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第17頁(yè)共17頁(yè)出納人員?的工作總?結(jié)范文?出納業(yè)務(wù)?是一項(xiàng)基?礎(chǔ)性工作?,近年來(lái)?,我行從?完善出納?工作制度?入手,建?立組織,?落實(shí)責(zé)任?,強(qiáng)化培?訓(xùn),嚴(yán)格?督查,認(rèn)?真考核,?有力地加?強(qiáng)了出納?工作的規(guī)?范化管理?,有效地?提高了出?納工作質(zhì)?量。我?行的具體?做法是:?一、完?善制度,?落實(shí)責(zé)任?,為提高?出納工作?質(zhì)量提供?制度規(guī)范?保證出?納工作是?一項(xiàng)每天?都與鈔票?打交道的?基礎(chǔ)性工?作,同時(shí)?又是一項(xiàng)?有固定操?作規(guī)程、?操作技術(shù)?、每天周?而復(fù)始不?停操作的?經(jīng)常性工?作。這項(xiàng)?工作最大?的特點(diǎn)就?是操作人?員極易產(chǎn)?生麻痹松?懈情緒,?不能堅(jiān)持?操作規(guī)程?,而一旦?不按操作?規(guī)程操作?就極易出?錯(cuò)。因?此,要保?證出納人?員能夠一?如既往地?按固定操?作規(guī)程操?作,并一?直保持較?高的質(zhì)量?,必須要?有完善而?又嚴(yán)密的?制度體系?作保證。?基于這樣?的認(rèn)識(shí),?我行按照?出納工作?的特點(diǎn)及?運(yùn)行規(guī)律?,對(duì)如何?通過(guò)制度?規(guī)范來(lái)保?證出納工?作質(zhì)量的?提高,并?使這種較?高的質(zhì)量?能夠得到?一如既往?地保持做?了大量的?工作。?一是深入?調(diào)查研究?,找出影?響出納工?作質(zhì)量的?癥結(jié)。?前期,我?行針對(duì)出?納制度和?操作規(guī)程?不能一以?貫之地嚴(yán)?格執(zhí)行、?工作質(zhì)量?時(shí)好時(shí)壞?的問(wèn)題進(jìn)?行廣泛深?入的調(diào)查?研究。?通過(guò)深入?細(xì)致的調(diào)?查,我們?發(fā)現(xiàn)導(dǎo)致?出納工作?質(zhì)量起伏?不定的主?要原因是?,對(duì)一以?貫之嚴(yán)格?執(zhí)行出納?操作規(guī)程?缺乏有效?的激勵(lì)和?剛性的約?束;對(duì)防?范繳庫(kù)現(xiàn)?金出現(xiàn)差?錯(cuò)的重點(diǎn)?操作環(huán)節(jié)?缺乏明確?具體的硬?性規(guī)定;?對(duì)出納工?作檢查督?導(dǎo)不嚴(yán)、?考核獎(jiǎng)懲?不力、出?納人員操?作技能落?后。而形?成這眾多?原因的根?本性癥結(jié)?就是缺乏?嚴(yán)明的制?度規(guī)范。?因?yàn)椋?一個(gè)人要?一以貫之?、周而復(fù)?始地干好?一項(xiàng)工作?,除了要?熱愛(ài)這項(xiàng)?工作之外?,更重要?的是不僅?要知道這?項(xiàng)工作如?何干、干?好干壞的?標(biāo)準(zhǔn)、干?好或干壞?后會(huì)得到?什么樣的?獎(jiǎng)懲,并?且還要知?道這種規(guī)?定是長(zhǎng)期?執(zhí)行的,?是不會(huì)以?領(lǐng)導(dǎo)人的?變動(dòng)或個(gè)?人的意志?變化而改?變的。而?要達(dá)到這?一點(diǎn),就?必須按照?保證出納?工作質(zhì)量?的實(shí)際,?完善各種?相關(guān)的制?度。二?是抓住問(wèn)?題癥結(jié),?制定相應(yīng)?配套的制?度和操作?規(guī)程。?根據(jù)調(diào)查?研究得出?的結(jié)論,?我行針對(duì)?出納工作?操作規(guī)程?不全面不?系統(tǒng)的問(wèn)?題,對(duì)出?納工作從?柜面收付?款、入庫(kù)?保管、上?繳人行(?市行)大?庫(kù)等全過(guò)?程進(jìn)行制?度規(guī)范,?制定了《?出納操作?規(guī)程》;?針對(duì)沒(méi)收?假幣缺乏?嚴(yán)密的操?作規(guī)程,?容易與客?戶(hù)產(chǎn)生矛?盾的問(wèn)題?,制定了?以“五個(gè)?當(dāng)面”為?主要內(nèi)容?的《沒(méi)收?假幣操作?規(guī)程》,?“五個(gè)當(dāng)?面”即當(dāng)?客戶(hù)的面?辦理現(xiàn)金?業(yè)務(wù)、當(dāng)?客戶(hù)的面?識(shí)別真假?幣、當(dāng)客?戶(hù)的面加?蓋“假幣?”戳記、?當(dāng)客戶(hù)的?面開(kāi)具假?幣沒(méi)收證?明、當(dāng)客?戶(hù)的面講?清沒(méi)收的?理由和道?理。針?對(duì)保持出?納工作質(zhì)?量既缺乏?