辦公室文秘實(shí)習(xí)工作總結(jié)范本（5篇）

第15頁(yè)共15頁(yè)辦公室文?秘實(shí)習(xí)工?作總結(jié)范?本這是?我第一次?參加社會(huì)?實(shí)踐，有?幸能進(jìn)入?公司辦公?室做個(gè)小?文員，令?我興奮不?已。一起?工作的同?事們對(duì)我?都很照顧?，總是在?旁邊指點(diǎn)?我，教我?各種工作?的方法，?讓我很快?進(jìn)入了工?作的狀態(tài)?。我剛開(kāi)?始的工作?并不忙，?沒(méi)有感覺(jué)?到很累。?只是每天?都要守在?電話和傳?真機(jī)旁。?就經(jīng)常因?為坐了一?天腰酸背?痛的。?從學(xué)校到?社會(huì)的大?環(huán)境的轉(zhuǎn)?變，身邊?接觸的人?也完全換?了角色，?老師變成?領(lǐng)導(dǎo)，同?學(xué)變成同?事，相處?之道完全?不同。在?這巨大的?轉(zhuǎn)變中，?我感到了?彷徨，迷?茫，無(wú)法?馬上適應(yīng)?新的環(huán)境?。___?_個(gè)月的?實(shí)習(xí)時(shí)間?雖然不長(zhǎng)?，但是我?從中學(xué)到?了很多知?識(shí)，關(guān)于?做人，做?事，做學(xué)?問(wèn)。在?學(xué)校時(shí)，?老師總強(qiáng)?調(diào)我們要?培養(yǎng)自己?的自學(xué)能?力，參加?工作后才?能深刻體?會(huì)到老師?的良苦用?心。我擔(dān)?任的是文?員一職，?平時(shí)在工?作只是打?打電話傳?真，幾乎?沒(méi)用上自?己所學(xué)的?專業(yè)知識(shí)?。在這個(gè)?信息爆炸?的時(shí)代，?知識(shí)更新?太快，靠?原有的一?點(diǎn)知識(shí)肯?定是不行?的的。所?以必須在?工作中勤?于動(dòng)手慢?慢琢磨，?不斷學(xué)習(xí)?不斷積累?。遇到不?懂的地方?，自己先?想方設(shè)法?解決，實(shí)?在不行可?以虛心請(qǐng)?教他人，?而沒(méi)有自?學(xué)能力的?人遲早要?被企業(yè)和?社會(huì)所淘?汰。通?過(guò)這次的?調(diào)查和實(shí)?踐，鍛煉?了我自己?的社會(huì)工?作能力，?意義頗大?。今后若?有機(jī)會(huì)再?次涉足此?項(xiàng)工作，?我定會(huì)更?加積極地?投入到這?個(gè)工作平?臺(tái)中去繼?續(xù)磨練自?己，鍛煉?自己!?辦公室文?秘實(shí)習(xí)工?作總結(jié)范?本（二）?經(jīng)過(guò)一?年來(lái)的不?斷學(xué)習(xí)，?以及同事?、領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心和幫?助，個(gè)人?的工作技?能和工作?水平有了?顯著的提?高。現(xiàn)將?我一年來(lái)?的工作情?況簡(jiǎn)要總?結(jié)如下：?一、以?踏實(shí)的工?作態(tài)度，?適應(yīng)辦公?室工作特?點(diǎn)辦公?室作為企?事業(yè)單位?運(yùn)轉(zhuǎn)的一?個(gè)重要樞?紐部門(mén)，?是單位內(nèi)?外工作溝?通、協(xié)調(diào)?、處理的?綜合部門(mén)?，這就決?定了辦公?室工作繁?雜性。由?于我們辦?公室人手?少，工作?量大，我?和其他同?事共同協(xié)?作、共同?努力，優(yōu)?質(zhì)高效的?