協(xié)議合同酒店（必備6篇）

協(xié)議合同酒店（必備6篇）

酒店的股份制必需由兩個或兩個以上的人組成,假如是股份制合作,則須要簽訂股份協(xié)議。以下是合同屋我為大家收集整理的協(xié)議合同酒店，歡迎閱讀并下載。

協(xié)議合同酒店第1篇

用人單位(甲方)：___________________________________________

地址：_______________________________________________________

電話：_______________________________________________________

法定代表人：_________________________________________________

職務：_______________________________________________________

勞動者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____

籍貫：____________________身份證號碼：_________________________

電話：____________________住址：_____________________________

依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公允、同等自愿、協(xié)商一樣、誠懇信用的原則，訂立本勞動合同(以下簡稱合同),共同遵守。

第一條合同期限

甲乙雙方選擇第_________種合同期限

1、以完成肯定工作為期限的合同

本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。

2、有固定期限勞動合同

(1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應工作實力酌情增減。

(2)勞動合同期滿前_______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

(3)本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前_______個月通知對方。

3、無固定期限勞動合同

本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。

其次條工作內(nèi)容

1、依據(jù)甲方工作須要，乙方同意從事_________崗位(工種)工作，乙方的工作地點為__________________。

2、乙方應根據(jù)甲方規(guī)章制度，按時完成規(guī)定的崗位工作任務，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。如乙方達不到規(guī)定的崗位職責要求，甲方可以調(diào)整變更乙方工作崗位(工種)。

3、_________________________________________________

第三條工作時間

一、甲方依據(jù)乙方的工作崗位須要，實行標準工時制，即每日工作時間____小時，平均每周工作時間____小時的工時制度。乙方應在工作時間內(nèi)有效完成規(guī)定的崗位工作任務，盡量避開利用非工作時間完成工作任務。

二、甲方延長乙方工作時間的，除乙方自行要求延長工作時間完成崗位工作任務外，應按有關(guān)規(guī)定支付加班加點勞動酬勞或支配乙方補休，但乙方需辦理書面加班手續(xù)。

第四條勞動愛護、勞動條件

一、甲方按國家和省、市有關(guān)勞動愛護規(guī)定為乙方供應符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動平安衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

二、甲方為乙方供應政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、勞動平安衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教化和培訓。

三、甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動愛護工作。

第五條勞動酬勞

一、乙方完成本合同及規(guī)章制度規(guī)定的崗位責任工作任務，甲方每月________日前以貨幣形式支付乙方勞動酬勞，勞動酬勞不低于________元，其中試用期間勞動酬勞為________元。

二、上述勞動酬勞包括固定底薪、獎金、夜班補貼等，詳細操作由規(guī)章制度確定。

三、規(guī)章制度在執(zhí)行過程中因客觀緣由出現(xiàn)改變，甲方有權(quán)依據(jù)新修訂且有效的規(guī)章制度調(diào)整各項勞動酬勞標準。

四、支付方式為下列第_______種

(1)現(xiàn)金支付

(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費用給乙方

開戶行：__________________________________

銀行賬號：________________________________

第六條社會保險和福利

甲方提倡甲、乙雙方必需根據(jù)國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參與社會保險，繳納社會保險費;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方勞動酬勞中代扣代繳。如因乙方拒絕繳納社會保險費或申請異地繳納社會保險費的，經(jīng)乙方申請，甲乙雙方可在本合同外協(xié)商處理，并簽訂書面協(xié)議。

乙方在試用期及轉(zhuǎn)正后可以享受甲方供應的工作餐;可以享受甲方供應的夜班補貼，夜班補貼標準為每工作日________元;乙方可以向甲方申請運用員工宿舍，水電費用及宿舍管理費用等有關(guān)費用由甲方行擔當。

第七條勞動紀律和規(guī)章制度

乙方在簽訂本合同時，甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律已依法告知乙方。

乙方應嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動平安衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

乙方有權(quán)參與業(yè)務(技術(shù))學習(培訓)，享有參加民主管理和提出合理化建議、評比和被評比為先進員工等權(quán)利。

甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度的崗位責任等規(guī)定，檢查考核乙方完成工作任務的狀況，并依據(jù)考核狀況對乙方實施嘉獎或處分。

乙方有權(quán)拒絕甲方支配違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權(quán)提出指責并向有關(guān)部門檢舉控告。

乙方應保守甲方的商業(yè)隱私，未經(jīng)甲方同意，不得公開或泄露甲方客戶資料、培訓資料、公司運營管理指引、財務帳冊等商業(yè)隱私。甲方對乙方的個人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露。

乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，賜予相應的處分、經(jīng)濟懲罰等，直至解除本合同。

第八條勞動合同的變更、解除、終止及續(xù)訂

符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一樣，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除合同。除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動合同，雙方應當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

甲方解除本合同，應提前________日以書面形式通知乙方。

有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)乙方違反或不履行勞動合同的;

(三)乙方嚴峻失職，假公濟私，對甲方利益造成重大損害的;

(四)乙方嚴峻違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度;

(五)乙方被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的;

(六)乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行支配的工作的;

(七)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

(八)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;

(九)經(jīng)有關(guān)部門確認，甲方歇業(yè)，宣告破產(chǎn)或者面臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;

依照第(六)、(七)、(八)、(九)條解除勞動合同的，甲方應提前________日以書面形式通知乙方。

乙方解除勞動合同，應當提前________日以書面形式通知甲方。

有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方以暴力、威逼、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(三)甲方不能根據(jù)本合同規(guī)定支付勞動酬勞或者供應勞動條件的。

因企業(yè)關(guān)閉、企業(yè)嚴峻虧損等不行抗力緣由不能履行合同的，甲乙雙方可以解除合同，各自擔當各自責任。

本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

第九條違反本合同的責任

甲方有下列狀況之一的，應當擔當違約責任：

(一)違反法律、法規(guī)規(guī)定，單方面解除本合同的;

乙方有下列狀況之一的，應當擔當違約責任：

(一)未按規(guī)定，單方面解除本合同或者不履行本合同的;

(二)嚴峻違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度，符合開除、辭退條件的;

(三)嚴峻失職，假公濟私、泄露或其它形式侵擾甲方商業(yè)隱私，對甲方的利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責任的。

當事人一方違反本合同時，應擔當違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金________元。

乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除合同的，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：

(一)由甲方出資培訓和招接收的人員，為其支付培訓費和招收錄用費;

(二)對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的干脆經(jīng)濟損失;

(三)本合同約定的其他賠償費用。

甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者供應的全部通知、文件、文書、資料等，均可以當面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達義務。一方假如遷址或變更電話，應當剛好書面通知另一方。

第十條其他約定事項

本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。

第十一條因履行本合同發(fā)生糾紛的解決方法

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以干脆向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在收到?jīng)_裁裁決書之日起15日內(nèi)向____________人民法院提起訴訟。

第十二條合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。

合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應實行書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)：___________________乙方(簽字)：___________________

法定代理人：______________________身份證號：______________________

聯(lián)系方式：______________________聯(lián)系方式：______________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

協(xié)議合同酒店第2篇

甲方：__國際英皇消遣有限公司______________________________

乙方：____________性別：__________年齡：______籍貫：________

------號碼：___________________________________聯(lián)系電話：__________________

簽訂合同時間：______年_____月_____日至______年____月_____日

從事工作：__________________________________

甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的有關(guān)規(guī)定，在同等自愿、協(xié)商一樣的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，并共同遵守本合同所列條款。凡簽訂本合同之員工須遵紀遵守法律，無犯罪前科

一、勞動合同期限

第一條本合同為期限的勞動合同。合同期自用工之日年月日起至年月日止。其中試用期自年月日起至年月日止，期限為天。最長不超過法律規(guī)定的試用期限。

二、工作內(nèi)容和工作地點

其次條依據(jù)甲方工作須要,乙方同意在甲方支配的工作地點從事崗位

(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點、工作崗位(工種)。

第三條乙方應根據(jù)甲方要求，履行崗位職責，按時、保質(zhì)、保量完成其本職工作。本合同期限內(nèi)，不得與其他用人單位建立任何勞動關(guān)系。

第四條乙方應當聽從甲方因工作須要的臨時性派遣和調(diào)整。

三、勞動合同解除或終止

第四條合同期滿后，員工可續(xù)簽合同，不簽合同視為原合同的持續(xù)。合同期滿后要求解除合同者應提前一個月通知酒店，否則視為違約。

第五條凡經(jīng)考核不適應本崗位工作者，酒店有權(quán)終止其合同。離店時，可結(jié)清工資。

第六條工作期間，屢次違反酒店規(guī)章制度，造成惡劣影響者將賜予開除處理并終止

合同;工作押金、工資獎金一并扣除。

四、雙方須要約定的事項

第七條保守商業(yè)隱私的約定：

1、乙方有保守甲方商業(yè)隱私的義務和責任，同時須要遵守甲方相關(guān)規(guī)章制度。商業(yè)隱私主要包括：客戶信息、管理信息(財務信息、人事信息、營銷信息等)、創(chuàng)新信息以及甲方規(guī)章制度中規(guī)定須要保密的內(nèi)容等。