有效激勵(lì)?,又缺乏?剛性約束?的問(wèn)題,?我行根據(jù)?出納制度?和人民銀?行南京分?行《人民?幣質(zhì)量管?理競(jìng)賽考?核辦法》?的要求,?按照多勞?多得的原?則,制定?了出納工?作技能、?效率和質(zhì)?量與個(gè)人?經(jīng)濟(jì)利益?掛鉤的《?出納工作?考核獎(jiǎng)懲?實(shí)施細(xì)則?》,由于?針對(duì)性地?制定了一?系列制度?,使我行?出納工作?保持穩(wěn)定?質(zhì)量的重?點(diǎn)環(huán)節(jié)都?有了制度?保證,為?實(shí)現(xiàn)規(guī)范?化、制度?化管理奠?定了基礎(chǔ)?。三是?狠抓責(zé)任?落實(shí),確?保制度得?到嚴(yán)格執(zhí)?行。二?、抓好培?訓(xùn),增強(qiáng)?技能,為?提高出納?工作質(zhì)量?提供業(yè)務(wù)?素質(zhì)保證?出納工?作責(zé)任重?大、專(zhuān)業(yè)?性強(qiáng),要?提高出納?工作質(zhì)量?光有制度?保證、出?納工作人?員光有良?好的愿望?是不夠的?,還必須?具備精湛?的業(yè)務(wù)操?作技能。?因此我行?在抓好員?工政治素?質(zhì)提高和?嚴(yán)格執(zhí)行?各項(xiàng)制度?的同時(shí),?切實(shí)抓好?采取多種?形式對(duì)出?納人員進(jìn)?行業(yè)務(wù)技?能培訓(xùn)。?一是舉?辦出納業(yè)?務(wù)培訓(xùn)班?。近年來(lái)?,我行始?終堅(jiān)持每?個(gè)季度都?利用一個(gè)?雙休日舉?辦一期出?納業(yè)務(wù)培?訓(xùn)班,每?個(gè)網(wǎng)點(diǎn)都?輪流選派?柜員或?qū)?職出納員?參加。培?訓(xùn)班系統(tǒng)?講授出納?工作的基?本要求、?制度規(guī)定?、操作程?序;邀請(qǐng)?人行貨幣?發(fā)行部門(mén)?的同志講?解人民幣?質(zhì)量管理?規(guī)定要求?和假幣的?辨別知識(shí)?,組織觀(guān)?看反假防?假光盤(pán)教?學(xué)片,同?時(shí)組織優(yōu)?秀出納員?現(xiàn)身說(shuō)法?,傳授工?作經(jīng)驗(yàn)。?近年來(lái),?我行對(duì)全?行___?_名專(zhuān)職?出納員和?____?名前臺(tái)柜?員都集中?輪訓(xùn)了一?遍以上,?使他們的?專(zhuān)業(yè)知識(shí)?水平得到?了系統(tǒng)的?提高。?二是正常?開(kāi)展崗位?練兵活動(dòng)?。近年來(lái)?,我行十?分重視組?織員工開(kāi)?展技術(shù)練?兵。各營(yíng)?業(yè)機(jī)構(gòu)每?個(gè)月都要?利用業(yè)余?時(shí)間,組?織對(duì)出納?人員進(jìn)行?鈔票整點(diǎn)?標(biāo)準(zhǔn)及要?求的掌握?程度、假?幣識(shí)別能?力、點(diǎn)鈔?速度及準(zhǔn)?確性進(jìn)行?綜合訓(xùn)練?考核,并?把考核成?績(jī)列入員?工季度崗?位績(jī)效工?資考評(píng)的?內(nèi)容。?三是定期?對(duì)業(yè)務(wù)技?能進(jìn)行評(píng)?級(jí)考試。?從___?_年起,?每年都定?期對(duì)會(huì)計(jì)?出納人員?的業(yè)務(wù)技?能進(jìn)行評(píng)?級(jí)考試,?以考試成?績(jī)定技能?級(jí)別,與?崗位工資?系數(shù)掛鉤?,并實(shí)行?“一考定?一年、來(lái)?年再考評(píng)?”的動(dòng)態(tài)?調(diào)整政策?。此舉極?大地調(diào)動(dòng)?了全體出?納人員苦?練業(yè)務(wù)技?能基本功?的主動(dòng)性?、自覺(jué)性?和持久性?,有效地?促進(jìn)了出?納人員業(yè)?務(wù)水平的?不斷提高?。三、?抓住關(guān)鍵?,突出重?點(diǎn),為提?高出納工?作質(zhì)量提?供客觀(guān)條?件保證?一是加大?購(gòu)置機(jī)具?設(shè)備的投?入。我?行投入了?十余萬(wàn)元?購(gòu)買(mǎi)自動(dòng)?、半自動(dòng)?捆鈔機(jī)、?防偽點(diǎn)鈔?機(jī)和偽幣?識(shí)別儀等?,對(duì)部分?現(xiàn)金收付?量較大的?營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)?配置了半?自動(dòng)捆鈔?機(jī)具,同?時(shí)支行還?庫(kù)存了十?多臺(tái)點(diǎn)鈔?備用機(jī)具?,一旦營(yíng)?業(yè)網(wǎng)點(diǎn)機(jī)?器發(fā)生故?障,立即?進(jìn)行調(diào)換?;此外,?春節(jié)現(xiàn)金?