù)、轉(zhuǎn)讓貸款及票據(jù)轉(zhuǎn)讓等方面的業(yè)務(wù)合作,共同防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提高自身經(jīng)營(yíng)效益。
第十六條不得超出中國(guó)人民銀行、中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)和國(guó)家外匯管理局批準(zhǔn)的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)范圍,從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。依規(guī)定應(yīng)報(bào)批、報(bào)備后方可實(shí)施的業(yè)務(wù),應(yīng)及時(shí)向監(jiān)管部門(mén)報(bào)批、報(bào)備。向客戶提供產(chǎn)品及銀行服務(wù)時(shí),應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)監(jiān)管規(guī)定,不得采取違法、違規(guī)行為,不得損害客戶或第三方利益。
第十七條依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,聯(lián)合維護(hù)金融債權(quán),防范金融風(fēng)險(xiǎn)。及時(shí)通報(bào)有關(guān)企業(yè)的情況,共建同享風(fēng)險(xiǎn)信息資源;統(tǒng)一維權(quán)行動(dòng),對(duì)逃債、無(wú)故拖欠銀行利息的企業(yè),共同實(shí)施包括信貸、結(jié)算及其他中間業(yè)務(wù)方面的聯(lián)合制裁或通過(guò)協(xié)商制訂的統(tǒng)一制裁措施,有效打擊企業(yè)和個(gè)人逃廢債務(wù)等一切損害會(huì)員單位利益的行為,自覺(jué)維護(hù)國(guó)家和銀行業(yè)合法、正當(dāng)權(quán)益。
第十八條遵守商業(yè)道德和市場(chǎng)規(guī)則,自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家金融法規(guī)制度,遵循公平、公正、公開(kāi)經(jīng)營(yíng)原則,共同維護(hù)正常的市場(chǎng)秩序。
(一)不得以任何形式貶低、詆毀其他會(huì)員單位;
(二)不得竊取其他會(huì)員單位的商業(yè)機(jī)密;
(三)未經(jīng)同意,不得披露、使用其他會(huì)員單位的商業(yè)機(jī)密;
(四)不得利用政府行政資源干預(yù)或影響市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng);
(五)不得以不正當(dāng)手段,謀求在同業(yè)或區(qū)域中的壟斷地位或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);
(六)不得不計(jì)成本或采取違規(guī)、越權(quán)方式掙攬客戶;
(七)不得向其他會(huì)員單位的高端客戶提供與該客戶在本行客戶級(jí)別不相符的優(yōu)惠或折讓。第十九條在進(jìn)行廣告宣傳與信息披露時(shí),應(yīng)確保信息的真實(shí)性、及時(shí)性和完整性。
(一)對(duì)外披露年度報(bào)告等信息,要及時(shí)、準(zhǔn)確、充分、完整,做到依法繳納各種稅收,不偷稅、不漏稅,不違反財(cái)務(wù)成本管理制度。
(二)推出新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品時(shí),應(yīng)如實(shí)宣傳產(chǎn)品功能,揭示可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及化解措施,輔導(dǎo)客戶掌握使用技巧、使用要領(lǐng);不得對(duì)金融產(chǎn)品進(jìn)行弄虛作假、故意夸大、引人誤解或歧義的宣傳,不得以排擠、貶低和詆毀其他會(huì)員單位的產(chǎn)品和服務(wù)方式進(jìn)行不當(dāng)競(jìng)爭(zhēng);
(三)不得濫用市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)地位或其他特殊資源,片面夸耀自身的優(yōu)勢(shì),貶損其他會(huì)員單位的信譽(yù),損害同業(yè)的形象和利益。
第二十條加強(qiáng)服務(wù)工作,完善培訓(xùn)、考核、檢查通報(bào)制度,提高從業(yè)人員的服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量,為公眾提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的銀行服務(wù),共同維護(hù)銀行業(yè)的社會(huì)公信力。制定科學(xué)的投訴處理機(jī)制,公正、公平、及時(shí)有效地處理客戶投訴。設(shè)立接受客戶投訴的專(zhuān)線電話,在承諾的時(shí)間內(nèi)對(duì)客戶投訴做出答復(fù)。
第二十一條嚴(yán)格遵守勞動(dòng)法,支持和促進(jìn)人員的有序正常流動(dòng),以部門(mén)為單位的整體性“跳槽”接收方應(yīng)予以拒絕。
(一)會(huì)員單位不得以人才流動(dòng)形式招收、聘用下列人員:
1.尚未與原單位依法終止、解除勞動(dòng)合同的人員和其他依法不得錄用的人員;
2.正在接受司法機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)依法、調(diào)出單位審查尚未結(jié)案的;
33.處于勞動(dòng)仲裁和法律訴訟程序中的;
4.組織參與重大、重點(diǎn)科研等項(xiàng)目尚未完成、中途離開(kāi)可能影響該項(xiàng)目正常進(jìn)行的;
5.按有關(guān)規(guī)定需要離任審計(jì)尚未完成的;
6.機(jī)要崗位工作人員或曾從事機(jī)要工作按規(guī)定未過(guò)脫密期的,泄露國(guó)家或單位機(jī)密、侵犯單位知識(shí)產(chǎn)權(quán)或商業(yè)秘密的;
7.因?yàn)^職、重大違規(guī)事項(xiàng)等原因受到開(kāi)除處分的,受到除名或辭退處理不適合從事金融工作的;
8.因個(gè)人辭職或自動(dòng)離職未辦理完相關(guān)手續(xù)的。
(二)除不得流動(dòng)的人員之外,對(duì)其他可流動(dòng)人員,會(huì)員單位不得以無(wú)端理由阻止人才正常流動(dòng)。
(三)發(fā)現(xiàn)會(huì)員單位有不遵守人才流動(dòng)約定行為時(shí),應(yīng)及時(shí)按程序向協(xié)會(huì)書(shū)面報(bào)告或舉報(bào),由協(xié)會(huì)組織調(diào)查核實(shí),視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。
第二十二條遵循銀行從業(yè)人員職業(yè)操守、行為公約、行業(yè)準(zhǔn)則等規(guī)章規(guī)則制度,奉行合規(guī)優(yōu)先、主動(dòng)合規(guī)、全員合規(guī)的合規(guī)理念,將依法管理、合規(guī)管理貫穿于各個(gè)業(yè)務(wù)、各個(gè)環(huán)節(jié)。加強(qiáng)從業(yè)人員職業(yè)素養(yǎng)和道德品質(zhì)教育,秉持勤奮認(rèn)真、愛(ài)崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)的工作態(tài)度和工作作風(fēng),牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí),忠實(shí)履行崗位職責(zé),實(shí)現(xiàn)自我約束和自我管理,共同維護(hù)銀行業(yè)在社會(huì)的良好形象。
第二十三條嚴(yán)格遵守黨紀(jì)、政紀(jì)和廉潔執(zhí)業(yè)有關(guān)規(guī)定,加大反腐倡廉的工作力度,堅(jiān)持標(biāo)本兼治,從源頭抓起,從細(xì)節(jié)抓起,抓好員工失范行為排查,杜絕發(fā)生各類(lèi)大案要案。防范和打擊不正當(dāng)交易、商業(yè)賄賂、以權(quán)謀私、貪污受賄等不法行為,建立重大案件責(zé)任追究制度,深入開(kāi)展案件綜合治理,建立防范案件風(fēng)險(xiǎn)的長(zhǎng)效機(jī)制。
第二十四條會(huì)員單位對(duì)客戶提供的各項(xiàng)資料負(fù)有保密責(zé)任,國(guó)家法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的除外。第二十五條協(xié)會(huì)理事會(huì)下設(shè)自律服務(wù)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)作為行業(yè)自律管理的組織執(zhí)行機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)行業(yè)自律公約、管理辦法的制定、修改及解釋?zhuān)瑱z查、考核、評(píng)估會(huì)員單位執(zhí)行自律公約及各項(xiàng)管理辦法的情況。
協(xié)會(huì)自律服務(wù)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在協(xié)會(huì)秘書(shū)處自律服務(wù)部,具體負(fù)責(zé)行業(yè)自律管理的日常工作。
會(huì)員單位應(yīng)明確相關(guān)職能部門(mén)作為協(xié)會(huì)自律管理的聯(lián)絡(luò)部門(mén),指定專(zhuān)人配合協(xié)會(huì)的工作并參加協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。
第二十六條會(huì)員單位有義務(wù)對(duì)公約的執(zhí)行情況進(jìn)行相互監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)以書(shū)面形式向協(xié)會(huì)反映或舉報(bào),對(duì)會(huì)員單位違反協(xié)會(huì)章程、自律公約、行業(yè)規(guī)范的行為和投訴,一經(jīng)核實(shí)確認(rèn),協(xié)會(huì)按照有關(guān)規(guī)定實(shí)施自律性處罰的,及時(shí)向監(jiān)管部門(mén)報(bào)告,并建議監(jiān)管部門(mén)給予相應(yīng)的處罰。
第二十七條會(huì)員單位對(duì)協(xié)會(huì)處罰決定,包括提醒、警告、協(xié)會(huì)內(nèi)部通報(bào)批評(píng)、暫停行使會(huì)員權(quán)利、取消會(huì)員資格等自律處分措施有異議的,有權(quán)力按照一定程序,提請(qǐng)協(xié)會(huì)理事會(huì)進(jìn)行復(fù)議,會(huì)員對(duì)答復(fù)不服的,可向會(huì)員大會(huì)申請(qǐng)裁決,會(huì)員大會(huì)作出的裁決為最終裁決,會(huì)員單位必須無(wú)條件執(zhí)行。