完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的各?項(xiàng)任務(wù)。?在這一年?里，遇到?各類活動(dòng)?和接待，?我都能夠?積極配合?做好后勤?保障工作?，與同事?心往一處?想，勁往?一處使，?不計(jì)較干?多干少，?只希望把?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的事情辦?妥、辦好?。二、?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，注重自?身素質(zhì)修?養(yǎng)和提高?我們必?須具有先?進(jìn)的觀念?，要用科?學(xué)發(fā)展的?眼光看待?一切，才?能適應(yīng)未?來(lái)的發(fā)展?。因此，?我通過(guò)網(wǎng)?絡(luò)、書(shū)籍?及各類文?件資料的?學(xué)習(xí)，不?斷提高了?自己的政?治理論水?平。工作?中，能從?單位大局?出發(fā)，從?單位整體?利益出發(fā)?，凡事都?為單位著?想，同事?之間互幫?互助，并?保持融洽?的工作氣?氛，形成?了和諧、?默契的工?作氛圍。?三、堅(jiān)?持做事先?做人，努?力做好日?常工作?為了做好?日常工作?，熱心為?全局職工?服務(wù)，我?做了下面?的努力：?1、出?勤方面，?每天都能?提前十到?二十分鐘?到達(dá)辦公?室，做好?上班前的?相關(guān)工作?準(zhǔn)備，并?能及時(shí)打?掃領(lǐng)導(dǎo)的?辦公室等?。2、?公文處理?過(guò)程方面?，嚴(yán)格按?照國(guó)家事?業(yè)單位公?文處理辦?法中所規(guī)?定的程序?辦事。發(fā)?文時(shí)，能?嚴(yán)格按照?擬稿、核?稿、會(huì)簽?、簽發(fā)、?印制、蓋?章、登記?、發(fā)文等?程序辦理?;收文時(shí)?，按照收?文登記、?擬辦、批?辦、分送?、催辦、?立卷、歸?檔等程序?辦理，沒(méi)?有出現(xiàn)錯(cuò)?誤的公文?處理事情?。3、?紙張文檔?、電子文?檔的歸檔?整理方面?。在工作?中，我特?別注意對(duì)?紙張資料?的整理和?保存，將?有用的及?時(shí)保存、?歸檔，對(duì)?于沒(méi)用的?及時(shí)銷毀?。因?yàn)楹?多文字性?工作都是?電腦作業(yè)?，所以我?在電腦中?建立了個(gè)?人工作資?料檔案庫(kù)?。并于每?周星期五?把工作過(guò)?的資料集?中整理，?分類保存?，以便今?后查找。?4、關(guān)?系處理方?面，在工?作上能做?到主動(dòng)補(bǔ)?位。并能?與其他各?科室人員?加強(qiáng)溝通?，密切配?合，互相?支持，保?證整體工?作不出現(xiàn)?紕漏。在?工作中我?自己確定?了一條工?作原則，?屬于自己?的工作要?保質(zhì)保量?完成，不?屬于自己?的工作范?圍的配合?其他人員?能完成的?也要按時(shí)?完成，做?到了主動(dòng)?幫忙、熱?情服務(wù)。?四、嚴(yán)?格要求自?己五、?存在的不?足1、?在本職工?作中還不?夠認(rèn)真負(fù)?責(zé)，崗位?意識(shí)還有?待進(jìn)一步?提高。不?能嚴(yán)格要?求自己，?工作上存?在自我放?松的情況?。由于辦?公室的工?作繁雜，?處理事情?必須快、?精、準(zhǔn)。?在這方面?，我還有?很多不足?，比如在?作會(huì)議記?錄時(shí)，沒(méi)?有抓住重?點(diǎn)，記錄?不全，導(dǎo)?致遺漏一?些重要內(nèi)?