2、乙方因違約而侵擾了甲方商業(yè)隱私，造成甲方損失，甲方有權(quán)要求乙方進行賠償。

第八條其他事項的約定：

1、乙方應遵守國家法律法規(guī)和社會公德、職業(yè)道德，維護甲方聲譽和企業(yè)利益，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和各項規(guī)范;主動參與甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

2、乙方提出離職申請，必需符合法律規(guī)定和甲方依法制定的相關(guān)規(guī)定;

3、乙方入職時，不得隱瞞個人實際狀況(如：身體健康狀況、各種病史、工作經(jīng)驗、學歷、證件真?zhèn)渭凹彝顩r等)，有隱瞞個人實情的應擔當法律責任。

五、勞動爭議

第九條甲乙雙方因履行本合同所發(fā)生的勞動爭議，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成或不情愿調(diào)解的，應當依法向勞動仲裁委員會申請仲裁，對仲裁不服的，可以向人民法院提起訴訟。

六、其他

第十條甲乙雙方協(xié)商一樣的有關(guān)修改勞動合同的文件，雙方訂立的工作協(xié)議、保密、競業(yè)限制協(xié)議，甲方的現(xiàn)行規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、崗位職責、平安規(guī)范、行為準則等)以及后續(xù)依法補充制定的規(guī)章制度及其他相關(guān)附件，均是《員工勞動合同書》的組成部分，其效力與本合同條款相同。

第十一條本合同未盡事宜，雙方可以另行約定的，從其約定。雙方?jīng)]有約定的根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章制度執(zhí)行。

第十二條本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十三條本合同簽字或蓋章生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方代表(蓋章)：簽訂日期

乙方：簽訂日期

協(xié)議合同酒店第3篇

甲方：

乙方：

甲、乙雙方本著自愿、同等、公允、誠懇、信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定就共同經(jīng)營xx事宜簽訂本協(xié)議，由雙方共同遵守。

第一條合伙宗旨

本著長期同等合作，互利互惠的原則，共同經(jīng)營xxx，創(chuàng)建良好的經(jīng)濟效益和社會效益。

其次條合伙名稱、主要經(jīng)營地：

合伙經(jīng)營的酒店名字為：

經(jīng)營場所位于:,面積:平方米

第三條合伙經(jīng)營項目和范圍

經(jīng)營項目為xxx營銷，范圍包括選購 、銷售、售后服務等。

第四條合伙期限

合伙期限為__年，自___年__月__日起，至___年___月___日止。

第五條出資額、方式、比例及期限

1、甲方_______(姓名)以______方式出資，計人民幣_____元，占投資比例%

乙方_______(姓名)以______方式出資，計人民幣_____元，占投資比例%

2、各合伙人的出資，于___年___月__日前交齊，由合伙負責人方辦理銀行卡(開戶行：，賬號：)統(tǒng)一保管，其他合伙人有監(jiān)督和核查權(quán)。

3、本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資、以酒店名義取得的收益和依法取得的其他財產(chǎn)均為酒店的財產(chǎn)，各合伙人在酒店清算前，不得懇求分割酒店的財產(chǎn)。

第六條盈余、工資安排與債務擔當

1、工資安排：

2、獎金安排：隨著合伙經(jīng)營的深化，利潤可觀后，年底將發(fā)放獎金，獎金數(shù)額依據(jù)收入現(xiàn)狀和個人貢獻經(jīng)合伙人協(xié)商后確定：

3、盈余安排：除去經(jīng)營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng)收盈余;酒店于每年月日進行盈余安排，如盈余為負，則不進行安排，合伙人根據(jù)下列項進行安排：

(1)以各合伙人的實繳出資為依據(jù)，按比例安排。

(2)

4.債務擔當：如在合伙經(jīng)營過程中有債務產(chǎn)生，合伙債務先由合伙財產(chǎn)償還，合伙財產(chǎn)不足清償時，以各合伙人的出資為據(jù)，按比例擔當。