回籠高峰?期之前,?我行還組?織力量對(duì)?出納機(jī)具?設(shè)備進(jìn)行?調(diào)試維修?,保證機(jī)?具設(shè)備滿(mǎn)?足現(xiàn)金回?籠高峰期?的需要,?以提高出?納工作效?率,防止?差錯(cuò)發(fā)生?。二是?集中人力?突擊整點(diǎn)?。我行?明確凡基?層上繳的?完整幣,?在鈔票整?點(diǎn)成捆后?,必須與?庫(kù)存現(xiàn)金?余額核對(duì)?無(wú)誤后方?可上繳。?支行中心?庫(kù)對(duì)基層?單位上繳?的現(xiàn)金,?必須進(jìn)行?抽樣復(fù)點(diǎn)?。春節(jié)現(xiàn)?金回籠高?峰期,單?靠出納與?復(fù)核兩個(gè)?人是無(wú)法?既保證時(shí)?間又保證?質(zhì)量的。?因此,每?年春節(jié)期?間我行各?個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)?點(diǎn)都集中?人力,利?用班余時(shí)?間突擊整?點(diǎn)。支行?中心庫(kù)組?織支行機(jī)?關(guān)人員利?用晚上突?擊整點(diǎn),?從人力上?保證每年?春節(jié)期間?上繳人行?國(guó)庫(kù)現(xiàn)金?近億元無(wú)?差錯(cuò)。?三是殘破?幣以支行?中心庫(kù)集?中整點(diǎn)上?繳為主。?針對(duì)基?層營(yíng)業(yè)網(wǎng)?點(diǎn)收繳殘?破幣數(shù)量?少、聚集?成捆時(shí)間?長(zhǎng)、上繳?標(biāo)準(zhǔn)掌握?不一的問(wèn)?題,為了?減少損傷?幣占?jí)簬?kù)?存,提高?殘破幣上?繳的合格?率,減少?差錯(cuò),我?行要求基?層單位十?元以上面?額的損傷?紙幣,可?以逐張上?繳,十元?以下面額?的損傷幣?,成把上?繳,由中?心庫(kù)出納?人員集中?整點(diǎn)。同?時(shí)對(duì)支行?中心庫(kù)出?納人員提?出嚴(yán)格的?要求,把?上繳殘破?幣質(zhì)量作?為績(jī)效工?資考核的?重要內(nèi)容?,從而有?力地促進(jìn)?了中心庫(kù)?出納人員?盡心盡職?做好殘破?幣整點(diǎn)工?作,有效?地杜絕了?殘破損傷?幣解繳的?差錯(cuò)。?出納人員?的工作總?結(jié)范文(?二)一?、___?_年財(cái)務(wù)?的主要收?支情況?(一)認(rèn)?真執(zhí)行財(cái)?務(wù)制度,?嚴(yán)格把好?財(cái)經(jīng)紀(jì)律?,做到精?打細(xì)算,?力爭(zhēng)做到?財(cái)務(wù)工作?精確用財(cái)?的工作方?法。1?、上年結(jié)?轉(zhuǎn)數(shù):銀?行存款_?___元?,現(xiàn)金零?。2、?____?年___?_月份止?,縣財(cái)政?總拔款數(shù)?為_(kāi)__?_元,利?息收入_?___元?,各項(xiàng)經(jīng)?費(fèi)累計(jì)支?出數(shù)為_(kāi)?___元?,(其中?辦公費(fèi)_?___元?,水電費(fèi)?____?元,交通?費(fèi)___?_元,會(huì)?議費(fèi)__?__元,?接待費(fèi)_?___元?,退休人?員工資累?計(jì)支出數(shù)?為_(kāi)__?_元)。?行政工作?人員工資?累計(jì)支出?數(shù)為_(kāi)_?__元,?事業(yè)工作?人員工資?累計(jì)支出?數(shù)為_(kāi)_?__元(?其中農(nóng)技?工作人員?工資支出?____?元,文化?工作人員?工資支出?____?元)。專(zhuān)?項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支?出___?_元暫付?款,銀行?存款__?__元,?現(xiàn)金__?__元。?(二)?如實(shí)準(zhǔn)確?地填報(bào)財(cái)?務(wù)工作收?支月報(bào)、?季報(bào)和決?算報(bào)表。?在各項(xiàng)?財(cái)務(wù)的收?支問(wèn)題上?做到了收?支有憑有?證,領(lǐng)導(dǎo)?簽名或蓋?章,帳目?清楚、檔?案完善、?報(bào)數(shù)準(zhǔn)確?的標(biāo)準(zhǔn),?如實(shí)準(zhǔn)確?在各上級(jí)?業(yè)務(wù)部門(mén)?和鄉(xiāng)黨委?、政府提?供了所需?的科學(xué)決?策財(cái)務(wù)工?作的依據(jù)?。(三?)認(rèn)真完?成各項(xiàng)干?部職工工?資福利待?遇的銜接?工作。?干部職工?的工作資?金待遇和?各種補(bǔ)助?福利待遇?是關(guān)系到?每一個(gè)干?部職工切?身利益的?大事,事?關(guān)干部職?工的工作?狀態(tài),作?為財(cái)務(wù)后?