人民醫(yī)院二甲醫(yī)院創(chuàng)建工作獎懲方案解決方案_第1頁
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職能部門、工作組及科室間相互推諉、不團結(jié)協(xié)作～不能完成條款內(nèi)容給醫(yī)院造成不良影響的扣罰責(zé)任小組或責(zé)任科室主任、護士長每人倍扣款，遲到15職能部門、工作組及科室間相互推諉、不團結(jié)協(xié)作～不能完成條款內(nèi)容給醫(yī)院造成不良影響的扣罰責(zé)任小組或責(zé)任科室主任、護士長每人倍扣款，遲到15分鐘以內(nèi)每次扣款50。00元～遲到15分鐘—院長審批，請病假的~由醫(yī)務(wù)科組織主治及其以上職稱醫(yī)師三人會診人民醫(yī)院二甲醫(yī)院創(chuàng)建工作獎懲方案？?縣人民醫(yī)院二甲醫(yī)院創(chuàng)建工作為使全院小組、科室及個人全身心投入到創(chuàng)建工作中~確保我院等級醫(yī)院創(chuàng)建一、獎勵規(guī)定1、專家現(xiàn)場評審時被抽出接受“三基”等各種單項考核成績達90分以上或合格者～給以獎勵～其中“八步洗手法”獎勵100。00元~徒手心肺復(fù)蘇及體格檢查每人獎勵500元,2、抽檢病歷評合格的～每份獎勵主管醫(yī)生300元～獎勵該科室護士200.00二、懲罰規(guī)定醫(yī)務(wù)科組織主治及其以上職稱醫(yī)師三人會診并出具診斷證明書后方可請假，因人流及放環(huán)需要請假的~必須是在我院進行手術(shù)并由我院婦產(chǎn)科主任及其值班護士共同開具診斷證明書的方?？记冢焊鞣N缺席，含醫(yī)院創(chuàng)建工作會議、自查整改工作會議、業(yè)務(wù)2000元～副主任1000。考勤：各種缺席，含醫(yī)院創(chuàng)建工作會議、自查整改工作會議、業(yè)務(wù)2000元～副主任1000元。,3，不能按各職能部門、小組及在創(chuàng)建過程中～除重大事件,喪葬、結(jié)婚,外全院職工一律不準請假.00元～當事人3000.00元.00元～當事人3000.00元.,4，評審時被抽取參加法律影響的當事人份不合格病歷扣罰

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