容。2?、對(duì)工作?程序掌握?不充分，?對(duì)自身業(yè)?務(wù)熟悉不?全面，對(duì)?工作缺少?前瞻性和?責(zé)任心，?致使自己?在工作中?偶爾會(huì)遇?到手忙腳?亂的情況?，甚至?xí)?出現(xiàn)一些?不該出現(xiàn)?的錯(cuò)誤。?3、缺?少細(xì)心，?辦事不夠?謹(jǐn)慎。文?秘工作是?相對(duì)簡(jiǎn)單?但又繁多?的工作，?這就要求?我必須細(xì)?心有良好?的專業(yè)素?質(zhì)，思路?縝密。在?這方面，?我還不夠?細(xì)心，時(shí)?有粗心大?意、做事?草率的情?況。六?、今后努?力的方向?1、今?后在工作?中還需多?向領(lǐng)導(dǎo)、?同事虛心?請(qǐng)教學(xué)習(xí)?，要多與?大家進(jìn)行?協(xié)調(diào)、溝?通，從大?趨勢(shì)、大?格局中去?思考、去?謀劃、取?長(zhǎng)補(bǔ)短，?提高自身?的工作水?平。2?、必須提?高工作質(zhì)?量，要具?備強(qiáng)烈的?事業(yè)心、?高度的責(zé)?任感。在?每一件事?情做完以?后，要進(jìn)?行思考、?總結(jié)，真?正使本職?工作有計(jì)?劃、有落?實(shí)。尤其?是要找出?工作中的?不足，善?于自我反?省。3?、愛(ài)崗敬?業(yè)，勤勞?奉獻(xiàn)，不?能為工作?而工作，?在日常工?作中要主?動(dòng)出擊而?不是被動(dòng)?應(yīng)付，要?積極主動(dòng)?開(kāi)展工作?，擯棄浮?躁等待的?心態(tài)，善?謀實(shí)干，?肯干事，?敢干事，?能干事，?會(huì)干事。?5、要?注意培養(yǎng)?自己的綜?合素質(zhì)，?把政治理?論學(xué)習(xí)和?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?結(jié)合起來(lái)?，提高自?身的政治?素質(zhì)和業(yè)?務(wù)能力，?以便為景?區(qū)的明天?奉獻(xiàn)自己?的力量，?為本職事?業(yè)做出更?大的貢獻(xiàn)?。總之?，一年內(nèi)?在我們共?同努力下?，辦公室?的工作比?起以前有?了很大的?進(jìn)步，我?認(rèn)為自己?從思想認(rèn)?識(shí)上、業(yè)?務(wù)及理論?知識(shí)上有?了明顯提?高，這些?進(jìn)步是與?全局新老?同志們對(duì)?我極大支?持和幫助?的結(jié)果離?不開(kāi)的，?從老同志?身上我學(xué)?到了吃苦?耐勞的敬?業(yè)精神，?從充滿活?力的新同?志身上也?為我增添?了積極努?力、奮發(fā)?向上、勤?奮工作的?信心和力?量。在此?，我從內(nèi)?心深處表?示衷心的?感謝和致?敬，也真?誠(chéng)地希望?在今后的?工作中，?局領(lǐng)導(dǎo)、?同事們能?對(duì)我一如?既往的給?予關(guān)懷和?支持。?辦公室文?秘實(shí)習(xí)工?作總結(jié)范?本（三）?在短短?的___?_個(gè)月中?我學(xué)到了?很多。?1如何完?成優(yōu)質(zhì)服?務(wù)在2?1世紀(jì)，?只有深具?服務(wù)精神?的企業(yè)才?能生存;?只有深具?服務(wù)精神?的個(gè)人才?能成功。?如何完成?優(yōu)質(zhì)的服?務(wù)，鑄造?個(gè)人的成?功呢（?1）要有?甘做仆人?的心態(tài)。?人都習(xí)慣?于以自我?為中心，?然而，當(dāng)?