第七條合伙人的權(quán)利及義務

1、合伙人的權(quán)利：

①、酒店事務的確定權(quán)、監(jiān)督權(quán)和詳細的經(jīng)營活動由合伙人共同確定，無論出資多少，每個人都有表決權(quán)，酒店事項表決方式：但對于變更酒店的名稱;變更酒店的經(jīng)營范圍、主要經(jīng)營場所的地點;處分酒店的不動產(chǎn);轉(zhuǎn)讓或者處分酒店的學問產(chǎn)權(quán)和其他財產(chǎn)權(quán)利;以酒店名義為他人供應擔保;聘任合伙人以外的人擔當酒店的經(jīng)營管理人員的事項，必需經(jīng)全體合伙人一樣同意方可實施;

②、合伙人享有合伙利益的安排權(quán);

③、合伙人有退伙的權(quán)利;

2、合伙人義務：

①、根據(jù)合伙協(xié)議的約定維護合伙財產(chǎn)的統(tǒng)一;

②、分擔合伙的經(jīng)營損失的債務;

③、為合伙債務擔當連帶責任;

④、未經(jīng)全體合伙人同意，禁止私自以酒店名義進行業(yè)務活動;如其業(yè)務獲得利益歸全體合伙人，造成的損失由該合伙人個人全額進行賠償;

⑤、禁止參加經(jīng)營與本合伙項目相像或有競爭的業(yè)務;

⑥、除合伙協(xié)議另有約定或者經(jīng)全體合伙人同意外，不得同本合伙企業(yè)進行交易;

⑦、不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動。

第八條合伙負責人

全體合伙人確定，托付方為合伙負責人，對外代表酒店。

其權(quán)限為：

①、對外開展業(yè)務，訂立合同;

②、對酒店進行全面日常管理;

③、訂立經(jīng)營價格、購進常用貨物;

④、_____________________;

⑤、____________________;

其義務為：

①、定期向其他合伙人報告酒店事務執(zhí)行狀況;

②、定期合伙企業(yè)的經(jīng)營和財務狀況;

③方在執(zhí)行酒店事務所產(chǎn)生的收益歸酒店，所產(chǎn)生的費用和虧損由酒店擔當。

不執(zhí)行酒店事務的合伙人有權(quán)監(jiān)督執(zhí)行事務合伙人執(zhí)行酒店事務的狀況;有權(quán)查閱合伙企業(yè)會計賬簿等財務資料。

第九條入伙、退伙、財產(chǎn)出資和轉(zhuǎn)讓

(一)入伙

1、新合伙人入伙，必需經(jīng)全體合伙人同意;

2、新合伙人須承認并簽署本合伙協(xié)議;

3、入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權(quán)利，擔當同等責任;入伙的新合伙人對入伙前合伙企業(yè)的債務擔當連帶責任。

(二)退伙

1.自愿退伙。在經(jīng)營期限內(nèi)，有下列情形之一時，合伙人可以退伙：

①合伙協(xié)議約定的退伙事由出現(xiàn);

②經(jīng)全體合伙人書面同意退伙;

③發(fā)生合伙人難以接著參與合伙企業(yè)的法定事由。

合伙人擅自退伙給合伙造成損失的，應當賠償其他合伙人的全部損失。

2.當然退伙。合伙人有下列情形之一的，當然退伙：

①死亡或者被依法宣告死亡;

②被依法宣告為無民事行為實力人;

③個人丟失償債實力;

④其他法定事由。

以上情形的退伙以實際發(fā)生之日為退伙生效日。

3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經(jīng)其他合伙人一樣同意，可以決議將其除名：

①未履行出資義務;

②因有意或重大過失給酒店造成經(jīng)濟損失;

③執(zhí)行酒店事務時有不正值行為;

④

對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。被除名人對除名決議有異議的，可以在接到除名通知之日起30日內(nèi)，向人民法院起訴。

合伙人退伙后，其他合伙人與該退伙人按退伙時的合伙企業(yè)的財產(chǎn)狀況進行結(jié)算。

(三)合伙財產(chǎn)份額的出資

合伙人以其在合伙企業(yè)中的財產(chǎn)份額出質(zhì)的，須經(jīng)其他合伙人一樣同意;未經(jīng)其他合伙人一樣同意，其行為無效，由此給善意第三人造成損失的，由行為人依法擔當賠償責任。

(四)合伙財產(chǎn)的轉(zhuǎn)讓

允許合伙人轉(zhuǎn)讓其在合伙中的全部或部分財產(chǎn)份額。在同等條件下，其他合伙人有優(yōu)先受讓權(quán)。如向合伙人以外的第三人轉(zhuǎn)讓，須經(jīng)其他合伙人一樣同意(或另行約定：)第三人應按新入伙對待，否則以退伙對待轉(zhuǎn)讓人。合伙人以外的第三人受讓合伙企業(yè)財產(chǎn)份額的，經(jīng)修改合伙協(xié)議即成為合伙企業(yè)的合伙人。