第二十八條協(xié)會(huì)對(duì)涉嫌違法違規(guī)的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)、從業(yè)人員的投訴和發(fā)現(xiàn)的業(yè)內(nèi)違法違規(guī)的行為,及時(shí)告知監(jiān)管部門(mén),做好監(jiān)管部門(mén)批轉(zhuǎn)投訴件的調(diào)查處理工作。
第二十九條會(huì)員單位之間發(fā)生業(yè)務(wù)爭(zhēng)議、糾紛時(shí),當(dāng)事雙方應(yīng)本著互諒互讓?zhuān)押脜f(xié)商的原則妥善解決;雙方協(xié)商不能解決的,可提請(qǐng)協(xié)會(huì)進(jìn)行調(diào)解、裁決;協(xié)會(huì)作出的處理決定,上報(bào)監(jiān)管部門(mén)予以指導(dǎo)和監(jiān)督,會(huì)員單位必須嚴(yán)格執(zhí)行;協(xié)會(huì)協(xié)調(diào)無(wú)效時(shí),會(huì)員單位可通過(guò)法律程序處理爭(zhēng)議。
第三十條協(xié)會(huì)對(duì)外公布投訴舉報(bào)電話,接受會(huì)員單位和社會(huì)公眾的監(jiān)督與投訴。會(huì)員單位應(yīng)設(shè)立客戶服務(wù)投訴電話,在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)立意見(jiàn)箱(簿),在承諾的時(shí)間內(nèi)對(duì)客戶投訴做出答復(fù)。
第三十一條本著公開(kāi)、客觀、促進(jìn)的原則在協(xié)會(huì)會(huì)刊、網(wǎng)站公布各會(huì)員單位的自律工作情況,對(duì)嚴(yán)格執(zhí)行自律規(guī)定的單位進(jìn)行褒獎(jiǎng),同時(shí)公布各會(huì)員單位相關(guān)的違紀(jì)及其處理情況。
第三十二條本公約經(jīng)協(xié)會(huì)會(huì)員大會(huì)審議通過(guò)并全體會(huì)員單位簽署后實(shí)施
篇2
按照清安辦[xx1號(hào)《xx縣輕工等工貿(mào)行業(yè)安全生產(chǎn)大檢查實(shí)施方案》的要求,我廠認(rèn)真進(jìn)行了安全生產(chǎn)大檢查自查工作,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、提高認(rèn)識(shí),切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
我廠領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作高度重視,根據(jù)人員變化情況,調(diào)整充實(shí)了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,召開(kāi)了安全生產(chǎn)大會(huì),廠領(lǐng)導(dǎo)同車(chē)間及班組簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》。同時(shí),督促各車(chē)間和部室抓好各種安全管理規(guī)章制度的落實(shí),完善各種臺(tái)帳,做到了安全生產(chǎn)工作有人管,有人抓。今年以來(lái),共組織安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)3次,召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議5次,總結(jié)安全生產(chǎn)工作中存在的隱患,針對(duì)存在的安全隱患制定整改與預(yù)防措施,交流安全工作經(jīng)驗(yàn),傳達(dá)安全生產(chǎn)方面的文件,布置有關(guān)安全工作,通報(bào)安全檢查情況,為安全生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、狠抓培訓(xùn),增強(qiáng)安全意識(shí)
根據(jù)安排,我廠組織開(kāi)展了多種形式的安全教育培訓(xùn)。一是深入開(kāi)展普法教育,通過(guò)召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議等形式,宣傳和學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)。二是豐富宣傳活動(dòng)形式,通過(guò)組織職工進(jìn)行安全知識(shí)教育,并利用宣傳欄、橫幅、標(biāo)語(yǔ)等宣傳各種安全知識(shí)、及安全法規(guī)。三是請(qǐng)濮陽(yáng)市消防大隊(duì)專(zhuān)業(yè)人員對(duì)職工進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),使廣大員工深入了解安全,廣泛重視安全,極大提高了全員安全生產(chǎn)意識(shí)。四是通過(guò)懸掛警示牌、宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)等,使員工明確自己崗位存在的危害因素及預(yù)防措施,明確在危害發(fā)生時(shí)的救護(hù)措施。培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能,將傷害控制在最小程度,使職工能夠熟練的使用勞動(dòng)衛(wèi)生防護(hù)用品,降低職業(yè)病危害,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。
三、突出重點(diǎn),搞好專(zhuān)項(xiàng)治理
《方案》中專(zhuān)項(xiàng)治理方面,涉及我廠的為第二條:粉塵防爆。我廠的面粉生產(chǎn)設(shè)備為無(wú)錫生產(chǎn)的布勒制粉工藝設(shè)備,有良好的除塵系統(tǒng)和良好吸塵裝置,對(duì)輸送壓縮空氣管道應(yīng)有能迅速切斷氣源的裝置,由于粉塵爆炸不象火災(zāi)那樣隨時(shí)可能發(fā)生,因而人們對(duì)面粉廠的安全問(wèn)題,雖有一定認(rèn)識(shí)但未引起高度重視。因而事故隱患一旦出現(xiàn),后果不堪設(shè)想。為此我們一刻也沒(méi)有放松管理,而是定期檢查防塵布袋除塵效果,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施。除了設(shè)備自有的防塵爆措施外,在日常維護(hù)保養(yǎng)管理方面,我們特別注意以下方面:一是要教育職工嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程;二是嚴(yán)禁生產(chǎn)車(chē)間各種用火和產(chǎn)生火種的活動(dòng),必要的維修工作要徹底清除后再進(jìn)行;三是定期檢查清洗通風(fēng)除塵系統(tǒng);四是經(jīng)常檢查輸送設(shè)備接地情況,經(jīng)常打掃照明燈具上的積塵,防止積塵烤焦起火。通過(guò)積極工作,我們?cè)诜缐m防爆工作中取得了明顯成效,廣大員工對(duì)粉塵爆炸危險(xiǎn)性的認(rèn)識(shí)明顯提高,對(duì)粉塵安全管理能力也有較大提高。通過(guò)全面自查,消除了安全隱患,為搞好企業(yè)安全工作奠定了基礎(chǔ)。
四、強(qiáng)化措施,抓好汛期安全
為了抓好汛期安全防范,全面抓好安全生產(chǎn),我們還認(rèn)真抓好了其它安全生產(chǎn)工作。一是電氣設(shè)備的安裝和維修。由電工操作,非電工不準(zhǔn)裝修電氣設(shè)備和線路,對(duì)易發(fā)生事故的電氣設(shè)備有專(zhuān)人管理,責(zé)任到人。電工人員作業(yè)時(shí)能夠按規(guī)定配備勞動(dòng)保護(hù)用品,按操作規(guī)程作業(yè),并定時(shí)檢查線路及一切電器設(shè)備,所有高壓危險(xiǎn)場(chǎng)所,都設(shè)置了防護(hù)設(shè)施和警示標(biāo)志,非電工作業(yè)人員嚴(yán)禁進(jìn)入配電房或電氣設(shè)備護(hù)欄內(nèi)、嚴(yán)禁私拉亂掛、嚴(yán)禁靠近高壓危險(xiǎn)場(chǎng)所。二是設(shè)備、管道、安全防護(hù)裝置及平臺(tái)、爬梯、護(hù)欄、支架等防護(hù)設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)。做到各種安全消防設(shè)施配備齊全、合格有效,操作人員按規(guī)定穿戴勞保防用品。有毒有害場(chǎng)所設(shè)置事故柜存放的防護(hù)急救用品齊全有效,并進(jìn)行定期檢查。三是對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)管理的檢查。重點(diǎn)對(duì)地面?zhèn)}儲(chǔ)和地下倉(cāng)儲(chǔ)存放的原輔料搞好管理,做好防水淹和防火工作。
五、制定應(yīng)急預(yù)案,搞好應(yīng)急演練
為防止突發(fā)事故的發(fā)生,廠里制定了《突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案》。廠安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)同縣消防中隊(duì),進(jìn)行了突發(fā)粉塵防爆事故演練,通過(guò)演練,著重考察了員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的能力、對(duì)突發(fā)事件的排查處理及人員自我防護(hù)措施等情況。通過(guò)實(shí)地開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案演練,提高員工和管理人員的安全思想意識(shí),使員工清楚認(rèn)識(shí)到了安全在生產(chǎn)上的重要性,增強(qiáng)了員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力,逐步健全和完善應(yīng)急救援預(yù)案,提高員工應(yīng)急處理及實(shí)地救援的技能。
六、存在的問(wèn)題:
1、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)還有差距。對(duì)開(kāi)展安全生產(chǎn)教育活動(dòng)力度不大,從業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識(shí)提高緩慢。
2、安全制度需進(jìn)一步抓好落實(shí)。
3、有待于進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)的投入。
七、下步工作措施
一是繼續(xù)摸清底數(shù)。在進(jìn)一步調(diào)查統(tǒng)計(jì)和認(rèn)真核實(shí)基礎(chǔ)上,完善臺(tái)賬,切實(shí)做到底數(shù)清、情況明,為安全監(jiān)管提供可靠依據(jù)。
二是分級(jí)強(qiáng)化培訓(xùn)。以宣貫《五條規(guī)定》和粉塵防爆作業(yè)指導(dǎo)書(shū)為主要內(nèi)容,采取多種方式,進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn),提高安全意識(shí)和技能。