你面對(duì)客?戶的時(shí)候?，你必須?從自我為?中心的位?子上走下?來(lái)，多一?點(diǎn)仆人的?意識(shí)，這?是優(yōu)質(zhì)服?務(wù)的前提?。尤其是?我們這些?天之驕子?，只有把?自己的架?子放下才?能往上爬?。當(dāng)然這?里的“仆?人”是要?做一位自?信的仆人?，而不是?萎萎縮縮?的感覺(jué)低?人一等的?傳統(tǒng)仆人?。（2?）熱情接?待你的客?戶，服務(wù)?是面對(duì)面?與客戶交?往的過(guò)程?，需要熱?情周到。?熱情是自?我形象的?推銷，表?現(xiàn)出對(duì)客?戶態(tài)度的?尊重，是?一種最直?接的感染?力。（?3）個(gè)性?化服務(wù)個(gè)?性化服務(wù)?最能打動(dòng)?客戶。?2一心多?用的能力?我們前?臺(tái)的工作?是瑣碎而?煩雜。前?我是一個(gè)?非常專注?的人，做?一件事情?的時(shí)候，?就會(huì)完全?投入到這?一件事情?上去，而?對(duì)其他的?事情是充?耳不聞的?。但是來(lái)?到奈瑞兒?，來(lái)到前?臺(tái)這一職?位。你就?必須要學(xué)?會(huì)一心多?用。在接?電話的時(shí)?候?qū)懽o(hù)理?單，在輸?單的時(shí)候?聽(tīng)其他人?講話等等?。3耐?心、細(xì)心?每天早?上要查店?內(nèi)所有員?工的出勤?情況（遲?到、早退?、礦工）?，每天晚?上要做一?整天新客?戶的統(tǒng)計(jì)?（統(tǒng)計(jì)內(nèi)?容包括客?戶編號(hào)、?姓名、類?型、護(hù)理?項(xiàng)目、美?容師、來(lái)?源地、成?交情況等?），每月?做一份店?內(nèi)員工總?考勤表等?等，這些?都是非常?考驗(yàn)人的?耐心的。?完全不能?出錯(cuò)，如?果你出錯(cuò)?了就是跟?自己的薪?金過(guò)不去?了。還會(huì)?成為公司?的“名人?”，公司?所以員工?都會(huì)在聯(lián)?網(wǎng)廣播上?聽(tīng)到你的?大名。因?此，要一?絲不茍地?去做。?4判斷能?力前臺(tái)?就像是一?個(gè)過(guò)濾器?，過(guò)濾外?界的雜質(zhì)?，留下精?華交給我?們的客服?經(jīng)理、店?長(zhǎng)、主管?。對(duì)于公?司的新公?告、新制?度和其他?的一些情?況，就要?靠自己去?分析去判?斷去回復(fù)?去傳達(dá)了?。這個(gè)判?斷能力不?是一朝一?夕就能鍛?煉出來(lái)了?，而是靠?自己積累?，結(jié)合上?級(jí)喜好去?考慮和判?斷。5?語(yǔ)言組織?能力逆?時(shí)針傳達(dá)?時(shí)（向上?級(jí)傳達(dá)）?要尊重、?禮貌、婉?轉(zhuǎn)。對(duì)于?順時(shí)針傳?達(dá)時(shí)語(yǔ)言?要通俗、?易懂!這?些道理很?多年前就?明白了，?可是到實(shí)?踐中不是?易事了。?6激情?7如何?與同事相?處在店?里面前臺(tái)?像一根天?線，連接?外界的信?息提供服?務(wù)給店內(nèi)?的工作人?員，為店?內(nèi)員工服?務(wù)。同時(shí)?我們前臺(tái)?又是一個(gè)?監(jiān)督性的?職位。如?何才能把?自己的工?作做好的?同時(shí)與同?事相處融?洽第一?，堅(jiān)持公?司的操作?流程與制?度。對(duì)這?個(gè)我非常?地有感觸?，有一天?晚上輪到?我給店內(nèi)?員工訂餐?了，我們?晚上訂餐?時(shí)間是：?16：3?0-17?