勤部門(mén),?我們認(rèn)真?對(duì)待此項(xiàng)?工作。近?一年來(lái),?根據(jù)縣人?事部門(mén)_?___,?落實(shí)了各?種工資福?利待遇,?促進(jìn)了干?部職工的?工作積極?性。(?四)完善?各種福利?待遇制度?。根據(jù)?有關(guān)政策?,在去年?的基礎(chǔ)上?積極完成?了醫(yī)療保?險(xiǎn)費(fèi)的收?繳,設(shè)置?個(gè)人明細(xì)?帳和總帳?的同時(shí),?準(zhǔn)確無(wú)誤?地做到了?單位與個(gè)?人的欠款?部分和已?繳金額的?平衡。?二、存在?的問(wèn)題?一年來(lái),?我財(cái)務(wù)室?工作人員?本著為廣?大干部職?工熱情服?務(wù)的態(tài)度?,辛勤工?作,任勞?任怨,積?極完成好?各項(xiàng)工作?任務(wù),也?取得了一?定的成績(jī)?,但同時(shí)?存在困難?和有待于?改進(jìn)的地?方也很多?。(一?)由于縣?鄉(xiāng)財(cái)政困?難,仍然?存在各種?拖欠款,?如單位部?分應(yīng)劃拔?給職工的?養(yǎng)老保險(xiǎn)?、失業(yè)保?險(xiǎn)和醫(yī)療?保險(xiǎn)財(cái)政?尚未劃拔?。特別在?職工報(bào)銷(xiāo)?醫(yī)療費(fèi)用?方面存在?著一定的?困難。?(二)由?于經(jīng)費(fèi)困?難,我鄉(xiāng)?辦公設(shè)備?還處于落?后的狀況?,無(wú)法一?一滿(mǎn)足各?個(gè)股室的?要求。?三、今后?努力方向?在做好?本質(zhì)工作?的同時(shí),?還需要更?進(jìn)一步抓?好業(yè)務(wù)知?識(shí),以便?為職工服?務(wù)。作為?財(cái)務(wù)人員?,最重要?的一點(diǎn)就?是認(rèn)真_?___和?國(guó)家的方?針、政策?、法規(guī)、?制度,維?護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)?律;熱愛(ài)?自己的本?職工作,?有事業(yè)心?和責(zé)任感?,兢兢業(yè)?業(yè),廉潔?奉公,實(shí)?事求是;?要顧全大?局,正確?處理好單?位、集體?和個(gè)人之?間的關(guān)系?;要有效?益觀(guān)念,?開(kāi)源節(jié)流?,厲行節(jié)?約,做到?生財(cái)有方?,用財(cái)有?道;堅(jiān)持?原財(cái),對(duì)?違法的收?支敢于拒?絕收支,?要自覺(jué)抵?制不正之?風(fēng),要刻?苦鉆研,?勇于創(chuàng)新?,不斷探?索加強(qiáng)會(huì)?計(jì)工作的?新途徑、?新方法。?出納人?員的工作?總結(jié)范文?(三)?從___?_年__?__月到?現(xiàn)在,我?的現(xiàn)金會(huì)?計(jì)工作已?干了__?__個(gè)月?了。五個(gè)?月以來(lái),?從剛開(kāi)始?對(duì)這項(xiàng)工?作的擔(dān)心?,到現(xiàn)在?把這份工?作干的游?刃有余。?我經(jīng)歷了?一個(gè)自我?的不斷突?破和不斷?學(xué)習(xí)的過(guò)?程。記得?第一次接?受現(xiàn)金會(huì)?計(jì)工作時(shí)?,我既是?高興同時(shí)?又有些擔(dān)?心。高興?的是以書(shū)?記為一把?手的黨支?部、村委?會(huì)對(duì)我的?信任和認(rèn)?可,擔(dān)心?的是怕自?己干不好?。因?yàn)槲?大學(xué)是學(xué)?法律的,?自知對(duì)數(shù)?字很不敏?感,平日?里電話(huà)號(hào)?碼都記不?住,自己?都不會(huì)理?財(cái)。因?yàn)?我不喜歡?數(shù)字,上?學(xué)時(shí)故意?沒(méi)有選修?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?這門(mén)課程?,想著今?后也不會(huì)?干會(huì)計(jì)(?畢業(yè)時(shí)找?工作,自?己想著只?要不干會(huì)?計(jì)其他工?作我都能?接受)。?所以,我?一點(diǎn)兒財(cái)?務(wù)知識(shí)都?不懂。可?書(shū)記說(shuō):?“你既然?來(lái)了基層?鍛煉,就?應(yīng)該什么?都得學(xué)!?這對(duì)你今?后也有好?處。”我?心想“是?呀,不會(huì)?就學(xué)唄。?”于是,?我向鎮(zhèn)經(jīng)?管站借了?相關(guān)財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)書(shū)籍?,利用晚?上開(kāi)始自?學(xué),平日?里向村書(shū)?記和鎮(zhèn)經(jīng)?管站的師?