第十條合伙的終止和清算

(一)合伙因下列情形解散：

1.合伙期限屆滿;

2.全體合伙人同意終止合伙關(guān)系;

3.已不具備法定合伙人數(shù);

4.合伙事務完成或不能完成;

5.被依法撤銷;

6.出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其他緣由。

(二)合伙的清算：

1.合伙解散后應當進行清算，并通知債權(quán)人;

2.清算人由全體合伙人擔當或經(jīng)全體合伙人過半數(shù)同意，自合伙企業(yè)解散后15日內(nèi)指定___合伙人或托付律師、會計師等第三人，擔當清算人。15日內(nèi)未確定清算人的，合伙人或者其他利害關(guān)系人可以申請人民法院指定清算人。

3.合伙財產(chǎn)在支付清算費用后，按下列依次清償：合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。

4.清償后如有剩余，則按本協(xié)議第六條第一款的方法進行安排。

5.清算時合伙有虧損，合伙財產(chǎn)不足清償?shù)牟糠?，依本協(xié)議第六條第三款盈余安排的方法辦理。各合伙人應擔當無限連帶清償責任，合伙人由于擔當連帶責任，所清償數(shù)額超過其應當擔當?shù)臄?shù)額時，有權(quán)向其他合伙人追償。

第十一條違約責任

(一)合伙人未按期繳納或未繳足出資的，應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;假如逾期___日仍未繳足出資，按退伙處理;

(二)合伙人未經(jīng)其他合伙人一樣同意而轉(zhuǎn)讓其財產(chǎn)份額的，假如其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉(zhuǎn)讓的合伙人應賠償其他合伙人因此而造成的全部損失;

(三)合伙人私自以其在酒店中的財產(chǎn)份額出質(zhì)的，其行為無效，由此給其他合伙人造成損失的，該合伙人擔當全部賠償責任;

(四)合伙人嚴峻違反本協(xié)議或因重大過失而導致酒店解散的，應當對其他合伙人擔當賠償責任;

(五)

第十二條協(xié)議爭議解決方式

凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，合伙人之間共同協(xié)商，如協(xié)商不成，提交法院起訴。

第十三條其他

經(jīng)協(xié)商一樣，合伙人可以修改本協(xié)議或?qū)ξ幢M事宜進行補充;補充、修改內(nèi)容與本協(xié)議相沖突的，以補充、修改后的內(nèi)容為準：

第十四條生效條款

本協(xié)議一式貳份，合伙人各執(zhí)壹份，經(jīng)全體合伙人簽名、蓋章后生效。全體合伙人簽章處：

甲方：

簽約時間：____年___月___日

乙方：

簽約時間：____年___月___日

協(xié)議合同酒店第4篇

甲方：(轉(zhuǎn)讓方)_______________________________

乙方：(受讓方)_______________________________

丙方：(賓館出租方)___________________________

依據(jù)《合同法》，就甲方將位于的賓館，轉(zhuǎn)讓給乙方一事，甲、乙、丙三方經(jīng)好友協(xié)商，就店面轉(zhuǎn)讓達成本賓館轉(zhuǎn)讓合同范本：

第一條甲方與年月日前將位于賓館{面積平方米}轉(zhuǎn)讓給乙方運用。

其次條該店鋪全部權(quán)證號碼為，產(chǎn)權(quán)為丙方，丙方與甲方簽訂了租賃合同，合同到期時間為，月租為人民幣，店面交給乙方運用后，乙方同意代替甲方向丙方履行租賃合同，每月交納該合同約定由甲交納的水電費等各項費用，該合同期滿后由乙方領(lǐng)回甲方交納的押金，押金歸乙方全部。

第三條該店鋪現(xiàn)有裝修，裝飾，工具，設備{包括}全部無償歸乙方運用，該合同期滿后，不動產(chǎn)歸丙全部，其它歸乙方全部。

第四條乙方在前一次性向甲方支付頂手費人民幣大寫萬元整{小寫：元}，上述費用包括甲方交給乙方再轉(zhuǎn)付給丙方的押金，第三條所述相關(guān)費用，甲方不得向乙方索取任何其他費用。