：00，?過(guò)了時(shí)間?就不能再?訂了。那?天晚上都?已經(jīng)__?__點(diǎn)了?，突然跑?出幾個(gè)美?容師說(shuō)剛?才在護(hù)理?房做護(hù)理?忘記了時(shí)?間了，讓?我再給她?訂餐。那?時(shí)候我想?她們那么?辛苦如果?再餓肚子?那真難受?。于是就?給她點(diǎn)了?。結(jié)果此?后的日子?，大家都?不按時(shí)訂?餐了，每?個(gè)人都是?想到吃的?時(shí)候才來(lái)?我們前臺(tái)?來(lái)說(shuō)要訂?餐。這給?我的工作?帶來(lái)很大?的困擾。?第二、?多關(guān)心和?鼓勵(lì)員工?。前臺(tái)是?一個(gè)基層?的管理者?，對(duì)于管?理者，一?定要給員?工精神上?的安慰，?感情投資?是最好的?相處與管?理方式。?8工作?很辛苦?工作很辛?苦，當(dāng)我?說(shuō)這句話?的時(shí)候可?能很多人?就覺(jué)得我?太嬌氣了??？晌乙?點(diǎn)都不嬌?氣!雖然?工作很有?時(shí)候很辛?苦，但是?我從來(lái)沒(méi)?有想到過(guò)?放棄。有?時(shí)候我們?前臺(tái)就像?是一個(gè)臺(tái)?階、一個(gè)?檔箭牌，?因?yàn)樯弦?級(jí)有時(shí)候?需要拿我?們來(lái)當(dāng)臺(tái)?階下，美?容師們會(huì)?拿我們當(dāng)?擋箭牌。?有時(shí)候我?們又像是?萬(wàn)能人，?電話壞了?找我們、?網(wǎng)頁(yè)打不?開(kāi)找我們?，廁所壞?了也找我?們。最讓?我受不了?的是：把?我們當(dāng)出?氣筒，什?么事情都?是推到我?們的身上?。而我們?卻只能是?微笑地、?溫和地跟?她們說(shuō)明?情況解釋?清楚!?現(xiàn)在每天?就是上班?、下班、?睡覺(jué)，這?樣的日子?讓我覺(jué)得?非常不充?實(shí)。出來(lái)?工作了之?后，一定?要有理想?，有目標(biāo)?，才不會(huì)?被生活冗?長(zhǎng)。每?一條河流?都有自己?的夢(mèng)想，?那就是奔?向大海。?我們?nèi)艘?要有水的?精神。尤?其是我們?剛踏入社?會(huì)的畢業(yè)?生，我們?沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)?、能力不?足。成功?離我們似?乎很遙遠(yuǎn)?，在這個(gè)?時(shí)候我們?就應(yīng)該先?提升自己?的知識(shí)、?能力，把?自己自己?生命的厚?度給積累?起來(lái)。當(dāng)?時(shí)機(jī)來(lái)臨?時(shí)，我們?就可以奔?騰入海成?就自己的?夢(mèng)想!?辦公室文?秘實(shí)習(xí)工?作總結(jié)范?本（四）?在領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心和?幫助下，?我加強(qiáng)學(xué)?習(xí)鍛煉，?認(rèn)真履行?職責(zé)，全?面提高了?自己的思?想認(rèn)識(shí)、?工作能力?和綜合素?質(zhì)，較好?的完成了?各項(xiàng)工作?任務(wù)。在?工作上經(jīng)?歷了一些?壓力和困?難，但對(duì)?我來(lái)說(shuō)每?一次都是?很好的鍛?煉，感覺(jué)?到自己逐?漸成熟了??，F(xiàn)將_?___年?工作情況?總結(jié)如下?：一、?____?年工作情?況（一?）努力做?好日常事?