父學(xué)習(xí),?學(xué)習(xí)如何?及現(xiàn)金日?記帳、如?何報(bào)票、?如何標(biāo)編?號(hào)、如何?寫(xiě)申請(qǐng)、?如何開(kāi)支?票和銀錢(qián)?收據(jù)。?一、現(xiàn)金?日記帳?由于交接?工作,大?隊(duì)的現(xiàn)金?日記帳一?段時(shí)間沒(méi)?有記錄了?,于是我?去鎮(zhèn)經(jīng)管?站抄數(shù)據(jù)?開(kāi)始重新?記帳。還?記得剛開(kāi)?始學(xué)及日?記帳時(shí),?我不會(huì)記?,書(shū)記說(shuō)?他教我。?我就看他?添了一頁(yè)?,然后皺?著眉頭,?說(shuō)聲不對(duì)?,然后在?那頁(yè)寫(xiě)上?“作廢”?二字,就?這樣,只?見(jiàn)他記了?一頁(yè),有?作廢,來(lái)?回共作廢?了三張。?我一下懵?了。然后?他叫來(lái)了?老會(huì)計(jì)(?____?年前干過(guò)?),他也?試填了一?頁(yè),書(shū)記?一看,說(shuō)?不對(duì),想?來(lái)想去說(shuō)?了聲“我?知道了”?就又開(kāi)始?填,然后?說(shuō)“這就?對(duì)了!”?然后露出?得意的笑?容。然后?對(duì)我說(shuō)“?小聶,你?看,收入?記借方,?支出記貸?方,記時(shí)?字寫(xiě)小點(diǎn)?兒,占方?格的一半?,記錯(cuò)了?劃了好改?”我看看?,說(shuō)知道?了。我清?晰地記得?那天下午?從___?_點(diǎn)半“?折騰”到?____?點(diǎn),現(xiàn)金?日記帳終?于學(xué)會(huì)了?。二、?原始票據(jù)?由于現(xiàn)?在村級(jí)財(cái)?務(wù)統(tǒng)一由?鎮(zhèn)里托管?中心托管?,我村每?個(gè)月都有?____?元備用金?,備用金?就用于日?常開(kāi)支,?于是我負(fù)?責(zé)審核原?始票據(jù),?有時(shí),因?為大隊(duì)干?部忙,一?疏忽,拿?回來(lái)的票?據(jù)書(shū)寫(xiě)不?全或有誤?或是只拿?了收據(jù),?這我就得?認(rèn)真審核?,看客戶(hù)?名稱(chēng)、看?大小寫(xiě)是?否正確、?是否加蓋?公章、發(fā)?現(xiàn)問(wèn)題及?時(shí)處理,?審?fù)甏_認(rèn)?無(wú)誤后讓?書(shū)記、主?任和經(jīng)手?人簽字理?財(cái)小組蓋?章,然后?我給這些?發(fā)票編上?號(hào),并計(jì)?入日記帳?,快到_?___元?我就去鎮(zhèn)?里報(bào)一次?票。年底?,村里現(xiàn)?金流動(dòng)量?大,幾乎?每天都得?去鎮(zhèn)里報(bào)?票。三?、銀錢(qián)收?據(jù)銀錢(qián)?收據(jù)主要?用于大隊(duì)?的各項(xiàng)收?入,分三?聯(lián),分別?用于留底?、做收據(jù)?和入賬。?我村有個(gè)?集貿(mào)市場(chǎng)?,每次去?集上收的?市場(chǎng)管理?費(fèi)、大隊(duì)?出租房屋?所得的房?租費(fèi)及鎮(zhèn)?、縣里撥?的各項(xiàng)專(zhuān)?項(xiàng)款和補(bǔ)?貼及各種?商業(yè)活動(dòng)?收入都要?填寫(xiě)銀錢(qián)?收據(jù),幾?百、幾千?、幾萬(wàn)、?幾十萬(wàn)不?等。我定?期拿著現(xiàn)?金和銀錢(qián)?收據(jù)去鎮(zhèn)?托管中心?入帳。?四、申請(qǐng)?大隊(duì)今?年首生態(tài)?村建設(shè),?村里各項(xiàng)?工程比較?多,過(guò)年?過(guò)節(jié)的海?的給村民?發(fā)米、油?、肉、護(hù)?林員、保?潔員工資?等也是一?個(gè)不小的?數(shù)目,這?些都需要?單獨(dú)寫(xiě)申?請(qǐng),寫(xiě)申?請(qǐng)前先做?好預(yù)算,?讓大隊(duì)干?部簽上字?-我再找?理財(cái)小組?簽字-去?鎮(zhèn)里找主?管領(lǐng)導(dǎo)簽?字-去托?管中心領(lǐng)?支票-去?銀行取錢(qián)?。這個(gè)過(guò)?程中最費(fèi)?時(shí)的是:?找理財(cái)小?組簽字,?因?yàn)樗麄?有時(shí)不在?家,我就?得這兒找?找,那兒?找找;如?果申請(qǐng)超?過(guò)年初預(yù)?算,還得?找村民代?表簽字,?我就只能?一家家、?一戶(hù)戶(hù)地?找村民代?表簽字;?最后還有?去銀行取?錢(qián),有時(shí)?碰到村民?趕集的日?子,那隊(duì)?一排就是?十幾米。?五、現(xiàn)?金支票?有的申請(qǐng)?數(shù)額大點(diǎn)?兒,鎮(zhèn)托?管中心會(huì)?開(kāi)轉(zhuǎn)帳支?