三是全面查改隱患。要邀請(qǐng)各級(jí)安全部門(mén)專(zhuān)業(yè)人員為公司查找隱患,聘請(qǐng)中介機(jī)構(gòu)服務(wù)人員或?qū)<規(guī)椭贫ㄕ姆桨福鹿孰[患。
四、是進(jìn)一步健全管理制度。要進(jìn)一步建立完善安全生產(chǎn)責(zé)任制度、管理規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程,尤其要突出粉塵的清掃和收集管理制度、防火防潮制度、涉爆現(xiàn)場(chǎng)管理制度、粉塵監(jiān)測(cè)制度等,并嚴(yán)格執(zhí)行。
五是強(qiáng)化日常監(jiān)管。把涉爆粉塵車(chē)間當(dāng)做重點(diǎn)加強(qiáng)監(jiān)管,通過(guò)綜合手段的運(yùn)用促進(jìn)車(chē)間和員工加強(qiáng)安全管理。
篇3
為進(jìn)一步強(qiáng)化信息科技非駐場(chǎng)集中式外包風(fēng)險(xiǎn)管理,保護(hù)關(guān)鍵基礎(chǔ)設(shè)施和信息安全,防范信息科技外包集中度風(fēng)險(xiǎn),根據(jù)銀監(jiān)辦發(fā)〔X〕X號(hào)文件《中國(guó)銀監(jiān)會(huì)辦公廳關(guān)于加強(qiáng)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)信息科技非駐場(chǎng)集中式外包風(fēng)險(xiǎn)管理的通知》,我行對(duì)涉及外包項(xiàng)目進(jìn)行了自查,現(xiàn)將結(jié)果匯報(bào)如下:
按照通知要求,我行電子銀行部和內(nèi)控合規(guī)部聯(lián)合行動(dòng),從外包項(xiàng)目的盡職調(diào)查、合同管理、安全管理、外包服務(wù)中斷與終止、監(jiān)督檢查管理等流程環(huán)節(jié)的五個(gè)方面進(jìn)行了較全面檢查和風(fēng)險(xiǎn)排查。自查情況反映,該行的信息科技非駐場(chǎng)集中式外包項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理基本落實(shí)了監(jiān)管要求,無(wú)自定的信息科技非駐場(chǎng)集中式外包業(yè)務(wù)項(xiàng)目。在基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)服務(wù)的外包風(fēng)管方面,雖然合同由省聯(lián)社簽訂,但我行對(duì)外包服務(wù)商盡職調(diào)查,重點(diǎn)放在監(jiān)督檢查管理方面。在近幾年來(lái)開(kāi)展內(nèi)控工作中,外包業(yè)務(wù)檢查內(nèi)容涵蓋非駐場(chǎng)集中式外包服務(wù),有效地保護(hù)關(guān)鍵基礎(chǔ)設(shè)施和信息安全。
下一步,我行將按照銀監(jiān)會(huì)的要求,明確管理責(zé)任,強(qiáng)化內(nèi)部控制,建立外包風(fēng)險(xiǎn)的管理體系,健全外包管理組織架構(gòu),完善制度規(guī)范,加強(qiáng)對(duì)科技外包服務(wù)的全生命周期管理,制定外包應(yīng)急預(yù)案,保障在突發(fā)事件情況下的運(yùn)營(yíng)秩序。同時(shí),積極參與對(duì)非駐場(chǎng)集中式外包、業(yè)務(wù)外包等重點(diǎn)外包服務(wù)活動(dòng)的聯(lián)合檢查,凝聚行業(yè)力量,整體推動(dòng)外包風(fēng)險(xiǎn)防范和外包管理水平的提升。
附件1:
銀行業(yè)信息科技非駐場(chǎng)集中式外包服務(wù)納入監(jiān)管評(píng)估
基本條件
一、申請(qǐng)將外包服務(wù)納入監(jiān)管評(píng)估的外包服務(wù)商應(yīng)具備以下條件:
(一)為中華人民共和國(guó)境內(nèi)注冊(cè)的獨(dú)立法人實(shí)體,具有固定的辦公場(chǎng)所,軟件開(kāi)發(fā)服務(wù)類(lèi)企業(yè)注冊(cè)資本500萬(wàn)(含)以上,其他企業(yè)注冊(cè)資本和實(shí)收資本1000萬(wàn)元(含)以上,注冊(cè)成立時(shí)間3年(含)以上;
(二)具有良好的股權(quán)治理結(jié)構(gòu),并能有效控制外包服務(wù)中的國(guó)別風(fēng)險(xiǎn);
(三)公司治理良好,近三年財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況良好;
(四)為銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)提供信息科技外包服務(wù)3年(含)以上,且至少為3家(含)以上銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)提供服務(wù);
(五)社會(huì)聲譽(yù)良好,近兩年內(nèi)未發(fā)生因管理失責(zé)引發(fā)的達(dá)到《銀行業(yè)信息系統(tǒng)突發(fā)事件應(yīng)急管理規(guī)范》中兩起(含)以上信息系統(tǒng)突發(fā)事件、無(wú)違規(guī)行為和重大案件發(fā)生;
(六)具有健全的組織架構(gòu)、有效的風(fēng)險(xiǎn)治理架構(gòu)和專(zhuān)職的信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理團(tuán)隊(duì),定期開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和審計(jì)工作;
(七)具備與所承擔(dān)服務(wù)范圍和業(yè)務(wù)規(guī)模相適應(yīng)的服務(wù)管理體系,具有較為完善的服務(wù)質(zhì)量、信息安全、業(yè)務(wù)連續(xù)性、運(yùn)行維護(hù)等管理體系和資質(zhì)認(rèn)證;
(八)具有足夠的技術(shù)能力、人力資源和設(shè)施、環(huán)境,滿足外包服務(wù)的質(zhì)量和安全管理要求,承擔(dān)外包服務(wù)的場(chǎng)地應(yīng)當(dāng)設(shè)置在中國(guó)境內(nèi);
(九)銀行類(lèi)機(jī)構(gòu)的信息科技監(jiān)管評(píng)級(jí)最近連續(xù)兩年為2級(jí)(含)以上;
(十)銀行業(yè)科技外包合作組織會(huì)員單位優(yōu)先。
二、除以上條件外,申請(qǐng)機(jī)房運(yùn)營(yíng)類(lèi)外包服務(wù)納入監(jiān)管評(píng)估的外包服務(wù)商還應(yīng)具備以下條件:
(一)機(jī)房應(yīng)具有自有產(chǎn)權(quán)或長(zhǎng)期租賃機(jī)房場(chǎng)地5年(含)以上且剩余租賃期限不低于4年(含),機(jī)房出租方應(yīng)為其所出租機(jī)房的所有權(quán)人,房屋所有權(quán)權(quán)屬清晰、完整且不存在法律爭(zhēng)議,不存在將機(jī)房關(guān)鍵基礎(chǔ)設(shè)施的運(yùn)維服務(wù)轉(zhuǎn)包或分包的情況;
(二)所服務(wù)的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)與其他機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)設(shè)施間具有明確、清晰的邊界;
(三)機(jī)房及基礎(chǔ)設(shè)施具有根據(jù)服務(wù)功能劃分的獨(dú)立區(qū)域、差異性訪問(wèn)控制策略和設(shè)施;
(四)互為備份的不同通信運(yùn)營(yíng)商線路經(jīng)由不同路由節(jié)點(diǎn)接入機(jī)房;
(五)高低壓供配電系統(tǒng)、應(yīng)急發(fā)電系統(tǒng)、不間斷電源系統(tǒng)、機(jī)房專(zhuān)用空調(diào)等基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)計(jì)具有冗余備份,且為不間斷運(yùn)行;
(六)具有專(zhuān)業(yè)檢測(cè)機(jī)構(gòu)對(duì)機(jī)房的防雷接地、消防等基礎(chǔ)設(shè)施安全檢測(cè)報(bào)告或安全資質(zhì)證明;
(七)監(jiān)控系統(tǒng)較完善,具有對(duì)機(jī)房環(huán)境和基礎(chǔ)設(shè)施的集中監(jiān)控能力,并可審計(jì)追溯;
(八)機(jī)房滿足銀監(jiān)會(huì)《商業(yè)銀行數(shù)據(jù)中心監(jiān)管指引》要求。
三、申請(qǐng)應(yīng)用系統(tǒng)托管類(lèi)外包服務(wù)納入監(jiān)管評(píng)估的外包服務(wù)商,除滿足第一條、第二條(二)至(八)項(xiàng)規(guī)定的條件外,還應(yīng)具備以下條件:
(一)提供外包服務(wù)的機(jī)房具有自有產(chǎn)權(quán)或長(zhǎng)期租賃機(jī)房場(chǎng)地5年(含)以上;
(二)對(duì)重要信息系統(tǒng)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)或依法取得許可使用權(quán)且許可使用期限不少于外包服務(wù)期;
(三)計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)等硬件設(shè)備滿足應(yīng)用系統(tǒng)安全性、可靠性和運(yùn)行效率的需要;
(四)具備自主研發(fā)及運(yùn)維能力,配備與服務(wù)相適應(yīng)的研發(fā)管理、運(yùn)維管理、質(zhì)量管理、安全管理及客服隊(duì)伍;
(五)所服務(wù)的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)與其他機(jī)構(gòu)之間的設(shè)施、系統(tǒng)物理隔離;對(duì)所服務(wù)的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)間的設(shè)施、系統(tǒng)和數(shù)據(jù)具有明確、清晰邊界,至少滿足相互之間邏輯分離的要求;
(六)對(duì)客戶信息等敏感數(shù)據(jù)的訪問(wèn)、使用、銷(xiāo)毀具備有3效的安全管理措施,能夠保障銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)對(duì)自身數(shù)據(jù)的訪問(wèn)和控制能力;
(七)具備較完善的系統(tǒng)用戶管理和訪問(wèn)控制機(jī)制,滿足最小授權(quán)的原則,保障信息系統(tǒng)的完整性和可用性;
(八)具有集中監(jiān)控的電子化管理平臺(tái),能夠滿足對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施、信息系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行狀況的實(shí)時(shí)監(jiān)控和可追溯要求,保障信息系統(tǒng)運(yùn)行的穩(wěn)定性和可用性;
(九)具備有效的防病毒、防入侵和防攻擊措施,能夠定期開(kāi)展病毒檢查、惡意代碼檢測(cè)、漏洞掃描和滲透性測(cè)試等安全活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)脆弱性;