務(wù)性工作?。__?__年是?我參加工?作的第二?年。在_?___年?的工作中?，我將協(xié)?助公墓領(lǐng)?導(dǎo)做好日?常事務(wù)性?工作作為?全年工作?的重點(diǎn)。?在工作過(guò)?程中，領(lǐng)?導(dǎo)交派的?各項(xiàng)任務(wù)?做到了認(rèn)?真對(duì)待、?妥善完成?，對(duì)每一?件事均不?放松。承?擔(dān)了公墓?工作計(jì)劃?、總結(jié)和?各類公文?的起草工?作，工作?信息的報(bào)?送工作，?組織安排?會(huì)議、做?會(huì)議記錄?等工作。?在實(shí)際工?作中，努?力學(xué)習(xí)，?查找不足?，不斷的?改進(jìn)工作?方法，提?高工作效?率，為單?位領(lǐng)導(dǎo)、?職工服好?務(wù)、辦好?事。（?二）細(xì)致?完成勞資?工作作?為單位勞?資員，_?___年?我做到了?按時(shí)制作?各項(xiàng)工資?，確保每?月工資及?時(shí)發(fā)放;?按時(shí)上報(bào)?各類報(bào)表?，確保上?報(bào)及時(shí)準(zhǔn)?確;按時(shí)?完成各項(xiàng)?統(tǒng)計(jì)，確?保內(nèi)容真?實(shí)有效。?在實(shí)際工?作中，我?積極探索?勞資工作?技巧，制?作完成了?適應(yīng)我單?位實(shí)際的?工資臺(tái)帳?，節(jié)省了?工作時(shí)間?，提高了?工作效率?。（三?）做好團(tuán)?支部工作?。__?__年_?___月?，公墓成?立的團(tuán)支?部，我被?選為團(tuán)支?部書(shū)記。?作為青年?團(tuán)干部，?我在工作?過(guò)程中嚴(yán)?格要求自?己，爭(zhēng)做?青年人的?表率。組?織帶領(lǐng)單?位團(tuán)員青?年，積極?工作，發(fā)?揮青年人?的主動(dòng)性?;認(rèn)真學(xué)?習(xí)，提高?青年員工?的綜合素?質(zhì)。在_?___年?，我作為?青年干部?代表，先?后參加了?殯葬處、?市民政局?組織的大?民政學(xué)習(xí)?討論活動(dòng)?。參加了?市民政局?初任干部?培訓(xùn)班、?市人事局?人事干部?培訓(xùn)班、?殯葬處青?年干部培?訓(xùn)班等系?列培訓(xùn)活?動(dòng)，加強(qiáng)?了理論學(xué)?習(xí)。二?、工作中?的不足?在工作過(guò)?程中，我?經(jīng)常進(jìn)行?自我反思?，琢磨工?作中的不?足和有待?改進(jìn)的工?作方式、?方法。_?___年?，我在工?作中存在?的主要問(wèn)?題，一是?太熱衷于?做事務(wù)性?工作，不?重視理論?學(xué)習(xí)，理?論水平有?待提高;?二是工作?中有急躁?情緒，總?想一下將?工作做完?，存在工?作毛躁的?現(xiàn)象;三?是組織團(tuán)?員活動(dòng)不?夠多，沒(méi)?有充分調(diào)?動(dòng)青年人?的積極性?，組織能?力需要加?強(qiáng)。三?、___?_年工作?打算一?是規(guī)范公?文管理，?提高公文?處理水平?。加強(qiáng)收?、發(fā)文件?的管理，?完善現(xiàn)有?管理方法?;對(duì)公墓?現(xiàn)有文件?報(bào)送、傳?閱制度進(jìn)?行適當(dāng)調(diào)?整，加強(qiáng)?規(guī)范;提?高起草公?文水平，?向高標(biāo)準(zhǔn)?看齊。?二是豐富?青年職工?的組織生?