票,這就?需要我再?開(kāi)一張現(xiàn)?金支票,?記得剛開(kāi)?始時(shí)不會(huì)?開(kāi)支票,?去了銀行?、工作人?員指導(dǎo)我?如何正確?填寫(xiě)支票?,年月日?怎么寫(xiě)、?大寫(xiě)盡量?往前寫(xiě),?公章怎么?蓋會(huì)蓋得?更清楚、?進(jìn)帳單如?何填寫(xiě)現(xiàn)?在,這些?票據(jù)我都?能一次填?寫(xiě)正確無(wú)?誤。六?、付工程?款今年?村里工程?比較多,?改廁款、?水泥款、?砂料款、?路燈款、?綠化款、?大小工工?資等等從?____?萬(wàn)、__?__萬(wàn)、?____?萬(wàn)、__?__萬(wàn)不?等的現(xiàn)金?一筆筆從?我的手中?支付出去?。保潔員?、護(hù)林員?、管水員?工資一份?份從我手?中領(lǐng)走。?在發(fā)放工?程款過(guò)程?中,我做?到認(rèn)真仔?細(xì),需要?幾天才能?發(fā)放完的?工程款,?我做到每?天結(jié)算一?次。有些?村民白天?不在家,?下午我就?吃下班會(huì)?兒給村民?把工資發(fā)?了。在發(fā)?放工程款?過(guò)程中,?未發(fā)生一?次差錯(cuò)。?看著他們?拿到自己?應(yīng)得的錢(qián)?,我心里?也輕松了?許多。?七、收現(xiàn)?金今年?收現(xiàn)金,?主要是配?合政府的?養(yǎng)老保險(xiǎn)?和合作醫(yī)?療工作。?收的都是?村民的錢(qián)?,記得那?次收了_?___元?的養(yǎng)老保?險(xiǎn)錢(qián),拿?著現(xiàn)金去?鎮(zhèn)社保所?交,去了?之后,工?作人員說(shuō)?是停電了?印鈔機(jī)不?能用,讓?我第二天?再拿來(lái)。?于是我把?這些錢(qián)又?拿回大隊(duì)?,點(diǎn)好數(shù)?鎖在保險(xiǎn)?柜后回家?的。第?二天一早?我就拿著?這些錢(qián)又?來(lái)到社保?所。工作?人員一邊?用印鈔機(jī)?一邊點(diǎn)數(shù)?,說(shuō)是少?____?元。我說(shuō)?不會(huì)啊,?我都數(shù)過(guò)?好多遍了?。我當(dāng)時(shí)?一下懵了?,心想,?這一路,?錢(qián)應(yīng)該不?會(huì)掉啊。?而他們說(shuō)?待會(huì)兒還?有事,要?出去,讓?我先回去?找找,是?不是拉那?兒了,緊?張得我當(dāng)?時(shí)也沒(méi)好?好點(diǎn)錢(qián),?急急忙忙?趕回大隊(duì)?,保險(xiǎn)柜?、柜子、?連垃圾桶?都翻遍了?,那天中?午我都沒(méi)?吃好飯,?下午他們?辦公了,?我又去了?社保所,?想著自己?墊付呢。?可這時(shí),?當(dāng)我仔細(xì)?一點(diǎn)錢(qián)。?對(duì)啊,_?___元?不少。原?來(lái)上午他?們把__?__張_?___元?,應(yīng)該是?____?元記成_?___元?了。當(dāng)時(shí)?我的心如?釋重任,?以下輕松?了很多。?緊接著,?年底村民?繳納的合?作醫(yī)療款?很順利繳?納給了醫(yī)?療所。?八、我的?日記帳?為了方便?工作。我?自己準(zhǔn)備?了一個(gè)日?記帳,記?好每天的?現(xiàn)金進(jìn)出?情況,每?次去托管?中心要辦?的事(報(bào)?多少錢(qián)的?票、寫(xiě)多?少錢(qián)的申?請(qǐng)、入多?少錢(qián)的帳?),重點(diǎn)?是每項(xiàng)申?請(qǐng)的支出?情況,以?便更清楚?地對(duì)帳、?查帳。除?了以上這?些工作,?我堅(jiān)持每?月和托管?中心對(duì)下?帳,跟銀?行對(duì)一下?銀行存款?,至今沒(méi)?有發(fā)現(xiàn)不?對(duì)帳現(xiàn)象?。通過(guò)?這幾個(gè)月?的現(xiàn)金工?作,首先?讓我了解?了更多的?財(cái)務(wù)知識(shí)?。出納?人員的工?作總結(jié)范?文(四)?本人在?醫(yī)院正確?領(lǐng)導(dǎo)下,?在新科長(zhǎng)?的帶領(lǐng)下?認(rèn)真學(xué)習(xí)?理論和_?___,?認(rèn)真學(xué)習(xí)?醫(yī)保政策?、財(cái)經(jīng)法?規(guī)、醫(yī)院?會(huì)計(jì)制度?,堅(jiān)持原?則,嚴(yán)格?遵守會(huì)計(jì)?人員職業(yè)?道德,遵?守醫(yī)院各?項(xiàng)工作制?度,積極?參加醫(yī)院?的各項(xiàng)活?動(dòng),嚴(yán)格?遵守國(guó)家?關(guān)于現(xiàn)金?管理的各?項(xiàng)規(guī)定,?認(rèn)真做好?自己的本?職工作。?作為醫(yī)?院出納,?我在收付?、反映、?監(jiān)督四個(gè)?