(十)具備完善的應(yīng)急組織體系和業(yè)務(wù)連續(xù)性計(jì)劃,應(yīng)急預(yù)案覆蓋基礎(chǔ)設(shè)施、網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)等重要應(yīng)急場(chǎng)景,并定期評(píng)審、演練和更新;
(十一)具備同城或異地災(zāi)備中心,災(zāi)備中心機(jī)房及基礎(chǔ)設(shè)施滿足國(guó)家電子計(jì)算機(jī)機(jī)房標(biāo)準(zhǔn),滿足《商業(yè)銀行數(shù)據(jù)中心監(jiān)管指引》要求。
篇4
為貫徹落實(shí)銀監(jiān)會(huì)《關(guān)于集中開(kāi)展銀行業(yè)市場(chǎng)亂象整治工作的通知》(銀監(jiān)發(fā)〔20xx〕5號(hào))、《關(guān)于開(kāi)展銀行業(yè)“違法、違規(guī)、違章”行為專(zhuān)項(xiàng)治理工作的通知》(銀監(jiān)辦發(fā)〔20xx〕45號(hào))和《關(guān)于開(kāi)展銀行業(yè)“不當(dāng)創(chuàng)新、不當(dāng)交易、不當(dāng)激勵(lì)、不當(dāng)收費(fèi)”專(zhuān)項(xiàng)治理工作的通知》(銀監(jiān)辦發(fā)〔20xx〕53號(hào))等文件精神,農(nóng)發(fā)行寧都縣支行嚴(yán)格遵照上級(jí)行指示,部署全行市場(chǎng)亂象整治和“三違反”、“四不當(dāng)”專(zhuān)項(xiàng)治理工作,推進(jìn)開(kāi)展自查和整改問(wèn)責(zé)。
高度重視工作。該行強(qiáng)調(diào)要在“三治”工作中查漏補(bǔ)缺,進(jìn)一步深化合規(guī)文化建設(shè),筑牢依法依規(guī)依章經(jīng)營(yíng)的制度基礎(chǔ)和機(jī)制保障。近年來(lái),該行狠抓制度建設(shè),完善內(nèi)控機(jī)制,不斷規(guī)范業(yè)務(wù)發(fā)展,依法經(jīng)營(yíng)、合規(guī)管理水平有了較大提高,但是內(nèi)部管理和案件防控基礎(chǔ)仍然存在薄弱環(huán)節(jié)。提高思想意識(shí),扎實(shí)完成“三治”工作,讓全行合規(guī)經(jīng)營(yíng)水平邁上新的臺(tái)階,真正把依法從嚴(yán)治行的各項(xiàng)措施落到實(shí)處。
準(zhǔn)確把握內(nèi)容。該行組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)市場(chǎng)亂象整治、“三違反”和“四不當(dāng)”專(zhuān)項(xiàng)治理的具體內(nèi)容,明確自查的側(cè)重點(diǎn)和關(guān)鍵環(huán)節(jié),逐一對(duì)照檢查,做到全覆蓋、不漏項(xiàng)。做到重點(diǎn)盯住關(guān)鍵制度、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人員,重點(diǎn)關(guān)注20xx年以來(lái)內(nèi)外部檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改問(wèn)責(zé)情況,重點(diǎn)加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié)、案件與風(fēng)險(xiǎn)事件多發(fā)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)排查。
確保工作實(shí)效。該行明確“三治”工作目標(biāo)、任務(wù)以及時(shí)限和職責(zé),要求采取有效措施,狠抓落實(shí)、嚴(yán)格執(zhí)行,切實(shí)提高檢查工作質(zhì)量。成立了行長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)的市場(chǎng)亂象整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)“三治”工作的統(tǒng)籌部署、督促落實(shí)、配合協(xié)調(diào)等工作。對(duì)市場(chǎng)亂象整治和“三違反”、“四不當(dāng)”專(zhuān)項(xiàng)治理工作,要做到有組織、有安排、有實(shí)施、有記錄。正確處理業(yè)務(wù)發(fā)展與合規(guī)經(jīng)營(yíng)的關(guān)系,將業(yè)務(wù)發(fā)展與排查整改有機(jī)結(jié)合,統(tǒng)籌兼顧,協(xié)同推進(jìn),力求通過(guò)檢查整改問(wèn)責(zé),進(jìn)一步健全內(nèi)控合規(guī)管理體系,為農(nóng)發(fā)行依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
篇5
為進(jìn)一步完善我行電子銀行業(yè)務(wù)管理,不斷提高風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、防范能力,實(shí)現(xiàn)電子銀行業(yè)務(wù)制度化、規(guī)范化,依據(jù)《XX銀行關(guān)于開(kāi)展業(yè)務(wù)全面自查活動(dòng)的通知》要求,對(duì)我行電子銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行全面自查,自查報(bào)告如下:
一、業(yè)務(wù)層面
(一)是否建立了安全保障、檢查監(jiān)督、人員管理、統(tǒng)計(jì)分析、信息反饋、信息披露、重大事項(xiàng)報(bào)告制度等管理制度和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、預(yù)警、評(píng)估、監(jiān)測(cè)、控制機(jī)制。是否建立了能夠完整涵蓋業(yè)務(wù)的全過(guò)程和各風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的業(yè)務(wù)操作規(guī)程和實(shí)施細(xì)則,操作規(guī)程各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)是否具備有效的控制手段,控制環(huán)節(jié)的設(shè)臵是否合理,控制職能的劃分是否清楚。是否建立了健全的崗位責(zé)任制,各崗位職責(zé)之間能否相互監(jiān)督和制約。是否根據(jù)需要及時(shí)修改和完善已制定的各項(xiàng)管理制度、操作規(guī)程和實(shí)施細(xì)則。
自查說(shuō)明:建立了電子銀行業(yè)務(wù)管理制度,建立了業(yè)務(wù)操作規(guī)程和實(shí)施細(xì)則,建立了健全的崗位責(zé)任制。相關(guān)材料:《XX銀行股份有限公司銀行卡業(yè)務(wù)管理辦法(試行)》、《XX銀行股份有限公司自助設(shè)備管理辦法(試行)》、《XX銀行借記卡業(yè)務(wù)操作規(guī)程(試行)》、《XX銀行股份有限公司銀行卡風(fēng)險(xiǎn)管理辦法(試行)》、《XX銀行股份有限公司銀行卡(借記卡)系統(tǒng)事件、事故報(bào)告制度(試行)》、《XX銀行電子銀行部崗位計(jì)劃》
(二)電子銀行業(yè)務(wù)的相關(guān)部門(mén)和人員是否嚴(yán)格執(zhí)行了電子銀行業(yè)務(wù)的各項(xiàng)內(nèi)部控制制度。經(jīng)營(yíng)電子銀行業(yè)務(wù)的相關(guān)各部門(mén)和人員之間是否存在分工不清、缺乏制約等問(wèn)題。
自查說(shuō)明:制定了管理辦法,對(duì)相關(guān)部門(mén)和人員的責(zé)任進(jìn)行了說(shuō)明,并列明了違反規(guī)定后的處罰措施。相關(guān)材料:《XX銀行股份有限公司銀行卡業(yè)務(wù)管理辦法(試行)》第三章管理機(jī)構(gòu)和職責(zé)、第十一章違規(guī)責(zé)任;《XX銀行股份有限公司自助設(shè)備管理辦法(試行)》第二章管理體系及崗位職責(zé)、第八章自助設(shè)備的檢查、考核及責(zé)任追究。
(三)在客戶申請(qǐng)某項(xiàng)電子銀行業(yè)務(wù)品種時(shí),是否向客戶說(shuō)明和公開(kāi)各種電子銀行業(yè)務(wù)品種的交易規(guī)則,是否向客戶說(shuō)明該品種的交易風(fēng)險(xiǎn)及其在具體交易中的權(quán)利與義務(wù)。自查說(shuō)明:銀行卡客戶申請(qǐng)書(shū)背面印有龍祥卡章程,對(duì)龍祥卡的申領(lǐng)條件、使用、掛失、銷(xiāo)戶、計(jì)息與收費(fèi)、權(quán)利義務(wù)進(jìn)行了全面的公開(kāi),對(duì)持卡人的權(quán)利、義務(wù)進(jìn)行了說(shuō)明。相關(guān)材料:《XX銀行股份有限公司龍祥卡章程》
二、運(yùn)營(yíng)管理層面
銀行是否建立了全面、綜合、系統(tǒng)的電子銀行業(yè)務(wù)授權(quán)管理、會(huì)計(jì)核算、賬務(wù)核對(duì)等管理制度,是否及時(shí)核對(duì)電子銀行業(yè)務(wù)的全部賬務(wù),會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)與統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是否相符一致。
自查說(shuō)明:我行已建立了電子銀行業(yè)務(wù)授權(quán)管理、會(huì)計(jì)核算、賬務(wù)核對(duì)管理制度,及時(shí)核對(duì)電子銀行業(yè)務(wù)的賬務(wù),使會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)與統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)相符。相關(guān)材料:運(yùn)營(yíng)管理部有關(guān)授權(quán)管理的管理制度;《XX銀行股份有限公司銀行卡會(huì)計(jì)核算管理辦法(試行)》中“第六章銀行卡業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)核算處理、第七章ATM業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)核算處理、第九章賬務(wù)核對(duì)”;中國(guó)銀聯(lián)差錯(cuò)處理平臺(tái);XX銀行監(jiān)管報(bào)送系統(tǒng)。
三、科技信息層面
(一)銀行是否遵守了國(guó)家有關(guān)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全、商用密碼管理、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)等方面的法律、法規(guī)和規(guī)章。是否根據(jù)需要設(shè)定轉(zhuǎn)賬限額。是否設(shè)定電子銀行業(yè)務(wù)密碼試輸次數(shù)、試輸時(shí)間的限制。