活。充分?發(fā)揮團(tuán)支?部的作用?，組織和?帶領(lǐng)團(tuán)員?青年加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，勤?奮工作。?根據(jù)青年?人特點(diǎn)，?組織不同?類型的文?化生活，?激發(fā)團(tuán)員?青年的青?春活力。?辦公室?文秘實(shí)習(xí)?工作總結(jié)?范本（五?）一、?工作內(nèi)容?在這一?個(gè)多月中?，我的主?要工作內(nèi)?容是協(xié)助?辦公室人?員做好行?政部的各?項(xiàng)人事及?日常行政?工作。在?這一過(guò)程?中，我采?用了看、?問(wèn)、學(xué)等?方式，初?步了解了?公司辦公?室文員的?具體業(yè)務(wù)?知識(shí)，拓?展了所學(xué)?的專業(yè)知?識(shí)。首先?總結(jié)一下?我的所有?具體工作?內(nèi)容：?1、接應(yīng)?聘者來(lái)電?，給應(yīng)聘?者進(jìn)行簡(jiǎn)?單初始，?通過(guò)者送?往各部門(mén)?經(jīng)理處進(jìn)?行復(fù)試;?2、開(kāi)?試工單通?知復(fù)試通?過(guò)者試工?，并做好?登記;?6、送文?件至各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)，簽?收文件;?8、計(jì)?算管理人?員月考勤?，并將考?勤明細(xì)送?至各部門(mén)?核對(duì)簽字?;10?、制作_?___年?全廠管理?人員年休?表;1?1、協(xié)助?接待最大?客戶德國(guó)?deic?hman?n客人。?12、?領(lǐng)導(dǎo)安排?的其他工?作。二?、收獲及?體會(huì)回?想起自己?的這一個(gè)?半月的工?作經(jīng)歷，?雖然有眼?淚也有辛?酸，但最?多的還是?歷練與收?獲。記得?剛到公司?的第一天?，我被安?排在一個(gè)?辦公室文?員身邊學(xué)?習(xí)。真的?，第一天?是最難熬?的，從學(xué)?校到社會(huì)?的大環(huán)境?的轉(zhuǎn)變，?身邊接觸?的人也完?全換了角?色，老師?變成老板?，同學(xué)變?成同事，?相處之道?完全不同?，大家把?你當(dāng)成隱?形人的感?受只有親?身經(jīng)歷過(guò)?的人才能?體會(huì)。?幸好宿舍?的女孩子?們對(duì)我很?好，告訴?我他們剛?出來(lái)工作?的經(jīng)歷，?也是從被?當(dāng)成隱形?人開(kāi)始的?，從打雜?的過(guò)來(lái)的?，勸我要?挺得住，?堅(jiān)持走過(guò)?來(lái)就好了?。我剛開(kāi)?始接觸的?工作就是?招聘，我?自己還是?一個(gè)剛剛?走上工作?崗位的新?手，卻要?去招人，?有點(diǎn)緊張?也有點(diǎn)興?奮。我?們公司是?以鞋業(yè)為?主的，有?很多有關(guān)?鞋業(yè)的專?有名詞是?我以前從?來(lái)沒(méi)有接?觸過(guò)的，?所以也就?有很多我?不熟悉的?工種，如?開(kāi)發(fā)部的?做包，車?包，品質(zhì)?部的成型?品檢、巡?檢，針車?品檢、巡?檢;總倉(cāng)?的劃料，?下料等。?這些有關(guān)?鞋業(yè)的崗?位，聽(tīng)的?多了，問(wèn)?的多了，?也自然就?明白一些?了。來(lái)應(yīng)?聘的人員?多了，我?發(fā)現(xiàn)了一?個(gè)差別，?就是北方?與南方的?差別。?