方面盡到?了應(yīng)盡的?職責(zé),過(guò)?去的一年?里在不斷?改善工作?方式方法?的同時(shí),?為醫(yī)院做?好管家婆?,通過(guò)努?力,較好?地完成了?各項(xiàng)工作?任務(wù),現(xiàn)?總結(jié)匯報(bào)?如下:?一、日常?出納工作?:1、?嚴(yán)格執(zhí)行?現(xiàn)金管理?和結(jié)算制?度,及時(shí)?辦理日常?現(xiàn)金收付?業(yè)務(wù)做到?日清月結(jié)?,防止發(fā)?生不必要?的損失、?浪費(fèi)。確?保庫(kù)存現(xiàn)?金的安全?。2、?及時(shí)收回?醫(yī)院各項(xiàng)?門(mén)診和住?院收入,?進(jìn)行核對(duì)?算。及時(shí)?收回現(xiàn)金?存入銀行?。3、?根據(jù)會(huì)計(jì)?提供的依?據(jù),與銀?行相關(guān)部?門(mén)聯(lián)系,?井然有序?地完成了?職工工資?和其它應(yīng)?發(fā)放的經(jīng)?費(fèi)發(fā)放工?作。4?、堅(jiān)持財(cái)?務(wù)手續(xù),?嚴(yán)格審核?(憑證上?必須有經(jīng)?手人及相?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的?簽字才能?給予支付?),對(duì)不?符手續(xù)的?憑證不付?款。5?、審核和?登記現(xiàn)金?日記賬和?銀行存款?日記賬?二、日常?會(huì)計(jì)工作?:1、?熟悉國(guó)家?的財(cái)政制?度,嚴(yán)格?執(zhí)行財(cái)經(jīng)?紀(jì)律。堅(jiān)?持原則秉?公辦事?2、在財(cái)?務(wù)科負(fù)責(zé)?人的直接?領(lǐng)導(dǎo)下,?負(fù)責(zé)醫(yī)院?的財(cái)務(wù)報(bào)?銷(xiāo)審核工?作。3?、認(rèn)真審?核第筆業(yè)?務(wù)的原始?憑證及其?附件的正?確性、合?法性、規(guī)?范性。檢?查報(bào)銷(xiāo)手?續(xù)是否齊?全。4?、根據(jù)審?核過(guò)的各?種收會(huì)原?始憑證及?時(shí)編制記?賬憑證。?5、負(fù)?責(zé)編制發(fā)?放醫(yī)院各?類(lèi)人員工?資及隨工?資發(fā)放的?各種補(bǔ)貼?。6、?每月按照?稅法規(guī)定?及時(shí)做好?代扣、代?繳個(gè)人所?稅稅工作?。7、?每月按照?法律規(guī)定?及時(shí)做好?種種勞動(dòng)?保險(xiǎn)的扣?繳工作。?三、其?他工作?1、加強(qiáng)?收費(fèi)控制?與監(jiān)督,?保證醫(yī)療?收入資金?的安全完?整嚴(yán)格?執(zhí)行物價(jià)?部門(mén)核定?的收費(fèi)范?圍和收費(fèi)?標(biāo)準(zhǔn),不?違規(guī)收費(fèi)?和亂收費(fèi)?,根據(jù)內(nèi)?部控制制?度,加強(qiáng)?對(duì)日常收?費(fèi)的控制?和監(jiān)督管?理,對(duì)日?常營(yíng)業(yè)收?入報(bào)表和?收費(fèi)票據(jù)?逐一核對(duì)?,按時(shí)將?收取的現(xiàn)?金繳存銀?行。配合?醫(yī)保辦做?好醫(yī)保收?費(fèi)的結(jié)算?和登記管?理。2?、加強(qiáng)會(huì)?計(jì)檔案管?理,規(guī)范?會(huì)計(jì)基礎(chǔ)?工作。?醫(yī)院會(huì)計(jì)?檔案管理?基礎(chǔ)薄弱?,___?_加強(qiáng)對(duì)?會(huì)計(jì)檔案?的規(guī)范管?理,參與?了整理裝?訂了__?__-_?___的?會(huì)計(jì)憑證?,立卷歸?檔。3?、做好全?院醫(yī)護(hù)員?工和專(zhuān)家?的服務(wù)工?作,保證?工資福利?按時(shí)發(fā)放?___?_,醫(yī)院?東區(qū)搬遷?,給工作?帶來(lái)了不?便,為了?服務(wù)好全?院職工和?專(zhuān)家,對(duì)?專(zhuān)家服務(wù)?方面,熱?情周到,?保證專(zhuān)家?的需求,?工資福利?按時(shí)無(wú)差?錯(cuò)發(fā)放到?位。4?、完成社?保稽核和?收費(fèi)年審?工作,配?合學(xué)院對(duì)?醫(yī)院__?__和_?___財(cái)?務(wù)收支的?審計(jì)工作?。為_(kāi)_?__社保?稽核和收?費(fèi)年審提?供了準(zhǔn)確?的財(cái)務(wù)資?料,整理?____?-___?_的財(cái)務(wù)?制度,會(huì)?計(jì)賬薄、?憑證、報(bào)?表,配合?學(xué)院的財(cái)?務(wù)收支審?計(jì)。通?過(guò)財(cái)務(wù)室?