自查說(shuō)明:銀行卡客戶申請(qǐng)書(shū)背面印有龍祥卡章程,章程中列明了持卡人的權(quán)利義務(wù),并規(guī)定了持卡人在境內(nèi)ATM上使用龍祥卡取款時(shí),每卡每日累計(jì)取現(xiàn)金額不得超過(guò)20000元(含);人民幣持卡人可申請(qǐng)開(kāi)通ATM自助轉(zhuǎn)賬功能,使用龍祥卡轉(zhuǎn)賬時(shí),每卡每日轉(zhuǎn)出累計(jì)金額不得超過(guò)50000元(含)人民幣;持卡人將密碼連續(xù)錯(cuò)誤輸入6次時(shí),系統(tǒng)將自動(dòng)鎖定其賬戶,客戶可持本人有效身份證件到柜臺(tái)進(jìn)行解鎖或密碼掛失。相關(guān)材料:《XX銀行股份有限公司龍祥卡章程》第三章使用第七章權(quán)利義務(wù);《XX銀行股份有限公司銀行卡業(yè)務(wù)管理辦法(試行)》第七章銀行卡特殊業(yè)務(wù)處理。
(二)是否制定并實(shí)施充分的物理安全措施,有效防范外部或內(nèi)部非授權(quán)人員對(duì)關(guān)鍵設(shè)備的非法接觸。是否采用合適的加密技術(shù)和措施,以確認(rèn)電子銀行業(yè)務(wù)用戶身份和授權(quán)。是否實(shí)施有效的措施,防止電子銀行業(yè)務(wù)交易系統(tǒng)不受計(jì)算機(jī)病毒侵襲。
自查說(shuō)明:我行制定了自助設(shè)備管理辦法,要求
1、自助設(shè)備安裝要符合公安部門(mén)金融安全防范標(biāo)準(zhǔn)以及設(shè)備物理安裝標(biāo)準(zhǔn)的要求,無(wú)風(fēng)險(xiǎn)隱患;設(shè)備及場(chǎng)所的裝修要符合總行統(tǒng)一要求,有完善的防曬、防雨和隱形監(jiān)控等設(shè)施,標(biāo)識(shí)醒目,方便客戶全天候的操作需求。
2、網(wǎng)點(diǎn)自助設(shè)備管理員和復(fù)核員須經(jīng)過(guò)操作培訓(xùn)方能上崗,網(wǎng)點(diǎn)更換自助設(shè)備管理員和復(fù)核員應(yīng)提前10個(gè)工作日?qǐng)?bào)電子銀行部備案。相關(guān)材料:《XX銀行股份有限公司自助設(shè)備管理辦法(試行)》第三章設(shè)備管理、第七章風(fēng)險(xiǎn)控制。
(三)銀行是否制定必要的系統(tǒng)運(yùn)行考核指標(biāo),定期或不定期測(cè)試銀行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、業(yè)務(wù)操作系統(tǒng)的運(yùn)作情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)隱患和黑客對(duì)系統(tǒng)的入侵。是否具有預(yù)警止付功能。是否將電子銀行業(yè)務(wù)操作系統(tǒng)納入銀行應(yīng)急計(jì)劃和業(yè)務(wù)連續(xù)性計(jì)劃之中。
(四)銀行是否根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,及時(shí)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn),及時(shí)更新系統(tǒng)安全保障技術(shù)和設(shè)備。是否建立電子銀行業(yè)務(wù)運(yùn)作重大事項(xiàng)報(bào)告制度,是否及時(shí)向銀行監(jiān)管部門(mén)
報(bào)告電子銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生的重大泄密、黑客侵入、網(wǎng)址更名等重大事項(xiàng)。是否接受銀行監(jiān)管部門(mén)認(rèn)可的權(quán)威評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)其業(yè)務(wù)操作系統(tǒng)的安全性進(jìn)行評(píng)估。
自查說(shuō)明:20xx年12月27日上午8:30在總行九樓會(huì)議室舉行四、發(fā)展戰(zhàn)略層面
董事會(huì)和高級(jí)管理層是否確立了與自身相適應(yīng)的電子銀行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和運(yùn)行安全策略。
自查說(shuō)明:我行已初步確立了發(fā)展戰(zhàn)略和安全策略,擬定了《濮陽(yáng)銀行電子銀行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略》、《濮陽(yáng)銀行電子銀行業(yè)務(wù)運(yùn)行安全策略》。
五、內(nèi)控稽核層面
銀行內(nèi)審部門(mén)是否配備專(zhuān)門(mén)的電子銀行業(yè)務(wù)審計(jì)力量。是否定期對(duì)電子銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行審計(jì)。內(nèi)部審計(jì)的范圍是否全面,效果是否良好。
自查說(shuō)明:銀行卡、自助銀行等電子銀行業(yè)務(wù)屬20xx年以來(lái)新開(kāi)辦的業(yè)務(wù)品種,我行將按照有關(guān)規(guī)定組織對(duì)電子銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行定期審計(jì),使內(nèi)部審計(jì)的范圍全面。
六、其他
(一)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的制度建設(shè)、營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)管理規(guī)定
自查說(shuō)明:制定了電子銀行業(yè)務(wù)管理規(guī)定。相關(guān)材料:《XX銀行股份有限公司銀行卡業(yè)務(wù)管理辦法(試行)》、《XX銀行股份有限公司自助設(shè)備管理辦法(試行)》、《XX銀行借記卡業(yè)務(wù)操作規(guī)程(試行)》
(二)新開(kāi)辦的業(yè)務(wù)品種、是否事先制定風(fēng)險(xiǎn)防范措施。在新業(yè)務(wù)和新產(chǎn)品推出之前,是否制定有關(guān)的政策、制度和程序,對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行計(jì)量、評(píng)估和控制。
自查說(shuō)明:事先制定了風(fēng)險(xiǎn)防范措施,對(duì)潛在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了計(jì)量、評(píng)估和控制。相關(guān)材料:《XX銀行銀行卡可行性報(bào)告》、《XX銀行股份有限公司銀行卡風(fēng)險(xiǎn)管理辦法(試行)》、《XX銀行股份有限公司銀行卡(借記卡)系統(tǒng)應(yīng)急處理預(yù)案和處臵策略(試行)》、《XX銀行股份有限公司自助設(shè)備管理辦法(試行)》第七章風(fēng)險(xiǎn)控制。
篇6
20xx年10月26日,中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)40家會(huì)員在北京人民大會(huì)堂共同簽署了《中國(guó)銀行業(yè)文明服務(wù)公約》、《中國(guó)銀行業(yè)自律公約》和《中國(guó)銀行業(yè)維權(quán)公約》。這是自20xx年5月10成立以來(lái),中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)牽頭組織的一次具有劃時(shí)代意義的盛會(huì),它標(biāo)志著中國(guó)銀行業(yè)在加強(qiáng)維權(quán)自律、提高服務(wù)質(zhì)量、構(gòu)建和諧社會(huì)方面進(jìn)入了一個(gè)新的發(fā)展時(shí)期。
《中國(guó)銀行業(yè)自律公約》的簽署是中國(guó)銀行業(yè)的一件大事,標(biāo)志著中國(guó)銀行業(yè)在加強(qiáng)自身建設(shè)、維護(hù)金融市場(chǎng)秩序方面取得了新的進(jìn)展,表明了各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)努力提升服務(wù)水平、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的信心和決心。公約的簽署和實(shí)施,對(duì)于維護(hù)銀行業(yè)合法權(quán)益,維護(hù)金融市場(chǎng)秩序,不斷提高從業(yè)人員素質(zhì),為社會(huì)公眾提供優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),推動(dòng)中國(guó)銀行業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展將起到積極作用。當(dāng)前,中國(guó)經(jīng)濟(jì)金融保持良好的發(fā)展態(tài)勢(shì),金融市場(chǎng)前景繼續(xù)看好,銀行業(yè)市場(chǎng)化程度不斷提高。隨著中國(guó)加入世貿(mào)組織后過(guò)渡期即將結(jié)束,有許多新的挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn)值得關(guān)注。
對(duì)于從事金融業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)而言,諸如市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、制度風(fēng)險(xiǎn)、機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)等是客觀存在的,不僅對(duì)銀行經(jīng)營(yíng)具有負(fù)面影響,而且還可能引起國(guó)家經(jīng)濟(jì)、乃至全球經(jīng)濟(jì)的動(dòng)蕩。同時(shí),除了這些客觀存在的風(fēng)險(xiǎn)之外,由于金融機(jī)構(gòu)違規(guī)操作等主觀因素帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)也因其極具破壞性。
為防范金融風(fēng)險(xiǎn),各國(guó)都通過(guò)采取不同的金融監(jiān)管模式來(lái)規(guī)范金融機(jī)構(gòu)的行為,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。我國(guó)目前的金融監(jiān)管主要是采取政府監(jiān)管為主導(dǎo)的監(jiān)管模式,這種方式有諸多弊端。比如,在監(jiān)管體制上,央行、證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì)之間,各監(jiān)管機(jī)構(gòu)內(nèi)部各職能部門(mén)之間,各監(jiān)管機(jī)構(gòu)與分支機(jī)構(gòu)之間,尚未建立起明確完善的協(xié)調(diào)機(jī)制;在監(jiān)管內(nèi)容上,偏重于合規(guī)性檢查,風(fēng)險(xiǎn)性檢查不足;在監(jiān)管依據(jù)上,法規(guī)、規(guī)定不完備,監(jiān)管活動(dòng)隨意性較大;金融業(yè)自律機(jī)制和社會(huì)中介機(jī)構(gòu)作用沒(méi)有充分發(fā)揮,監(jiān)管資源不足,監(jiān)管漏洞較多。因而,提高金融機(jī)構(gòu)的自律監(jiān)管是十分有必要的,這對(duì)于保證我國(guó)銀行業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng),維護(hù)銀行業(yè)合理有序、公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境,共同抵制行業(yè)內(nèi)不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為,對(duì)防范金融更顯,促進(jìn)銀行也健康運(yùn)行和發(fā)展也有著十分重要的意義。