“做什么?事情都要?有條理”?，這是我?剛進(jìn)辦公?室時(shí)一位?領(lǐng)導(dǎo)教給?我的，我?意識(shí)到我?的肩上開(kāi)?始扛著責(zé)?任，凡事?得謹(jǐn)慎小?心，否則?對(duì)不起關(guān)?心自己的?人們。?“實(shí)踐是?檢驗(yàn)真理?的唯一標(biāo)?準(zhǔn)”，從?學(xué)校到社?會(huì)的大環(huán)?境的轉(zhuǎn)變?，身邊接?觸的人也?完全換了?角色，老?師變成領(lǐng)?導(dǎo)，曾經(jīng)?同學(xué)變成?同事，相?處之道完?全不同。?在這巨大?的轉(zhuǎn)變中?，我們可?能彷徨，?迷茫，無(wú)?法馬上適?應(yīng)新的環(huán)?境。我們?也許看不?慣人與人?之間的勾?心斗角，?無(wú)法忍受?同事之間?漠不關(guān)心?的眼神和?言語(yǔ)。很?多時(shí)候覺(jué)?得自己沒(méi)?有受到領(lǐng)?導(dǎo)重用，?所干的只?是一些無(wú)?關(guān)重要的?雜活，自?己的提議?或工作不?能得到領(lǐng)?導(dǎo)的肯定?。實(shí)習(xí)?收獲我?一直認(rèn)為?在大學(xué)里?學(xué)的不是?知識(shí),而?是一種叫?做自學(xué)的?能力?！?千里之行?，始于足?下，參加?工作后我?更加深刻?的深刻體?會(huì)到這句?話的真正?含義。除?了英語(yǔ)和?計(jì)算機(jī)操?作外，課?本上學(xué)的?理論知識(shí)?用到的很?少很少。?我擔(dān)任的?是文員一?職，平時(shí)?在工作只?是接接電?話，處理?一些不重?要的文件?，幾乎沒(méi)?用上自己?所學(xué)的專?業(yè)知識(shí)。?但是在實(shí)?習(xí)的過(guò)程?中，通過(guò)?，我認(rèn)真?的觀察和?虛心的學(xué)?習(xí)，初步?了解了辦?公室文員?工作中的?具體業(yè)務(wù)?，拓展了?所學(xué)的專?業(yè)知識(shí)，?并了解了?很多關(guān)于?招生培養(yǎng)?方面和宣?傳方面的?知識(shí)。?這與我所?學(xué)的專業(yè)?有著密切?的關(guān)系通?過(guò)，這次?的實(shí)習(xí)，?為以后正?常工作的?展開(kāi)奠定?了堅(jiān)實(shí)的?基礎(chǔ)，從?個(gè)人發(fā)展?方面說(shuō)，?對(duì)我影響?最大的應(yīng)?該是作為?一個(gè)社會(huì)?人工作作?風(fēng)以及在?工作過(guò)程?中專業(yè)知?識(shí)對(duì)工作?的重要作?用，因?yàn)?這些都是?我在校學(xué)?習(xí)中不曾?接觸過(guò)的?方面，所?以我將在?報(bào)告中首?先講述我?在實(shí)習(xí)期?間積累的?這方面的?認(rèn)識(shí)和經(jīng)?驗(yàn)。大?學(xué)期間的?實(shí)習(xí)是每?個(gè)大學(xué)生?必須擁有?的一段經(jīng)?歷，它使?我們?cè)趯?shí)?踐中了解?社會(huì)，讓?我們學(xué)到?了很多在?課堂上根?本就學(xué)不?到的知識(shí)?受益匪淺?，也打開(kāi)?了視野，?增長(zhǎng)了見(jiàn)?識(shí)，為我?們以后進(jìn)?一步走向?社會(huì)打下?堅(jiān)實(shí)的基?礎(chǔ)。工?作概況?由于住的?地方離工?作地點(diǎn)較?遠(yuǎn)，所以?每天__?__