第五條該店鋪的營業(yè)執(zhí)照已由甲方辦理，經(jīng)營范圍為，租用期內(nèi)接著以甲方名義辦理營業(yè)執(zhí)照，稅務登記等相關(guān)手續(xù)，但相關(guān)費用及由乙方經(jīng)營引起的債權(quán)債務全部由乙方負責，與甲方無關(guān)，乙方接手前，該店鋪的所欠一切債務由甲方負責償還，與乙方無關(guān)，

第六條乙方逾期未交付轉(zhuǎn)讓金，除甲方交付日期相應順延外，乙方每日還需向甲方交付轉(zhuǎn)讓費的的違約金，逾期30天，甲方有權(quán)解除合同，乙方按轉(zhuǎn)讓費的向甲方支付違約金，甲方應保證丙的同意轉(zhuǎn)讓店鋪，如由甲方緣由導至丙或甲方自己中途收回店鋪，按甲不按時交付店鋪擔當違約責任，

第七條遇國家征用店鋪，有關(guān)賠償歸乙方。

第八條假如賓館轉(zhuǎn)讓合同范本簽訂前政府下令撤遷店鋪，甲方退還全部轉(zhuǎn)讓費。假如合同簽訂后國家吩咐撤除店鋪，使乙方難以經(jīng)營，乙方有權(quán)解除合同，甲方退還剩余租期的轉(zhuǎn)讓費，押金仍歸乙方，甲方在每年營業(yè)執(zhí)照有效期蓋滿時仍未辦妥年審手續(xù)，乙方有權(quán)解除合同，甲方應退回全部轉(zhuǎn)讓費，賠償裝修，添置設備損失元，并支付轉(zhuǎn)讓費的的違約金，

第九條賓館轉(zhuǎn)讓合同范本一式三份，甲、乙、丙，各執(zhí)一份，具有相同法律效力。

甲方：_______________________________

乙方：_______________________________

協(xié)議合同酒店第5篇

酒店用品購銷合同甲方：(購方)華辰酒店合同編號：10101

乙方：(供方)沃爾瑪商城

為明確經(jīng)濟責任，甲乙雙方本著同等互利，協(xié)商一樣的原則簽訂本合同，以資雙方信守執(zhí)行。

一、本合同標準的產(chǎn)品名稱、型號、規(guī)格、數(shù)量、單價、金額詳見合同附件(報價清單共2頁)總計金額：￥50萬元，合同總價款為：￥50萬元元，大寫人民幣：伍拾萬元整。

二、驗收標準：全部產(chǎn)品按報價單注明的品牌或乙方供應的樣板質(zhì)量為準，報價單未注明的按乙方常規(guī)銷售品牌質(zhì)量為準。

三、付款方式：

1、合同簽定之時甲方即向乙方支付總貨款%作訂金，即人民幣__元;

2、驗貨當天，甲方即向乙方支付總貨款的%，即人民幣__元;

3、余款，即人民幣

4、若甲方未按時付款，乙方有權(quán)拒絕送貨，由此造成的一切經(jīng)濟損失由甲方擔當;

5、甲方未付清上述貨款之前，乙方所供的貨物全部權(quán)不轉(zhuǎn)移，仍為乙方全部。

四、保修期限：機電商品一律按原廠保修條例保修，易碎品(如瓷品，玻璃制品)請當場檢查，過后恕不作更換或補償。

五、交貨日期及地點：

1、交貨期限：在乙方收到訂金起工作日內(nèi)交貨，即年日交貨;

2、交貨地點：在乙方倉庫驗收清點完畢，由乙方免費送至甲方指定地點。

六、違約責任：

1、本合同簽訂后，任何一方違約，造成本合同不能履行或不能完全履行，由違約方向?qū)Ψ街Ц逗贤們r款200%的違約金;

2、如乙方未能按時交貨，每拖遲一日按合同總額罰3‰給甲方，如甲方須要延遲交貨時間必需以書面形式提前與乙方協(xié)商，否則每拖遲一日按合同總額罰3‰給乙方;

3、如甲方未按本合同第三條付款方式付款，乙方有權(quán)不發(fā)貨，甲方超出交貨期限一個月未見提貨，乙方將視甲方已經(jīng)解除本合同，乙方將按《合同法》有關(guān)規(guī)定處理;

4、甲方未付清款前，全部用具運用權(quán)歸屬乙方，如甲方逾期未付款，乙方有權(quán)向甲方按未付款總額的3‰每天計提滯納金;

5、在交貨當天，甲方按合同第六條付款或按已驗收貨品金額按合同