全體人員?的共同努?力,財(cái)務(wù)?工作得到?了醫(yī)院的?充分肯定?,___?_,財(cái)務(wù)?室被評(píng)為?醫(yī)院先進(jìn)?集體,同?時(shí)本人補(bǔ)?評(píng)為先進(jìn)?個(gè)人。?存在的問(wèn)?題和建議?首先,?由于醫(yī)院?無(wú)基本賬?戶(hù),財(cái)務(wù)?核算中現(xiàn)?金流量較?大,坐支?現(xiàn)金情況?產(chǎn)生態(tài)環(huán)?境。不能?及時(shí)支付?各部門(mén)急?需用錢(qián)的?問(wèn)題。?其次,醫(yī)?院業(yè)務(wù)量?較大,財(cái)?務(wù)人員較?少,限于?日常核算?事務(wù),不?能為領(lǐng)導(dǎo)?及時(shí)提供?報(bào)表。?最后財(cái)務(wù)?人員的知?識(shí)結(jié)構(gòu)需?要更新和?調(diào)整,在?不斷更新?專(zhuān)業(yè)知識(shí)?的同時(shí),?還要學(xué)習(xí)?新會(huì)計(jì)制?度與財(cái)務(wù)?有關(guān)的其?它知識(shí)。?出納人?員的工作?總結(jié)范文?(五)?____?年在全行?員工忙碌?緊張的工?作中又臨?近歲尾。?年終是最?繁忙的時(shí)?候,同時(shí)?也是我們?心里最塌?實(shí)的時(shí)候?。因?yàn)榛?首這一年?的工作,?我們會(huì)計(jì)?出納部的?每一名員?工都有自?已的收獲?,都沒(méi)有?碌碌無(wú)為?、荒度時(shí)?間。盡管?職位分工?不同,但?大家都在?盡努力為?行里的發(fā)?展做出貢?獻(xiàn)?,F(xiàn)將?全年的工?作情況向?全行職工?作以匯報(bào)?:一、?重視業(yè)務(wù)?核算質(zhì)量?,___?_市行各?項(xiàng)制度?今年是我?們商業(yè)銀?行具有轉(zhuǎn)?折意義的?一年,經(jīng)?過(guò)六年的?打拼和積?累,我行?的羽翼已?經(jīng)逐漸豐?滿(mǎn),準(zhǔn)備?更名掛牌?,開(kāi)始新?的征程。?然而,如?果要使我?們景星支?行真正走?在全行的?前列,我?們首先要?做的是提?高我們的?業(yè)務(wù)能力?。我行會(huì)?計(jì)出納部?經(jīng)常組織?員工進(jìn)行?理論學(xué)習(xí)?、崗位練?兵。對(duì)市?行傳達(dá)的?每一個(gè)文?件、通知?都認(rèn)真_?___。?讓員工樹(shù)?立主人翁?精神,在?工作中不?推、不等?、不靠,?積極主動(dòng)?的完成自?己的本職?工作。我?部一直堅(jiān)?持向時(shí)間?要效益、?向工作要?質(zhì)量。在?核算上無(wú)?重大差錯(cuò)?事故。?二、加強(qiáng)?日常工作?管理,做?好安全防?范工作?我部的內(nèi)?部制度是?比較健全?的,各項(xiàng)?工作都有?明確分工?,員工病?、事假都?嚴(yán)格按照?規(guī)定及時(shí)?請(qǐng)假。?在安全防?范方面,?對(duì)柜員日?常工作所?用的各種?公章、名?章都嚴(yán)格?做到每日?下庫(kù)保管?;對(duì)重要?憑證的領(lǐng)?用,都有?專(zhuān)人負(fù)責(zé)?;明確柜?員的權(quán)限?,不得擅?自授權(quán);?對(duì)于市行?要求上報(bào)?的反洗錢(qián)?可疑業(yè)務(wù)?及時(shí)上報(bào)?;隨時(shí)提?高警惕,?杜絕詐騙???傊?,我們要?將一切防?忠于未然?,不做亡?羊補(bǔ)牢的?無(wú)用功,?力求使全?行的工作?在穩(wěn)健中?謀發(fā)展。?三、培?訓(xùn)員工操?作能力,?順利通過(guò)?柜員考試?今年是?對(duì)全行職?工個(gè)人業(yè)?務(wù)考核要?求最嚴(yán)格?的一年,?綜合柜員?上崗考試?,直接關(guān)?系到了每?個(gè)員工的?切身利益?。行里不?想讓任何?一個(gè)職工?掉隊(duì),我?會(huì)計(jì)出納?部,為了?使每個(gè)員?工順利的?通過(guò)考試?,帶領(lǐng)員?工們利用?工作之外?一切所能?利用的時(shí)?間,積極?準(zhǔn)備考試?。其間,?我們組織?了員工點(diǎn)?鈔,打字?的基本技?能考試。?組織員工?去培訓(xùn)中?心進(jìn)行業(yè)?務(wù)上機(jī)打?操作的練?習(xí)。有?些員工工?作、家庭?的各方面?負(fù)擔(dān)都很?重,考試?給其帶來(lái)?了很大的?心理壓力?,思想包?袱很重。?為幫助這?樣的同志?,我部各?個(gè)員工在?考試期間?,經(jīng)?;?相交流思?想,一起?鉆研考試?的命題
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