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新任職干部集體談話會議上的2今天，我們在這里召開會議，主要是想和新任命的幾個方面：(一)大局意識淡泊，組織觀念不強。衷于傳播一些小道消息，混淆視聽，搬弄是非。(二)不講團結，難以形成合力。3事意識不強，抓市場管理、為商戶服務的意識較為淡薄。(三)進取意識差，工作不務實。件落實文件”的現象時有發(fā)生；有的對自身業(yè)務工作不熟，指導，不抓落實，工作效率低下。(四)處事不公正、執(zhí)法不嚴格。依然存在。4(五)不廉潔從政。一定程度上損害了我公司形象。視。(一)要治懶。實效的精神；五是發(fā)揚淡泊名利、無私奉獻的精神。(二)要治浮。(三)要治拖。5治拖要做到牢固樹立“時間就是服務、效率就是形象”(四)要治驕。讓。職務高了，嚴以律己的標準不能降低；權力的框框不能突破；能力強了，團結的觀念不能減了，聯(lián)系群眾的思想不能淡化；資歷深了，求真(五)要治散。堂鼓”、不怕?lián)熑?，不爭功諉過。同志們，希望新任職的各位同志不辜負公司的重托、不6機遇，為

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