金融機(jī)構(gòu)自律是指金融機(jī)構(gòu)自行制定規(guī)則,以此約束自己的行為,實(shí)現(xiàn)自我監(jiān)管、保護(hù)自身利益的目的。
金融機(jī)構(gòu)的自律是完善的金融監(jiān)管體系不可或缺的部分,然而由于其主要基于金融機(jī)構(gòu)的自覺(jué)行動(dòng),缺乏可操作性,而且由于企業(yè)存在諸如主觀介入較多、靈活、彈性大等特點(diǎn),易產(chǎn)生負(fù)面效應(yīng),如滋生腐敗,因而不被重視。但作為非政府監(jiān)管的一種,自律監(jiān)管又具有監(jiān)管成本低等優(yōu)點(diǎn),有較大的發(fā)展空間。
金融機(jī)構(gòu)自律的理論依據(jù)就是經(jīng)濟(jì)學(xué)當(dāng)中的俱樂(lè)部理論。該理論認(rèn)為,俱樂(lè)部成員如按俱樂(lè)部的規(guī)定約束自己的行為,就可以享受會(huì)員待遇,如果違規(guī)就要出局或接受其他懲罰。其實(shí),違規(guī)造成的最大懲罰就是該會(huì)員將無(wú)法在類(lèi)似組織中繼續(xù)發(fā)展,享受以前的優(yōu)待,而且即使從事其他活動(dòng)也會(huì)因其有“前科”而受到歧視。
金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員素質(zhì)的高低是金融機(jī)構(gòu)自律水平高低的重要決定因素之一。而我國(guó)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員的素質(zhì)遠(yuǎn)落后于金融業(yè)的發(fā)展水平,部分從業(yè)人員的違規(guī)、違法行為就會(huì)給金融業(yè)帶來(lái)巨大的風(fēng)險(xiǎn)和損失,因而著力提高其素質(zhì)已成為必要而緊迫的選擇。目前我行也面臨著相似的問(wèn)題。對(duì)此,我行從以下方面進(jìn)行改進(jìn):
1、完善我行從業(yè)人員的資格審查制度目前,現(xiàn)有的金融業(yè)還沒(méi)有針對(duì)從業(yè)人員的嚴(yán)格、清晰的法律、法規(guī)、制度要求,作為風(fēng)險(xiǎn)較大的行業(yè),要求從業(yè)人員具有諸如道德、知識(shí)、技能、心理、身體素質(zhì),因而要嚴(yán)格從業(yè)人員的準(zhǔn)入制度,從源頭上加以控制。
2、建立完善的激勵(lì)和約束機(jī)制
“激勵(lì)機(jī)制”重在讓員工不想違規(guī),“約束機(jī)制”則使從業(yè)人員不敢違規(guī)。具體說(shuō)來(lái),不僅對(duì)員工的違規(guī)行為相對(duì)比較重視,更要對(duì)按章操作、遵紀(jì)守法的員工建立相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制,以培育全行員工“照章辦事”的動(dòng)力,以達(dá)到懲惡揚(yáng)善的目的,降低為查處違規(guī)行為而投入的巨大成本,提高自我監(jiān)管效率。
在我行日常工作中,一定要將“他律”與“自律”相結(jié)合,以“他律”作為“自律”的有力保障,將“自律”視為“他律”的最終目標(biāo),促使全體員工從“他律”向“自律”過(guò)渡,從“外部約束”向“內(nèi)部激勵(lì)”轉(zhuǎn)變,從而提工作的效率,促進(jìn)我行業(yè)務(wù)的進(jìn)一步發(fā)展。
篇7
為進(jìn)一步規(guī)范業(yè)務(wù)行為,防范金融風(fēng)險(xiǎn),根據(jù)監(jiān)管部門(mén)及上級(jí)行相關(guān)工作要求,郵儲(chǔ)銀行泰州市泰興支行在全轄開(kāi)展了銀行業(yè)市場(chǎng)亂象專(zhuān)項(xiàng)整治工作。
一、嚴(yán)把質(zhì)量,留痕管理
要求郵銀雙方認(rèn)真開(kāi)展銀行業(yè)市場(chǎng)亂象專(zhuān)項(xiàng)整治自查工作,制定實(shí)施方案,明確組織方式、細(xì)化檢查內(nèi)容、確定檢查重點(diǎn),確?;顒?dòng)扎實(shí)開(kāi)展、不走過(guò)場(chǎng)。各部門(mén)要結(jié)合部門(mén)工作例會(huì)、支行晨會(huì)等,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和政策傳導(dǎo),將本次整治工作要求傳達(dá)每一位基層員工,推動(dòng)全員參與排查。
二、及時(shí)整改,嚴(yán)格問(wèn)責(zé)
郵銀雙方對(duì)自查、抽查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要逐一列出清單,從體制、機(jī)制、流程及系統(tǒng)層面深入分析問(wèn)題成因,在此基礎(chǔ)上研究制定系統(tǒng)性整改方案,深入推進(jìn)整改工作,彌補(bǔ)制度短板,強(qiáng)化制度的執(zhí)行力和約束力。對(duì)于分支機(jī)構(gòu)層面無(wú)法進(jìn)行整改的問(wèn)題,要及時(shí)整理上報(bào)。
三、做好總結(jié),及時(shí)報(bào)送
報(bào)告內(nèi)容包括:一是自查工作組織實(shí)施情況;二是自查發(fā)現(xiàn)主要問(wèn)題及成因分析(包括上查下發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,按問(wèn)題要點(diǎn)進(jìn)行歸類(lèi)分析),三是問(wèn)題整改及問(wèn)責(zé)落實(shí)情況(包括已完成整改和問(wèn)責(zé)的問(wèn)題情況,未整改和問(wèn)責(zé)到位的問(wèn)題說(shuō)明);四是下一步工作安排。
篇8
為了規(guī)范電子銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng),防范風(fēng)險(xiǎn),保證xx支行電子銀行業(yè)務(wù)健康、快速、規(guī)范發(fā)展,特根據(jù)總行下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理促進(jìn)電子銀行業(yè)務(wù)健康發(fā)展的通知》對(duì)支行所有電子銀行交易及簽約數(shù)據(jù)進(jìn)行全面自查。
自20xx年x月止xx支行共簽約網(wǎng)上銀行企業(yè)用戶x戶,個(gè)人用戶x戶,在網(wǎng)上銀行的簽約、柜臺(tái)操作、后臺(tái)操作以及客戶經(jīng)理等銀行內(nèi)部人員的工作管理上規(guī)范合理;對(duì)企業(yè)簽約的客戶資料實(shí)行一戶一袋制,個(gè)人簽約的客戶資料專(zhuān)夾保管,各類(lèi)登記薄完善健全;其中企業(yè)客戶證書(shū)載體出入紀(jì)錄健全,證書(shū)載體及密碼做到雙線傳遞、及時(shí)發(fā)放,并按總行統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向客戶收取相關(guān)費(fèi)用;同時(shí)嚴(yán)禁行內(nèi)員工參與客戶相關(guān)資金交易?,F(xiàn)就總行統(tǒng)一下發(fā)的非現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)疑點(diǎn)清單中可疑交易模型以及可疑簽約數(shù)據(jù)說(shuō)明如下:
一、網(wǎng)銀虛假簽約疑點(diǎn)核實(shí)說(shuō)明:
1、“xxx”系我行內(nèi)部員工,于20xx年x月x日在xx建行xx分理處以卡號(hào)xxx簽約個(gè)人網(wǎng)銀,后xx分理處網(wǎng)點(diǎn)撤并入xx支行;經(jīng)聯(lián)系得知其簽約證件號(hào)xxx系當(dāng)時(shí)所在網(wǎng)點(diǎn)柜員輸入有誤,正確號(hào)碼為x,已告知本人在網(wǎng)上將其錯(cuò)誤簽約撤消后從新簽約。
2、“xxx”客戶姓氏雖不在中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)姓氏范圍之內(nèi),但經(jīng)查留存客戶資料,確有其人,并與身份證姓名相符。
3、“xxx”系xx支行x單位代發(fā)工資戶,查詢留存客戶資料后發(fā)現(xiàn)是柜面柜員簽約時(shí)將證件號(hào)錯(cuò)輸為xxx,正確號(hào)碼為x,已向客戶道歉并說(shuō)明情況,同時(shí)通知其本人在網(wǎng)上將其錯(cuò)誤簽約撤消后從新到柜面簽約。
4、網(wǎng)點(diǎn)單日累計(jì)簽約筆數(shù)大于20筆的記錄中20xx年x月x與x日xx支行柜面批量簽約xx戶,系x及x兩單位代發(fā)戶,相關(guān)客戶資料齊全,所以集中簽約是xx支行在營(yíng)銷(xiāo)客戶,宣傳電子銀行業(yè)務(wù)時(shí),客戶單位對(duì)網(wǎng)銀匯款優(yōu)惠手續(xù)費(fèi)有興趣,且出具相關(guān)委托書(shū)委托我支行辦理批量簽約手續(xù);由我支行柜面統(tǒng)一簽約后將簽約認(rèn)證書(shū)送其單位,由其單位客戶簽字確認(rèn),同時(shí)告知員工自行上網(wǎng)下載證書(shū)修改密碼所至,從柜面簽約到客戶簽名確認(rèn),從客戶資料保管到其真實(shí)性確認(rèn)均按規(guī)定雙人操作、雙線傳遞、主管監(jiān)督,全面強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理工作,以有效遏止、杜絕風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生。
二、個(gè)人網(wǎng)上銀行相互對(duì)轉(zhuǎn)虛增交易量疑點(diǎn)核實(shí)說(shuō)明:
為順應(yīng)我行電子銀行發(fā)展需要,將建行建成國(guó)際一流電子銀行的目標(biāo)要求,xx支行結(jié)合自身任務(wù)加大市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)力度,積極向客戶推銷(xiāo)網(wǎng)銀業(yè)務(wù);因支行地處城郊,網(wǎng)點(diǎn)客戶對(duì)新興業(yè)務(wù)接受能力較差,此次涉及我支行個(gè)人網(wǎng)上銀行相互對(duì)轉(zhuǎn)共有x人,均是xx支行營(yíng)銷(xiāo)的優(yōu)質(zhì)客戶,其中x、x、x等三人更是我支行發(fā)展的省級(jí)vip客戶,在建行日均存款高達(dá)百萬(wàn)以上,由于這些客戶簽約網(wǎng)銀后對(duì)網(wǎng)上交易概念較為模糊,在接受xx支行宣傳后,為更加熟知電子銀行業(yè)務(wù)的情況下,多次重復(fù)進(jìn)行個(gè)人網(wǎng)銀業(yè)務(wù)往來(lái)的操作,且xx支行與20xx年x月x日發(fā)現(xiàn)后,當(dāng)即予以禁止。xx支行在接總行非現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)中對(duì)電子銀行可疑交易進(jìn)行核實(shí)的通知后又對(duì)其全面調(diào)查了解:
1、其交易資金是自有資金;
2、單筆交易額最高為八萬(wàn);
3、sum借貸方發(fā)生額相等。由此,排除交易風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,但對(duì)轉(zhuǎn)交易總額較大,存在虛增交易量的嫌疑,對(duì)此,xx支行再次要求客戶以后一切以真實(shí)交易為主,不要再相互對(duì)轉(zhuǎn)多筆同數(shù)額網(wǎng)銀交易,當(dāng)然,我支行也將在以后的相關(guān)宣傳方面作出調(diào)整,確保不再出現(xiàn)類(lèi)似情況。
三、企業(yè)網(wǎng)上銀行相互對(duì)轉(zhuǎn)虛增交易量疑點(diǎn)核實(shí)說(shuō)明:
xxxx有限公司是由我行公司部直接經(jīng)營(yíng)的一家大型中外合資企業(yè),其單位日常結(jié)算量大,每年日均存款均在5000萬(wàn)以上,在xx支行開(kāi)立一般存款戶;首先該單位網(wǎng)銀簽約資料齊全,對(duì)疑點(diǎn)交易xx支行將其交易憑證逐筆查找,其中8筆由xx分行x支的xx有限公司銅桿分公司轉(zhuǎn)入憑證用途為貨款和轉(zhuǎn)款,8筆由xx支行結(jié)算戶付款,xx支行收款交易憑證用途為買(mǎi)匯和轉(zhuǎn)款,2筆由xx支行轉(zhuǎn)入款項(xiàng)憑證用途為轉(zhuǎn)款,經(jīng)與單位核實(shí),確屬真實(shí)交易。
在此,xx支行依然存在不足之處,沒(méi)有設(shè)置電子銀行監(jiān)控崗位,并落實(shí)專(zhuān)門(mén)人員監(jiān)控和嚴(yán)密的再監(jiān)督檢查方案。xx支行將以總行此次《關(guān)于加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理促進(jìn)電子銀行業(yè)務(wù)健康發(fā)展的通知》為契機(jī),高度重視對(duì)電子銀行風(fēng)險(xiǎn)控制,加強(qiáng)管理,決不容許出現(xiàn)為完成任務(wù)而弄虛作假的行為。并制定有效的檢查方案,注重檢查實(shí)效,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)整改,將業(yè)務(wù)檢查經(jīng)?;?、系統(tǒng)化、規(guī)范化,建立風(fēng)險(xiǎn)防范的長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制,按照建設(shè)國(guó)際一流電子銀行的標(biāo)準(zhǔn),從根本上保障電子銀行業(yè)務(wù)的快速、健康發(fā)展。
篇9
“吃拿卡要”問(wèn)題要求,xxx建行緊密結(jié)合工作實(shí)際,緊緊圍繞推動(dòng)科學(xué)發(fā)展主題,以打造一流發(fā)展環(huán)境為目標(biāo),樹(shù)立金融機(jī)構(gòu)的良好形象,開(kāi)展了有效解決在辦理業(yè)務(wù)中存在“吃拿卡要”問(wèn)題活動(dòng)?,F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,提高認(rèn)識(shí)。支行領(lǐng)導(dǎo)對(duì)提高我行效能建設(shè),樹(shù)立良好的隊(duì)伍形象給予了高度重視,對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行了認(rèn)真部署,形成了比較完整的領(lǐng)導(dǎo)體系,落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,由“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,紀(jì)檢員負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的具體實(shí)施。在全體干部職工大會(huì)上認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了文件精神,對(duì)各科室的工作作風(fēng)和勞動(dòng)紀(jì)律提出了具體的要求,并明確將這此整治活動(dòng)的結(jié)果納入年終考核評(píng)優(yōu)條件,使廣大干部職工的思想意識(shí)、責(zé)任意識(shí)得到了進(jìn)一步的提高。
二、進(jìn)一步完善規(guī)章制度。為使黨風(fēng)廉政建設(shè)制度化、規(guī)范化,我們進(jìn)一步完善了《黨支部議事規(guī)則》、《民主生活會(huì)制度》等規(guī)章制度以及黨內(nèi)外監(jiān)督和定期通報(bào)情況等制度,切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入規(guī)范化、制度化的軌道,把黨員干部的言行置于嚴(yán)密的組織監(jiān)督之中。在窗口實(shí)行和落實(shí)了“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”、“一次性告知制”、“服務(wù)承諾制”、“限時(shí)辦結(jié)制”,杜絕了“暗箱操作”,增強(qiáng)了透明度,規(guī)范各崗位人員行為,強(qiáng)化全員遵章守紀(jì)意識(shí),真正形成了用制度規(guī)范服務(wù)行為、用制度管人、按制度辦事的科學(xué)管理機(jī)制。
三、建立軟環(huán)境監(jiān)督機(jī)制。我們聘請(qǐng)多名群眾作為軟環(huán)境監(jiān)督員,公布了投訴舉報(bào)電話,設(shè)立舉報(bào)箱、建立企業(yè)和群投訴處理平臺(tái),加強(qiáng)對(duì)我行政風(fēng)行風(fēng)工作的日常監(jiān)督。通過(guò)以上多渠道接受社會(huì)各界的檢查監(jiān)督,不斷提升了支行的服務(wù)質(zhì)量,提高了社會(huì)滿意度。
四、認(rèn)真組織開(kāi)展自糾自查。要求各部門(mén)以科室為單位,圍繞整治中提出的六種行為:
1、工作人員在從事與本職工作有關(guān)的公務(wù)活動(dòng)中收受管理和服務(wù)對(duì)象的宴請(qǐng)、禮品、禮金、有價(jià)證券等行為;
2、參與管理和服務(wù)對(duì)象安排的旅游、社會(huì)營(yíng)業(yè)性?shī)蕵?lè)場(chǎng)所的活動(dòng)以及任何賭博性質(zhì)的活動(dòng);
3、為謀取部門(mén)或個(gè)人利益,向管理和服務(wù)對(duì)象強(qiáng)行介紹工程、推銷(xiāo)產(chǎn)品、攤派錢(qián)物、索要贊助、接受有償服務(wù);4借占管理和服務(wù)對(duì)象交通工具、通訊工具、住房等行為;
5、在為企業(yè)和群眾服務(wù)中,“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦、作風(fēng)粗暴、故意刁難”等行為;
6、其它“吃拿卡要報(bào)”行為。在各自的工作崗位中,認(rèn)真查找不足和差距,對(duì)服務(wù)對(duì)象作出自覺(jué)防范和抵制“吃拿卡要”行為的書(shū)面承諾,從源頭上遏制了“吃拿卡要”現(xiàn)象的發(fā)生。
通過(guò)幾個(gè)月的整治,全行職工態(tài)度端正,工作積極,遵章守紀(jì),工作效率有了進(jìn)一步提高,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)“吃拿卡要”的現(xiàn)象發(fā)生。
篇10
按照銀安辦發(fā)〔xx〕71號(hào)《關(guān)于做好迎接國(guó)務(wù)院安委會(huì)辦公室安全生產(chǎn)大檢查督導(dǎo)有關(guān)工作的通知》的文件精神,管理處組織開(kāi)展內(nèi)部安全生產(chǎn)大檢查工作,現(xiàn)將安全生產(chǎn)大檢查自查工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、認(rèn)真部署
管理處組織召開(kāi)了主任辦公會(huì)議對(duì)景區(qū)安全生產(chǎn)大檢查工作作了專(zhuān)項(xiàng)安排部署,特別對(duì)旅游旺季和節(jié)假日期間的安全生產(chǎn)工作提出了具體要求。由人事保衛(wèi)科牽頭各部門(mén)負(fù)責(zé)人配合對(duì)景區(qū)重點(diǎn)部門(mén)和區(qū)域進(jìn)行逐項(xiàng)排查。
二、全面排查、加強(qiáng)防范
1、落實(shí)消防安全責(zé)任制和崗位消防安全責(zé)任制,明確各崗位的消防安全職責(zé),確定消防責(zé)任人。
2、檢查各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及景區(qū)各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案。
3、檢查配電房通風(fēng)良好,安全標(biāo)識(shí)設(shè)立明顯,配備符合要求的滅火器材。
4、檢查博物館消防通道無(wú)堵塞,安全出口和緊急疏散通道暢通無(wú)阻,標(biāo)識(shí)標(biāo)牌齊全。
5、檢查博物館室內(nèi)消防栓供水保障情況及每個(gè)展廳滅火器齊備和時(shí)效性。
6、檢查職工食堂各項(xiàng)操作是否符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),食堂配備消毒器具,定期對(duì)廚具、餐具清潔消毒,配備消防器材。
三、加強(qiáng)培訓(xùn)、完善制度
1、制定安全疏散預(yù)案,定期進(jìn)行消防演練,提高員工消防安全意識(shí)和應(yīng)急救援能力。
2、制定車(chē)輛管理辦法,觀光車(chē)司機(jī)持證上崗,做到一車(chē)一檔,定期保養(yǎng)出車(chē)有記錄,強(qiáng)化安全管理。
3、保衛(wèi)人員24小時(shí)在崗值班,能熟練掌握各系統(tǒng)操作流程,值班記錄真實(shí)完整。
4、安排專(zhuān)人每天對(duì)遺址區(qū)進(jìn)行巡視,遏制抓蝎子、挖野菜等閑雜人員進(jìn)入,確保遺址區(qū)文物的安全。
5、定期培訓(xùn)員工安全自救知識(shí)。
通過(guò)此次安全檢查,管理處針對(duì)存在的隱患點(diǎn)逐一排查,堵漏洞、查死角,做到消防安全工作具體化、有形化、經(jīng)?;黜?xiàng)防范措施完善,較好地實(shí)現(xiàn)多年無(wú)安全責(zé)任事故發(fā)生。今后工作中,我處將以安全生產(chǎn)工作為抓手,將此項(xiàng)工作持之以恒的貫徹下去,為管理處的各項(xiàng)工作開(kāi)展夯實(shí)基礎(chǔ),著力塑造平安景區(qū)。
篇11
xx縣公安局:
根據(jù)縣公安局關(guān)于貫徹20xx年度全省金融安全保衛(wèi)工作電視電話會(huì)議要求,我行組織開(kāi)展了安全大檢查自查工作,現(xiàn)將整體自查自糾情況匯報(bào)如下:
一、自查內(nèi)容及范圍
本次自查范圍為xx天驕村鎮(zhèn)銀行所屬各營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)。自查內(nèi)容包括營(yíng)業(yè)場(chǎng)所硬件設(shè)施、聯(lián)網(wǎng)報(bào)警系統(tǒng)以及落實(shí)安全保衛(wèi)規(guī)章制度情況。
二、自查自糾具體情況
(1)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所。一是按公安機(jī)關(guān)關(guān)于金融網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)的規(guī)范要求,實(shí)體防護(hù)達(dá)標(biāo)。在網(wǎng)點(diǎn)出入口安裝了堅(jiān)固的金屬防護(hù)門(mén),在現(xiàn)金業(yè)務(wù)區(qū)防尾隨門(mén)正常使用;現(xiàn)金區(qū)內(nèi)均使用防彈玻璃進(jìn)行全方位防護(hù),防彈玻璃寬度、高度、厚度、面積等均符合安全規(guī)定。二是技防設(shè)施配備齊全。營(yíng)業(yè)場(chǎng)所安裝了110聯(lián)網(wǎng)報(bào)警系統(tǒng),與公安局聯(lián)網(wǎng)指揮中心直連,位置位于柜員柜臺(tái)下方,隨手可以操作,經(jīng)測(cè)試,線路正常;視頻監(jiān)控系統(tǒng)和聲音采集系統(tǒng)運(yùn)行良好,能實(shí)時(shí)記錄業(yè)務(wù)辦理情況,保存時(shí)間大于30天;所有柜臺(tái)均按要求配備了警棍、狼牙棒、石灰粉等自衛(wèi)武器;網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)外配備了消防滅火器,安裝了應(yīng)急照明等。三是營(yíng)業(yè)場(chǎng)所內(nèi)通道設(shè)置合理,利于人員出入及消防疏散。
(2)聯(lián)網(wǎng)報(bào)警系統(tǒng)。一是安裝的入侵報(bào)警系統(tǒng),與110指揮中心相連,每日布防,并由指揮中心通報(bào)布防情況,保證布防到位。布防控制主機(jī)及線路無(wú)裸露,且安裝在現(xiàn)金柜臺(tái)內(nèi),具有防破壞功能。二是所有營(yíng)業(yè)場(chǎng)安裝的視頻和聲頻采集裝置均正常運(yùn)行,且記錄柜員業(yè)務(wù)辦理、押運(yùn)款交接、出入網(wǎng)點(diǎn)人員等情況時(shí)間保持超過(guò)30天。三是緊急報(bào)警裝置均有聲光同步功能,并能及時(shí)向110指揮中心發(fā)送報(bào)警信號(hào),防護(hù)效果良好。
(3)落實(shí)安全保衛(wèi)規(guī)章制度情況。各網(wǎng)點(diǎn)均按要求簽訂安全責(zé)任狀,明確負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,并實(shí)行一票否決制度。各網(wǎng)點(diǎn)能按照公安機(jī)關(guān)和監(jiān)管部門(mén)規(guī)定,定期進(jìn)行防搶、消防、報(bào)警等方面的演練,邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐,提高員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力;同時(shí)經(jīng)調(diào)閱監(jiān)控發(fā)現(xiàn)各網(wǎng)點(diǎn)在日常營(yíng)業(yè)中能夠嚴(yán)格執(zhí)行款包接送規(guī)定和尾隨門(mén)開(kāi)啟制度。
(4)安全保衛(wèi)工作宣傳情況。我行經(jīng)常在各網(wǎng)點(diǎn)LED顯示屏上宣傳防搶、防騙等安全常識(shí)及安全理念,營(yíng)業(yè)場(chǎng)所內(nèi)張貼打擊非法集資的宣傳頁(yè),同時(shí)能及時(shí)提醒辦理業(yè)務(wù)的顧客妥善保管現(xiàn)金,對(duì)大額現(xiàn)金取現(xiàn)的客戶由保安護(hù)送。
三、存在問(wèn)題
從此次自查情況來(lái)看,我行在安全上還有一些不盡完善的地方,需要進(jìn)一步規(guī)范。主要是員工安全意識(shí)有待提高,技防訓(xùn)練還需加強(qiáng),存在說(shuō)多練少的情況,部分員工對(duì)安全問(wèn)題缺乏深度了解,因幾年來(lái)從未出現(xiàn)過(guò)安全事故,容易放松警惕。其次隨著形勢(shì)發(fā)展,物防硬件投入還需及時(shí)更新,以期能夠有效運(yùn)用最新科技產(chǎn)品,完善安保效果。
四、今后工作計(jì)劃
為強(qiáng)化我行安保能力,為全行健康發(fā)展提供安全保障。我行在今后工作中,將立足自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,做好整改落實(shí),切實(shí)提高安全保衛(wèi)能力。
(1)加強(qiáng)內(nèi)外聯(lián)動(dòng),共筑安保防線。我行保衛(wèi)部門(mén)將進(jìn)一步加強(qiáng)與公安部門(mén)的溝通,爭(zhēng)取公安部門(mén)的支持與指導(dǎo),積極按照公安部門(mén)的要求,在物防、技防、人防上強(qiáng)化我行安保工作,提升安保水平。
(2)加大教育培訓(xùn)力度,提高員工安全意識(shí)。一是在安全保衛(wèi)培訓(xùn)上下功夫,通過(guò)講解安全知識(shí),下發(fā)安全提示,傳達(dá)案件通報(bào)等方式,全方位、多角度地向員工傳遞安全工作的重要性,明確一票否決內(nèi)容;二是積極開(kāi)展應(yīng)急演練工作,按照要求做好年度防搶、防火等各項(xiàng)演練計(jì)劃,要求員工熟練使用各種安全器械,真正起到人防、物防、技防相結(jié)合的作用,切實(shí)將我行安全保衛(wèi)工作落到實(shí)處,為全面發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的安全基礎(chǔ)。
篇12
根據(jù)《全縣集中開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查工作的通知》xx府辦發(fā)〔xx〕80號(hào)、《關(guān)于進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)大檢查工作的通知》xx安辦〔xx〕46號(hào)文件以及省、市安委會(huì)相關(guān)文件要求,自7月以來(lái),我局在全縣范圍集中開(kāi)展了安全生產(chǎn)大檢查工作,強(qiáng)化旅游行業(yè)安全監(jiān)管,積極推進(jìn)安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn),強(qiáng)化旅游應(yīng)急管理建設(shè),繼續(xù)深化隱患排查整治,有效防范和堅(jiān)決遏制旅游重特大事故發(fā)生,確保了旅游行業(yè)安全形勢(shì)穩(wěn)定。
一、自查工作開(kāi)展情況
9月1日—13日期間,我局深入飛云溫泉開(kāi)展了1次安全檢查查出隱患1條,目前已落實(shí)整改。
自7月開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查以來(lái),截止9月13日,我局對(duì)轄區(qū)旅游企業(yè)共開(kāi)展6次安全大檢查,主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)檢查有3次,涉及A級(jí)景區(qū)1個(gè)、旅行社(分社)1家、重點(diǎn)旅游企業(yè)4家,查出安全隱患13項(xiàng),目前已整改12項(xiàng),整改率為92%。針對(duì)安全大檢查期間查出并已落實(shí)整改的12項(xiàng)安全隱患,共投入整治資金3600元。
二、目前存在的問(wèn)題
目前,只有“金山寺景區(qū)焚燒臺(tái)(燃香爐)不規(guī)范”的問(wèn)題未得到整改。
三、下步工作打算
1。督促隱患整改落實(shí)。針對(duì)目前未整改的關(guān)于“金山寺景區(qū)焚燒臺(tái)(爐)不規(guī)范”的安全隱患,我局已多次與縣民宗局、金山寺寺廟溝通,希望能盡快在景區(qū)內(nèi)設(shè)置兩處燃香設(shè)施,為游客提供方便,同時(shí)構(gòu)建文明、環(huán)保的旅游環(huán)境。
2。繼續(xù)加強(qiáng)汛期安全巡查和值班安排。加強(qiáng)對(duì)地質(zhì)災(zāi)害多發(fā)地段的安全監(jiān)測(cè)和巡查,在安全關(guān)鍵點(diǎn)設(shè)置安全員,明確專(zhuān)職防汛人員及在崗值班人員,保持手機(jī)24小時(shí)開(kāi)機(jī),確保聯(lián)絡(luò)暢通,隨時(shí)掌握汛期動(dòng)態(tài)。警惕突發(fā)性暴雨、山洪誘發(fā)山體滑坡等災(zāi)害,必要時(shí)采取封閉景區(qū)、停止運(yùn)行等斷然措施,防止各類(lèi)事故發(fā)生。
3。加大對(duì)涉旅企業(yè)的安全督導(dǎo)。督促制定完善各項(xiàng)安全制度和預(yù)案,加強(qiáng)重大危險(xiǎn)源的安全管理,采取有效控制措施,嚴(yán)防事故發(fā)生,提高安全生產(chǎn)工作防控能力和事故預(yù)防能力,使安全生產(chǎn)工作從被動(dòng)防范向源頭管理轉(zhuǎn)變。
篇13
為進(jìn)一步完善我行電子銀行業(yè)務(wù)管理,不斷提高風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、防范能力,實(shí)現(xiàn)電子銀行業(yè)務(wù)制度化、規(guī)范化,依據(jù)《xx銀行關(guān)于開(kāi)展業(yè)務(wù)全面自查活動(dòng)的通知》要求,對(duì)我行電子銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行全面自查,自查報(bào)告如下:
一、業(yè)務(wù)層面
(一)是否建立了安全保障、檢查監(jiān)督、人員管理、統(tǒng)計(jì)分析、信息反饋、信息披露、重大事項(xiàng)報(bào)告制度等管理制度和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、預(yù)警、評(píng)估、監(jiān)測(cè)、控制機(jī)制。是否建立了能夠完整涵蓋業(yè)務(wù)的全過(guò)程和各風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的業(yè)務(wù)操作規(guī)程和實(shí)施細(xì)則,操作規(guī)程各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)是否具備有效的控制手段,控制環(huán)節(jié)的設(shè)置是否合理,控制職能的劃分是否清楚。是否建立了健全的崗位責(zé)
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